Lediga jobb i Karlstad

Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är dedikerade experter inom industri, energi och infrastruktur och skapar värde för kommande generationer. AFRY har nordiska rötter med global räckvidd. Våra gemensamma principer – Result driven, Client centric, Empowering och Accountable – vägleder oss i hur vi arbetar, utvecklas och lyckas tillsammans. Var med och accelerera övergången till ett hållbart samhälle.  Jobbeskrivning Vill du kombinera affär, ledarskap och teknik i en roll där du får möjlighet att bygga framtidens team och utveckla långsiktiga kundrelationer? Hos AFRY får du en nyckelroll i vår fortsatta satsning inom Electrical/Electronics & Embedded Systems, där du tillsammans med engagerade kollegor driver både människor, affärer och teknisk utveckling framåt. Om rollen Som Service Area Manager ansvarar du för att utveckla och leda vår verksamhet inom Electrical/Electronics & Embedded Systems. Du får ett helhetsansvar där ledarskap, affärsutveckling, kundrelationer och kompetensförsörjning går hand i hand. Du arbetar nära både kunder och medarbetare för att skapa förutsättningar för starka leveranser, hållbar tillväxt och en attraktiv arbetsplats. Rollen innebär ett nära samarbete med kollegor i Sverige och internationellt, där du blir en viktig del av AFRYs fortsatta utveckling inom produkt- och mjukvaruutveckling.  Dina ansvarsområden Leda, coacha och utveckla teamet inom Electrical/Electronics & Embedded Systems Driva verksamhetens tillväxt, lönsamhet och affärsutveckling Bygga långsiktiga relationer med både nya och befintliga kunder Rekrytera och utveckla framtidens specialister och ledare Säkerställa hög kvalitet i leveranser och kunduppdrag Utveckla erbjudanden och skapa nya affärsmöjligheter Samarbeta med kollegor inom försäljning, kompetensutveckling och rekrytering Placeringsort: Karlstad eller Karlskoga Kvalifikationer Vem är du? Vi tror att du är en person som trivs i mötet mellan människor, teknik och affärer. Du motiveras av att skapa resultat tillsammans med andra och ser värdet i att bygga långsiktiga relationer där både människor och verksamhet kan växa. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet av produktutveckling inom el/elektronik, mjukvara eller närliggande tekniska områden Tidigare ledarskapserfarenhet, exempelvis som chef, projektledare eller teamledare God kommunikativ förmåga på svenska och engelska Relevant högskole- eller civilingenjörsutbildning inom exempelvis elektroteknik, embedded systems, mekatronik eller IT Det är meriterande om du även har erfarenhet av: Försäljning och affärsutveckling Rekrytering och kompetensförsörjning Att bygga och utveckla kundrelationer Ledning av tekniska specialistteam Ytterligare information Därför väljer du AFRY På AFRY blir du en del av ett företag där teknik, innovation och människors utveckling står i centrum. Du får stora möjligheter att påverka verksamhetens riktning samtidigt som du har stöd från erfarna ledare, specialister och ett starkt internationellt nätverk. Här får du: En strategisk och operativ ledarroll med stort mandat Möjlighet att påverka och bygga framtidens verksamhet Samarbete med kunder inom bland annat försvar, fordon, telekom, industri och medicinteknik Ett coachande ledarskap och en kultur som präglas av samarbete, kunskapsdelning och utveckling Flexibilitet med möjlighet att kombinera arbete från kontoret och hemmet när verksamheten tillåter Placering och resor Placering kan ske på något av våra kontor i Karlstad eller Karlskoga. Rollen innebär resor mellan orterna och vi söker därför dig som ser resor mellan Karlstad och Karlskoga som en naturlig del av arbetet. Din närvaro på båda orterna är viktig för att skapa starka team, bygga relationer med våra kunder och säkerställa en gemensam riktning för verksamheten. Låter det intressant? Vi vet att ingen kandidat matchar alla erfarenheter eller kvalifikationer. Om du känner igen dig i stora delar av beskrivningen och lockas av möjligheten att kombinera ledarskap, affär och teknik vill vi gärna komma i kontakt med dig. På AFRY värdesätter vi mångfald och tror att olika perspektiv gör oss starkare. Därför välkomnar vi sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och livsperspektiv. Välkommen att bli en del av AFRY och bidra till lösningar som gör framtiden bättre. Välkommen med din ansökan, sista ansökningsdag är 2026-10-31 Kontaktperson för frågor: Jonas Bergqvist, Director and Head of PSE / PD West EE & Embedded [email protected] För samtliga rekryteringar på AFRY genomförs som grund alltid en ID-kontroll, referenstagning samt verifiering av utbildning. Denna tjänst komma att kräva säkerhetsprövning och registerkontroll innan en anställning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen

Nu söker vi en boendestödjare till vårt team på Andstigen. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid eller deltid. Om Andstigen Andstigen ligger i Skattkärr i Karlstad kommun, ca. 15 minuter från centrala Karlstad. Andstigen är ett gruppboende för vuxna personer som ingår i personkrets 1 LSS och har intellektuell funktionsnedsättning, autism eller autismliknande tillstånd. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour. Du har en gruppledare eller gruppchef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig.   Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa.   Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör.  Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.  Det här får du hos oss:  Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter  Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal  Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning (ändra vid behov)  Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-11-30 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Nu söker vi en boendestödjare till vårt team på våra 4 gruppboenden i Skattkärr och Vålberg. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsterna är vid behovs anställning/timvikarie. Om gruppboendena Andstigen och Snäppvägen ligger i Skattkärr i Karlstad kommun, ca 15 min från centrala Karlstad. På respektive verksamhet bor 5 kunder med varierande behov av stöd i det dagliga livet (personkrets 1 LSS). Verksamheterna bemannas med vakennatt. Vi söker timvikarier som kan som kan arbeta dag, kväll och helg och/eller vakennatt. Berghaga och Västeräng ligger i Vålberg Karlstad kommun, ca 20 minuter från centrala Karlstad. På respektive boende bor 5 kunder med varierande behov av stöd i det dagliga livet (personkrets 1 LSS). Arbetspass förekommer både dag, kväll, helg samt pass med sovande jour. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour alternativt vaken natt. Du har en gruppledare eller gruppchef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig.   Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa.   Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör.  Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.  Det här får du hos oss:  Samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter  Kollektivavtal  Övrigt Anställningsform: timvikariat, vid behovs anställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-11-30 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Vi söker en trygg och strategisk ledare som vill ta ett långsiktigt ansvar för Region Värmlands hälso- och sjukvårdsverksamhet och leda verksamheten i riktning mot målbilden i hälso- och sjukvårdens utvecklingsplan mot 2040. Det här är ett uppdrag för dig som vill leda genom andra och göra skillnad för människor i hela Värmland. Om Verksamheten Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhetsområde med drygt 7500 medarbetare. Här finns bland annat 30 vårdcentraler, 25 tandvårdskliniker och tre sjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby. Vården bedrivs också i ambulanser, helikopter och i hemmet via mobila team. Här arbetar många professioner tillsammans för att ge invånarna en trygg, tillgänglig och kvalitativ hälso- och sjukvård i hela Värmland. Ditt uppdrag Som hälso- och sjukvårdsdirektör har du det övergripande ansvaret för att leda, utveckla och följa upp Region Värmlands hälso- och sjukvård. Du leder genom andra chefer och skapar förutsättningar för att omsätta politiska beslut, strategiska mål, regionens vision och värdegrund i verksamheten. Hälso- och sjukvårdsdirektören ansvarar för att i linje med Utvecklingsplanen mot 2040 förverkliga målbilden att erbjuda alla i Värmland en tillgänglig, personcentrerad och sammanhållen nära vård. Vägen mot målet går via förändrade arbetssätt där medarbetarnas förmåga att styra och utveckla den dagliga verksamheten lyfts fram och stöds av närvarande chefer som både pekar ut riktningen och har en coachande roll. Vi kallar det för en modern sjukvårdsledning. Tillsammans med chefer, medarbetare och politisk ledning formas därigenom en hälso- och sjukvård som möter både dagens och framtidens behov. Du verkar i en organisation med många verksamheter, professioner och perspektiv, där helhetssyn, samverkan och tydliga prioriteringar är viktiga för att skapa en sammanhållen vård. Som en del av regionledningen arbetar du nära regiondirektören och den politiska ledningen. Du leder verksamheten tillsammans med en hälso- och sjukvårdsledning, som består av områdeschefer och ansvariga för stödfunktioner. I rollen företräder du Region Värmland i olika sammanhang och bygger relationer med andra samhällsaktörer och huvudmän. Du deltar bland annat i SKR:s