Vi söker dig som vill vara med och göra skillnad – som Supporttekniker i ett växande techbolag där innovation och kundnöjdhet står i fokus. Vi utvecklar vi smarta kassasystem och POS-lösningar som gör vardagen enklare för våra kunder. Bakom tekniken finns människor som ser till att allt fungerar – och nu söker vi dig som vill bli en viktig del av vårt supportteam i Malmö. Om tjänsten, Som Supporttekniker är du en central del av vår kundupplevelse. När en kund behöver hjälp är det du som kliver fram, analyserar situationen och hittar lösningen. Du arbetar både självständigt och tillsammans med kollegor och använder framför allt dator och telefon som dina verktyg. Ena stunden kan du felsöka ett tekniskt problem, nästa konfigurera en produkt eller hjälpa en kollega att hitta rätt lösning. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att bestå av: Teknisk support till våra kunder via telefon och mejl Support till kollegor internt Konfigurering av produkter och mjukvara Felsökning och problemlösning Underhåll och reparation av hårdvara Installation av system, applikationer och servrar Arbete i vårt CRM-system Du kommer även att ingå i ett roterande schema med beredskapstjänst under kvällar och helger. Vem är du? Vi tror att du är en person som gillar att förstå hur saker fungerar – och ännu mer gillar att få dem att fungera igen. Du har ett genuint teknikintresse, tycker om problemlösning och trivs i kontakten med människor. När det blir stressigt behåller du lugnet, strukturerar situationen och fokuserar på nästa steg. Du är helt enkelt en person som andra gärna vänder sig till när något krånglar. Vi ser gärna att du har: Goda IT-kunskaper Erfarenhet av teknisk support eller liknande arbete Tidigare erfarenhet av kundservice Teknisk utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet Ett stort intresse för teknik och problemlösning Men vi lägger stor vikt vid din inställning. Är du nyfiken, serviceinriktad och villig att lära dig? Då kan du komma långt hos oss. Du behöver inte kunna allt från början – vi hjälper dig att växa in i rollen. Om oss Som medarbetare på Kassacentralen blir du en del av ett växande bolag med tydliga ambitioner och där du får möjligheten att ta stort ansvar och växa i din roll. Vår starka tillväxtresa har bland annat uppmärksammats genom att vi blivit utsedda till Di Gasell hela sju gånger. Vi tror på att stimulera samma tillväxt och framåtanda i bolaget som hos varje individ i teamet. Hos oss är innovation, kvalitet och kundnöjdhet i fokus, samtidigt som vi lägger stor vikt vid trivsel, teamkänsla och personlig utveckling. Vi är bäst på det vi gör – är du det också? Hör av dig! Vi arbetar med löpande urval – skicka in din ansökan redan idag! Ansök genom att mejla CV och personligt brev till [email protected] · Placering: Malmö · Omfattning: Heltid · Tillträde: Enligt överenskommelse · Lön: Fast lön + rörlig lön (beredskapstjänst)

Inom försäljning är ett nej aldrig ett misslyckande – det är en del av vägen till nästa affär. Vi söker dig som kan ta motgångar med rätt inställning, behålla energin uppe och se varje samtal som en ny möjlighet att lyckas. Din uthållighet och positiva attityd är det som kommer göra dig framgångsrik hos oss. Om tjänsten Som telefonsäljare kommer du att kontakta nya kunder för att erbjuda produkter och tjänster från 3. Du arbetar mot tydliga mål och blir en del av ett engagerat team med fokus på försäljning, service och personlig utveckling. Vi söker dig som: Är social, driven och målmedveten Har god kommunikativ förmåga på svenska Är bekväm med att arbeta mot uppsatta säljmål Har ett professionellt bemötande Är stresstålig och gillar utmaningar Tidigare erfarenhet av försäljning är meriterande men inget krav Vi erbjuder: Utbildning av toppsäljare från braschen Marknadens mest attraktiva provisioner Garanti provision enligt överenskommelse Kontinuerlig säljutbildning och coaching Karriärmöjligheter inom företaget Moderna lokaler och härlig teamkänsla Tävlingar, bonusar och aktiviteter Varmt välkommen med din ansökan, start omgående eller enligt överenskommelse

