Projektcontroller – Stockholm Vill du arbeta med ekonomistyrning i större och långsiktiga investeringsprojekt? Vi söker nu en erfaren Projektcontroller till ett omfattande konsultuppdrag i Stockholm. 💼 Om uppdraget Som Projektcontroller arbetar du med finansiell planering och uppföljning av flera investeringsprojekt. Du får en central roll i ekonomistyrningen och arbetar nära projektledare och andra intressenter. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: Planering och strukturering av ekonomiarbetet Budget, prognos och löpande ekonomisk uppföljning Analys av ekonomiskt utfall mot prognos och budget Ekonomisk rapportering och kvalitetssäkring Utveckling av ekonomiska processer, strukturer och rutiner Stöd vid kontering och bokföring av fakturor Framtagning av underlag till bokföringsordrar Fakturering och hantering av medfinansiering Projektaktiveringar enligt K3-regelverket Uppföljning av avtal och identifiering av avvikelser Deltagande i och vid behov ledning av prognos- och ekonomimöten Inklistrad text 👤 Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av projektcontrolling och är trygg inom ekonomisk planering, uppföljning och finansiell analys. Du är strukturerad, självgående och ansvarstagande och har lätt för att samarbeta med projektledare och andra delar av verksamheten. Rollen kräver även en god kommunikativ förmåga och ett lösningsorienterat arbetssätt. Inklistrad text Erfarenhet av Agresso, Hypergene, Avima och Antura är relevant då dessa verktyg används inom ekonomiarbetet. Inklistrad text 📍 Praktisk information Plats: Stockholm Period: 2 november 2026 – 31 oktober 2028 Omfattning: 100% Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Det här är ett uppdrag för dig som kombinerar bred HR-kompetens med djup erfarenhet av lönebildning och arbetsvärdering inom staten. Du trivs i en självständig och rådgivande roll där du driver arbetet framåt, analyserar komplexa underlag och samverkar nära med olika delar av organisationen. Om uppdraget 📌 Uppdraget innebär att självständigt och tillsammans med verksamhetens chefer och HR genomföra en arbetsvärdering som ska ligga till grund för myndighetens lönekartläggning. En central del av arbetet är att se över befattningarnas BESTA-koder. Arbetsvärderingen genomförs bland annat genom samtal och intervjuer med relevanta fokuspersoner, med stor vikt vid samverkan med berörda chefer och fackliga organisationer. Rollen omfattar även kvalificerad analys av lönedata samt arbete med lönepolitiska riktlinjer, lönekriterier och befattningsstruktur. Vi söker dig som 👤 Du har gedigen erfarenhet av HR-arbete inom statlig verksamhet och är trygg i att självständigt leda och strukturera kvalificerade HR-processer. Du har särskilt god kompetens inom lönebildning, arbetsvärdering och BESTA och är van att arbeta nära chefer, HR och fackliga företrädare. Du arbetar strukturerat och analytiskt, har god kommunikativ förmåga och kan hantera flera intressenter samtidigt. Arbetsuppgifter 🔧 Genomföra arbetsvärdering som underlag för lönekartläggning Granska och kvalitetssäkra befattningarnas BESTA-koder Genomföra samtal och intervjuer med chefer och andra relevanta personer Självständigt driva processer med chefer som central målgrupp Samverka med HR, chefer, fackliga företrädare och andra relevanta funktioner Genomföra kvalificerad analys av lönedata Arbeta med lönepolitiska riktlinjer, lönekriterier och befattningsstruktur Planera, strukturera och följa upp arbetet enligt etablerade projektmetoder Obligatoriska krav ✅ Minst 3 års arbetslivserfarenhet som projektledare Erfarenhet av att arbeta enligt etablerad projektmodell, exempelvis PMP, Lean, Six Sigma eller Prince2 Obehindrad svenska och engelska i tal och skrift Högskoleutbildning, exempelvis