OM TJÄNSTEN Vi Omsorg söker dig som vill arbeta som personlig assistent, som timvikarie hos vår kund i Mora. Arbetstiderna är förlagda enligt följande: Dygnspass med väntetid Tillträde sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan påbörja introduktion omgående. OM KUNDEN Kunden är en aktiv man i 30-årsåldern med autism och utvecklingsstörning. Han tycker om att vara ute i naturen och att fiska. Kunden behöver stöd med igångsättning i vardagliga aktiviteter, struktur och motivation. I arbetet ingår matlagning. Vissa moment klarar han självständigt med vägledning och påminnelser. Kunden saknar verbalt tal och kommunicerar därför med alternativa kommunikationssätt. Arbetsuppgifterna är enligt följande: Ge stöd vid igångsättning och struktur vid vardagliga aktiviteter Ge vägledning, påminnelser och motivation vid behov Matlagning och andra hushållsnära sysslor ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som brinner för arbete med människor och kan analysera andra individers behov. Vidare bör du vara lyhörd, initiativtagande, lösningsfokuserad samt engagerad. För att trivas på den här arbetsplatsen behöver du vara lugn och uppskatta en aktiv vardag där du får röra dig mycket. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, och det absolut viktigaste är att personkemin mellan dig och vår kund fungerar bra. KRAV B-körkort Tillräckligt god fysisk kapacitet för att klara av en aktiv arbetsdag MERITER Erfarenhet av autism och/eller utvecklingsstörning Erfarenhet av arbete som personlig assistent eller annat, av arbetsgivaren ansett, likvärdigt arbete inom vården Utbildad undersköterska, eller annan relevant vårdutbildning Sysselsättningsgrad: Timvikarie vid behov. För rätt person kan det i framtiden finnas möjlighet till en mindre schemarad. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Vi Omsorg, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! VILKA ÄR VI? Vi Omsorg är ett assistansbolag med hjärtat i Dalarna. Vi finns till för att skapa kvalitativ assistans för våra kunder och strävar efter ständig förbättring för att hålla oss aktuella. Hos oss har kunden ett stort inflytande över vem som ska anställas som assistent och hur assistansen ska utföras. Samtidigt som vi erbjuder våra kunder individspecifik assistans riktar vi stort fokus på våra medarbetare och värnar om deras arbetsmiljö. Vad kan vi erbjuda dig? En utvecklande och lärorik arbetsmiljö Kollektivavtal Förmånskort Aktiviteter för både kunder och assistenter Vill du veta mer om oss? Besök gärna vår hemsida: http://www.viomsorg.se ATT ARBETA PÅ VI OMSORG  Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal samt avtalspension. Du är försäkrad på och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till alla våra anställda. Dessutom anordnar vi aktiviteter som riktar sig både till dig som anställd och till kunden du arbetar med. Vi är måna om att du som medarbetare ska trivas hos oss! För anställning hos oss på Vi Omsorg behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du vill arbeta med barn och unga under 18 år måste du uppvisa utdrag ur brottsregistret. Det är viktigt att du redan nu beställer ett utdrag från Polisen, då deras handläggningstid kan variera. Du beställer enkelt med BankID via denna länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/blanketter---barn-med-funktionsnedsattning/ DELA KANDIDATER MELLAN BOLAGEN Din ansökan kan komma att delas med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. Du ger ditt medgivande i ansökan. FÖR DIG MED ANSTÄLLNINGSSTÖD Om du som söker har rätt till någon form av anställningsstöd tar vi som arbetsgivare på Vi Omsorg även detta i beaktning vid en eventuell anställning. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju.

