Vi söker nu en automationsingenjör till vår kund i Solna. Det är ett konsultuppdrag via oss på The Place med start i juni 2026 och som löper till och med 2027-01-31. Om rollen Som automationsingenjör blir du en del av ett erfaret och engagerat team bestående av projektledare, konstruktörer, programmerare och provare. Uppdraget omfattar projekt inom spårbunden trafik, med fokus på ny- och ombyggnation av tekniska system inom järnvägsinfrastruktur runt om i Sverige. I rollen bidrar du genom hela projektflödet – från design och programmering till provning och idrifttagning av stationskontrollsystem. Du fungerar även som tekniskt stöd till projektledare inom ditt specialistområde. Arbetet sker huvudsakligen i moderna automationsmiljöer med fokus på RTU, PLC och SCADA, inklusive system och verktyg för konfiguration, kommunikation och visualisering. Kvalifikationer Relevant universitets-, högskole- eller YH-utbildning Erfarenhet av programmering och konfiguration inom styrsystem (PLC, RTU och/eller SCADA) Erfarenhet av kommunikationsprotokoll såsom IEC 60870-5-101/104 och/eller Modbus Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift B-körkort då tjänsten innebär resor i Sverige Meriterande Erfarenhet av provning och idrifttagning Kunskap i C++ och/eller Python Erfarenhet av arbete inom järnvägsinfrastruktur Erfarenhet av elkonstruktion Vi söker dig som är teknikintresserad, nyfiken och har en stark vilja att utvecklas. Du är strukturerad och trivs med att arbeta genom hela processen – från idé till driftsatt anläggning. Du har god samarbetsförmåga och bidrar positivt till teamets framgång. Rollen kräver ansvarstagande och ett högt säkerhetstänk, då arbetet sker inom samhällskritisk infrastruktur. Observera att slutkandidaten kommer att genomgå en säkerhetsprövning, då uppdraget omfattar arbete i skyddsklassade anläggningar. The Place – Where happy work happens Låter detta intressant och du fortfarande vill söka jobbet? Bra – du som lyckas knipa platsen blir dessutom en del av The Place! Som medarbetare hos The Place erbjuds du kompetensnätverk, mentorskap och trygga villkor. I The Place har du en Worklife Partner som är intresserad av att följa och utveckla ditt arbetsliv över tid.

Vi söker nu en automationsingenjör till vår kund i Solna. Det är ett konsultuppdrag via oss på The Place med start i juni 2026 och som löper till och med 2027-01-31. Om rollen Som automationsingenjör blir du en del av ett erfaret och engagerat team bestående av projektledare, konstruktörer, programmerare och provare. Uppdraget omfattar projekt inom spårbunden trafik, med fokus på ny- och ombyggnation av tekniska system inom järnvägsinfrastruktur runt om i Sverige. I rollen bidrar du genom hela projektflödet – från design och programmering till provning och idrifttagning av stationskontrollsystem. Du fungerar även som tekniskt stöd till projektledare inom ditt specialistområde. Arbetet sker huvudsakligen i moderna automationsmiljöer med fokus på RTU, PLC och SCADA, inklusive system och verktyg för konfiguration, kommunikation och visualisering. Kvalifikationer Relevant universitets-, högskole- eller YH-utbildning Erfarenhet av programmering och konfiguration inom styrsystem (PLC, RTU och/eller SCADA) Erfarenhet av kommunikationsprotokoll såsom IEC 60870-5-101/104 och/eller Modbus Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift B-körkort då tjänsten innebär resor i Sverige Meriterande Erfarenhet av provning och idrifttagning Kunskap i C++ och/eller Python Erfarenhet av arbete inom järnvägsinfrastruktur Erfarenhet av elkonstruktion Vi söker dig som är teknikintresserad, nyfiken och har en stark vilja att utvecklas. Du är strukturerad och trivs med att arbeta genom hela processen – från idé till driftsatt anläggning. Du har god samarbetsförmåga och bidrar positivt till teamets framgång. Rollen kräver ansvarstagande och ett högt säkerhetstänk, då arbetet sker inom samhällskritisk infrastruktur. Observera att slutkandidaten kommer att genomgå en säkerhetsprövning, då uppdraget omfattar arbete i skyddsklassade anläggningar. The Place – Where happy work happens Låter detta intressant och du fortfarande vill söka jobbet? Bra – du som lyckas knipa platsen blir dessutom en del av The Place! Som medarbetare hos The Place erbjuds du kompetensnätverk, mentorskap och trygga villkor. I The Place har du en Worklife Partner som är intresserad av att följa och utveckla ditt arbetsliv över tid.