Vill du bidra till en tryggare och säkrare vård? Hos Inspektionen för vård och omsorg (IVO) får du arbeta med tillsyn som gör verklig skillnad. Vi söker nu inspektörer med juridisk bakgrund till Malmö. Om jobbet Som inspektör handlägger du ärenden som rör legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal. Arbetet innebär att utreda och bedöma yrkesutövning utifrån gällande regelverk och att ta fram underlag för välgrundade och rättssäkra beslut. Ärendena kan handla om exempelvis: oskicklighet i yrkesutövningen att personen i eller utanför yrkesutövningen har gjort sig skyldig till ett allvarligt brott som är ägnat att påverka förtroendet för personen, bristande efterlevnad av någon föreskrift som är av väsentlig betydelse för patientsäkerheten, andra omständigheter som gör att personen kan befaras vara olämplig att utöva yrket. Du kommer vara huvudhandläggare i vissa ärenden och medhandläggare i andra, beroende på ärendenas omfattning och karaktär. Du kommer att arbeta i närasamverkan med andra inspektörer med olika professioner samt med tillsynstandläkare och tillsynsläkare. Vi förväntar oss att du bidrar till tvärprofessionella bedömningar och gemensamma ställningstaganden. Du kommer att fatta och bereda beslut i ärenden samt bereda anmälningar till Hälso- och sjukvårdens ansvarsnämnd (HSAN). Kvalifikationer Vi söker dig som har: juristexamen (jur.kand.), minst två års aktuell och för rollen relevant arbetslivserfarenhet som jurist, goda kunskaper i svenska, såväl muntligt som skriftligt. Det är meriterande om du har: erfarenhet från domstol, till exempel notarietjänstgöring eller arbete som föredragande jurist, erfarenhet av tillsynsarbete eller liknande, erfarenhet av arbete i beslutsfattande eller beslutsberedande roller, erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård, ett av IVO:s tillsynsområden. Personliga egenskaper För att trivas i rollen behöver du ha gott omdöme och god analytisk förmåga för att kunna göra välgrundade och rättssäkra bedömningar. Du behöver ha god samarbetsförmåga, kunna bidra med ditt professionella perspektiv och samtidigt arbeta självständigt och strukturerat. Du behöver också ha en god förmåga att vara flexibel, ställa om och anpassa ditt arbetssätt när behov och förutsättningar förändras. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Detta kan IVO erbjuda dig Vi erbjuder en utvecklande roll i en dynamisk kunskapsorganisation där du bidrar till att utveckla en modern och effektiv tillsyn. Vi förbättrar ständigt våra arbetssätt och strävar efter en sammansättning av medarbetare som speglar samhällets mångfald. Läs om våra avtalsvillkor och förmåner här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/ Ansökan Du ansöker genom att besvara våra urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Ansökan ska skickas in på svenska. Svara tydligt och utförligt på frågorna eftersom de ligger till grund för urvalet. Hänvisa inte till andra handlingar, såsom CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Ansök senast den 23 oktober 2026. Läs mer om vår rekryteringsprocess här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/ Övrigt Befattning: Inspektör Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning Placeringsort: Malmö Arbetstid: Flextid Distansarbete: Möjlighet till distansarbete upp till 50 procent, beroende på verksamhetens behov och arbetsuppgifternas art. Tillträde: Efter överenskommelse Resor kan förekomma i tjänsten. IVO bidrar till en trygg och säker vård och omsorg IVOs uppdrag omfattar tillsyn och tillståndsprövning inom hälso- och sjukvården, socialtjänsten och verksamheter enligt LSS. IVO står för engagemang och bred kunskap om svensk vård och omsorg. Vi granskar, drar lärdomar och arbetar för att vården och omsorgen ska bli bättre och säkrare – alltid med fokus på patienter och brukare. IVO har drygt 900 medarbetare och finns på sex orter i Sverige: Stockholm, Göteborg, Malmö, Örebro, Umeå och Jönköping. Verksamheten är organiserad i flera avdelningar med kompetens inom bland annat tillsyn, juridik, analys, tillståndsprövning, verksamhetsstöd samt planering och kommunikation. IVO leds av en styrelse som utses av regeringen. Den dagliga verksamheten leds av generaldirektören, med stöd av myndighetens ledning och generaldirektörens stab. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Gör skillnad. Varje dag. Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmaste chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling. Just nu söker vi en engagerad enhetschef till Specialistmottagning Trauma samt Specialistmottagning Bipolär och Psykos. Barn- och ungdomspsykiatrin (Bup) i Skåne är ett verksamhetsområde med cirka 700 medarbetare. Verksamheten är organiserad i sex områden: Lund, Malmö, Kristianstad, Helsingborg, En väg in/Första linjen samt Heldygnsvård och specialistmottagningar. Specialistmottagning Trauma och Specialistmottagning Bipolär och Psykos är två högspecialiserade verksamheter med cirka 20 medarbetare inom BUP Skåne. Mottagningarna bedriver utredning, behandling och uppföljning av barn och unga med omfattande psykiatriska vårdbehov. Arbetet sker i multiprofessionella team med hög kompetens och i nära samverkan med patienter, familjer och samarbetspartners. Verksamheterna är samlokaliserade i moderna lokaler i centrala Malmö, vilket skapar goda förutsättningar för samarbete, kunskapsutbyte och gemensam utveckling. Här möts engagemang, specialistkunskap och utvecklingskraft med målet att erbjuda bästa möjliga vård för barn och unga i Skåne. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: Ledarskap som gör skillnad - Region Skåne https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/ 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som chef som leder medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling. Du har arbetsgivar- och ledningsansvar som omfattar medarbetare, verksamhet och ekonomi. Utöver detta skapar du rätt förutsättningar för våra medarbetare att bibehålla en god patientsäkerhet och samtidigt möta framtidens utmaningar. Du ingår i ledningsgruppen för område Heldygnsvård och specialistmottagningar och rapporterar direkt till områdeschefen. Som chef hos oss har du tillgång till ett starkt stöd från ledningsgrupp, HR-partner, ekonomicontroller, administrativt chefsstöd och chefskollegor. Är du nyfiken på att höra mer om ledarskap inom vår förvaltning? Förvaltningschef Katarina Hartman intervjuas i regionens chefspodd om sin syn på ledarskap: https://soundcloud.com/rs-chefspodd/chefspodd-katarina-hartman/s-9krAEQxBsS9?utm_source=clipboard&utm_medium=text&utm_campaign=social_sharing KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som har universitets- eller högskoleutbildning inom relevant område. För legitimationsyrken krävs språkkunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. För övriga sökande krävs goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Därtill anses det meriterande om du har: • Flerårig erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag. • Utbildning inom ledarskap och organisation. • Erfarenhet av barn- och ungdomspsykiatri eller vuxenpsykiatri. • Erfarenhet av verksamhetsutveckling, förändringsledning och förbättringsarbete. • Erfarenhet av att leda genom andra och skapa hållbara resultat. • Intresse för forskning, kvalitetsutveckling och utveckling av framtidens vård. Som enhetschef hos oss är det viktigt att du är tydlig, kommunikativ och relationsskapande. Du skapar delaktighet genom dialog och samverkan samtidigt som du har integritet och förmåga att fatta beslut utifrån verksamhetens uppdrag och arbetsgivaransvar. Du har ett genuint intresse för att utveckla människor och verksamheter samt motiveras av att skapa resultat tillsammans med andra. Du arbetar strukturerat och målinriktat och har förmåga att omsätta visioner, strategier och beslut till konkreta resultat. Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt i praktisk handling. Det innebär att ledarskapet ska präglas av tillit, helhetssyn och ständig utveckling. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kommer det att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Ref: 20261735   Arbetsuppgifter Malmö museum söker nu en lokalsamordnare med ett samlat ansvar för fastighets- och säkerhetsfrågor. Rollen är viktig för att säkerställa att våra lokaler, tekniska system och säkerhetsrutiner fungerar effektivt och stödjer verksamhetens behov inom avdelningen.  