Blomsterboda är en av Sveriges ledande leverantörer av blommor till dagligvaruhandeln. Vi finns med filialer från Sundsvall i norr till Malmö i söder samt på Gotland. Tillsammans skapar vi inspirerande blomsteravdelningar med fina produkter, hög kvalitet och stolthet i varje leverans. Vår kultur präglas av frihet under ansvar, gemenskap och en vilja att alltid göra det lilla extra för våra kunder. Nu söker vi passionerade individer som älskar att jobba utomhus och sprida blomsterglädje på våra blomstermarknader. Om rollen Som säsongsarbetare kommer du vara en del av vårt härliga team under våren och försommaren fram till midsommar. Du kommer arbeta utomhus, i nära kontakt med kunder och växter. Ditt arbete kommer inkludera kassahantering, kundservice, vattning, exponering och att se till att blomstermarknaden är i toppskick. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Kassatjänst och kundservice Plocka fram, sköta, vattna och hålla rent på blomstermarknaden Säkerställa att blomstermarknaden är i toppskick Vi erbjuder dig Grundutbildning anpassad efter blomstermarknaden du jobbar på Härliga möten med glada människor Skön kamratskap Arbetskläder Timlön enligt överenskommelse Vi söker dig  Du vill vara en viktig del av ett framgångsrikt team, du brinner för att jobba med människor, är självgående och ansvarsfull. Du älskar utmaningar, har ett proffsigt kundbemötande och är fysiskt stark. Erfarenheter är meriterande, men med rätt inställning kommer du långt. Du talar svenska obehindrat. OBS! Detta är inte ett sommarjobb, utan perioden sträcker sig från slutet av april till slutet av juni. Visar du framfötterna under säsongen finns goda möjligheter att fortsätta jobba i vår framgångsrika organisation. Låter detta som något för dig ? Vi ser fram emot att välkomna en ny blomsterhjälte till vårt team under säsongen!

Kom och jobba med vårat härliga gäng!!! Nu söker vi på Ekbacken Mora sommarvikarier till sommaren 2026. Du får introduktionsutbildning med värdefull kunskap om omvårdnad och service. Inom Vardaga är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Nu söker vi dig som vill ha ett varierande och utvecklande sommarjobb, som rustar dig för framtiden – oavsett var den är. Självklart får du en introduktion som spänner över alla områden - från värdegrund, vår omsorgs filosofi Den goda dagen, introduktion för hjälpmedel och förflyttning - till måltid, hygien och dokumentations rutiner. Här är några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig:  Introduktionsutbildning  Ledarskapsutbildade chefer och små arbetsgrupper  Karriär- och utvecklingsmöjligheter  Arbetskläder  Kollektivavtal Om rollen Din uppgift är att ge livskvalitet. Du ser varje individ och har en förmåga att förstå vad varje person behöver. Tack vare dig kan den som bor hos oss behålla sitt levnadssätt och sina vanor. Samtidigt utvecklar du värdefull kunskap om omvårdnad, service och åldrande. Som undersköterska/vårdbiträde spelar du en nyckelroll i ett team med sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut som arbetar tätt ihop. Om Ekbacken Ekbacken ligger i det nya området Måmyren cirka 3,5 km från centrala Mora. Boendet ligger naturskönt i väster sluttning med närhet till vattnet, strax norr om Mora lasarett med närhet till kommunikation och ett köpcenter. Maten bereds vid avdelnings köken vilket bidrar till en känsla av hemlagat. Huset ligger nära skog och grönområden vilket ger förutsättningar för utevistelse i närområdet. Om boendet Ekbacken är ett ljust och fräscht boende i markplan med 32 lägenheter, fördelat på fyra boendeenheter. Boendeenheterna är inriktade mot demensvård. Din erfarenhet och kunskap Vi gissar att du som söker dig till oss: - lockas av ett arbete som är varierat och kräver stor kunskap om vård och omsorg men även en talang för att möta människor i olika situationer. - är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar. - trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor. Vi ser gärna att du är utbildad undersköterska/vårdbiträde eller har motsvarande erfarenhet av arbete inom äldreomsorgen. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift är ett krav, men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdes datum: Enl överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-05-31 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning Har du frågor? Kontakta gärna: Anna-Lena Paulsen [email protected] Observera att det inte går att ansöka via E-post. Facklig kontakt: Kommunal, kommunal.se Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Mer information om hur vi kommer behandla dina personuppgifter och dina rättigheter som registrerad hittar du här. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se