Vi söker nu en automationsingenjör till vår kund i Solna. Det är ett konsultuppdrag via oss på The Place med start i juni 2026 och som löper till och med 2027-01-31. Om rollen Som automationsingenjör blir du en del av ett erfaret och engagerat team bestående av projektledare, konstruktörer, programmerare och provare. Uppdraget omfattar projekt inom spårbunden trafik, med fokus på ny- och ombyggnation av tekniska system inom järnvägsinfrastruktur runt om i Sverige. I rollen bidrar du genom hela projektflödet – från design och programmering till provning och idrifttagning av stationskontrollsystem. Du fungerar även som tekniskt stöd till projektledare inom ditt specialistområde. Arbetet sker huvudsakligen i moderna automationsmiljöer med fokus på RTU, PLC och SCADA, inklusive system och verktyg för konfiguration, kommunikation och visualisering. Kvalifikationer Relevant universitets-, högskole- eller YH-utbildning Erfarenhet av programmering och konfiguration inom styrsystem (PLC, RTU och/eller SCADA) Erfarenhet av kommunikationsprotokoll såsom IEC 60870-5-101/104 och/eller Modbus Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift B-körkort då tjänsten innebär resor i Sverige Meriterande Erfarenhet av provning och idrifttagning Kunskap i C++ och/eller Python Erfarenhet av arbete inom järnvägsinfrastruktur Erfarenhet av elkonstruktion Vi söker dig som är teknikintresserad, nyfiken och har en stark vilja att utvecklas. Du är strukturerad och trivs med att arbeta genom hela processen – från idé till driftsatt anläggning. Du har god samarbetsförmåga och bidrar positivt till teamets framgång. Rollen kräver ansvarstagande och ett högt säkerhetstänk, då arbetet sker inom samhällskritisk infrastruktur. Observera att slutkandidaten kommer att genomgå en säkerhetsprövning, då uppdraget omfattar arbete i skyddsklassade anläggningar. The Place – Where happy work happens Låter detta intressant och du fortfarande vill söka jobbet? Bra – du som lyckas knipa platsen blir dessutom en del av The Place! Som medarbetare hos The Place erbjuds du kompetensnätverk, mentorskap och trygga villkor. I The Place har du en Worklife Partner som är intresserad av att följa och utveckla ditt arbetsliv över tid.

Vi söker nu en automationsingenjör till vår kund i Solna. Det är ett konsultuppdrag via oss på The Place med start i juni 2026 och som löper till och med 2027-01-31. Om rollen Som automationsingenjör blir du en del av ett erfaret och engagerat team bestående av projektledare, konstruktörer, programmerare och provare. Uppdraget omfattar projekt inom spårbunden trafik, med fokus på ny- och ombyggnation av tekniska system inom järnvägsinfrastruktur runt om i Sverige. I rollen bidrar du genom hela projektflödet – från design och programmering till provning och idrifttagning av stationskontrollsystem. Du fungerar även som tekniskt stöd till projektledare inom ditt specialistområde. Arbetet sker huvudsakligen i moderna automationsmiljöer med fokus på RTU, PLC och SCADA, inklusive system och verktyg för konfiguration, kommunikation och visualisering. Kvalifikationer Relevant universitets-, högskole- eller YH-utbildning Erfarenhet av programmering och konfiguration inom styrsystem (PLC, RTU och/eller SCADA) Erfarenhet av kommunikationsprotokoll såsom IEC 60870-5-101/104 och/eller Modbus Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift B-körkort då tjänsten innebär resor i Sverige Meriterande Erfarenhet av provning och idrifttagning Kunskap i C++ och/eller Python Erfarenhet av arbete inom järnvägsinfrastruktur Erfarenhet av elkonstruktion Vi söker dig som är teknikintresserad, nyfiken och har en stark vilja att utvecklas. Du är strukturerad och trivs med att arbeta genom hela processen – från idé till driftsatt anläggning. Du har god samarbetsförmåga och bidrar positivt till teamets framgång. Rollen kräver ansvarstagande och ett högt säkerhetstänk, då arbetet sker inom samhällskritisk infrastruktur. Observera att slutkandidaten kommer att genomgå en säkerhetsprövning, då uppdraget omfattar arbete i skyddsklassade anläggningar. The Place – Where happy work happens Låter detta intressant och du fortfarande vill söka jobbet? Bra – du som lyckas knipa platsen blir dessutom en del av The Place! Som medarbetare hos The Place erbjuds du kompetensnätverk, mentorskap och trygga villkor. I The Place har du en Worklife Partner som är intresserad av att följa och utveckla ditt arbetsliv över tid.

