Vill du bidra till en trygg och hållbar kommun genom rättssäker, effektiv och serviceinriktad myndighetsutövning? Vi söker en miljö- och hälsoskyddsinspektör som framför allt ska arbeta med offentlig livsmedelskontroll samt handläggning och tillsyn inom alkohol, tobak, liknande produkter och receptfria läkemedel. Du blir en del av en verksamhet i utveckling, där du får möjlighet att påverka arbetssätt, bidra till samordning och utvecklas tillsammans med kompetenta kollegor. Välkommen till Samhällsbyggnadsförvaltningen! Arbetsuppgifter Ditt huvudsakliga uppdrag är kontroll, tillsyn och handläggning inom: livsmedel och dricksvatten serveringstillstånd och tillsyn enligt alkohollagen folköl tobaksvaror och liknande produkter tobaksfria nikotinprodukter handel med vissa receptfria läkemedel. Arbetsuppgifterna innebär bland annat att: planera och genomföra offentlig livsmedelskontroll registrera livsmedelsverksamheter och handlägga andra ärenden inom livsmedelsområdet utreda avvikelser, klagomål och misstänkta matförgiftningar handlägga ansökningar och anmälningar enligt alkohollagstiftningen utreda ansökningar om serveringstillstånd, inklusive lämplighetsprövning och granskning av finansiering och ägarförhållanden genomföra förebyggande, inre och yttre tillsyn av serveringsställen handlägga tillstånds- och tillsynsärenden om tobaksvaror och liknande produkter bedriva tillsyn över försäljning av folköl, tobaksfria nikotinprodukter och receptfria läkemedel upprätta beslut, utredningar, yttranden och andra underlag ge information och vägledning till företag, verksamhetsutövare och allmänhet samverka med andra myndigheter och kommunala verksamheter bidra till utvecklingen av gruppens rutiner och arbetssätt. Tillsyn kan förekomma på kvällar och helger, framför allt inom alkohol- och tobaksområdet. Utifrån verksamhetens behov och din kompetens kan även andra arbetsuppgifter inom gruppens ansvarsområde bli aktuella. Om arbetsplatsen Samhällsbyggnadsförvaltningen arbetar med Nynäshamns fysiska miljö och kommunal myndighetsutövning inom bland annat miljö, hälsoskydd, livsmedel, alkohol och tobak. Vårt mål är en hållbar, trygg och attraktiv kommun som möter invånarnas och näringslivets behov. Kommunens nya organisation för myndighetsutövning inom miljö- och hälsoskydd startade den 1 juni 2026. Verksamheten är etablerad och befinner sig nu i en utvecklingsfas med fokus på tillgänglig, effektiv och rättssäker myndighetsutövning samt stärkt samordning. Professionellt bemötande, god service och rättssäkra bedömningar är centrala. Vi driver ärenden framåt med saklighet, opartiskhet och likabehandling. Du arbetar tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i ett arbetsklimat präglat av samarbete, ansvarstagande och arbetsglädje. Det här söker vi hos dig För att lyckas i rollen har du: relevant högskoleutbildning inom exempelvis miljö- och hälsoskydd, livsmedelsvetenskap, kostvetenskap, juridik eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig kunskaper om offentlig kontroll, tillsyn eller annan myndighetsutövning förmåga att tillämpa lagstiftning och göra självständiga bedömningar god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift god digital kompetens B-körkort. Det är meriterande om du har: erfarenhet av offentlig livsmedelskontroll erfarenhet av handläggning av serveringstillstånd erfarenhet av tillsyn enligt alkohol- eller tobakslagstiftningen erfarenhet av tillsyn över folköl, tobaksfria nikotinprodukter eller receptfria läkemedel kunskaper om livsmedelslagstiftningen, alkohollagen, lagen om tobak och liknande produkter samt förvaltningslagen erfarenhet av utredningar som rör ekonomi, finansiering, ägarförhållanden eller personlig och ekonomisk lämplighet erfarenhet av arbete i ärendehanteringssystem AlkT och OL2 erfarenhet av samverkan med exempelvis Polismyndigheten, Skatteverket, länsstyrelsen eller andra kontrollmyndigheter. Personliga egenskaper vi letar efter Du arbetar strukturerat, självständigt och noggrant och kan planera, prioritera och driva flera ärenden parallellt med bibehållen kvalitet och rättssäkerhet. Du har god analytisk förmåga, kan värdera uppgifter från olika källor och formulera tydliga och välgrundade beslut. Du kan förklara lagstiftning och myndighetskrav på ett begripligt sätt. Rollen innebär många kontakter med företagare, verksamhetsutövare, invånare och andra myndigheter. Du behöver därför vara trygg i myndighetsrollen och ha ett professionellt, respektfullt och serviceinriktat bemötande. Du kan hantera olika uppfattningar och skiljer tydligt mellan myndighetsutövning och rådgivning. Du samarbetar väl med andra och vill bidra till arbetsgruppens utveckling. Eftersom verksamheten är i en utvecklingsfas behöver du vara flexibel och intresserad av att förbättra rutiner och arbetssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Det här erbjuder vi dig Hos oss får du göra skillnad i människors liv. Här har du nära till din chef och dina kollegor, påverkan och beslut.     