Att jobba som utvecklare hos vår kund Som utvecklare blir du en nyckelperson i ett tvärfunktionellt team med helhetsansvar – från idé till lansering. Du arbetar produktnära, agilt och med stort fokus på kundvärde, där ni tillsammans skapar skalbara, säkra och användarvänliga FinTech-tjänster. Här utvecklas hela lösningar från ax till limpa – från databearbetning och dataanalys till backend- och frontendutveckling. Målet är att skapa innovativa tjänster som förändrar hur svenska företag hanterar sin ekonomi och sina finansiella processer. Teknikmiljöer som används: Backend: Kotlin, Java Frontend: TypeScript, React Integration & data: REST-API:er, SQL, eventdrivna flöden Övrigt: Microservices, moderna versionshanterings- och CI/CD-verktyg Att vara konsult på Nexer Tech Talent Nexer Tech Talent är specialister på att ge techtalanger den ultimata starten på arbetslivet. För denna roll kommer du att bli anställd av Nexer Tech Talent men arbeta hos vår kund i Linköping. Vi söker dig som: Har ett genuint teknikintresse, gillar att ta ansvar och trivs i en miljö där innovation och samarbete står i centrum. Du är nyfiken, självgående, gillar att jobba tillsammans på kontoret och delar gärna med dig av din kunskap till andra. Vi tror att du har: Du har minst 3 års arbetslivserfarenhet som utvecklare Utbildning inom relevant område Stark kompetens inom backend och gärna även frontend (React/TypeScript) Erfarenhet av agila arbetssätt och produktnära utveckling Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Ansökan Låter detta som något för dig? Vi arbetar löpande med rekryteringen, så skicka in din ansökan snarast möjligt. Vi ser fram emot att höra från dig!  Om Nexer Tech Talent Nexer Tech Talent är en del av Nexer Group med väletablerade ramavtal, långsiktiga samarbete och några av Sveriges mest välkända och betydelsefulla kunder. Tillsammans är vi över 2500 medarbetare i 16 länder som i mer än 35 år hjälpt våra kunder ligga steget före både strategiskt, teknologiskt och kommunikativt. Läs mer om oss här.

Vår kund utökar sitt team och söker dig som vill kombinera studier med ett givande extraarbete. Här blir du en del av en prestigelös grupp med hög expertis och en stark gemenskap inom den gröna näringen. Om tjänsten I rollen som administratör stöttar du avdelningen för skog och lantbruk med allt från bokslutshantering till finansiell analys. Du arbetar nära erfarna kundansvariga i en social miljö där noggrannhet och struktur värderas högt. Rollen är på deltid, ca 2 halvdagar per vecka under terminerna med ökad omfattning i juni. Du erbjuds Du erbjuds ett flexibelt extraarbete vid sidan av studierna i en ambitiös miljö där du får värdefull praktisk erfarenhet av ekonomiskt arbete och fastighetsfrågor. Arbetsuppgifter Rollen innebär en kombination av repetitiva administrativa uppgifter och kvalificerad analys av bokslut och fastighetsvärderingar, där du tar ett stort eget ansvar för att driva projektet hela vägen till slutförande. För att lyckas bör du vara en snabb systemanvändare med god förståelse för ekonomi, gärna med en koppling till skog och lantbruk, som inte drar sig för att ringa kalla samtal för att uppdatera kundstocken. Hantera bokslut och mata in data i finansiella system för analys Arbeta med fastighetsvärdering Driva mindre projekt självständigt från start till mål Genomföra kalla samtal och upprätthålla god kundkontakt Vi söker dig som har Studerar ekonomi på eftergymnasial utbildning eller har en annan sysselsättning på minst 50 % Minst två år kvar av dina studier God kunskap i i Excel Flytande svenska i tal och skrift då arbetsuppgifterna kräver det Det är meriterande om du har Pågående studier inom redovisning eller nationalekonomi God kännedom om eller personlig koppling till skog och lantbruk Grundläggande kunskaper i bokslutshantering och finansiell analys För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Målmedveten Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

