Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle har dessutom nyligen utsett Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Vi är numera en Superkommun! * Vi söker timvikarier inför höstterminen 2026 till Lerums kommuns grundskolor och fritidsverksamhet. Om du är intresserad av att börja arbeta redan innan sommaren finns det även möjlighet till det. Som timvikarie blir du anställd via Lerums kommuns Bemanningsenhet. Uppdragen gäller när ordinarie personal är frånvarande, vilket kan vara både vid kortare inhopp och längre vikariat. Så fungerar det: Du blir intermittent anställd (timvikarie) och får löpande förfrågningar om arbetspass – ibland med samma dag, ibland med längre framförhållning. Du anger själv när du är tillgänglig för arbete i vårt digitala bokningssystem, där du också kan anmäla intresse för specifika arbetspass. Som timvikarie kan arbetsuppdragen variera från dag till dag, och du kan arbeta i olika skolorruntom i kommunen. Arbetstiderna är dagtid på vardagar. 30 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du är en trygg och positiv förebild för våra elever och stöttar dem i både deras lärande och sociala utveckling. Du agerar med lugn, ansvar och omdöme även i utmanande situationer, och visar vägen genom att vara stabil, tydlig och konsekvent i ditt bemötande. Genom att vara aktivt närvarande vägleder och motiverar du eleverna i deras skolarbete, deltar i deras aktiviteter och bidrar till en trygg och strukturerad miljö. Du hjälper till att skapa studiero, sätta tydliga ramar och bygger goda relationer genom interaktion i klassrummet och under övriga delar av skoldagen. Arbetet är varierat och innebär stort ansvar samt självständighet. Exempel på arbetsuppgifter: • Hålla i lektioner och leda arbetet i klassrummet utifrån ordinarie personals planering • Vara extraresurs i klassrummet och stötta läraren i det dagliga arbetet • Assistera enskilda elever med uppgifter och behov som uppstår • Närvara på raster för att bidra till trygghet och goda relationer • Arbeta i fritidsverksamhet KVALIFIKATIONER Vem är du? Vi söker dig som har lätt för att skapa kontakt i sociala sammanhang och snabbt kan bygga förtroende med elever. Du tar ansvar, visar initiativförmåga och är trygg i att arbeta självständigt. Du har god förmåga att strukturera ditt arbete och driva det framåt, samtidigt som du är lyhörd, uppmärksam och trivs med att samarbeta i grupp. Du är en person som snabbt kan sätta dig in i nya elevgrupper, rutiner och planeringar samt självständigt hantera de situationer som uppstår under skoldagen.  Utbildningsbakgrund och erfarenhet För arbetet krävs gymnasieexamen. Erfarenhet från arbete i grundskola, serviceyrken eller arbete där du stöttar eller hjälper andra människor är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att få arbeta inom grundskola krävs ett utdrag ur belastningsregistret. När du har skickat in din ansökan får du ett autosvar med instruktioner om hur du beställer utdraget. Varmt välkommen med din ansökan! * Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader. Arbetstid: Dagtid. Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. I enlighet med lönetransparensdirektivet vill Lerum kommun härmed informera om att arbetsgivaren omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK Huvud­överens­kommelse (HÖK) kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB Allmänna bestämmelser (AB) samt tillämpar individuell och differentierad lönesättning. I enlighet med direktivet informeras du härmed om att ingångslönintervall för denna tjänst är 23 638kr - 24 000kr. Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle har dessutom nyligen utsett Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Vi är numera en Superkommun! Miljöenheten utgör tillsammans med bygglovsenheten myndighetsdelen av Sektor samhällsbyggnad. På enheten är vi idag femton miljöinspektörer, två miljöadministratörer och en miljöchef. Vi prövar gärna nya arbetssätt och vill ligga i framkant när det gäller att förebygga ohälsa och risker för miljön. Vi jobbar mot strategiska mål och har ett väl utvecklat kvalitetsarbete. Vi erbjuder en trevlig arbetsplats med god stämning och goda utvecklingsmöjligheter. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du ha ett arbete där du gör verklig skillnad för människor och miljö? Vi söker dig som ska studera till miljö-och hälsoskyddsinspektör i höst och vill arbeta i en varierad roll där du bidrar till en hållbar framtid. Som studentmedarbetare i Lerums kommun får du möjlighet att parallellt med studierna praktisera dina akademiska kunskaper med uppdrag inom våra verksamheter. Vi erbjuder dig relevant och kvalificerad arbetslivserfarenhet, en mentor, värdefulla kontakter samt lön. Arbetstiden motsvarar ungefär 8-15 timmar i veckan. Vi söker en studentmedarbetare, med inriktning miljö- och hälsoskyddsinspektör, som är intresserad av att delta i och bidra i tillsynsarbete med fokus på miljöskydd och hälsoskydd. Ditt uppdrag kommer vara att bistå i de aktuella tillsynsprojekt som enheten driver och arbeta med en självständig arbetsuppgift t ex information, registervård eller rita i GIS.  Vad kan du förvänta dig? • Anställning enligt bestämmelserna i avtalet för studentmedarbetare. • Arbetstiden är begränsad till högst 15 timmar i genomsnitt per vecka och under terminstid. Hur tiden förläggs sker i överenskommelse vid anställning. Vi är måna om att du ska kunna kombinera arbetet hos oss med dina studier. Som studentmedarbetare hos oss får du: • Individanpassad introduktion • Utsedd mentor • Engagerade kollegor och ett bra samarbete KVALIFIKATIONER Vem är du? • Du studerar till miljö-och hälsoskyddsinspektör under hela perioden (HT 26), t.ex. kursen inom miljö- och hälsoskydd på Göteborgs universitet  https://www.gu.se/studera/hitta-utbildning/miljo-och-halsoskydd-for-naturvetare-es2408 • Du har ett intresse för miljö- och hälsoskyddsfrågor • Du är nyfiken, problemlösande, strukturerad och trivs med att kommunicera och samarbeta med olika aktörer.  • Det är positivt om du har B-körkort.  Välj en karriär som gör skillnad bli miljö- och hälsoskyddsinspektör och var med och bidra till ett hållbart samhälle för framtida generationer! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-01 , upphör: 2027-01-17 . Arbetstid: Dagtid. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. När du skickar in din ansökan kommer du att få bifoga ditt CV och personligt brev.  I den här rekryteringen kan vi komma att bjuda in till intervju innan sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle har dessutom nyligen utsett Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Vi är numera en Superkommun! * Välkommen att jobba som timvikarie inom Stöd och omsorg i sommar!  Vi söker erfarna timvikarier till våra verksamheter inom Stöd och omsorg under juni, juli och augusti. Det finns även möjlighet att ta arbetspass innan och efter sommaren.  Så fungerar det: Du blir intermittent anställd och får löpande förfrågningar om arbetspass ibland med kort varsel (samma dag), ibland med längre framförhållning. Du anger själv din tillgänglighet i vårt digitala bokningssystem, där du också kan anmäla intresse för specifika arbetspass. Under sommaren finns även möjlighet att ta förbokade pass. Arbetstider Arbetspassen är förlagda dag och kväll på vardagar och helger. Som tidigast kan ett arbetspass starta klockan 6:30 och slutar senast klockan 22:30. På vissa verksamheter inom funktionsstöd ingår även sovande jour, vilket innebär att du sover på arbetsplatsen.  För dig med tidigare arbetslivserfarenhet inom stöd och omsorg finns möjlighet att arbeta vaken natt.  Introduktion Inför ditt första arbetspass kommer du att introduceras av handledare på arbetsplatsen, där du lär dig arbetsuppgifter, rutiner och brukarnas behov. Du kommer även genomföra webbutbildningar. Ingår medicinhantering i arbetsuppgifterna ska du göra en utbildning i medicindelegering. 