Lediga jobb i Pajala

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I ditt uppdrag som lärare ingår det att planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbetet enskilt samt i arbetslag. Du ska även hitta strategier för att nå varje enskild elev och stärka denne i sin kunskapsutveckling.  Du kommer att ingå i ett arbetslag med både pedagoger, mentorer och resurspedagoger. I din roll är du delaktig för att skapa en trygg grund för våra elever. En viktigt del i arbetet är att stimulera och motivera eleverna att utveckla sina förmågor och skapa möjligheter för lärande. Du ska vara väl förtrogen med skolans styrdokument och insatt i dess dokumentationskrav. KVALIFIKATIONER • Du är legitimerad och behörig lärare åk 4-6,gärna med inriktning matematik och naturvetenskapliga ämnen. • Du har ett strukturerat arbetssätt och en god förmåga att designa undervisningen utifrån elevernas behov. • Du har en vilja att utvecklas i arbetet och kommer att vara aktiv i skolans kollegiala lärande. Du är flexibel, ser samarbete som viktigt och är lösningsfokuserad. • Meriterade är kunskaper inom specialpedagogik. Om behörig lärare saknas som sökande kan obehörig bli aktuell för visstidsanställning. Då gäller krav på gymnasieexamen. Under rekryteringsprocessen ska du i enlighet med bestämmelser i Skollagen (2010:800) kunna visa upp utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Ansökan görs via polisen.se Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Vi tar endast emot digitala ansökningar. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se/invanare/bygga-bo-miljo/valkommen-hit/ Vi erbjuder även inflyttarservice för dig som är ny i Pajala

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER • Ge individuellt stöd till elever i deras dagliga skolgång. Stödet kan vara av pedagogisk, fysisk, psykologisk, social och emotionell karaktär. • Samarbeta med lärare och övrig personal för att anpassa undervisningen efter elevernas behov. • Kommunikation och samarbete med vårdnadshavare om elevens skolsituation och intressen. • Skapa och upprätthålla en trygg och strukturerad miljö för eleverna. • Delta i planering och genomförande av aktiviteter som främjar elevernas sociala och emotionella utveckling. • Dokumentera och följa upp elevernas framsteg och behov. • Vikariera vid annan personals frånvaro. • Andra arbetsuppgifter kan också förekomma. KVALIFIKATIONER • Erfarenhet av arbete med barn och ungdomar med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF) är önskvärt. • Utbildning inom pedagogik, specialpedagogik eller liknande är meriterande. • God förmåga att samarbeta och kommunicera med både elever, vårdnadshavare och kollegor. • Tålamod, lyhördhet och en positiv inställning. • Förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ. • Personlig lämplighet är mycket viktig. Gymnasieexamen är ett krav. Den som erbjuds anställningen ska lämna ett utdrag ur det register som förs enligt lagen (1998:620) om belastningsregister, med krav i Skollag (2010:800). Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse, upphör: 2026-06-30 . Vi tar endast emot digitala ansökningar. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se/invanare/bygga-bo-miljo/valkommen-hit/ Vi erbjuder även inflyttarservice för dig som är ny i Pajala

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare på Individ- och familjeomsorgen i Pajala arbetar du med ett härligt gäng som värdesätter kommunmedborgarnas rätt till adekvat stöd. Socialsekreterarens huvudsakliga arbetsuppgifter är att aktualisera, utreda, göra bedömningar, fatta beslut och göra uppföljningar inom ärenden som rör barn, vuxna, ekonomiskt bistånd, familjerätt, uppdragstagare och LSS. Handläggningen sker enligt gällande lagstiftning, riktlinjer och andra styrdokument. Du som söker förväntas inte kunna samtliga områden inom IFO, utan det finns möjlighet att gå utbildningar för att öka kompetensen inom de områden man tidigare inte arbetat med. Som socialsekreterare hos oss har man två eller fler fokusområden man arbetar med främst, men ska kunna arbeta lite med varje område, genom att exempelvis vara medhandläggare, utifrån att vi är en liten grupp inom IFO. Vi söker just nu två tjänster. Det finns möjlighet till 50 % distansarbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som vill ha ett meningsfullt arbete. Som person är du relationsskapande, flexibel samt strukturerad. Du bidrar med en positiv attityd, kan lätt ställa om till nya situationer och vill bidra till verksamhetens utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. • Socionomexamen • Svenskt B-körkort • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Tidigare erfarenhet inom myndighetsutövning, arbete inom kommunal verksamhet samt kunskap inom gällande lagstiftning är meriterande. Rekrytering sker löpande, vilket innebär att du kan kallas till intervju samt att tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se eller på inflyttarservice "hej hemby" https://www.pajala.se/leva-bo-och-miljo/valkommen-hit/

