Miljö- och klimatstrateg

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Beskrivning Vill du vara med och forma ett mer miljömässigt hållbart Jönköping?  Vi söker en erfaren och engagerad hållbarhetsstrateg med inriktning miljö till kommunens hållbarhetsenhet. I denna roll har du ett kommunövergripande uppdrag där du ansvarar för att leda, utveckla och driva kommunens miljöarbete framåt. Rollen kräver en förmåga att arbeta både på en övergripande strategisk nivå och med mer specifika frågeställningar inom strategområdet, internt såväl som externt. Utöver ditt eget strategområde kommer du tillsammans med enhetens övriga hållbarhetsstrateger (med inriktningarna klimat, jämställdhet, barnrätt och funktionsrätt) att arbeta brett med hållbarhetsfrågor utifrån Agenda 2030 och Jönköpings kommuns hållbarhetsprogram. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna innebär att utvärdera och följa upp kommunens miljömässiga hållbarhetsarbete, organisera och driva projekt, omvärldsbevaka inom området samt driva nätverk och samverka. Du håller utbildningar för förtroendevalda, chefer och medarbetare, utför politiskt fattade beslut och tar fram material för att förankra och utveckla arbetet. I rollen ingår även att representera Jönköpings kommun i nationella och regionala sammanhang och att för kommunens räkning samordna och svara på remisser samt andra ärenden. Du kommer att arbeta nära hållbarhetsstrategen med inriktning klimat. Det är därför viktigt att du uppskattar lagarbete. Som stöd i arbetet finns även ett nätverk med andra specialistroller i kommunens förvaltningar såsom kommunekolog, samordnare för vatten, kemikalier och klimatanpassning. Kvalifikationer För att lyckas i rollen behöver du ha ett stort eget driv samt vara tålmodig och flexibel. Du är duktig på att inspirera andra, ta initiativ till förbättringar och arbeta strukturerat mot uppsatta mål. Du tycker om att arbeta tillsammans med andra och har ett positivt och professionellt bemötande. Vi söker dig som har: - Akademisk examen inom miljövetenskap, biologi eller motsvarande. - Arbetat med strategiskt miljöarbete. - Erfarenhet av projekt- och förändringsarbete. - Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. - Erfarenhet av att hålla utbildningar, skriva rapporter och ta fram stödmaterial. - God förmåga att uttrycka dig i tal och i skrift. - God analytisk förmåga och kunskaper i mål- och resultatstyrning. - Erfarenhet av strategiskt hållbarhetsarbete kopplat till Agenda 2030. Vi erbjuder dig: Hos oss får du möjligheten att arbeta i en dynamisk och utvecklande miljö där vi tillsammans driver viktiga samhällsfrågor. Du blir en del av en engagerad enhet som samarbetar och stöttar varandra för att nå bästa resultat. Vi erbjuder flexibla arbetsformer, arbetstidsförkortning under sommaren, kompetensutveckling och möjligheter att påverka och utveckla kommunens arbete för en mer hållbar framtid. Din arbetsplats kommer att vara Rådhuset i centrala Jönköping, där även kommunalråd och stadsdirektör är placerade. Om du vill veta mer om vad vi som arbetsgivare erbjuder kan du läs https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/detta-far-du-nar-du-jobbar-hos-oss. Vill du veta mer? Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Andreas Zeidlitz, telefon 036-10 57 30 eller [email protected]. Önskar du komma i kontakt med någon av våra fackliga representanter så hittar du dem https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/sa-soker-du-jobb-hos-oss/fackliga-foretradare-pa-stadskontoret. Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du vara med i den fortsatta utvecklingen av Nässjö kommuns hållbarhetsarbete? Har du drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att leva, verka, bo i och besöka och går dessutom igång på att samarbeta med kollegor? Då kan du vara den vi söker! Hos oss får du möjligheten att arbeta i en dynamisk och utvecklande miljö där vi tillsammans driver viktiga samhällsfrågor. Du blir en del av en engagerad avdelning som samarbetar och stöttar varandra för att nå bästa resultat. Vi erbjuder flexibla arbetsformer, kompetensutveckling och goda möjligheter att påverka och utveckla kommunens arbete för en mer hållbar framtid. Utvecklingsavdelningen som tillhör kommunledningskontoret är en viktig aktör i arbetet med att skapa en hållbar tillväxt och attraktivitet i kommunen. Avdelningen består av två team, Team Hållbarhet och Team Digitalisering. Inom Team Hållbarhet, som denna tjänst är en del av, finns tre medarbetare med ansvar för strategiska planerings- och hållbarhetsfrågor inom stads- och landsbygdsutveckling, infrastruktur, klimat- och energiarbete, boendeplanering mm. ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en engagerad hållbarhetsstrateg med inriktning på miljömålsarbete och klimatanpassning. Som hållbarhetsstrateg initierar, utreder, planerar och driver du strategiska utvecklingsfrågor utifrån Agenda 2030. I arbetsuppgifterna ingår att samordna det koncernövergripande arbetet, hålla workshops och utbildningar, skriva rapporter och ta fram stödmaterial för att förankra och utveckla arbetet. Du kommer även att initiera, organisera och driva projekt, samt att utveckla nätverk och samverkan mellan olika aktörer. Du förväntas att självständigt kunna planera och utföra ditt arbete även om du förstås kan få stöd från erfarna kollegor. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har erfarenhet av strategiskt hållbarhetsarbete kopplat till Agenda 2030. Du ska ha en relevant högskoleutbildning inom miljö och/eller samhällsbyggnad eller motsvarande, alternativt längre yrkeserfarenhet som bedöms likvärdig av arbetsgivaren. Som person tror vi att du är prestigelös, öppen för förändring och anser att samverkan är bästa vägen till framgång. Vi förväntar oss att du trivs med att samverka med såväl interna som externa aktörer och även uppvisar goda samarbetsegenskaper och vilja att påverka på ett positivt sätt. För att lyckas i rollen behöver du ha ett stort eget driv samt vara tålmodig och flexibel. Du är duktig på att inspirera andra, ta initiativ till förbättringar och arbeta strukturerat mot uppsatta mål. Du är strategisk och har en förmåga att se samband och helheten. Du är bra på att kommunicera i tal och skrift och ska ha erfarenhet av att driva projekt och skriva rapporter. Du är nytänkande och öppen för förändring men med stor förståelse för förändringsprocessers utmaningar.  Digital mognad är ett måste för att vara i utvecklingens framkant. Med digital mognad menar vi att du är bekväm med att arbeta i en digitalt driven organisation och ser möjligheterna som digital omställning ger för att stärka hållbarhetsarbetet och våra verksamheter. Det är meriterande om du har erfarenhet av klimatanpassningsarbete, erfarenhet av tvärsektoriellt samarbete, twin transition och förändringsledning samt att arbeta i en politiskt styrd organisation. Rekrytering kan komma ske löpande. ÖVRIGT Läs gärna mer om hur det är att arbeta i Nässjö kommun via www.nassjo.se. För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg. Ansök direkt via länken i annonsen. Om du har skyddad identitet och vill söka den annonserade tjänsten är du välkommen att skicka ansökningshandlingar till [email protected]. I mejlet måste det framgå vilken tjänst du söker. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Hos oss blir du en del av Sveriges ledande fastighetsbolag när det gäller säkerhetsfastigheter. Flera av våra kunder bedriver verksamhet som är av betydelse för vårt lands säkerhet, vilket ställer speciella krav både på lokalerna och på oss. Just nu befinner vi oss i en kraftig tillväxtfas och vår projektvolym är större än någonsin tidigare – därför behöver vi bli fler! Välkommen till Specialfastigheter!Vill du vara med och driva klimatomställningen i Sveriges mest säkra fastigheter? Som klimatstrateg hos oss är du drivande i att utveckla och förverkliga våra klimatmål. Du arbetar strategiskt med att leda, utveckla, analysera, prioritera och samordna insatser inom klimatområdet. Du ansvarar för att utveckla klimatstrategi och konkretiserar åtgärder och tidsplan. Rollen innefattar mycket samarbete med kollegor inom olika delar av organisationen. Du rapporterar till Hållbarhetschefen och är en del av hållbarhetsavdelningen på sex personer.  Kvalifikationer Vi ser att du har: • Relevant högskoleutbildning • Flerårig erfarenhet av strategiskt klimatarbete, gärna på bolagsövergripande nivå • Erfarenhet av att driva förändringsprojekt och leda processer i större organisationer • Erfarenhet av målstyrning samt att mäta och följa upp klimatpåverkan • Kunskap om Science Based Target initiativ och GHG Protocol • God förståelse och intresse för klimatregelverken och kommande rapporteringskrav I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som vill driva hållbarhetsfrågor ur ett affärsmässigt perspektiv. Du är både analytisk och kommunikativ, med erfarenhet av att leda utvecklingsarbete i komplexa miljöer. Du har en helhetssyn på hållbarhetsfrågor och vet hur klimatfrågan integreras från strategiska beslut till implementation i verksamheten. Du är van vid att ta initiativ och är resultatfokuserad samt förstår hur klimatarbetet kan drivas på ett affärsmässigt sätt. Du vet att samarbete är nyckeln till framgång och att utveckling kräver både driv och uthållighet. Ansvarsområden  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är: • Ansvara för att leda och utveckla bolagets klimatstrategi. • Leverera beslutsunderlag, analyser och rapporter till bolagets ledning. • Samordna bolagets arbete med klimatrelaterade nyckeltal och uppföljning och bidra till hållbarhetsrapportering. • Identifiera utvecklingsområden kopplat till klimatområdet. • Bevaka trender, lagstiftning och krav inom klimatområdet. • Agera rådgivare och bollplank till verksamheten i klimatrelaterade frågor. • Företräda Specialfastigheter i externa branschsammanhang och samarbeten. • Stötta upp i hållbarhetsavdelningens gemensamma ansvarsområden Placering Tjänsten utgår i huvudsak från vårt kontor i Stockholm, men då verksamhetens fastighetsbestånd är rikstäckande innefattar tjänsten resor. Tillträde Enligt överenskommelse. Ansökan Den här rekryteringen genomförs i samarbete med Randstad och du söker tjänsten HÄR Välkommen med din ansökan senast 9 augusti 2025. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Adam Bernhoff, [email protected] alternativt +46 72 988 90 03. Välkommen med din ansökan! Vi genomför en särskild säkerhetsbedömning där vi utför ett säkerhetssamtal och granskar lagakraftvunna domar från svenska domstolar. Innan anställning gör vi även drogtest via vår företagshälsovård. Utöver detta kräver en del av våra kunder i vissa fall inplacering i säkerhetsklass och efterföljande registerkontroll i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585 kap. 3). Fackliga företrädare Akademikerföreningen, Martin Siljehult, 010-788 63 60 Unionen, Patrik Svensson, 010-788 63 42 SEKO, Roger Törngren, tel. 010-788 62 78 Ledarna, Fredrik Persson, tel 010-788 62 28 Specialfastigheter äger, utvecklar och förvaltar säkerhetsfastigheter. I fastighetsportföljen ingår bland annat kriminalvårdsanstalter, ungdomshem, domstolsbyggnader och polisfastigheter. Med vår breda och djupa säkerhetskompetens möter vi kundernas särskilda krav på säkerhet. Vi vill vara föredömliga inom hållbarhet och med en beslutad projektportfölj om 32 miljarder kronor följer ett ansvar att minska klimatutsläppen och att vara en ansvarsfull byggherre. Vårt fastighetsinnehav har en lokalarea på cirka 1,2 miljoner kvadratmeter och ett marknadsvärde som uppgår till närmare 52 miljarder kronor. Fastigheterna finns i drygt 60 kommuner, från Trelleborg i söder till Haparanda i norr, och där finns också våra cirka 300 medarbetare.

