Om företaget Blomsterlandet är Sveriges ledande butikskedja inom växter och trädgård, med ett sextiotal butiker från Luleå till Malmö samt en rikstäckande e-handel. Vår affärsidé är att erbjuda ett brett sortiment av växter och trädgårdsprodukter, kombinerat med kunskap och inspiration som gör det enklare för våra kunder att lyckas. Sedan 2025 ingår vi i Nordic Garden Group tillsammans med norska Plantehallen. Om rollen Nu söker vi, på uppdrag av vår kund, en engagerad Butikschef som vill vara med från start och ta en ledande roll i etableringen av en helt ny butik i Falköping. Som Butikschef får du en central roll i att bygga upp verksamheten och skapa de bästa förutsättningarna för en framgångsrik butik. Du ansvarar för den dagliga driften och leder teamet med fokus på försäljning, kundupplevelse och engagemang. Tillsammans skapar ni en inspirerande destination för kunder med ett brett utbud inom blommor, växter och trädgård. Verksamheten präglas av tydliga säsongsvariationer, vilket ställer krav på struktur, flexibilitet och förmåga att anpassa både bemanning och arbetssätt efter kundflöde och behov. Som ledare är du närvarande i den dagliga verksamheten, skapar tydlighet och får med dig teamet mot gemensamma mål. Rollen passar dig som är en driven, positiv och lyhörd ledare med ett starkt kund- och säljfokus. Du trivs med att coacha och utveckla medarbetare och motiveras av möjligheten att få sätta struktur, kultur och arbetssätt i en helt ny butik. Här får du en unik möjlighet att vara med från början, forma verksamheten och tillsammans med ditt team skapa en butik som levererar en kundupplevelse i toppklass från första dagen. Arbetsuppgifter Säkerställa en kundupplevelse i världsklass och driva kontinuerlig förbättring Implementera och följa upp centrala affärsinitiativ, kampanjer och processer Ansvara för butikens försäljning, lönsamhet och bemanning Analysera resultat och ta fram handlingsplaner för att nå uppsatta mål Leda, utveckla och motivera butiksteamet i linje med företagets ledarskapsfilosofi Säkerställa en trygg, inkluderande och inspirerande arbetsmiljö Genomföra lokala aktiviteter för försäljningstillväxt och kundnöjdhet Följa företagets riktlinjer inom arbetsmiljö, hållbarhet och säkerhet Bidra till ett gott samarbete mellan butikens funktioner och centrala initiativ Om dig Har flera års dokumenterad erfarenhet av ledarskap och butiksdrift inom detaljhandel Erfarenhet av försäljning och att driva butikens resultat God kunskap om arbetsmiljö och daglig butiksdrift Förståelse för affärs- och kassasystem (ex. IFS, Lindbak (EG), Qlik) samt lagerhantering Van att analysera resultat och arbeta utifrån nyckeltal för att förbättra försäljning och kundupplevelse Trivs med att coacha, planera och fatta beslut självständigt Kommunikativ och motiverande ledare som skapar engagemang i teamet Lösningsorienterad och snabb på att hantera operativa utmaningar Flexibel, förändringsbenägen och samarbetsinriktad Tar ansvar och agerar tryggt vid exempelvis prisjusteringar och säkerhetsfrågor Anställningsform: Omfattning: 100% Anställning: Tillsvidare, provanställning tillämpas Start: Januari 2027 Lön: Fast månadslön Ansökan Låter det spännande? Då vill vi veta mer om dig! Välkommen med din ansökan redan idag. Vi arbetar löpande med denna rekrytering och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan, bifoga CV och personligt brev. Observera att vi inte har möjlighet att hantera ansökningar som inkommer via mail eller telefon. Om Job&talent Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat.