Vi välkomnar nu dig som är Leva livet inspiratör till vårt hemtrevliga Björkgården i Solna Om oss — konceptet Leva Livet Hos oss på Forenede Care är “Leva Livet” mer än ett motto – det är ett levande omsorgskoncept som bygger på att se hela människan. Leva Livet-inspiratörer hjälper boende att behålla sina intressen, upptäcka nya glädjekällor och forma sin vardag med mening utifrån sina egna drömmar och livserfarenheter Här kommer du att arbeta Björkgården ligger i stadsdelen Råsunda med goda kommunikationsmöjligheter. Vi är ett vård- och omsorgsboende med 51 lägenheter fördelade på fyra våningsplan, varav ett är för personer med kognitiva sjukdomar/ demens. Här arbetar vi med hjärta och hjärna för att göra varje dag fantastisk för våra boende. Björkgården har en verksamhetsprofil med inriktning på idrott och friluftsliv där vi bland annat har "cykeltaxi" som rullar varje vecka från vår till höst. Arbetsuppgifter Som Leva Livet-inspiratör på Björkgården får du en nyckelroll i att skapa en vardag fylld av mening, glädje och gemenskap för våra boende. Ditt uppdrag handlar om att utgå från varje individ – deras intressen, erfarenheter och drömmar – och tillsammans hitta vägar till aktiviteter och upplevelser som stärker både välbefinnande och livskvalitet. Det kan handla om allt från att bevara gamla intressen till att väcka nyfikenhet för något helt nytt. Du bidrar med kreativitet, engagemang och omtanke, och ser till att vardagen rymmer både de små stunderna av guldkant och de större, gemensamma aktiviteterna. I rollen ingår också att leda och stötta aktivitetsombud och kontaktpersoner, så att hela teamet arbetar tillsammans för att skapa glädje och variation i de boendes liv. En viktig del i arbetet är även att bygga nätverk och samverka med föreningar, frivilligorganisationer och kommunen, så att våra boende får möjlighet att fortsätta vara en del av samhället. Genom din pedagogiska förmåga delar du också med dig av ny kunskap och inspirerar kollegor att utveckla arbetet utifrån personcentrerade och forskningsbaserade metoder. Kort sagt blir du den som, tillsammans med oss andra, gör skillnad varje dag genom att sätta livskvalitet i fokus. Tjänsten kommer även innefatta ansvarsområden inom exempelvis beställningar och förberedelser för att ta emot en ny boende, Beskrivning av tjänsten Vi söker just nu en kollega på heltid till en tillsvidareanställning med provanställning. För att vara aktuell för tjänsten behöver du: Högskoleutbildning inom hälsopedagogik alternativt undersköterska med skyddad yrkestitel som har dokumenterad erfarenhet av att arbeta som aktivitetscoach inom äldreomsorg Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift B-körkort och vana att köra minibuss Vi ser det även som meriterande ifall du har tidigare erfarenhet inom äldreomsorg och demensvård. För att trivas i tjänsten är du engagerad och bryr du dig om dina medmänniskor samtidigt som du är bra på att skapa goda relationer och är serviceinriktad. Hos oss jobbar vi i team såväl som självständigt så det är viktigt att du är bekväm i den miljön. Innan vi erbjuder anställning får du visa ett oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister. Vi efterfrågar även ett giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis ett pass eller godkänt arbetstillstånd från Migrationsverket. Vad får du av oss? Påverkan Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som medarbetare på Forenede Care får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. Personlig utveckling samt kompetensutveckling Vi kompetensutvecklar oss för att tillsammans växa och nå företagets mål. Trygghet och kollektivavtal Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. Motion Friskvårdsbidrag. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med cirka 5500 medarbetare. Vi är företaget för dig som vill göra skillnad och samtidigt må bra, utvecklas och ha kul på jobbet. Vi har funnits i Sverige sedan 1998 och vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs. Ett fint kvitto på detta är att vi utsetts till ett Karriärföretag både 2024 och 2025 och listas som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vår värdegrund med värdeorden ansvar, engagemang och omtanke är en naturlig del av vårt arbete. Vi arbetar för att alla människor ska få leva livet, hela livet och driver förutom äldreboenden verksamheter inom ASiH, palliativ vård, personlig assistans, LSS och hemsjukvård. Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg och ingå i ett sammanhang som gör skillnad för människor, samhälle och vår framtid? Då kan Forenede Care vara rätt arbetsgivare för dig! Sista ansökningsdag 2026-06-30 Kontaktperson Sofia Nersing [email protected] Du är efterlängtad - välkommen till oss!

Vill du arbeta nära verksamhetskritiska rekryteringar och få insyn i strategiska tillsättningar på högsta nivå? Nu söker vi en erfaren Talent Acquisition Specialist med fokus på executive search – en roll där du får stort eget ansvar, möjlighet att påverka och arbeta i komplexa och kvalificerade rekryteringsprocesser. Om rollen I denna roll arbetar du med aktiv sourcing för seniora och strategiska roller. Du ansvarar för hela processen, från analys och kartläggning till kontakt och urval av kandidater och bidrar till hög kvalitet i leveransen genom strukturerat och affärsnära arbete. Du arbetar självständigt men i nära samarbete med kollegor i de senare delarna av rekryteringsprocessen, vilket skapar en stark helhet. Exempel på arbetsuppgifter: Självständigt driva search- och kandidatprocesser från start till mål Kartlägga marknader och identifiera relevanta kandidatpooler Proaktivt kontakta och attrahera kandidater för seniora roller Bygga och underhålla nätverk inom prioriterade kompetensområden Delta i uppstartsmöten och arbeta utifrån definierade kravprofiler Ansvara för kandidatdialog, urval och presentation av kandidater Bidra till utveckling av arbetssätt inom sourcing och executive search Vem är du? Vi söker dig som har en stark bakgrund inom search, research eller Talent Acquisition och som trivs i en roll med stort eget ansvar och höga krav på kvalitet. Du har: Minst 4 års erfarenhet av kvalificerad sourcing mot chefspositioner, alternativ minst 5 års erfarenhet inom rekrytering/Talent Acquisition med fokus på både specialist- och chefsroller Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med komplexa rekryteringar Mycket god förmåga att navigera i dialog med seniora beslutsfattare Stark analysförmåga och förmåga att snabbt sätta dig in i nya verksamheter och behov Som person är du nyfiken, driven och tar gärna egna initiativ i ditt arbete. Du är självgående och trygg i att driva processer framåt, även i komplexa sammanhang. I mötet med kandidater och stakeholders uppträder du professionellt och bygger förtroende på ett naturligt sätt. Du arbetar strukturerat med ett tydligt kvalitetsfokus och har en förmåga att kombinera noggrannhet med tempo. Bra att veta Detta är ett konsultuppdrag där du blir anställd av Jurek och arbetar ute hos vår kund. Uppdraget sträcker sig från augusti 2026 till augusti 2027 och är placerat i Solna. För detta uppdrag har vi tyvärr inte möjlighet att samarbeta med underkonsulter. Ansökan Ansök genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi vill inte ha något personligt brev. Vi går löpande genom alla ansökningar och vi uppmuntrar dig att ansöka så snart som möjligt. På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post. För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Hedda Grenlöv på [email protected] Evelina Thimper på [email protected] Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Vill du kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande inom rekrytering, i en roll där du verkligen får påverka hur framtidens kompetens attraheras och säkras? Vi söker nu en erfaren Talent Acquisition Specialist till ett spännande uppdrag där du får arbeta datadrivet, konsultativt och proaktivt i en dynamisk och utvecklingsfokuserad miljö. Rollen som Talent Acquisition Specialist I den här rollen har du ett helhetsansvar för rekryteringsprocessen och arbetar nära chefer och HR som en strategisk partner. Du kombinerar