Institutionen för stad och land Vill du jobba med miljö och klimatfrågor inom internationellt utvecklingssamarbete? Då ska du söka tjänsten som projektledare på enheten för Miljöintegrering. Om jobbet Vi söker en projektledare till vårt team vid enheten för miljöintegrering och framför allt till rådgivningsfunktionen Sidas Helpdesk för miljö och klimat.  Dina arbetsuppgifter kan t.ex. handla om att analysera och bedöma ifall ett projektförslag uppfyller Sidas krav på miljöintegrering; sammanställa och analysera relevant information; kartlägga potentiella samarbetspartners inom miljöområdet; facilitera seminarier och ge processtöd, och bevaka internationella processer. Den evidensbaserade rådgivningen ska integrera aktuell forskning där det är lämpligt och bidra till att minska gapet mellan forskning, policy och praktik.  Du kommer huvudsakligen arbeta med rådgivning kopplat till miljöintegrering inom svenskt utvecklingssamarbete. Uppdrag kan också vara av mer tematisk karaktär, till exempel inom klimatanpassning, grön ekonomi och handel. Du förväntas hålla dig à jour inom bistånds- och miljöområdet, samt bidra till vårt samarbete och nätverk med myndigheter, närigsliv, civilsamhälle och andra lärosäten, både när det gäller svenska och internationella aktörer.  Tjänsten kan även ge möjligheter att delta i undervisning och andra uppdrag vid enheten för miljöintegrering. Resor inom Sverige och till Sidas samarbetesländer kan bli aktuellt.  Din bakgrund  Arbetsuppgifterna kräver gedigen kunskap om och erfarenhet av frågor som rör miljö och klimat, hållbar utveckling, utvecklingspolicy och internationellt utvecklingssamarbete. Vi förutsätter därför att du är väl införstådd med och uppdaterad på Sveriges politik och strategi kring global utveckling och andra centrala aspekter inom området, samt att du har relevant utlandserfarenhet. Denna tjänst har följande krav på dig: • Akademisk examen inom miljö, ekonomi, statsvetenskap, eller annan relevant utbildning som vi bedömer som likvärdig. • Flerårig relevant arbetserfarenhet inom miljö som huvudämne eller som integrerat i annan relevant expertis. • Ämneskunskap om, och professionell erfarenhet från internationellt utvecklingssamarbete inom miljö- och klimatområdet generellt, och det svenska utvecklingssamarbetet i synnerhet. • Vana vid konsultativt arbete och förhållningssätt, så som flexibilitet, projektledning från start till leverans, och expertrådgivning. • Mycket god förmåga att uttrycka dig väl både skriftligt och muntligt på svenska och engelska. • Kunskap om, och professionell fälterfarenhet från utvecklingssamarbete. • Initiativkraft att driva eget och gemensamt arbete med stark samarbetsförmåga. Det är dessutom meriterande om du har: • Fördjupad kunskap och erfarenhet inom några av följande tematiska ämnen med koppling till fattigdomsbekämpning: • miljöekonomi, handel, marknadsutveckling, finansiella styrmedel och -instrument, i ett utvecklingssammanhang. • miljömässig hållbarhet med koppling till konflikt, jämställdhet, rättighetsfrågor, hållbar stads- och landsbygdsutveckling och förnybar energi, utifrån ett systemperspektiv. • Kompetens inom miljö- och klimatintegrering på projekt-, sektor- och policynivå, inklusive miljöbedömning, samt styrning och uppföljning, inom ramen för utvecklingssamarbete. • Forskarutbildning (gärna tillämpad forskning) inom relevant område. • Kunskaper i spanska, franska eller portugisiska. • Erfarenhet och intresse för att medverka i utbildningsinsatser. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Om oss Institutionen för stad och land (SOL) är en mång- och tvärvetenskaplig institution som bedriver forskning, undervisning och samverkan vid avdelningarna för statsvetenskap och naturresursförvaltning, landsbygdsutveckling, landskapsarkitektur, miljökommunikation och agrarhistoria. Här finns också Centrum för Naturvägledning (CNV) samt Centrum för Biologisk Mångfald (CBM). Läs mer om institutionen SOL https://www.slu.se/institutioner/stad-land/ På avdelningen för statsvetenskap och naturresursförvaltning finns enheten för miljöintegrering, som arbetar för en ökad integrering av miljöhänsyn i olika verksamheter i samhället, nationellt och internationellt. Här hittar du också rådgivningsfunktionen Sidas Helpdesk för miljö och klimat som ges i samarbete med Göteborgs universitet. Sidas Helpdesk för miljö och klimat Syftet med Sidas Helpdesk för miljö och klimat är att bidra till en ökad integrering av miljö- och klimat inom alla sektorer och länder inom det svenska utvecklingssamarbetet inom ramen för Sidas mandat. Sidas Helpdesk är en behovsbaserad helpdesk som svarar upp mot förfrågningar från Sida rörande miljö- och klimatfrågor. Vi arbetar med allt från rådgivning, metodutveckling, utbildning, och uppföljning och lärande. Förfrågningarna kommer ofta med kort framförhållning vilket förutsätter effektiva arbetssätt, flexibilitet och lagarbete. Mer information om Sidas Helpdesk för miljö och klimat finner du här: Home | Sida's Helpdesk for Environment and Climate Change Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Uppsala Anställningsform: Tjänsten är ett vikariat till augusti 2026 med eventuell möjlighet till förlängning. Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2025-08-08. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/   Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 3000 medarbetare, 5000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över tre miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.