Om företaget Blomsterlandet är Sveriges ledande butikskedja inom växter och trädgård, med ett sextiotal butiker från Luleå till Malmö samt en rikstäckande e-handel. Vår affärsidé är att erbjuda ett brett sortiment av växter och trädgårdsprodukter, kombinerat med kunskap och inspiration som gör det enklare för våra kunder att lyckas. Sedan 2025 ingår vi i Nordic Garden Group tillsammans med norska Plantehallen. Om rollen: Till Blomsterlandets helt nya butik i Falköping söker vi nu en Visual Merchandiser som vill vara med från start och bidra till att forma butikens visuella uttryck. Rollen är en operativ roll i butik där du, precis som övriga i teamet, arbetar med alla vanligt förekommande arbetsuppgifter såsom försäljning, kundservice, varuplock och varuhantering. Utöver det har du ett särskilt ansvar för butikens visuella försäljning och presentation. Som Visual Merchandiser arbetar du aktivt med att skapa en inspirerande och säljande butiksmiljö som stärker kundupplevelsen och driver försäljningen på butikens samtliga avdelningar. Du säkerställer att Blomsterlandets koncept och visuella riktlinjer efterlevs samt följer upp och utvecklar den visuella presentationen utifrån försäljning, säsong och kundernas behov. Du arbetar nära butikschef och övriga kollegor och får en viktig roll i uppbyggnaden och utvecklingen av den nya butiken. Du ingår även i butikens ledningsgrupp tillsammans med butikschef och ställföreträdande butikschef. Tjänsten är på 30 timmar per vecka och arbetstiderna varierar inom butikens öppettider, inklusive arbete varannan helg. Lön enligt kollektivavtal. Huvudsaklig arbetsuppgift: Ansvara för butikens visuella uttryck och exponering Säkerställa att koncept och riktlinjer följs Kampanjansvar och genomförande i butik Ansvar för försäljningsplanering Varumottagning Varuexponering och varuplock Vem söker vi: Vi söker dig som drivs av mötet med kunder och av att arbeta med försäljning. Du har ett starkt intresse för växter och delar gärna med dig av din kunskap till både kunder och kollegor. Du är en person som tar initiativ, arbetar strukturerat och har ett affärsmässigt driv att utveckla butikens alla avdelningar, med särskilt fokus på den visuella presentationen. Du ser förändringar som möjligheter och tycker om att växla mellan olika arbetsuppgifter. Trivs med att arbeta i team Sprider energi, glädje och engagemang Är analytisk och har god förståelse för försäljningsuppföljning och statistik Motiveras av nära samarbete med kollegor Start för tjänst: Januari 2027 Kvalifikationer: Utbildning inom Visual Merchandising Några års erfarenhet av rollen som Visual Merchandiser Erfarenhet från detaljhandel Strukturerad och ordningsam Van att arbeta med KPI-uppföljning Meriterande: Växtintresse Ledarerfarenhet eller ledarskapsutbildning Anställningsform: Omfattning: 30h/veckan Anställning: Tillsvidareanställning, provanställning tillämpas Start: Januari 2027 Lön: Enligt Handels kollektivavtal samt gällande VM-tillägg Ansökan Vi kan tyvärr inte hantera ansökningar via mejl, vänligen sök via vårt ansökningsformulär. Vi använder oss av Verifieras kontrollverktyg för att säkerställa att aktuella kandidater inte har en bakgrund som är oförenlig med den aktuella tjänsten. Varmt välkommen med din ansökan! Om Job&talent Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat.

