Är du en tekniskt intresserad Projektledare som vill driva projekt som bidrar till att stärka säkerheten inom försvaret. På Aityr får du möjligheten att leda komplexa projekt från start till mål med stort fokus på kvalitét, säkerhet och regelefterlevnad. Om tjänsten Aityr är ett banbrytande nordiskt techbolag som revolutionerar försvars- och säkerhetssektorn. Genom att kombinera civil high-tech med AI, molnarkitektur och autonomi bygger de mjukvarudrivna lösningar mot bland annat drönarhot. Här arbetar du med att säkra kritisk infrastruktur i ett team där snabb innovation och teknisk precision går först. "Vår vision är att skapa en säkrare värld genom att driva innovation inom försvarssektorn baserat på metoder och teknologier hämtade från hi-tech världen." - Aityr AB Som projektledare kommer du att leda komplexa systemimplementationsprojekt genom att identifiera kundbehov, planera projekten och säkerställa att arbetet genomförs effektivt och produktivt. Du kommer att ansvara för att driva projekt från koncept till driftsättning och se till att det är ett säkerhetstänk genom samtliga projektaktiviteter och att de följer branschregler, försvarsstandarder och upprätthåller högsta nivå av datasäkerhet och integritet. Som Projektledare blir du en del av ett växande team som idag består av två seniora projektledare på kontoret i centrala Stockholm. Du erbjuds Du får en utvecklande möjlighet att vara med och bygga upp bolaget och arbetsprocesserna från grunden, med stor påverkan på hur dem arbetar. Aityr erbjuder en inkluderande, innovativ och dynamisk miljö med spännande karriärmöjligheter i en snabbt växande bransch. Du får möjligheten att arbeta med samhällskritiska projekt som direkt påverkar nationell säkerhet. Aityr värderar mångfald, balans i livet och erbjuder en humanistisk företagskultur med regelbundna sociala aktiviteter och professionell utveckling. Arbetsuppgifter I denna roll kommer du att leda kunden genom komplexa projekt inom systemimplementering för Försvarsmakten, från identifiering av kundbehov till planering, uppföljning och driftsättning. Du ansvarar för att leda intressenter och säkerställa regelefterlevnad och datasäkerhet i en högteknologisk miljö. Hantera intressenter, både interna och externa, och säkerställa tydlig kommunikation om projektstatus och risker. Identifiera och hantera potentiella risker för att säkerställa att projekten håller tidplanen. Delta i tekniska diskussioner, analysera problem och leda tekniska beslut tillsammans med Aityrs tekniker. Säkerställa att alla projektaktiviteter följer branschregler, försvarsstandarder och upprätthåller datasäkerhet. Kommunicera tekniska koncept samt dokumentera projektstatus, resultat och beslut. Vi söker dig som Dokumenterad arbetslivserfarenhet av projektledning och att driva tekniska implementationsprojekt. Förståelse för systemintegration och molnplattformar. Har erfarenhet av att konkretisera kundkrav och översätta dem till tekniska lösningar. Har erfarenhet av resursplanering och budgethantering. Flytande svenska och engelska i tal och skrift då båda språken används dagligen i rollen. Det är meriterande om du har God kunskap om riskhantering, regelefterlevnad och informationssäkerhet. Kandidatexamen inom ingenjörsvetenskap, datavetenskap eller systemvetenskap. Erfarenhet av systemarkitektur. Erfarenhet av att driva projekt i tidiga konceptstadier. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Hjälpsam Noggrann Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. En anställning hos Aityr är placerad i säkerhetsklass och säkerhetsprövning med registerkontroll kommer därför att genomföras vid anställning i enlighet med 3 kap. säkerhetsskyddslagen (2018:585). Rekryteringsprocessen ser ut som nedan, Telefonintervju med Academic Work Djupintervju med Academic Work Intervju med Aityr Säkerhetsprövning Beslut