Nynäshamn är en lugn och trygg kommun. Tryggheten finns även i våra team – vi är prestigelösa, uppmuntrar och backar upp varandra när det behövs.     Nynäshamns kommun är en del av Sveriges starkaste tillväxtregion. Vår resa ger dig möjlighet till utmaningar och varierande arbetsuppgifter.    Vi erbjuder tillgång till gym. Du får även friskvårdstimme eller friskvårdsbidrag.    Du har möjlighet till semester- och pensionsväxling.   Vi har en aktiv personalförening där du kan hyra stugor i fjällen och i skärgården. Du kan också delta i olika aktiviteter som till exempel padel, kajak och ridning.   Här har vi flextid och kortare arbetstid under sommaren. Det finns också möjlighet till distansarbete. Vår rekryteringsprocess Vi tillämpar löpande urval och använder en kompetensbaserad rekryteringsmetod för en rättvis och objektiv bedömning. Mångfald är en tillgång, och vi välkomnar alla sökande. Nynäshamns kommun har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. Vissa tjänster kan kräva utdrag ur belastningsregistret. Vi ser fram emot din ansökan och hoppas att du vill bli en del av vårt team! Information om tjänsten Tillträde: enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning - provanställning kan komma att tillämpas Sysselsättningsgrad: Heltid Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: SBN/2026/1031/023

LÄRLING SÖKES I NYNÄSHAMN! sjötelegrafen galeri Är du intresserad av frisör- eller barberaryrket och vill lära dig och utvecklas? Vi söker en motiverad, social och engagerad lärling till vår salong/barbershop. 📍 Nynäshamn 📩 Skicka DM för mer information! Kanske är det just dig vi söker! ✂️

Är du den vi söker? Är du en erfaren elektriker som trivs med frihet under ansvar och vill arbeta i ett stabilt och växande företag? Vill du ha en vardag där du själv planerar stora delar av ditt arbete, samtidigt som du har stöd från engagerade kollegor och arbetsledare? Då kan detta vara nästa steg i din karriär. Hos Edsvikens El får du arbeta med varierande serviceuppdrag i Nyköping/Oxelösund, nära kunder och i en organisation som präglas av långsiktighet, flexibilitet och god sammanhållning. Om företaget: Edsvikens El är ett etablerat elinstallations- och serviceföretag med verksamhet i bland annat Nyköping och Stockholm. Företaget arbetar främst med elservice åt kommunala fastighetsbolag, bostadsrättsföreningar, kommersiella fastigheter och andra professionella fastighetsägare. Som en del av Selatek-koncernen erbjuder Edsvikens El tryggheten i en större företagsgrupp samtidigt som man behåller det personliga och familjära klimatet i den lokala verksamheten. Med låg personalomsättning, stark ekonomi och goda utvecklingsmöjligheter är Edsvikens El en arbetsgivare där många väljer att stanna länge. Om tjänsten: Som elektriker hos Edsvikens El arbetar du med service, felsökning, reparationer och mindre installationer ute hos företagets kunder i Nyköping och Oxelösund. Arbetet är varierande och kan omfatta allt från mindre serviceärenden till uppdrag som sträcker sig över flera dagar. Du utgår från hemmet med servicebil och planerar till stor del din egen arbetsdag i samarbete med arbetsledning och orderkoordinator. I rollen har du daglig kontakt med kunder och representerar Edsvikens El ute på fältet. Därför värdesätter vi personer som trivs med kundkontakt och som vill bygga långsiktiga relationer genom ett professionellt och serviceinriktat arbetssätt. Vi söker dig som: Är utbildad elektriker med ECY-certifikat eller motsvarande Har cirka 10 års erfarenhet eller mer som serviceelektriker Har erfarenhet av självständigt arbete inom exempelvis service, industri eller installation Har B-körkort Behärskar svenska obehindrat i tal och skrift Trivs med kundkontakt och att arbeta nära verksamheter och fastighetsägare Som person är du: Ansvarstagande Självgående Serviceinriktad Ödmjuk och professionell Social och kommunikativ En lagspelare som bidrar till en god arbetsmiljö Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som vill vara en långsiktig del av verksamheten. Övrigt: Placering: Nyköping/Oxelösund Omfattning: Heltid Arbetstid: 07.00–16.00 Tillträde: Enligt överenskommelse I denna rekrytering samarbetar Edsvikens El med Kraftsam Rekrytering & Bemanning. Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta ansvarig rekryterare Elliot Sahlstrand på [email protected].

