Vill du arbeta som timvikarie hos oss? Då är du välkommen att söka! Vi söker timvikarier till vår sfi-verksamhet för undervisning dagtid, kvällstid och inom fjärrundervisning. Som timvikarie får du möjlighet att arbeta när ordinarie personal är frånvarande och bidra till att skapa en trygg och kvalitativ undervisning för våra elever. Om rollen Som timvikarie ansvarar du för att genomföra undervisning enligt befintlig planering och instruktioner. Du möter elever med olika bakgrund, behov och förutsättningar och bidrar till en positiv och inkluderande lärandemiljö. Arbetet kan innebära både kortare och längre vikariat, beroende på verksamhetens behov. Kvalifikationer Du är utbildad lärare, studerar till lärare eller har annan relevant utbildning eller erfarenhet. Du kan arbeta självständigt och tar ansvar för de arbetsuppgifter du tilldelas. Du har god samarbetsförmåga och känner dig trygg med att be om stöd vid behov. Du har intresse för eller erfarenhet av digitala verktyg i undervisning. Du är flexibel och kan anpassa dig till olika undervisningssituationer. Det är meriterande om du har erfarenhet av undervisning av vuxna, svenska som andraspråk eller arbete i mångkulturella miljöer. Övrigt Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Därför välkomnar vi sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Anställningen sker vid behov som timanställning och arbetets omfattning varierar utifrån verksamhetens behov. Kontakt Verksamhetschef/Rektor Andreas Malmborn E-post: [email protected] Telefon: 0470-784410 Vi undanber oss kontakt med annonssäljare och rekryterare. Ansökningar tas endast emot via vårt rekryteringssystem. Välkommen med din ansökan!

Vill du göra skillnad på riktigt? Bli vår nya behandlare i IHF-teamet i Växjö! Har du ett starkt engagemang för barn, ungdomar och deras familjer? Trivs du med att arbeta nära klienterna i deras vardagsmiljö och vill vara en del av ett sammansvetsat, kompetent team? Då kan det vara dig vi söker! Om rollen IHF - Intensiv Hemmabaserad familjebehandling vänder sig till barn och ungdomar med komplex och sammansatt problematik samt deras familjer, där alternativet ofta är en placering utanför hemmet. Målet med vårt arbete är att skapa hållbar förändring och trygghet i familjens egen miljö. Som behandlare i IHF-teamet arbetar du intensivt och flexibelt, främst i familjens hem och närområde. Du arbetar tillsammans med kollegor i team runt familjen där ni stöttar både barnet och föräldrarna utifrån deras specifika behov. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Genomföra intensiva behandlingsinsatser i hemmet, skolan och närområdet. Erbjuda föräldrastöd, relationsstärkande arbete och ger dem verktyg i vardagen. Samverka tätt med socialtjänst, skola, BUP och andra viktiga aktörer kring familjen. Dokumentera och följa upp behandlingsförloppet kontinuerligt. Delta i metodhandledning och kollegialt stöd. Vem är du? Vi söker dig som är trygg i dig själv, har god empatisk förmåga och trivs med ett varierat och självständigt arbete. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Kvalifikationer: Socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Erfarenhet av behandlingsarbete med barn, ungdomar och familjer inom socialtjänst, HVB, öppenvård eller BUP. Utbildning eller erfarenhet av evidensbaserade metoder (t.ex. IHF, Systemisk familjeterapi, KBT, FFT eller Marte meo. Meriterande är om du har en grundläggande psykoterapiutbildning inom familjeterapi alt KBT. B-körkort är ett krav då arbetet innebär resor inom området. Personliga egenskaper: Flexibel och lösningsfokuserad – du kan ställa om när situationen kräver det. God samarbetsförmåga och kommunikativ kompetens. Hållbar och uthållig i utmanande processer. Vad erbjuder vi dig? Ett meningsfullt arbete: Du gör en direkt och mätbar skillnad i familjers liv. Kompetensutveckling och handledning: Regelbunden metodhandledning och extern processhandledning. Ett starkt team: En arbetsplats som präglas av god gemenskap, högt i tak och nära kollegialt stöd. Förmåner: Förmånsbil, friskvårdsbidrag och förtroendearbetstid. Praktisk information Anställningsform: Tillsvidareanställning (vi tillämpar 6 månaders provanställning) Omfattning: Heltid (viss kvällstjänstgöring ingår utifrån familjernas behov) Placeringsort: Växjö Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag 2026-11-15 Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Så skicka in din ansökan (CV och personligt brev) redan idag! För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta: Carina Jaredal, Enhetschef: 0733226015, [email protected] Varmt välkommen med din ansökan!