Vi söker Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med goda kunskaper i svenska, på lägst C1 nivå samt erfarenhet av arbete inom vården. Det är meriterande om du har kunskaper i finska och engelska samt om du har specialistutbildning till distriktssköterska eller inom akutsjukvård. Erfarenhet från akutsjukvård eller hälsocentral är också meriterande. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Som person är du flexibel och stabil. Du har en förmåga att se helheter och ta hänsyn till det större perspektivet och du arbetar strukturerat och självständigt. Vidare så värdesätter du olikheter och du har god samarbetsförmåga med kollegor. Det här får du arbeta med Som sjuksköterska på vår glesbygds hälsocentral så kommer du att arbeta med helhetssyn kring den enskilde patienten. I arbetsuppgifter ingår jourmottagning, bokade patientbesök, tillgänglighet på telefon och digitala plattformar. Du kommer också att arbeta regelbundet ute på våra filialmottagningar, möta patienter i deras närmiljö. BVC mottagning ingår också i dina arbetsuppgifter om du har specialistutbildning som distriktssköterska.  Fokus på våra mål inom Primärvården är förebyggande hälsa för alla individer oavsett ålder. För att säkerställa en god och säker vård för den enskilde i glesbygd, så samverkar hälsocentralen med andra enheter i samhället och vi arbetar också vidare med Nära Vård. Det här erbjuder vi dig Förhöjd ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige Den här verksamheten omfattas av Region Norrbottens extrasatsning på sjuksköterskor, Anställning och utveckling - Region Norrbotten Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag. Länk till våra förmåner: Anställning och utveckling - Region Norrbotten Information om tjänsten Vi erbjuder tillsvidareanställning. Tjänsten är i huvudsak förlagd på heltid, dagtid, måndag till fredag. Två helgpass per månad på vår slutenvårdsavdelning ingår. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan! Region Norrbotten arbetar för norrbottningarnas bästa. Vi är ca 7 000 medarbetare som har ansvar för att trygga och utveckla vården och livet i vår fjärdedel av Sverige. Hos oss får du växa och verkligen känna att du gör skillnad. Tillsammans tar vi ansvar för Norrbotten.

Är du en serviceinriktad person som gillar försäljning? Då kan du vara rätt person för oss på Coop i Pajala! Vi söker dig som är positiv och brinner för att ge våra kunder branschens bästa kundbemötande. Kunden i våra butiker ska mötas av bra varor till bra priser, matinspiration och intressanta händelser. Som säljare är du butikens ansikte utåt och på ett professionellt sätt ger du våra kunder den bästa servicen samtidigt som du sprider glädje och energi. För att lyckas i rollen som säljare hos oss ser vi att du är ambitiös, ansvarstagande, trivs i ett högt arbetstempo och drivs av nya utmaningar. Du är en lagspelare av rang och tillsammans överträffar vi kundernas förväntningar. Arbetet är varierande och innehåller alla typer av arbetsuppgifter som förekommer i butik, såsom varupåfyllning, deli, kassaarbete & försäljning. Inom Coop finns möjligheter att växa, med t ex egna ansvarsområden som bl a kundambassadör, beställningar, kvalitetsansvar och sociala medier. Tjänsten är ett långtidsvikariat på 33 timmar per vecka.Vi har öppet när våra kunder vill handla, därmed kan arbetstiderna variera – dag, kväll och helg. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum, skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt. Erfarenhet och kompetens inom dagligvaruhandel är meriterande Erfarenhet från serviceyrken är också meriterande Att ha arbetat med försäljning är kvalificerande för rollen Det är betydelsefullt att du har ett genuint intresse för mat, service och försäljning. Du trivs med att arbeta i grupp och bidrar till att skapa ett bra arbetsklimat. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och kan hantera stressiga miljöer. Förmåner Som anställd hos oss har du många olika förmåner. Vi erbjuder till exempel 10 % lojalitetsrabatt varje månad på det mesta du handlar i våra butiker och online och upp till 3000 kronor i friskvårdsbidrag varje år. Vi erbjuder också kaffe, te och frukt i personalrummet samt idrottsbiljetter till en rad olika evenemang. Coop Norrbotten är en detaljhandelsdrivande förening ägd av ca 155 000 medlemmar i Norrbotten. Föreningen har 41 butiker/stormarknader, ca 740 årsanställda samt en bruttoomsättning på ca 3,3 miljarder kronor. Butiker finns från Kiruna i norr till Piteå i söder. Servicekontoret finns i Luleå. Coop Norrbotten är en av Norrbottens största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Coop är unikt! Det är lätt att tro att alla matbutiker är lika. Samma varor på hyllorna, samma kundvagnar och så kassan vid utgången. Men Coop är annorlunda eftersom vi ägs av våra ca 4 miljoner medlemmar. Det är vad som gör oss unika. Det ger oss också ett extra stort ansvar, men också extra stora möjligheter. Coop är en av Sveriges största arbetsgivare och vi drivs av uppgiften att ge alla tillgång till den goda maten. Vi är inne i en spännande förändringsresa mot att vara den goda kraften i mat-Sverige. Vi ska förenkla vardagen och ge alla tillgång till goda råvaror – något som är bra för både kropp, själ och vår miljö. Coop har länge levt i framkant och förverkligat vikten av ekologiskt tänkande. Vår fisk är certifierad, hönsen utsläppta och vårt egna varumärke Änglamark är utsett till Sveriges Grönaste Varumärke - men vår resa slutar inte där. Tillsammans med våra medarbetare arbetar vi varje dag tillsammans med våra kunder för att fortsätta vara bäst på hållbar utveckling och nu satsar vi ännu mer på att sprida matglädje och mer kärlek till bra råvaror. Tillsammans kan och ska vi bli den goda kraften i mat-Sverige! Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

På Inre Kraft arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi på Inre Kraft söker dig som vill arbeta som personlig assistent på hel- eller deltid hos vår kund i Pajala. Vi söker även timvikarier som kan jobba vid sjukfrånvaro och planerad ledighet i ordinarie arbetsgrupp. Du jobbar både vardagar och helger. Arbetstiderna är förlagda som dag- och kvällspass, även nattpass kan förekomma. Tillträde och introduktion sker enligt överenskommelse. OM KUNDEN Kunden är en man i 30-årsåldern som gillar ishockey, musik och tv-spel. Vår kund behöver din hjälp som assistent i sin vardag då han är rullstolsburen. Arbetsuppgifterna inkluderar: Stöd vid dagliga rutiner, som förekommande hushållssysslor Assistera/hjälp vid personlig hygien, av- och påklädning samt vid måltider ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som brinner för arbete med människor och kan analysera andra individers behov. Vidare bör du vara lyhörd, initiativtagande, lösningsfokuserad samt engagerad. Det är viktigt att du är ansvarstagande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och personliga egenskaper. Om du känner att detta stämmer in på dig, kan du vara den vi söker! KRAV Mycket goda kunskaper i svenska språket - både i tal och skrift MERITER Erfarenhet av arbete inom personlig assistans Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg Sysselsättningsgrad: Hel- eller deltid + timvikarier vid behov. Lön:Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Inre Kraft, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan. För anställning hos oss på Inre Kraft behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ner på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026. Jobba hos oss på Inre Kraft AB Inre Kraft är ett familjärt assistansbolag med huvudsaklig verksamhet i Norrbotten och Västerbotten. Vår målsättning är att tillgodose varje kunds individuella och unika behov av personlig assistans, där det är kunden som berättar hur verksamheten ska bedrivas. Våra ledord är trygghet, stabilitet och familjär känsla. Våra kundservicemedarbetare är tillgängliga över telefon årets alla dagar mellan kl 06.00-22.00. Vi har anordnar återkommande kostnadsfria aktiviteter för våra kunder och för dig som medarbetare. Vi är mån om dig som anställd och våra kunder, och strävar efter att skapa en arbetsplats där alla trivs och utvecklas. Förmåner för dig som anställd hos Inre Kraft Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal och avtalspension. Du är försäkrad under arbetstid och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till våra anställda. Delning av ansökningar inom Team Olivia För att ge dig bästa möjligheterna att hitta rätt tjänst kan din ansökan komma att delas med våra systerbolag inom Team Olivia, om din profil matchar en ledig tjänst där. Självklart sker detta endast med ditt godkännande, vilket du anger i samband med din ansökan. För dig med anställningsstöd Om du har rätt till anställningsstöd tar vi hänsyn till detta vid en eventuell anställning. Att ange denna information i din ansökan är helt frivilligt - alternativt kan du välja att informera oss vid en eventuell intervju. Vi ser detta som en möjlighet att tillsammans skapa en bra lösning för dig som medarbetare.