Du har en central roll inom Malmö museum där du planerar, utvecklar och följer upp arbetet inom fastighet och säkerhet. Som beställare och kontaktperson samarbetar du med fastighetsägare, entreprenörer, leverantörer och andra externa aktörer. Du ansvarar för att säkerhetsarbetet bedrivs systematiskt och enligt gällande regelverk. Rollen är både  strategisk och operativ vilket innebär en hög grad av variation i det dagliga arbetet. Du ingår i enheten Verksamhetsstöd med ca 5-7 kollegor och rapporterar till enhetschefen.  Exempel på arbetsuppgifter Ansvara för och utveckla arbetet inom fastighet och säkerhet. Administrera och följa upp system för lås, larm och passage. Samordna säkerhetsinspektioner, riskanalyser och säkerhetsåtgärder. Vara kontaktperson mot fastighetsägare och samordna felanmälningar samt underhållsinsatser. Beställa och följa upp tjänster, inköp, upphandlingar och entreprenader. Ansvara för försäkrings-, skade- och riskhanteringsfrågor. Samordna det systematiska brandskyddsarbetet och genomföra utrymningsövningar. Följa upp avtal, budget och projekt inom ansvarsområdet. Hos Malmö museum får du en viktig och utvecklande roll där du bidrar till att skapa goda förutsättningar för verksamheten att bevara, utveckla och tillgängliggöra kulturarvet för Malmöbor och besökare. Du blir en del av ett engagerat verksamhetsstöd och får möjlighet att påverka utvecklingen inom fastighet och säkerhet. Kvalifikationer Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom fastighets-, säkerhets- eller tekniskt område, alternativt annan utbildning i kombination med flerårig erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har dessutom: Minst tre års erfarenhet av arbete inom fastighet, säkerhet eller närliggande område Erfarenhet av att samordna, följa upp och utveckla processer och tjänsteleveranser God kunskap om avtal, inköp och upphandling God förståelse för tekniska fastighetssystem, byggnadsautomation och larmsystem God systemvana och erfarenhet av digitala arbetsverktyg God förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har: Utbildning inom säkerhet, exempelvis kvalificerad säkerhetsingenjör, beredskaps- och säkerhetssamordnare eller motsvarande Erfarenhet från offentlig verksamhet eller politiskt styrd organisation Erfarenhet från kultursektorn eller annan publik verksamhet Erfarenhet av projektledning För att lyckas i rollen är du strukturerad, kvalitetsmedveten och serviceinriktad. Du arbetar proaktivt, ser behov innan de uppstår, är prestigelös och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med både interna och externa samarbetspartners.  Du tar ansvar för att följa upp, driva frågor framåt och säkerställa att beslut och åtgärder genomförs. Samtidigt har du en god samarbetsförmåga och trivs i en verksamhet där förutsättningarna kan förändras och där många olika intressen behöver mötas. Om arbetsplatsen Kulturförvaltningen består av sju kulturinstitutioner samt ett antal administrativa avdelningar och enheter, av vilka Malmö museum är en. Malmö museum är en viktig mötesplats för så väl malmöborna som besökare från hela världen. Med cirka 600 000 besökare årligen är Malmö museum södra Sveriges största och mest besökta museum utanför Stockholm. Här möts historia, naturvetenskap, teknik och sjöfart i unika miljöer – från Nordens äldsta bevarade renässansslott till en ubåt och levande akvarier. Museet har cirka 90 medarbetare och är organiserat i tre enheter: Kulturarv, Utbud och värdskap samt Verksamhetsstöd. Vår vision är att bygga broar mellan människor genom kulturarv och berättelser som berör. Läs mer på malmo.se/museum. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här http://www.malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Antal tjänster: 1 Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt Som kandidat rekommenderas du att kontrollera din skräppost under ansökningstiden, för att säkerställa att du inte missar svarsmejl från Malmö stad. Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.  Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Malmö stads värdegrund beskriver hur vi arbetar, samarbetar och bemöter varandra och genomsyrar allt vi gör. Värdegrunden bygger på respekt, engagemang och kreativitet och är en självklar del av vårt gemensamma förhållningssätt i vardagen.

