Lediga sommarjobb i Sundsvall

Studerar du på universitet och vill ha ett meriterande extrajobb inom rekrytering? Nu söker vi på Bravura i Sundsvall en driven student som vill få värdefulla erfarenheter från näringslivet– samtidigt som du stöttar vårt team av rekryterare i det dagliga arbetet. 💼 Om rollen Som Recruiting Assistant är din huvudsakliga uppgift att stötta rekryterare i det dagliga arbetet. Vad som är mest prioriterat kan skifta från dag till dag, ibland även från timme till timme. I arbetsuppgifterna ingår att göra CV-urval, searcha, hålla telefonintervjuer och hantera viss administration. Under semesterperioder får du ta ett större ansvar och kan ges möjlighet att vikariera i hela rekryteringsprocesser och uppdrag. Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetodik och du erbjuds en gedigen introduktion. Du har ett stort eget ansvar och har därmed goda möjligheter att påverka både din och Bravuras utveckling. Arbetet är på deltid, ca 8-16 h per vecka och du kombinerar tjänsten med heltidsstudier under terminerna. Dina arbetsuppgifter Searcha och kontakta potentiella kandidater Granska ansökningar och göra CV-urval Skriva annonser Genomföra telefonintervjuer och digitala intervjuer Det här är ett perfekt extrajobb för dig som vill skaffa dig relevant arbetslivserfarenhet och bygga ett professionellt nätverk – samtidigt som du pluggar. Hos oss får du dessutom chansen att växa in i en större roll längre fram om du vill. 🔎 Vem vi söker Pågående universitetsutbildning på heltid inom personalvetenskap/organisation/ekonomi, med minst 2 år kvar till examen Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift, på både svenska och engelska Meriterande med erfarenhet inom service/kundkontakt eller liknande roll För att trivas i rollen tror vi att du föredrar ett socialt jobb där du får prata med många människor dagligen, samtidigt som att du är orädd, initiativtagande och har en strukturerad förmåga. Vi tror på människors potential att utvecklas. Med rätt inställning och engagemang finns det egentligen inga begränsningar för vad du kan uppnå. I kombination med ett professionellt och affärsmässigt agerande, intresse för kunskap och utveckling samt ett föredömligt agerande gentemot andra i din omgivning så har du goda förutsättningar att lyckas. Givetvis delar du våra värderingar: flit, mod och lyhördhet, vilket även innefattar att du har ett fördomsfritt förhållningssätt. Det här är Bravura Bravura är ett bemannings- och rekryteringsföretag som jobbar med människor, inte bara tillsättningar. Vårt uppdrag är att stärka företag genom människor och människor genom jobb. När Bravura lyckas med sitt uppdrag skapas utveckling, både för individen som får sitt nästa jobb och för företaget som får ny kompetens och en ny kollega. Vår övertygelse är enkel. När människor trivs, utvecklas och känner gemenskap presterar de bättre. Det märks i kvaliteten på våra leveranser, i samarbetena med våra kunder och i den långsiktighet vi bygger tillsammans. Det är precis det som sammanfattas i vår tagline Where engagement works. Hos oss satsar vi på hälsa, karriär och gemenskap. Vi tränar på arbetstid, lär av varandra, firar framgångar och bygger starka team. Allt för att du ska kunna prestera över tid, utvecklas i din roll och ha kul på jobbet. Våra värdeord På Bravura genomsyras vardagen av tre saker: Flit - Vi har ambition, tar ansvar och gör gärna det lilla extra. Lyhördhet - Vi är nyfikna, lyssnar in och ser oss som en del av ett lag. Mod - Vi vågar tänka nytt, testa oss fram och lära längs vägen. Såhär går rekryteringen till Rekryteringsprocessen hos oss bygger på en kompetensbaserad urvalsmetodik, en vetenskapligt förankrad metod för att göra sakliga urval och kvalitetssäkrade matchningar. Vi tillämpar löpande urval, så vänta inte för länge med din ansökan! Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Från det att du söker jobbet sker processen i tre steg: Urval Vi går igenom alla ansökningar och analyserar personliga egenskaper och färdigheter tillsammans med arbetslivserfarenheter och utbildning. Intervjuer Vi börjar med en telefonavstämning och följer upp med en digital intervju med rekryteringsansvarig. Nästa steg är en till intervju med din blivande chef. Intervjuerna tar cirka 1 timme. Därefter sker referenstagning och eventuella tester innan slutgiltigt erbjudande. Återkoppling Vi ser till att hålla dig informerad under hela processen. Du är också välkommen att höra av dig om du har frågor. Oavsett om du går hela vägen i mål eller inte så lovar vi att återkoppla till dig. Övrig information Start: Början/mitten på september Plats: Sundsvall Lön: Fast timlön + semesterersättning Omfattning: 1-2 dagar per vecka och mer under jul - och sommarperioden. Välkommen med din ansökan och lycka till! Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vill du veta mer om Bravura? Läs mer på bravura.se. #Joinbravura

Om tjänsten Är du social, lösningsorienterad och gillar att ge riktigt bra service? Har du tidigare erfarenhet av service och trivs med telefonen som ditt främsta verktyg? Som kundservicemedarbetare på Skandia blir du del av ett engagerat team som brinner för att ge kunderna bästa möjliga service på ett öppet och enkelt sätt. Denna tjänst är på heltid under sommaren, perioden 1 juni till och med 7 augusti, därefter fortlöper tjänsten på 25%. Vi ser att du som söker är studerande till hösten. Om oss KFX HR-partner är ett auktoriserat bemannings-, rekryterings- och omställningsföretag. Vi är mycket måna om att du ska trivas hos oss och på din kundarbetsplats. Hos oss är du en viktig och uppskattad person, både som anställd och som kollega. Vi är ett bemanningsföretag som värnar om den personliga kontakten med alla våra medarbetare. Vårt mål är att vara bemanningsbranschens bästa arbetsgivare. Du kommer att bli anställd av KFX HR-partner, därför är det viktigt att du trivs i rollen som konsult. Som konsult är det viktigt att du kan ta egna initiativ, är flexibel och pålitlig. Du är vårt och kundens ansikte utåt och ska därför förstå vår och kundföretagets organisation. Våra ledord på KFX HR-partner är Stolthet, Omtanke och Engagemang, dessa ska genomsyra allt vi gör. Om företaget Skandia skapar trygghet för generationer genom högre pensioner, ett friskt arbetsliv och hållbara investeringar. Skandia erbjuder tjänstepension med förebyggande hälsoförsäkring för att deras kunder ska kunna bygga grunden till en trygg pension och vara friska på vägen dit. Vi erbjuder också bolån och sparande samt förenklar sparandet för våra kunder genom vår rådgivning. Arbetsuppgifter Som kundservicemedarbetare blir du en central roll i att ge bästa möjliga service till Skandias kunder. Du kommer att besvara frågor via inkommande samtal och vägleda kunder i frågor som rör försäkringar med fokus på liv och långsiktigt sparande. Du kommer skapa mervärde för kunderna genom försäljning och erbjuda en helhetslösning som bidrar till livets trygghet genom hela livet. På sikt kommer du lära dig att möta kunden via våra digitala kanaler. Hos Skandia får du stora möjligheter att utvecklas. Skandia befinner sig i en spännande förändringsresa där du som kundservicemedarbetare har chans att utvecklas, bredda dina kompetenser och på sikt växla in i andra roller inom olika delar av verksamheten. Kvalifikationer Vi tror att du som söker tjänsten som kundservicemedarbetare förstår kundvärdet och agerar utifrån kundens och Skandias bästa. Du har en vilja att ständigt lära mer och utveckla din kompetens inom försäkringsområdet. Du trivs i att jobba såväl enskilt som i grupp samt drivs av att jobba mot uppsatta mål. För att trivas riktigt bra i rollen tror vi även att det är viktigt att du har en egen drivkraft, är serviceinriktad och lösningsfokuserad. Vi ser även att du: • Studerar på minst 50% till hösten • Har en avslutad gymnasial utbildning • Har god datavana och erfarenhet av Officepaketet • Har förmåga att lätt ta in ny information och använda den i det dagliga arbetet • Strävar efter att utveckla din kompetens • Har goda kunskapar i svenska och engelska i både tal och skrift Har du tidigare erfarenhet från försäkringsbranschen ser vi det som meriterande men det är inget krav för tjänsten. Stor vikt kommer läggas på dina personliga egenskaper. Övrigt Tillträde: 1 juni 2026 Omfattning: 100% perioden 1 juni till och med 7 augusti, därefter 25%. Lön: individuell lönesättning (Kollektivavtal Unionen) Detta är ett konsultuppdrag där du är anställd av KFX och arbetar ute hos kund. Vi gör en bakgrundskontroll i samtliga rekryteringsprocesser. Vid frågor eller funderingar kontakta ansvarig rekryterare Matilda Carlson på [email protected]. Vi tar inte emot ansökningar via mejl. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Ta därför chansen och sök redan idag! #HPA