Vi assistansanvändare på JAG Personlig assistans söker nu sommarvikarier! Att arbeta som personlig assistent kräver personlig mognad, lyhördhet och respekt för vårt sätt att leva våra liv. Som assistent hos någon av oss kan du arbeta i många olika miljöer – i vårt hem, på vår arbetsplats, på resa, på stranden eller kanske på lantstället. Vi assistansanvändare har olika önskemål och behov, och därför letar vi efter olika saker hos våra assistenter. Vi ställer inga specifika krav på utbildning eller tidigare erfarenhet. Det viktigaste för oss är vem just du är och vad du tror att du kan bidra med. I din ansökan får du möjlighet att berätta om dig själv och svara på några grundläggande frågor. Det hjälper oss att hitta rätt person och rätt matchning för varje enskilt uppdrag. Om rekryteringsprocessen: Vi tar löpande kontakt med intressanta kandidater och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi alltid en bakgrundskontroll innan anställning. Om du blir erbjuden den här tjänsten behöver du även visa ett utdrag ur polisens belastningsregister då Uppdragsgivaren är minderårig. Det ansöker du själv om här: Polismyndigheten (polisen.se) Det är viktigt att du väljer belastningsregistret som är för ”Arbete med barn med funktionsnedsättning”. Om JAG som arbetsgivare: Vi har kollektivavtal med Kommunal och erbjuder alla anställda betald introduktion, fortbildning och friskvårdsbidrag. Som anställd i JAG gör du skillnad varje dag. Läs mer om oss på JAG.SE Vi är Sveriges största privata assistansanordnare som drivs utan vinstsyfte. Assistansen är särskilt utformad för personer med flera stora funktionsnedsättningar där en är den intellektuella förmågan. Organisationen har en stark ideologisk förankring som bottnar i alla människors lika värde. Namnet JAG valdes för att symbolisera varje assistansanvändares rätt att vara huvudperson i sitt liv, oavsett funktionsnedsättning. Vi finns i hela Sverige och har systerbolag i Norge och Finland. Välkommen till oss du också!

Var med och forma en ny butik mot framgång! Våren 2026 öppnar vi vår helt nya butik i Mora-Noret – en strategiskt viktig satsning där vi bygger upp en modern och inspirerande destination för växter, blommor och trädgårdsprodukter. Nu söker vi efter flera drivna och växtintresserade butikssäljare med trädgårdsutbildning som vill vara med från start och bygga upp Blomsterlandet i Mora. Du är en person som drivs av mötet med kunder samt av att få arbeta med försäljning och har ett starkt växtintresse som du gärna delar med dig av. Låter det här intressant? Då vill vi mer än gärna ta del av din ansökan! Med personligt ansvar och initiativkraft arbetar du på alla avdelningar och även i kassan med fokus på ditt affärsmässiga driv och utveckla hela butiken. I rollen som butikssäljare kommer du att vara ansiktet utåt och brinna för att ta hand om Blomsterlandets kunder på bästa sätt och att ge dem rådgivning och inspiration för deras behov. Vi vill att du ska: Älska kundmötet, vara positiv, ha lätt för att samarbeta med andra, vara självgående och ha en utpräglad servicekänsla. Du behöver även vara stresstålig, ordningsam och trivas med att ha många bollar i luften. Krav på erfarenhet: För att klara av tjänsten som butikssäljare för inomhusväxter, säsongsväxter och trädgårdsväxter värdesätts att du ha kunskaper motsvarande trädgårdsmästare, andra växtutbildningar, intresse för växter samt ha erfarenhet av försäljning av växter. Arbetsuppgifter: Arbetsuppgifterna kommer att bestå av försäljningsplanering och viss beställning Varumottagning Varuexponering Varuplock Växtskötsel Kundservice samt i övrigt förekommande butikssysslor  För tjänsten behöver du även kunna arbeta helger och kvällar.  Mer info om  BLOMSTERLANDET Läs mer om oss här Om jobbet Ort: Mora Anställningsform: Tillsvidareanställning 20 h i veckan Tillträde: Snarast enligt över överenskommelse I den här rekryteringsprocessen samarbetar Blomsterlandet med Retail Knowledge och ansvarig rekryterare är Stina Bjérnhof [email protected] Urval, tester och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan. Följ oss gärna på Instagram