Ref: 20261956 Vill du kombinera analys, avtalsstyrning och verksamhetsutveckling i en roll där du bidrar till en effektiv och hållbar användning av offentliga resurser? Nu söker vi en avtalscontroller till Projektenheten inom Stadsfastigheter. Hos oss får du en strategisk och utvecklande roll med stort ansvar för att säkerställa att avtal ger önskat värde, följs upp på ett strukturerat sätt och utvecklas för framtidens behov. Arbetsuppgifter I rollen som avtalscontroller har du ett brett ansvar för att säkerställa en effektiv och välfungerande avtalsförvaltning. Du ansvarar för att ta fram interna rapporter och sammanställningar som utgör ett viktigt underlag för uppföljning och styrning av verksamheten. En central del av rollen är också den ekonomiska kontrollen, där du följer upp kostnader, analyserar avvikelser och identifierar möjligheter till besparingar. Du bidrar till att säkerställa att leverantörer följer ingångna avtal avseende kvalitet, leveranstider och pris, samtidigt som du har det övergripande ansvaret för avtalshanteringen och säkerställer att avtalen efterlevs i enlighet med gällande villkor. I uppdraget ingår även att leda en arbetsgrupp som genomför uppföljningsaktiviteter och revisioner, där du skapar struktur, driver arbetet framåt och verkar för en hög kvalitet i genomförandet. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Avtalsuppföljning – Följa upp och analysera avdelningens avtal och organisationens användning av dem för att säkerställa att de ger rätt värde och används på ett effektivt sätt. Avropshantering – Följa upp leveranser och kvalitet för att säkerställa att avropet uppfyller kraven. Processutveckling – Utveckla och förbättra relevanta delar av inköpsprocessen för ökad effektivitet och kvalitet. Intern samordning – Hantera frågor från beställare (avropare) och leverantörer och eskalera komplexa ärenden. Analys - Avtalscontrollern analyserar avtal och föreslår förbättringsförslag, arbetar proaktivt för att möjliggöra avtalstrohet samt utför spendanalyser. Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsutbildning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Du har minst fem års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift. Du har förståelse för juridiska principer och avtalsinnehåll, förmåga att planera och utveckla strategier för avtalsförvaltning samt är duktig på kommunikation och relationsbyggande. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att planera och genomföra spendanalyser, erfarenhet från upphandlingar och inköp eller erfarenhet av att leda andra. Även bakgrund inom juridik, affärsadministration eller ett liknande område samt kunskap och erfarenhet inom dataanalys och AI-förståelse ses som meriterande. Vem är du? Vi söker dig som är analytisk, strukturerad och noggrann. Du har förmåga att se helheten samtidigt som du har öga för detaljer. Du är initiativrik, målinriktad och drivs av att förbättra arbetssätt och processer. För att lyckas i rollen behöver du också vara pedagogisk och kunna förklara komplexa avtals- och regelverksfrågor på ett tydligt och begripligt sätt. Du är serviceinriktad och ödmjuk och trivs med att skapa goda relationer med människor i olika roller och sammanhang. Om arbetsplatsen Stadsfastigheters 200 anställda förvaltar Malmö stads fastigheter för skola, barnomsorg, äldreomsorg och kultur. Beståndet uppgår till över 1,8 miljoner kvadratmeter och omsätter årligen cirka 2 miljarder kronor. Vår viktigaste uppgift är att tillgodose våra lokalnyttjares behov av väl fungerande lokaler. Serviceförvaltningen är uppdelad i fem avdelningar och erbjuder allt från färdtjänst till IT och att svara medborgarna i Malmö stads kontaktcenter. Vi underhåller gator, parker, grönytor och stränder, förvaltar Malmö stads alla byggnader och ser till att våra skolelever får bra och näringsrik mat. Tillsammans är vi en smart servicepartner till staden. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i. Olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här https://malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Möjlighet till distansarbete: Ja, utifrån verksamhetens behov Antal tjänster: 1 Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt På serviceförvaltningen erbjuder vi möjlighet till distansarbete, förutsatt att det fungerar för verksamheten och passar dina individuella förutsättningar. I denna tjänst finns det möjlighet till distansarbete på deltid efter dialog med din chef. Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.