Vill du arbeta med cirkulär ekonomi och förändringsledning för att hjälpa Borås Stad att nå kommunens högt satta miljö- och klimatmål? Vi söker en miljöstrateg till vår miljö- och klimatavdelning på Samhällsbyggnadsförvaltningen. Avdelningen samordnar och stöttar kommunkoncernens arbete genom att driva det systematiska miljö- och klimatarbetet som bland annat består av Borås Stads Energi- och klimatstrategi och Miljöprogram. Arbetet handlar också om att skapa framdrift med hjälp av innovationsprogrammet Viable Cities. Just nu är arbetet med cirkulär ekonomi under utveckling; här finns med andra ord goda möjligheter att vara med och forma arbetet framåt! Under nästa år ligger fokus på cirkulära materialflöden. Borås Stad befinner sig i ett expansivt skede med flera spännande utvecklingsprojekt inom samhällsbyggnadsprocessen, där Samhällsbyggnadsförvaltningen har en central roll. Förvaltningen består idag av cirka 115 medarbetare och bedriver verksamhet inom områdena bygglov, detaljplanering, mätning, kartproduktion, strategisk samhällsplanering samt miljö- och klimatfrågor inom samhällsbyggnadsprocessen. På förvaltningen finns även två stödfunktioner, ekonomifunktionen och HR-funktionen. Med mer än 114 000 invånare är Borås landets trettonde största kommun och är stor nog för ett brett utbud av nöjen, kultur och service. Samtidigt finns allt inom bekvämt avstånd. Det goda läget och med högskolan i city gör staden attraktiv för såväl boende som näringsliv. Med väl utvecklad kollektivtrafik vävs Borås samman med Göteborg och Jönköping till en arbetsmarknadsregion. Mycket positivt har hänt i Borås utveckling med många stora utmaningar återstår som Samhällsbyggnadsförvaltningen har en viktig uppgift att medverka i. Miljö- och klimatavdelningen arbetar med frågor som rör miljö-, energi och klimatomställning, såväl som fysisk samhällsplanering. I nära samarbete med övriga kompetenser inom staden arbetar vi med att utveckla arbetssätt och förutsättningar, i syfte att minska vår negativa miljö- och klimatpåverkan och anpassa samhället inför det förändrade klimatet. Detta sker till exempel genom vår samverkansforum med Miljöförvaltningens biologer och miljöinspektörer. Tjänsterna på Miljö- och klimatavdelningen består idag av en processledare, tre miljöstrateger och tre samhällsplanerare. Miljöstrateg med fokus cirkulär ekonomi och förändringsledning Arbetsuppgifter Tillsammans med dina kollegor kommer du att initiera och driva processer som ökar takten i miljö- och klimatarbetet. Arbetet innefattar att vidareutveckla styrmedel och hjälpa organisationen att samarbeta internt och externt för att arbetet ska få största möjliga effekt. Du kommer i din roll att ha särskilt fokus på cirkulär ekonomi och förändringsledning. I arbetet ingår att se till att Borås Stad rapporterar och följer upp arbetet inom området. Till exempel ska påbörjat arbete med CSRD vidareutvecklas framöver. Du kommer arbeta nära de förtroendevalda med såväl vägledande som administrativt stöd. Övrig information Intervjuer kommer att genomföras under vecka 26. Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis hållbarhet, förändringsledning eller kommunikation. Du har flera års arbetslivserfarenhet av miljö- och hållbarhetsarbete på strategisk nivå. Meriterande är om du har erfarenhet av projekt-, process- eller förändringsledning och är van vid att leda grupper och nätverk. Det är av stor vikt för oss att du har erfarenhet av hur kommuner styrs och fungerar. Vi ser därför gärna att du har erfarenhet av strategiskt arbete i kommunal verksamhet. För att lyckas i rollen är dina personliga kompetenser väldigt viktiga och vi söker dig som är social, kommunikativ och lyhörd. Du utgår från det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du är uppmärksam, intresserad av och öppen för att förstå andra människors behov, känslor och åsikter. Du tar egna initiativ, genomför aktiviteter och uppnår resultat oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Ansökan Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via "Sök jobbet" nedan.