Florist – Mora 2026 Var med och forma en ny butik mot framgång! Våren 2026 öppnar vi vår helt nya butik i Mora-Noret  – en strategiskt viktig satsning där vi bygger upp en modern och inspirerande destination för växter, blommor och trädgårdsprodukter. Nu söker vi en driven och kreativ Florist som vill vara med från start och bygga upp Blomsterlandet i Mora. Du är en person som drivs av mötet med kunder samt av att få arbeta med försäljning och har ett starkt växtintresse som du gärna delar med dig av. Låter det här intressant? Då vill vi mer än gärna ta del av din ansökan! Med personligt ansvar och initiativkraft arbetar du på alla avdelningar men framförallt i snittet, med fokus på ditt affärsmässiga driv och utveckla din avdelning. I Rollen kommer du att ansvara för att se till att din avdelning alltid är välsorterad och kan leva upp till kundernas förväntningar. Om rollen Avdelningsansvarig för snittavdelningen Beställningsansvarig till din avd Ansvarig för försäljningsplaneringen Varumottagning, varuexponering & varuplock Om dig För att du skall trivas i denna roll så tror vi att du idag jobbar som Florist i en verksamhet som präglas av tempo och flexibilitet.  Då det är mycket positivt som händer i vår verksamhet så är det viktigt att du tycker om att växla upp och ner och ser alltid nya möjligheter. Du trivs bästa att jobba i team och är en person som sprider mycket glädje och engagemang omkring dig. Du är en teamspelare som motiveras av att ha nära samarbete med dina kollegor i det dagliga arbetet. Du har ett analytiskt sinne och en god förståelse för försäljningsuppföljning och beställningsstatistik. Dina erfarenheter och kompetenser Utbildad florist Har några års erfarenhet av rollen som florist Ordningssam och struktureras Van att jobba med kpi:uppföljning Det är meriterande om du har erfarenhet av att skapa bröllop & begravningsarrangemang. MER OM Blomsterlandet Läs mer om oss här Info om tjänsten Anställningsform: 25 h/v tillsvidareanställning (varierade arbetstider samt varannan helg) Placering: Mora Noret Tillträde: Mars I den här rekryteringsprocessen samarbetar Blomsterlandet med Retail Knowledge och ansvarig rekryterare är Stina Bjérnhof [email protected] Urval, tester och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan.   Följ oss gärna på Instagram

Behandlingsfamilj och jourhem – projektanställning Vivant Omsorg verksamheten Trygga Barn Vivant Omsorg söker nu 5 Behandlingsfamiljer och/eller jourhem för projektanställning vid placering inom verksamheten Trygga Barn. Anställning erbjuds i samband med placering av barn och sker i form av projekt- eller visstidsanställning med lön. Om verksamheten Trygga Barn är en familje- och jourhemsverksamhet som tar emot placeringar av barn som varit utsatta för olika former av våld, såsom anknytningstrauma, psykiskt våld och akuta skyddsbehov. Barnen kan uppvisa trauma och psykisk ohälsa, exempelvis självdestruktiva beteenden, traumadiagnoser, otrygg anknytning och ångestproblematik. Trygga Barn är den första familjehemsverksamheten i Sverige där alla placerade barn tilldelas ett barnombud med sekretess gentemot familjehemmet, i syfte att säkerställa god vård och förebygga missförhållanden. Verksamheten har även specialistkompetens inom narcissistiskt och känslomässigt våld. Alla familjehem och jourhem inom verksamheten erbjuds kontinuerlig utbildning, handledning och avlastning. Om anställningen Anställningen är kopplad till faktisk placering av barn. Vid behov av att en vuxen är hemma på heltid erbjuds projektanställning hos Vivant Assistans, med lön enligt avtal. I de fall tjänstledighet krävs från annat arbete kompenseras detta genom anställningen. Rekryteringen avser konkreta anställningar och inte intresseanmälan eller uppbyggnad av kandidatdatabas. Arbetsuppgifter Som familjehem eller jourhem ansvarar du för att: erbjuda barnet en trygg, stabil och kärleksfull hemmiljö tillgodose barnets dagliga omsorg, skolgång och kontakter med vård och andra insatser samarbeta med verksamhetschef, socialtjänst, barnombud, vårdnadshavare och andra aktörer Familjehem Familjehem tar emot barn