Vi är Balder. Vi vill ju påstå att vi inte är som alla andra fastighetsbolag. Att vi vågar utmana branschens gamla sanningar. Att man visst kan ha en bredd av bostäder, kommersiellt och hotell och såväl bygga nytt som att utveckla det vi redan har. Vi fortsätter att bygga och förvärva och söker nu en drifttekniker att arbeta med våra fastigheter i Malmö med omnejd. Vad erbjuder vi dig? Eftersom vi äger fastigheterna slipper du jaga timmar och tänka på fakturering, i stället kan du fokusera på driften och att fastigheterna är i toppskick. Vi har högt satta mål om energibesparing och kommer fokusera mycket på det framöver, så du kommer tillsammans med dina kollegor ta fram och räkna på åtgärder som hjälper oss att nå vår målbild. Du kommer också utföra förebyggande och felavhjälpande underhåll på de tekniska installationerna och optimera driften av värme, kyla, ventilation etc. Vi har en stabil grund i vår driftorganisation men är i ständig utveckling, detta tycker vi gör tjänsten kul och varierande. En del av våra fastigheter har några år på nacken men vi har samtidigt en god kontroll över dessa genom att merparten har uppkopplade styrsystem och att det inom Balder finns en stor vilja i att utveckla fastigheterna. I rollen som drifttekniker får du arbeta med olika sorters anläggningar där det i grunden finns en strategi för att underlätta drift och skötsel. Vi erbjuder ett flexibelt arbete där du kan styra över din egen arbetsdag, har flextid och varierande arbetsuppgifter. Du kommer få möjlighet att utvecklas inom yrkesrollen och ta stort ansvar för dina fastigheter. Vi är ett bra team idag och ser fram emot att välkomna ytterligare fler uppskattade medarbetare. Vad erbjuder du oss? Vi ser att du har god förståelse och kunskap inom ventilation samt grundläggande kunskap inom el/VVS. Det är meriterande med grund- och/eller specialistkunskaper inom styr- och reglersystem samt kyla. Vidare behärskar du det svenska språket väl samt innehar B-körkort. Du behöver också ha förmåga att prioritera ärenden och kommunicera på ett bra sätt med både hyresgäster, entreprenörer och kollegor. Låter detta som nästa steg i din karriär? Skicka då in din ansökan redan idag eftersom vi arbetar med löpande urval. Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande sex månaders provanställning, placeringsort är i Malmö. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen som inte besvaras av annonsen får du gärna höra av dig till rekryteringsansvarig Matina Khosravian via [email protected] När du har skickat in din ansökan kommer du få ett mejl med en länk till våra rekryteringstester som på ett objektivt sätt hjälper oss att matcha rätt person till tjänsten. Vi önskar inget personligt brev, däremot att du svarar på våra urvalsfrågor. Varmt välkommen till ett bolag fullt av möjligheter! #LI-MK1

Ref: 20262141 Välkommen till Avdelning för ordinärt boende och enhet Kungsparken! Vårt huvudfokus är att bedriva vård och omsorg med god kvalitet dygnets alla timmar för att skapa trygghet för våra äldre och anhöriga. Till vintern 2026 utökar vi med ytterligare två sektionschefer inom enhet Kungsparken. Genom utökningen sänker vi antalet medarbetare per chefer, vilket ökar möjligheten för ett närvarande ledarskap och i förlängningen till bättre kvalité för våra brukare. Målet är max 30 medarbetare per sektion (hemtjänstområde) och sektionschef. Vi söker nu tre sektionschefer som vill starta upp nya sektioner och som tillsammans med ett engagerat gäng medarbetare vill vara med att driva och utveckla verksamheten. Vi erbjuder ett meningsfullt uppdrag som första linjens chef med fokus på kvalitét, samarbete och utveckling. Arbetsuppgifter Som sektionschef har du det övergripande ansvaret för verksamhet, personal och budget. Du leder och följer upp arbetet på sektionen utifrån gällande lagstiftning, riktlinjer och rutiner. Du har ett nära samarbete med dina medarbetare och vägleder dem för att säkerställa att de klarar sitt uppdrag samt att god vård och omsorg till våra äldre upprätthålls. Till din hjälp har du en hemtjänstkoordinator som hjälper till med bemanning och planering och flertalet andra viktiga stödfunktioner för att du ska ha de bästa förutsättningarna i ditt arbete. Som sektionschef ingår du i enhetens ledningsgrupp där du tillsammans med andra sektionschefer bedriver utvecklings- och förbättringsarbeten för att skapa god kvalitét och effektiva verksamheter utifrån våra medborgares behov. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Akademisk examen, om minst 180hp, eller annan utbildning i kombination med minst 8 års chefserfarenhet Erfarenhet av att arbeta som chef God digital kompetens Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift samt goda kunskaper i dokumentation Vi ser det som meriterande om du har: Chefs – eller ledarskapsutbildning Arbetslivserfarenhet från äldreomsorgen Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation Kunskap om offentlig verksamhet Vi söker dig som är trygg och stabil i ditt ledarskap. Du leder, motiverar och ger befogenheter för att nå gemensamma mål. I rollen som sektionschef ska du kunna samordna grupper, skapa engagemang och vara en referenspunkt. Du