Shift manager We are looking for an experienced Shift Manager to oversee and support our teams in the steel mill operations at the Hot Rolling Mill, Cold Mill and the Glavanization Line. Shift managers ensure smooth day-to-day activities, safety, and top-quality production. As the Shift Manager, you will play a key role in overseeing and supporting daily operational activities during assigned shifts. Your leadership will ensure seamless execution of tasks, adherence to safety and quality standards, and effective coordination among team members to maintain continuous production and achieve operational targets. In this role, you will have the opportunity to join our steel production operations at an early stage and, together with the production manager, build up your area. You will be involved in establishing routines and work processes within your field, as well as take part in recruiting employees for your own team. We place great importance on our shift managers having previous experience in steel production. While we certainly value leadership experience in combination with steel production experience, previous leadership experience is not a requirement for this position. Responsibilities: Lead and mentor a multidisciplinary team, promoting safety, performance, and a positive work environment. Allocate resources, manage staffing, and minimize downtime to meet operational goals. Plan and assign tasks, ensuring the team has the tools, parts, and knowledge to succeed. Enforce safety protocols, conduct checks, and address safety or quality issues promptly. Ensure clear and accurate shift reporting on production, equipment, and incidents. Support team training, development, and adherence to operational standards. Drive continuous improvement, cross-functional collaboration, and innovation. Monitor team performance, address deficiencies, and implement corrective actions. Participate in departmental improvement work and lead improvement groups. Maintain and monitor quality standards as per established criteria. Perform tasks as assigned by the direct manager. Qualifications: A high school diploma in a relevant field is preferred. A bachelor's degree in metallurgy, process engineering, or another related field is an advantage but not a requirement. Experience in steel production in a production-related role Experience with safety protocols in heavy industrial environments Leadership experience in a production environment Strong process knowledge and familiarity with the department's technical equipment and safety procedures Excellent proficiency in English. Fluency in Swedish is an advantage. Personal Qualities: Comfortable working at heights, hot and dusty environment Requires the use of Personal Protective Equipment (PPE), including hard hats, steel-toe boots, and safety glasses. Ability to work rotating shifts. We are looking for someone with a positive "can-do" attitude and the ability to thrive under pressure. You should be organized, independent, and have an adaptive work style. You are self-motivated and capable of motivating a multilingual and diverse team of professionals.

Research shows that women and other under-represented groups within our industry hesitate to apply unless they tick most boxes of a role description. At Stegra, we are building an impact company with sustainability at its core. We need a diverse, inclusive, and authentic team to rally behind our purpose of de-carbonizing hard-to-abate industries, starting with steel. So, if you are equally passionate about our purpose yet concerned that your experience doesn’t perfectly align with the qualifications stated in the job advert, we strongly encourage you to apply anyway. You may be just the right candidate, either for this role – or for another upcoming role in our rapidly growing business. About us: Stegra is on a mission to disrupt the global steel industry by producing green steel, with the end goal of bringing down CO2 emissions to zero. By using green hydrogen and fossil-free electricity instead of coal; water and heat will be our primary emissions. By 2030, our ambition is to produce 5 million tonnes of green steel annually in our fully integrated, digitalized, and sustainable plant in Boden, located in northern Sweden - currently in construction phase. But this is just the beginning – our expertise in green