Join a global technology leader in a dynamic, international environment. This role offers an excellent opportunity to develop your financial expertise while contributing to a high-performing and well-structured organization. About the role As a Financial Accountant, you will manage invoice processing and supplier registration in SAP, administer bank accounts, carry out payments and internal transfers, and support the finance department with audits and month-end closing. You will also handle incoming payments and respond to inquiries from suppliers. The assignment is initially for six months, with very good opportunities for extension as the need is long-term. Work tasks This role offers the opportunity to support a global finance function through a broad range of financial administration activities and contribute to efficient financial processes. Manage invoice processing and supplier registration in SAP. Administer bank accounts, execute payments, and handle internal transfers. Support month-end closing activities and financial audits. Manage incoming payments and respond to supplier inquiries. Provide general support to the finance team with daily accounting tasks. We are looking for At least 2 years of experience as a Financial Accountant or in a similar finance role, with experience in Accounts Payable and Accounts Receivable. Strong experience working with SAP. Fluent Swedish and English skills, both written and spoken. Strong analytical skills with experience in month-end closing and financial audits It is meritorious if you have Experience supporting cost controllers and handling supplier inquiries and payment reminders. Experience working in a dynamic and global corporate environment. To succeed in the role, your personal skills are: a structured and responsible person who thrives in a dynamic environment. You are adaptable to change, able to prioritize effectively, and comfortable taking ownership while collaborating with others to achieve common goals. Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Har du ett mekaniskt intresse och fingertoppskänsla för teknik? Då har du här möjlighet att ta dig an en operativ roll inom kärnkraftsbranschen. Varmt välkommen att söka innan någon annan tar sig chansen! Om tjänsten Forsmarks kärnkraftverk är den största elproducenten i Sverige och producerar en sjättedel av den el som förbrukas nationellt. Forsmarks vision är att leverera fossilfri el varje dag, året runt. I rollen som tekniker inom mekaniskt underhåll blir denna vision tydlig då du varje dag ansvarar för att underhållet håller den kvalitet som krävs för en säker och stabil drift. Som underhållstekniker inom mekanik ingår du i en operativ underhållsgrupp på Forsmark 1. Gruppen ansvarar för mekaniskt förebyggande, avhjälpande och myndighetsstyrt underhåll på reaktor‑ och turbinanläggning samt tillhörande hjälpsystem, exempelvis pumpar, ventiler, värmeväxlare, dieselmotorer och tankar. Du erbjuds Att ingå i ett arbetsteam med högt engagemang Att få en fot in på ett företag med stora möjligheter till vidareutveckling Lönetillägg för dig som pendlar minst 5 mil till Forsmark, exempelvis för dig som bor i Uppsala, Gävle eller Tierp Kollektivtrafik till och från Forsmark som är anpassade efter dina arbetstider Arbetsuppgifter Arbetet är till största delen planerat och förebyggande men avhjälpande insatser förekommer. Du arbetar i regel alltid tillsammans med en kollega, ofta i nära samverkan med drift, arbetsledare och andra teknikområden. Underhållsarbetena kan bli klara samma dag eller vara större och pågå i flera veckor och då är det fler kollegor som hjälps åt. Du kommer ingå i en grupp med god stämning i olika åldrar och med en blandning av erfarenheter. Eftersom arbetet sker i industriella driftmiljöer är säkerhet, ordning och rätt arbetssätt avgörande. Förebyggande och avhjälpande underhåll av mekanisk utrustning Förberedelser av kommande arbeten, såsom beredning och planering Vi söker dig som Har en gymnasieutbildning, gärna med inriktning teknik, verkstad eller fordon Har praktisk mekanisk erfarenhet (arbete eller hobby) Innehar B-körkort Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet från processindustrin Vana av att arbeta med pumpar och ventiler För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Målmedveten Ordningsam Ansvarstagande Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Säkerhetsprövningen omfattar registerkontroll samt säkerhetsprövningssamtal i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövningen kommer alkohol- och drogtest att genomföras samt en läkarundersökning för arbete med joniserande strålning. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Är du en driven tekniker som söker en arbetsplats där du kan utvecklas, jobba brett och vara en del av ett framåtriktat team? Nu letar Sydantenn och Tele AB efter nästa stjärna som vill vara med på resan i teknikens framkant! Om tjänsten Sydantenn grundades 1981 och är idag cirka 25 anställda med bas i Malmö. De är en ledande leverantör av bredband, TV-lösningar och säkerhetssystem i södra Sverige. Tekniken utvecklas i snabb takt, och de befinner sig alltid i frontlinjen för att erbjuda de senaste och mest användarvänliga produkterna. Genom att göra avancerad teknik tillgänglig har de byggt en mycket nöjd kundbas och ett starkt förtroende på marknaden. För att möta framtidens krav utbildar Sydantenn sin personal kontinuerligt, och deltar i förstudier och produktutveckling tillsammans med sina leverantörer. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med goda möjligheter till kompetensutveckling och teknisk specialisering. I rollen som tekniker får du en varierad och ansvarsfull roll där du arbetar brett med installation, service, driftsättning och underhåll av tekniska säkerhetssystem och kommunikationslösningar. Eftersom Sydantenn levererar helhetslösningar (från fiber till säkerhet) innebär rollen att du får kombinera traditionellt svagströmsarbete med modern nätverksteknik. Arbetsuppgifter Säkerhetssystem: Installation, driftsättning och programmering av passersystem samt underhåll Service & Felsökning: Felsökning och reparation av svagströmsanläggningar ute hos olika kunder CCTV & Kameraövervakning: Service, installation och vidareutveckling av moderna CCTV-lösningar Infrastruktur & Fiber: Service och driftsättning av fibernät – här får du chansen att koppla ihop svagström med modern bredbandsteknik Dokumentation & Samarbete: Utförande av teknisk dokumentation samt ett nära samarbete med kunder för att säkerställa högsta kvalitet Beredskapstjänstgöring kommer att ingå i tjänsten Vi söker dig som har Gymnasieexamen från El- och energiprogrammet eller annan liknande yrkesutbildning/motsvarande kunskaper Erfarenhet av installation av säkerhetssystem samt god förmåga att läsa tekniska ritningar Tidigare kunskap om fabrikaten Aptus och Axema Goda kunskaper i svenska samt god förståelse i engelska B-körkort Det är meriterande om du har Erfarenhet av och intresse för CCTV-lösningar och en vilja att vidareutvecklas inom detta område El behörighet Erfarenhet av systemintegration För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: För att trivas i rollen är du en utåtriktad person som har lätt för att samarbeta med såväl kollegor som kunder. Din nyfikenhet och vilja att lära dig nya saker är en självklarhet, och du tar gärna egna initiativ för att lösa de problem du ställs inför ute i fält. Intellektuelt nyfiken Hjälpsam Social Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du kombinera ledarskap, verksamhetsutveckling och hållbarhet i en roll där du gör verklig skillnad? På Ragn-Sells får du möjlighet att leda en viktig verksamhet inom återvinning och cirkulär resurshantering samtidigt som du bidrar till ett mer hållbart samhälle. Vi jobbar med löpande urval, ansök redan idag! Om tjänsten Som sektionschef har du det övergripande ansvaret för att säkerställa en säker, effektiv och lönsam verksamhet. Du leder och utvecklar dina medarbetare samtidigt som du driver förbättringsarbete inom produktion, arbetsmiljö, miljö och kvalitet. Du kommer att ansvara för Ragn-Sells anläggning i Umeå/Dåva samt verksamheten vid deras mindre anläggning i Örnsköldsvik. I gruppen du leder ingår 7 medarbetare bestående av både arbetsledare och miljöarbetare. En viktig del av rollen är att säkerställa att verksamheten bedrivs i enlighet med gällande miljötillstånd, lagstiftning och myndighetskrav. Du kommer att arbeta nära både interna och externa intressenter samt delta aktivt i arbetet med att utveckla verksamheten för framtiden. Rollen innebär även ett nära samarbete med övriga sektionschefer och funktioner inom regionen och centrala stödfunktioner. Du