We’re on a journey—and it has only just begun SeaPattern’s growth took off in the spring of 2025. One year later, we are a team of just over 20 people from diverse backgrounds and nationalities, but with one thing in common: we are building technology that truly makes a difference. We work close to reality, close to the systems and close to each other. What we develop is tested in real-world environments and directly contributes to increasing production in existing hydropower—without new infrastructure or environmental impact. What is it like to work at SeaPattern? Our employees have full ownership of their respective areas. By combining ownership with close collaboration within teams, we have created a highly supportive environment for both personal and professional growth—something that is a major strength for a company breaking new ground. The energy this way of working unlocks in each individual has enabled us, in a short time, to advance our product development to the point where we are now approaching large-scale industrial production. Where are we heading? Interest in our technology is growing, both in Sweden and internationally. However, the real potential is global—and that’s where we’re headed. We are continuing to build our team in Linköping and are looking for more people who want to join us on the next stage of our journey. What you'll get to do As a Project Buyer at SeaPattern, you will play a key role in driving the development and deployment of our technology by securing critical components, suppliers, and procurement activities across technical projects. You will work closely with engineering, production, and project teams to ensure materials and systems are delivered on time, within budget, and according to technical requirements. This is a great opportunity for someone who enjoys combining technical understanding, supplier collaboration, and hands-on project execution in a fast-moving deeptech environment. Your main responsibilities will be to: Lead procurement activities across technical development and deployment projects Source, evaluate, and manage suppliers for mechanical, electrical, automation, and production-related systems Coordinate purchasing activities closely with engineering, production, and project management teams Ensure purchased components and systems meet technical specifications, quality standards, and project timelines Monitor supplier performance, lead times, risks, and delivery status to secure project execution Support BOM management, purchasing documentation, procurement reporting, and supplier follow-up Contribute to sourcing strategies, supplier development, and long-term procurement planning Drive continuous improvement of procurement processes, supplier structures, and cost efficiency Support rapid development and deployment by enabling efficient and structured purchasing workflows We are looking for the following qualifications: Bachelor’s degree in Supply Chain, Procurement, Engineering, Industrial Economics, or a related field Approximately 3–5 years of experience in project procurement, sourcing, supply chain, or technical purchasing Experience working in technical, industrial, manufacturing, energy, or engineering environments Strong understanding of supplier management, purchasing processes, and commercial negotiations Experience coordinating procurement activities in cross-functional technical projects Ability to read and understand technical documentation, BOMs, and engineering specifications is considered a merit Structured, proactive, and solution-oriented mindset with strong attention to detail Strong collaboration and communication skills Fluency in English, spoken and written Experience from startups, scaleups, or fast-paced technical environments is considered a plus Recruitment process In this recruitment process, we are collaborating with Skill. We’re reviewing applications continuously, so don’t wait to apply. If you have any quesitions regarding the process, contact Matilda Ingeson, [email protected] or Lena Johansson, [email protected]. This is a full-time position based at SeaPattern’s office in Linköping, Sweden.