På Inre Kraft arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi på Inre Kraft söker dig som vill arbeta som personlig assistent på hel- eller deltid hos vår kund i Pajala. Vi söker även timvikarier som kan jobba vid sjukfrånvaro och planerad ledighet i ordinarie arbetsgrupp. Du jobbar vardagar och helger. Arbetstiderna är förlagda som dag- och kvällspass, även nattpass kan förekomma. Tillträde och introduktion sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan påbörja din anställning i närtid. OM KUNDEN Kunden är en man i 20-årsåldern som gillar ishockey, musik och tv-spel. Vår kund behöver din hjälp som assistent i sin vardag då han är rullstolsburen. Arbetsuppgifterna inkluderar: Stöd vid dagliga rutiner, som förekommande hushållssysslor Assistera/hjälp vid personlig hygien, av- och påklädning samt vid måltider ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som brinner för arbete med människor och kan analysera andra individers behov. Vidare bör du vara lyhörd, initiativtagande, lösningsfokuserad samt engagerad. Vi ser gärna att du är ansvarstagande, då stor vikt läggs vid personlig lämplighet och personliga egenskaper. Om du känner att detta stämmer in på dig, kan du vara den vi söker! KRAV Goda kunskaper i svenska språket - både i tal och skrift MERITER Erfarenhet av arbete inom personlig assistans Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg Sysselsättningsgrad: Hel- eller deltid + timvikarier vid behov. Lön:Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Inre Kraft, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! För anställning hos oss på Inre Kraft behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ner på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026. Jobba hos oss på Inre Kraft AB Inre Kraft är ett familjärt assistansbolag med huvudsaklig verksamhet i Norrbotten och Västerbotten. Vår målsättning är att tillgodose varje kunds individuella och unika behov av personlig assistans, där det är kunden som berättar hur verksamheten ska bedrivas. Våra ledord är trygghet, stabilitet och familjär känsla. Våra kundservicemedarbetare är tillgängliga över telefon årets alla dagar mellan kl 06.00-22.00. Vi har anordnar återkommande kostnadsfria aktiviteter för våra kunder och för dig som medarbetare. Vi är mån om dig som anställd och våra kunder, och strävar efter att skapa en arbetsplats där alla trivs och utvecklas. Förmåner för dig som anställd hos Inre Kraft Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal och avtalspension. Du är försäkrad under arbetstid och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till våra anställda. Delning av ansökningar inom Team Olivia För att ge dig bästa möjligheterna att hitta rätt tjänst kan din ansökan komma att delas med våra systerbolag inom Team Olivia, om din profil matchar en ledig tjänst där. Självklart sker detta endast med ditt godkännande, vilket du anger i samband med din ansökan. För dig med anställningsstöd Om du har rätt till anställningsstöd tar vi hänsyn till detta vid en eventuell anställning. Att ange denna information i din ansökan är helt frivilligt - alternativt kan du välja att informera oss vid en eventuell intervju. Vi ser detta som en möjlighet att tillsammans skapa en bra lösning för dig som medarbetare.