Är du en erfaren konsult med bakgrund inom vuxenutbildning och trivs i en verksamhetsnära roll där struktur, analys och utveckling står i centrum? Vi söker nu ett kvalificerat ledningsstöd till rektor inom VUX/Yrkesvux för ett längre konsultuppdrag inom offentlig sektor i Nynäshamn. Här får du en central roll nära verksamheten där du bidrar med struktur, framdrift och kvalificerade beslutsunderlag i en organisation under utveckling. Om uppdraget I rollen arbetar du nära rektor och fungerar som ett kvalificerat och verksamhetsnära stöd, utan personal- eller chefsansvar. Ditt huvudsakliga uppdrag är att avlasta rektor, skapa tydlighet och struktur i verksamhetens processer samt säkerställa att prioriterade utvecklings- och uppföljningsfrågor drivs framåt. Du förväntas självständigt kunna identifiera utvecklingsbehov, omsätta dem i konkreta arbetssätt samt samordna och följa upp överenskomna aktiviteter. Struktur, rutiner & processer Du kommer bland annat att: identifiera brister, dubbelarbete och otydligheter i arbetsprocesser och ansvarsfördelning utveckla, dokumentera och implementera tydliga och effektiva rutiner samordna prioriterade processer följa upp att beslutade aktiviteter genomförs 📊Utbildningsplanering & verksamhetsuppföljning Du tar fram och analyserar underlag för bland annat kursutlägg, bemanning och planering av utbildningsutbud inom yrkesvux. I uppdraget ingår även att sammanställa och analysera statistik, volymer och verksamhetsresultat samt identifiera avvikelser och utvecklingsområden och föreslå relevanta åtgärder. 💰Ekonomi & administrativa underlag Du samordnar och kvalitetssäkrar underlag kopplade till bland annat statsbidrag, interkommunal ersättning (IKE) och ekonomisk uppföljning. Arbetet omfattar även uppföljning och rapportering i Hypergene, i nära samverkan med relevanta funktioner, samt att säkerställa tillförlitliga underlag för rektors planering och beslut. Förändringsarbete & särskilda uppdrag En viktig del av rollen blir att bidra till verksamhetens fortsatta utveckling och förändringsarbete. Du kommer bland annat att: stödja och samordna omställningen av kombinationsutbildningar inför januari 2027 följa upp externa utbildningsanordnare utifrån överenskomna uppdrag och rutiner samordna underlag och uppföljning av åtgärder kopplade till ett pågående Skolinspektionsärende Vi söker dig som har: ✅ Dokumenterad erfarenhet av arbete inom vuxenutbildning ✅ Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av att självständigt identifiera, utveckla, dokumentera och implementera rutiner, processer och arbetssätt inom utbildningsverksamhet eller annan komplex organisation ✅ Dokumenterad erfarenhet av att ta fram och analysera underlag för utbildningsplanering, bemanning, verksamhetsuppföljning och ekonomisk uppföljning ✅ Erfarenhet av arbete med statistik och nyckeltal Vem är du? Du är strukturerad, självgående och relationsskapande med förmåga att snabbt sätta dig in i komplexa verksamheter. Du ser vad som behöver göras, skapar struktur och driver frågor framåt samtidigt som du är lyhörd och trygg i samarbetet med olika funktioner och intressenter. Praktiska detaljer: 📍 Plats: Nynäshamn, med möjlighet till visst distansarbete 📅 Uppdragsperiod: 1 oktober 2026 – 30 april 2027 ⏱️ Omfattning: Deltid 50 % 🔄 Förlängning: Möjlighet till förlängning 📩 Sista svarsdag: 28 september 2026 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vill du vara med och skapa trygghet och framtidstro för ungdomar på väg mot ett självständigt liv? Då behöver vi dig! Välkommen till vårt team på Mellanbo! Arbetsuppgifter Som behandlingsassistent på Mellanbo arbetar du med att ge ungdomarna stöd utifrån deras individuella behov, vårdplan och genomförandeplan. Målet är att stärka ungdomarnas förutsättningar att utvecklas, hantera sin vardag och ta steg mot ett självständigt vuxenliv. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: ansvara för genomförandet av ungdomarnas vårdplan och genomförandeplan, ge individuellt anpassat stöd utifrån ungdomarnas behov och förutsättningar, stödja ungdomarna i att sköta sitt boende och sin vardag, ge stöd i frågor som rör sysselsättning, studier och arbete, stödja ungdomarna i kontakter med myndigheter och andra samhällsaktörer, hjälpa ungdomarna att ta olika steg mot ett självständigt vuxenliv, erbjuda samtalsstöd till ungdomar som behöver bryta destruktiva beteenden, arbeta relationsskapande, motiverande och strukturerat, genomföra regelbundna uppföljningar med ungdomarna och ansvariga socialsekreterare, uppmärksamma förändringar i ungdomarnas situation och behov samt återkoppla dessa, dokumentera insatser, observationer och händelser enligt gällande lagstiftning och rutiner, samverka med interna och externa aktörer kring ungdomarnas behov, delta i verksamhetens kvalitets- och utvecklingsarbete. Arbetsuppgifterna kan variera utifrån verksamhetens behov och ungdomarnas individuella situation. Ytterligare