Välkommen att arbeta hos oss vid Länsstyrelsen i Dalarnas län! Vi samverkar med länets olika aktörer och arbetar mot visionen ”Tillsammans för Dalarnas framtid”. Vi är en viktig länk mellan länet och regeringen, riksdagen och centrala myndigheter. Vi arbetar med frågor som rör miljö, natur, klimat, samhällsbyggnad, social hållbarhet, beredskap och mycket mer. Vår verksamhet gör nytta för hela samhället. Vi vill nu ha din hjälp att göra Länsstyrelsen ännu bättre. Hos oss finns goda möjligheter att förena privatliv med arbetsliv genom flexibla arbetssätt och flertalet uppskattade förmåner såsom; distansarbete upp till 49,9%, lång semester, 28, 31 eller 35 dagar beroende på ålder och löneväxling. Läs mer om vår verksamhet och våra förmåner på Jobba hos oss, Länsstyrelsen Dalarna (lansstyrelsen.se). Beskrivning Enheten för mark, energi och klimat finns under Avdelning för hållbar utveckling. Enheten arbetar tvärsektoriellt och samordnar bland annat uppdrag inom miljömålssamordning, energi & klimat och Klimatklivet. Länsstyrelsen har i uppdrag att leda och samordna det regionala genomförandet av den statliga energi-och klimatpolitiken. Detta innebär arbeta med den gröna omställningen, utveckla regionala energiplaneringen och klimatinvesteringsstödet Klimatklivet i syfte att bidra till stärkt näringslivsutveckling, minskad klimatpåverkan, förbättrad energiberedskap och trygg energiförsörjning. Du blir del i ett team som framgångsrikt arbetat med länets energi- och klimatstrategi och dess genomförande genom färdplaner och projekt. Vi söker nu en strateg till området energi och klimat. Anställningen är en visstidsanställning  i 6 mån med möjlighet till förlängning. Arbetsuppgifter Länsstyrelsens uppdrag kommer bland annat från det årliga Regleringsbrevet och Förordningen med länsstyrelseinstruktionen. Detta innebär att vissa uppdrag ligger fast långa perioder medan andra tillkommer, förändras eller försvinner efter en tid. Som medarbetare på Enheten för mark, energi och klimat behöver du därför vara nyfiken på nya uppdrag, flexibel och utvecklingsorienterad. Tjänsten som strateg innebär arbete med att ta fram regionalt kunskapsstöd kring laddinfrastruktur i Dalarna tillsammans med länets aktörer. Som strateg kan det även bli aktuellt med andra arbetsuppgifter inom det energi- och klimatstrategiska arbetet. Arbetet innebär många kontakter inom Länsstyrelsen samt med regionala och lokala aktörer i Dalarna. Dina arbetsuppgifter kan komma att utvecklas utifrån förändring i uppdrag/projekt och den kompetens du bidrar med. Kvalifikationer Krav Vi söker dig som har för anställningen relevant universitets- eller högskoleexamen företrädesvis inom energi- eller klimatområdet, så som civilingenjör eller högskoleingenjör inom, energisystem eller energiteknik, miljövetare, samhällsvetenskap, ekonomi eller annan utbildning som kan bedömas likvärdig. Din utbildningsbakgrund och erfarenhet har gett dig en god kunskap till att arbeta med samordning, kommunikation, utveckling, styrning och utvärderingen av samhällets energisystem Du har B-körkort.  Meriterande Det är meriterande om du har erfarenhet av projektledning och/eller förändrings- eller samverkansledning och kommunikation. Personliga egenskaper Du är flexibel, kommunikativ, självgående och har lätt för att samarbeta med andra. Vi strävar efter ett nära samarbete inom Enheten för mark, energi och klimat och myndigheten i stort. Vi ser därför gärna att du har stort intresse för energi- och klimatfrågor, samt bidrar till ett gott arbetsklimat. Utöver det ska du vara bekväm i rollen att representera Länsstyrelsens i olika sammanhang.  Det är också viktigt att du arbetar enligt vår vision, vår medarbetarkultur samt den statliga värdegrunden. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och referenser  Villkor Intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen. Länsstyrelsen i Dalarnas län arbetar för att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och för att ge alla lika möjligheter. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Länsstyrelsen i Dalarnas län har en viktig samordnande roll vid samhällsstörningar och därmed ingår samtliga anställda i kris- och krigsorganisationen. Vissa av våra tjänster är säkerhetsklassade vilket innebär att säkerhetsprövning då kommer att genomföras innan anställning. Vi kan erbjuda medflyttarservice via rekryteringslots Dalarna.