erbjuds En trygg arbetsgivare med en platt organisation och goda utvecklingsmöjligheter. En ledande aktör inom hållbarhet, återvinning och cirkulär ekonomi. En roll med stort ansvar och möjlighet att påverka verksamhetens utveckling. Delaktighet i anläggningens ledningsgrupp. En prestigelös arbetsmiljö med engagerade kollegor och chefer. Ett arbete där affärsnytta och samhällsnytta går hand i hand. Flexibilitet och möjlighet till visst distansarbete. Hos Ragn- Sells blir du en del av en kultur där samarbete, engagemang och kunskapsdelning är en självklarhet. Du får arbeta tillsammans med kompetenta kollegor i en organisation som ständigt utvecklas och där hållbarhet står i centrum. Arbetsuppgifter Leda, utveckla och coacha medarbetare och skapa förutsättningar för ett engagerat och välfungerande team. Ha personal-, arbetsmiljö-, budget- och resultatansvar för verksamheten. Säkerställa att arbetsmiljöarbetet bedrivs systematiskt och att en stark säkerhetskultur upprätthålls. Ansvara för driftledning, resursplanering och uppföljning av verksamheten. Arbeta aktivt med riskbedömningar, tillbudshantering och förebyggande arbetsmiljöarbete. Säkerställa att verksamheten följer miljötillstånd, lagkrav och interna riktlinjer. Ansvara för miljöfrågor, tillståndsärenden, myndighetskontakter och uppföljning av tillståndsvillkor. Driva förbättrings- och utvecklingsinitiativ inom kvalitet, miljö, arbetsmiljö och produktion. Säkerställa rätt kompetens och bemanning genom rekrytering, introduktion och utveckling av medarbetare. Delta aktivt i ledningsgruppsarbetet och bidra till verksamhetens långsiktiga utveckling. Vi söker dig som Har erfarenhet av ledarskap med personalansvar. Har erfarenhet av budget-, verksamhets- eller resultatansvar. Har god förståelse för arbetsmiljö- och säkerhetsarbete. Trivs med att skapa struktur, driva förändring och utveckla verksamheter. Är en tydlig och kommunikativ ledare som bygger starka relationer och team. Har god administrativ förmåga och erfarenhet av att arbeta i olika IT- och affärssystem. Har ett intresse för miljöfrågor, hållbarhet och cirkulär resurshantering. Innehar B-körkort då resor mellan anläggningarna i Umeå och Örnsköldsvik förekommer. Det är meriterande om du har Erfarenhet från återvinnings-, industri-, process- eller energiverksamhet. Erfarenhet av tillståndspliktig verksamhet. Erfarenhet av miljölagstiftning, miljötillstånd och myndighetskontakter. Erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM). Eftergymnasial utbildning inom miljö, teknik, industri eller annat relevant område. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Ordningsam Ansvarstagande Målmedveten Optimistisk & Engagerande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Nu ges möjlighet för dig som trivs i en koordinerande roll att ta dig an rollen som receptionist. Vår kund söker dig som vill vara ansiktet utåt för besökare och med ett professionellt bemötande bidra till en välfungerande arbetsplats. Om tjänsten Vår kund är en etablerad aktör inom kollektivtrafik. I rollen som receptionist blir du en central del av kontoret, där du ansvarar för att den dagliga driften fungerar smidigt och säkerställer att både medarbetare och besökare möts av en hög servicenivå. Du får en varierad roll i en social miljö med stora kontaktytor, där du stöttar teamet med administrativa uppgifter, koordinerar kontorsrelaterade ärenden och bidrar till en välorganiserad arbetsplats. Du ska vara tillgänglig för start 3 augusti. Arbetsuppgifter Rollen kombinerar klassiskt receptionsarbete med koordinering av kontorets dagliga behov för att skapa en välkomnande och effektiv arbetsplats. Välkomna besökare och säkerställa ett professionellt och trevligt bemötande Stötta organisationen med löpande administrativa uppgifter Kontorsunderhåll och arbetsutrustning Säkerställa ordning och reda i gemensamma utrymmen Vi söker dig som Fullföljd gymnasieutbildning Erfarenhet av arbete inom service Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Det är meriterande om du har Har arbetslivserfarenhet inom en liknande roll alternativt inom hotell/restaurang/butik eller annat vi bedömer likvärdigt För rollen värderar vi dig som är serviceminded, ansvarsfull och trivs med att arbeta självständigt. Du tar ägarskap för dina arbetsuppgifter och har förmågan att prioritera och driva dem framåt på egen hand. Vidare är du flexibel och trivs i en varierad roll där arbetsuppgifterna kan förändras och där du behöver vara lösningsorienterad och ta egna initiativ. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Bli en del av Lendo – Vi söker säljande lånehandläggare till privatlåne-teamet! 🚀 Vill du kombinera kundkontakt med försäljning och vara en del av ett engagerat team? Gillar du att arbeta mot tydliga mål och att skapa lösningar som verkligen gör skillnad för kunden? Då kan du vara den vi söker. Vi letar efter dig som älskar att snacka, har ett driv, vill utvecklas inom försäljning och trivs med att ha mål att sikta emot! - sök idag, urval sker löpande! Om tjänsten Som säljande privatlånehandläggare hos Lendo spelar du en nyckelroll i deras team. Din huvudsakliga uppgift är att kontakta kunder som tidigare varit i kontakt med Lendo, lyssna in deras behov och sälja in rätt lösning för just deras situation. Med en rådgivande och relationsskapande approach hjälper du kunden att hitta den bästa lösningen för just dem. Syftet är att hjälpa dem hitta det bästa lånet baserat på deras individuella situation. Du kommer att tillhöra ett team på 18 personer och här blir verkligen telefonen ditt främsta verktyg. Du kommer aktivt jobba med behovsanalys, ansökningar och uppföljningar för att maximera både kundnöjdhet och affärsresultat. På Lendo är deras mission att ge fler människor verktygen och kunskapen för att fatta smarta beslut kring sin privatekonomi. Deras värderingar – Win as a team, Customercentric, Always improving och Focus on execution – präglar deras vardag och guidar dem mot målet att alltid vara en av Sveriges bästa arbetsplatser. Arbetsuppgifter 📞 Kontakta kunder som tidigare varit i kontakt med Lendo, lyssna in deras behov och sälja in rätt lösning för just deras situation. Telefonen blir ditt främsta verktyg där du aktivt jobbar med behovsanalys, ansökningar och uppföljningar för att maximera både kundnöjdhet och affärsresultat. Du behöver därför känna dig van med att ha många kundsamtal per dag och trivas med det. 💡 Med en rådgivande och relationsskapande approach hjälper du kunden att hitta den bästa lösningen för just dem. Syftet är att hjälpa dem hitta det bästa lånet baserat på deras individuella situation. 🎯 Du håller en hög telefonaktivitet – varje samtal är en chans att hjälpa en kund och skapa mervärde. Vi söker dig som Har tidigare erfarenhet av försäljning, och en naturlig känsla för att skapa affärer och kundvärde där du ser en möjlighet i varje samtal. Att vara kommunikativ, driven, strukturerad och trivas i en tempofylld arbetsmiljö med hög aktivitet kommer att vara A och O. Har en avslutad gymnasieexamen. Talar och skriver flytande på svenska och behärskar engelska väl. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Är tävlingsinriktad och triggas av att nå och överträffa säljmål. Har en naturlig förmåga att skapa relationer och bygga förtroende över telefon. Drivs av att hitta säljmöjligheter och omvandla dem till konkreta resultat. Är en lagspelare som också kan ta egna initiativ och arbeta självständigt. Lendo erbjuder 🎓 Lär dig något värdefullt –Vi utbildar dig inom privatlån och privatekonomi, kunskap du har nytta av hela livet. 💰 Grymma förmåner – Förutom en stabil lön får du andra bra förmåner så som friskvårdsbidrag, pension mm 🏡 Hybridjobb = Flexibilitet – Jobba hemifrån ibland, häng med kollegorna på kontoret när du vill. Bäst av två världar! (De har kontorsdagar onsdagar & torsdagar) 🎉 Kul på jobbet (på riktigt) – AW:s, teamhäng och en arbetsplats där de skrattar mycket och peppar varandra. 📈 Karriärmöjligheter – Kanske vill du stanna och växa inom Lendo? (De hoppas såklart det!) Kanske vill du ha en merit som sticker ut på CV:t? Oavsett vilket, öppnar det här jobbet många dörrar och är en spännande och säljdriven arbetsmiljö med goda utvecklingsmöjligheter. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Lendo tillämpar provanställning och bakgrundskontroller inför kontraktskrivning.