I vårt team i Växjö möts djup och bred kompetens med nyfikenhet, driv och passion för teknik. Tillsammans arbetar vi med några av försvarsområdets mest avancerade radio- och telekrigssystem - och delar gärna med oss av det vi kan. Nu söker vi dig som vill bidra med både kompetens och personlighet. Hos oss får du testa idéer och utvecklas tillsammans med andra i ett team där vi delar kunskap, stöttar varandra och bygger långsiktigt förtroende hos våra kunder. Vad vi erbjuder Hos oss får du arbeta med avancerad teknik i projekt som stärker Sveriges försvarsförmåga. Du utvecklas tillsammans med erfarna specialister i teamet och i nära samarbete med kunder och användare. Genom utbildningar, specialistnätverk och uppdrag från idé till färdig lösning får du både fördjupa din kompetens och prova nya vägar. Vi erbjuder också goda karriärmöjligheter, konkurrenskraftiga förmåner och aktiesparprogram. Vad rollen innebär Som ingenjör med kunskap inom Radio arbetar du med att utveckla, prova och vidmakthålla radiosystem och materiel inom telekrigsområdet. Du följer lösningarna genom hela systemlivscykeln och bidrar med teknisk kompetens från tidiga utvecklingsfaser till driftsatta system. Arbetet är varierat och passar dig som gillar att växla mellan praktiskt ingenjörsarbete, teknisk analys och problemlösning. Du provar och utvärderar system, felsöker tekniska problem och stöttar kunder och användare med din tekniska kompetens. Beroende på uppdrag arbetar du i labb- och verkstadsmiljö, hos kund eller vid tester och fältprov. Exempel på arbetsområden är radiosystem och kommunikationslösningar, provning och integration, mätning och teknisk analys samt felsökning, driftstöd och teknisk rådgivning. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med registerkontroll. Urval sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan! Vad vi söker För att trivas i rollen tror vi att du brinner för teknik, tar ansvar och driver arbetet framåt. Du delar gärna idéer, lär dig nytt och behåller fokus på lösningar när utmaningarna blir komplexa. Samtidigt bidrar du till den öppna och förtroendefulla kultur som präglar både teamet och samarbetet med våra kunder. Vi tror att du har en utbildning inom elektronik, elektroteknik, radioteknik eller ett liknande område, kunskap inom radiokommunikation, nätverk, IP eller närliggande teknikområden, god förmåga att kommunicera på svenska och engelska samt möjlighet att genomföra tjänsteresor vid behov. Det är meriterande om du har erfarenhet från försvarssektorn eller kunskap om radio-, sambands- eller telekrigssystem. Vi värdesätter även erfarenhet av SDR, Linux, nätverksteknik, programmering, CAD-verktyg eller avancerad mätutrustning. Övrig information Nyfiken på att utvecklas tillsammans med oss? Skicka in din ansökan och bli en del av ett team där vi delar kunskap, stöttar varandra och omsätter vår kompetens och passion för radio, telekrig och teknisk utveckling i lösningar som stärker Sveriges försvarsförmåga. Kontaktperson/rekryterande chef: cathrine.boklund (@) combitech.com

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tolg skola ligger vackert mitt i byn mitt emot kyrkan. Det går 55 elever på skolan och klasserna är indelade i F-klass, årskurs 1, årskurs 23 och årskurs 46. Byggnaden är från slutet av 1800-talet och har nyrenoverade klassrum. Vi jobbar aktivt med att vidareutveckla trygghet och studiero, då det är grunden till en god lärmiljö vilket hjälper oss att nå goda studieresultat. Vi har fokus på tillgängliga lärmiljöer, strukturerad och varierad undervisning för att erbjuda alla elever likvärdighet utifrån utbildningens mål. På vår skola tar alla ansvar för sin kunskapsutveckling, för varandra och för vår gemensamma arbetsmiljö. Vi arbetar för goda relationer och trygghet som utgör grunden för att uppnå hög måluppfyllelse. Vi har höga förväntningar på alla elever och vi stöttar eleverna i hur de ska gå tillväga för att utvecklas i sitt lärande. Brinner du för att skapa goda relationer till barn och unga? Vi söker en engagerad elevkoordinator som vill bidra till att våra elever mår bra, utvecklas och lär tillsammans för att möta framtiden. Vi tror att välmående och kunskapsutveckling går hand i hand, och i denna roll blir du en nyckelperson för att förverkliga den visionen. Som elevkoordinator främjar du en trygg och meningsfull