Lediga jobb i Avesta

Expansion! AquaClean Tech söker fler utesäljare med hög garantilön!! Vi söker dig som vill utvecklas hela tiden i ditt arbete, där du är villig att ta nya kliv i din karriär, jobba utan lönetak och har möjlighet att få otroliga löner! Om något av detta stämmer in på dig eller kanske till och med alla så har du hittat helt rätt! Vi är ett företag som expanderar och söker nya säljare runtom i hela Sverige. Vi jobbar med direktförsäljning där du besöker kunden och visar upp produkten och säljer på plats. Detta jobb är det perfekta första sälj-jobbet med tanke på att vi har en grundlön på 27450:- samt provision för allt man säljer. Vi har individuella säljtävlingar varje månad så som resor, prylar osv! Vem söker vi? Du är drivande i ditt arbete Du har social kompetens Du har viljan att utvecklas i din roll som säljare Du är driven att klättra i karriärstegen Vad erbjuder vi? Kontinuerlig utbildning av våra försäljningschefer samt kontorschefer Man har alltid betalt för allt man gör, både provision och fast del Grundlön på 27450:- Du jobbar på egen ort där du alltid utgår från ditt eget hem Du bestämmer själv hur stort område du vill arbeta i En bokningsavdelning som bokar våra besök åt dig vilket innebär att du jobbar på förbokade kundbesök där du alltid är välkommen De krav vi har är: Att du har B-körkort Att du har tillgång till bil att använda i arbetet Att du kan det svenska språket flytande i tal och skrift Vi på Aqua CleanTech AB vet att vi kan hjälpa dig att nå din maxpotential gällande försäljning och även få en flygande nystart eller omstart på din säljkarriär!

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arkivassistent arbetar du med praktiskt arkivarbete, såsom ordnings- och förteckningsarbete, insortering, inventering, gallring och digitalisering av handlingar. Du hanterar även olika typer av förfrågningar och hjälper interna och externa kontakter att hitta information och få tillgång till allmänna handlingar i enlighet med gällande lagstiftning. Arbetet omfattar både fysiska och digitala handlingar och syftar till att säkerställa att information bevaras, är strukturerad och går att återfinna både idag och i framtiden. I rollen kommer du att hantera sekretessbelagda och individrelaterade uppgifter. Det är därför viktigt att du känner dig trygg med att hantera information som kräver stor noggrannhet och ett ansvarsfullt förhållningssätt. Arbetet innehåller återkommande arbetsuppgifter och praktiska moment kopplade till hantering och förflyttning av arkivmaterial. Vem är du? Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara noggrann och kvalitetsmedveten, med förmåga att strukturera och planera ditt arbete. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver självständigt ditt arbete framåt. Du samarbetar bra med andra och bidrar genom att lyssna, kommunicera och ha ett smidigt förhållningssätt. Eftersom rollen innebär många kontakter är det också viktigt att du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående och har en vilja att hjälpa andra. Du har ett intresse för både analogt och digitalt bevarande av handlingar och trivs med arbetsuppgifter där struktur, noggrannhet och kvalitet är viktigt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en avslutad gymnasieutbildning. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, samt god digital kompetens och lätt för att sätta dig in i och förstå olika system. Det är meriterande om du har: • eftergymnasial utbildning inom arkivvetenskap, informationsförvaltning eller liknande • grundläggande kunskaper inom relevant lagstiftning för offentlig sektor • praktisk erfarenhet av arkivarbete Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse, upphör: 2027-03-31 . För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Jobbpitch Är du ett serviceproffs som vill vara med och bidra till fantastiska kundupplevelser? I #teamlidl hjälper vi varandra att lyckas. Och vi växer tillsammans. Nu söker vi en engagerad butikssäljare som vill rocka ett vikariat på 20 timmar i veckan med oss! Din roll Som butikssäljare på Lidl har du en nyckelroll! Du är ansiktet utåt mot våra kunder och för dig är kunden alltid nummer ett. Du brinner helt enkelt för att ge bra service varje dag. I rollen som butikssäljare får du arbeta varierat med alla olika arbetsuppgifter som är en del av den dagliga butiksdriften. Detta innefattar uppgifter som: • Packa upp alla varor och se till att hyllorna är välfyllda • Säkerställa färskhet och slutdatum på varor • Hålla rent och fräscht i butiken • Betjäna kunder i kassan • Och självklart bidrar du, tillsammans med dina kollegor, med det lilla extra för att ge våra kunder den bästa butiksupplevelsen! Din profil Vi söker dig som vill vara en del av ett team som arbetar tillsammans och vill framåt. Du har förmågan att identifiera arbetsuppgifter som behöver göras och du