Bli en del av Skandinaviens främsta butik för kakel och badrum. Här erbjuds du ett unikt mentorskapsprogram och en stöttande kultur i en inspirerande miljö på 2800 kvadratmeter där kunden alltid står i fokus. Om tjänsten Som butiksmedarbetare hos vår kund får du en central roll i att guida kunder genom hela processen, från första mötet till det färdiga drömbadrummet. Du arbetar i ett sammansvetsat team där samarbete och hög servicenivå är grundpelarna i vardagen. Du erbjuds Du erbjuds en trygg introduktion genom ett etablerat mentorskapsprogram, löpande utbildningar och coaching från en engagerad konsultchef. Detta är en perfekt möjlighet att bygga långsiktiga kundrelationer under hela din studietid. Arbetsuppgifter Rollen innebär att vara en rådgivande säljare som hjälper både privatpersoner och proffskunder att hitta rätt lösningar för sina badrumsdrömmar i en av Skandinaviens största butiker. Ge professionell rådgivning gällande kakel och badrumsinredning Bedriva aktiv försäljning i butiken Välkomna och bemöta kunder, hantverkare och inredare Bidra till en inspirerande butiksmiljö och god kundupplevelse Vägleda kunder genom produktval för deras specifika projekt Vi söker dig som har Pågående eftergymnasial utbildning med minst 18 månader kvar till examen, företrädesvis 24 månader kvar till examen Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Tidigare erfarenhet från försäljning, butiksarbete eller liknande serviceroll Möjlighet att arbeta ca tre vardagar per vecka samt varannan lördag Det är meriterande om du har Studier inom inredning eller byggrelaterade ämnen Grundläggande produktkunskap om kakel och badrumsinredning För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Målmedveten Social Ansvarstagande   Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.