har självinsikt och ser relationer i sitt rätta perspektiv. God samarbetsförmåga är viktigt och du lyssnar, kommunicerar och löser eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är tydlig i din kommunikation och har förmåga att säkerställa att budskap når fram och att förväntningarna är klara, samtidigt som du följer upp för att säkerställa effektivitet. Du har förmåga och driv att arbeta tills projekt är avslutade eller mål uppnådda. Din uthållighet gör att du förblir motiverad trots motgångar. Genom en god helhetssyn förstår du din roll men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet. Viktig information till dig som söker jobb i Hälsa-, Vård- & Omsorgsförvaltningen. När du söker jobb hos oss kommer vi be dig att visa upp ett utdrag ur Polisens Belastningsregister. Du behöver själv begära ett utdrag ur Belastningsregistret och det gör du via en blankett som du hittar på polisens hemsida: http://bit.ly/polisens-blankett När du fått ditt utdrag uppvisar du sedan det för rekryterande chef. Observera att den normala handläggningstiden hos polisen är cirka två veckor, så beställ gärna utdraget i samband med att du söker tjänsten. Här kan du läsa mer: http://bit.ly/Information-om-utdrag Om arbetsplatsen Enhet Kungsparken består idag av 13 hemtjänstområden och cirka 550 medarbetare. Här arbetar undersköterskor, vårdbiträden, sektionschefer, assistenter och IT-administratörer tillsammans för att ge Malmöbor i de centrala delarna av staden hemtjänst av god kvalitet – med omtanke, engagemang och fokus på den enskildes behov. Verksamheten utgår från lokaler på Västra Kanalgatan och Erikslustvägen, med goda möjligheter till kollektivtrafiken. Under vintern 2026 utökas enheten till 17 hemtjänstområden, vilket skapar bättre förutsättningar för ett nära och hållbart ledarskap. Med färre medarbetare per sektionschef ges större möjlighet att vara närvarande i vardagen, stötta medarbetarna i deras viktiga uppdrag och tillsammans utveckla en trygg och kvalitativ vård och omsorg för Malmöborna. Vi på Hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen har det samlade ansvaret för Malmös hemtjänst, vårdboende, mötesplatser, hemsjukvård och rehabilitering och dess biståndshandläggning. Med engagemang, nyfikenhet och hjärta gör vi vardagen enklare för tiotusentals Malmöbor. Följ gärna oss på Instagram: https://www.instagram.com/jobba_i_vardomsorg Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Antal tjänster: 2 Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här https://malmo.se/Jobb.html Malmö stad har varit finskt förvaltningsområde sedan 2015. Det betyder att kommunen har en speciell skyldighet enligt minoritetslagen att informera om finska minoritetens rättigheter, erbjuda tjänster på deras modersmål och skydda och främja deras språk och kultur. Odotamme innolla hakemustasi! Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov. Digital urvalsprocess För att göra vår urvalsprocess smidig och modern kommer vi att använda digitala urvalsmetoder. Vi i Malmö stad samlar inte längre in personligt brev, fokusera istället på att uppdatera ditt CV och förbered dig på eventuella digitala tester och intervjuer. Vill du vara med och göra skillnad för våra Malmöbor? Varmt välkommen med din ansökan!

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Transportavdelningen (TA) har i uppdrag att transportera och övervaka frihetsberövade personer. Det är Kriminalvårdens klienter som flyttas mellan häkten och anstalter, till domstolsförhandlingar och sjukhus med mer. TA transporterar även frihetsberövade personer åt exempelvis Polisen, Statens institutionsstyrelse, Migrationsverket och psykiatrin. Läs mer här: https://www.kriminalvarden.se/hakte-fangelse-och-frivard/transport/ Som anställd inom Kriminalvården finns, utöver statliga förmåner, en stor möjlighet tillsvidareutveckling. Arbetsbeskrivning Din huvuduppgift är att stödja såväl kriminalvårdsinspektör som övrig personal i administrativa ärenden. Arbetsuppgifterna består i personalbemanning, sköta personaladministration såsom schemaplanering, inventera löpande personalbehov mm, Du kommer även att ansvara för vissa beställningar samt stötta övriga funktioner. Administratörens huvudmål är att beslutade personalresurser är uppdragsklara och finns på plats varje dag med rätt förutsättningar för att klara sina transportuppdrag. Som administratör utgör du även en viktig servicefunktion och i arbetsuppgifterna ingår daglig bevakning av telefon, mail, fax, samt tillsyn av lokaler och utrustning. Verksamhetens behov samt riktade uppdrag från kriminalvårdsinspektören kommer att påverka den mer detaljerade fördelningen av arbetsuppgifter inom ansvarsområdet. Kvalifikationer Vi söker dig som är självgående, serviceinriktad, duktig på att planera & organisera samt att prioritera arbetet på ett effektivt och strukturerat