Ambulanssjukvården Är du undersköterska med vidareutbildning inom ambulanssjukvård eller tar examen sommaren 2027? Sök sommarjobb inom ambulanssjukvården i Region Jönköpings län och var med och bidra till trygghet i sommar. Varmt välkommen med din ansökan till oss! Rollen som ambulanssjukvårdare Som ambulanssjukvårdare arbetar du i team med en sjuksköterska som är grund- eller specialistutbildad. Tillsammans bedömer och behandlar ni patienten i hemmet, på skadeplatsen och under transport till vårdinrättning. Ni utför även överflyttningar av patienter mellan olika vårdinrättningar, både inom och utom länet. I det dagliga arbetet möter du olika patienter, där ditt arbete innebär att ge en god och säker vård utifrån patientens behov. Ditt arbete är därför varierande och ingen dag är den andra lik. Din blivande arbetsplats Ambulanssjukvården i Region Jönköpings län är en modern och utvecklingsintensiv organisation med 26 ambulanser, inklusive en lättvårdsambulans samt en tranportambulans, fördelade på 12 stationer. Verksamheten är organiserad i tre ambulansområden: norr, söder och öster. Område norr har stationer i Jönköping, Habo och Mullsjö. Område söder har stationer i Värnamo, Gislaved och Vaggeryd. Område öster har stationer i Eksjö, Nässjö, Vetlanda, Sävsjö, Tranås och Aneby. Här får du arbeta i en miljö där kompetensutveckling och patientsäkerhet står i fokus. Läs gärna mer om ambulanssjukvården som arbetsplats här. (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/ambulanssjukvarden-som-arbetsplats/) Din profil Till sommaren 2027 söker vi dig som: • Är undersköterska med vidareutbildning inom ambulanssjukvård eller tar examen senast till sommaren 2027 • Har minst två års erfarenhet inom hospital vård • Har B-körkort och utryckningsförarutbildning (C/C1-behörighet är meriterande) • God fysisk arbetsförmåga • Trivs med att fatta snabba beslut och samarbeta i team. I mötet med patienter, närstående och kollegor är du lyhörd, respektfull och omtänksam. Du har en genuin vilja att förstå andra människors behov och förutsättningar och bidrar till att skapa en trygg och välkomnande miljö för alla. God kommunikation är en viktig del av rollen. Du har lätt för att anpassa ditt sätt att kommunicera utifrån person och situation och kan förmedla information på ett tydligt och respektfullt sätt. Med ditt öppna och förtroendeskapande förhållningssätt bygger du goda relationer och bidrar till ett gott samarbete. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Hos oss får du frihet under ansvar, omväxlande arbetsdagar och stora möjligheter att utveckla din kompetens. Vi är en utbildningsintensiv verksamhet och det finns stora möjligheter till kompetensutveckling inom olika ansvarsområden. Är du nyfiken på att veta mer om oss? Följ gärna vår vardag på Instagram! (https://www.instagram.com/ambulansregionjonkopingslan/) Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta någon av våra områdeschefer. Ambulansområde norr: • Samuel Wernefur, 076-127 97 34, [email protected] Ambulansområde öster: • Mikael Löfgren, 072-143 22 23, [email protected] Ambulansområde söder: • Pär Skoog, 072-211 26 68, [email protected] Vi tar gärna emot samtal och mail från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Din ansökan ska innehålla CV, utbildningsintyg och övriga intyg som styrker ditt CV. Observera att vi i denna rekrytering har tagit bort det personliga brevet. Du ansöker istället genom att bifoga ditt CV och svara på några frågor som är aktuella för tjänsten. När du svarar på frågorna, svara utförligt och hjälp oss att förstå varför just du är rätt för oss. I vår rekryteringsprocess ingår, utöver intervjuer och referenstagning, också ett antal tester som du kommer att få genomgå inför eventuell anställning. Dessa tester är fys- och körtest. Du får mer information om testerna i samband med inbjudan till eventuell intervju. Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 28 februari 2027. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida. (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/) Välkommen med din ansökan!