Vi på Coor är en av Nordens största aktörer inom Facility Management, däribland lokalvård – och vi söker dig som är noggrann, serviceinriktad och vill bidra till en ren, trivsam och välkomnande miljö för våra kunder. Hos oss är du skillnaden! Vilka är vi? På Coor skapar arbetsplatser där människor trivs. Vi är en stabil arbetsgivare med en varm kultur där samarbete, trygghet och utveckling står i fokus.Hos oss får du: Trygga anställningsvillkor och kollektivavtal En välkomnande introduktion och tydlig start i rollen Vad kommer du att få arbeta med? Som lokalvårdare hos Coor arbetar du tillsammans med kollegor och driftledare för att skapa rena och trivsamma miljöer. Du planerar, utför och kvalitetssäkrar lokalvården hos våra kunder. Exempel på arbetsuppgifter: Städning av kontor, hygienutrymmen och trapphus Hantering av städvagnar och material Vem är du? Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du kan prioritera och trivs i att arbeta i ett högt tempo. Du är en flexibel, pålitlig och positiv person. Vi söker dig som: Gör dig förstådd i både tal och skrift i svenska B och AM körkort är meriterande Tidigare erfarenhet av lokalvård är meriterande Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor En varm arbetskultur Fast lön enligt kollektivavtal Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag Om tjänsten Anställningsform: Sommarjobb Sysselsättningsgrad: 50-100% Arbetstid: 06-15 Startdatum: Vecka 25 Timanställning För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] Observera att sommarperioderna är vecka 26-29 och 29-33 med introduktion som sker veckan innan perioden startar. Skriv gärna med i ansökan vilken period du önskar söka och om du söker för 1 eller 2 perioder. Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.

Vi på Coor är en av Nordens största aktörer inom Facility Management, däribland lokalvård – och vi söker dig som är noggrann, serviceinriktad och vill bidra till en ren, trivsam och välkomnande miljö för våra kunder. Hos oss är du skillnaden! Vilka är vi? På Coor skapar arbetsplatser där människor trivs. Vi är en stabil arbetsgivare med en varm kultur där samarbete, trygghet och utveckling står i fokus.Hos oss får du: Trygga anställningsvillkor och kollektivavtal En välkomnande introduktion och tydlig start i rollen Vad kommer du att få arbeta med? Som lokalvårdare hos Coor arbetar du tillsammans med kollegor och driftledare för att skapa rena och trivsamma miljöer. Du planerar, utför och kvalitetssäkrar lokalvården hos våra kunder. Exempel på arbetsuppgifter: Städning av kontor, hygienutrymmen och trapphus Hantering av städvagnar och material Vem är du? Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du kan prioritera och trivs i att arbeta i ett högt tempo. Du är en flexibel, pålitlig och positiv person. Vi söker dig som: Gör dig förstådd i både tal och skrift i svenska B och AM körkort är meriterande Tidigare erfarenhet av lokalvård är meriterande Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor En varm arbetskultur Fast lön enligt kollektivavtal Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag Om tjänsten Anställningsform: Sommarjobb Sysselsättningsgrad: 50-100% Arbetstid: 06-15 Startdatum: Vecka 25 Timanställning För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] Observera att sommarperioderna är vecka 26-29 och 29-33 med introduktion som sker veckan innan perioden startar. Skriv gärna med i ansökan vilken period du önskar söka och om du söker för 1 eller 2 perioder. Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.