Om företaget Blomsterlandet är Sveriges ledande butikskedja inom växter och trädgård, med ett sextiotal butiker från Luleå till Malmö samt en rikstäckande e-handel. Vår affärsidé är att erbjuda ett brett sortiment av växter och trädgårdsprodukter, kombinerat med kunskap och inspiration som gör det enklare för våra kunder att lyckas. Sedan 2025 ingår vi i Nordic Garden Group tillsammans med norska Plantehallen. Om rollen Nu söker vi, på uppdrag av vår kund, en engagerad Ställföreträdande Butikschef som vill vara med från start och bidra till etableringen av Blomsterlandets helt nya butik i Falköping. Rollen är en operativ roll i butik där du, precis som övriga i teamet, arbetar med alla vanligt förekommande arbetsuppgifter såsom försäljning, kundservice, varuplock och varuhantering. Utöver det har du ett särskilt ansvar för att stötta Butikschefen i den dagliga driften och bidra till att skapa struktur, engagemang och goda resultat i butiken. Som Ställföreträdande Butikschef arbetar du nära Butikschefen och är en närvarande förebild i det dagliga arbetet. Du hjälper till att leda och fördela arbetet, coachar kollegorna och bidrar till att teamet arbetar mot gemensamma mål med stort fokus på försäljning och kundupplevelse. När Butikschefen inte är på plats kliver du in och tar ett större ansvar för den dagliga driften. Eftersom det är en helt ny butik får du tillsammans med Butikschefen och övriga kollegor vara med och bygga upp arbetssätt, rutiner och kultur från grunden. Verksamheten präglas av tydliga säsongsvariationer, vilket ställer krav på flexibilitet, struktur och förmåga att anpassa arbetet efter kundflöde och behov. Rollen passar dig som är driven, positiv och lösningsorienterad och som trivs med att kombinera försäljning och kundmöten med ett utökat ansvar i den dagliga verksamheten. Du tycker om att få andra med dig, tar ansvar när det behövs och motiveras av att tillsammans med teamet skapa en framgångsrik butik från start. Arbetsuppgifter Stötta Butikschefen i den dagliga driften och bidra till att nå butikens försäljnings- och resultatmål Leda och fördela det dagliga arbetet samt skapa tydlighet och engagemang i teamet Säkerställa en kundupplevelse i toppklass och vara en förebild i kundmötet Coacha och motivera medarbetarna i det dagliga arbetet Följa upp försäljning, nyckeltal och aktiviteter tillsammans med Butikschefen Säkerställa att kampanjer, centrala initiativ och arbetssätt genomförs enligt plan Bidra till en välfungerande bemanning och planering utifrån verksamhetens behov Ta ansvar för den dagliga driften när Butikschefen inte är på plats Bidra till en trygg, inkluderande och inspirerande arbetsmiljö Säkerställa att rutiner inom arbetsmiljö, hållbarhet och säkerhet följs Bidra till ett gott samarbete mellan butikens olika funktioner Om dig Har erfarenhet av arbete inom detaljhandel, gärna i en roll med ansvar för den dagliga driften Har tidigare erfarenhet av att leda, coacha eller fördela arbete, exempelvis som teamledare, avdelningsansvarig eller ställföreträdande chef Har ett starkt intresse för försäljning, service och kundupplevelse Är van att arbeta mot mål och har förståelse för hur nyckeltal kan användas för att utveckla försäljningen Har god förståelse för den dagliga butiksdriften, exempelvis bemanning, varuflöde, kampanjer och lager Är trygg med att ta ansvar och fatta beslut i den dagliga verksamheten Är en kommunikativ och engagerande person som får med dig andra Trivs med att arbeta operativt och är inte rädd för att själv kavla upp ärmarna när det behövs Är strukturerad, lösningsorienterad och kan prioritera när tempot är högt Är flexibel, prestigelös och trivs i en verksamhet där förutsättningarna kan förändras snabbt Motiveras av att utvecklas som ledare och vill bidra till att bygga ett starkt team och en framgångsrik butik från grunden Anställningsform: Omfattning: 30h/veckan Anställning: Tillsvidare, provanställning tillämpas Start: Januari 2027 Lön: Enligt Handels kollektivavtal samt gällande ansvars-tillägg Ansökan Låter det spännande? Då vill vi veta mer om dig! Välkommen med din ansökan redan idag. Vi arbetar löpande med denna rekrytering och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan, bifoga CV och personligt brev. Observera att vi inte har möjlighet att hantera ansökningar som inkommer via mail eller telefon. Om Job&talent Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat.