arbetsuppgifter kan tillkomma efter uppdrag från närmaste chef och inom ramen för anställningen. Om arbetsplatsen Socialförvaltningens huvuduppdrag är att erbjuda individanpassat stöd och service inom äldreomsorg, funktionsnedsättning, barn och familj, vuxen samt ekonomiskt bistånd. Vi finns på plats för kommuninvånarna genom livets alla skeden. Mellanbo är ett stödboende för ungdomar mellan 16 och 20 år. Verksamheten riktar sig till ungdomar som av olika skäl inte kan bo kvar hemma och som har fått beslut om placering på Mellanbo efter utredning av ansvarig socialsekreterare. Mellanbo ingår i enheten Boende och socialt stöd, som även består av Bostad först, Boendeteamet, Boendestöd och Personligt ombud. Vi arbetar nära varandra och samverkar för att erbjuda ett samordnat och kvalitativt stöd utifrån individens behov. Arbetet på Mellanbo innebär att möta ungdomar med olika erfarenheter, behov och förutsättningar. Vi strävar efter att skapa en trygg miljö där ungdomarna får möjlighet att utveckla sina förmågor, ta ansvar och förbereda sig för ett självständigt liv. Du blir en del av ett team med tre behandlingsassistenter där samarbete, tydlighet och kontinuitet är viktiga delar av arbetet. Vi befinner oss i ett utvecklingsarbete där vi satsar på kompetensutveckling och kunskapsbaserade arbetssätt. Det här söker vi hos dig Vi söker dig som har: relevant eftergymnasial utbildning inom exempelvis socialpedagogik, behandlingspedagogik, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig erfarenhet av arbete med ungdomar eller unga vuxna erfarenhet av stödjande, motiverande eller behandlande arbete förmåga att skapa trygga och förtroendefulla relationer förmåga att arbeta strukturerat och anpassa stödet efter individens behov förmåga att dokumentera enligt gällande lagstiftning och rutiner förmåga att samverka med socialsekreterare, kollegor och andra aktörer god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av: stödboende, HVB eller andra verksamheter för ungdomar socialt arbete med ungdomar i utsatta livssituationer psykisk ohälsa, samsjuklighet eller beroendeproblematik kriminalitet, normbrytande eller andra destruktiva beteenden motiverande samtal (MI) eller andra motiverande arbetssätt lågaffektivt bemötande och konflikthantering genomförandeplaner, vårdplaner och social dokumentation samverkan med socialtjänst, skola, hälso- och sjukvård och andra samhällsaktörer. Personliga egenskaper vi letar efter Vi söker dig som är trygg, stabil och har ett respektfullt förhållningssätt till ungdomar. Du har förmåga att bygga relationer och skapa förtroende, samtidigt som du kan vara tydlig och sätta gränser när situationen kräver det. Du är lyhörd för ungdomarnas behov och kan anpassa ditt bemötande utifrån olika situationer. Du behöver vara uthållig och kunna stå kvar även när förändring tar tid eller när arbetet innebär utmanande samtal och situationer. Vi ser gärna att du är initiativtagande, lösningsfokuserad och har god samarbetsförmåga. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och bidrar aktivt till en trygg och utvecklande miljö för både ungdomar och kollegor. Det här erbjuder vi dig Ett meningsfullt arbete där du får möjlighet att göra skillnad för ungdomar. Möjlighet att följa och stödja ungdomar i deras utveckling mot ett självständigt liv. Ett varierat arbete med både praktiska, stödjande och relationsskapande uppgifter. Kollegialt samarbete i ett team med tre behandlingsassistenter. Möjlighet att utveckla verksamhetens arbetssätt tillsammans med kollegor. Kompetensutveckling inom relevanta områden. En arbetsplats där delaktighet och medarbetardriven utveckling är viktiga delar av verksamheten. Hos oss får du göra skillnad i människors liv. Här har du nära till din chef och dina kollegor, påverkan och beslut.  Nynäshamn är en lugn och trygg kommun. Tryggheten finns även i våra team – vi är prestigelösa, uppmuntrar och backar upp varandra när det behövs.  Nynäshamns kommun är en del av Sveriges starkaste tillväxtregion. Vår resa ger dig möjlighet till utmaningar och varierande arbetsuppgifter. Vi erbjuder tillgång till gym. Du får även friskvårdstimme eller friskvårdsbidrag. Du har möjlighet till semester- och pensionsväxling. Vi har en aktiv personalförening där du kan hyra stugor i fjällen och i skärgården. Du kan också delta i olika aktiviteter som till exempel padel, kajak och ridning. Vår rekryteringsprocess Vi tillämpar löpande urval och använder en kompetensbaserad rekryteringsmetod. Nynäshamns kommun har tagit bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. Tjänsten kräver ett utdrag ur belastningsregistret. Information om tjänsten Tillträde: enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning - provanställning kan komma att tillämpas Sysselsättningsgrad: Heltid