20 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du utgår alltid från vad brukaren behöver och bidrar till att de mår bra och får en värdefull och trygg vardag. Exempel på förekommande arbetsuppgifter: • ge stöd i vardagssituationer, exempelvis ta promenader • hjälpa till vid dusch och toalettbesök • städa och tvätta • dela ut medicin (är främst aktuellt i hemtjänsten och inom funktionsstöd) • hälso- och sjukvårdsuppgifter enligt instruktioner och delegering från sjuksköterska • dokumentation i administrativa system Äldreboende och korttidsboende På äldreboende och korttidsboende finns somatisk avdelning och demensavdelning. Här arbetar du främst i grupp, men även självständigt arbete förekommer. Din uppgift är att hjälpa vårdtagarna med praktiskt omsorgsarbete utifrån deras behov samt ha aktiviteter som exempelvis utflykter och sällskapsspel. Hemtjänst och Serviceenhet Inom hemtjänsten stöttar du omsorgstagarna efter deras behov i hemmet. Du utför praktiskt omsorgsarbete självständigt, men har regelbunden kontakt med kollegor och samordnare. Ibland arbetar man två och två. På hemtjänstens serviceenhet utför du endast serviceinsatser, exempelvis att handla, städa och sociala aktiviteter som promenader.  Funktionsstöd Funktionsstöd har LSS-verksamhet, psykiatriboende och personlig assistans. Du arbetar med personer som har intellektuella, fysiska, neuropsykiatriska eller psykiska funktionsvariationer. Arbetet utförs antingen i omsorgstagarens hem eller på boende. Utöver praktiskt omsorgsarbete ger du pedagogiskt stöd i vardagen, personlig omvårdnad samt skapar en aktiv vardag utifrån individens behov och förutsättningar. KVALIFIKATIONER Vem är du? Vi söker dig med tidigare erfarenhet inom vård och omsorg. Du tycker om att möta människor, skapar lätt kontakt och har ett genuint intresse för varje individ du möter. Med din empatiska förmåga och respekt för integritet bidrar du till en trygg och meningsfull vardag för våra omsorgstagare. Du ger god service, samarbetar väl med andra och tar ansvar för att driva arbetet framåt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Utbildning  inom vård och omsorg är meriterande. I arbetet ingår dokumentation och kommunikation med omsorgstagare, kollegor och andra samarbetspartners, därför behöver du känna dig trygg i svenska språket både i tal och skrift. Körkort Inom hemtjänsten och vissa delar av funktionsstöd behöver du ha B-körkort, och i vissa fall även kunna köra manuellt växlad bil. Viktigt att veta Innan anställning kan erbjudas behöver du visa upp ett giltigt utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Du beställer det själv via polisens webbplats. När du skickar in din ansökan får du en länk och instruktioner i autosvaret. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader. Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Läs mer om våra personalförmåner här: https://lerum.se/dina-formaner Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Närhälsan Floda vårdcentral är en välfungerande och trevlig arbetsplats. Vi som jobbar här är ett kompetent team med engagerade medarbetare som arbetar i en positiv arbetsmiljö där nytänkande, humor och laganda präglar det dagliga arbetet. Vi ligger utanför Göteborg med bra kommunikationer till vårdcentralen. Med tåg tar det 30 minuter från Göteborgs central och åker du bil tar det 20 minuter. Intill vårdcentralen finns flera bra lunchrestauranger, fri parkering och fin natur. Du kan ta en promenad eller löptur runt sjön eller kanske till och med ett bad en varm sommardag. En dag i veckan har vi en förlängd lunch då vi tränar ihop i form av löpning, promenad, gym eller pingis. En av våra målsättningar är att man som medarbetare ska kunna gå hem från jobbet när dagen är slut med mer energi än man hade när man kom på morgonen.  Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida Om arbetet Dina arbetsuppgifter på vårdcentralen spänner sig över ett brett arbetsfält och omfattar det allmänmedicinska området där du möter patienter i alla åldrar och situationer. Du arbetar hälsofrämjande, rådgivande och behandlande i första linjens vård, både via telefon, hembesök, digitala vårdmöten och på mottagningen. Arbetet sker genom både akut och planerad verksamhet. Du arbetar till stor del självständigt med egen mottagning där du triagerar, behandlar och följer upp patienter. Ett nära samarbete sker med dina kollegor på enheten och tvärprofessionellt i teamet, men även tillsammans med andra aktörer såsom hemsjukvård och annan specialistvård. Tillsammans med vårdcentralsledningen ansvarar ni för att utveckla och driva verksamheten framåt. Om dig Du är legitimerad sjuksköterska. Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom primärvård, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Vi söker dig som tar initiativ i arbetet och är trygg med att fatta egna beslut. Du är noggrann, har en god problemlösande förmåga och kan på ett effektivt sätt prioritera bland dina arbetsuppgifter. I arbetet möter du många patienter därför är det viktigt att du är tillmötesgående, lyhörd och har en vilja att hjälpa andra. Vi tror också att du trivs med teamarbete och har en naturlig förmåga att samarbeta med kollegor och övriga kontakter i ditt arbete. Du kan formulera dig väl i både tal och skrift, samt är en engagerad och god lyssnare vid så väl digitala möten som besök på mottagningen. Vi ser gärna att du har ett intresse för digitalisering och verksamhetsutveckling.  Ett professionellt arbetssätt och ett gott bemötande gentemot kunder, patienter och kollegor är en självklarhet för dig. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Tjänsten avser en timanställning. Intervjuer på vårdcentralen kommer att hållas löpande under ansökningstiden.   Välkommen med din ansökan!   Om rekryteringsprocessen Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar aktuella kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på vårdcentralen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Florist sökes på timmar till Blomstershoppen i Lerum. Arbetsuppgifter, göra buketter, arrangemang , begravningar, bröllop mm Expediera kunder

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle har dessutom nyligen utsett Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Vi är numera en Superkommun! * Inför höstterminens start söker vi nu kockar för timvikariat till våra kök inom Måltidsservice i Lerums kommun. Som timvikarie blir du anställd via Lerums kommuns Bemanningsenhet. Uppdragen gäller när ordinarie personal är frånvarande, vilket kan vara både vid kortare inhopp och längre vikariat. Så fungerar det: Du blir intermittent anställd (timvikarie) och får löpande förfrågningar om arbetspass – ibland samma dag, ibland med längre framförhållning. Du anger själv när du är tillgänglig för arbete i vårt digitala bokningssystem, där du också kan anmäla intresse för specifika arbetspass. Som timvikarie kan arbetsuppdragen variera från dag till dag, och du kan arbeta i olika kök runtom i kommunen. Arbetstiderna är dagtid på vardagar, men även helger i kök på äldreboende kan förekomma. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du bidrar till att varje måltid blir en positiv upplevelse för våra gäster. Som kock ansvarar du för att förbereda, tillaga och servera näringsrika och vällagade måltider med kvalitet och omsorg i fokus. Vi har ett prestigelöst arbetssätt i våra kök och hjälps åt med varandras arbetsuppgifter. Arbetet sker i första hand i storkök, men även i ensamkök för dig som har längre erfarenhet som kock. Dina arbetsuppgifter: • Förbereda och tillaga måltider enligt meny och kostpolicy • Servera mat och ge ett gott bemötande till våra matgäster • Vanligt förekommande uppgifter såsom disk, städ och egenkontroll • Arbeta enligt kommunens vision med fokus på ekologiska inköp, minskat matsvinn och klimatsmarta måltider KVALIFIKATIONER Vem är du? Vi söker dig som är självgående, serviceinriktad och ansvarstagande. Du arbetar strukturerat, samarbetar väl med andra och har förmåga att växla mellan olika arbetsuppgifter utan att tappa kvalitet eller tempo.  