Nu söker vi en Mystery Shopper för besök hos en bilhandlare i Falköping på en vardag i oktober, med möjlighet till fler uppdrag. En Mystery Shopper är som du eller jag, en vanlig person som besöker butiker, bilhandlare, kaféer med mera. Men till skillnad från en vanlig kund så har Mystery Shoppern ett uppdrag, en instruktion anpassad efter vad vår kund vill veta. Det kan vara att ta reda på vad säljarna tycker om vår kunds laptop, eller om bilhandlaren erbjuder dig en offert och kontaktar dig efter besöket, eller om en restaurang som anlitar oss följer kedjans profil och säljarna där arbetar enligt företagets utbildningar. När ett besök är genomfört så är det Mystery Shopperns uppgift att så snart som möjligt fylla i en rapport online. Rapporten innehåller både kryssfrågor för att få fram statistik, och fritextfrågor för att få fram din upplevelse. Det är därför viktigt att du kan uttrycka dig väl skriftligt. För de allra flesta är Mystery Shopping ett flexibelt och roligt extrajobb att ha tillsammans med ett annat jobb, eller mellan jobb, eller under studier eller efter pensionsavgång. Arvodet för uppdrag kan variera mellan allt från runt en hundralapp för små uppdrag och upp till runt 1000 kronor för de större. I det här fallet är arvodet 800 kronor. Du tackar själv ja eller nej till uppdragen i samband med att de erbjuds. Du kan påverka vilka uppdrag du får genom att online anmäla intresse för de projekt du vill delta i. Och du kan själv planera vilken dag du kommer att göra uppdraget. Det finns inget krav på minsta antal besök som du behöver göra, bara att du tar ansvar för de uppdrag som du har åtagit dig. Nu söker vi en ny Mystery Shopper för besök hos en bilhandlare i Stockholm och behöver dig som vill besöka butiken under mitten av juli. Vi kommer att återkomma med erbjudanden om fler besök under året. Är detta är intressant för dig, så skicka en intresseanmälan till [email protected]. Bifoga ett kort brev och CV så att vi får veta lite mer om vem du är. Det är även möjligt att anmäla intresse genom vårt online-system här: https://hsbrands.eu/en/become_a_mystery_shopper Vill du först läsa mer om Mystery Shopping så är du välkommen att kika här: https://www.blimysteryshopper.se/ HS Brands Nordics är en del av HS Brands Global, som utför projekt i hela världen. Mer om oss kan du läsa här: https://hsbrands.eu/se Sök gärna med en gång, online eller via mail. Vi kan komma att tillsätta uppdraget innan ansökningstiden gått ut. Välkommen med din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Staden är alldeles lagom stor och nog så utmanande med fina möjligheter till både stadsliv och natur. En stor del av pastoratet är landsbygd med många underbara små medeltidskyrkor och aktiva församlingsmedlemmar. Staden har direktförbindelse till större städer med järnväg och många unga väljer att bosätta sig här med sina familjer, men pendla till arbetet i Göteborg, Jönköping och Skövde. Falköpings pastorat präglas av en jordnära teologi där vi lägger fokus på att berätta evangeliet. Vi lägger stor vikt vid miljö- och klimatfrågor, arbete med Regnbågsnyckeln och inkluderande förhållningssätt. Tjänsten Vi söker en präst som uppskattar Svenska kyrkan som folkkyrka och som har förmågan att uppmuntra och stärka den stora breda gruppen tillhöriga i deras tro. Tjänsten innebär traditionella prästuppgifter med kyrkliga handlingar, gudstjänster, själavård och konfirmander. Inom församlingsvården arbetar vi i ett gemensamt arbetslag med fyra grupper. Denna tjänst kommer inledningsvis att ingå i arbetsgruppen Undervisning, som har sin bas i den nyrenoverade och spännande verksamhetslokalen Prästgården i stadens centrum där det redan nu är fullt med barn och unga familjer. Alla präster tjänstgör dock i pastoratet som helhet. Våra fem församlingar uppskattar ett rakt, enkelt och folkligt tilltal och vill fira både gudstjänst och mässa. Prästerna tjänstgör som regel varannan helg. Kvalifikationer Prästutbildning och prästvigning Anställning Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Löneform: Månadslön Tillträde: Enligt överenskommelse Vi tillämpar Kyrkans avtal med individuell lönesättning. Ange löneanspråk i din ansökan. Övrigt Tillhör Svenska kyrkan och delar dess grundläggande värderingar. Vi arbetar utifrån vår värdegrund: fred, rättvisa och försoning. Krav på körkort och tillgång till egen bil. Du är välkommen med din ansökan innehållande personligt brev, CV och löneanspråk senast den 15 november, märkt P 2026-0054 via e-post till: [email protected]