drivs av att arbeta resultatorienterat och bidra till butikens framgång. • Vi ser det som positivt om du har erfarenhet av att arbeta inom en serviceorienterad bransch • Du är flexibel med arbetstiderna och har en positiv inställning till förändringar • Du behärskar svenska flytande i både tal och skrift • Baserat på arbetsuppgifternas karaktär och Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2023:2, kap. 8 och bilaga 2) behöver du ha fyllt 18 år Vi erbjuder Du får arbeta i en miljö som karaktäriseras av våra värdeord: prestation, respekt, tillit, jordnära attityd och gemenskap. Eftersom vi växer, kan du växa. Snabbt. Inom din roll, eller mot en annan. På samma plats, eller någon annanstans. Inom butik, lager, kontor. Lokalt, nationellt eller globalt. Vi stöttar dig på din resa mot mer ansvar och nya utmaningar. Du blir en del av ett stort team där alla kavlar upp ärmarna och hjälps åt. Du får allt från friskvårdsbidrag, föräldrapenningtillägg och medarbetarrabatt i våra butiker till kostnadsfri rådgivning av psykolog, jurist och ekonom samt mängder av erbjudanden via vår förmånsportal. Självklart omfattas du också av kollektivavtal och tjänstepension. Vill du vara med på vår resa? Om svaret är JA, då söker du tjänsten så här: • Klicka på “Ansök” • Fyll i formuläret • Bifoga CV Rekryteringen sker med löpande urval, varför vi gärna ser att du skickar din ansökan snarast. Vår rekryteringsprocess består av tester, telefonintervju, personlig intervju och digital referenstagning. Hör av dig till oss om du har ett särskilt behov av anpassning när det kommer till urvalstesterna. Tjänsten är ett vikariat på 20 timmar i veckan till och med 31/7-27. Då butiken är öppen alla veckans dagar kommer arbetet att ske enligt schema där tidiga morgonpass, dagspass, kvällspass och helgpass ingår. Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, vänligen kontakta rekryteringsteamet på mail: [email protected]. Vi ser fram emot din ansökan! Om Lidl På Lidl händer det grejer precis hela tiden. Mellan doften av krispiga croissanter och ljudet av veckans kampanj som rullar ut i hyllorna finns en energi som smittar av sig. Vårt hemliga recept? Team Lidl – alla vi som hjälps åt för att allt ska klaffa. Hela vägen från lagergolven till butikshyllorna och kontoren. För oss är det lika självklart att vi levererar högsta kvalitet till branschens bästa pris som att ge dig ett tryggt jobb med schyssta förmåner och utrymme att utvecklas. Att vi är certifierade Top Employer och Karriärföretag är kvittot på att vi menar allvar. Ett jobb som lönar sig helt enkelt.

Är du vår nästa stjärna inom försäljning? Nu söker vi säljare till Guldfynd i Avesta!   Är du en driven och serviceinriktad person med ett genuint intresse för försäljning och service? Vi söker dig som sätter kunden i fokus och gör det lilla extra för att överträffa deras förväntningar!   Om du trivs i en roll där du får ta ansvar och göra skillnad - då kan du vara den vi letar efter!   Vi söker dig som: Brinner för försäljning och alltid ser möjligheter. Har erfarenhet av detaljhandel eller annan försäljning och service. Är ansvarsfull, noggrann och trivs i en dynamisk arbetsmiljö. Har en naturlig känsla för service och tycker om att möta människor. Är flexibel, lösningsorienterad och kan arbeta både självständigt och i team. Som säljare hos oss sätter du en ära i att överträffa kundens förväntningar på bemötande, produkt, pris samt butiksmiljö. Du ser merförsäljning som ett naturligt sätt att skapa mervärde för våra kunder.   Vi erbjuder en roll i ett engagerat team som tillsammans jobbar för att nå butikens uppsatta mål. Vi värdesätter dina personliga egenskaper och att du drivs av det personliga mötet. Att du har en positiv inställning, erfarenhet av försäljning samt att du gillar att jobba i ett högt tempo är en förutsättning för att lyckas i rollen.   Tjänsten avser extra vid behov. Tillträde omgående.   Låter detta intressant är du välkommen med din ansökan! Vi kallar till intervju löpande, varför tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.   Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd/medarbetare med företrädesrätt. Golden Heights koncernen där Iduna AB ingår med butikskedjorna Guldfynd, Hallbergs Guld och Albrekts Guld är marknadsledare i Sverige inom guldsmedsvaror och smycken. Sortimentet utgörs av guld, silver och bijouterier med klockor och presentartiklar som komplement. Idag är IDUNA representerade över hela Sverige genom Guldfynd med 118 butiker, Hallbergs Guld med 33 butiker och Albrekts Guld med 36 butiker. Sedan 2015 ingår även Lyxxa på Väla Helsingborg i koncernen. Golden Heights koncernen har ca 1465 anställda inklusive anställda på deltid. Omsättningen var 2020 ca 1,6 miljarder kronor. Koncernbolaget i Finland består av Kultajousi med 71 butiker samt Westerback och Alexander Tillander med vardera en butik.