Vi på Coor är en av Nordens största aktörer inom Facility Management, däribland lokalvård – och vi söker dig som är noggrann, serviceinriktad och vill bidra till en ren, trivsam och välkomnande miljö för våra kunder. Hos oss är du skillnaden! Vilka är vi? På Coor skapar arbetsplatser där människor trivs. Vi är en stabil arbetsgivare med en varm kultur där samarbete, trygghet och utveckling står i fokus.Hos oss får du: Trygga anställningsvillkor och kollektivavtal En välkomnande introduktion och tydlig start i rollen Vad kommer du att få arbeta med? Som lokalvårdare hos Coor arbetar du tillsammans med kollegor och driftledare för att skapa rena och trivsamma miljöer. Du planerar, utför och kvalitetssäkrar lokalvården hos våra kunder. Exempel på arbetsuppgifter: Städning av kontor, hygienutrymmen och trapphus Hantering av städvagnar och material Vem är du? Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du kan prioritera och trivs i att arbeta i ett högt tempo. Du är en flexibel, pålitlig och positiv person. Vi söker dig som: Gör dig förstådd i både tal och skrift i svenska B och AM körkort är meriterande Tidigare erfarenhet av lokalvård är meriterande Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor En varm arbetskultur Fast lön enligt kollektivavtal Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag Om tjänsten Anställningsform: Sommarjobb Sysselsättningsgrad: 50-100% Arbetstid: 06-15 Startdatum: Vecka 25 Timanställning För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] Observera att sommarperioderna är vecka 26-29 och 29-33 med introduktion som sker veckan innan perioden startar. Skriv gärna med i ansökan vilken period du önskar söka och om du söker för 1 eller 2 perioder. Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.

Vi på Coor är en av Nordens största aktörer inom Facility Management, däribland lokalvård – och vi söker dig som är noggrann, serviceinriktad och vill bidra till en ren, trivsam och välkomnande miljö för våra kunder. Hos oss är du skillnaden! Vilka är vi? På Coor skapar arbetsplatser där människor trivs. Vi är en stabil arbetsgivare med en varm kultur där samarbete, trygghet och utveckling står i fokus.Hos oss får du: Trygga anställningsvillkor och kollektivavtal En välkomnande introduktion och tydlig start i rollen Vad kommer du att få arbeta med? Som lokalvårdare hos Coor arbetar du tillsammans med kollegor och driftledare för att skapa rena och trivsamma miljöer. Du planerar, utför och kvalitetssäkrar lokalvården hos våra kunder. Exempel på arbetsuppgifter: Städning av kontor, hygienutrymmen och trapphus Hantering av städvagnar och material Vem är du? Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du kan prioritera och trivs i att arbeta i ett högt tempo. Du är en flexibel, pålitlig och positiv person. Vi söker dig som: Gör dig förstådd i både tal och skrift i svenska B och AM körkort är meriterande Tidigare erfarenhet av lokalvård är meriterande Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor En varm arbetskultur Fast lön enligt kollektivavtal Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag Om tjänsten Anställningsform: Sommarjobb Sysselsättningsgrad: 50-100% Arbetstid: 06-15 Startdatum: Vecka 25 Timanställning För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] Observera att sommarperioderna är vecka 26-29 och 29-33 med introduktion som sker veckan innan perioden startar. Skriv gärna med i ansökan vilken period du önskar söka och om du söker för 1 eller 2 perioder. Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.