Vill du göra verklig skillnad – varje dag? Brinner du för att stärka elevers lärande, delaktighet och välmående? Då kan detta vara nästa steg för dig. Floby skola söker nu en engagerad och trygg specialpedagog som vill vara med och utveckla en tillgänglig, inkluderande och relationsskapande skola. Vilka är vi? På Floby präglar närhet, samarbete och engagemang vardagen. Här arbetar vi i trivsamma lokaler med goda möjligheter till samverkan mellan årskurser, ämnen och professioner. Skolornas storlek skapar goda förutsättningar för att lära känna eleverna väl och bygga starka relationer som främjar trygghet och studiero. Vi befinner oss i en utvecklingsfas där fokus ligger på tillgängliga lärmiljöer, ökad måluppfyllelse och ett stärkt elevhälsoarbete. Kollegialt lärande och samarbete är centrala delar i vårt arbetssätt. Vad kan vi erbjuda dig? Som specialpedagog för årskurs 4-9 blir du en nyckelperson i rektorsområdets elevhälsoarbete. Tillsammans med skolledning, lärare, och elevhälsans övriga professioner arbetar du för att skapa bästa möjliga förutsättningar för varje elevs utveckling. Du arbetar på individ-, grupp- och organisationsnivå och bidrar aktivt till skolans specialpedagogiska utveckling. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat att du: kartlägger, analyserar och följer upp elevers behov av stöd utformar, genomför och följer upp extra anpassningar och särskilt stöd upprättar och utvärderar åtgärdsprogram bidrar till utveckling av inkluderande undervisnings- och lärmiljöer är en kvalificerad samtalspartner till lärare, mentorer och skolledning deltar aktivt i skolans elevhälsoteam och systematiska kvalitetsarbete arbete med enskilda elever förekommer Vad söker vi hos dig? Vi söker dig som är trygg i din profession och har ett genuint engagemang för elever i behov av stöd. Du bygger förtroendefulla relationer, möter elever med empati och tydlighet och har en stark tro på varje elevs möjlighet att lyckas. Du är: lyhörd, relationsskapande och professionell flexibel och lösningsorienterad i föränderliga situationer strukturerad och självständig med god förmåga att prioritera kommunikativ och trygg i samarbete med elever, vårdnadshavare och kollegor Kvalifikationer: Specialpedagogexamen samt lärarlegitimation Erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd är meriterande Erfarenhet av undervisning i svenska, engelska eller matematik i årskurs 4–9 är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och din förmåga att bidra till ett positivt och professionellt arbetsklimat. Vi välkomnar också dig som är i slutet av din specialpedagogutbildning. Upplysningar Om du blir erbjuden en anställning ska du uppvisa ett aktuellt utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister för arbete inom skola eller förskola i Sverige (RPS 442.5 2008-06-18/1). Du hittar aktuell blankett på Polisens hemsida. Falköpings kommun Du hittar oss mellan Sveriges två största sjöar, vid foten av unika platåberg och böljande kultur- och jordbrukslandskap. Här lever vi härligt småstadsliv med storstadens utbud bara en timme bort med tåg. Ja, vi har det bästa av två världar i en tid då de flesta av oss söker balans. Falköpings kommun eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter! Övrigt - För att hantera ansökningar använder vi Varbi. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Om du av något skäl inte kan söka via Varbi (t.ex. skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. - I Falköpings kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om lön, vid frågor kontakta rekryterande chef. - Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Det händer mycket i vår måltidsverksamhet just nu. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där vi tillsammans arbetar för att stärka kvaliteten på våra måltider, utveckla hållbara arbetssätt samt stärka samverkan. Målet är att skapa den bästa möjliga måltidsupplevelsen för våra gäster. Vi söker nu flera passionerade kockar till våra kök! Älskar du att laga mat från grunden och vill vara med och skapa måltider som gör skillnad i människors vardag? Då kan det här vara jobbet för dig! Vad vi erbjuder dig I våra kök får du chansen att verkligen sätta din prägel på måltiderna. Tillsammans med teamet skapar ni varierade och smakrika menyer som utgår från våra matgästers behov. Här får du utrymme att vara kreativ, testa nya idéer och utveckla måltidsupplevelser som gör skillnad i vardagen för våra gäster. Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med kollegor, där gemenskap och matglädje alltid står i centrum. Vi lagar så långt det är möjligt maten från grunden, vilket gör matlagning till en central del av arbetet. Vår vision är 100 % nöjda matgäster – en utmaning som passar dig som brinner för service, kvalitet och att sätta gästen i centrum. Vad söker vi hos dig? Vi söker dig som har: Kockutbildning. Gärna tidigare erfarenhet av arbete i restaurang eller offentlig måltidsverksamhet. Kunskap om specialkost och gärna erfarenhet av konsistensanpassad mat. God datorvana samt kunskap om egenkontroll enligt HACCP. Förmåga att uttrycka dig väl på svenska, både muntligt och skriftligt. Vi ser gärna att du är en lagspelare som bidrar med engagemang i köket – samtidigt som du uppskattar att bygga relationer. Upplysningar Arbetsplatser där vi söker kockar är: * Kinnarps skola/förskola - schemalagd helgfria vardagar. * Mössebergs skola - schemalagd helgfria vardagar. * Centralskolan - schemalagd helgfria vardagar. * Broddetorps skola - schemalagd helgfria vardagar. * Katarinagårdens äldreboende - schemalagd och inkluderar helgtjänstgöring var annan helg. * Resursteamet - schemalagd helgfria vardagar samt helgtjänstgöring. Tjänsterna kräver att du har B-körkort.   Ytterligare information får du vid en ev intervju. Intervjuer kommer ske löpande. Låter detta som en arbetsplats där du skulle trivas? Då vill vi gärna höra från dig! Falköpings kommun Du hittar oss mellan Sveriges två största sjöar, vid foten av unika platåberg och böljande kultur- och jordbrukslandskap. Här lever vi härligt småstadsliv med storstadens utbud bara en timme bort med tåg. Ja, vi har det bästa av två världar i en tid då de flesta av oss söker balans. Falköpings kommun eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter! Övrigt - För att hantera ansökningar använder vi Varbi. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Om du av något skäl inte kan söka via Varbi (t.ex. skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. - I Falköpings kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om lön, vid frågor kontakta rekryterande chef. - Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du driva och utveckla en central del av vår verksamhet? PR Slamsugning AB söker nu en engagerad och affärsdriven verksamhetsansvarig till vår spol- och slamavdelning samt vår expanderande verksamhet inom farligt avfall. Tjänsten är placerad på vårt kontor i Falköping. Om rollen Som verksamhetsansvarig har du det övergripande ansvaret för den dagliga driften, personalen och lönsamheten inom spol- och slamsidan samt vårt affärsområde för farligt avfall (FA). Du leder ett team av erfarna chaufförer och operatörer, och ser till att våra uppdrag utförs med högsta kvalitet, säkerhet och miljömedvetenhet. Dina huvudsakliga ansvarsområden: · Personalansvar: Leda, motivera och schemalägga teamet samt hålla i medarbetarsamtal. · Operativ drift och FA-hantering: Optimera logistik och resurser för transporter, rengöring, sanering och torrsugning. · Mottagning av farligt avfall: Säkerställa korrekt hantering, klassificering och dokumentation vid vår mottagning av farligt avfall enligt gällande lagstiftning. · Kund- och affärsfokus: Vårda befintliga kundrelationer, upprätta kalkyler och räkna på nya uppdrag och avtal. · Kvalitet, miljö och säkerhet: Säkerställa att lagar, ADR-regler, miljöföreskrifter och interna säkerhetsrutiner efterlevs strikt. · Budget och uppföljning: Resultatansvar för avdelningen med fokus på lönsamhet och effektivitet. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg, strukturerad och kommunikativ ledare med gedigen erfarenhet från transport-, miljö- eller saneringsbranschen. Du har ett högt säkerhetstänk, är van vid myndighetskrav och drivs av att optimera processer. Vi ser gärna att du har: · Erfarenhet av arbetsledning eller personalansvar inom miljöentreprenad, sanering eller logistik. · God kunskap om hantering och transport av farligt avfall samt tillhörande regelverk (t.ex. avfallsdeklarationer och transportdokument). · Kunskap om eller erfarenhet av torrsugning, högtrycksspolning och industrisanering. · God ekonomisk förståelse och vana av att arbeta mot uppsatta budgetmål. · Goda IT-kunskaper (erfarenhet av digitala system för avfallsrapportering är meriterande). · B-körkort (C/CE-kort samt ADR-intyg är starkt meriterande). Som person är du lösningsorienterad, beslutsam och har en förmåga att behålla lugnet i en stundtals hektisk vardag. Du är en relationsbyggare som trivs med att samarbeta med både medarbetarskap, kunder och myndigheter. Vad erbjuder vi? Hos PR Slamsugning får du en nyckelroll i ett stabilt och välansett företag. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö med korta beslutsvägar och stora möjligheter att forma och utveckla våra tjänster i regionen. Tjänsten är på heltid med placering i Falköping. Vi erbjuder marknadsmässig lön. Ansökan Låter detta som nästa steg för dig? Skicka din ansökan med CV och personligt brev till [email protected] senast 2026-10-25. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. För frågor om tjänsten, kontakta Jerry Johansson på [email protected] eller 0706-184633