Academic Work söker en driven och engagerad ledare som vill leverera exceptionella resultat genom att bygga en högpresterande kultur inom vår leveransorganisation. Som Operations Team Manager kliver du in i en central och dynamisk ledarroll där du kombinerar operativt affärsmannaskap med ett coachande ledarskap för att utveckla både våra medarbetare och vår affär. Om tjänsten Som Operations Team Manager är ditt huvudsakliga uppdrag att skapa resultat genom andra. Du är nyckeln bakom ditt teams engagemang och prestation, och du drivs av att se dina medarbetare nå sin fulla potential. I den här rollen balanserar du fyra viktiga hörnstenar: du är chef, ledare, coach och en aktiv spelare i den operativa affären. Din framgång speglas direkt i teamets utveckling och måluppfyllelse. Du leder med tydlighet och energi och omsätter operativa mål till konkreta aktiviteter i vardagen. Du har ett nära samarbete med kontorets Branch Manager och ingår i den lokala ledningsgruppen, där du bidrar aktivt till kontorets övergripande agenda, samarbeten och framgång. Hos oss blir du en viktig nyckelspelare i en miljö där vi alla lever efter mottot United by Ambition. Det här är en kombinerad roll där du delar din tid mellan ledarskapet som Operations Team Manager och en annan roll inom vår leveransorganisation. Beroende på din bakgrund innebär det antingen en operativ roll som till exempel konsultchef eller rekryteringskonsult, alternativt en mer strategisk roll inom Operations baserat på dina tidigare erfarenheter. Arbetsuppgifter Ledarskap & coachning: Du bygger och leder ett framgångsrikt, engagerat team. Genom sambesök, 1:1-möten och löpande feedback coachar och utvecklar du dina medarbetare så att de når sin fulla potential. Operativ excellens: Du driver resultat genom ditt team och säkerställer att ni når uppsatta processmål och KPI:er. Med ett starkt affärsfokus i alla delar av processen strävar du efter bästa möjliga marginal, lönsamhet och effektivitet. Affärsmässigt partnerskap: Du agerar affärspartner mot teamets kunder och stöttar dem i deras kompetensförsörjning. Du säkerställer hög servicekvalitet, snabbhet och professionell leverans i alla led. Strategiskt samarbete: Som en aktiv medlem i kontorets ledningsgrupp bidrar du till kontorets övergripande agenda och säkrar ett framgångsrikt samarbete över hela kontoret. Vi söker dig som För att trivas och lyckas i rollen som Operations Team Manager är du en ledare som inspirerar genom stor entusiasm och energi, och du driver ditt team framåt med en tydlig känsla av syfte och mål. Du är målmedveten och ansvarsfull, med förmågan att planera strategiskt och säkerställa ett effektivt genomförande i vardagen. Som ledare är du också samlad och stabil. Det gör att du behåller kontrollen och är en trygg och pålitlig tillgång för ditt team, även när ni navigerar genom komplexa utmaningar eller arbetar under högt tryck. Utöver dina personliga egenskaper För att lyckas i rollen är du en kulturell förebild som leder genom det goda exemplet och trivs i en målorienterad miljö med högt tempo. Vi söker dig som har: Operativ branscherfarenhet: Du har operativ erfarenhet av att arbeta på ett bemannings-, rekryterings- eller konsultföretag, till exempel som konsultchef eller rekryteringskonsult, där du har arbetat kundnära och framgångsrikt drivit dina egna processer. Ett proaktivt och affärsnära mindset: Du har en naturlig blick för att identifiera förbättringar i rekryteringsprocessen och drivs av att skapa maximal effektivitet, hög kvalitet och goda resultat i det dagliga arbetet. Ledarerfarenhet från målorienterad miljö: Du har tidigare erfarenhet av ledarskap i en målorienterad verksamhet där du har arbetat med coachande samtal, drivit processer framåt samt följt upp KPI:er och resultat. Språkkunskaper: Förmågan att kommunicera obehindrat på både svenska och engelska. Tjänstens utformning: Tjänsten är ett vikariat på ca 12 månader. Det kan finnas möjlighet till en fast anställning efter vikariatets slut. Vår rekryteringsprocess Rekryteringsprocessen inleds med två urvalstester. De hjälper oss att identifiera den kandidat med högst potential för tjänsten och säkerställer en rättvis, jämlik och inkluderande rekrytering. Går du vidare i processen väntar intervjuer och slutligen case där vi ser fram emot att höra mer om dina erfarenheter och färdigheter. Tjänsten innebär ett stort ansvar, och därför genomför vi en bakgrundskontroll på slutkandidat innan anställning.