Vi söker nu en driftsäkerhetstekniker som vill bidra till att utveckla verksamheten på Stora Enso Fors. I rollen som Driftsäkerhetstekniker får du en central funktion i vårt team och arbetar främst med förebyggande underhåll, med fokus på att säkerställa hög driftsäkerhet i brukets utrustning. Tillsammans med övriga driftsäkerhetstekniker följer du upp och bedömer statusen på brukets maskinutrustning genom kontinuerliga tillståndskontroller. Resultaten från kontrollerna ligger till grund för planering och styrning av underhållsinsatser, exempelvis lagerbyten, uppriktningar, balansering och smörjning. Genom detta arbetssätt kan vi identifiera och åtgärda kritiska avvikelser i ett tidigt skede, innan de riskerar att utvecklas till fel som kan leda till kostsamma driftstörningar eller haverier. Som driftsäkerhetstekniker tillhör du Underhåll Massabruk på Stora Enso Fors. Rollen har tyngdpunkt inom mekaniskt underhåll, men omfattar även delar inom el och automation, med särskilt fokus på roterande utrustning. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Systematiska tillståndskontroller Stötpuls- och vibrationsmätningar Analys av mätresultat Dokumentation kopplad till förebyggande underhåll Problemlösning och förbättringsarbete Tribologi Du får stor frihet att planera ditt eget arbete, som huvudsakligen bedrivs under dagtid. Vissa insatser kan dock förekomma utanför ordinarie arbetstid, exempelvis i samband med planerade stopp. För att lyckas i rollen ser vi att du har en avslutad gymnasieutbildning, gärna med inriktning mot industri, el och energi, teknik, naturvetenskap eller fordon. Du behärskar svenska och engelska i både tal och skrift. B-körkort är ett krav, liksom att du har fyllt 18 år. Truck- och traverskort är meriterande. Erfarenhet från produktionsmiljö, gärna inom processindustri, ser vi som positivt. Det är även meriterande om du tidigare har arbetat med underhåll, tillståndskontroller, fortlöpande tillsyn eller liknande arbetsuppgifter. Som person är du initiativtagande och ansvarstagande, med ett högt service-, miljö- och säkerhetstänk. Du arbetar strukturerat, trivs med att lösa problem och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Du har förmåga att fatta egna beslut, agera när det behövs och planera om på ett smidigt och flexibelt sätt. Vi tror också att du har en vilja att utvecklas och bidra till ständiga förbättringar. Du vågar tänka nytt, tar initiativ och vill vara med och stärka både arbetssättet och driftsäkerheten på Fors bruk. Vad vi erbjuder Hos oss får du: Yrkesskickliga och trevliga kollegor Möjlighet att påverka och utvecklas inom företaget Genom ditt arbete bidrar du till en mer hållbar värld, eftersom vi tror att allt som tillverkas av fossila material idag, kan tillverkas av träd i framtiden. Möjlighet att arbete med hållbara lösningar och innovation Balans mellan arbete och fritid, inklusive flexibla arbetstider, friskvårdsbidrag, lunchförmån, bonussystem och lokala förmåner. Förutom lagstadgade pensioner och försäkringar har vi även mera alternativ att erbjuda. Så här söker du tjänsten Du kan endast skicka in din ansökan till oss via vårt rekryteringssystem. Då vi går igenom ansökningar löpande hoppas vi höra ifrån dig så snart som möjligt, men allra senast 17 September. Vår rekryteringsprocess kan omfatta olika kontroller inför anställning, såsom bakgrundskontroll, referenstagning, hälsoundersökning samt drogtest. Anställningen avser tillsvidare och inleds med en provanställning om 6 månader. Kontaktpersoner Rekryterande chef Jessica Morelius [email protected], 070-360 42 59 Rekryteringsansvarig: Erika Lundberg [email protected] 070-294 81 04 Facklig information kan lämnas av Pappers, Markus Autio 072-585 27 94 Om oss Stora Enso Fors är det hållbara bruket med den stora innovationskraften. Här tillverkar vi kartong som blir till förnybara förpackningar. Råvara kommer från skogen och vår tekniskt avancerade produktion är helt fossilfri – något vi är mycket stolta över. Vi är cirka 480 medarbetare inom en rad olika yrken, såsom operatörer, tekniker, mekaniker, ingenjörer, ledare