nationella nätverk för hälso- och sjukvårdsdirektörer och inom sjukvårdsregion Mellansverige. Din profil Ditt ledarskap präglas av helhetssyn, stabilitet och integritet. Vi tror på vikten av långsiktighet och förmågan att tydliggöra verksamhetens riktning. Du skapar förtroende genom tydlighet, öppen kommunikation och ett tillitsfullt ledarskap, där delaktighet kombineras med tydliga mål, prioriteringar och förväntningar. Du ser värdet av att ta tillvara medarbetares kompetens och skapar förutsättningar för andra chefer att lyckas i sina uppdrag. Vi söker dig som har en akademisk utbildning och erfarenhet av kvalificerat ledarskap på hög nivå. Vi ser gärna att du har en medicinsk bakgrund eller annan relevant erfarenhet med koppling till hälso- och sjukvård. Du har erfarenhet av att leda genom andra chefer och av att verka i en stor och komplex organisation. Vi värdesätter om du har erfarenhet av modern sjukvårdsledning och arbetet med att förbättra och utveckla både patientflöden och vårdkvalitet. Erfarenhet från en politiskt styrd organisation är meriterande, liksom förståelse för de förutsättningar och krav som präglar offentlig verksamhet. Du är van att hantera komplexa frågor, göra avvägningar och skapa framdrift även när förutsättningarna förändras. Du har förmåga att omsätta vision, värdegrund och strategiska mål till en tydlig riktning och känner dig trygg i dialogen med politisk ledning, chefer, medarbetare och externa samverkansparter. För befattningen gäller säkerhetsklass 2, vilket innebär att svenskt medborgarskap är ett krav och att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning kan erbjudas. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Om behandlingsenheten Vill du vara med och göra verklig skillnad i barns och ungas liv – i en verksamhet som präglas av stark teamkänsla, högt engagemang och en varm kultur? Nu söker vi en vikarierande familjebehandlare till Behandlingsenheten familjehuset i Karlstads kommun. Vi är en del Familjeavdelningen inom arbetsmarknads- och socialförvaltningen i Karlstads kommun. Här arbetar vi med behandlingsinsatser till familjer med barn och ungdomar (0-20 år). Vi erbjuder både biståndsbedömda insatser och insatser utan bistånd. På Familjehuset möter du familjer med varierande behov och komplexitet. Vi erbjuder ett brett utbud av insatser riktade till barn, unga och deras familjer – alltid med barnets bästa i fokus. Vår verksamhet ligger centralt i Karlstad, med närhet till både lokaltrafik och tågstation/länstrafik. Vill du veta mer om oss gå in på länken nedan: https://karlstad.se/jobba-hos-oss/vara-verksamheter/arbetsmarknads--och-socialforvaltningen Ditt uppdrag Som familjebehandlare arbetar du både med attutforma, planera och genomföra insatser för barn och familjer. En central del i arbetet är att samarbeta med andra aktörer runt familjen, vilket gör flexibilitet och god samarbetsförmåga extra betydelsefullt. Du arbetar nära barn och unga och har fokus på relationer, utveckling och förändringsprocesser. Vårt förhållningssätt utgår från systemteori med anknytningsteori som bas.  Vi arbetar i team indelade efter barnets ålder, vilket ger tydlighet, specialistkunskap och trygghet i uppdraget. Denna struktur gör att du utvecklas tillsammans med kollegor som möter liknande utmaningar. Vi söker nu kollegor till våra team som framförallt möter familjer med barn från 10 år och uppåt. I arbetet med familjebehandling använder vi olika metoder och modeller, bl a Marte Meo, Funktionell familjeterapi (FFT), Trappan, Project support,  Signs of Safety och nätverksarbete. (För mer info om familjehuset se vidare http://karlstad.se/Omsorg-och-hjalp/Familj-barn-och-ungdom/Familjehuset---behandling/ En arbetsplats med stark gemenskap I våra mätningar om arbetsmiljö och arbetssituation får vår enhet toppresultat både gällande engagemang och teamkänsla. Hos oss blir du del av en arbetsgrupp med cirka 25 erfarna, trygga och engagerade familjebehandlare som brinner för sitt uppdrag. Du får även stöd av tre ärendehandlare som erbjuder metodhandledning, stöd i ärendeprocessen samt ansvar för riktlinjer, rutiner och implementering av nya arbetssätt. Kvalifikationer Socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren finner likvärdig, exempel på dessa kan vara beteendevetare, specialpedagog, lärare eller förskollärare mfl. Utöver ovanstående är något av följande krav: erfarenhet av familjebehandling, socialtjänstens barnavård, kurativt arbete mot barn/familjer, mer omfattande metodutbildningar inom området, grundläggande steg 1-utbildning, dokumenterad erfarenhet av arbete med barn inom området neuropsykiatriska funktionsvariationer.  