Vill du arbeta med cirkulär ekonomi och förändringsledning för att hjälpa Borås Stad att nå kommunens högt satta miljö- och klimatmål? Vi söker en miljöstrateg till vår miljö- och klimatavdelning på Samhällsbyggnadsförvaltningen. Avdelningen samordnar och stöttar kommunkoncernens arbete genom att driva det systematiska miljö- och klimatarbetet som bland annat består av Borås Stads Energi- och klimatstrategi och Miljöprogram. Arbetet handlar också om att skapa framdrift med hjälp av innovationsprogrammet Viable Cities. Just nu är arbetet med cirkulär ekonomi under utveckling; här finns med andra ord goda möjligheter att vara med och forma arbetet framåt! Under nästa år ligger fokus på cirkulära materialflöden. Borås Stad befinner sig i ett expansivt skede med flera spännande utvecklingsprojekt inom samhällsbyggnadsprocessen, där Samhällsbyggnadsförvaltningen har en central roll. Förvaltningen består idag av cirka 115 medarbetare och bedriver verksamhet inom områdena bygglov, detaljplanering, mätning, kartproduktion, strategisk samhällsplanering samt miljö- och klimatfrågor inom samhällsbyggnadsprocessen. På förvaltningen finns även två stödfunktioner, ekonomifunktionen och HR-funktionen. Med mer än 114 000 invånare är Borås landets trettonde största kommun och är stor nog för ett brett utbud av nöjen, kultur och service. Samtidigt finns allt inom bekvämt avstånd. Det goda läget och med högskolan i city gör staden attraktiv för såväl boende som näringsliv. Med väl utvecklad kollektivtrafik vävs Borås samman med Göteborg och Jönköping till en arbetsmarknadsregion. Mycket positivt har hänt i Borås utveckling med många stora utmaningar återstår som Samhällsbyggnadsförvaltningen har en viktig uppgift att medverka i. Miljö- och klimatavdelningen arbetar med frågor som rör miljö-, energi och klimatomställning, såväl som fysisk samhällsplanering. I nära samarbete med övriga kompetenser inom staden arbetar vi med att utveckla arbetssätt och förutsättningar, i syfte att minska vår negativa miljö- och klimatpåverkan och anpassa samhället inför det förändrade klimatet. Detta sker till exempel genom vår samverkansforum med Miljöförvaltningens biologer och miljöinspektörer. Tjänsterna på Miljö- och klimatavdelningen består idag av en processledare, tre miljöstrateger och tre samhällsplanerare. Miljöstrateg med fokus cirkulär ekonomi och förändringsledning Arbetsuppgifter Tillsammans med dina kollegor kommer du att initiera och driva processer som ökar takten i miljö- och klimatarbetet. Arbetet innefattar att vidareutveckla styrmedel och hjälpa organisationen att samarbeta internt och externt för att arbetet ska få största möjliga effekt. Du kommer i din roll att ha särskilt fokus på cirkulär ekonomi och förändringsledning. I arbetet ingår att se till att Borås Stad rapporterar och följer upp arbetet inom området. Till exempel ska påbörjat arbete med CSRD vidareutvecklas framöver. Du kommer arbeta nära de förtroendevalda med såväl vägledande som administrativt stöd. Övrig information Intervjuer kommer att genomföras under vecka 26. Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis hållbarhet, förändringsledning eller kommunikation. Du har flera års arbetslivserfarenhet av miljö- och hållbarhetsarbete på strategisk nivå. Meriterande är om du har erfarenhet av projekt-, process- eller förändringsledning och är van vid att leda grupper och nätverk. Det är av stor vikt för oss att du har erfarenhet av hur kommuner styrs och fungerar. Vi ser därför gärna att du har erfarenhet av strategiskt arbete i kommunal verksamhet. För att lyckas i rollen är dina personliga kompetenser väldigt viktiga och vi söker dig som är social, kommunikativ och lyhörd. Du utgår från det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du är uppmärksam, intresserad av och öppen för att förstå andra människors behov, känslor och åsikter. Du tar egna initiativ, genomför aktiviteter och uppnår resultat oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Ansökan Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via "Sök jobbet" nedan.

Arbetsbeskrivning Vill du vara med och driva klimatomställningen i Sveriges mest säkra fastigheter? Hos oss blir du en del av Sveriges ledande fastighetsbolag när det gäller säkerhetsfastigheter. Flera av våra kunder bedriver verksamhet som är av betydelse för vårt lands säkerhet, vilket ställer speciella krav både på lokalerna och på oss. Just nu befinner vi oss i en kraftig tillväxtfas och vår projektvolym är större än någonsin tidigare – därför behöver vi bli fler! Välkommen till Specialfastigheter! Som klimatstrateg hos oss är du drivande i att utveckla och förverkliga våra klimatmål. Du arbetar strategiskt med att leda, utveckla, analysera, prioritera och samordna insatser inom klimatområdet. Du ansvarar för att utveckla klimatstrategi och konkretiserar åtgärder och tidsplan. Rollen innefattar mycket samarbete med kollegor inom olika delar av organisationen. Du rapporterar till Hållbarhetschefen och är en del av hållbarhetsavdelningen på sex personer.  Placering Tjänsten utgår i huvudsak från vårt kontor i Stockholm, men då verksamhetens fastighetsbestånd är rikstäckande innefattar tjänsten resor. Tillträde Enligt överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 9 augusti 2025. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Adam Bernhoff, [email protected] alternativt +46 72 988 90 03 Välkommen med din ansökan! Ansvarsområden Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är: Ansvara för att leda och utveckla bolagets klimatstrategi. Leverera beslutsunderlag, analyser och rapporter till bolagets ledning. Samordna bolagets arbete med klimatrelaterade nyckeltal och uppföljning och bidra till hållbarhetsrapportering. Identifiera utvecklingsområden kopplat till klimatområdet. Bevaka trender, lagstiftning och krav inom klimatområdet. Agera rådgivare och bollplank till verksamheten i klimatrelaterade frågor. Företräda Specialfastigheter i externa branschsammanhang och samarbeten. Stötta upp i hållbarhetsavdelningens gemensamma ansvarsområden Kvalifikationer Vi ser att du har: Relevant högskoleutbildning Flerårig erfarenhet av strategiskt klimatarbete, gärna på bolagsövergripande nivå Erfarenhet av att driva förändringsprojekt och leda processer i större organisationer Erfarenhet av målstyrning samt att mäta och följa upp klimatpåverkan Kunskap om Science Based Target initiativ och GHG Protocol God förståelse och intresse för klimatregelverken och kommande rapporteringskrav I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som vill driva hållbarhetsfrågor ur ett affärsmässigt perspektiv. Du är både analytisk och kommunikativ, med erfarenhet av att leda utvecklingsarbete i komplexa miljöer. Du har en helhetssyn på hållbarhetsfrågor och vet hur klimatfrågan integreras från strategiska beslut till implementation i verksamheten. Du är van vid att ta initiativ och är resultatfokuserad samt förstår hur klimatarbetet kan drivas på ett affärsmässigt sätt. Du vet att samarbete är nyckeln till framgång och att utveckling kräver både driv och uthållighet. Om företaget Specialfastigheter Sverige AB Om Specialfastigheter Specialfastigheter äger, utvecklar och förvaltar säkerhetsfastigheter. I fastighetsportföljen ingår bland annat kriminalvårdsanstalter, ungdomshem, domstolsbyggnader och polisfastigheter. Med vår breda och djupa säkerhetskompetens möter vi kundernas särskilda krav på säkerhet. Vi vill vara föredömliga inom hållbarhet och med en beslutad projektportfölj om 32 miljarder kronor följer ett ansvar att minska klimatutsläppen och att vara en ansvarsfull byggherre. Vårt fastighetsinnehav har en lokalarea på cirka 1,2 miljoner kvadratmeter och ett marknadsvärde som uppgår till närmare 52 miljarder kronor. Fastigheterna finns i drygt 60 kommuner, från Trelleborg i söder till Haparanda i norr, och där finns också våra cirka 300 medarbetare. Om rekryteringsprocessen Vi genomför en särskild säkerhetsbedömning där vi utför ett säkerhetssamtal och granskar lagakraftvunna domar från svenska domstolar. Innan anställning gör vi även drogtest via vår företagshälsovård. Utöver detta kräver en del av våra kunder i vissa fall inplacering i säkerhetsklass och efterföljande registerkontroll i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585 kap. 3). Fackliga företrädare Akademikerföreningen, Martin Siljehult, 010-788 63 60 Unionen, Patrik Svensson, 010-788 63 42 SEKO, Roger Törngren, tel. 010-788 62 78 Ledarna, Fredrik Persson, tel 010-788 62 28.

Vi på Nordic Nest Group söker nu en Sustainability Lead som vill vara med och driva vår vision om att bli den mest älskade destinationen för skandinavisk design och livsstil. Är du en analytisk och självgående person som brinner för miljö- och hållbarhetsfrågor? Då kan detta vara din chans att göra skillnad och bidra till en mer hållbar framtid tillsammans med oss! Vad innebär rollen? I rollen som Sustainability Lead kommer du att ha en nyckelroll i att driva och utveckla vårt hållbarhetsarbete framåt. I en dynamisk och snabbväxande organisation som vår handlar det om att omsätta höga ambitioner till konkreta lösningar som bidrar till affären och stärker vår position som en ansvarstagande aktör i branschen. Då denna roll är ny hos oss kommer du få chansen att vara med och forma den. Du kommer att arbeta tvärfunktionellt tillsammans med team över hela organisationen och ansvara för allt från att samla in och analysera data till att säkerställa att vi lever upp till regelverk och krav. Med andra ord – här får du möjlighet att påverka på riktigt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Driva och utveckla hållbarhetsarbetet samt ta fram relevanta KPI:er. Samla in och analysera hållbarhetsdata och säkerställa att den är väl underbyggd, dokumenterad och relevant. Utveckla och optimera processer för datainsamling och analys genom bla. driva digitalisering av hållbarhetsarbetet. Hålla dig uppdaterad på branschstandarder och hållbarhetslagstiftning Stötta bolagshantering med administration, interna kontroller och koordinering av bolagsrelaterade ärenden. Vem är du? Vi tror att du drivs av att skapa konkret förändring och har en passion för att kombinera hållbarhet med affärsnytta. Du är en strukturerad, analytisk och lösningsorienterad person som känner dig trygg i att arbeta självständigt men samtidigt värdesätter samarbete och är en stark lagspelare. Du är en inspirerande kommunikatör som kan göra komplexa hållbarhetsfrågor tillgängliga och engagerande för olika målgrupper, både internt och externt. Att arbeta i en dynamisk arbetsmiljö där vi värderar innovation och mod att tänka nytt ser du som en spännande möjlighet. För att lyckas i rollen tror vi att du har: Minst 3 års arbetslivserfarenhet av operativt hållbarhetsarbete och rapportering med förmåga att kunna arbeta självständigt och ta egna initiativ. God förståelse för hållbarhetslagstiftning och branschstandarder. Förmågan att omsätta data och insikter till strategiska förbättringar och konkreta initiativ. Erfarenhet av att skapa och underhålla strukturerad rapportering samt förmåga att presentera komplexa begrepp på ett enkelt sätt. Goda kunskaper i Excel och andra digitala verktyg för datahantering och analys. Vi letar efter dig som är nyfiken, proaktiv och alltid redo att ta nästa steg för att göra hållbarhet till en självklar del av vår resa framåt. Så, vill du bli en del av teamet? Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med start snarast enligt överenskommelse. Placering är på vårt härliga huvudkontor i Kalmar. Skicka in din ansökan redan idag! Vi arbetar med ett löpande urval och har som ambition att tillsätta tjänsten så snart vi hittat rätt person, så vänta inte med din ansökan. För frågor kring tjänsten välkomnas dessa via mail till Christopher Diaz, CFO, på [email protected]. Vi ser fram emot din ansökan!