Nu söker vi på HSL-teamet på Vardaga dig som är en driftig och ansvarsfull fysioterapeut för våra verksamheter i Linköping. I team med andra professioner ger du livskvalitet till dem som bor här. Hos oss erbjuds du kontinuerlig kompetensutveckling och får arbeta i en stark kultur med en arbetsgrupp med bra gemenskap. Tjänsten är för en vikarierande fysioterapeut emot verksamheter i Linköpings kommun. Höjdpunkter: Utbildning för att du ska lyckas: Genom vår utbildningsverksamhet Lära får du tillgång till gedigen introduktion, utbildningar och utvecklingsprogram. Trygga villkor och flera förmåner: Vi erbjuder kollektivavtal och en förmånsportal med ett stort antal rabatter och erbjudanden. Ledarskapsutbildade chefer: Vår absoluta ambition är att alltid erbjuda dig en coachande och stöttande chef som jobbar tillsammans med dig i vardagen. En av Sveriges bästa arbetsgivare: Under flera år har vi rankats högst i omsorgsbranschen enligt en oberoende mätning. Det märks i din vardag. Läs mer här. Karriär- och utvecklingsmöjligheter: Vill du få nya arbetsuppgifter? Hos oss har du möjlighet att arbeta i andra delar av organisationen eller bli chef. Om HSL-teamet i region öst. HSL-Teamet ansvarar för hälso- och sjukvård för våra 12 enheter i Östergötland som är placerade i kommunerna Linköping, Motala, Norrköping och Söderköping. HSL-Teamet består av sjuksköterskor, arbetsterapeuter samt fysioterapeuter som ansvarar för hälso- och sjukvårdsinsatser emot verksamheterna. HSL-Teamets ledningsstruktur består av 2 st gruppchefer samt enhetschef som även verkar kliniskt på verksamheterna. Om rollen Som fysioterapeut ingår du i ett team tillsammans med arbetsterapeut, sjuksköterskor och omvårdnadspersonal. Tillsammans har ni i uppgift att ge livskvalitet. Du ser varje individ och har en förmåga att förstå vad varje person behöver. I rollen som fysioterapeut, hittar du tillsammans med de boende, de bästa sätten att använda sina egna förmågor i vardagen. Du stöttar och motiverar personerna att själva utveckla och bibehålla sin rörelseförmåga. HSL-Teamet arbetar funktionsbevarande med vardagsrehabilitering. Ofta innebär detta att du: Undersöker/bedömer/behandlar de boendes rörelseproblem och funktionsnedsättningar Provar ut och ordinerar medicinska hjälpmedel Jobbar förebyggande genom att utbilda övriga medarbetare i förflyttningsteknik för att undvika belastningsskador. Välkommen till vår värld! I Vardaga är målsättningen tydlig: Vi ska göra världen lite bättre, en människa i taget. Vår kultur genomsyras av värderingarna respekt, enkelhet, ansvar och kunskap – och får oss alla att dra åt samma håll. Här kan du läsa om vårt värdegrundsarbete. Din erfarenhet och kunskap Vi gissar att du som söker dig till oss: lockas av ett arbete som är varierat som kräver stor kunskap om vård/omsorg tycker om att möta människor i olika situationer är ansvarsfull, driftig och har ett positivt och pedagogiskt förhållningssätt har god förmåga att samarbeta likväl som att arbeta självständigt trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor är van att organisera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du är legitimerad fysioterapeut och vi ser gärna att du har arbetat några år inom äldreomsorgen. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är viktigt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Sysselsättningsgrad: 100% Vikariat till den 261231 Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse vid rekrytering. Sista ansökningsdag: 260615 och rekrytering genomförs fortlöpande. Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: Gruppchef/ Fysioterapeut: Towe Lindstam: 0701681176 Enhetschef/ Arbetsterapeut: Anton Allanson 0737126655 Observera att det inte går att ansöka via e-post. Facklig kontakt: Akademikerförbunden (företräds av Akademikerförbundet SSR) Tfn: 08-617 44 00. Mer om Vardaga, läs här! Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.