B-körkort är ett krav. Förutom kompetens och erfarenhet kommer särskilt beaktande göras för att komplettera arbetsgruppen på bästa sätt. Utdrag från polisregistret kommer att begäras in. Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 351010 Om Karlstads kommun Arbetsmarknads- och socialförvaltningen ger stöd till utsatta barn, familjer och personer med psykisk funktionsnedsättning. Våra cirka 700 medarbetare arbetar med missbruksvård, ekonomiskt bistånd, budget- och skuldrådgivning och familjerättsliga frågor. Vår uppgift är även att motverka arbetslöshet samt sköta tillstånd och tillsyn för alkohol och tobak. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Veritaz is a leading IT staffing solutions provider in Sweden, committed to advancing individual careers and aiding employers in ensuring the perfect talent fit. With a proven track record of successful partnerships with top companies, we have rapidly grown our presence in the USA, Europe, and Sweden as a dependable and trusted resource within the IT industry. Role Summary An experienced Document Management Specialist is needed for a consulting assignment focused on document management and system administration within a large organization. The role combines hands-on M-Files expertise with strategic support for the implementation, development, administration, and long-term management of document management systems. Key Responsibilities Act as a superuser for the M-Files document management platform. Perform system administration and ongoing management of M-Files. Support the implementation and further development of document management solutions. Provide strategic guidance on document management in a complex organizational environment. Contribute both operational system expertise and an overarching perspective on effective document management. Technical Stack & Requirements Strong practical experience with M-Files . Experience of M-Files system administration, configuration, and lifecycle management. Experience supporting the implementation of document management systems. Qualifications & Experience The successful candidate must have experience as an M-Files superuser and demonstrated experience administering and managing the platform. Previous strategic experience implementing document management systems in large organizations is required.

Hecandogruppen är i en spännande tillväxtresa och söker dig som vill vara delaktig i denna som resande servicemedarbetare! Ta chansen att söka denna heltidstjänst hos en verksamhet där dina chanser att växa och avancera är oändliga. Vi tillämpar löpande urval så sök redan idag! Om tjänsten Hecandogruppen är huvudbolag för ett antal växande företag inom städ- och fastighetsbranschen. Deras vision är att erbjuda högkvalitativa tjänster till sina kunder och bygga långsiktiga relationer. En stark tillväxtvision framåt innebär en spännande utvecklingsresa och möjligheter till professionell tillväxt och chans att ta stort eget ansvar. Idag söker de en resande servicemedarbetare som är taggad på att axla en roll att växa och utvecklas i. I tjänsten är du på resande fot måndag till torsdag eller fredag. Du kommer få arbeta från norr till söder med arbetsuppgifter som i huvudsak innebär att hjälpa butiker att hålla det rent och fräscht för sina kunder vid pantmaskiner samt service inom industri. I huvudsak arbetar du i team om två och självklart får du bo på kvalitativa hotell under veckorna med traktamente. Vi söker dig med stort driv som ser detta som en utvecklingsresa. Du har ambition att växa inom företaget och vill gärna avancera i rollen framöver och få ta mer ansvar. Du förstår vikten av att leverera god service gentemot Hecandos kunder och tycker det känns spännande att vara del av ett företag i tillväxt. Har du arbetat i en resande tjänst tidigare är detta starkt meriterande. Du erbjuds En heltidstjänst direkt hos Hecando där du har stora möjligheter att växa och utvecklas En tjänst där du får resa och upptäcka Sverige från norr till söder Arbetsuppgifter Rengöring av pantmaskiner Service och rengöring i industrimiljö Rengöring av kundvagnar och korgar Vi söker dig som Har B-körkort Har goda kunskaper i svenska för kommunikation med kunder Har ett bra driv och vilja att utvecklas Har möjlighet till frekvent resande i tjänsten med övernattning på annan ort. Har tidigare erfarenhet av att arbeta med service Då det förekommer getingar i pantmaskinerna är det även viktigt att du inte är allergisk. Det är meriterande om du har Erfarenhet av arbete inom liknande område Erfarenhet av resande arbete För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Självgående Kvalitetsmedveten Anpassningsbar Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vi på Coor är en av Nordens största aktörer inom Facility Management, däribland lokalvård – och vi söker dig som