och laboranter. Många av oss samarbetar med kollegor i andra länder, vilket ger en dynamisk och utvecklande arbetsmiljö. Vi tror att mångfald gör oss starkare och välkomnar ansökningar från personer med olika bakgrunder, åldrar och erfarenheter. Hållbarhet är en självklar del av vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för att minska vårt klimatavtryck och bidra till en mer hållbar framtid. Som en del av vårt samhällsengagemang stödjer vi hjälporganisationer och idrottsföreningar – för oss är det viktigt att ge tillbaka till samhället. Stora Enso är en global koncern med 19 000 medarbetare som leder omställningen mot en mer hållbar framtid. Vårt mål är tydligt: att skapa värde för både människor och planeten genom att ersätta fossilbaserade material med förnybara alternativ. Våra värderingar, Ta ledningen och Gör det rätta, styr oss i arbetet. Vi tar ansvar för våra handlingar och strävar ständigt efter att förbättra oss – i produktionen, i samhället och för framtida generationer. Stora Enso Fors är beläget i Fors, strax nordost om Avesta.

Vi söker nu en arbetsvillig däckmontör. Du kommer att arbeta med däck- och hjulrelaterade arbetsuppgifter och bli en del av ett team där kvalitet, service och effektivitet står i fokus. Arbetet är praktiskt och stundtals fysiskt krävande. Arbetsuppgifter Montering, skifte och balansering av däck/hjul Kontroll av däck och hjul Hantering och organisering av däck Tvätt och enklare underhåll av hjul Övriga förekommande arbetsuppgifter i verkstaden Vi söker dig som Har B-körkort Trivs med fysiskt arbete Kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi söker nu en noggrann och arbetsvillig däcktvättare till vår verksamhet i Avesta. I rollen arbetar du huvudsakligen med rengöring, hantering och sortering av däck och hjul. Arbetsuppgifter Tvätt, rengöring och kontroll av däck och hjul Sortering och organisering av däck Hantering och förflyttning av däck Vi söker dig som Trivs med fysiskt arbete Är flexibel och arbetsvillig Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi hanterar mer än leveranser, vi hanterar mening. PostNord är Sveriges kanske mest kända varumärke - och vi finns överallt. Det finns en stark drivkraft och vilja att ta brevet eller paketet ända fram. Vi är länken mellan människor och företag, och har en ambition att genom vårt jobb göra vardagen enklare för alla i Sverige. Du & Vi & Jobbet Som brevbärare är du pulsen i allt vi gör. Vi förändras med världen, men vårt samhällsuppdrag är detsamma idag som igår. Som sista länk i leveranskedjan är du en del av ett lagarbete och sammanhang där glädje och stolthet är vår kultur. Den här tjänsten är en tidsbegränsad anställning med en sysselsättningsgrad på 100%. Anställningen startar omgående och pågår fram till och med vecka 4 2027. Dina arbetstider kommer att vara förlagda på måndag till fredag inom tidsspannet 06:30-18:00. Du kommer att utgå från Högbostigen 4, Avesta. Vad du kommer att göra Sortera post Dela ut brev, mindre paket, tidningar och reklam med högerstyrd bil, elfordon eller skåpbil Planera och genomföra din arbetsdag på bästa sätt utifrån dagens rutt Vem du är Självgående: Du vet vad du ska göra, och du gör det. Gillar att vara ute: Om väder och vind biter ifrån, så biter du ihop och tillbaka. Ordningsam och punktlig: Ordning och reda är viktigt för att säkerställa en god leverans i rätt tid. God kondition och rörlighet: Du är i rörelse under stora delar av dagen. Flexibel: Även om du följer en rutt så händer det ibland oplanerade saker som du behöver agera på. Du är unik: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad du tar med dig Vana att arbeta självständigt och i team God servicekänsla Svenska i tal och skrift B-Körkort: Van att köra och trygg i trafiken Gymnasieexamen Varför vi finns PostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med. Läs mer på postnord.se. Vad väntar du på? Du ansöker genom att klicka på ”Ansök nu”. Dina betyg från gymnasiet eller högre utbildning ska laddas upp i din ansökan, så se till att ha dessa redo innan du sätter igång. AI kan