Du tar ansvar, är initiativrik och ser vad som behöver göras oavsett om du arbetar i team eller självständigt. Samarbete och ett prestigelöst förhållningssätt är viktigt för dig och du har god förmåga att anpassa dig till olika kök och rutiner. Kvalifikationer: • Minst tre års erfarenhet av självständigt arbete som kock inom flera olika kök. Alternativt är du utbildad kock med minst ett års relevant yrkeserfarenhet • Dokumenterad kunskap/utbildning inom livsmedelshygien och egenkontroll • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift • Grundläggande datavana Meriterande är utbildning inom specialkost samt erfarenhet som kock inom storkök. Övrigt: Eftersom tjänsten innebär arbete inom skola och förskola krävs ett giltigt utdrag ur Polisens belastningsregister för "Arbete inom skola eller förskola". Du beställer det själv via Polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/digitalt-registerutdrag/ Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader. Arbetstid: Dagtid. Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi söker en engagerad och omtänksam personlig assistent till vår kvinnliga uppdragsgivare i Lerum. Uppdragsgivaren, en positiv kvinna på 53år som behöver din hjälp för att fortsätta leva ett självständigt och aktivt liv. Uppdragsgivaren har nyligen fått track och PEG men strävar efter att kunna återgå till arbete. Som personlig assistent för uppdragsgivaren kommer du att spela en avgörande roll i hennes vardag. Uppdragsgivaren sitter i rullstol och har problem med fysisk ork. Därför behöver hon hjälp med vardagliga sysslor för att spara energi och fortsätta att njuta av livet till fullo. Uppdragsgivaren kan köra bil själv, men hon önskar att assistenter hjälper till med detta för att underlätta och spara energi. Utöver detta behöver uppdragsgivaren hjälp med aktiviteter såsom promenader utomhus och besök på konserter. Om du har kunskaper inom matlagning är det en fördel, då uppdragsgivaren uppskattar god mat och kulinariska upplevelser. Uppdragsgivaren får det mesta av matintaget via PEG. Arbetsuppgifterna innebär en hel del hantering av track och andning. Arbetstiderna är deltid, blandade tider dag som kväll. Vi söker därför assistenter med flexibilitet som kan anpassa sig efter uppdragsgivarens behov och önskemål. Det förväntat 2-3 pass i veckan. Där varje pass är 12 timmar.  Sysselsättningsgraden är ungefär 50%. Med start i omgående om möjlighet finns.  Om du är en empatisk, pålitlig och ansvarsfull person som brinner för att hjälpa andra, kan detta vara det perfekta jobbet för dig. Erfarenhet inom vården eller som personlig assistent är ett KRAV, utbildning inom vården eller erfarenhet av track och PEG mycket meriterande. Om du känner att du skulle vara lämplig för rollen som personlig assistent åt uppdragsgivaren, skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att höra från dig och välkomnar dig till detta meningsfulla uppdrag där du kan göra verklig skillnad i någons liv.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle har dessutom nyligen utsett Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Vi är numera en Superkommun! * Inför höstterminens start söker vi nu timvikarier till våra kök inom Måltidsservice i Lerums kommun. Som timvikarie blir du anställd via Lerums kommuns Bemanningsenhet. Uppdragen gäller när ordinarie personal är frånvarande, vilket kan vara både vid kortare inhopp och längre vikariat. Så fungerar det: Du blir intermittent anställd (timvikarie) och får löpande förfrågningar om arbetspass – ibland samma dag, ibland med längre framförhållning. Du anger själv när du är tillgänglig för arbete i vårt digitala bokningssystem, där du också kan anmäla intresse för specifika arbetspass. Som timvikarie kan arbetsuppdragen variera från dag till dag, och du kan arbeta i olika kök runtom i kommunen. Arbetstiderna är dagtid på vardagar, men även helger i kök på äldreboende kan förekomma. 10 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du bidrar till att varje måltid blir en positiv och trivsam upplevelse för våra gäster. Du arbetar enligt kommunens vision med fokus på ekologiska inköp, minskat matsvinn och klimatsmarta måltider. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat disk, städning samt mottagning och hantering av varuleveranser. Om du har tidigare erfarenhet och/eller utbildning som måltidsbiträde kan fler uppgifter ingå, såsom: • Tillredning av kalla såser, dressingar, råkost och sallader • Tillagning av tillbehör till måltiderna • Bakning av bröd KVALIFIKATIONER Vem är du? Vi söker dig som är självgående, serviceinriktad och ansvarstagande. Du arbetar strukturerat, samarbetar väl med andra och har förmåga att växla mellan olika arbetsuppgifter utan att tappa kvalitet eller tempo. Vi ser gärna att du har: • Erfarenhet av arbete inom storkök • Kunskap om specialkost • Utbildning som måltidsbiträde • Kunskaper inom livsmedelshygien och egenkontrollprogram Eftersom dokumentation och kommunikation är en del av arbetet behöver du ha goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift, samt god datavana. Övrigt: Eftersom tjänsten innebär arbete inom skola och förskola krävs ett giltigt utdrag ur Polisens belastningsregister för "Arbete inom skola eller förskola". Du beställer det själv via Polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/digitalt-registerutdrag/ Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader. Arbetstid: Dagtid. Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Nu söker vi boendestödjare till vårt team på Bagarevägen LSS. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsten är en tillsvidareanställning på 93,02 %. Om Bagarevägen Bagarevägen är en gruppbostad för vuxna enligt LSS, beläget i ett lugnt område i Stenkullen, Lerums kommun. Det finns goda förbindelser till både Göteborg och Alingsås med kollektivtrafiken för den som föredrar att ta tåget istället för bilen till arbetet. Boendet har sex lägenheter och är inriktat mot vuxna med autism och utvecklingsstörning. Vi arbetar med ett lågaffektivt förhållningssätt och vårt boende genomsyras av tydliggörande pedagogik. Boendet är bemannat dygnet runt med vaken nattpersonal samt sovande jour. Vi strävar efter, att utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt tillgodose individuella behov och önskemål, för att de boende ska få bästa förutsättningarna att utvecklas och uppleva en aktiv och meningsfull fritid. Vi har en egen verksamhetsbil och kör våra kunder, så körkort är ett krav. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour. Du har en gruppchef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Tillsvidare, med 6 månader provanställning. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 2026-06-30 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: [email protected] Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Floda Säteri har en flera hundra år lång historia, men aldrig har platsen varit så fullt av liv som det varit under de senaste 30 åren, då skolan huserat i lokalerna. Hos oss är barnens intresse, motivation och glädje utgångspunkten för allt lärande. Idag har vi drygt 255 barn och elever från 6-16 år i Floda och vi använder montessoripedagogik för att hjälpa våra elever att lära sig så långt som möjligt utifrån de nationella styrdokumenten lgr22. Utöver vår grundskola har verksamheten tre förskolor runt om i Lerums kommun. Arbetet på skolan präglas av en helhetssyn och vi arbetar i 1 – 16 årsperspektivet där vi ständigt försöker finna och följa den ”röda tråden” i de olika ämnesområdena. Montessoriskolan Floda Säteri är i ständig utveckling men värnar samtidigt montessoripedagogiken som värdegrund och tillvägagångssätt för att hjälpa eleverna utvecklas så långt som möjligt. Som lärare hos oss är du flexibel och lösningsfokuserad du har ett brinnande engagemang för eleverna och deras utveckling i skolan och som människor ditt ämne bidrar till att utveckla våra elevers förmåga att uttrycka sig och utveckla sina kunskaper. Det är ett starkt önskemål att du är behörig och legitimerad lärare. Montessoriutbildning eller arbetslivserfarenhet från en montessoriskola är mycket meriterande. Vi söker dig som vill arbeta 50% måndag-onsdag med att undervisa i trä- och metallslöjd för våra elever. Undervisningen sker i halvklassgrupper om 10-15 elever. Erfarna kollegor stöttar och hjälper till för att skapa trygghet både för dig och eleverna under hela läsåret 26/27. Ta möjligheten att arbeta i en unik miljö med engagerade kollegor utifrån montessoripedagogik som sätter barnet i centrum. Varmt välkommen med din ansökan!