personalvetarprogrammet eller likvärdig utbildning, samt minst 3 års arbetslivserfarenhet från liknande arbete alternativt Gymnasieutbildning eller likvärdig utbildning samt minst 5 års arbetslivserfarenhet som HR-generalist eller motsvarande Goda kunskaper i MS Office eller motsvarande Kunskap om HR-system, exempelvis Heroma, Primula eller motsvarande Kunskap om rekryteringsverktyg, exempelvis ReachMee eller motsvarande God kännedom om lagar och förordningar inom HR-området Minst 3 års erfarenhet av kvalificerat lönebildningsarbete inom staten Självständig erfarenhet av arbete med BESTA-koder Erfarenhet av att självständigt driva processer med chefer som målgrupp Erfarenhet av samverkan med chefer, fackliga företrädare och andra relevanta funktioner Erfarenhet av kvalificerad analys av lönedata Erfarenhet av arbete med lönepolitiska riktlinjer, lönekriterier och befattningsstruktur Meriterande krav ⭐ Inga särskilda meriterande krav har angetts. Stor vikt läggs därför vid dokumenterad uppfyllelse av de obligatoriska kraven, särskilt erfarenhet av statligt lönebildningsarbete och BESTA. Uppdragsinformation 📍 Plats: Solna Omfattning: 100 % Period: 3 månader från kontraktskrivning Distansupplägg: Upp till 50 % distansarbete när arbetsuppgifterna tillåter det och efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 12 oktober 2026 CV: CV på svenska krävs Möjlighet till förlängning: Ja, upp till 6 månader Vid presentation behöver du även kunna lämna ett verifierbart referensuppdrag som styrker relevant erfarenhet. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vi söker en driven B2B-säljare som vill ta stort ansvar i ett bolag med spetskompetens inom Meta Ads, content och performance marketing. Här får du arbeta nära ett seniort team och spela en central roll i bolagets fortsatta tillväxt. Om rollen 🚀 Du blir bolagets första dedikerade säljare och får ansvar för hela försäljningsprocessen, från prospektering och första kontakt till möten, offert och avslut. Rollen passar dig som trivs med stor frihet, tydliga mål och eget ansvar. Utöver den operativa försäljningen får du möjlighet att påverka hur säljprocesser och strukturer byggs upp framåt. Bolagets kunder består främst av e-handelsföretag, men även mjukvaru- och modebolag. Fokus ligger på att hjälpa kunder växa genom Meta Ads och content. Vi söker dig som 👤 Du är självgående, resultatinriktad och bekväm med att själv driva försäljningen framåt. Du gillar att arbeta mot tydliga mål och motiveras av att se konkreta resultat. Du är social och relationsskapande samtidigt som du har ett tydligt kommersiellt driv. Du tar gärna emot feedback och använder den för att utvecklas. Arbetsuppgifter 📈 Prospektera och identifiera nya potentiella kunder Arbeta aktivt med kall B2B-försäljning Boka möten med beslutsfattare Driva kunddialoger genom hela säljprocessen Presentera erbjudandet och hantera affärsdialoger Stänga affärer och följa upp försäljningsresultat Bidra till att utveckla bolagets säljprocesser och struktur Obligatoriska krav ✅ 1–3 års erfarenhet av B2B-försäljning Praktisk erfarenhet av kall försäljning och egen prospektering Erfarenhet av att självständigt driva försäljningsprocesser Resultatdrivet arbetssätt och tydligt kommersiellt fokus Förmåga att arbeta självständigt i en remote-miljö Flytande svenska Meriterande krav ⭐ Erfarenhet av att sälja Meta Ads, media, content eller digital marknadsföring Erfarenhet eller intresse för e-handel och performance marketing Dokumenterade försäljningsresultat från tidigare roller Idrottsbakgrund eller annan prestationsinriktad miljö Uppdragsinformation 📍 Plats: Stockholm eller Göteborg Arbetsform: 100 % remote Start: 2 november 2026 Grundlön: 30 000 SEK/månad Rörlig ersättning: Bonus/provisionsmodell