Psykiatriska kliniken, Höglandet Var med och trygga någon annans sommar – sök sommarjobb hos oss! Om rollen Vi vill med våra sommarvikariat erbjuda dig en möjlighet att lära och utvecklas tillsammans med oss. Du står inför ett spännande, utvecklande och varierat arbete under sommaren 2026. - Alla är vi nybörjare någon gång, och här är de verkligen måna om dig när du kommer som ny, säger Jessica, undersköterska på Höglandssjukhuset i Eksjö. Vi vet att det inte alltid är lätt att vara ny på jobbet och därför gör vi vårt allra bästa för att du ska känna dig trygg, taggad och förberedd inför ditt sommarjobb hos oss. Innan du börjar jobba i verksamheten får du en grundlig introduktion utifrån dina behov och erfarenheter. Din blivande arbetsplats Vi på psykiatriska kliniken på Höglandet satsar rejält inom området och har nyligen öppnat upp vårt senaste tillskott i form av en innergård för att skapa en bättre närvaro för våra slutenvårdspatienter. Mer information om psykiatriska kliniken på Höglandet finner du här. (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-hoglandssjukhuset-eksjo/psykiatriska-kliniken-som-arbetsplats/) Din profil Vi söker dig som är över 18 år och har en påbörjad utbildning inom hälso- och sjukvård. Individuell prövning görs sett till dina meriter och erfarenheter. Vi ser gärna att du har ett intresse för psykiatrisk vård och vår målgrupp. För att lyckas i rollen lägger vi vikt vid din förmåga och vilja till att samarbeta då det är en stor del i vårt arbete. Att du är stabil i din person är av vikt då situationer kan förändras vilket ställer krav på en förmåga att bibehålla lugnet och ett realistiskt perspektiv. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt till såväl arbetsuppgifter som arbetskamrater och tillsammans skapar vi hög patientsäkerhet och god tillgänglighet, med patienten i fokus. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. För att kunna ha en så god sommarplanering som möjligt ser vi positivt på om du kan arbeta 8 veckor alternativt minst 4 veckor sammanhängande under sommaren. Introduktion sker utöver dessa veckor. Vårt erbjudande till dig Under din tid hos oss kommer du att tilldelas en mentor som finns som stöd för att skapa bästa förutsättningar för dig att ta dig an din nya roll hos oss. Innan du börjar jobba i verksamheten får du en grundlig introduktion utifrån dina behov och erfarenheter. Dessutom utlovar vi en god grund via att vi under v. 24 håller utbildningar för sommarvikarier där vi under tre dagar går igenom bland annat bemötande vid hotfulla situationer, HLR, samt en introduktion kring arbete och rutiner på vårdavdelning. Förutom att skapa en god grund inför din anställning ger detta en möjlighet att skapa gemenskap med övriga sommarvikarier. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Har du frågor rörande tjänsten är du välkommen att kontakta någon av våra vårdenhetschefer: Camilla Ringborg Johansson, 010-2435656, [email protected] Michaela Helgasdotter Sjöberg, 010-2435672, [email protected] Vi tar gärna emot kontakt från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 28 februari 2027. Välkommen med din ansökan! Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du också bifogar examensbevis. Om du ännu inte är färdig med studierna, bifoga ett LADOK-utdrag eller annat intyg där avslutade kurser framgår. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/teringsprocess/ (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Psykiatriska kliniken, höglandet Var med och trygga någon annans sommar – sök sommarjobb hos oss! Rollen som sjuksköterska Vi vill med våra sommarvikariat erbjuda dig en möjlighet att lära och utvecklas tillsammans med oss. Du står inför ett spännande, utvecklande och varierat arbete under sommaren 2027. I rollen som sjuksköterska innefattas arbetsuppgifter som att leda omvårdnadsprocessens alla steg tillsammans med övriga i avdelningens team, i samverkan med patient och närstående. Samt samordna vårdplaner i samverkan med läkare och övriga i teamet. - Alla är vi nybörjare någon gång, och här är de verkligen måna om dig när du kommer som ny, säger Jessica, undersköterska på Höglandssjukhuset i Eksjö. Sett till omfattning erbjuder vi dig möjligheten att arbeta som timanställd eller som heltidsanställd beroende på din önskan. Vill du arbeta kvar hos oss efter sommaren finns det goda chanser till det. Din blivande arbetsplats Vi på psykiatriska kliniken på Höglandet satsar rejält inom området och har nyligen öppnat upp vårt senaste tillskott i form av en innergård för att skapa en bättre närvaro för våra slutenvårdspatienter. Mer information om psykiatriska kliniken på Höglandet finner du här. (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-hoglandssjukhuset-eksjo/psykiatriska-kliniken-som-arbetsplats/) Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller tar examen i juni 2027. Vi värderar om du har ett intresse för psykiatrisk vård och för vår målgrupp. För att lyckas i rollen lägger vi vikt vid din förmåga och vilja till att samarbeta då det är en stor del i vårt arbete. Att du är stabil i din person är av vikt då situationer kan förändras vilket ställer krav på en förmåga att bibehålla lugnet och ett realistiskt perspektiv. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt till såväl arbetsuppgifter som arbetskamrater och tillsammans skapar vi hög patientsäkerhet och god tillgänglighet, med patienten i fokus. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. För att kunna ha en så god sommarplanering som möjligt ser vi positivt på om du kan arbeta 8 veckor alternativt minst 4 veckor sammanhängande under sommaren. Introduktion sker utöver dessa veckor. Vårt erbjudande till dig Under din tid hos oss kommer du att tilldelas en mentor som finns som stöd för att skapa bästa förutsättningar för dig att ta dig an din nya roll hos oss. Innan du börjar jobba i verksamheten får du en grundlig introduktion utifrån dina behov och erfarenheter. Dessutom utlovar vi en god grund via att vi under v. 24 håller utbildningar för sommarvikarier där vi under tre dagar går igenom bland annat bemötande vid hotfulla situationer, HLR, samt en introduktion kring arbete och rutiner på vårdavdelning. Förutom att skapa en god grund inför din anställning ger detta en möjlighet att skapa gemenskap med övriga sommarvikarier. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Har du frågor rörande tjänsten är du välkommen att kontakta någon av våra vårdenhetshefer: Camilla Ringborg Johansson, 010-2435656, [email protected] Michaela Helgasdotter Sjöberg, 010-2435672, [email protected] Vi tar gärna emot kontakt från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 28 februari 2027. Välkommen med din ansökan! Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du också bifogar examensbevis. Om du ännu inte är färdig med studierna, bifoga ett LADOK-utdrag eller annat intyg där avslutade kurser framgår. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Kvinnokliniken, Höglandssjukhuset Eksjö Är du barnmorska och intresserad av att trygga någons sommar? Sök då sommarjobb hos oss och få chansen att bli en del av Kvinnokliniken i Eksjö! Rollen som barnmorska Som barnmorska arbetar du i team, har spännande arbetsuppgifter och träffar kvinnor i livets alla skeden. På vår klinik värnar vi om den totala upplevelsen och har föräldraparet i fokus genom hela vårdkedjan. I det dagliga arbetet ingår att kunna hantera såväl planerad som akut vård. Din blivande arbetsplats Vår klinik består av Förlossning, BB, BB-mottagning, Obstetrisk mottagning, Ultraljudsmottagning, Amningsmottagning, Specialistmödravård, AURORA-verksamhet, Gynekologisk vårdenhet och mottagning samt Kvinnohälsovård och ungdomsmottagning. Som sommarvikarie tjänstgör du på Kvinnoklinikens mottagning, Vårdenhet, Kvinnohälsovård eller Förlossningen/BB. När du sommarjobbar hos oss bidrar du till en god och patientsäker vård. Dina arbetsuppgifter varierar beroende på avdelning och din kompetens. Vid eventuell intervju kommer vi att berätta mer om vår verksamhet och vilka arbetsuppgifter som ingår i dem. Din profil Vi söker dig som är legitimerad barnmorska. Vi värdesätter att du är en trygg och ansvarsfull person som uppskattar teamarbete. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt till såväl arbetsuppgifter som arbetskamrater och tillsammans skapar vi en god och säker vård med patienten i fokus. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig ett varierande arbete där du utvecklas i din barnmorskeprofession och får möjlighet att växa i din roll. Du kommer att arbeta på en medelstor klinik med goda medicinska resultat där gemenskapen har stor betydelse. Vi är ett härligt gäng med medarbetare som trivs och har god sammanhållning. Du kan se mer av våra medarbetare på Instagram: https://www.instagram.com/kvinnoklinikeneksjo/ Introduktion sker under våren och utformas utifrån dina förutsättningar. Om du trivs hos oss finns goda möjligheter att få en tillsvidareanställning som innebär rotation mellan två av våra enheter. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/). Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta: Maria Sjöström, vårdenhetschef, 010-2435804, [email protected] Jenny Ryttergard, vårdenhetschef, 010-2435803, [email protected] Sanne Ljungström, enhetsschef kvinnohälsovården, 010-2435021, [email protected] Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 31 mars 2027. Välkommen med din ansökan! Vi strävar efter att hålla dig uppdaterad genom processen och återkoppla så snart som möjligt efter varje steg. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Kvinnokliniken, Höglandssjukhuset Eksjö Är du sjuksköterska och intresserad av ett spännande sommarjobb? Var då med och trygga någon annans sommar – sök sommarjobb hos oss och bli en del av kvinnokliniken i Eksjö! Rollen som sjuksköterska Som sjuksköterska hos oss erbjuds du ett stimulerande och varierande arbete med möjlighet att rotera mellan klinikens olika enheter. Vi erbjuder dig en utvecklande och stimulerande tjänst där du i din profession får möjlighet att växa i din roll. Din blivande arbetsplats Vår klinik består av Förlossning, BB, BB-mottagning, Obstetrisk mottagning, Ultraljudsmottagning, Amningsmottagning, Specialistmödravård, AURORA-verksamhet, Gynekologisk vårdenhet och mottagning samt Kvinnohälsovård och ungdomsmottagning. Som sjuksköterska och sommarvikarie tjänstgör du på kvinnoklinikens Vårdenhet. När du sommarjobbar hos oss bidrar du till en god och patientsäker vård. Vid eventuell intervju kommer vi att berätta mer om vår verksamhet och vilka arbetsuppgifter som ingår. Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller tar examen i juni 2027. Vi vill att du arbetar minst sex veckor under perioden v. 25-32. Introduktion sker under våren 2027 och utformas utifrån dina förutsättningar. Vi söker dig som är legitimerad eller nyutexaminerad sjuksköterska. Vi värdesätter att du är en trygg och ansvarsfull person som uppskattar teamarbete. Du har förmåga att sätta dig in i andras situationer. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Vi möter patienter med olika bakgrund och förutsättningar vilket kräver lyhördhet för varje enskild patients behov. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt till såväl arbetsuppgifter som arbetskamrater och tillsammans skapar vi en god och säker vård med patienten i fokus. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Hos oss kommer du att få arbeta på en medelstor klinik med goda medicinska resultat där gemenskapen har stor betydelse. Vi är ett härligt gäng med medarbetare som trivs och har god sammanhållning. Du kan se mer av våra medarbetare på Instagram: https://www.instagram.com/kvinnoklinikeneksjo/ För dig som fortsätter din anställning efter sommaren erbjuder vi dig att delta i ett av Sveriges bästa introduktions- och utvecklingsprogram för nyutbildade sjuksköterskor - RIU. Programmet omfattar 20 heldagar fördelade på åtta månader med föreläsningar, hospiteringar och reflektioner. RIU ger dig en möjlighet att träffa andra sjuksköterskor i samma situation där ni utbyter erfarenheter och ger varandra råd och stöttning. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/). Har du frågor om tjänsten? Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta vårdenhetschef Josefine Nordal, 010-243 49 29, [email protected]. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 31 mars 2027. Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du också bifogar examensbevis. Om du ännu inte är färdig med studierna, bifoga ett LADOK-utdrag eller annat intyg där avslutade kurser framgår. Välkommen med din ansökan! Vi strävar efter att hålla dig uppdaterad genom processen och återkoppla så snart som möjligt efter varje steg. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Kvinnokliniken, Höglandssjukhuset Eksjö Vill du vara med och trygga någon annans sommar? Sök då sommarjobb hos oss och bli en del av kvinnokliniken i Eksjö! Rollen som undersköterska/omvårdnadsassistent Som undersköterska/omvårdnadsassistent hos oss, deltar du i omvårdnadsarbetet runt patienten. Du arbetar med allt ifrån allmänt patientnära arbete till akuta situationer vid förlossning eller annan vård. Du arbetar även med att upprätthålla goda relationer med patienter och deras närstående. Din blivande arbetsplats Kvinnokliniken på Höglandssjukhuset i Eksjö är en spännande arbetsplats som erbjuder många möjligheter till utvecklande och meningsfulla arbetsuppgifter. Vår klinik består av Förlossning, BB, BB-mottagning, Obstetrisk mottagning, Ultraljudsmottagning, Amningsmottagning, Specialistmödravård, AURORA-verksamhet, Gynekologisk vårdenhet och mottagning samt Kvinnohälsovård och ungdomsmottagning. Som sommarvikarie tjänstgör du på Kvinnoklinikens mottagning, Vårdenhet eller Förlossningen/BB. När du sommarjobbar hos oss bidrar du till en god och patientsäker vård. Dina arbetsuppgifter varierar beroende på avdelning och din kompetens. Vid eventuell intervju kommer vi att berätta mer om vår verksamhet och vilka arbetsuppgifter som ingår i dem. Din profil Vi söker dig som är utbildad undersköterska, skötare eller studerar till sjuksköterska eller läkare. Vi ser gärna att du har avslutat termin tre men individuell prövning kan ske tidigare. För att kunna ha en så god sommarplanering som möjligt vill vi att du arbetar minst sex veckor under v. 25-32. Introduktion sker under våren och utformas utifrån dina förutsättningar. Vi värdesätter att du är en trygg och ansvarsfull person som uppskattar teamarbete. Du har förmåga att sätta dig in i andras situationer. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Vi möter patienter med olika bakgrund och förutsättningar vilket kräver lyhördhet för varje enskild patients behov. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt till såväl arbetsuppgifter som arbetskamrater och tillsammans skapar vi en god och säker vård med patienten i fokus. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi vill med våra sommarvikariat erbjuda dig en möjlighet att lära och utvecklas. Vi erbjuder dig ett spännande, utvecklande och varierat arbete under sommaren 2027. Du kan se mer av våra medarbetare på Instagram: https://www.instagram.com/kvinnoklinikeneksjo/ Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/). Har du frågor om tjänsten? Har du frågor är du välkommen att kontakta Josefine Nordal, vårdenhetschef, 010-2434929, [email protected] ([email protected]) eller Maria Sjöström, vårdenhetschef, tel: 010-2435804, [email protected]. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 28 februari 2027. Välkommen med din ansökan! Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du också bifogar examensbevis. Om du ännu inte är färdig med studierna, bifoga ett LADOK-utdrag eller annat intyg där avslutade kurser framgår. I och med att undersköterska från och med 1 juli 2023 är en skyddad yrkestitel kommer du som är utbildad undersköterska att få ange i din ansökan om du har ansökt om skyddad yrkestitel. Har du en tillsvidareanställning som undersköterska idag och inte har ansökt om skyddad yrkestitel ber vi dig bifoga ett intyg på din tillsvidareanställning i din ansökan för att fortsatt kunna behålla titeln undersköterska. Vi strävar efter att hålla dig uppdaterad genom processen och återkoppla så snart som möjligt efter varje steg. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Kvinnokliniken, Höglandssjukhuset Eksjö, Kvinnokliniken, Eksjö Vill du jobba i ett glatt härligt team och samtidigt utvecklas individuellt och ansvara för egna uppgifter? Var då med och trygga någon annans sommar – sök sommarjobb hos oss! Rollen som vårdadministratör Som vårdadministratör hos oss arbetar du mot målet att ge god service åt patienter och vårdpersonal samt vara en del i arbetsgruppen. Du får bland annat arbeta med varierande vårdadministrativa uppgifter såsom registrering av besök, nationellt kvalitetsregister, kassaarbete, förråd, och patientadministrativ dokumentation. Egna ansvarsuppgifter ingår. I tjänsten ingår det att arbeta i olika datorsystem, bland annat Cosmic, Obstetrix och GynOp. Din blivande arbetsplats På kvinnokliniken i Eksjö vill vi ge bästa vård från livets början till livets slut. Här föds omkring 1000-1200 barn om året och det jobbar cirka 115 medarbetare. Vi ger allsidig vård till kvinnor i alla åldrar och arbetar i team med hälso- och sjukvård vid graviditet, förlossning, gynekologisk sjukdom samt främjar sexuell hälsa. Kvinnohälsovården utgör en del av kvinnokliniken. På kvinnoklinikens administrativa enhet har vi bra sammanhållning i gruppen och är en bra arbetsgrupp. Vi hjälps åt och stöttar varandra. Vi har varierande arbetsuppgifter där vi också har möjlighet att utvecklas individuellt. Vi respekterar varandra och delar gärna med oss av den kunskap vi har. Vi har flexibla arbetstider och arbetsuppgifter. Vi ger en god introduktion. Din profil Vi söker dig som är utbildad vårdadministratör, läkarsekreterare eller medicinsk sekreterare, alternativt studerar till något av ovanstående i dagsläget. Vårdadministratörsstudenter kan arbeta som läkarsekreterare efter ett års studier. Har du tidigare erfarenhet av yrket samt av arbete i Cosmic är det meriterande, men inte ett krav. För att kunna göra ett bra jobb behöver du ha goda språkkunskaper i svenska, vara noggrann och kunna arbeta strukturerat. För att kunna ha en så god sommarplanering som möjligt ser vi positivt på om du kan arbeta 8 veckor under sommaren. Introduktion sker utöver dessa veckor. För att du ska trivas hos oss är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har ett intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra. Du tycker om att jobba självständigt och planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. Samtidigt som du tycker om att jobba självständigt ska du kunna arbeta bra tillsammans med andra kollegor. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt och tillsammans skapar vi hög patientsäkerhet och god tillgänglighet, med patienten i fokus. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig en bra arbetsmiljö i bra lokaler. Vi har en god sammanhållning, använder våra medarbetares kompetens på rätt sätt och ansvarar för utveckling. Vi är en enhet som når våra mål genom att ha goda rutiner och bra arbetsfördelning. Här får du jobba med det du är utbildad för! Våra arbetstider är förlagda till dagtid, måndag – fredag, där stor flexibilitet av arbetstid är möjlig. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/). Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta: Administrativ enhetschef Pia Fältmars, 010 - 243 57 28, [email protected]. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 28 februari 2027. Välkommen med din ansökan! Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du också bifogar examensbevis. Om du ännu inte är färdig med studierna, bifoga ett LADOK-utdrag eller annat intyg där avslutade kurser framgår. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Röntgen, Region Jönköpings län Är du legitimerad röntgensjuksköterska eller blir du det i januari eller juni 2027? I så fall är du varmt välkommen till röntgen inom Region Jönköpings län – en arbetsplats där kompetens, utveckling och samarbete står i fokus. Vi erbjuder sommarjobb i någon av våra verksamheter på Höglandssjukhuset i Eksjö, Länssjukhuset Ryhov i Jönköping eller Värnamo sjukhus. Ett sommarjobb hos oss innebär att du är med och tryggar både din egen och andras sommar. Rollen som röntgensjuksköterska I rollen som röntgensjuksköterska får du spänning och variation i vardagen, eftersom du kombinerar högteknologisk utrustning med det viktiga patientmötet. Som röntgensjuksköterska hos oss får du möjligheten att arbeta med varierande arbetsuppgifter inom våra olika modaliteter. Ju mer man lär sig, desto mer intressant och roligt blir det. Vi har behov av vikarier under hela sommarjobbsperioden, som är den 14 juni till och med den 22 augusti. Det kan eventuellt finnas möjligheter till förlängning och tillsvidareanställning efter sommarjobbet inom Region Jönköpings län. Din blivande arbetsplats Röntgen är en länsgemensam klinik med drygt 380 medarbetare. Vi bedriver modern högteknologisk diagnostik och erbjuder ett brett och avancerat utbud av undersökningar. På samtliga tre sjukhus har röntgen toppmoderna avdelningar och en härlig gemenskap. Vi jobbar för transparens och arbetsglädje. Röntgen främjar forskning och innovation inom radiologi för alla våra yrkeskategorier. Alla röntgenavdelningar i länet utför undersökningar inom konventionell röntgen, datortomografi, genomlysning, magnetkamera och ultraljud. Det som ändå är speciellt för våra respektive avdelningar är att: - Eksjö: här finns röntgen på Höglandssjukhuset, men vi har även röntgenverksamhet i Nässjö, Tranås och Vetlanda. - Jönköping: Länssjukhuset Ryhov är vårt största sjukhus som även erbjuder angio/interventioner och nuklearmedicin. - Värnamo: Värnamo sjukhus är länets minsta sjukhus men med samma stora engagemang och toppmoderna utrustning. - Mammografi: en egen enhet på Länssjukhuset Ryhov som jobbar med bröstcancerdiagnostiken i fokus. Mer om röntgen som arbetsplats: Röntgenkliniken, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/rontgenkliniken-som-arbetsplats/) Din profil Du är utbildad röntgensjuksköterska, eller kommer att vara det till sommaren 2027. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt till både arbetsuppgifter och arbetskamrater – tillsammans skapar vi hög patientsäkerhet och god tillgänglighet med patienten i fokus. Du är nyfiken och vill lära dig nya saker, och du bidrar till en arbetsglädje där vi trivs tillsammans. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig ett spännande, utvecklande och varierat sommarjobb och en möjlighet att lära och utvecklas tillsammans med oss. Det är inte alltid är lätt att vara ny på jobbet och därför gör vi vårt allra bästa för att du ska känna dig trygg, taggad och förberedd inför ditt sommarjobb hos oss. Innan du börjar arbeta hos oss får du en introduktion som anpassas utifrån dina behov och erfarenheter. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om sommarjobbet är du välkommen att kontakta: - Höglandssjukhuset Eksjö: Jonas Larsson, områdeschef, [email protected], 010-243 57 23 - Länssjukhuset Ryhov, Jönköping: Malin Strömberg Gustafsson, områdeschef, [email protected], 010-242 33 12 - Värnamo sjukhus: Carin Peterson, områdeschef, [email protected], 010-244 76 02 - Helena Dovier, rekryteringsspecialist på kompetensförsörjningsenheten, [email protected], 010-242 11 47 Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser eller rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 28 februari 2027. Välkommen med din ansökan! Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du också bifogar examensbevis. Om du ännu inte är färdig med studierna, bifoga ett LADOK-utdrag eller annat intyg där avslutade kurser framgår. Om du redan har en muntlig överenskommelse om semestervikariat med en chef inom röntgen i Region Jönköpings län ska du ange den personens namn i din ansökan. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår webbplats: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Röntgen, Region Jönköpings län Är du undersköterska, eller har du till sommaren 2027 läst minst två terminer på röntgensjuksköterska- eller läkarprogrammet? I så fall är du varmt välkommen till röntgen inom Region Jönköpings län – en arbetsplats där kompetens, utveckling och samarbete står i fokus. Vi erbjuder sommarjobb i någon av våra verksamheter på Höglandssjukhuset i Eksjö, Länssjukhuset Ryhov i Jönköping eller Värnamo sjukhus. Ett sommarjobb hos oss innebär att du är med och tryggar både din egen och andras sommar. Rollen som undersköterska/omvårdnadsassistent Som undersköterska hos oss får du spänning och variation i vardagen, eftersom röntgen är en högteknologisk avdelning där du som undersköterska bidrar i det viktiga mötet med patienten. Även administrativa uppgifter kan förekomma. I rollen som undersköterska på röntgenavdelningen finns blandade arbetsuppgifter, bland annat på röntgenlabb tillsammans med en röntgensjuksköterska, i reception eller i vår mediaenhet som jobbar med bildhantering. På röntgen har vi ett gott teamarbete med samtliga professioner och ju mer man lär sig, desto mer intressant och roligt blir det. Vi har behov av vikarier under hela sommarjobbsperioden, som är den 14 juni till och med den 22 augusti. Din blivande arbetsplats Röntgen är en länsgemensam klinik med drygt 380 medarbetare. Vi bedriver modern högteknologisk diagnostik och erbjuder ett brett och avancerat utbud av undersökningar. På samtliga tre sjukhus har röntgen toppmoderna avdelningar och en härlig gemenskap. Vi jobbar för transparens och arbetsglädje. Röntgen främjar forskning och innovation inom radiologi för alla våra yrkeskategorier. Alla röntgenavdelningar i länet utför undersökningar inom konventionell röntgen, datortomografi, genomlysning, magnetkamera och ultraljud. Det som ändå är speciellt för våra respektive avdelningar är att - Eksjö: här finns röntgen på Höglandssjukhuset, men vi har även röntgenverksamhet i Nässjö, Tranås och Vetlanda. - Jönköping: Länssjukhuset Ryhov är vårt största sjukhus som även erbjuder angio/interventioner och nuklearmedicin. - Värnamo: Värnamo sjukhus är länets minsta sjukhus men med samma stora engagemang och toppmoderna utrustning. - Mammografi: en egen enhet på Länssjukhuset Ryhov som jobbar med bröstcancerdiagnostiken i fokus. Mer om röntgen som arbetsplats: Röntgenkliniken, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/rontgenkliniken-som-arbetsplats/) Din profil Du är utbildad undersköterska eller har läst minst två terminer på röntgensjuksköterska- eller läkarprogrammet. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt till både arbetsuppgifter och arbetskamrater – tillsammans skapar vi hög patientsäkerhet och god tillgänglighet med patienten i fokus. Du är nyfiken och vill lära dig nya saker, och du bidrar till en arbetsglädje där vi trivs tillsammans. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi vill med våra sommarvikariat erbjuda dig en möjlighet att lära och utvecklas tillsammans med oss. Vi erbjuder dig ett spännande, utvecklande och varierat arbete under sommaren 2027. Det är inte alltid är lätt att vara ny på jobbet och därför gör vi vårt allra bästa för att du ska känna dig trygg, taggad och förberedd inför ditt sommarjobb hos oss. Innan du börjar jobba hos oss får du en introduktion som är anpassad utifrån dina behov och erfarenheter. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om sommarjobben är du välkommen att kontakta: - Höglandssjukhuset Eksjö: Jonas Larsson, områdeschef, [email protected], 010-243 57 23 - Länssjukhuset Ryhov, Jönköping: Malin Strömberg Gustafsson, områdeschef, [email protected], 010-242 33 12 - Värnamo sjukhus: Carin Peterson, områdeschef, [email protected], 010-244 76 02 - Helena Dovier, rekryteringsspecialist på kompetensförsörjningsenheten, [email protected], 010-242 11 47 Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser eller rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 28 februari 2027. Välkommen med din ansökan! Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du också bifogar examensbevis. Om du ännu inte är färdig med studierna, bifoga ett LADOK-utdrag eller annat intyg där avslutade kurser framgår. Om du redan har en muntlig överenskommelse om semestervikariat med en chef inom röntgen i Region Jönköpings län ska du ange den personens namn i din ansökan. I och med att undersköterska sedan den 1 juli 2023 är en skyddad yrkestitel kommer du att få ange i din ansökan om du har ett bevis för skyddad yrkestitel. Om du har en tillsvidareanställning som undersköterska i dag och inte har ett bevis om skyddad yrkestitel ber vi dig att bifoga ett intyg på din tillsvidareanställning i din ansökan för att fortsatt kunna behålla titeln undersköterska. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår webbplats: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Röntgen, Region Jönköpings län Är du vårdadministratör, eller har du till sommaren 2027 läst minst två terminer på en vårdadministratörs- eller läkarsekreterarutbildning? I så fall är du varmt välkommen till röntgen inom Region Jönköpings län. Inför sommaren 2027 välkomnar vi dig till sommarjobb i någon av våra verksamheter på Höglandssjukhuset i Eksjö, Länssjukhuset Ryhov i Jönköping eller Värnamo sjukhus. Ett sommarjobb hos oss innebär att du är med och tryggar både din egen och andras sommar. Rollen som vårdadministratör I rollen som vårdadministratör inom röntgen finns det blandade arbetsuppgifter, bland annat skrivning av diktat, remisshantering, receptionsarbete och arbete i vår mediaenhet som jobbar med bildhantering. På röntgen har vi ett gott teamarbete med samtliga professioner och ju mer man lär sig, desto mer intressant och roligt blir det. Sommarvikariaten är tidsbegränsade anställningar på heltid och arbetstiderna är på dagtid på vardagar. Vi har behov av vikarier under hela sommarjobbsperioden, som är den 14 juni till och med den 22 augusti. Din blivande arbetsplats Röntgen är en länsgemensam klinik med drygt 380 medarbetare. Vi bedriver modern högteknologisk diagnostik och erbjuder ett brett och avancerat utbud av undersökningar. På samtliga tre sjukhus har röntgen toppmoderna avdelningar och en härlig gemenskap. Vi jobbar för transparens och arbetsglädje. Röntgen främjar forskning och innovation inom radiologi för alla våra yrkeskategorier. Alla röntgenavdelningar i länet utför undersökningar inom konventionell röntgen, datortomografi, genomlysning, magnetkamera och ultraljud. Det som ändå är speciellt för våra respektive avdelningar är att: - Eksjö: här finns röntgen på Höglandssjukhuset, men vi har även röntgenverksamhet i Nässjö, Tranås och Vetlanda. - Jönköping: Länssjukhuset Ryhov är vårt största sjukhus som även erbjuder angio/interventioner och nuklearmedicin. - Värnamo: Värnamo sjukhus är länets minsta sjukhus men med samma stora engagemang och toppmoderna utrustning. - Mammografi: en egen enhet på Länssjukhuset Ryhov som jobbar med bröstcancerdiagnostiken i fokus. Mer om röntgen som arbetsplats: Röntgenkliniken, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/rontgenkliniken-som-arbetsplats/) Din profil Du är utbildad vårdadministratör/läkarsekreterare eller har till sommaren 2027 läst minst två terminer på en vårdadministrativ utbildning. Det betyder mycket för oss att du har ett positivt förhållningssätt till både arbetsuppgifter och arbetskamrater – tillsammans skapar vi hög patientsäkerhet och god tillgänglighet med patienten i fokus. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig ett spännande, utvecklande och varierat arbete under sommaren 2027 och en möjlighet att lära och utvecklas tillsammans med oss. Det är inte alltid lätt att vara ny på jobbet och därför gör vi vårt allra bästa för att du ska känna dig trygg, taggad och förberedd inför ditt sommarjobb hos oss. Innan du börjar arbeta hos oss får du en introduktion som anpassas utifrån dina behov och erfarenheter. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Vissa förmåner gäller oavsett anställningsform och andra styrs av anställningsform samt hur mycket du arbetar och hur länge. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om sommarjobben är du välkommen att kontakta: - Höglandssjukhuset Eksjö: Jonas Larsson, områdeschef, [email protected], 010-243 57 23 - Länssjukhuset Ryhov, Jönköping: Theres Rolf, områdeschef, [email protected], 010-242 24 14 - Värnamo sjukhus: Carin Peterson, områdeschef, [email protected], 010-244 76 02 - Mammografi, Länssjukhuset Ryhov, Jönköping: Hilje (Hilda) Roman, områdeschef, [email protected], 010-242 64 82 - Helena Dovier, rekryteringsspecialist på kompetensförsörjningsenheten, [email protected], 010-242 11 47 Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser eller rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Eftersom urval, intervjuer och tillsättning sker löpande ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, dock senast den 28 februari 2027. Välkommen med din ansökan! Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du också bifogar examensbevis. Om du ännu inte är färdig med studierna, bifoga ett LADOK-utdrag eller annat intyg där avslutade kurser framgår. Om du redan har en muntlig överenskommelse om semestervikariat med en chef inom röntgen i Region Jönköpings län ska du ange den personens namn i din ansökan. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår webbplats: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)