analys, affärsförståelse och operativ skicklighet för att säkerställa hög kvalitet och träffsäkerhet i varje rekrytering. Du kommer att arbeta både med annonsering och aktiv search, samt bidra till att utveckla arbetssätt, processer och kandidatupplevelse. Du blir en del av ett erfaret team där samarbete, kunskapsdelning och ständig förbättring står i fokus, och där du får möjlighet att påverka hela talent-livscykeln, från attraktion till anställning. Exempel på arbetsuppgifter: Ansvara för hela rekryteringsprocessen – från behovsanalys till anställning Arbeta proaktivt med search och relationsbyggande inom relevanta målgrupper Ta fram och publicera målgruppsanpassade annonser Genomföra kompetensbaserade intervjuer, bedömningar och referenstagning Fungera som strategiskt och coachande stöd till rekryterande chefer Arbeta datadrivet med uppföljning, analys och optimering av rekryteringsprocesser Bidra till förbättringsarbete inom Talent Acquisition, exempelvis kring processer och verktyg Bygga och underhålla nätverk för långsiktig kompetensförsörjning Vem är du? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av rekrytering eller Talent Acquisition och som är trygg i hela processen, från kravprofil till anställning. Du har erfarenhet av att arbeta både med annonsering och uppsökande rekrytering, gärna av svårrekryterade profiler. Du har ett tydligt analytiskt förhållningssätt och är van vid att använda data och insikter för att fatta beslut och utveckla ditt arbete. Samtidigt är du en skicklig kommunikatör som trivs i en konsultativ roll där du stöttar och utmanar chefer i rekryteringsfrågor. Vi tror att du är en person som tar initiativ, driver ditt arbete framåt och har förmågan att kombinera struktur med flexibilitet. Du är nyfiken och utvecklingsorienterad, med ett genuint intresse för människor och kompetensfrågor. Med ett prestigelöst förhållningssätt samarbetar du gärna med andra och bidrar till ett öppet och inkluderande klimat. Du har också modet att tänka nytt, ifrågasätta invanda arbetssätt och driva förbättringar som skapar verkligt värde. Vi ser gärna att du har: 3–5 års erfarenhet av rekrytering och/eller Talent Acquisition Erfarenhet av proaktiv search Stark analytisk förmåga och vana att arbeta datadrivet Ett konsultativt och coachande arbetssätt Mycket god kommunikativ förmåga i svenska och engelska Relevant högskoleutbildning inom HR eller motsvarande Meriterande: Erfarenhet av arbetspsykologiska tester och/eller certifiering inom assessment Observera att rollen kan omfattas av säkerhetsprövning enligt gällande bestämmelser. Bra att veta Detta är ett konsultuppdrag där du blir anställd av Jurek och arbetar ute hos vår kund. Vi samarbetar i detta uppdrag inte med underkonsulter. Omfattning: heltid Start: augusti 2026 Längd på uppdrag: ca ett år Placering: Solna Ansökan Ansök genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi vill inte ha något personligt brev. Vi går löpande genom alla ansökningar och vi uppmuntrar dig att ansöka så snart som möjligt. På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post. För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Hedda Grenlöv på [email protected] eller Evelina Thimper på [email protected] Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Vill du kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande inom rekrytering, i en roll där du verkligen får påverka hur framtidens kompetens attraheras och säkras? Vi söker nu en erfaren Talent Acquisition Specialist till ett spännande uppdrag där du får arbeta datadrivet, konsultativt och proaktivt i en dynamisk och utvecklingsfokuserad miljö. Rollen som Talent Acquisition Specialist I den här rollen har du ett helhetsansvar för rekryteringsprocessen och arbetar nära chefer och HR som en strategisk partner. Du kombinerar analys, affärsförståelse och operativ skicklighet för att säkerställa hög kvalitet och träffsäkerhet i varje rekrytering. Du kommer att arbeta både med annonsering och aktiv search, samt bidra till att utveckla arbetssätt, processer och kandidatupplevelse. Du blir en del av ett erfaret