Beskrivning Vill du arbeta i en verksamhet där teknik, affär och samhällsnytta möts? Vi söker nu en strategisk inköpare till ett konsultuppdrag i en högteknologisk och internationell industrimiljö med fokus på långsiktig försörjningsförmåga och komplexa affärer. I rollen får du möjlighet att ta ett strategiskt ansvar i en verksamhet där inköp är en central del av affären och där samarbetet mellan teknik, produktion och leverantörsled är avgörande för framgång. Du blir en del av en miljö präglad av långsiktighet, höga kvalitetskrav och internationella samarbeten, där du får bidra till att utveckla hållbara och robusta leverantörsrelationer. Arbetsuppgifter Som strategisk inköpare ansvarar du för att utveckla och driva affärs- och inköpsstrategier inom tekniskt avancerade områden. Du arbetar genom hela det kommersiella förloppet – från strategi och leverantörsdialog till förhandling, avtal och uppföljning. Rollen innebär nära samarbete med flera delar av verksamheten, såsom utveckling, produktion, projektledning och eftermarknad. Du driver kommersiella dialoger och förhandlingar med leverantörer samt ansvarar för att upprätta och förvalta avtal inom komplexa och teknikintensiva affärer. Vidare leder och koordinerar du leverantörsarbete i nära samverkan med interna funktioner och följer upp leverantörers prestation utifrån kvalitet, kostnad, leverans och långsiktig kapacitet. Du arbetar även strategiskt med totalkostnad, riskhantering och försörjningssäkerhet samt bidrar till utvecklingen av långsiktiga och hållbara leverantörsrelationer. KvalifikationerKrav Akademisk examen inom ekonomi, teknik eller annan relevant inriktning Flerårig erfarenhet av strategiskt inköp, sourcing, upphandling eller liknande affärsdrivna roller Erfarenhet av förhandling och avtalsarbete i komplexa organisationer God förståelse för affärsmässiga och strategiska perspektiv kopplat till leverantörsled och totalkostnad Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska, i tal och skrift Erfarenhet av att arbeta tvärfunktionellt i komplexa verksamheter Strukturerat och affärsdrivet arbetssätt Meriterande kvalifikationer Erfarenhet från teknikintensiv industri, exempelvis försvar, flyg, tillverkning eller avancerad produktion Erfarenhet av internationella leverantörsrelationer Förståelse för projektorienterade verksamheter och komplexa försörjningskedjor Villkor Placeringsort: Linköping Arbetsmodell: Huvudsakligen på plats Uppdragsform: Konsultuppdrag Start: Enligt överenskommelse Om du är redo att ta dig an en roll inom strategiskt inköp och bidra med din kompetens och erfarenhet – tveka inte att skicka in din ansökan. Bifoga CV i din ansökan som tydligt visar att du har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella arbetet. Vi rekryterar kontinuerligt och ser fram emot att höra från dig! Notera: Vi hanterar endast ansökningar som skickas in via vår karriärsida. Vänligen registrera din ansökan där för att säkerställa att den tas emot och behandlas korrekt.

Är du en social student som gillar att ta initiativ, träffa nya människor och göra skillnad i andra studenters vardag? Hyresgästföreningen söker nu kommunikativa och drivna studentinformatörer som vill representera oss på sitt universitet eller högskola. Det här är jobbet för dig som vill ha ett meriterande extrajobb som går perfekt att kombinera med studierna. Om tjänsten Arbetsuppgifter Pratar med studenter om Hyresgästföreningen och varför det är bra för unga hyresgäster att vara medlem hos oss. Håller korta presentationer, står vid infobord och deltar på mässor Planerar och genomför egna aktiviteter på campus. Bygger relationer med viktiga aktörer på skolan. Samarbetar med andra studentinformatörer runt om i landet. Varför söka?Du får ett roligt och varierande extrajobb där du utvecklar värdefulla färdigheter inom kommunikation, event, projektledning och relationsbyggande — samtidigt som du gör skillnad för andra studenter. Vi söker dig som Är student på Linköpings universitet och studerar minst 50 %. Är utåtriktad, kommunikativ och gillar att prata inför folk. Är ansvarstagande, självgående och kreativ. Har möjlighet att delta i aktiviteter på campus under terminstid och på en utbildning i Stockholm den 14–16 augusti. Meriterande om du har tidigare studentengagemang, presentationserfarenhet, servicevana och minst ett år kvar av studierna. Villkor och lön: Du arbetar på skolan där du studerar. Arbetstiden är 20 timmar i månaden under terminstid. Utöver dessa timmar tillkommer även utbildning. Du får löpande stöd både en samordnare och chef i ditt arbete. Arbetet startar den 5 augusti 2026. 170 kr/tim. 14,4 % semesterersättning. Flexibla arbetstider anpassade efter dina studier. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. Ansökan: Välkommen med din ansökan redan idag eller senast 12-06-2026. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Academic Work på [email protected].