skolmiljö. Du är närvarande i elevernas hela vardag från att möta upp vid skolstart och stötta i klassrummet, till att leda hälsofrämjande aktiviteter på skolgården och bidra i fritidsverksamheten. Du är en central del av vårt elevhälsoteam och arbetar nära elever, vårdnadshavare och personal. Uppdraget omfattar såväl främjande och förebyggande som åtgärdande insatser. Arbetet är varierat och kräver stor flexibilitet samt blick för vad elever och verksamheten behöver. Dina uppgifter inkluderar: • Samtal och insatser gällande närvaro och strukturstöd. • Konflikthantering och kränkningsutredningar. • Samverkan med vårdnadshavare, personal och externa myndigheter.  • Dokumentation och uppföljning av insatser. Vi söker dig som ser varje elev och kan vägleda i sociala samspel. Du tar stort eget ansvar för dina arbetsuppgifter men har samtidigt en mycket god samarbetsförmåga. Du fungerar som en trygg vuxen och en viktig brygga mellan skoldagen och fritidshemmet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har akademisk utbildning inom beteendevetenskap, pedagogik, socialt arbete eller annan utbildning som vi bedömer som likvärdig. Du har ett hälsofrämjande, professionellt och lösningsfokuserat förhållningssätt samt en förmåga att skapa goda och förtroendefulla relationer även i kontakten med vårdnadshavare för att främja samverkan mellan skola och hem. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med barn och unga, företrädesvis i skolmiljö. Du trivs i en roll där du växlar mellan planerat arbete och akuta insatser och där kommunikation med elever, personal, vårdnadshavare och externa aktörer är en naturlig del av vardagen. Du är trygg, lyhörd och tydlig i ditt sätt att kommunicera, både i tal och skrift. Du tar egna initiativ och strukturerar ditt arbete på ett effektivt sätt, såväl självständigt som i nära samarbete med andra. En vilja att utveckla både dig själv och verksamheten är betydelsefullt på vår skola. Du har goda kunskaper i att möta elevers olika behov, kan hantera oförutsägbara situationer och är öppen för förändringar. Du har ett lugnt och tålmodigt förhållningssätt med en vilja att alltid ha barnets bästa i fokus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som inte bara har rätt kompetens, utan också ett starkt engagemang. Intervjuer kommer att ske fortlöpande.Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Är du en riktig servicemänniska som gillar att möta kunder, hjälpa kollegor och få saker att fungera? Trivs du samtidigt med struktur, administration och siffror och vill ha en arbetsdag där du får växla mellan olika typer av uppgifter? Då kan det här vara rollen för dig. Griffel söker nu en service- och administrationskoordinator till kontoret i Växjö. Här får du en central roll där du blir en av Griffels första kontaktpunkter för kunder och besökare, samtidigt som du arbetar nära ekonomiansvarig och stöttar i det löpande ekonomiarbetet. Det här är en tjänst för dig som uppskattar variation. Ena stunden välkomnar du en kund eller hjälper en kollega, nästa arbetar du med fakturor eller ekonomiadministration. Fördelningen mellan arbetsuppgifterna varierar över tid och under vissa perioder kan ekonomidelen utgöra omkring hälften av arbetet. Dina arbetsuppgifter Som service- och administrationskoordinator blir du en viktig knutpunkt på Griffels kontor. Du ansvarar för receptionen och ser till att kunder, leverantörer och andra besökare får ett professionellt och personligt bemötande. Du har också löpande kontakt med Griffels kunder, hjälper till med administration och praktiska frågor på kontoret samt stöttar ekonomiansvarig i det dagliga ekonomiarbetet. Du kommer bland annat att: • Ta emot kunder, leverantörer och andra besökare och ge dem ett varmt och professionellt bemötande. • Bemanna receptionen och hantera inkommande samtal och mejl. • Proaktivt kontakta kunder via telefon för att följa upp kundnöjdhet, stämma av kunduppgifter och säkerställa att informationen är uppdaterad. • Hjälpa kunder med frågor kring exempelvis fakturor och betalningar. • Arbeta med kund- och leverantörsreskontra samt fakturahantering. • Stötta ekonomiansvarig med löpande ekonomiadministration och inför månads- och årsbokslut. • Hjälpa till med administrativa och praktiska uppgifter på kontoret. • Förbereda och hjälpa till inför kundevent, större