Är du en erfaren HR-partner som vill vara en del av ett HR-team där samarbete, generositet och gemensamt ansvar är en självklar del av vardagen? Trivs du bäst när du får bygga långsiktiga relationer med chefer och arbeta brett inom hela HR-området?  Vi förstärker nu vårt HR-team med ytterligare en HR-partner. Vi behöver dig! Välkommen till vårt fantastiska team! Arbetsuppgifter Hos oss arbetar HR-partners verksamhetsnära och är ett kvalificerat stöd till kommunens chefer. Du arbetar konsultativt och coachande med både operativa och strategiska HR-frågor och bidrar till att utveckla ett hållbart ledarskap och en attraktiv arbetsgivare. Du stödjer chefer inom bland annat: arbetsrätt arbetsmiljö rehabilitering kompetensförsörjning och rekrytering facklig samverkan löneöversyn organisationsförändringar verksamhetsutveckling. Du arbetar nära våra chefer och är en aktiv medlem i ledningsgrupper inom de verksamheter du stödjer.  Den här rollen är särskilt inriktad på det verksamhetsnära HR-stödet. Du får möjlighet att fullt ut fokusera på att vara ett kvalificerat stöd till kommunens chefer och verksamheter, samtidigt som du tillsammans med dina HR-kollegor bidrar till utvecklingen av våra gemensamma arbetssätt och HR-processer. Hos oss ska HR inte bli stuprör eller ensamma specialistfunktioner. Därför arbetar vi i team där vi stöttar, avlastar och lär av varandra. Vi tror på prestigelöst samarbete, hög tillgänglighet och ett gemensamt ansvar för HR-leveransen. Hos oss förväntas ingen kunna allt själv – vi delar kompetens mellan roller och hjälps åt där behov finns. HR-enheten befinner sig samtidigt i ett spännande utvecklingsarbete där vi stärker våra kommungemensamma arbetssätt och fortsätter utveckla ett sammanhållet och verksamhetsnära HR-stöd. Om arbetsplatsen Kommunstyrelseförvaltningens uppdrag är att leda, samordna och följa upp kommunens verksamheter. Vi säkerställer att kommunen fungerar effektivt och att invånarna får den service de behöver, samtidigt som vi stöttar förtroendevalda och förvaltningar. HR ingår i avdelningen stöd och utveckling tillsammans med kommunens andra stödfunktioner. Vårt uppdrag är att leverera ett verksamhetsnära stöd och rådgivning till kommunens chefer och verksamheter. Enheten driver även strategisk utveckling och följer upp och arbetar för att säkerställa att lagar och regelverk inom HR-området följs. Enheten leds av en HR-chef och består av åtta HR-partners, en HR-koordinator, en friskvårdskonsult och en administratör.  Vår enhet karaktäriseras av ett stort engagemang, gott samarbete, kollegialt lärande och för oss är det viktigt att ha roligt tillsammans. Vi söker nu en HR-partner som delar vårt driv och engagemang. Det här söker vi hos dig Vi söker dig som har akademisk examen inom HR/personalvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. För att lyckas i rollen har du dessutom: erfarenhet av kvalificerat och verksamhetsnära HR-arbete erfarenhet av att ge konsultativt chefsstöd inom hela HR-området erfarenhet av facklig samverkan och förhandling erfarenhet av rehabiliterings- och arbetsmiljöarbete goda kunskaper i arbetsrätt god vana att arbeta i HR-system och andra digitala verktyg mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Det är meriterande om du har: erfarenhet av att självständigt arbeta med lönebildning och löneöversyn, gärna genom hela lönebildningsprocessen erfarenhet av HR-arbete inom offentlig sektor erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation erfarenhet av arbete i ledningsgrupp. Har du ett särskilt intresse för lönebildningsfrågor ser vi det som ett plus. Vi utvecklar just nu våra arbetssätt inom området och det kan därför finnas möjlighet att, utifrån din erfarenhet och ditt intresse, bidra mer även i dessa frågor. Personliga egenskaper vi letar efter Vi söker dig som trivs med bredden i HR-uppdraget och som motiveras av att vara ett nära stöd till verksamhetens chefer. Du arbetar självständigt, strukturerat och lösningsorienterat. Du har god analytisk förmåga och kan prioritera när flera frågor pågår samtidigt. Du har lätt för att växla mellan operativa och strategiska frågor och ser helheten i verksamhetens behov. Du är trygg i den konsultativa rollen och har modet att ge tydliga råd även i komplexa situationer. Du har hög personlig mognad, gott omdöme och skapar förtroendefulla relationer genom ett professionellt och lyhört arbetssätt. Eftersom vi arbetar nära tillsammans inom HR-enheten är det också viktigt att du är prestigelös, samarbetsorienterad och generös med din kunskap. Du bidrar aktivt till teamets gemensamma utveckling och ser kollegornas framgång som en del av din egen. Det här erbjuder vi dig Ett utvecklande HR-uppdrag med stor möjlighet att påverka och kombinera verksamhetsnära arbete med strategiskt utvecklingsarbete.     Ett kompetent och stöttande HR-team där samarbete, tillit och kunskapsdelning är viktiga delar av kulturen.     Hos oss får du göra skillnad i människors liv. Här har du nära till din chef och dina kollegor, påverkan och beslut.     