Har du ett intresse för det kommunikativa i kombination med ett administrativt ansvar och är ute efter ett härligt sommarjobb? Då kan detta vara något för dig! Vi jobbar med löpande urval så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! Om tjänsten Swerock som tillhör Peabkoncernen är en av Sveriges största leverantörer när det kommer till material och tjänster till bygg- och anläggningsbranschen. Swerock tillhandahåller material som används i allt från vägbyggen till bostadsbyggande och infrastrukturprojekt. De erbjuder en bred produktportfölj med bland annat krossade stenmaterial, betong, asfalt och andra typer av byggmaterial. Swerock är en organisation med tydligt uppsatta mål kring arbetet för en bättre miljö. Genom att arbete med cirkulära material och ett ständigt fokus på att hålla ner klimatpåverkan så är Swerock en viktig aktör i arbetet mot noll nettoutsläpp 2045. I rollen som vågadministratör kommer du ta plats hos Swerock i Styvinge. Teamet består av fyra personer och det är en prestigelös och tight grupp. Du kommer tillhöra och ansvara över den mellersta regionen vilket innebär ansvar över bergtäkterna från Södertälje till Motala. Du tillsammans med en kollega har totalt sex bergtäkter som ni sköter vägning och administration för. I rollen kommer du ansvara för ut- och ingående leveranser och rollen innebär mycket kontakt med förarna. Du kommer utgöra en viktig del i Swerocks arbete kring kvalitetssäkring av godset som går ut och in från anläggningarna samt se till så att kundinformation och fakturauppgifter ser korrekta ut. Du erbjuds En kommunikativ roll som kommer passa dig som gillar att föra dialog och bemöta andra människor. En roll i ett mindre team där trivseln och gemenskapen är hög. Arbetsuppgifter Vägning av in- och utgående lastbilar Kontrollera att rätt material transporteras in och ut Kommunicera med chaufförer och guida dem vid behov Säkerställa korrekta kund‑ och fakturauppgifte Vi söker dig som Har möjlighet att jobba heltid under veckorna 26,27,28 &31,32 Har B-körkort och tillgång till bil Behärskar svenska väl – både tal och skrift Tycker om administrativt arbete och att ha kontakt med människor Har lätt för att strukturera sitt arbete och ta ansvar Det är meriterande om du har Erfarenhet av anläggningsbranschen Erfarenhet av administrativ roll sen tidigare För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Ordningsam Ansvarstagande Stresstolerant Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett Cv. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %, detta kan till exempel vara studier eller en annan anställning. (t. ex. studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande).

Vi på Norlandia Äldreomsorg söker dig som är undersköterska/vårdbiträde och som vill jobba heltid/deltid under hela eller delar av sommaren på Kastanjen vårdboende. Vill du bli en del av vårt team i sommar? Då är du varmt välkommen att skicka in din ansökan! Vad innebär jobbet som undersköterska/vårdbiträde på Norlandia Äldreomsorg? Som undersköterska/vårdbiträde är du en värdefull nyckelspelare som bidrar till att våra boende får en trygg och meningsfull tillvaro på ålderns höst. Vi utgår alltid från den boendes vilja och egna förmåga och ser till det friska. Som undersköterska/vårdbiträde ansvarar du för att utföra en värdig och god omsorg och omvårdnad utifrån den äldres individuella behov. Förekommande arbetsuppgifter kan till exempel vara hjälp med den dagliga omvårdnaden, medicingivning, dokumentation, stöttning vid aktiviteter, servering av måltider samt enklare städ i boendens lägenhet. Du kommer få vara delaktig i allt från lärorika omvårdnadsmoment till trevliga aktiviteter med de boende. Ett väldigt spännande jobb helt enkelt! Om Kastanjen vårdboende Kastanjen har 16 lägenheter fördelade på två våningsplan med inriktning mot personer med demenssjukdom. Boendet ligger i centralt i Johannelund med goda bussförbindelser. För mer information om vårt äldreboende besök www.norlandia.se/norlandia-aldreomsorg/kastanjen-norlandia-aldreboende