under kortare eller längre tid. Du har möjlighet att, i dialog med verksamheten, påverka vilken målgrupp och ärendekomplexitet du tar emot. Tidigare erfarenhet är inget krav – utbildning och handledning erbjuds fortlöpande. Jourhem Jourhem tar emot barn med kort varsel, ofta vid akuta placeringar. För denna roll krävs att en vuxen kan vara hemma på heltid under placeringen. Körkort och stabil livssituation är ett krav. Kvalifikationer Vi välkomnar alla typer av familjekonstellationer, exempelvis ensamstående, par, samkönade par och familjer med eller utan egna barn. Krav: Minst 18 år Barnet ska kunna erbjudas eget rum Utdrag ur belastningsregister, misstankeregister, socialregister, LOB-register samt register från Försäkringskassan och Kronofogden För jourhem: körkort och möjlighet att vara hemma på heltid Personliga egenskaper som värderas högt är trygghet, känslomässig tillgänglighet, samarbetsförmåga, självreflektion och engagemang. Anställningsvillkor Anställningsform: Projekt-/visstidsanställning vid placering Omfattning: Heltid vid behov Lön: Enligt avtal Antal tjänster: 5 Kontakt Vid frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: [email protected]

Azalea Care startade med intentionen att bli ett av de bästa assistansutförarna på marknaden direkt från start. Redan efter första året gav våra kunder oss betyget 4,7 av 5 vilket vi är otroligt stolta över! Vi är ett starkt team med lång erfarenhet från branschen som byggt upp företaget med all den erfarenhet som vi samlat genom åren. För oss är det självklart att assistansen alltid utgår från hur kunden vill att den utförs. Vi fokuserar också på våra medarbetare då de är det värdefullaste vi har. Vi har ett av branschens generösaste kollektivavtal samt ger våra personliga assistenter den kompetensutveckling som behövs för att känna sig trygga i sitt arbete. Detta för att kunna leverera en trygg assistans av hög kvalitet för våra kunder, av medarbetare som är stolta över sitt jobb och sin arbetsgivare. Våra värdeord är trygghet, stolthet, kvalitet och dessa jobbar vi utifrån. Varje dag. Vill du bli en av oss? Vill du ha ett sommarjobb som faktiskt gör skillnad – på riktigt? Nu söker vi dig som vill arbeta som personlig assistent hos någon (eller några) av våra kunder i Mora, Orsa och Älvdalen med omnejd under sommarmånaderna. Vi ser gärna att du kan påbörja inskolning inom kort, så att du hinner bli trygg i din roll innan sommaren drar igång. Det finns även möjlighet att arbeta extra vid behov redan innan sommaren. Att arbeta som personlig assistent är ett varierande och meningsfullt jobb. Ingen dag är den andra lik. Arbetet ser olika ut beroende på vilken kund du arbetar hos, men gemensamt är att du är kundens förlängda arm – du möjliggör självständighet och livskvalitet där funktionsnedsättningen sätter gränser. Vi söker dig som: • Har en positiv inställning och ett genuint engagemang • Är ansvarstagande och prestigelös • Vill göra det lilla extra för din kund Tidigare erfarenhet inom vård och omsorg är meriterande, men det viktigaste för oss är personlig lämplighet. Rätt person med rätt inställning är avgörande. Möjlighet till förlängning efter sommaren finns. Rekrytering sker löpande – vänta därför inte med din ansökan. Kanske är det här sommarjobbet du kommer att minnas längst, tveka inte på att skicka in din ansökan idag! Att jobba som personlig assistent kan se väldigt olika ut beroende på vilken funktionsnedsättning kunden har, likväl för att vi alla är olika individer vare sig vi har en funktionsnedsättning eller inte. Som personlig assistent kompenserar du för det kunden inte klarar av att göra själv, så att denne kan leva som andra i så hög utsträckning som det är möjligt. Att jobba i en annan människas hem ställer stora krav på dig som assistent, det kan även finnas en familj att ta hänsyn till. Det gäller att ha fingertoppskänsla för att läsa av hur kunden vill ha det i olika situationer. Som personlig assistent hos oss får du: - God arbetsmiljö - Närhet kund – assistent - verksamhetschef - Fräscha arbetskläder - Kollektivavtal - Kompetensutveckling Välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via angiven länk (inte med e-post eller i pappersformat). Denna rekrytering sköts internt hos oss och vi avböjer alla förfrågningar från rekryterings- och bemanningsföretag.