med möjlighet till cirka 20 000 SEK i rörlig ersättning Övrigt: Provision utgår även under de första två månaderna Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vi söker nu en erfaren Talent Acquisition Specialist till ett spännande konsultuppdrag i Stockholm. Här får du en central roll där du både driver rekryteringar och bidrar till att utveckla framtidens Talent Acquisition-arbete ✨ 💼 Om rollen Som Talent Acquisition Specialist ansvarar du för en egen portfölj av rekryteringar inom tjänstemannaområdet. Du driver processerna hela vägen från kravprofil och intake tillsammans med rekryterande chef till sourcing, bedömning, urval och anställning. Du fungerar som en rådgivande partner till rekryterande chefer och säkerställer samtidigt en professionell och tydlig kandidatupplevelse genom hela processen. En viktig del av uppdraget är också att arbeta med Teamtailor och utveckling av rekryteringsprocesser. Du identifierar möjligheter att effektivisera arbetssätt genom AI och automatisering och samarbetar med HR Tech, IT och externa leverantörer kring system, integrationer och förbättringar🤖 🎯Vad kommer du att arbeta med? I rollen kommer du bland annat att: 👥 Självständigt driva rekryteringsprocesser från kravprofil och sourcing till bedömning, urval och anställning 🤝 Stötta och vägleda rekryterande chefer genom hela processen 💬 Säkerställa snabb, professionell och kvalitativ kandidatkommunikation 💻 Vara en central kontaktpunkt för ATS och koordinera systemfrågor och förbättringar med IT och leverantörer 📊 Använda rekryteringsdata för att följa processer, identifiera flaskhalsar och utvärdera förbättringar 🤖 Identifiera och testa möjligheter inom AI och automatisering för att minska manuellt arbete 🧩 Bidra till utveckling av arbetsflöden, processer, verktyg och systemintegrationer 🔐 Hantera kandidatdata och integritetsfrågor enligt etablerade rutiner för dataskydd och informationssäkerhet 📋 Dokumentera beslut, aktiviteter och nästa steg samt säkerställa en strukturerad överlämning 🙋Vem söker vi? Vi söker dig som har gedigen erfarenhet inom Talent Acquisition och är trygg med att självständigt driva flera parallella rekryteringsprocesser. Du är van att samarbeta nära rekryterande chefer och kan både utmana, vägleda och omsätta verksamhetens behov till tydliga kandidatprofiler och effektiva rekryteringsprocesser. Du kombinerar ett starkt operativt fokus med ett intresse för utveckling. När du ser ett ineffektivt arbetssätt nöjer du dig inte med att det ”alltid har fungerat så”, utan funderar på hur processen kan bli enklare, snabbare och bättre. För att lyckas i rollen ser vi att du har erfarenhet av end-to-end-rekrytering, rådgivning till rekryterande chefer, arbete i ATS samt utveckling av rekryteringsprocesser och arbetsflöden. Du behöver också ha god förståelse för hantering av kandidatdata, integritet och konfidentiell information samt förmåga att prioritera operativ rekrytering parallellt med utvecklingsarbete. Du behöver behärska svenska och engelska på mycket hög nivå, både muntligt och skriftligt. ⭐Extra plus om du har... Det är särskilt meriterande om du har praktisk erfarenhet av Teamtailor, AI eller automatisering inom rekrytering samt samarbete med HR Tech-specialister och externa systemleverantörer. Erfarenhet av rekryteringsanalys, bedömningsverktyg såsom Aon, systemintegrationer eller arbete i ett mindre TA-team med varierande rekryteringsbehov är också värdefullt. 💡Vi tror att du kommer trivas om du... ...är strukturerad, pålitlig och van att ta stort eget ansvar. Du följer upp det du påbörjar, är pragmatisk i dina prioriteringar och behåller fokus på leveransen även när flera processer pågår samtidigt. Samtidigt är du kommunikativ, samarbetsorienterad och teknikintresserad. Du är nyfiken på hur nya verktyg och arbetssätt kan förbättra både candidate experience och recruiter experience och tycker att kombinationen av människor, processer, data och teknik gör Talent Acquisition extra spännande. 