hydrogen will enable us to decarbonize other industries in addition to steel, and we look forward to what’s next in store for us. We are looking for talented, innovative, and purpose-driven people to join our rapidly growing and diverse team. Our employees get to learn everyday, implement the latest technology and test and put their ideas into practice. Together, we are building an impact company with sustainability at its core – for our people, customers, investors, society, and planet. Visit Coordinator Are you passionate about creating exceptional visitor experiences from start to finish? We’re looking for a Visit Coordinator to join our team! In this role, you’ll handle everything related to visits, from the moment an inquiry comes in until the visit is successfully completed. You’ll coordinate all aspects of the visitor journey, communicating with all involved parties, ensuring everything runs smoothly. Some visits will require your on-site presence, which may involve tasks like being available at a hotel to ensure everyone gets to their transport on time or making a quick trip to pick up a forgotten bag. This role spans a variety of responsibilities, both big and small, so you’ll need to thrive in a fast-paced environment where no days are alike and. What we’re looking for in this position: Exceptional organizational skills: You can manage multiple tasks and priorities simultaneously. Proactive mindset: You anticipate needs and take initiative without waiting for direction. Flexibility: You adapt quickly to changes and enjoy a dynamic, fast-paced workplace. Excellent communication skills: You’re able to communicate clearly with visitors, internal teams, and external partners in both written and verbal form. Problem-solving abilities: You stay calm under pressure and can handle unexpected situations effectively. Attention to detail: You ensure every aspect of a visit is planned and executed flawlessly. Customer service excellence: You take pride in providing a warm, professional, and memorable experience for all visitors. Team player: You collaborate easily with colleagues across different functions. Driver’s license and willingness to travel locally: Some visits may require travel to hotels or other locations. Preferred Qualifications: Experience in event planning, hospitality, or customer service. Proficiency in using scheduling and communication tools (e.g., Outlook, Slack etc). Fluency in Swedish and business English. Location & Travel: This position is based in Boden, but occasional travel to Stockholm will be required. If you’re ready for a role where you’ll be at the heart of delivering seamless visitor experiences, we’d love to hear from you! What we can offer you If you are passionate about making actual change and having a positive impact on society and our planet, Stegra offers a unique opportunity to be part of a fun and professional team with high ambitions. You will get the opportunity to shape your future career together with a company focusing on creating a culture where everyone can thrive and feel a sense of belonging. In the end, we know that Stegra's growth and success is dependent on our people and we can’t wait to shape the future of steelmaking and other industries together as a team.

NYAB möjliggör samhällets utveckling för kommande generationer, med en omfattande erfarenhet från komplexa och utmanande projekt. Vi erbjuder ingenjörs-, bygg- och underhållstjänster inom hållbar infrastruktur, industribyggnation och förnybar energi och bidrar därigenom till den gröna omställningen. Vi är verksamma i Sverige och Finland, inom både privat och offentlig sektor. Varför ska du arbeta på NYAB? Hos NYAB ges alla utrymme till att vara sig själva. Att välkomna olikheter och skapa förutsättningar för utveckling, individuellt och kollektivt, bygger en kultur av prestation. Mångfalden av människor, med olika egenskaper och kompetenser, i kombination med höga ambitioner skapar en miljö där individer trivs, utvecklas och presterar. Genom vår entreprenöriella själ har vi skapat en familjär gemenskap med stark lagkänsla där vi vågar vara modiga och framåtlutade för att hitta nya vägar och möjligheter att utvecklas. På NYAB arbetar du inte ensam, utan tillsammans mot ett gemensamt mål med möjlighet till utveckling och interna karriärvägar. Vi tar tillvara på varje medarbetares kompetens och drivkraft i en miljö med individen i centrum och möjlighet till påverkan i varje enskild roll, med frihet under ansvar. Vad får du göra hos oss på NYAB? Som yrkesarbetare hos NYAB inom Driftområde kommer ditt arbete huvudsakligen bestå av vanligt förekommande arbete inom vägunderhåll såsom trafikanordningar, barmarksunderhåll och vinterväghållning. Detta för att hålla vägarna säkra och i bra skick för trafikanter. I arbetet ingår beredskap. Vi tror att du har: Ett eget engagemang och driv är det viktigaste för att trivas och lyckas hos oss. Du är en lagspelare som gillar att samarbeta men är också bekväm med att arbeta självständigt när det krävs. För att vara aktuell för rollen ser vi att du: Har B-körkort. Behärskar svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har: - Körkort C - Yrkesbevis Hjullastare - Erfarenhet av drift och underhållsarbete - Erfarenhet av anläggningsarbete - Erfarenhet av rep och underhållsarbete av maskiner - Körkort motorsåg/röjsåg - Arbete på väg (APV 1.1, 1.2, 2.1, 2.2) - TRV krav utbildningar (VVIS, ATK, VVH) - Heta arbeten NYAB:s entreprenöriella själ skapar en stark lagkänsla och ger en familjär gemenskap. För oss är det en naturlighet att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Genom att vi ser och tar tillvara på varje medarbetares kompetens och drivkraft kan vi vara modiga och framåtlutade för att hitta nya vägar framåt. Du tas om hand i en miljö där individen är i centrum och möjligheter finns för varje enskild roll till påverkan, utveckling och interna karriärvägar. Hos NYAB ges alla utrymme till att vara sig själva. Att välkomna olikheter och skapa förutsättningar för utveckling, individuellt och kollektivt, bygger en kultur av prestation. Mångfalden av människor, med olika egenskaper och kompetenser, i kombination med höga ambitioner skapar en miljö där individer trivs, utvecklas och presterar. Vill du vara med och möjliggöra samhällets utveckling för kommande generationer? Ansök till oss med ditt CV eller LinkedIn redan nu! Rekrytering sker löpande, vi återkommer när vi sett över din ansökan. Om du har frågor om tjänsten kan du kontakta rekryterande chef: Jonas Sundström, Platschef på e-post [email protected]  Vi strävar efter att vara en attraktiv arbetsgivare och ger lika möjligheter för alla att ansöka till våra tjänster.

Vill du vara med och bidra till satsningarna kring vår tids största utmaningar, och kunna påverka och lämna över något för framtida generationer att vidareutveckla? Då är Bodens Kommun en arbetsgivare för dig! Boden ligger i Norrbottens kustland, endast 3 mil från havet mellan två älvdalar. Här bor cirka 28 000 personer. Boden är en modern småstad med närhet till det mesta vilket skapar ett givande arbets- och fritidsliv, det vi kallar närhetsliv. Boden ligger i hjärtat av en etableringsintensiv region och är en viktig del av den gröna globala samhällsomställningen. Här skapas ett samhälle i tillväxt, rustat för att möta den gröna ny industrialiseringen, med smarta och hållbara lösningar för samverkan, boende, transporter, vardagen och ett modernt företagande. Med ett starkt stöd från kompetenta kollegor och chefer, får du mod att våga prova. Hos oss får du stort förtroende i en fantastisk miljö, där det finns möjlighet att utveckla dig själv och andra. Vill du veta mer om hur det är att jobba i Bodens kommun? Då kan du läsa mer här: www.boden.se/jobbaiboden Vill du vara en nyckelspelare i framtidens räddningstjänst?  Räddningstjänsten i Boden söker en driven Brandinspektör/ Brandingenjör som vill vara med och forma vår verksamhet i en tid av spännande samhällsförändringar. Vårt uppdrag är att inte bara rädda liv och egendom, utan att aktivt arbeta förebyggande för att minimera risker och skapa trygghet för framtiden. Vill du vara en del av detta viktiga arbete? Då är det här rollen för dig! Vi är ett starkt team som samarbetar med 19 kommuner inom Räddningssamverkan Nord, från Kiruna i norr till Nordmaling i söder, för att skapa säkra och effektiva räddningsinsatser oavsett var olyckan inträffar. Vårt fokus är att agera snabbt och effektivt för att minimera skador och rädda liv. Vi söker nu dig som kan förstärka vårt team och leda oss in i framtiden. ARBETSUPPGIFTER Som Brandinspektör/ Brandingenjör hos oss får du en dynamisk och betydelsefull roll där du kommer vara spindeln i nätet i vår räddningsverksamhet. Du kommer vara en del i den operativa utvecklingen för att göra räddningstjänsten i Boden bättre. I din roll ingår både omvärldsbevakning som kvalitetssäkring av insatser och övningar för både heltid och RIB. Och ja, det blir mer spännande du ingår även i insatsledarberedskapen som kommer byggas upp, vilket innebär att du under dina beredskapspass är redo att leda insatser i vårt område. Dessutom öppnas möjligheter för dig att ta en övergripande ledarroll inom vårt gemensamma räddningsledningssystem i framtiden. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har:  • Brandingenjörsexamen med påbyggnadsutbildning i räddningstjänst (RUB) eller motsvarande erfarenhet som brandinspektör och har utbildning i räddningsledning • Erfarenhet av operativt arbete samt arbetsledning • B-körkort (krav) • God kommunikationsförmåga - du kommer att ha en nyckelroll i våra projekt och team  Vem är du?  Som person brinner du för att utveckla och förbättra räddningstjänsten, både gällande metod och teknik samt taktik. Utöver dina tekniska kunskaper är du en naturlig ledare som brinner för räddningstjänst och vill utveckla framtidens lösningar för att hantera olyckor. Du är kreativ, nytänkande och vågar utmana gamla arbetssätt för att ständigt förbättra organisationen. Du har också en förmåga att arbeta både självständigt och i grupp samt leda initiativ från start till mål. Din passion för att göra skillnad är den verkliga drivkraften. Vi erbjuder: En unik möjlighet att vara med och påverka och utveckla räddningstjänsten i en expansiv tid för Boden. Du får arbeta i en prestigelös och stöttande arbetsmiljö där du har stora möjligheter att växa och ta dig an nya utmaningar. Dessutom får du vara med och rädda liv varje dag. Ansök nu! Vi har valt en längre ansökningsperiod för denna tjänst för att ta hänsyn till sommarperioden. Sista dag för att skicka in din ansökan är därför 15 augusti. Intervjuer kommer dock att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team och tillsammans skapa en tryggare framtid. Om du går vidare i rekryteringsprocessen så kommer lämplighetstester genomföras. Tjänsten kan också komma att placeras i säkerhetsklass, vilket innebär att en säkerhetsprövning genomförs innan eventuell anställning. ÖVRIGT Vi värdesätter en jämn ålders- och könsfördelning samt mångfald inom alla yrkesområden. • Följ oss gärna på Facebook och Instagram • När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. • Frågor om tjänsten besvaras av kontaktpersonerna i annonsen. • Vi tackar vänligt men bestämt nej till all kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Research shows that women and other under-represented groups within our industry hesitate to apply unless they tick most boxes of a role description. At Stegra, we are building an impact company with sustainability at its core. We need a diverse, inclusive, and authentic team to rally behind our purpose of de-carbonizing hard-to-abate industries, starting with steel. So, if you are equally passionate about our purpose yet concerned that your experience doesn’t perfectly align with the qualifications stated in the job advert, we strongly encourage you to apply anyway. You may be just the right candidate, either for this role – or for another upcoming role in our rapidly growing business. About us: Stegra is on a mission to disrupt the global steel industry by producing green steel, with the end goal of bringing down CO2 emissions to zero. By using green hydrogen and fossil-free electricity instead of coal; water and heat will be our primary emissions. By 2030, our ambition is to produce 5 million tonnes of green steel annually in our fully integrated, digitalized, and sustainable plant in Boden, located in northern Sweden - currently in construction phase. But this is just the beginning – our expertise in green hydrogen will enable us to decarbonize other industries in addition to steel, and we look forward to what’s next in store for us. We are looking for talented, innovative, and purpose-driven people to join our rapidly growing and diverse team. Our employees get to learn everyday, implement the latest technology and test and put their ideas into practice. Together, we are building an impact company with sustainability at its core – for our people, customers, investors, society, and planet. Category Manager – IT Join us in building a world-class procurement capability that aligns with our vision for market interaction, partnerships, supplier relationships, and societal impact. We're expanding our procurement team with an addtional Category Manager for IT.  In this role, you will drive strategic and tactical procurement initiatives within the IT domain. Collaborate across disciplines to source optimal IT solutions, manage supplier relationships, and implement cutting-edge technology. Responsibilities: Collaborate across various disciplines in Stegra (technology, engineering, operations, logistics, and finance) to secure optimal IT solutions, considering fit, price, quality, and sustainability to meet Stegra's objectives. Develop strategies, source suppliers, and lead negotiations for IT solutions, cloud services, software, and hardware, including vendor negotiations. Manage supplier relationships. Implement top-tier processes and technology for strategic and day-to-day IT. Evaluate business value, risk, and performance using data-driven insights. Qualifications: Master’s degree in IT, Business, Finance, Supply Chain, Procurement, or related field. 8+ years' procurement experience within relevant IT categories, preferably in heavy industry or large-scale digital platforms. Experience managing complex global categories within IT procurement. Exceptional influencing, negotiation, and market familiarity. Excellent interpersonal and communication skills at various organizational levels. Self-motivated, detail-oriented, team player and adaptable to changing environments. Proven project management skills and ability to set priorities. Fluent in English.  Location: Boden, Stegra Boden AB What we can offer you If you are passionate about making actual change and having a positive impact on society and our planet, Stegra offers a unique opportunity to be part of a fun and professional team with high ambitions. You will get the opportunity to shape your future career together with a company focusing on creating a culture where everyone can thrive and feel a sense of belonging. In the end, we know that Stegra's growth and success is dependent on our people and we can’t wait to shape the future of steelmaking and other industries together as a team.

Speciallärare/Specialpedagog - eller Grundskollärare Vi söker en speciallärare/specialpedagog med läs och skrivinlärning eller en grundskollärare med kunskaper inom specialpedagogik för arbete inom fältet spec, i samarbete med övriga elevhälsan. Mimers Brunn Vittjärv Vi arbetar Bifrostinspirerat. Bifrost innebär att vi arbetar i teman som löper över en termin, elevmedverkan och eget initiativ är en viktig grund. Målsättningen är att inkorporera så många ämnen som möjligt i temat, även om det fokuserade tematiska arbetet sker i verkstäderna. Övrig tid läser barnen konventionellt, med vanliga läromedel. Även friluftsliv är en del i vår profil och vi ser skolgården och skogen som en del av inlärningsarenan. Vi är en skola i det mindre formatet, med målsättningen att ha små barngrupper. Vårt förhållningssätt är NVC och vi lägger stor vikt vid en människosyn där empati och respekt är ledstjärnan. Arbetsuppgifter: Handledning av pedagogerna, enskilt arbete med elever/barn i behov av stöd och barn med annat modersmål än svenska, kartläggningar, EVK, grupprocesser, L&S utredning, talutveckling etc. Vi söker dig som: Är speciallärare eller specialpedagog med utbildning inom läs och skriv, alternativt är grundskollärare och har specialpedagogisk utbildning eller liknande erfarenhet. Har, eller kommer att få lärarlegitimation. Meriterande är: Erfarenhet inom yrkesområdet, specialpedagog/-lärarexamen, utbildning/erfarenhet på ITPA, SVA, logos, talpedagogik, utbildning inom läs och skriv. Har körkort och tillgång till bil, då lokaltrafiken till Vittjärv är undermålig. Anställning: 100%, tillsvidareanställning. Provanställning kan tillämpas de första 6 månaderna. Startdatum augusti 2025, eller efter överenskommelse. Tjänstens storlek kan diskuteras, liksom startdatum. Vi har kollektivavtal. Arbetsgivare: Mimers Vittjärv AB Ansökan: Via mail. Sista dag för ansökan: 2025 08 04 Ansökan endast via mail. Ämne (skrivs på ämnesraden): Ansökan Spec 2025 För ansökan och frågor, kontakta Tina; [email protected] / 070 736 38 51 Ange löneanspråk. Vi tackar vänligt men bestämt nej till all kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du vara med och bidra till satsningarna kring vår tids största utmaningar, och kunna påverka och lämna över något för framtida generationer att vidareutveckla? Då är Bodens Kommun en arbetsgivare för dig! Boden ligger i Norrbottens kustland, endast 3 mil från havet mellan två älvdalar. Här bor cirka 28 000 personer. Boden är en modern småstad med närhet till det mesta vilket skapar ett givande arbets- och fritidsliv, det vi kallar närhetsliv. Boden ligger i hjärtat av en etableringsintensiv region och är en viktig del av den gröna globala samhällsomställningen. Här skapas ett samhälle i tillväxt, rustat för att möta den gröna ny industrialiseringen, med smarta och hållbara lösningar för samverkan, boende, transporter, vardagen och ett modernt företagande. Med ett starkt stöd från kompetenta kollegor och chefer, får du mod att våga prova. Hos oss får du stort förtroende i en fantastisk miljö, där det finns möjlighet att utveckla dig själv och andra. Vill du veta mer om hur det är att jobba i Bodens kommun? Då kan du läsa mer här: www.boden.se/jobbaiboden Socialförvaltningen söker nu en personlig assistent för arbete hos en man med demenssjukdom, det finns även en psykisk funktionsnedsättning som inte är så framträdande i dagsläget. Tjänsten är tillsvidare, men under förutsättning att personen som anställs fungerar med brukaren. Raden är på mellan 75-90%, det beror på om personen som anställs vill ha nätter i sitt schema eller inte. I Bodens kommun tillämpas rätten till heltid så önskar du heltid får du göra en del av din arbetstid någon annanstans. Välkommen med din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Brukaren behöver stöd och hjälp med det mesta för att klara sin vardag. I arbetet ingår att bistå honom i hans behov av stöd och hjälp under vardag och fritid, såsom personlig omvårdnad, förflyttningar, träning, sysslor i hemmet, fritidsaktiviteter med mera. Det är schemalagd arbetstid - dag, kväll och helg, eventuellt även natt beroende på eget önskemål. KVALIFIKATIONER Vi söker en personlig assistent, som har en väl utvecklad empati, en god förståelse och respekt för den funktionshindrades svårigheter och möjligheter samt respekt för den enskildes integritet och självbestämmande. Viktigt att du är stresstålig och lugn som person. Meriterande är om du har läst Omvårdnadsprogrammet eller har utbildning som personlig assistent och/eller erfarenhet från yrket, även meriterande om du har erfarenhet kring att jobba med människor med demens och/eller psykisk funktionsnedsättning. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. ÖVRIGT Vi värdesätter en jämn ålders- och könsfördelning samt mångfald inom alla yrkesområden. Vi har rökfri arbetstid. Vi erbjuder en friskvårdstimme i veckan och ett friskvårdsbidrag. Via vår hälsoportal kan du som medarbetare boka in dig på olika friskvårdsaktiviteter ex massage, prova-på-träning, föreläsningar mm. Följ oss gärna på Facebook och Instagram När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. Frågor om tjänsten besvaras av kontaktpersonerna i annonsen. Vid alla nyanställningar måste ett utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister lämnas in. Observera att kuvertet inte får vara öppnat när vi tar emot det. För att underlätta hanteringen av din ansökan kan du själv i förväg begära ett utdrag, se länk via hemsida: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ Vi tackar vänligt men bestämt nej till all kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi söker Gruppledare och Ställföreträdande Gruppledare till säkerhetsuppdrag i Boden Är du en trygg, ansvarsfull och engagerad ledare med ett starkt säkerhetstänk? Vill du ta nästa steg i din karriär och arbeta i en meningsfull roll med stor påverkan? Då kan det här vara tjänsten för dig! Vi söker nu  Gruppledare till ett stationärt i Boden. Tjänsterna innefattar både dag- och nattarbete i en stimulerande och samhällsviktig miljö. Om rollen Som Gruppledare kommer du att vara en nyckelperson i teamet och ha ett övergripande ansvar för att leda och stödja dina kollegor i det dagliga säkerhetsarbetet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Leda, stötta och motivera teamet för att säkerställa hög kvalitet i säkerhetsarbetet Planera, samordna och följa upp dagliga arbetsuppgifter och rutiner Utföra operativa säkerhetsinsatser med fokus på trygghet och förebyggande arbete Agera kontaktperson gentemot kunden och hantera säkerhetsrelaterade frågor professionellt Säkerställa korrekt rapportering och dokumentation Som ställföreträdande gruppledare bistår du gruppledaren i det dagliga arbetet och täcker upp vid dennes frånvaro – en utmärkt möjlighet att växa in i en ledarroll Vi söker dig som: Är en trygg och lösningsorienterad ledare med god organisatorisk förmåga Har lätt för att kommunicera och skapa goda relationer med både kollegor och kunder Trivs med skiftarbete och är flexibel med att arbeta både dag och natt Har ett genuint intresse för säkerhet och vill bidra till en tryggare miljö Kravprofil: B-körkort Väktarutbildning VU1 och VU2 (eller motsvarande) Godkänd av Länsstyrelsen för arbete inom auktoriserat bevakningsföretag Ostraffad, drogfri och med ordnad ekonomi Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Tidigare dokumenterad erfarenhet från liknande roll är meriterande Vi erbjuder: En utvecklande och ansvarsfull roll i en samhällsviktig verksamhet Möjlighet att växa inom företaget och ta större ansvar Engagerade kollegor och ett nära stöd från din arbetsledning Lön enligt kollektivavtal och anställning enligt gällande villkor Ansökan: Tillträde sker enligt överenskommelse. Vi tillämpar löpande urval – tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Skicka in din ansökan redan idag! Bifoga CV, personligt brev samt relevanta utbildningsbevis. Vi ser fram emot att höra från dig!

Research shows that women and other under-represented groups within our industry hesitate to apply unless they tick most boxes of a role description. At Stegra, we are building an impact company with sustainability at its core. We need a diverse, inclusive, and authentic team to rally behind our purpose of de-carbonizing hard-to-abate industries, starting with steel. So, if you are equally passionate about our purpose yet concerned that your experience doesn’t perfectly align with the qualifications stated in the job advert, we strongly encourage you to apply anyway. You may be just the right candidate, either for this role – or for another upcoming role in our rapidly growing business. About us: Stegra is on a mission to disrupt the global steel industry by producing green steel, with the end goal of bringing down CO2 emissions to zero. By using green hydrogen and fossil-free electricity instead of coal; water and heat will be our primary emissions. By 2030, our ambition is to produce 5 million tonnes of green steel annually in our fully integrated, digitalized, and sustainable plant in Boden, located in northern Sweden - currently in construction phase. But this is just the beginning – our expertise in green hydrogen will enable us to decarbonize other industries in addition to steel, and we look forward to what’s next in store for us. We are looking for talented, innovative, and purpose-driven people to join our rapidly growing and diverse team. Our employees get to learn everyday, implement the latest technology and test and put their ideas into practice. Together, we are building an impact company with sustainability at its core – for our people, customers, investors, society, and planet. Software Developer We’re looking for a Software Developer with a strong interest in microservices, business-focused system management, and sustainable digital solutions. In this role, you will work closely with product owners, solution architects, and fellow developers to turn business needs into scalable, maintainable services. You’ll be part of a team building Kotlin-based Spring Boot microservices that support our core business operations, particularly within Procurement and Payment. Your work will focus mostly on development, but also include configuration of third-party systems, integrate them into our architecture, and make sure they support our business goals. If you enjoy blending technical challenges with real business impact, this role offers a unique opportunity to shape the digital backbone of our factory from the ground up. Responsibilities: Take ownership of backend services that are critical to Stegra’s digital operations, ensuring they are scalable, robust, and easy to maintain. Cross-functional collaboration with other teams to translate business needs into effective technical solutions. Design, build, and maintain RESTful APIs and microservices using Spring Boot and Kotlin. Develop and maintain infrastructure, deployment pipelines, and tools that support continuous delivery. Contribute to business-oriented system configuration, particularly in areas such as Procurement and Payments. Continuously improve products and processes through innovation, teamwork, and knowledge sharing. Qualifications: We’re looking for someone with: A degree in IT, Engineering, or a related field. Several years of experience working as a software developer. Experience developing RESTful APIs using Kotlin and Spring Boot (or similar tech). Awareness of software engineering best practices such as continuous delivery and automated testing. A collaborative mindset, used to working with product owners and architects. Familiarity with infrastructure tools like Kubernetes, Terraform, and event-driven architecture – or the motivation to learn. Interest in solution design and experience (or interest) in working with system integrations and configurations. Bonus if you have experience with data pipelines (DBT), frontend development (React), or micro frontends – but not required. Personal qualities You’re curious and business-minded, motivated by understanding how systems support real-world operations. You enjoy solving problems and translating needs into sustainable technical solutions. With clear communication and a collaborative approach, you help build digital tools that are meaningful, maintainable, and user-oriented. Location: Boden or Stockholm What we can offer you If you are passionate about making actual change and having a positive impact on society and our planet, Stegra offers a unique opportunity to be part of a fun and professional team with high ambitions. You will get the opportunity to shape your future career together with a company focusing on creating a culture where everyone can thrive and feel a sense of belonging. In the end, we know that Stegra's growth and success is dependent on our people and we can’t wait to shape the future of steelmaking and other industries together as a team.

Om företaget På Hartic bygger vi framtidens arbetsplatser. Vår plattform hjälper organisationer att skapa en arbetsmiljö där människor trivs, presterar och utvecklas på riktigt. Med fokus på innovation, passion och starka relationer gör vi skillnad i arbetslivet. Vi finns i Boden men vårt arbetssätt är flexibelt. Du kan göra din praktik på plats, hybrid eller på distans. Hos oss blir du en del av ett team som tror på samarbete, öppenhet och personlig utveckling. ArbetsuppgifterStuderar du till personalvetare, beteendevetare eller inom ett liknande område? Då har du möjlighet att göra din LIA-praktik hos oss på Hartic. Under din praktik kommer du få omsätta teori till praktik i en verklig miljö, knyta värdefulla kontakter i branschen och få en tydlig bild av hur det är att jobba med HR i en modern organisation. Du kommer bland annat att: Vara delaktig i vidareutvecklingen av HR-funktioner i vår plattform. Bidra med idéer och innehåll som stärker arbetsmiljöarbetet hos våra kunder. Delta i projekt som syftar till att skapa hållbara, inkluderande och attraktiva arbetsplatser. Arbeta självständigt men alltid med stöd av en handledare som vägleder dig under hela perioden. Du har också möjlighet att göra din praktik hos vårt systerföretag, ByHart, som sitter i samma lokaler som Hartic. Läs mer här. Hos oss får du en trygg praktikmiljö med en personlig handledare som även håller kontakt med din högskola. Och visst, gör du ett bra intryck kan praktiken bli en väg in till framtida jobb! Låter det intressant?Hos Hartic får du mer än bara praktik, du får en chans att växa, påverka och bli en del av ett team som brinner för att göra skillnad. Vi erbjuder flexibilitet, ett meningsfullt uppdrag och en arbetsmiljö där vi värderar dina idéer. Vi är väldigt flexibla när det kommer till praktikperiod. Tillsammans hittar vi ett upplägg som fungerar för båda parter oavsett tid på året och omfattning. AnsökanVi söker löpande efter nästa stjärna så vänta inte med att göra din ansökan. Tillträde sker enligt överenskommelse. Om du har frågor om vad det innebär att göra praktik på Hartic kontaktar du John Mannberg, vd, på[email protected]. Varmt välkommen med din ansökan!