Hos oss kan du få din lön och lediga arbetspass direkt i mobilen Som sommarvikarie hos oss får du tillgång till Cappy – en smart app som ger dig en överblick över din arbetstid och lön. I appen kan du till exempel se arbetad tid, intjänad lön, preliminär löneutbetalning, information om lediga arbetspass och hur mycket du kan tjäna på ett extrapass. Med Cappy finns även möjlighet att ta ut del av intjänad lön för extrapass/timpass direkt efter avslutat pass. Vem söker vi? Vi söker dig med stort hjärta och en vilja att göra skillnad. Vi ser gärna att du tycker om att arbeta med människor och har stark känsla för service. Samt att du har lätt att samarbeta med andra och har en förmåga att vara flexibel och lyhörd när det behövs. Det är meriterande om du har undersköterskeutbildning (eller likvärdig utbildning) om minst 1350 poäng. Det är starkt meriterande om du har tidigare erfarenhet inom äldreomsorgen. Det är krav på goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift. Vi ser gärna att du har god datorkunskap/datorvana och erfarenhet av dokumentation. Övrig information Anställningsform: Sommarvikariat Omfattning: Heltid, deltid eller timanställning Tillträde: Juni, juli och augusti 2026 Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 2026-06-20 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Teamledare Eva Larsson Telefonnummer: +46 (0)10 761 29 28 E-postadress: [email protected] Eller Verksamhetschef Beatrice Norén Telefonnummer: +46 (0)10-761 29 88 E-postadress: [email protected] Varmt välkommen med din ansökan!

Är du en person som gillar att köra bil och trivs att jobba på natten? Då har vi det perfekta jobbet för dig! Vi på Svensk Hemleverans söker nu distributörer till vårt team, för kortare och längre inhopp . Som distributör har du en av våra viktigaste roller – du är den som ser till att våra produkter når hela vägen hem till våra kunder, varje dag. Vad innebär jobbet? Leverera glädje: Du ansvarar för att leverera tidningar, brev och paket direkt till kundens dörr. Nattarbete: Perfekt för dig som fungerar bäst när andra sover. Du jobbar på natten så att våra prenumeranter kan njuta av sina nyheter till morgonkaffet. Köra bil: Om du älskar att köra bil, kommer du att älska detta jobb! Du får tillbringa nätterna bakom ratten. Arbetstider är varierande: 23:45-05:45 alt. 23:15-05:15. Du arbetar måndagar-lördagar. Tjänstegrad: Extra vid behov Vi erbjuder dig vackra soluppgångar, konditionsträning på arbetstid, tid för reflektion samt samhörighet och gemenskap med kollegorna. Arbetet ställer inte några krav på förkunskaper. Vi värdesätter i stället din inställning och förmåga att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du behöver vara noggrann och ha en hög servicekänsla, vara minst 18 år och kunna kommunicera på svenska eller engelska. B-körkort är ett krav Vi är en värderingsstyrd koncern som eftersträvar jämställdhet och mångfald och värdesätter därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Svensk Hemleverans erbjuder snabba och prisvärda hemleveranser i en effektiv och hållbar logistikkedja med huvuduppdraget att dela ut morgontidningen. För att göra mest nytta i varje leverans tar vi även med oss brev och paket. Våra utdelningsområden är Östergötland, norra Småland, Uppland, Gotland, Sörmland, Norrbotten och norra Västerbotten. Vi är en del av NTM som är en av Sveriges största koncerner för lokal media, en stiftelseägd koncern med hjärtat i den lokala journalistiken. Vi har höga ambitioner i vårt dagliga arbete och som arbetsgivare. Vi arbetar aktivt med vår arbetsmiljö, kompetens och ledarskap för att skapa en välmående verksamhet. Vi värdesätter mångfald och utvecklas genom att ta vara på våra medarbetares skilda erfarenheter och perspektiv, men vi samlas under en gemensam värdegrund. Värdegrunden bygger på tre ord som beskriver hur vi förhåller oss till utmaningar, till varandra och till vår omvärld: vi är Nyfikna, Tillsammans och Modiga. Genom att vara nyfikna, arbeta tillsammans och våga vara modiga bygger vi framtidens NTM.