sätt. Du har lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter. Du är lugn, uppmärksam, tillmötesgående och tar ansvar för dina uppgifter. Du har en god problemlösande analysförmåga och är prestationsorienterad. Du är kommunikativ och uppskattar utmaningar som driver på resultat. Rollen innefattar bl. a: - Bistå personal med registreringar i Heroma - Lösa kort- och långsiktiga vakanser - Semester- och utbildningsplanering - Prognosticera och planera bemanningen på ett kvalitetssäkert och effektivt sätt  - Planering av personal enligt lagar, rutiner och kollektivavtal - Proaktivt arbeta för att nå uppsatta mål. Vi söker dig som har: - Fullständig gymnasiekompetens i form av slutbetyg - Erfarenhet av arbete med administration i offentlig verksamhet  - Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska - Goda kunskaper i Officepaketet - B Körkort - Erfarenhet av arbeta med personal- och bemanningssystem  Det är även meriterande med: - Erfarenhet av att arbeta i de administrativa system som finns i kriminalvården (Proceedo, Heroma m.fl.) - Godkänd i kriminalvårdens grundutbildning - Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom offentlig verksamhet - Erfarenhet av arbete med statliga kollektivavtal - Kunskaper om lagar och avtal (arbetsrätt, arbetstidsregler, policys etc). Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Ansvaret för myndighetens lokalförsörjning åligger fastighetsdirektören och dennes fastighetsavdelning. Inom dess Fastighetstekniska enhet finns en sektion för tekniska projekt, där de projektledare som är specialiserade på att driva teletekniska säkerhetsprojekt arbetar. Arbetsbeskrivning Kriminalvården är en hyresgäst med specifika krav om hur våra lokaler och system ska vara utformade. För att leverera funktionella lokaler till kärnverksamheten krävs det att vi är en proffsig kravställare /projektorganisation som ser till verksamhetens behov och beaktar de normer och krav som ska efterföljas. Kriminalvården är alltid byggherre i de tekniska projekten och inte sällan kommer du hamna i situationer där du måste ta egna beslut för att driva projektet framåt. I rollen som projektledare har du ansvar för att leda teletekniska säkerhetsprojekt och du kommer att vara med från kravställning till besiktning. Du kommer att spela en central roll i myndighetens kapacitetsökning genom att exempelvis hantera insamling av krav, leda konsultgrupper samt upphandla och driva entreprenader. Att samverka med olika intressenter, både interna och externa, är en stor del av jobbet och huvudfokus är givetvis att säkerställa att projekten levereras i tid, inom budget och med hög kvalitet. Med din goda erfarenhet förväntas du bidra till att förbättra arbetsmetoder och effektivisera processer för framtida projekt. Arbetet kan innebära resor flera dagar i veckan till projekten inom aktuell region, företrädesvis med tåg men körkort är ett krav. Tjänsten kan även i undantagsfall innefatta projekt och möten utanför regionen, vilket kan innebära hotellövernattningar. Placeringsort är Göteborg eller Malmö.  Klicka här för att ansöka: Ansök här Kvalifikationer Vi söker dig som är självgående och tar ett stort ansvar över dina uppgifter. Du strukturerar ditt arbete och driver dina processer framåt. I ditt arbete har du ett stort mål- och resultatfokus vilket styr dig i allt från prioriteringar till planering och agerande. Samtidigt är du även flexibel och beslutsam och i de fall målen ändrar riktning kan du snabbt ställa om och fatta tydliga beslut, även med begränsad information. Under tidspress visar du ett mycket gott omdöme. Slutligen är du även kreativ och nytänkande. Du kommer ofta med idéer som lätt kan omsättas i praktiken och leder till resultat. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Högskoleutbildning inom relevant område, alternativt annan utbildning som Kriminalvården bedömer likvärdig Flerårig erfarenhet av projektledning i komplexa, installationsintensiva, teletekniska projekt innehållande säkerhetssystem så som exempelvis CCTV-, Inbrott-, Passer- och överordnade ledningssystem Erfarenhet och god vana av att leda och styra större projektgrupper Goda kunskaper om entreprenadjuridik Goda kunskaper om säkerhetsteknik Kunskap inom AB/ABT/ABK Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska B-körkort Det är även meriterande med: Certifieringar inom projektledning Erfarenhet av projekt med hög säkerhet i sluten miljö (VK 5D) Flerårig erfarenhet av projektledning alt. projekteringsledning av komplexa säkerhetsinstallationer Erfarenhet av liknande arbete inom statlig myndighet Erfarenhet av LOU Erfarenhet som installationsledare/samordnare Erfarenhet från konsultbranschen Goda kunskaper om offentlig upphandling Goda kunskaper om byggarbetsplatssamordning Goda kunskaper om säkerhetsskydd Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.