Servicesnickare Falköping Vi söker dig som har yrkesbevis och B-körkort och som trivs med varierande projekt. Då arbetet till stor del är självständigt ser vi gärna att du som söker tidigare har arbetat med byggservicearbeten. Arbetet ställer krav på ditt yrkeskunnande och för att våra kunder ska känna sig trygga och bekväma med oss är det av stor vikt att du är professionell i ditt bemötande, är förtroendeingivande och har ett serviceinriktat arbetssätt. Det är viktigt att du trivs med att jobba självständigt samt drivs av att vara delaktig i projekt från ax till limpa. Det är ett krav för tjänsten att du: har B-körkort yrkesbevis som träarbetare   För vidare frågor kontakta gärna: Platschef Stefan Persson - [email protected]   Peab Byggservice erbjuder sina medarbetare en trygg anställning med bra utvecklingsmöjligheter samt personal- och friskvårdsbidrag på upp till 5000 kr/år. Vill du arbeta i ett jordnära företag som brinner för byggservice? Välkommen att skicka in din ansökan!   Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess. I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag.   Vi erbjuder I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald. Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan! Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 60 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.

Om verksamheten Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Gudhemsgården tar emot icke skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik, kriminalitet och missbruk. SiS ungdomshem Gudhemsgården genomgick en organisationsförändring hösten 2024 och vi är fortfarande inne i en spännande uppbyggnadsfas. Just nu består institutionen av fyra avdelningar, men kommer under nästa år expandera till fem avdelningar med totalt 30 platser.  SiS ungdomshem Gudhemsgården har verksamhet utanför Falköping.   Arbetsbeskrivning Var med på vår förändringsresa! Vill du jobba i en nyckelfunktion och bidra till högre kvalitet i vår verksamhet? Sök jobbet som HR- generalist på tidsbegränsat vikariat på SiS. Rollen är en viktig del i att skapa förutsättningar för SiS att skapa ett mer likvärdigt och effektivt arbetssätt i hela organisationen. Som HR-generalist stöttar du chefer och bidrar till att skapa förutsättningar för att de fullt ut ska kunna göra det de är allra bäst på, att vara närvarande chefer. I rollen arbetar du operativt, självständigt och brett med hela HR-området däremot kommer din fokus under vikariatet att vara på rekrytering. Du kommer att samarbeta med olika yrkesgrupper på institutionen, inom myndigheten men även med aktörer utanför myndigheten som t ex arbetsförmedlingen och folkhögskolor. Du har erfarenhet och kunskap av arbete i olika personalsystem. Hos oss arbetar vi bland annat med Primula, Besched och ReachMee, för att nämna några system.   Kvalifikationer För att klara arbetet på bästa sätt ser vi följande krav: Akademisk examen inom HR eller motsvarande erfarenhet.  Meritande: Tidigare erfarenhet av HR-arbete. Tidigare erfarenhet av att ha arbetet i offentlig eller statlig verksamhet.  Erfarenhet av att arbeta med kompetensbaserad rekrytering. Erfarenhet av arbete med chefsstöd i alla förekommande HR. Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper och för att lyckas i rollen så söker vi dig som är van att arbeta konsultativt och är trygg in din arbetsroll. Du tycker om att arbeta både självständigt såväl som tillsammans med kollegor. Genom ditt arbetssätt skapar du förtroende hos de du möter utifrån din profession. Du har ett stort intresse av att hantera hela bredden av HR-frågor och har förmågan att planera, strukturera och prioritera bland arbetsuppgifter. Det är också viktigt att du har en god pedagogisk förmåga och kommunicerar på ett tydligt sätt utifrån målgrupp. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning:  Tjänsten är en tidsbegränsat vikariat på 10 månader med möjlighet till förlängning. Tillträde från 7 januari.  Intervjuer kommer att hållas vecka 44, 26/10 och tisdag 27/10. Välkommen att skicka in sin ansökan via platsbanken eller våran hemsida, senast 18/10.          SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.