Driv förändring och förbättring inom globala leveranskedjor! Vi söker en processutvecklingsingenjör som vill arbeta tvärfunktionellt i en internationell miljö, med fokus på effektivitet och förbättring av projekt. Om tjänsten I rollen som processutvecklingsingenjör blir du en central del av Process Development Teamet, som ansvarar för att utveckla och optimera fulfillmentprocesserna för åtta globala CLC:er med placering i Sverige, Thailand, Ungern, Tjeckien, USA och Polen. Du kommer att guida och stötta de lokala enheterna, säkerställa kundnöjdhet genom tvärfunktionellt samarbete och driva ständiga förbättringar. Vi erbjuder dig en dynamisk roll där ingen dag är den andra lik, med stora möjligheter att påverka och utvecklas inom globala leveranskedjor. Du erbjuds En dynamisk roll där ingen dag är den andra lik, med stora möjligheter att påverka och utvecklas Ett givande konsultuppdrag på Academic Work, med chans till långsiktighet i rollen. Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden.Läs mer om vårt konsulterbjudande Arbetsuppgifter Som processutvecklingsingenjör kommer du att arbeta med att analysera, förbättra och dokumentera globala fulfillmentprocesser. Du stöttar CLC:er internationellt, driver projekt inom processoptimering och säkerställer att flödena är effektiva från inkommande material till utleverans. Du kommer att ha breda kontaktytor med främst interna stakeholders och trivs med detta. Rollen innebär också att du felsöker i affärssystem, följer upp nyckeltal och samarbetar brett inom organisationen för att uppnå högsta möjliga servicenivå. Vara ett stöd för CLC:er i att hitta och lösa utmaningar i fulfillmentprocessen Leda och implementera förbättringsprojekt på CLC:erna Skapa och underhålla instruktioner samt dokumentera processer för fulfillmentprocesserna Samarbeta tvärfunktionellt med avdelningar som inom Global supply chain Koordinera tvärfunktionellt arbete, och säkerställa att det fortlöper som önskat Genomföra uppföljningar mot CLC:er gällande prestanda och lagervolymer Vi söker dig som Har erfarenhet av processutveckling och ständiga förbättringar, gärna i Supply Chain-miljö Har god vana av affärssytem, önskvärt IFS Har kunskap om MPS-system och goda kunskaper i Microsoft Office Är flytande i svenska och engelska i tal och skrift, för daglig kommunikation Har B-körkort Har möjlighet att resa internationellt, ca 10-15 dagar per år Det är meriterande om du har Har vana att skriva instruktioner och processer Vi lägger stor viktigt vid beteenden i vår rekryteringsprocess. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Ordningsam Ansvarstagande Social

Är du en trygg tekniker som trivs med eget ansvar och vill tillhöra ett bolag där långsiktighet och medarbetarfokus står i centrum? Granitor Electro söker nu dig som vill jobba med frihet under ansvar i en roll där din expertis verkligen gör skillnad! Varmt välkommen med din ansökan. Om tjänsten Granitor Electro är ett av Skandinaviens ledande elteknikföretag. Vi söker nu en tekniker som kan kliva in i teamet och ta egna initiativ från start. Här blir du en del av en stabil, familjeägd koncern där man värnar om en prestigelös kultur och korta beslutsvägar. Du erbjuds En trygg anställning med kollektivavtal och goda förmåner En varierad roll med stora utvecklingsmöjligheter Bli en del av ett företag som satsar på sina anställda Arbetsuppgifter Som tekniker hos Granitor får du möjligheten att arbeta självständigt med spännande och varierande uppdrag inom installation, driftsättning och service av säkerhetssystem. Du arbetar både självständigt och tillsammans med ett engagerat team där ni tillsammans skapar hållbara säkerhetslösningar åt Granitors kunder. Installera och driftsätta system inom inbrottslarm, passersystem, brandlarm och/eller CCTV Felsöka och åtgärda problem snabbt och noggrant för att minimera driftstörningar Samarbeta nära kunder för att instruera och utbilda dem i deras säkerhetssystem och skapa en säkerhetslösning anpassad efter deras behov Dokumentera och följa upp projekt för att säkerställa kvalitativa och långsiktiga resultat Vi söker dig som Har en gymnasieutbildning inom el, teknik eller IT Kan grunderna kring el/svagström Har flera års erfarenhet av arbete som tekniker inom säkerhetssystem eller IT-infrastruktur Har goda kunskaper i såväl svenska som engelska, då det krävs i det dagliga arbetet Innehar B-körkort Det är meriterande om du har Har erfarenhet av brandlarm från Schneider, Hedengren, Eltek, Notifier, UTC eller Schrack Har erfarenhet av inbrottslarm/passersystem från RCO, Assa Arx, SPC, Galaxy eller liknande system. Certifikat inom säkerhetssystem, exempelvis behörig ingenjör Erfarenhet av Unison För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ordningsam Ansvarstagande Respektfull Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.