Från var som helst till vem som helst. Och tvärtom. PostNord är Sveriges och Nordens mest anlitade leverans- och logistikpartner för privatpersoner och företag. Vår vision är att vara favoritleverantören i norden och vårt syfte är att göra vardagen enklare för alla i Sverige. Nu söker vi ansvarstagande lastbilschaufförer för sommarjobb till Sundsvall. Du & Vi & Jobbet Som lastbilschaufför hos PostNord är du den viktiga länken mellan våra kunder och mottagare. Vi tar ansvar från norr till söder, från landsbygd till storstad, och spelar en avgörande roll för hela nordens logistikkedjor. Vi är stolta över att våra transporter är Svanen-märkta och vi har ett ambitiöst mål - att bli fossilfria till år 2030. Den här tjänsten är en tidsbegränsad anställning med en sysselsättningsgrad på 100%. Anställningen startar vecka 23 och pågår fram till och med vecka 33. Chans till extraarbete efter vikariatet.Dina arbetstider kommer att variera och vara förlagda på dagtid/kvällstid/nattid - förmiddag och eftermiddag, måndag till söndag beroende på tjänst. Du kommer att utgå från Skråvägen 2 i Sundsvall. Vad du kommer att göra • Lastning, lossning och leverans av paket, pall och post• Fjärrkörning/Distributionskörning • Möta våra kunder; ombud, privatkunder och företagskunder Vem du är • Ordningsam och självgående: Du lastar smart och dina förberedelser är grunden för att leveranserna kommer fram i tid• Har god fysik: Även om du är stillasittande under färd, så behövs en god styrka och rörlighet vid lastning och lossning• Ansvarstagande och lösningsorienterad: Du tar ansvar för ditt arbete och är flexibel när oförutsägbara händelser inträffar• Serviceinriktad: Du trivs med att ge god service och har en bra kommunikationsförmåga• Du är unik: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper Vad du tar med dig • C eller CE-körkort• Giltigt YKB• Giltigt digitalt färdskrivarkort• Truckkort - Meriterande• Svenska i tal och skrift Varför vi finns PostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med. Läs mer på postnord.se Välkommen med din ansökan! Duansöker genom att klicka på ”Ansök nu”. AIkan vara ett bra stöd när du skriver din ansökan – men glöm inte att det är dinpersonlighet som gör skillnaden! Låt din ansökan spegla vem du är och vad somgör dig unik. I den härrekryteringen använder vi oss bland annat av referenstagning och vi kommer atttitta på ditt utdrag ur belastningsregistret. Men först kommer vi kika på dinansökan i förhållande till grundkraven för rollen. Om du har frågor omrekryteringsprocessen eller tjänsten så är du välkommen att kontakta oss på [email protected]. Observera att viinte tar emot ansökningar via mail. Rekrytering fördenna tjänst sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättasinnan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.För fackliga kontaktpersoner se Fackligkontakt | PostNord. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.

Nu söker vi en skicklig medarbetare till restaurangen på Scandic Sundsvall Nord. Oavsett varför gästen kommer till oss är det få saker som är så uppskattade som ett vänligt ansikte som hälsar välkommen. Du agerar värd tillsammans med övriga teamet på hotellet och skapar en gästupplevelse i världsklass. Hos oss får du ta ett stort eget ansvar för att ta de beslut som krävs för att göra gästen nöjd och teamen utvecklar och förbättrar arbetssätt och service i takt med att omvärlden förändras. Vi är nämligen övertygade om att det är när du får utvecklas och bidra med all din kompetens och erfarenhet som vi överträffar gästens förväntningar. På köpet får vi kul på jobbet! Så ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss – och bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic! Vad innebär rollen? Du är den första gästen möter i vår restaurang, därför är det av stor vikt att du har ett varmt bemötande och är uppmärksam på detaljer samt gästens behov. Du har ett brinnande intresse för mat och dryck samt gillar ordning och reda, både i ditt eget och dina kollegors arbete. Allt för att ge våra gäster en fantastisk måltidsupplevelse. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir att servera mat och dryck och att ansvara för egen kassa. Du stöttar dessutom förstås upp teamet på hotellet med andra arbetsuppgifter vid behov. Vem är du? För att passa i rollen tror vi att du har minst två års erfarenhet av liknande arbete samt erfarenhet av konceptstyrd verksamhet. Eftersom arbetet till stor del består av att kommunicera med gäster är goda kunskaper i svenska och engelska en förutsättning. Talar du ytterligare ett språk är det meriterande. Allra viktigast är dock dina personliga egenskaper och din inställning. För att passa i rollen behöver du vara en lyhörd och presigelös lagspelare som tar ett stort ansvar för dina arbetsuppgifter och helhetsresultatet. Viktigt är också att du kan förmedla ett gott värdskap till hotellets gäster. Information om tjänsten: Tjänsten är en anställning under sommarperiod Juni-Augusti Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt. I denna rekrytering använder vi oss av ett enklare test om service vid urvalet. Vi ser fram emot att välkomna dig till oss på Scandic! Ps. på vår hemsida kan du läsa ännu mer om tjänsten, våra förmåner och hur det är att arbeta på Scandic! Vi når längre när olikheter bejakas. Hos oss får du utrymme att vara dig själv och utvecklas i den riktning du vill, med trygga villkor och schyssta avtal som grund. Ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss - bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic. Delar du våra värderingar? BE A PRO BE YOU BE CARING BE BOLD

Vill du arbeta på ett logistikföretag som tillhandahåller helhetslösningar inom tempererad logistik för alla företag, stora som små? Kyl- och Frysexpressen Nords hjärta brinner extra mycket för Norrland och söker dig som vill utvecklas i rollen som transportledare. Här erbjuds du en varierad och utmanade tjänst där du får möjlighet att leverera den perfekta logistiklösningen för alla - i och utanför Norrland. Om tjänsten Det här är ett konsultuppdrag på heltid som varar i 4 månader. Du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos KOF Nord. Det finns möjligheter till förlängning av uppdraget. 🚀 Om företaget Kyl- och Frysexpressen Nord är logistikföretaget som tillhandahåller helhetslösningar inom tempererad logistisk för alla företag, stora som små. Företagets hjärta brinner extra mycket för Norrland, KoF Nord ser till att det finns färsk mat i butikerna, möjlighet till att äta gott på restaurang och tillgång till läkemedel när behovet finns. De bidrar även till att företag norr om Dalälven ska växa, förbli konkurrenskraftiga och stanna i bygden. KoF Nord är den perfekta partnern för företag i södra Sverige som vill nå kunder i mellersta och norra Norrland, och norrländska företag som vill nå kunder i övriga Sverige. De hittar den perfekta logistiklösningen för dig – i och utanför Norrland. 💼 Arbetsuppgifter I rollen som transportledare arbetar du med ruttplanering, vilket innebär att du lastlägger fordon och planerar i vilken ordning som de tempererade godset ska hämtas eller levereras hos olika kunder för att uppnå största möjliga effektivitet. Som transportledare tar du emot beställningar från kunder, fördelar körordrar till förarna samt är operativt ansvarig för att planera och övervaka att transporterna våra kunder köpt flyter på som de ska. Vid eventuella störningar i trafiken är det du som transportledare som styr om trafiken, kallar in ersättningsbilar etc. I rollen ingår administrativt arbete såsom prissättning, hantering av fakturor och andra relaterade administrativa kvalifikationer. Idag finns transportledare i Årsta, Sundsvall, Östersund, Umeå och Luleå, där de i Sundsvall har ett extra ansvar för all fjärrtrafik. I Sundsvall arbetar totalt 14 tjänstemän på kontoret varav 7 medarbetare arbetar med trafikplanering och sitter tillsammans i det dagliga arbetet. Arbetstiderna är 07.00-16.00 och helgarbete (söndagar) förekommer var 4:e vecka. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är följande: Planera fjärrtransporter mellan kunders huvudterminaler och butiker Daglig kontakt med åkerier och kunder Säkerställa leveranser av gods Prissätta, hantera fakturor och administration i olika system 🔍 Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Avklarad gymnasieutbildning Obehindrad kommunikation på svenska i tal och skrift God data- och systemvana Erfarenhet från logistikbranschen är meriterande Grundläggande ledarutbildning eller ha erfarenhet av arbetsledning är meriterande För att jobba som transportledare är det viktigt att du kan behålla lugnet även i stressiga situationer, har integritet och ett etiskt förhållningssätt. Du kommer att ha dagliga kontakt med externa intressenter och räds inte för att ta första steget till ett samtal. Därtill har du en god kommunikativ förmåga och är duktig på digitala verktyg och system. Du är en person som tar stort ägandeskap för dina arbetsuppgifter, ser till att utförandet bli bra och tar mycket eget ansvar och självständigt driver ditt arbete framåt. Trots att du kommer arbeta självständigt har du en nära relation med dina kollegor. Därför är det viktig att tycker om att samarbeta, du känner sällan konkurrens utan är snarare den som ställer upp och stöttar dina kollegor vid behov. På KoF Nord får du möjlighet att ta en plats i startelvan där laget går före jaget! Övrig information Start: Början av maj Plats: Sundsvall, Birsta Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen