Vi söker nu en engagerad och drivande kaplan till Visborgskyrkan, en av Visby domkyrkoförsamlings tre kyrkor. Förutom Visborgkyrkan består församlingen av Visby domkyrka Sankta Maria och Terra Novakyrkan. Vi är även verksamma på regementet, häktet, universitetet och ansvarar för sjukhuskyrkan. Läs mer om vilka vi är: www.svenskakyrkan.se/visby Vi söker dig som: - Brinner för att fira gudstjänst, leda kyrkliga handlingar och erbjuda själavård med omtanke och engagemang. - Vill leda och utveckla församlingens verksamhet tillsammans med medarbetare. - Är öppen för människors sökande och andlighet. - Är samarbetsinriktad och värnar om såväl delaktighet som mångfald. - Vågar ta initiativ. - Vill utveckla och fördjupa gudstjänstlivet. - Månar om barns och ungdomars andliga utveckling genom att vara delaktig i konfirmationsarbetet. - Har ett driv att ge kyrkan en tydlig plats i samhället. - Vill samverka med andra yrkesgrupper och ideella krafter. Kvalifikationer Du är prästvigd i Svenska kyrkan, trygg i din teologi och har ett själavårdande hjärta. Det är meriterande om du har några års församlingserfarenhet. Du samarbetar gärna med ideella och har drivkraft att utveckla församlingens liv på både kort och lång sikt. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vi söker dig som har lätt för att samarbeta och bygga relationer. Du är trygg i dig själv, prestigelös, lösningsorienterad och har ett driv. Hos oss får du: - Utveckla ditt ledarskap i en stödjande miljö. - Forma församlingsarbetet tillsammans med engagerade kollegor och frivilliga. - Vara en viktig del av församlingens andliga och sociala liv. - Utrymme för kreativitet och nytänkande inom ramen för kyrkans tradition.   Välkommen med din ansökan som ska innehålla ett personligt brev, CV, prästbrev och intyg enligt 34 kap 10 § 2 st kyrkoordningen (beredd att i alla uppgifter tjänstgöra tillsammans med andra som vigts till ett uppdrag inom kyrkans vigningstjänst oavsett deras kön). Du ska också kunna visa upp utdrag ur belastningsregistret.   På Gotland finns det 92 medeltida kyrkor, vilket gör Gotland till Sverige kyrkotätaste kommun. Den gamla Hansestaden Visby är ett världsarv men Visby idag består också av så mycket mer utanför ringmuren. I år firar vi också att Visby domkyrka Sankta Maria fyller 800 år. På Gotland kan vi stoltsera med ett rikt kultur- och nöjesliv, restauranger, små och mellanstora lokala livsmedelsproducenter. Ta chansen och bo på en ö färgad av vind och vatten, rik på kalk och vackra solnedgångar.   Inför rekryteringen har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Vill du arbeta med stadsfiske och annat småskaligt fiske i Östafrika, med stöd av kompetenta och trevliga kollegor i en internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som forskare inom småskaligt fiske i Östafrika på Uppsala universitet. Institutionen för geovetenskaper är Sveriges största och mångsidigaste institution av sitt slag med en unik bredd och ca 280 anställda. Våra verksamheter är interdisciplinära och kombinerar naturvetenskap och teknik med samhällsvetenskap. Vi har forskningsprogram inom luft- vatten- och landskapslära; geofysik; naturresurser och hållbar utveckling; mineralogi, petrologi och tektonik; paleobiologi och vindenergi. Genom att studera jordens historia förstår vi hur planeten har utvecklats och hur vår strävan mot en hållbar utveckling kan dra nytta av denna kunskap. För mer information: https://www.uu.se/institution/geovetenskaper/. Institutionen för geovetenskaper har verksamhet på två orter: i Uppsala och i Visby. Forskaranställningen är placerad vid Campus Gotland i Visby inom forskningsprogrammet Naturresurser och hållbar utveckling https://www.uu.se/institution/geovetenskaper/forskning/naturresurser-och-hallbar-utveckling. Campus Gotland är ett internationellt campus beläget i UNESCO:s världsarvsstad Visby på ön Gotland, mitt i Östersjön. Anställningen som forskare är en del av projektet UrbanFishEries (2024–2026). Projektet syftar till att undersöka de socio-ekologiska utmaningar och möjligheter som finns för att upprätthålla småskaligt kustfiske (SSF), livsmedelssäkerhet och trygghet i livsmedelsförsörjningen längs urbaniserande kuster i Östafrika i en tid av klimatförändringar. Det råder en påtaglig brist på kunskap om samspelet mellan urbanisering, småskaligt fiske och klimatförändringar, särskilt från det globala syd. Projektet fokuserar på fallstudier i Zanzibar Town (Tanzania) och Mombasa (Kenya) och jämför urbana och rurala kontexter för att analysera klimatrelaterade och sociala drivkrafter för småskaligt fiske, livsmedelstrygghet samt framtiden för dessa fisken i en urbaniserande och klimatpåverkad värld. Projektet bedrivs i nära samarbete med kenyanska och tanzaniska kollegor. Arbetsuppgifter Forskaren kommer att designa, planera och genomföra datainsamling, inklusive deltagarbaserad forskning, intervjuer, ekologiska fältundersökningar och kemiska vävnadsanalyser (av blå mat). Forskaren kommer att analysera data, särskilt miljö- och fiskerimodellering och producera högkvalitativa vetenskapliga artiklar som är lämpliga för publicering i vetenskapliga tidskrifter, för presentation vid vetenskapliga konferenser och andra relevanta event. Arbetet ska planeras för att bidra till UrbanFishEries-projektets bredare mål och ge insikter för beslutsfattare och fiskeriförvaltare. Kvalifikationskrav Doktorsexamen i miljövetenskap, miljöekonomi, fiskeriekonomi, havsmiljöer, naturresurshantering, fiske eller social-ekologiska system, eller en utländsk examen som motsvarar en ovan nämnd doktorsexamen. Mycket god kommunikationsförmåga på engelska, både muntligt och skriftligt. Möjlighet att resa till Kenya och Tanzania samt att arbeta i fält tillsammans med lokala partners är också ett krav. Önskvärt/meriterande i övrigt Kunskap om eller erfarenhet av frågor relaterade till fiske, blå mat, urbanisering, klimatförändringar, havsmiljöer, miljöövervakning och kustzonsförvaltning är meriterande. Mycket goda kunskaper i miljö- och fiskerimodellering är särskilt meriterande. Praktisk erfarenhet av fältarbete i tropiska regioner, intervjumetodik och att leda workshops är fördelaktigt. Erfarenhet av att arbeta med tvärvetenskapliga angreppssätt samt användning av konceptuella och analytiska ramverk är också värdefullt. Kunskaper i statistik och analytiska färdigheter, liksom dokumenterad kreativitet och förmåga att samarbeta både inom och utanför akademin, är meriterande. Om anställningen  Anställningen är tidsbegränsad, 12 månader. Omfattningen är 20 %. Tillträde 1 september 2025, eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Visby Upplysningar om anställningen lämnas av: Dr. Lina Mtwana Nordlund, mailto:[email protected] Välkommen med din ansökan senast den 11 juli 2025, UFV-PA 2025/2194 Om Campus Gotland: Uppsala universitet Campus Gotland erbjuder det bästa av två världar: det fullskaliga universitetets breda utbud och tyngd inom utbildning och forskning, och ett unikt småskaligt campus i en tvärvetenskaplig forskningsmiljö. Campus Gotland utgör en knutpunkt för universitetets forskning och utbildning inom hållbarhet. https://gotland.com/flytta-hit/bo-och-leva/. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 600 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.

Beskrivning av tjänsten Drivs du av att arbeta med människor och vill verkligen göra skillnad för våra kunder varje dag? Ta chansen att bli en del av vårt härliga gäng! Vi på Attendo söker nu två undersköterskor till Attendo Regementsgatan. Attendo Regementsgatan är ett äldreboende med 58 platser med särskiltboende och demensboende.  Tillsvidaretjänst 80%  provanställning på 6 månader tillämpas Arbetstider under dag/kväll/helg Tillträdesdatum enligt överenskommelse Om rollen Som undersköterska hos oss spelar du en avgörande roll i att skapa en trygg och stimulerande miljö för våra kunder. Du ansvarar för att ge en god vård och omsorg till våra kunder. Att skapa en positiv och social atmosfär under måltiderna är en stor del i din roll samt att kunna bidra med olika aktiviteter som förgyller vardagen för våra äldre. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat: Personlig omvårdnad enligt verksamhetens rutiner med utgångspunkt från kundens individuella behov och önskemål Vid behov hjälpa till med att exempelvis förbereda, laga och servera måltider, städ, tvätt m.m. Utföra dokumentation och arbeta utifrån beslutade insatser Samarbeta med externa och interna kontakter såsom gode män, anhöriga, boende, sjuksköterska och rehab-personal. Vem är du? Du trivs med att ge god service, skapa fina relationer och vill ge livskvalité till våra kunder. Som person är du självständig, ödmjuk, noggrann och ansvarsfull. Du brinner för vård av äldre, ser individens behov och är engagerad i deras närstående. Du blir en del av ett engagerat medarbetarteam som alla strävar att göra det där lilla extra. Det är därför en viktig att man har lätt för att samarbeta, har ett pedagogiskt förhållningssätt och bidrar till en god och trevlig stämning på vår arbetsplats. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. Stämmer denna beskrivning in på dig? Sök redan idag! Vad kan vi erbjuda dig? Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal Attendo+. Om rekryteringsprocessen Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan! Om Attendo Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Välkommen med din ansökan – Tillsammans för framtidens omsorg!

Vill du byta miljö, hitta balansen i livet och ändå fortsätta utvecklas som farmaceut? Nu erbjuder vi dig chansen att kombinera apoteksarbete med kundservice – från vårt centralt belägna apotek i vackra Visby. Och ja – vi hjälper dig att flytta! Som legitimerad farmaceut hos oss får du nu en unik möjlighet att kombinera din kompetens inom apotek, med en central roll i vår kundservice. Det här är ett perfekt upplägg för dig som vill utvecklas, få variation i vardagen och vara med och skapa en kundupplevelse i världsklass – både digitalt och fysiskt. Vi hjälper dig genom vårt Framtidsortspaket Vi tror på att belöna dig som är redo att satsa på en ny arbetsgivare och som vill göra skillnad där du behövs som mest! Därför erbjuder vi dig något extra om du väljer att komma till oss. - Lönetillägg 💰 5000 kr extra i månaden i hela tre år för dig som väljer att flytta eller pendla från fastlandet. - Bonus 🏆 För att vi vill att du ska trivas och blomstra, erbjuder vi en årlig bonus på 60.000kr under dina tre första år hos oss (psst…totalt upp till 180,000 kr 😉). Detta är vårt sätt att tacka dig för att du valt att bygga din framtid här med oss! Erbjudandet gäller för dig som är farmaceut som söker dig till Kronans Apotek och som väljer att flytta eller pendla från fastlandet till Gotland för att bli en del av våra fantastiska team. ”Åh nej, hur tusan ska jag hitta boende på Gotland?” kanske du tänker då. Lugn, säger vi. Det finns ytterst få saker vi inte löser tillsammans. Skicka in din ansökan så tar vi resten därifrån 🧡 Vad innebär den kombinerade rollen? Hos oss får du det bästa av två världar – på riktigt! Som farmaceut arbetar du 50% i vår kundservice och 50% på apotek. Den här kombinerade rollen passar dig som trivs med variation, har lite erfarenhet från jobb i recepturen på apotek och som nu söker utveckling samtidigt som du är med och bidra till en värld som mår bra 🧡 Vad du gör i rollen som farmaceut inom vår kundservice: - Första kontakt och hantera heltäckande kundserviceärenden - Hantering av receptrelaterade frågor: du kommer hjälpa kunder med bokning av recept på både lokala apotek och via e-handel. - Omsorgsförsäljning: lyssna in kundens behov, snabbt identifiera nya trender och efterfrågan och förbättra erbjudandet. - Jobba mot gemensamt uppsatta KPI:er: såsom NKI, NPS, AHT och ACW. - Allmänna RX-relaterade frågor: inkluderar dialog med våra apotek eller vår E-handel. Vad du gör i rollen som farmaceut på apoteket? I den här rollen får du möjlighet att arbeta på ett eller flera av våra 6 apotek på Gotland (alla inom rimligt pendlaravstånd). - Rådgivning och försäljning av läkemedel och egenvårdsprodukter: du kommer att hjälpa kunder i både egenvården och på recept. - Du hjälper dina kunder till en god läkemedelsanvändning och hälsa - Omsorgsförsäljning: lyssna in kundens både synliga och dolda behov via behovsanalys - Jobba mot gemensamt uppsatta KPI:er: såsom NKI, NPS, egenvårdsförpackning/kund, EMV med mera. - Allmänna apoteksrelaterade arbetsuppgifter: Lagerhållning, kampanjarbete, revidering, hållbarhet med mera. - Du deltar aktivt i rapportering och uppföljning av produktivitet och övriga mål - Du bidrar till ett gott samarbete vad gäller process och effektivitet tillsammans med lagerpersonal, teamledare och funktionsansvariga. Vi erbjuder en tillsvidareanställning med inledande provanställning. Närmst ledare är en av våra fem Team Manager och du anställs i vår kundserviceorganisation. Arbetstiderna kan komma och variera och vi är lyhörda för eventuella önskemål. Din ansökan✉️ Känns det här som rätt nästa steg för dig? Skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt – vi gör löpande urval och intervjuer. Vi är nyfikna på din kompetens och erfarenhet, så bifoga gärna ditt CV eller LinkedInprofil. I slutet av rekryteringsprocessen genomför vi en bakgrundskontroll på de kandidater vi vill erbjuda tjänsten. Varmt välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig! Kärnan inom Kronans Apotek handlar om att vi ska må bra tillsammans. När vi har meningsfulla uppgifter, omfamnar varandras olikheter och delar många skrattar kan vi göra stor skillnad tillsammans. Strävan om att må bra är något vi delar med våra fackliga parter och tillsammans arbetar vi för en värld som mår bra. För att komma i kontakt med facklig representant Gunilla Andersson, maila [email protected] alternativt Verdi Sawma, maila [email protected] samt facklig representant Aisha Karimi från Sveriges Farmaceuter, maila [email protected]. Så vilken väg vill du ta för att upptäcka din fulla potential? Leda, bredda eller djupa – valet är ditt! Vi tror på att varje medarbetare har sin egen unika resa att göra, och vi är här för att stötta dig på den resan. Genom Må-bra samtal och vår kompetenstidsplan skräddarsyr vi en utvecklingsväg som passar just dig. Kanske vill du bli apotekets stjärna i kundservice, eller kanske lockar det dig att dyka djupare in i vår digitala värld? Möjligheterna är oändliga! 🚀

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Kollektivtrafikenheten  Kollektivtrafikenheten i Region Gotland, tillhör teknikförvaltningen och avdelningen park och trafik. Vi är en samlad enhet för allmän och särskild kollektivtrafik samt skolskjutsar. Vi söker nu en handläggare till den särskilda kollektivtrafiken (färdtjänst, sjukresor och parkeringstillstånd). Du kommer tillhöra en arbetsgrupp där cirka 10 personer arbetar med bland annat trafikplanering, infrastruktur, handläggning och planering av skolskjutsar samt kommunikation. Dina arbetsuppgifter Vill du ha en bred handläggartjänst där myndighetsutövning ingår samtidigt som du får jobba med andra arbetsuppgifter som tillhör kategorin samhällsbetalda resor? I handläggaruppdraget ingår myndighetsutövning inom lagrummen för färdtjänst, riksfärdtjänst, sjukresor och parkeringstillstånd för rörelsehindrade. Du utreder ansökningar och fattar beslut enligt lagar och regler. Arbetet innebär inte bara myndighetsutövning utan även hantering av flera andra arbetsuppgifter inom den särskilda kollektivtrafiken (färdtjänst, sjukresor och parkeringstillstånd). Du kommer även arbeta med utveckling av handläggningsprocessen. Du har kontakt med den sökande och deras anhöriga som huvudsakligen sker via brev och/eller telefon. Vi har också ett nära samarbete med andra enheter inom förvaltningen och andra verksamheter inom Region Gotland, vilket ställer höga krav på att kommunikationen är tydlig och av god kvalitet. Vem är du? Vi söker dig som har minst eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer är relevant för tjänsten. Det är meriterande om du har kunskap och/eller erfarenhet av att göra bedömning utifrån läkarintyg, erfarenhet av följande lagrum, lag om färdtjänst, kommunallagen, offentlighets- och sekretesslagen, förvaltningslagen. Du har erfarenhet av myndighetsutövning, handläggning och administration. Du har en mycket god förmåga att ta till dig information och kommunicera på svenska i tal och skrift. Du är van vid att arbeta i olika digitala system. Det är positivt om du har erfarenhet av att ha skrivit underlag till domstolar.  Du trivs med varierande arbetsuppgifter, är snabb och strukturerad samtidigt som rättssäkerhet och god kvalitet är en självklarhet för dig. För dig är det inga problem att behålla lugnet i pressade situationer. Du har en personlig mognad, har god självinsikt, är flexibel, öppen, positiv, nyfiken och bidrar till ett gott samarbetsklimat. Självständigt arbete passar dig väl, samtidigt som du är prestigelös och vill vara en del av ett team där det är högt i tak. Om teknikförvaltningen Som en del av Region Gotland förvaltar och utvecklar teknikförvaltningen infrastruktur med hög driftssäkerhet och inriktning mot ett hållbart samhälle. Vi erbjuder även försörjningstjänster för Region Gotlands verksamheter. Tillsammans arbetar vi med medborgare, näringsliv och regionens verksamheter i centrum. Om Region Gotland Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/ Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.  Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Alléskolan  Alléskolan är belägen på A7-området i Visby, en stadsdel som växer och utvecklas snabb takt. Nya Alléskolan öppnade hösten 2024, en helt ny skolbyggnad med plats för 350 elever i årskurs F-6. Skolan har i dagsläget cirka 310 elever. Alléskolans ledord är Trygghet, Lärande och Trivsel. Du kommer mötas av engagerade kollegor och nyfikna elever som tillsammans utvecklar lärandets alla delar från leken till kunskap och gemenskap. Dina arbetsuppgifter Som specialpedagog/Speciallärare hos oss kommer du att arbeta nära elever och kollegor för att utveckla och genomföra anpassade undervisningsstrategier. Du är ansvarig för det specialpedagogiska arbetet inom Alléskolan tillsammans med speciallärare och övriga kompetenser i elevhälsoteamet. Tillsammans med elevhälsoteamet är du delaktig i arbetet med att utveckla elevhälsoarbetet inom Alléskolan. I ditt uppdrag ingår utredning av elevers behov av särskilt stöd, upprättande av åtgärdsprogram, handledning av kollegor, utförande av särskilt stöd, undervisning och annat arbete som syftar till att samtliga elever ska nå så långt som möjligt i deras kunskapsutveckling. Vem är du? Du har examen som specialpedagog/speciallärare och har erfarenhet av specialpedagogiskt arbete i grundskola. Vi ser det meriterande om du har handledarerfarenhet. Vi söker dig som är lyhörd, tålmodig och har en stark vilja att göra skillnad. Du är flexibel och har förmåga att anpassa dig till olika situationer. Din analytiska förmåga och ditt strukturerade arbetssätt gör att du kan hantera komplexa utmaningar på ett effektivt sätt.  Du har erfarenhet av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd och har god förmåga att samarbeta och kommunicera med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har kunskap om och erfarenhet av att använda olika pedagogiska verktyg och metoder. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande. Om Region Gotland Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/ Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.  Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jobba på Kapitelhusgården under Medeltidsveckan – en magisk upplevelse! Kapitelhusgården är en medeltidsinspirerad restaurang belägen i ett 1200-talshus mitt i Visbys innerstad. Här står gästen och upplevelsen i centrum – genom mat, dryck, och mötet med vår engagerade personal skapar vi en atmosfär där varje besök blir mer än bara en måltid. Under Medeltidsveckan (v. 32) växer vår verksamhet till en levande festivalplats med restaurang, kurser, konserter, marknad, och försäljning av mat och dryck hela dagen. Därför söker vi nu fler fantastiska medarbetare som vill vara en del av den magiska stämningen och arbeta bakom kulisserna på årets mest spännande vecka! Vi har verksamhet från tidig morgon till sen kväll och söker personal till flera olika roller: Dagteamet: Preppkockar (start kl. 07.00) som förbereder stora mängder av dagens råvaror. Disk & Städ på morgonen och eftermiddagen för att hålla gården inbjudande. Bartenders och grillare för marknaden och grillen som öppnar kl. 12.00. Kvällsteamet: Rutinerad serveringspersonal till våra tre matsalar – vi söker dig med erfarenhet från servering och kassa, van vid högt tempo och kan hantera en livlig festivalmiljö. Bartenders till våra tre barer på gården. Grillmästare för att hålla grillen rullande fram till 01.00. Diskare och runners som ser till att allt flyter smidigt. Entrévärdar för att välkomna besökare och hålla koll på gården. Totalt är vi runt 30 personer som arbetar varje kväll, och vi är alltid beredda att hjälpa varandra genom att hoppa in där det behövs. Flexibilitet är avgörande – du kan bli placerad i en annan matsal eller bar än vad schemat säger om det behövs för att lösa kvällen smidigt, men vi kommunicerar kring eventuella byten tillsammans för att alla ska känna sig trygga. Många i vårt team återvänder år efter år, oavsett position. Det skapar en härlig gemenskap och gör att vi snabbt blir sammansvetsade, även när vi tar in nya kollegor. Vi ser helst att du arbetar minst 4 pass. Vi letar efter dig som: ✔️ Har glädje, kreativitet och en känsla för service– du gillar att skapa en härlig upplevelse för gästerna! ✔️ Är kommunikativ, lösningsorienterad och flexibel – vi hjälps åt och samarbetar för att skapa en magisk vecka. ✔️ Är van vid en livlig festivalmiljö och kan hantera förändringar i schemat med kort varsel. ✔️ Är lagspelare – vi har roligt tillsammans, och det smittar av sig på gästerna! ✔️ Har erfarenhet, om du söker en roll inom servering. ✔️ Är över 18 år (för de flesta roller). Tidigare erfarenhet inom restaurang, bar eller service är ett plus, men viktigast är din inställning och vilja att bidra till gemenskapen. Att arbeta på Kapitelhusgården under Medeltidsveckan är mer än ett jobb – det är en tradition och en oförglömlig upplevelse! Du får chansen att: ✔️ Uppleva Medeltidsveckans unika atmosfär på nära håll. ✔️ Jobba i ett härligt gäng där många återvänder år efter år. ✔️ Arbeta i en historisk miljö fylld av liv och feststämning. Är du redo att bli en del av Kapitelhusgården? Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt medeltida äventyr! Ansök via mejl till: [email protected]

Vi söker tre erfarna socionomkonsulter till ett uppdrag inom socialtjänstens myndighetsutövning gällande barn och unga. Uppdraget innebär kvalificerad handläggning och dokumentation enligt SoL och LVU. Uppdragets tidperiod är mellan augusti–december 2025 samt oktober 2025–mars 2026, med chans till förlängning till och med december 2027. Vi söker dig som: Har socionomexamen Har minst fem års erfarenhet av handläggning och dokumentation enligt SoL och LVU Har erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga Har genomgått utbildning i BBIC (Barns Behov i Centrum) Har utbildning i Signs of Safety Talar och skriver flytande svenska, samt är van att arbeta med juridiskt och byråkratiskt material Har goda IT-kunskaper, särskilt i Office-paketet Har körkort B och kan köra bil Har god och aktuell kunskap om relevant lagstiftning Är självständig, strukturerad och trygg i din yrkesroll Vad vi erbjuder: Flexibla uppdrag: Vi anpassar uppdrag efter dina unika behov och livssituation. Oavsett om du vill arbeta kort- eller långsiktigt, hittar vi alternativ som passar dig. Konkurrenskraftig lön: Vi erbjuder en lön som speglar din kompetens och erfarenhet. Du får betalt för det värde du tillför, vilket ger dig ekonomisk trygghet. Personlig support: Få en dedikerad konsultchef som stöttar dig genom hela processen. Vi är här för att hjälpa dig hitta rätt uppdrag som matchar dina karriärmål och intressen. Om oss Novant är ett bemanningsföretag som specialiserar sig på att förse verksamheter med erfarna interimchefer. Med över tio års erfarenhet inom bemanning och rekrytering har vi byggt upp en stark kompetens inom branschen. Vi erbjuder våra konsulter konkurrenskraftiga löner och skräddarsydda lösningar för att möta deras specifika behov. Flexibilitet är en av våra kärnvärden, och vi arbetar nära våra konsulter för att säkerställa en smidig och anpassad arbetssituation. Novant är det perfekta valet för dig som söker frihet och balans i din yrkesroll. Välkommen med din ansökan!

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Romaskolan Romaskolan ligger centralt på Gotland på bekvämt pendlingsavstånd från Visby med mycket goda bussförbindelser. Skolan har sammanlagt cirka 330 elever i årskurs F-9. I Roma skolområde ingår även skolenheterna Vänge, Kräklingbo, Dalhem och Endre ingår som alla är F-6 skolor. Eleverna från dessa skolor bussas i olika utsträckning för undervisning i ett flertal ämnen till Romaskolan. Dina arbetsuppgifter Romaskolans årskurs 7–9 har åtta klasser och du kommer ha undervisning i flera årskurser. På Romaskolan arbetar vi i mentorsteam, där du tillsammans med lärarkollegor, specialpedagog, socialpedagog samt rektor kommer att samarbeta inom teamet. Högstadiet har ett arbetslag för lärarna vilket underlättar att hitta samsyn kring undervisning, förhållningsätt, att genomföra beslut och gemensamma aktiviteter. Samtliga lärare har även stor kunskap om skolans alla högstadieelever då alla undervisar i flera av skolans klasser. Du håller en strukturerad undervisning utifrån Lgr22, följer upp och analyserar din undervisning och elevernas resultat. Du är en tydlig ledare i klassrummet och vågar pröva nya vägar för att ständigt sträva efter att förbättra din undervisning. Du arbetar med höga förväntningar och du ser goda relationer med elever och vårdnadshavare som den naturliga starten för ditt arbete. I samarbete med kollegor skapar du engagerande lärmiljöer utifrån ett tydligt och lågaffektivt ledarskap. Du tar ansvar för och deltar i relevant kompetensutveckling för att utvecklas och växa i professionen. Vem är du? Vi ser att du som söker är legitimerad lärare i engelska, eller snart kommer få legitimation i ämnet. Har du även behörighet i fler ämnen är det meriterande. Du har en positiv grundsyn och tror på varje individs vilja att utvecklas och lära. Du är prestigelös och lösningsfokuserad och förstår nyttan av att arbeta i ett team och lära tillsammans. Du har god förmåga att skapa relationer med elever, föräldrar och dina kollegor. Du har förmågan att arbeta självständigt och målinriktat utifrån Lgr22. Du kan vid behov samarbeta med skolans elevhälsoteam. Det är också viktigt att du är flexibel och lätt kan anpassa dig till ändrade omständigheter i verksamheten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Urval kommer att ske löpande så vänta inte med din ansökan. Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande. Om Region Gotland Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/ Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.  Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Är du en trygg och erfaren socionom som söker nya utmaningar? Vi söker nu tre skickliga konsulter till längre uppdrag med varierande startdatum, med möjlighet till viss distansarbete beroende på arbetsuppgifter och överenskommelse. Uppdragen rör myndighetsutövning inom tre olika områden och passar dig som snabbt kan sätta dig in i nya arbetsmiljöer och arbeta självständigt med stort ansvarstagande. Vi söker dig med gedigen erfarenhet inom ett av följande områden: Uppdrag 1: Barn och unga Arbetet innefattar utredningar enligt SoL och LVU, samtal med barn och vårdnadshavare, hembesök, framtagning av beslutsunderlag och uppföljning av insatser. Du bör ha mycket god kännedom om BBIC och aktuell lagstiftning samt tidigare erfarenhet från liknande uppdrag. Period/omfattning: 100 % tjänstgöring, 25 augusti 2025 – 31 januari 2026, med möjlighet till förlängning. Uppdrag 2: Missbruk och beroende Du kommer arbeta med handläggning enligt SoL, LVU och LVM. Arbetsuppgifterna innefattar ASI-intervjuer, uppföljning av insatser och samverkan med andra aktörer. Det krävs god förmåga att dokumentera strukturerat och erfarenhet från arbete med målgruppen. Period/omfattning: 100 % tjänstgöring, 25 augusti 2025 – 31 januari 2026, med möjlighet till förlängning. Uppdrag 3: Försörjningsstöd Du kommer arbeta med bedömning av rätt till ekonomiskt bistånd, uppföljning av beslut samt kontakter med externa aktörer. Rollen kräver god kännedom om socialtjänstlagen och tidigare erfarenhet av arbete i aktuella verksamhetssystem. Period/omfattning: 100 % tjänstgöring, 1 oktober 2025 – 31 mars 2026, med möjlighet till förlängning. Kvalifikationer För att lyckas i uppdraget krävs: Socionomexamen Minst fem års erfarenhet av relevant myndighetsutövning Självständighet, struktur och god samarbetsförmåga Vana av att skriva juridiska och byråkratiska texter Mycket god svenska i tal och skrift Körkort B Erfarenhet av arbete med SoL, LVU och LVM För barn och unga: BBIC- och Signs of Safety-utbildning För missbruk/beroende: ASI-utbildning Övrig information Arbetet utförs främst på plats. Talangbron står för boende och resekostnader kopplade till uppdraget Uppdragen inleds med introduktion på plats och inkluderar arbetsledning från kundens sida