vara ett bra stöd när du skriver din ansökan – men glöm inte att det är din personlighet som gör skillnaden! Låt din ansökan spegla vem du är och vad som gör dig unik. I den här rekryteringen använder vi oss bland annat av referenstagning och vi kommer att titta på ditt utdrag ur belastningsregistret. Men först kommer vi kika på din ansökan i förhållande till grundkraven för rollen. Har du frågor om rekryteringsprocessen eller tjänsten? Här hittar du våra vanligaste frågor och svar: postnord.se/om-oss/karriar/fragor-och-svar/. Om du inte hittar det du söker är du varmt välkommen att kontakta oss på [email protected]. Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail. Rekrytering för denna tjänst sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.För fackliga kontaktpersoner se group.postnord.com/sv/careers/facklig-kontakt/. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Förskolan Triangeln ingår i Norra förskoleområdet som består av förskolorna i By, Fors och Horndal. Förskolan Triangeln har fyra avdelningar. Två avdelningar för åldrarna 1–3 och två för åldrarna 3–6 där det arbetar utbildade förskollärare och barnskötare. Avdelningarna med de äldre barnen samverkar i viss utsträckning med varandra genom tvärgrupper någon dag i veckan. Förskolan ligger mitt i Fors och har en varierad gård med skog, gräsytor, asfalt samt tillgång till såväl strukturerat som ostrukturerat material. 1 plats(er). Arbetsuppgifter Som förskollärare tar du ansvar för att arbetet sker i enlighet med våra styrdokument. Du ska verka för att undervisningen ger varje barn möjlighet att utvecklas utifrån sina förutsättningar. Det innebär att du ska planera, genomföra, följa upp, utvärdera, analysera och dokumentera förskolans verksamhet så att utveckling sker. Du är närvarande och medlekande med barnen. Du ska vara nära barnet på barnets nivå, vilket kräver att du ska kunna växla mellan att sitta på golvet och snabbt vara på benen igen. Du har dagliga möten/kontakt med vårdnadshavare, du genomför utvecklingssamtal, och ansvarar för att genomföra föräldramöten Du skriver och dokumenterar utbildningen digitalt Du har kollegor både i arbetslaget, på förskolan och förskoleområdet. Ni samarbetar, reflekterar och utbyter erfarenhet med varandra i olika forum. Du följer de rutiner, ordningsregler, förväntningar och avtal som finns. Du har ett gott förhållningssätt och bemöter alla respektfullt.  Kvalifikationer Du har en förskollärarutbildning med tillhörande legitimation. Du ska ha grundläggande förmåga att hantera digitala verktyg såsom dator, lärplatta, smartphone, projektor mm.  Du ska kunna skriva /spara/ hämta dokument, använda mail, söka information, vara kunnig inom bildhantering, fylla i mallar, hämta och lagra information i olika system. Det är önskvärt att du har utbildning i Vägledande samspel steg 1 och kunskap kring diabetes.  Du ska ha förståelse för hur barn lär sig och att deras förutsättningar är olika och därför kräver att du kan anpassa dig till deras olikheter. Du är trygg, stabil och har god självinsikt. Du kan se relationer i sitt rätta perspektiv och skilja på det personliga och det professionella. Du anpassar ditt förhållningssätt till situationen som råder. Du kan samarbeta bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt utan att hamna i affekt. Du behöver kunna se verksamheten ur ett helhetsperspektiv, förstå din roll, agera och ta de beslut som är bäst för verksamheten. Som förskollärare ska du kunna planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt och håller dig till det schema och de tidsramar som finns. Du bör ha ett gott omdöme och kunna prioritera rätt. Din muntliga och skriftliga kommunikation bör vara tydlig och välformulerad på svenska Du bör kunna analysera och läsa svårare texter.. Du bör kunna tala i både små och stora grupper men även kunna lyssna och ta emot det andra kommunicerar. Du är serviceinriktad och lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra, du kan arbeta självständigt och tar ansvar för din uppgift. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-14 .