team där samarbete, kunskapsdelning och ständig förbättring står i fokus, och där du får möjlighet att påverka hela talent-livscykeln, från attraktion till anställning. Exempel på arbetsuppgifter: Ansvara för hela rekryteringsprocessen – från behovsanalys till anställning Arbeta proaktivt med search och relationsbyggande inom relevanta målgrupper Ta fram och publicera målgruppsanpassade annonser Genomföra kompetensbaserade intervjuer, bedömningar och referenstagning Fungera som strategiskt och coachande stöd till rekryterande chefer Arbeta datadrivet med uppföljning, analys och optimering av rekryteringsprocesser Bidra till förbättringsarbete inom Talent Acquisition, exempelvis kring processer och verktyg Bygga och underhålla nätverk för långsiktig kompetensförsörjning Vem är du? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av rekrytering eller Talent Acquisition och som är trygg i hela processen, från kravprofil till anställning. Du har erfarenhet av att arbeta både med annonsering och uppsökande rekrytering, gärna av svårrekryterade profiler. Du har ett tydligt analytiskt förhållningssätt och är van vid att använda data och insikter för att fatta beslut och utveckla ditt arbete. Samtidigt är du en skicklig kommunikatör som trivs i en konsultativ roll där du stöttar och utmanar chefer i rekryteringsfrågor. Vi tror att du är en person som tar initiativ, driver ditt arbete framåt och har förmågan att kombinera struktur med flexibilitet. Du är nyfiken och utvecklingsorienterad, med ett genuint intresse för människor och kompetensfrågor. Med ett prestigelöst förhållningssätt samarbetar du gärna med andra och bidrar till ett öppet och inkluderande klimat. Du har också modet att tänka nytt, ifrågasätta invanda arbetssätt och driva förbättringar som skapar verkligt värde. Vi ser gärna att du har: 3–5 års erfarenhet av rekrytering och/eller Talent Acquisition Erfarenhet av proaktiv search Stark analytisk förmåga och vana att arbeta datadrivet Ett konsultativt och coachande arbetssätt Mycket god kommunikativ förmåga i svenska och engelska Relevant högskoleutbildning inom HR eller motsvarande Meriterande: Erfarenhet av arbetspsykologiska tester och/eller certifiering inom assessment Observera att rollen kan omfattas av säkerhetsprövning enligt gällande bestämmelser. Bra att veta Detta är ett konsultuppdrag där du blir anställd av Jurek och arbetar ute hos vår kund. Vi samarbetar i detta uppdrag inte med underkonsulter. Omfattning: heltid Start: augusti 2026 Längd på uppdrag: ca ett år Placering: Solna Ansökan Ansök genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi vill inte ha något personligt brev. Vi går löpande genom alla ansökningar och vi uppmuntrar dig att ansöka så snart som möjligt. På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post. För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Hedda Grenlöv på [email protected] eller Evelina Thimper på [email protected] Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Nordrest och Pontus Frithiof fortsätter sitt mångåriga, framgångsrika samarbete och rekryterar nu en ny kock till restaurang PicPoc. I AC Hotell by Marriott i Ulriksdal, har Nordrest ett samarbete med Pontus Frithiof där vi sköter driften av restaurangen, baren, frukosten och konferensen. En internationell mötesplats mitt i Ulriksdals expansiva affärskvarter med närhet till kommunikationsfärdmedel direkt till både Strawberry Arena och Stockholms innerstad. Kort om tjänsten För rätt person finns här stora möjligheter till utveckling! Vi söker dig som har ett brinnande intresse för matlagning och gillar att jobba med råvaror som gör en meny lockande. En glad personlighet med ett stänk entreprenörskap passar som hollandaise på sparrisen för detta jobb. Vad säger kollegorna om Nordrest ”Hos oss arbetar alla tillsammans i ett team mot ett gemensamt mål: att leverera bra mat med riktigt bra service. Samtidigt har vi alltid roligt och skrattar mycket! ” Fler saker som gör livet extra trevligt på Nordrest Kollektivavtal med tjänstepension och avtalsförsäkringar samt friskvårdsbidrag Möjlighet