Har du tidigare erfarenhet av hållbarhetsarbete med fokus på miljöledning och brinner för hållbarhet? Vi söker nu en Sustainability Process Specialist till vårt team inom Hållbarhet. Som Sustainability Process Specialist kommer du att vara en viktig del av hur vi arbetar med processer, systematik och standarder kopplat till vårt hållbarhetsarbete. Du kommer att arbeta brett i vår dynamiska organisation och ha ett tätt samarbete med andra avdelningar för att säkerställa att vi efterlever våra policys hela vägen ute i linjen. Du & vi & jobbet Som Sustainability Process Specialist har du en unik möjlighet att driva förändrings- och förbättringsarbete samt utmana status-quo för att nå framgångsrika resultat för vårt hållbarhets- och miljöarbete. Rollen är varierad och har ett brett spann, där du kommer att vara del av ett engagerat och passionerat team som arbetar med några av våra allra viktigaste frågor. Din strategiska förmåga blir en viktig faktor i att fortsätta utveckla vårt arbete kring systematik och standardiserade processer. I rollen kommer du att rapportera till Hållbarhets- och kvalitetschef Naznoush Habashian och Teamleader Hållbarhet Miljö - Gustav Eriksson. Din organisatoriska tillhörighet är inom affärsområde Logistik, men du arbetar tvärfunktionellt mot alla avdelningar. Vad du kommer att göra Bidra till att utveckla nya verktyg, förvalta och arbeta med ständiga förbättringar inom ramverk för ett gemensamt ledningssystem inom PostNord. - Du kommer att vara sakkunnig inom samtliga beslutande ISO-standarder inom PostNord Sverige, utföra GAP- och intressentanalyser inom hållbarhet. - Genomföra, systematisera och ta fram standarder för delar inom verksamhetsstyrning, ex. riskhantering, processorientering, regelefterlevnad samt interna revisioner. - Följa upp och analysera det systematiska förbättringsarbetet för att identifiera gemensamma utvecklingsområden. - Aktivt bidra till PostNords planering, ta fram nya målsättningar och delta i koordinering av de årliga interna- samt externa revisionerna. - Agera affärsnära och vara ett strategiskt bollplank i systematiska hållbarhetsfrågor mot stakeholders inom olika delar av organisationen. - Driver och utvecklar tvärfunktionella processer som underlättar det systematiska hållbarhetsarbetet inom PostNord Sverige. - Bevaka gällande och kommande regelverk inom miljöområdet. - Operativ förvaltning av stödsystem för lagbevakning Vem du är Kommunikativ: Du har en förmåga att omsätta komplext arbete till tydliga budskap och modeller genom din pedagogiska förmåga. - Strukturerad: Du dokumenterar ansvarsfullt ditt arbete och håller noggrann koll på dina framsteg. - Inspirerande: Du har en hög drivkraft att skapa motivation och engagemang hos andra. - Lösningsorienterad: Du tar egna initiativ, har en framåtanda och vilja att lösa utmaningar, idag som imorgon. - Relationsbyggare: Du har en god samarbetsförmåga där du är lyhörd och kan sätta dig in i andras situation. - Proaktiv: Du försöker alltid vara steget före och nyfiken på det som händer i omvärlden. - Integritet: Du värdesätter ett högt etiskt förhållningssätt och försöker applicera det i det mesta du tar dig för. - Du är unik: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad du tar med dig Högskoleexamen inom hållbarhet, kvalitetsledning, ekonomi, juridik eller motsvarande. - Runt 5 års arbetslivserfarenhet inom kvalitetsområdet där du arbetat med ledningssystem, ISO-certifiering (ISO-14001) och kvalitets- och förbättringsmetodiker. - Tidigare erfarenhet av arbete med riskhantering, regelefterlevnad och processframtagande. - Kunskap inom projekt- och förändringsledning. - Tidigare erfarenhet inom revision är en bonus. - Vana i att planera, faciliteterna och genomföra möten och workshops. - Erfarenhet från transportbranschen är meriterande men inget krav. - Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, tal och skrift. - Erfarenhet av myndighetstillsyn är meriterande men inget krav. - Kunskap för att driva arbete med substitution av kemiska produkter. Varför vi finnsPostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med. Läs mer på postnord.se. Välkommen med din ansökan Vi gör ett urval av kandidater löpande, så vänta inte med att skicka din ansökan. Undrar du något över tjänsten? Kontakta Talent Acquisition Specialist - Casper von Sivers på 073-561 78 70 eller [email protected] Vi ser fram emot att höra från dig! För fackliga kontaktpersoner se Fackliga kontakter. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.