Nynäshamn är en lugn och trygg kommun. Tryggheten finns även i våra team – vi är prestigelösa, uppmuntrar och backar upp varandra när det behövs.      Nynäshamns kommun är en del av Sveriges starkaste tillväxtregion. Vår resa ger dig möjlighet till utmaningar och varierande arbetsuppgifter.     Vi erbjuder kostnadsfri träning i kommunhusets gym. Du får även friskvårdstimme eller friskvårdsbidrag.     Du har möjlighet till semester- och pensionsväxling.     Vi har en aktiv personalförening där du kan hyra stugor i fjällen och i skärgården. Du kan också delta i olika aktiviteter som till exempel padel, kajak och ridning.     Här har vi flextid och kortare arbetstid under sommaren. Det finns också möjlighet till distansarbete. Vår rekryteringsprocess Vi tillämpar löpande urval och använder en kompetensbaserad rekryteringsmetod för en rättvis och objektiv bedömning. Nynäshamns kommun har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. Vissa tjänster kan kräva utdrag ur belastningsregistret. Information om tjänsten Tillträde: snarast, enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning - provanställning kan tillämpas om prövobehov finns Sysselsättningsgrad: Heltid Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: KS/2026/0524/023

Det här är ett jobb för dig som är driven, vill utvecklas i din yrkesroll och bidra till hälsa och livskvalitet för dem som bor hos oss. Här får du bra arbetstider, jobba självständigt och ha frihet att utforma dina arbetsdagar. Boendet rymmer 50 lägenheter och ligger nära havet och service i Nynäshamn. Välkommen till ett modernt, klimatsmart boende där vi erbjuder en individuellt anpassad omsorg med hjärta, integritet och valfrihet. Vi satsar på fysisk aktivitet, men också möjlighet att koppla av. Vi har en trivsam samlingssal för gemensamma aktiviteter och för utevistelse finns gemensam innergård och takterrass. Hos oss på Vardaga får du också engagerade kollegor och duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner. Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig:  Bra schema och arbetstider: Deltid, 70 %, demens.  Hög kvalitet och stöd av tydliga rutiner: Lättillämpliga rutiner, styrdokument, checklistor och kvalitetsledningssystem ger dig ett omfattande stöd i arbetet.  Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser. Du har också möjlighet att ansöka om utbildningstjänst för att bli specialistsjuksköterska.  Karriärmöjligheter: Som sjuksköterska kan du gå vidare och bli enhetschef eller verksamhetschef för ett boende.  Bra ledning och korta beslutsvägar: Din chef finns nära till hands för stöd och för att bolla idéer. En av boendets sjuksköterskor sitter också alltid med i den lokala ledningsgruppen.  Gemenskap och stöd: Du jobbar nära sjuksköterskekollegor, gruppchefer och omvårdnadspersonal. Inom Vardaga finns ett nationellt nätverk för sjuksköterskor för att utväxla inspiration och kunskap.  Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser. Höjdpunkterna är baserade på svar från Vardagas 180 sjuksköterskor som listat sina bästa argument för att jobba hos oss. Läs mer om deras svar här. Om rollen Du är spindeln i nätet kring de boendes hälso- och sjukvårdsinsatser och jobbar för att ge livskvalitet. Du ansvarar för att medicinska ordinationer följs. Regelbundet genomför du riskbedömningar och uppföljningar för att säkerställa god kvalitet i verksamheten. Samarbete och stöd Du ingår i ett team med omsorgspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeut och fysioterapeut. En viktig roll för dig är att coacha och utbilda omsorgspersonalen så att ni tillsammans ger varje boende ett så gott liv som möjligt. I detta jobbar du nära boendets gruppchefer som är ansvariga för omsorgspersonalen. Våra gruppchefer coachar också och jobbar tillsammans med teamen i det dagliga arbetet. Vi satsar på ledarskapsutveckling för dig som sjuksköterska. En kurs vi kan erbjuda dig att gå är ”Att leda utan att vara chef”. Lära känna de boende Att förstå de boendes önskemål och se små förändring i deras hälsa och sjukdomstillstånd är många gånger avgörande för korrekta bedömningar och beslut. Tydliga rutiner För att skapa trygghet och tydlighet för dig som sjuksköterska finns ett omfattande stöd i form av praktiska och lättillgängliga rutiner, styrdokument och checklistor. Vårt kvalitetsledningssystem heter MiraQ. Som ny sjuksköterska hos oss deltar du i vårt digitala introduktionsprogram tillsammans med din mentor för att säkerställa att du får en tydlig introduktion med målet att snabbt komma in i arbetet och våra rutiner. Din erfarenhet och kunskap Du är legitimerad sjuksköterska och vi ser gärna att du har arbetat några år inom äldreomsorgen. Våra boende är ofta multisjuka och det kräver att du har både översiktliga kunskaper kring olika sjukdomar och tillstånd samt ett intresse för den åldrande människan. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är viktigt. Vi önskar att du gillar att jobba självständigt och att ha friheten att utforma dina arbetsdagar  är trygg i din roll som sjuksköterska och kan fatta snabba beslut och föra en diskussion med ansvarig läkare  tar egna initiativ, har skinn på näsan och vågar ta för dig  tycker om att ha en ledarroll och att stötta dina kollegor  är van att strukturera och organisera ditt arbete. "Jag har alltid blivit trodd och satsad på och när man har idéer så lyssnar arbetsgivaren. " - Mårten Hedberg, Medicinskt ansvarig sjuksköterska, Stockholm Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Enligt överrenskommelse Sista ansökningsdag: 31/10-26 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Observera att det inte går att ansöka via E-post. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Facklig kontakt: Vårdförbundet Mail: [email protected] Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Läs mer om oss på www.vardaga.se

Vill du vara med och skapa förutsättningar för människor att få och behålla ett tryggt boende? Då behöver vi dig!  Vi söker nu en boendestödjare till Bostad först inom enheten Boende och socialt stöd i Nynäshamns kommun. Som boendestödjare arbetar du med att ge individuellt anpassat stöd till personer som har behov av stöd för att skapa stabilitet i sin boendesituation och vardag. Arbetet utgår från individens självbestämmande, integritet och egna förutsättningar. Tjänsten är primärt placerad inom Bostad först, men innebär även ett nära samarbete med Boendeteamet. Vissa dagar eller delar av arbetsveckan kan planeras för tjänstgöring inom Boendeteamet, utifrån verksamhetens behov och aktuell planering. Du blir en del av en verksamhet där vi arbetar för att stärka individens förutsättningar till självständighet, trygghet och långsiktig boendestabilitet. Välkommen till vårt team inom Bostad först! Arbetsuppgifter Som boendestödjare inom Bostad först arbetar du med att ge individuellt anpassat, strukturerat och motiverande stöd till personer i deras boende och vardag. Arbetet utgår från individens självbestämmande, integritet och förutsättningar. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: ge stöd utifrån uppdrag och genomförandeplan, stärka individens förutsättningar att behålla sitt boende och skapa stabilitet i vardagen, arbeta motiverande, pedagogiskt och återhämtningsinriktat, ge stöd i struktur, planering, hushåll och vardagliga aktiviteter. stödja individen i kontakter med myndigheter och andra samhällsaktörer, uppmärksamma förändringar i individens behov och livssituation, arbeta förebyggande för att minska risken för boenderelaterade problem, upprätta och följa upp genomförandeplaner tillsammans med individen, dokumentera insatser, observationer och händelser enligt gällande lagstiftning och rutiner, samverka med socialsekreterare, kollegor och andra interna och externa aktörer, delta i verksamhetens kvalitets- och utvecklingsarbete. Tjänstgöring inom Boendeteamet Som en del av tjänsten kan vissa dagar eller delar av arbetsveckan vara planerade för tjänstgöring inom Boendeteamet. Arbetsuppgifterna kan exempelvis innebära: arbete med sociala kontrakt och olika boendelösningar, boendeuppföljning och kontakter med hyresvärdar, stöd till personer för att skapa och behålla en stabil boendesituation, vräkningsförebyggande arbete, dokumentation och samverkan med socialsekreterare och andra aktörer, uppföljning av boendeförhållanden och hantering av boenderelaterade frågor. Arbetsuppgifterna kan variera utifrån verksamhetens behov och ligger inom ramen för anställningen och din kompetens. Det här söker vi hos dig Vi söker dig som har: relevant eftergymnasial utbildning inom socialt arbete, socialpedagogik, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig erfarenhet av socialt arbete med vuxna och/eller ungdomar erfarenhet av arbete med personer som har psykisk ohälsa, samsjuklighet, beroendeproblematik eller andra komplexa stödbehov god förmåga att dokumentera och uttrycka dig på svenska i tal och skrift förmåga att arbeta självständigt, strukturerat och lösningsfokuserat förmåga att samverka med kollegor, myndigheter och andra aktörer ett respektfullt och professionellt förhållningssätt till personer i utsatta livssituationer. Det är meriterande om du har erfarenhet av: bostad först eller andra boendeinriktade stödinsatser socialpsykiatri och stöd till personer med samsjuklighet vräkningsförebyggande arbete och boendestabilitet sociala kontrakt och kontakt med hyresvärdar stödboende eller arbete med personer som befinner sig i hemlöshet motiverande samtal (MI) eller andra motiverande arbetssätt återhämtningsinriktat arbete samverkan med socialtjänst, psykiatri, beroendevård och andra samhällsaktörer. Personliga egenskaper vi letar efter Vi söker dig som är trygg, lyhörd och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du behöver vara uthållig och flexibel, även när förändring tar tid eller situationer snabbt förändras. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, arbetar strukturerat och kan göra självständiga bedömningar inom ramen för ditt uppdrag. Du har lätt för att samarbeta och ser värdet av att bidra till helheten inom enheten. Du har ett respektfullt och professionellt förhållningssätt och förmåga att se individens resurser, behov och möjligheter. Du är också bekväm med att arbetet kan innebära varierande arbetsuppgifter inom både Bostad först och Boendeteamet.   Det här erbjuder vi dig Hos oss får du göra skillnad i människors liv. Här har du nära till din chef och dina kollegor, påverkan och beslut.      Nynäshamn är en lugn och trygg kommun. Tryggheten finns även i våra team – vi är prestigelösa, uppmuntrar och backar upp varandra när det behövs.      Nynäshamns kommun är en del av Sveriges starkaste tillväxtregion. Vår resa ger dig möjlighet till utmaningar och varierande arbetsuppgifter.     Vi erbjuder tillgång till gym. Du får även friskvårdstimme eller friskvårdsbidrag.     Du har möjlighet till semester- och pensionsväxling.     Vi har en aktiv personalförening där du kan hyra stugor i fjällen och i skärgården. Du kan också delta i olika aktiviteter som till exempel padel, kajak och ridning. Vår rekryteringsprocess Vi tillämpar löpande urval och använder en kompetensbaserad rekryteringsmetod för en rättvis och objektiv bedömning. Mångfald är en tillgång, och vi välkomnar alla sökande. Nynäshamns kommun har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. Vissa tjänster kan kräva utdrag ur belastningsregistret. Vi ser fram emot din ansökan och hoppas att du vill bli en del av vårt team! Information om tjänsten Placering: Primärt Bostad först, med planerad tjänstgöring även inom Boendeteamet. Tillträde: enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning - provanställning kan komma att tillämpas Sysselsättningsgrad: Heltid Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: SON/2026/0424/023

vi söker pizza bagare,erfarenhet är en krav, måste kunna jobba själv ständigt och ansvar fullt. Arbetsuppgifter är baka pizza och gör förberedelser som är blanda degen, pizzasås,riva ost,riva skinka. Jobba med team. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du den vi söker? Är du en erfaren elektriker som trivs med frihet under ansvar och vill arbeta i ett stabilt och växande företag? Vill du ha en vardag där du själv planerar stora delar av ditt arbete, samtidigt som du har stöd från engagerade kollegor och arbetsledare? Då kan detta vara nästa steg i din karriär. Hos Edsvikens El får du arbeta med varierande serviceuppdrag i Nyköping/Oxelösund, nära kunder och i en organisation som präglas av långsiktighet, flexibilitet och god sammanhållning. Om företaget: Edsvikens El är ett etablerat elinstallations- och serviceföretag med verksamhet i bland annat Nyköping och Stockholm. Företaget arbetar främst med elservice åt kommunala fastighetsbolag, bostadsrättsföreningar, kommersiella fastigheter och andra professionella fastighetsägare. Som en del av Selatek-koncernen erbjuder Edsvikens El tryggheten i en större företagsgrupp samtidigt som man behåller det personliga och familjära klimatet i den lokala verksamheten. Med låg personalomsättning, stark ekonomi och goda utvecklingsmöjligheter är Edsvikens El en arbetsgivare där många väljer att stanna länge. Om tjänsten: Som elektriker hos Edsvikens El arbetar du med service, felsökning, reparationer och mindre installationer ute hos företagets kunder i Nyköping och Oxelösund. Arbetet är varierande och kan omfatta allt från mindre serviceärenden till uppdrag som sträcker sig över flera dagar. Du utgår från hemmet med servicebil och planerar till stor del din egen arbetsdag i samarbete med arbetsledning och orderkoordinator. I rollen har du daglig kontakt med kunder och representerar Edsvikens El ute på fältet. Därför värdesätter vi personer som trivs med kundkontakt och som vill bygga långsiktiga relationer genom ett professionellt och serviceinriktat arbetssätt. Vi söker dig som: Är utbildad elektriker med ECY-certifikat eller motsvarande Har cirka 10 års erfarenhet eller mer som serviceelektriker Har erfarenhet av självständigt arbete inom exempelvis service, industri eller installation Har B-körkort Behärskar svenska obehindrat i tal och skrift Trivs med kundkontakt och att arbeta nära verksamheter och fastighetsägare Som person är du: Ansvarstagande Självgående Serviceinriktad Ödmjuk och professionell Social och kommunikativ En lagspelare som bidrar till en god arbetsmiljö Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som vill vara en långsiktig del av verksamheten. Övrigt: Placering: Nyköping/Oxelösund Omfattning: Heltid Arbetstid: 07.00–16.00 Tillträde: Enligt överenskommelse I denna rekrytering samarbetar Edsvikens El med Kraftsam Rekrytering & Bemanning. Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta ansvarig rekryterare Elliot Sahlstrand på [email protected].