möten och andra aktiviteter. Rollen innebär många kontaktytor och du kommer att arbeta nära både kunder och kollegor. Vissa dagar är mer planerade, andra innebär att du snabbt behöver växla fokus när något dyker upp. Därför behöver du uppskatta en roll där du får kombinera struktur och noggrannhet med flexibilitet och service. Din profil Vi söker framför allt dig som genuint tycker om att ge bra service och trivs med att ha mycket kontakt med människor. Du är bekväm med att vara en synlig person på kontoret, men också med att själv lyfta telefonen och ta kontakt med kunder. Du har troligtvis erfarenhet från exempelvis kundservice, reception, administration eller annan serviceinriktad verksamhet. Eftersom ekonomiadministration är en återkommande och periodvis stor del av tjänsten behöver du vara bekväm med siffror och noggrant administrativt arbete. Erfarenhet av fakturahantering, kund- och leverantörsreskontra eller annan ekonomiadministration är meriterande, men du behöver inte vara utbildad ekonom. Viktigare är kombinationen av servicekänsla, administrativ förmåga och vilja att lära. Som person är du strukturerad, initiativtagande och prestigelös. Du ser vad som behöver göras, tycker om att hjälpa till och har lätt för att växla mellan olika uppgifter. Du är också bekväm med digitala system och har lätt för att lära dig nya arbetssätt och verktyg. Vi erbjuder dig Hos Griffel får du en bred roll med stor variation och många kontaktytor. Du blir en del av ett företag där service inte bara handlar om kunderna utan också om hur man arbetar tillsammans internt. Här finns en stark laganda och en kultur där man hjälps åt och där egna initiativ uppskattas. Du får arbeta på ett modernt och genomtänkt kontor mitt i Växjö och blir en viktig del av den dagliga verksamheten. Varför jobba på Griffel? • Ett av Växjös finaste kontor: modernt, genomtänkt och väldigt fint inrett. • En varierad roll där du får kombinera service, administration och ekonomi. • Många kontaktytor med både kunder, leverantörer och kollegor. • Kollegor med erfarenhet som hjälper dig att komma in i rollen och Griffels arbetssätt. • En kultur där Griffelandan, laganda och gemenskap står i centrum. • Gemensamma mål, aktiviteter och en aktiv trivselkommitté. Övrig information Som konsult hos Maxkompetens får du en personlig och prestigelös konsultchef vars främsta uppgift är att du ska trivas på din arbetsplats, oavsett om du arbetar under en kortare period eller över längre tid. Vi är måna om kontakten med dig och finns tillgängliga både ute hos kund och på vårt kontor. Vi har kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsersättning och trygghet i allt som rör lön, semester och arbetsmiljö. • Placeringsort: Växjö • Arbetstid: Måndag–fredag, dagtid • Omfattning: Heltid • Anställningsform: Konsultanställning med ambition om övergång till Griffel för rätt person • Lön: Individuell lönesättning tillämpas • Start: Enligt överenskommelse För denna tjänst blir du anställd som konsult hos Maxkompetens och arbetar hos Griffel på deras kontor i Växjö. Ambitionen är att anställningen efter konsultperioden ska övergå till Griffel. Har du frågor kring tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult/konsultchef Nathalie Stjärned på 0733-20 56 35. Urval och intervjuer sker löpande, så ansök gärna redan idag via Maxkompetens. Vi tar inte emot ansökningar via e-post med hänvisning till GDPR. Om kunden Griffel är en helhetsleverantör av IT-tjänster till företag och med våra fyra affärsområden – kommunikationstjänster, servertjänster, verksamhets-IT och produktområde Sharp – hjälper vi våra kunder att utveckla sina verksamheter. Med stort engagemang och personligt bemötande erbjuder vi helhetslösningar som förenklar en digital vardag. Vi erbjuder helt enkelt våra kunder pålitlig IT som bara funkar. Vi på Griffel har alltid jobbat hårt för att skapa det vi kallar Griffelandan. Det är denna värdegrund som förenar oss, som gör oss starka men också helt unika. I Griffelandan har varje enskild medarbetare en lika viktig roll och lika stort ansvar. På Griffel ska vi eftersträva ett tillåtande arbetsklimat där alla kan känna hög delaktighet i stort och smått. Det ska främja egna initiativ och skapa ett stimulerande och utvecklande klimat – och inte minst viktigt, det ska bidra till att vi har kul tillsammans på jobbet.