Är du sjuksköterska och intresserad av arbete inom bemanning? Du har funderat men vet inte riktigt var du ska börja? Då kan vi hjälpa dig! Vi söker dig som önskar personlig kontakt och vägledning i en djungel av uppdrag. På så vis blir processen mycket smidigare och du kan fokusera på det du gör bäst - vården. Ansök här direkt eller gör en intresseanmälan på vår hemsida så kontaktar vi dig idag: https://vbsverige.se/sjukskoterska/ --- Om oss Vårdbemanning Sverige AB är ett av Sverige snabbast växande bemanningsföretag inom hälso- och sjukvård. Vårt fokus är att på ett effektivt och flexibelt sätt tillsätta akuta, korta och långa vakanser inom både primär- och slutenvård. Vi är ett välmående företag med stabil ekonomi, något som vi tycker är viktigt att nämna för din trygghet. Vi är även stolta över att kunna berätta att våra konsultchefer har varit på bolaget länge, i snitt 8 år, och besitter därmed stor kompetens av bemanning. Vi ser fram emot din ansökan!

Är du en teknisk problemlösare som vill utmanas i ditt arbete? Vill du arbeta med försäljning på ett växande familjeföretag och är redo att ge våra kunder förstklassig service? Hydroscand i Mora växer och nu söker vi ytterligare en butikssäljare/slangmontör! Arbetsuppgifter Som butikssäljare/slangmontör jobbar du med personlig försäljning över disk. Ditt jobb blir att på ett professionellt och ödmjukt sätt finna den bästa lösningen för varje enskild kund. Andra dagliga arbetsuppgifter är hantering av inkommande förfrågningar, materialanskaffning och orderhantering. Utöver detta ingår arbetsuppgifter som inventering, monterings- och produktionsarbete. Vi erbjuder En rolig och varierande arbetsmiljö med en familjär känsla där vi hjälps åt. Vi på Hydroscand värnar om våra medarbetare och erbjuder både interna och externa utbildningar. Som ny medarbetare på Hydroscand får du alltid en tydlig introduktionsplan och blir tilldelad en mentor, allt för att säkerställa att du får en så bra upplärning som möjligt. Hos oss får du ett arbete med mycket kundkontakt och goda utvecklingsmöjligheter, på ett svenskt familjeföretag som är verksamt i 20 länder globalt. Din profil Du bör ha ett tekniskt intresse och gärna tidigare erfarenhet av försäljning. Utbildning eller arbetserfarenhet inom fordons-, pneumatik- eller hydraulikteknik är ett plus, men inget krav. Det är viktigt att du har ett stort engagemang, är lösningsfokuserad, flexibel och har en känsla för god service. B-körkort är ett krav. Dessutom vill vi att du har en god social kompetens samt en förmåga att skapa och vårda goda relationer till både kunder och medarbetare. Hydroscand arbetar aktivt för att främja mångfald i alla led och strävar efter en jämnare könsfördelning inom företaget. Därför uppmuntrar vi en mångfald av sökande till alla våra tjänster.  Är du intresserad? För mer information om tjänsten, vänligen kontakta Anders Holmström (platschef) på telefon: 0250-59 55 53. Sista ansökningsdag är den 23 februari 2026 men urval sker löpande, dröj därför inte med din ansökan. OBS! Ansökning sker via vår karriärsida (ansökning via e-post undanbedes). Vi avböjer, vänligt men bestämt, kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag. För mer företagsinformation, vänligen besök hydroscand.se