📍Praktisk information Plats: Stockholm Omfattning: 100 % heltid Arbetsform: Hybrid, cirka 25 % distansarbete Start: 19 oktober 2026 Uppdragsperiod: Till 31 december 2026 Sista ansökningsdag: 9 oktober 2026 Språk: Svenska och engelska Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vill du driva komplexa IT-upphandlingar från behov till färdigt avtal? Vi söker en erfaren och självgående IT-upphandlare för ett långsiktigt konsultuppdrag inom offentlig verksamhet. Här får du en central roll i att genomföra IT-upphandlingar av varierande komplexitet och arbeta nära både verksamhet, IT och inköp. 📋 Om uppdraget Som IT-upphandlare ansvarar du självständigt för hela upphandlingsprocessen – från förberedelse och marknadsanalys till upphandlingsdokumentation, anbudsutvärdering, färdigt avtal och arkivering. Uppdraget omfattar flera IT-upphandlingar av varierande komplexitet. Fokus ligger på att skapa långsiktigt hållbara affärer med rätt kvalitet och totalkostnad samtidigt som risker hanteras och upphandlingarna genomförs korrekt enligt gällande upphandlingslagstiftning. Du arbetar i nära samarbete med beställare och olika funktioner inom bland annat IT och inköp. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Självständigt planera och genomföra IT-upphandlingar av varierande komplexitet Genomföra marknadsanalyser Ta fram upphandlingsdokumentation och relevanta underlag Hantera anbud och genomföra utvärderingar Driva processen fram till färdigt avtal Säkerställa korrekt dokumentation och arkivering Samarbeta med beställare, IT, inköp och andra berörda funktioner Arbeta enligt gällande upphandlingslagstiftning, interna processer, rutiner och styrande dokument Bidra till hållbara upphandlingar med fokus på kvalitet, totalkostnad och minimerad risk 🔎 Vi söker dig som Har gedigen erfarenhet av att genomföra IT-upphandlingar av varierande komplexitet Har hög kompetens inom IT-upphandlingsområdet Självständigt kan driva en upphandling genom hela processen Har erfarenhet av att arbeta i olika marknadsledande upphandlingsverktyg Är van vid att arbeta utifrån befintliga IT-avtal, processer, mallar och styrande dokument Kan använda digitala samarbetsverktyg och distansöverbryggande teknik Kan styrka din erfarenhet med minst två relevanta referensuppdrag inom IT-upphandling från de senaste fem åren Meriterande Det är meriterande om du har erfarenhet av upphandlingsverktyget e-source/Clira. För att lyckas i rollen Vi tror att du är självgående och trygg i din kompetens samt har lätt för att driva ditt arbete framåt. Du är kommunikativ, har mycket god social förmåga och trivs med att samarbeta med olika yrkesgrupper och intressenter. 📌 Referensuppdrag För uppdraget behöver du kunna ange minst två relevanta referensuppdrag inom IT-upphandling som genomförts under de senaste fem åren. Referenserna ska kunna styrka uppdragens genomförande och resultat. Om uppdraget i korthet Plats: Stockholm, Sollentuna Period: November 2026 – december 2027, med möjlighet till förlängning Omfattning: Initialt 100 % Arbetsmodell: Hybrid, med arbete på plats vid behov Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vi söker en Inventory Planner till ett konsultuppdrag hos ett internationellt industriföretag med avancerad tillverkning och verksamhet på en global marknad. Du blir en del av logistik- och Supply Chain-organisationen och får en central roll i arbetet med materialförsörjning, lageroptimering och prognosplanering. Rollen kombinerar operativt arbete med analys och utveckling och innebär