att delta i motionslopp Stor kick-off för alla varje år Vem är då vår nya drömkollega? Du är en glad filur med erfarenhet av kock- och serviceyrket som är van vid att skapa bra relationer och kontakter med gäster. Som person är du ansvarsfull, ambitiös och respektfull mot din omgivning. Vi vill att du har: 3-årig gymnasial kockutbildning eller motsvarande Goda kunskaper i svenska och engelska Låter det som du? Bra! Uppfyller även följande punkter måste vi verkligen ta en kaffe: Tidigare arbetslivserfarenhet som kock Erfarenhet av menyplanering och varubeställning Ett gediget intresse och gärna kunskap och erfarenhet av hållbarhetsarbete då restaurangen är både miljö- och kvalitetscertifierad enligt ISO 9001 samt ISO 14001 Om Nordrest Nordrest är Sveriges uppstickare inom restaurangbranschen, ett renodlat restaurangföretag som arbetar med restauranger, cateringuppdrag, på skolor och inom omsorgen. Låter det intressant? Då är du välkommen med din ansökan snarast. Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100 % Tillträde: Efter överenskommelse Lön: Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du undersköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss. Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.  Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss – tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget! Hos oss får du engagerade kollegor, duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner. Om rollen   Som gruppchef är din primära arbetsuppgift att coacha och arbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du arbetar dagtid och helger. Nära ledarskap: Rollen finns i vår organisation för att säkerställa ett nära ledarskap och ge stöd. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Vardagas koncept. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter.  Delaktighet: Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen.  Om Polhemsgården   Polhemsgården i Solna som består av 80 lägenheter med demensinriktning samt dagverksamheten Lyktan. Polhemsgården har natur och trädgård som profil. Utevistelse och aktiviteter i natur, park och trädgård är naturliga delar av vår vardag. Vi arbetar utifrån olika naturtema året om. Vardaga driver verksamheten på uppdrag av Solna stad. • Silviahemscertifiering: Vi är ett Silviahemscertifierad boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Silviahemmet. • Ung Omsorg: Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg. Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter tillsammans med oss som arbetar här, för att sätta guldkant på tillvaron för de boende. Aktivitetsansvarig: Vi arbetar strukturerat med aktiviteter och har en aktivitetsansvarig som utvecklar och utför meningsfulla aktiviteter med våra boenden. Din erfarenhet och kunskap Du är utbildad undersköterska, har god datorvana och talar och skriver flytande svenska. Erfarenhet från äldreomsorg och ledarskap är meriterande för denna roll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi vill att du är: tydlig och skapar delaktighet coachande och har förmågan att motivera och skapa engagemang hos våra medarbetare.  duktig på att ge och ta emot feedback prestigelös och lättlärd självständig och samarbetsvillig affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig:  Ledarskapsprogram: Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.  Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser.  Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser. Övrigt  Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning  Tillträdesdatum: Efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-07-31 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning Självklart har vi även kollektivavtal och försäkringar.  Har du frågor? Kontakta gärna: [email protected] Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här.  Facklig kontakt: Vision, Magnus Sällström, [email protected] Ansök här Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.    Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.   På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se