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Braås skola är belägen cirka 30 kilometer norr om Växjö.  Braås skola är en F-9 skola där vi får följa eleverna från förskoleklass till och med årskurs 9. På Braås skola går det cirka 370 elever.   Vi arbetar för att utveckla elevhälsans arbete med förebyggande insatser för att främja elevernas lärande. Elevhälsans arbete sker i nära samverkan med pedagoger för att vi tillsammans ska stödja elevernas utveckling mot målen. Närhet, tillgänglighet och en positiv elevsyn utmärker vår elevhälsa. På vår skola tar alla ansvar för sin kunskapsutveckling, för varandra och för vår gemensamma arbetsmiljö. Vi arbetar för goda relationer och trygghet som utgör grunden för att uppnå hög måluppfyllelse. Vi har höga förväntningar på alla elever och vi stöttar eleverna i hur de ska gå tillväga för att utvecklas i sitt lärande. Vill du vara med och utveckla Braås skola? Vi söker behörig grundskollärare för årskurs 4-6 som vill arbeta hos oss i Braås. Du vill tillsammans med dina arbetskamrater vara med och skapa en trygg, lärande, rolig och utvecklande verksamhet för barnen på vår skola. I egenskap av grundskollärare bedriver du en modern och kreativ undervisning och hittar strategier för att nå varje elev och stärka denne i såväl kunskapsutveckling som i den personliga utvecklingen. I ditt uppdrag ingår bl. a att planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbetet utifrån skolans styrdokument och elevens behov och intressen, enskilt såväl som tillsammans med arbetslaget som du tillhör. Du samarbetar med övrig skolpersonal för en god lär- och arbetsmiljö för såväl elever som personal och deltar aktivt i skolans utvecklingsarbete. Viss idrottsundervisning kan eventuellt förekomma i tjänsten KVALIFIKATIONER Du som söker tjänsten har/kommer få lärarexamen med behörighet att undervisa i åk 4-6. Du är väl förtrogen med skolans styrdokument och har en god förmåga att differentiera och variera undervisningen för att skapa lust och förutsättningar för lärande. Tidigare erfarenhet är inget måste, du som är nyexaminerad är lika välkommen!   Då arbetet kretsar kring kontakt med människor är bemötande och samarbetsförmåga viktiga aspekter. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.  Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och samarbetsförmåga. Vi kommer att genomföra fortlöpande intervjuer Tjänstens omfattning är 80 - 100 %.  Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Förskolan Helenetorp i Ingelstad har tre åldersnära avdelningar som delas in i åtta mindre grupper, med spännande miljö såväl inne som ute. Våra ställningstaganden grundar sig i Reggio Emilia-filosofin, där barnens utforskande tar sin utgångspunkt i både förskolan och det omgivande samhället. Vi ser på barnen som viktiga samhällsmedborgare med en stark inneboende drivkraft att utforska omvärlden. Förskolan arbetar med fokus på det kompetenta barnet, miljön och den nyfikna pedagogen. Vi lägger stor vikt vid barns delaktighet och förmågor. Vi arbetar i projekt genom att undersöka, förundras och utforska tillsammans med barnen utifrån deras intresseområden. Vår uppgift är att se vad barnen ger uttryck för, deras behov och förutsättningar och utifrån det erbjuda dem en stimulerande och utvecklande tid på förskolan. Helenetorps förskola är en del av Förskoleorganisation SYD, där sju förskolor samverkar för att skapa en likvärdig utbildning med hög kvalitet. Hos oss blir du en del av en organisation som präglas av samarbete, kollegialt lärande och ett starkt fokus på utveckling. Med stöd av rektor, biträdande rektorer och förstelärare får du goda förutsättningar att utvecklas i din profession och bidra till varje barns lärande och utveckling. Som förskollärare ansvarar du för att planera undervisningen, genomföra och utveckla det pedagogiska arbetet samt bedriva ett systematiskt kvalitetsarbete tillsammans med arbetslaget. Vi arbetar i långa processer och barnen är delaktiga när det gäller att utforma projekten som de visar intresse kring. Fokus på vad barnen vill upptäcka, vad de är intresserade av och vilka teorier och fantasier de har som vi kopplar till projektområdet. Vi lägger stor vikt vid att man tror på det kompetenta barnet och att man har en barnsyn som stämmer med vår värdegrund. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad förskollärare och vill bli en del av vårt arbete att tillsammans med kollegor och våra barn skapa en förskola utifrån våra ställningstaganden. Du är en pedagog som längtar efter ett spännande, kreativt och nytänkande uppdrag. Du har god samarbetsförmåga, är flexibel och har en positiv grundsyn där du är beredd att möta barnet med respekt för den kunskap barnet äger. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten. Vi ser att du som söker vill arbeta i team där du ser till hela förskolan och alla barns bästa. Du är nyfiken på att vara med i en process där vi tillsammans skapar en förskola med hög pedagogisk kvalitet. Du har lätt för att dokumentera och följa upp barns utveckling och lärande och analysera resultat.  För att våra barns förmågor och kunnande ska utvecklas behöver du kunna integrera läroplanens mål i utbildningen. Vidare har du ett stort engagemang och god samarbetsförmåga med barn, vårdnadshavare, kollegor och rektor/biträdande rektorer. Även du som studerar till förskollärare kan det bli aktuell för anställning. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde 2027-01-04 eller enligt överenskommelse. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Vill du bygga relationer, utveckla ett distrikt och etablera långsiktiga samarbeten med noggrant utvalda återförsäljare som delar Scandtaps syn på kvalitet och design? Vi söker dig som gillar livet på vägarna, vågar hitta nya affärer och vet att långsiktig försäljning handlar om förtroende, närvaro och att skapa värde för kunden. Din framtida arbetsgivare Scandtap utvecklar och erbjuder premiumprodukter för kök och badrum med fokus på design, funktion och kvalitet. Sortimentet utvecklas kontinuerligt och bolaget befinner sig i en tydlig tillväxtfas med höga ambitioner för de kommande åren. Nu stärker Scandtap sin närvaro i östra Sverige och söker en distriktssäljare som vill vara med och bygga en marknad med stor potential. Vad erbjuder rollen? Det här är en roll för dig som gillar att skapa affärer från grunden. Du ansvarar för att utveckla Scandtaps försäljning i distrikt Öst genom att både utveckla befintliga kunder och hitta och etablera nya. Dina kunder är framför allt återförsäljare inom badrum, kök, kakel och VVS. Målet är tydligt: Scandtap ska finnas där målgruppen gör sina val. I rollen kommer du bland annat att: • Kartlägga och bearbeta nya potentiella återförsäljare • Utveckla relationen och affären med befintliga kunder • Skapa nya utställningsytor och stärka Scandtaps närvaro i butik • Utbilda butikspersonal så att de känner sig trygga med att rekommendera och sälja Scandtaps produkter • Presentera produktnyheter, lanseringar och tekniska lösningar • Underhålla och utveckla showroom i distriktet • Självständigt planera kundbesök, aktiviteter och resor Du får bra förutsättningar för att lyckas med tjänstebil, dator, varuprover, presentationsmaterial och ett komplett säljkit. Introduktionen sker nära erfarna kollegor med bland annat sambesök ute hos kund. Tjänsten innebär mycket tid på vägarna och återkommande övernattningar.Du utgår från hemmet och kan vara bosatt på flera orter inom distriktet. En naturlig placering kan vara inom området Linköping, Kalmar och Växjö, men vi välkomnar även andra bostadsorter som ger goda förutsättningar att arbeta i regionen Vem är du? Vi tror att du har erfarenhet av försäljning och är van vid att själv skapa aktivitet, bygga relationer och driva affärer framåt. Har du erfarenhet från kök, badrum, VVS, kakel, bygg eller närliggande områden är det meriterande, men din förmåga att skapa förtroende och göra affärer är viktigare. Som person är du driven, nyfiken och affärsmässig. Du vågar kliva in hos en ny återförsäljare, ta kontakt och hitta vägar framåt. Du är streetsmart i positiv bemärkelse och förstår hur man steg för steg bygger en relation som skapar värde för både återförsäljaren och Scandtap. Scandtap arbetar med premiumprodukter där försäljningen inte i första hand handlar om pris. Du behöver kunna förmedla känslan, kvaliteten och värdet i produkterna och skapa trygghet hos de säljare som i sin tur möter slutkunden. Produkterna innehåller även tekniska lösningar, vilket gör att ett tekniskt intresse är viktigt. Du behöver vilja förstå hur produkterna fungerar och kunna förklara dem på ett enkelt och förtroendeingivande sätt. Du trivs också