är noggrann, serviceinriktad och vill bidra till en ren, trivsam och välkomnande miljö för våra företagskunder. Vilka är vi? På Coor skapar vi arbetsplatser där människor trivs. Vi är en stabil arbetsgivare med en varm kultur där samarbete, trygghet och utveckling står i fokus. Vad kommer du att få arbeta med? Som lokalvårdare hos Coor arbetar du tillsammans med kollegor och driftledare för att skapa rena och trivsamma miljöer hos våra kunder. Du planerar, utför och kvalitetssäkrar lokalvården hos våra kunder. Exempel på arbetsuppgifter: Städning av t ex kontor, industri, trappstäd, kyrkor m.m. Hantering av städvagnar och städmaterial Golvvård och fönsterputs Vem är du? Du är en ansvarstagande, pålitlig och positiv person som trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du är noggrann, ordningsam och tycker det är viktigt att leverera hög kvalitet av service. Vi söker dig som: Har minst ett års erfarenhet av arbete inom lokalvård Gör dig förstådd i både tal och skrift i svenska B-körkort är ett krav Meriterande om du har truckkort Vi erbjuder trygga och säkra arbetsvillkor En varm arbetskultur Fast lön enligt kollektivavtal Introduktion till alla nyanställda för att ge dig en bra start i arbetet Löpande kompetensutveckling med utbildningar som vår kurs "Cleaning the Coor way" Möjlighet att utvecklas inom ett stort och växande företag Om tjänsten Anställningsform: Timanställning Sysselsättningsgrad: Timanställning Arbetstid: Måndagar- söndag, kl. 06-18 Startdatum: Enligt överenskommelse Provanställning: Nej För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.

Fastighetsmäklarinspektionen är en statlig myndighet med kontor i Karlstad. Vi är ca 30 medarbetare som bidrar till god fastighetsmäklarsed på bostadsmarknaden. Du kan läsa mer om vårt uppdrag på vår webbplats www.fmi.se. På Fastighetsmäklarinspektionen arbetar vi med registrering och tillsyn av fastighetsmäklare och fastighetsmäklarföretag. Vi har också ett viktigt uppdrag att utveckla och sprida kunskap om god fastighetsmäklarsed. I vår verksamhet vänder vi oss främst till fastighetsmäklare och företag samt konsumenter i bostadsaffärer, det vill säga köpare, säljare och spekulanter. Vårt mål är att öka konsumentskyddet i bostadsaffärer. Dina arbetsuppgifter Hos oss får du ett varierat och utvecklande arbete där du bidrar till ett viktigt samhällsuppdrag. Du blir en del av en verksamhet där vi samarbetar, delar kunskap och utvecklar våra arbetssätt. Som handläggare arbetar du med flera av myndighetens processer och uppgifter. Du kommer bland annat att: Handlägga ansökningar om registrering och avregistrering. Arbeta med löpande administration och ha kontakt med externa parter. Bidra till utveckling och förbättring av våra arbetssätt och digitala processer. Du får möjlighet att ta eget ansvar för dina arbetsuppgifter, samarbeta med kollegor och bidra till verksamhetens utveckling. Din kompeensprofil Vi söker dig som har högskoleutbildning inom juridik eller annan utbildning som vi bedömer som relevant för tjänsten. Du har 3–5 års yrkeserfarenhet av att: Handlägga ärenden inom offentlig verksamhet, inklusive att granska underlag, tillämpa regelverk och dokumentera bedömningar. Besvara frågor och ge information till personer utanför den egna organisationen, exempelvis via telefon och e-post. Självständigt registrera, hantera och dokumentera information i digitala system, exempelvis ärendehanteringssystem. Du har förmåga att skriva tydliga texter samt förklara information och regelverk muntligt för personer med olika förkunskaper. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med fastighetsmäklarfrågor. För att lyckas i rollen Du arbetar strukturerat och noggrant och kan prioritera och anpassa ditt arbetssätt när förutsättningarna förändras. Du samarbetar väl med andra, delar med dig av din kunskap och tar tillvara kollegors erfarenheter och perspektiv. Du kan också arbeta självständigt, ta initiativ och driva dina arbetsuppgifter framåt för att nå uppsatta mål. Eftersom rollen innebär kontakter med olika målgrupper behöver du kunna kommunicera tydligt och anpassa information och budskap efter mottagarens behov och förutsättningar. Anställningsform Tillsvidareanställningar med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar provanställning. Vill du veta mer? Mer information om tjänsten får du av vår operativa chef David Johansson eller Anna Ekholm som är chef för stöd, utveckling och kommunikation. Fackliga representanter är Hanna Ackeberg, Saco-S och Mari Gremlin, ST. Du når samtliga genom att ringa vår växel på telefonnummer 010-490 01 00. Så här ansöker du Välkommen att söka tjänsten via vårt rekryteringsverktyg på fmi.se/jobb. Vi vill ha din ansökan senast den 5 november 2026.