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Vill du leda och utveckla vården på Avesta lasarett tillsammans med engagerade chefer och medarbetare? Då ska du läsa vidare! Om verksamheten Avesta lasarett är ett litet länslasarett som präglas av goda samarbeten. Här har vi samlat Akutmottagning, Medicin, Geriatrik och Rehabilitering i en klinik, vilket ger unika möjligheter till en snabb och effektiv vårdkedja - från akutmottagning till rehabilitering i patientens hem. Sammanlagt har vår klinik ca 210 anställda inom alla olika yrkeskategorier. Lasarettet består av fastställda 45 vårdplatser fördelade mellan en akutvårdsavdelning, en internmedicinsk avdelning samt en avdelning för akut geriatrik, stroke och rehabilitering. Den specialiserade medicinska öppenvården utgör en stor del av verksamheten med mottagnings- och utredningsverksamhet inom t.ex. kardiologi, endokrinologi, nefrologi med dialysavdelning, gastroenterologi och sömnmedicin. Inom den geriatriska öppenvården bedriver vi bla demensutredningar samt annan allmän geriatrisk utredning och behandling. Utöver inneliggande rehabilitering har kliniken även öppenvårds-, dag- och hemrehabilitering. Arbetsuppgifter Som verksamhetschef har du personal-, budget- och verksamhetsansvar och arbetar för att verksamheterna håller hög vårdkvalitet, patientsäkerhet och kostnadseffektivitet. Du leder och stöttar 12 1:a linjens chefer och tillsammans med dem arbetar du för att skapa en välfungerande verksamhet med effektiva arbetssätt. En viktig del av uppdraget är att, i nära samarbete med både chefer och medarbetare, bidra till en arbetsmiljö som är inspirerande, utvecklande och präglad av samarbete. Du har också en aktiv roll i att bygga starka relationer med våra fackliga organisationer, där samverkan är en naturlig del av vardagen. Omställningen mot en god och nära vård innebär att våra verksamheter ständigt utvecklas och anpassas. Som verksamhetschef kommer du att ha en central roll i att samarbeta med både interna och externa aktörer för att driva förbättringar - inte bara inom din egen verksamhet, utan också med ett helhetsperspektiv som gynnar hela vårdkedjan. Du rapporterar direkt till divisionschefen för Medicin och ingår i divisionens ledningsgrupp, där du förväntas vara en drivande kraft i att utveckla verksamheterna och bidra till hälso- och sjukvårdens strategiska mål. Övrig information Denna tjänst innebär tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande som chef i fyra år. Kvalifikationer Krav Legitimation inom ett hälso-och sjukvårdsyrke Tidigare chefserfarenhet Erfarenhet från somatisk vård inom en 24/7 verksamhet Mycket goda språkkunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska Meriterande Legitimerad läkare eller sjuksköterska Tidigare varit chef över andra chefer Erfarenhet av att ha drivit förbättringsarbeten och verksamhetsutveckling Erfarenhet inom någon/några av de olika verksamhetsområdena Akut, Medicin, Geriatrik och Rehabilitering Som person etablerar du trovärdighet i dina relationer och skapar framgångsrika samarbeten genom ditt öppna och inkluderande sätt. Du arbetar strategiskt och strukturerat genom att planera verksamheten utifrån både kortsiktiga och långsiktiga mål. Med ett helhetsperspektiv analyserar du komplexa frågor, ser samband och anpassar prioriteringar utifrån förändrade behov och förutsättningar. Du hanterar utmaningar med ett flexibelt angreppssätt och behåller lugnet även i svåra situationer. Slutligen har du en kommunikation som är tydlig, lyhörd och transparent, vilket skapar förtroende och engagemang. Är det dig som vi har beskrivit ovan? Välkommen in med din ansökan! Ansökan Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag. Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering Vision [email protected] SACO [email protected] Kommunal [email protected] Vårdförbundet [email protected] Ledarna [email protected] Läkarförbundet [email protected]