ett nära samarbete med bland annat produktkoordinatorer och produktchefer. Om rollen Som Inventory Planner ansvarar du för att planera och följa upp materialförsörjning och lagernivåer för att säkerställa effektiva och stabila flöden. Du arbetar med prognoser, lageranalyser och påfyllnadsplanering samt identifierar möjligheter att förbättra processer och arbetssätt. Rollen omfattar även frågor inom import, export och trade compliance samt stöd till andra funktioner inom organisationen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Planera och säkerställa materialförsörjning utifrån verksamhetens behov. Analysera och optimera lagernivåer, lagervärden och omsättningshastighet. Ta fram kort- och långsiktiga materialprognoser och ansvara för forecast. Planera lagerpåfyllnad och följa upp material- och logistikflöden. Arbeta med import- och exportrelaterade frågor, exempelvis HS-kodning, exportkontroll och ursprungsland. Bidra till att optimera produkternas lönsamhet genom hela värdekedjan, från design och tillverkning till marknad och användning. Medverka i utveckling och förnyelse av produktsortiment och användningsområden. Utveckla och effektivisera interna processer och rutiner inom material- och lagerhantering. Säkerställa att relevanta internkontroller genomförs enligt gällande krav. Stötta produktkoordinatorer och produktchefer samt bidra med kontinuitet inom teamet vid behov. Vi söker dig som har Akademisk utbildning inom logistik, Supply Chain eller motsvarande område. Flerårig erfarenhet från en liknande roll. Goda kunskaper inom logistik, lagerstyrning och försörjningsplanering. Kunskap om regelverk inom transport, import och export, inklusive trade compliance. Goda kunskaper i Excel. Goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. Meriterande Erfarenhet från tillverkande industri. God förståelse för processer. Erfarenhet av affärssystemet M3. Personliga egenskaper Vi söker dig som är strukturerad, analytisk och lösningsorienterad. Du arbetar metodiskt och självständigt och har förmågan att se både detaljer och helheten i material- och logistikflöden. Du är samtidigt en prestigelös lagspelare med hög integritet och trivs i en miljö där samarbete sker över flera funktioner. Tillträde och ansökan Startdatum: omgående Uppgradslängd: 6 månader Omfattning: Heltid, 100 % Sista ansökningsdag: 23 oktober 2026 Ort: Hallstahammar Urval och intervjuer sker löpande! Alkohol- och drogtest kan genomföras inför uppdragsstart i enlighet med kundens säkerhetsrutiner. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vi söker en Produktkoordinator till ett konsultuppdrag hos ett internationellt industriföretag med avancerad tillverkning och verksamhet på en global marknad. I rollen blir du en viktig del av logistik- och supply chain-organisationen, där du arbetar nära produktionen och bidrar till att skapa effektiva material- och produktflöden. Tjänsten passar dig som är strukturerad, gillar att koordinera flera aktiviteter parallellt och trivs i en roll med många kontaktytor. Om rollen Som Produktkoordinator arbetar du med att koordinera och administrera aktiviteter kopplade till produkter, material och produktion. Du ansvarar bland annat för order- och artikelhantering, materialförsörjning samt tillverkningsplanering. En viktig del av arbetet är att säkerställa att information och produktstrukturer är korrekta och att flödet genom verksamheten fungerar effektivt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Koordinera och följa upp order samt bidra till ett smidigt orderflöde. Säkerställa materialförsörjning utifrån verksamhetens behov. Administrera och koordinera introduktion av nya artiklar. Upprätta, uppdatera och underhålla produktstrukturer. Planera tillverkning och koordinera aktiviteter kopplade till produktionsflödet. Bidra till effektiva processer och ett välfungerande flöde genom värdekedjan. Vi söker dig som har Gymnasieutbildning eller motsvarande. Erfarenhet av koordinering, planering eller liknande arbetsuppgifter. Grundläggande kunskaper i Microsoft Office och erfarenhet av att arbeta i affärssystem. Goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. Meriterande Erfarenhet av varuflöden eller Supply Chain. Kunskaper inom företagsekonomi. Tidigare erfarenhet från tillverkande industri. Som person Du är strukturerad och lösningsorienterad med förmåga att självständigt driva ditt arbete framåt. Samtidigt är du en lagspelare som samarbetar väl med andra. Du har hög integritet, ett prestigelöst förhållningssätt och trivs i en roll där du har många kontaktytor inom organisationen och med externa parter. Tillträde och ansökan: Startdatum: omgående Uppdragslängd: 6 månader Ort: Hallstahammar Omfattning: Heltid, 100 % Sista ansökningsdag: 23 oktober 2026 Urval och intervjuer sker löpande! Alkohol- och drogtest kan genomföras inför uppdragsstart i enlighet med kundens säkerhetsrutiner. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vår kund är en större samhällskritisk organisation som ansvarar för drift och utveckling av digitala tjänster i en komplex och affärskritisk miljö. IT-avdelningen spelar en central roll i att säkerställa stabila, säkra och effektiva tjänster som stödjer verksamheten. Om uppdraget Vi söker en erfaren Contract & Vendor Manager som tar ett helhetsansvar för styrning och uppföljning av ett omfattande IT-driftavtal med en strategisk leverantör. Rollen verkar i gränslandet mellan affär, teknik och leverans och omfattar både strategiska, taktiska och operativa perspektiv. Du kommer att arbeta nära både interna intressenter och leverantören för att säkerställa att leveransen håller rätt kvalitet, kostnadsnivå och utvecklingstakt över tid. Syfte med rollen Rollen handlar om att maximera värdet av ett affärskritiskt IT-avtal genom att: Säkerställa att leveransen möter överenskommen kvalitet, kostnad och säkerhet Skapa struktur och tydlighet i samarbetet mellan organisationen och leverantören Driva förbättringar och utvecklingsinitiativ i partnerskap med leverantören Ansvarsområden Avtalsförvaltning Ansvara för avtalsstruktur, tjänstekatalog, SLA/KPI:er samt kommersiella modeller Tolka och säkerställa korrekt tillämpning av avtalsvillkor Driva förändringar i avtalet (tjänster, pris, volymer, SLA) Hantera avtalslivscykel inklusive förlängning, omförhandling eller ny upphandling Leverans- och kvalitetsuppföljning Följa upp leveransdata (SLA, KPI, incidenter, förändringar) Identifiera avvikelser och driva åtgärder Säkerställa att förbättringsinitiativ genomförs Ekonomisk uppföljning Granska fakturor, volymer och prismodeller Identifiera avvikelser och kostnadsrisker Ta fram beslutsunderlag kring kostnader, besparingar och effektiviseringar Hantera viten, krediteringar och prisjusteringar Leverantörsstyrning & samverkan Fungera som huvudkontakt mot leverantören på taktisk nivå Leda eller samordna uppföljningsforum och dialoger Säkerställa ett professionellt och enhetligt beställarperspektiv Driva en långsiktigt värdeskapande relation med leverantören Risk- och problemhantering Identifiera och hantera risker kopplade till leveransen Stötta vid avtalstvister och ta fram beslutsunderlag Säkerställa efterlevnad och stabil drift Stöd till ledning Ta fram analyser och beslutsunderlag kring: leveranskvalitet, kostnader och risker Bidra till strategiska beslut kring avtal och leverantör Krav Minst 5 års dokumenterad erfarenhet i roller som avtalscontroller, contract manager, vendor manager eller motsvarande, med ansvar för styrning och