Fastighetsmäklarinspektionen är en statlig myndighet med kontor i Karlstad. Vi är ca 30 medarbetare som bidrar till god fastighetsmäklarsed på bostadsmarknaden. Du kan läsa mer om vårt uppdrag på vår webbplats www.fmi.se. På Fastighetsmäklarinspektionen arbetar vi med registrering och tillsyn av fastighetsmäklare och fastighetsmäklarföretag. Vi har också ett viktigt uppdrag att utveckla och sprida kunskap om god fastighetsmäklarsed. I vår verksamhet vänder vi oss främst till fastighetsmäklare och företag samt konsumenter i bostadsaffärer, det vill säga köpare, säljare och spekulanter. Vårt mål är att öka konsumentskyddet i bostadsaffärer. Dina arbetsuppgifter Hos oss får du ett varierat och utvecklande arbete där du bidrar till ett viktigt samhällsuppdrag. Du blir en del av en verksamhet där vi samarbetar, delar kunskap och utvecklar våra arbetssätt. Som handläggare arbetar du med flera av myndighetens processer och uppgifter. Du kommer bland annat att: Handlägga ansökningar om registrering och avregistrering. Arbeta med löpande administration och ha kontakt med externa parter. Bidra till utveckling och förbättring av våra arbetssätt och digitala processer. Du får möjlighet att ta eget ansvar för dina arbetsuppgifter, samarbeta med kollegor och bidra till verksamhetens utveckling. Din kompetenspofil Vi söker dig som har högskoleutbildning inom juridik eller annan utbildning som vi bedömer som relevant för tjänsten. Du har 1–2 års yrkeserfarenhet av att: Handlägga ärenden inom offentlig verksamhet, inklusive att granska underlag, tillämpa regelverk och dokumentera bedömningar. Besvara frågor och ge information till personer utanför den egna organisationen, exempelvis via telefon och e-post. Självständigt registrera, hantera och dokumentera information i digitala system, exempelvis ärendehanteringssystem. Du har förmåga att skriva tydliga texter samt förklara information och regelverk muntligt för personer med olika förkunskaper. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med fastighetsmäklarfrågor. För att lyckas i rollen Du arbetar strukturerat och noggrant och kan prioritera och anpassa ditt arbetssätt när förutsättningarna förändras. Du samarbetar väl med andra, delar med dig av din kunskap och tar tillvara kollegors erfarenheter och perspektiv. Du kan också arbeta självständigt, ta initiativ och driva dina arbetsuppgifter framåt för att nå uppsatta mål. Eftersom rollen innebär kontakter med olika målgrupper behöver du kunna kommunicera tydligt och anpassa information och budskap efter mottagarens behov och förutsättningar. Anställningsform Tidsbegränsad anställning om åtta månader. Tillträde enligt överenskommelse. Vill du veta mer? Mer information om tjänsten får du av vår operativa chef David Johansson eller Anna Ekholm som är chef för stöd, utveckling och kommunikation. Fackliga representanter är Hanna Ackeberg, Saco-S och Mari Gremlin, ST. Du når samtliga genom att ringa vår växel på telefonnummer 010-490 01 00. Så här ansöker du Välkommen att söka tjänsten via vårt rekryteringsverktyg på fmi.se/jobb. Vi vill ha din ansökan senast den 5 november 2026.