med friheten i en resande roll. Vissa dagar blir långa, andra kortare. Du behöver inte komma hem varje kväll utan uppskattar variationen, kundmötena och möjligheten att själv planera din vardag. Är detta din perfekta match? Hos Scandtap kommer du in i ett bolag med tydliga tillväxtambitioner, stark produktutveckling och en vilja att fortsätta ta marknadsandelar. Distrikt Öst har stor potential och du får möjlighet att påverka hur marknaden utvecklas. Det här är inte en roll där du enbart tar över en färdig kundlista. Du får möjlighet att hitta nya vägar, etablera nya relationer och bygga upp Scandtaps position i distriktet. För rätt person väntar ett självständigt säljuppdrag med stor frihet, bra verktyg och ett tydligt mål: att göra Scandtap till ett självklart val hos fler återförsäljare i östra Sverige. Varmt välkommen med din ansökan Låter tjänsten intressant? Välkommen med din ansökan via effektiv.se. Intervjuer kommer att ske löpande. Sista ansökningsdatum är 8 november. Vill du veta mer om tjänsten kontakta gärna Anders på [email protected] Effektiv rekryterar evidensbaserat med arbetspsykologiska tester och strukturerade intervjuer. Därför behöver du inte skicka något personligt brev, vi fokuserar på din kompetens, potential och en rättvis rekryteringsprocess. Om Team Effektiv Sedan 2013 har Effektiv hjälpt kandidater och företag att hitta rätt genom hållbara rekryteringar och en rekryteringsupplevelse i toppklass, något som bekräftas av utmärkelserna Årets Rekryteringsföretag och Årets Karriärföretag. Med rötterna i idrottens laganda genomsyras Effektivs arbete av värdeorden Glada, Utforskande, Långsiktiga och Driftiga (GULD), med målet att ta guld tillsammans med kandidater, konsulter och kunder. Varje dag. Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att Effektiv ansvarar för rekryteringsprocessen och du blir anställd direkt hos kundföretaget. Sökord Distriktssäljare, fältsäljare, utesäljare, B2B, återförsäljare, kök, badrum, VVS, kakel, premiumprodukter

Vill du leda och utveckla en av Region Kronobergs mest dynamiska vårdverksamheter? Som avdelningschef på akutvårdsavdelningen (AVA) får du en nyckelroll i att skapa förutsättningar för säker vård, engagerade medarbetare och framtidens akutsjukvård. Tillsammans med en chefskollega leder du en verksamhet där samarbete, utveckling och snabba beslut är en naturlig del av vardagen.  Akutvårdsavdelningen är en del av Akutkliniken som omfattar akutmottagningarna i Växjö och Ljungby samt AVA i Växjö. Avdelningen har 24 vårdplatser och vårdar patienter från flera olika specialiteter med behov av akut och kortare sjukhusvård. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Det här är ditt uppdrag: Tillsammans med din chefskollega ansvarar du för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och cirka 40 sjuksköterskor och undersköterskor. Du leder, utvecklar och följer upp verksamheten mot uppsatta mål samt skapar förutsättningar för ett gott medarbetarskap och en säker vård. Som medlem i akutklinikens ledningsgrupp bidrar du också till utvecklingen av hela kliniken och framtidens akutsjukvård.  Det här erbjuder vi: Hos oss får du ett betydelsefullt ledaruppdrag i hjärtat av akutsjukvården. Du blir en del av en erfaren och engagerad ledningsgrupp där samarbete och gemensamt ansvar präglar arbetet. Vi erbjuder ett gediget introduktionsprogram, chefsutbildningar samt ett nära stöd i ditt ledarskap. Här får du möjlighet att påverka både verksamhetens utveckling och din egen utveckling som chef. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Är utbildad inom ett legitimationsyrke inom hälso- och sjukvården.  • Har erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag.  • Har erfarenhet av att driva utvecklings- och förändringsarbete.  • Har arbetat med verksamhetsstyrning och strategiska frågor. För att lyckas i rollen  Du är en tydlig och kommunikativ ledare som skapar tillit, engagemang och delaktighet. Du har förmåga att prioritera, fatta beslut och skapa struktur i en verksamhet där förutsättningarna snabbt kan förändras. Du bygger goda samarbeten, ser helheten och driver utveckling tillsammans med dina medarbetare. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Rekryteringsprocessen: Vi använder arbetspsykologiska test i den här rekryteringen. Tester används för att skapa en rättvis och transparent urvalsprocess, där alla kandidater får samma chans att visa sina förmågor. Genom att fokusera på både personliga egenskaper och meriter kan en bra matchning i testresultaten leda till en intervju, även om alla krav inte uppfylls. Vi planerar att hålla intervjuer 10/11, 16/11 och 19/11. Varmt välkommen med din ansökan! Vi arbetar nära livet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Fackliga representanter: Mathilda Borg - Kommunal Jessica Lycke - Vårdförbundet I Region Kronoberg arbetar vi för att människor i länet ska kunna leva ett tryggt och hållbart liv. Varje dag möter vi kronobergarna i vården, i kollektivtrafiken och i arbetet med länets utveckling. Här tas idéer tillvara, det finns stora möjligheter till utveckling och ett arbetsklimat som är välkomnande, öppet och präglat av vänlighet. Läs mer på regionkronoberg.se/jobba-hos-oss. Läs om våra förmåner och ingångslöner på regionkronoberg.se/formaner. Frågor om tjänsten besvaras av kontaktpersonen och ansökan görs via länken i annonsen. Uppgifter i din ansökan kan bli offentliga enligt offentlighetsprincipen. Personuppgifter behandlas enligt GDPR. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta ansvarig rekryterare innan du ansöker. Vi avböjer erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Transportavdelningen (TA) har i uppdrag att transportera och övervaka frihetsberövade personer. Det är Kriminalvårdens klienter som flyttas mellan häkten och anstalter, till domstolsförhandlingar och sjukhus med mer. TA transporterar även frihetsberövade personer åt exempelvis Polisen, Statens institutionsstyrelse, Migrationsverket och psykiatrin. Läs mer här: https://www.kriminalvarden.se/hakte-fangelse-och-frivard/transport/ Som anställd inom Kriminalvården finns, utöver statliga förmåner, en stor möjlighet tillsvidareutveckling. Arbetsbeskrivning Som kriminalvårdare inom TA ingår du i ett team som består av två till fyra personer där alla ansvarar för olika roller i genomförandet av klienttransporter. Du möter en stor variation av klienter i varierande åldrar, med olika bakgrund och erfarenheter. Du visiterar, belägger med fängsel och bevakar klienten under transport.  TA:s uppdrag är omväxlande och det innebär att din arbetstid kan variera från dag till dag. Kvälls-, natt- och helgarbete kan ingå. Tiderna i schemat är ramtider, vanligtvis 8:00-17:00. Nationellt är det vanligare att man är färdig innan ramtiden är slut samt i de flesta fall har man oförändrad starttid. Ramtid innebär att arbetsgivaren kan ändra start- och sluttiden. Ändringar meddelas innan föregående arbetspass är slut. Till exempel kan ett pass bli mellan klockan 7:00-19:00 (12 timmar) eller 09:00-16:00 (7 timmar). Arbetstiden stäms av var tredje månad. Har du arbetat mer än tänkt så får du övertidsersättning. Har du arbetat mindre än det så får du ändå ut din normala lön. Du inleder din anställning på arbetsplatsen där du får en introduktion under tre veckor. Efter en period av tjänstgöring erbjuds du en plats på kriminalvårdens grundutbildning som är obligatorisk och omfattar 8 veckor. Du kommer även att utbildas i bärande av OC-spray. Du får lön under hela utbildningstiden. Under provanställningen genomförs löpande bedömningar för din möjlighet till tillsvidareanställning. Kvalifikationer Dina personliga egenskaper är viktiga. Som kriminalvårdare behöver du vara trygg, stabil, ha god självinsikt, gott omdöme och integritet. Tillsammans med dina kollegor driver du verksamheten, så du behöver ha god samarbetsförmåga och vara tydlig i din kommunikation. Du behöver ha en god grundfysik för att kunna hantera ett stillasittande arbete och för att kunna agera fysiskt när det krävs. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Arbetslivserfarenhet, även i form av säsongsarbete, timanställning eller eget företagande. Praktik och volontärarbete är inte att jämställa med anställning Goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift God datorvana B-körkort och god körvana Det är även meriterande med: Arbetslivserfarenhet från kriminalvård, säkerhetsarbete, social omsorg, psykiatri eller vård- och omsorgsarbete Kunskap inom relevanta områden, exempelvis beteendevetenskap, kriminologi psykiatri, juridik och konflikthantering Relevanta språkkunskaper C-körkort Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.