uppföljning av externa leverantörsavtal. Erfarenhet från minst två uppdrag där du arbetat med förvaltning eller uppföljning av större IT-avtal (minst 100 MSEK) inom drift, outsourcing eller infrastruktur. Minst 5 års erfarenhet av att arbeta med fakturagranskning, uppföljning av priser och volymer, SLA/KPI:er samt hantering av avvikelser, viten och krediteringar. Minst 5 års erfarenhet av leverantörsstyrning och avtalsutveckling, inklusive att driva avtalsförändringar, förbättringsinitiativ, leverantörsdialoger samt ta fram beslutsunderlag till ledning. Meriterande Erfarenhet från minst fyra uppdrag som omfattar förvaltning eller uppföljning av större IT-avtal (över 100 MSEK). Erfarenhet från minst två uppdrag med mycket stora IT-avtal (över 250 MSEK) inom drift, outsourcing eller infrastruktur. Tillträde och ansökan: Startdatum: omgående/2026-10-15 Slutdatum: 2026-12-31. Möjlighet till 3 månaders förlängning vid 2 tillfällen Sista ansökningsdagen: omgående Distansarbete: hybrid arbete, i överenskommelse med kunden Ort: Stockholm Kontaktperson: 0790 062 711 Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering. #boost

Finansiell Controller – Stockholm 📊 Erfaren Finansiell Controller sökes för längre uppdrag i Stockholm Vi söker en erfaren Finansiell Controller som vill förstärka en befintlig controllerfunktion och bidra med kvalificerat stöd inom ekonomisk analys, uppföljning, rapportering, budget och prognos. 💼 Om uppdraget I rollen arbetar du självständigt med kvalificerade ekonomiska frågor och fungerar som ett nära stöd till chefer och verksamhetsansvariga. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: Ekonomiska utredningar, uppföljningar och analyser Analys av verksamhetsinformation och ekonomiska resultat Ekonomisk rapportering Prognosarbete Budgetering och budgetuppföljning Stöd till chefer och verksamhetsansvariga i ekonomiska och budgetrelaterade frågor 🎯 Vi söker dig som För att vara aktuell för uppdraget behöver du: Ha akademisk examen inom ekonomi Det är meriterande om du även har: Erfarenhet från statlig verksamhet Erfarenhet av ekonomisystemet Agresso Erfarenhet av Hypergene för budget och prognos Erfarenhet av beställningsbemyndiganden 📍 Praktisk information Plats: Stockholm Period: 8 oktober 2026 – 8 juni 2027 Omfattning: 100 % Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Controller – Stockholm 📊 Erfaren Controller sökes för uppdrag inom statlig verksamhet Vi söker en erfaren Controller som vill förstärka en befintlig controllerfunktion och bidra med kvalificerat stöd inom ekonomisk uppföljning, analys, budget och prognos. Rollen passar dig som är van att arbeta självständigt och att stötta chefer och verksamhetsansvariga i ekonomiska frågor. 💼 Om uppdraget Som Controller kommer du att arbeta nära verksamheten och vara ett stöd i det löpande ekonomiarbetet. Du ansvarar självständigt för ekonomiska utredningar, uppföljningar och analyser samt för att sammanställa och presentera ekonomiska rapporter. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: Ekonomiska utredningar, uppföljningar och analyser Analys av verksamhetsinformation och ekonomiska resultat Framtagning och sammanställning av ekonomiska rapporter Prognosarbete Budgetarbete och budgetuppföljning Ledning av budgetprocesser Dialog och ekonomiskt stöd till chefer och verksamhetsansvariga 🎯 Vi söker dig som För att vara aktuell för uppdraget behöver du: Ha akademisk examen inom ekonomi Ha erfarenhet av arbete inom statlig verksamhet Ha erfarenhet av Agresso som ekonomisystem Ha erfarenhet av Hypergene för budget och prognos Ha erfarenhet av att leda budgetprocesser 📍 Praktisk information Plats: Stockholm Period: 26 oktober 2026 – 26 mars 2027 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.