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER • Du kommer att arbeta i team kring brukarna tillsammans med andra undersköterskor, vårdbiträden och omvårdnadsansvarig sjuksköterska på äldreboendet Tallgården i Korpilombolo. • På arbetsplatsen tillämpas individuellt schema i Multiaccess, vilket ger dig möjlighet att påverka ditt schema. • Omvårdnads- och serviceinsatser som aktivering, städ, dokumentation. • Enklare hälso- och sjukvårdsuppgifter på delegation. • Omsorgskontakt för brukare. KVALIFIKATIONER • Undersköterskeutbildning eller motsvarande. • Erfarenhet från liknande arbete är meriterande. • Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, som person är du självgående och ansvarsfull med hög arbetsmoral. • Din personlighet präglas av ett utåtriktat sätt och positivt bemötande gentemot din omgivning. • Flexibilitet är en egenskap som vi värdesätter hos dig. Innan anställning ska utdrag ur belastnings- och misstankeregistret uppvisas enligt (lag 2026:43). Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse., upphör: 2027-05-31 . Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Lägsta ingångslönen är 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! Drivs du av att leda människor, utveckla verksamheter och skapa bästa möjliga förutsättningar för personer med funktionsnedsättning? Då kan det här vara uppdraget för dig.  Hos oss får du möjlighet att kombinera ett meningsfullt ledarskap med hög livskvalitet. Här arbetar du nära både medarbetare och verksamhet samtidigt som du har älvar, fjäll, midnattssol och norrsken runt knuten. Välkommen till en arbetsplats där engagemang, samarbete och utveckling står i centrum. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Hos oss får du ett självständigt och utvecklande chefsuppdrag där du blir en viktig del av vår ledningsstruktur. Som enhetschef ansvarar du för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi inom personlig assistans, avlösarservice och korttidsboende enligt LSS.  Du leder verksamheten utifrån lagstiftning, uppsatta mål och brukarnas behov. Genom ett närvarande, tydligt och utvecklingsorienterat ledarskap skapar du förutsättningar för en verksamhet med hög kvalitet där brukarna kan leva ett tryggt, självständigt och meningsfullt liv. I uppdraget ingår att: • leda, utveckla och följa upp verksamheten inom personlig assistans, avlösarservice och korttidsboende. • Ansvara för budget, ekonomisk uppföljning och resursplanering • Säkerställa att beslut enligt LSS verkställs på ett rättssäkert och kvalitativt sätt • Leda, stötta och utveckla medarbetare i deras uppdrag • Samverka med brukare, anhöriga, handläggare och andra interna och externa samarbetspartners • Driva kvalitets-, förbättrings- och utvecklingsarbete • Bidra till en god arbetsmiljö och ett hållbart medarbetarskap Vi erbjuder: • Ett nära ledarskap: Du blir en av två enhetschefer inom verksamhetsområdet och arbetar nära en gemensam verksamhetsledare. Beslutsvägarna är korta och samarbetet präglas av tillit och prestigelöshet. • Stöd i ditt uppdrag: Du har tillgång till stöd från HR, ekonomiavdelning, bemanningsenheten och kunniga kollegor. • Flexibilitet och balans:  Vi tror på ett hållbart arbetsliv och erbjuder möjlighet till visst distansarbete samt frihet att planera din arbetsdag utifrån verksamhetens behov. • Utveckling och delaktighet: Du får möjlighet att påverka verksamhetens framtida utveckling och vara med och skapa en verksamhet med hög kvalitet för våra brukare. • Livskvalitet på riktigt: Här kombinerar du ett meningsfullt arbete med närhet till natur, friluftsliv och ett lugn som många söker men få hittar. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg ledare med ett genuint engagemang för människor. Du trivs i en roll där du får kombinera struktur och resultatfokus med lyhördhet, samarbete och utveckling. Du är en person som: • skapar engagemang och delaktighet • tar initiativ och driver utveckling framåt • är tydlig, strukturerad och lösningsorienterad • bygger goda relationer och samarbeten • har förmåga att se helheten samtidigt som du hanterar vardagens operativa frågor • är trygg i att fatta beslut och prioritera när det behövs För att vara aktuell för tjänsten ser vi att du har: • Högskoleutbildning inom socialt arbete, exempelvis socionomprogrammet, sociala omsorgsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. • Erfarenhet av chefsuppdrag eller arbetsledning. • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. • B-körkort.  Meriterande om du har: • God kunskap om LSS och andra relevanta lagstiftningar inom området. • Erfarenhet av budgetarbete, ekonomisk uppföljning och verksamhetsstyrning • Erfarenhet av att leda verksamheter med komplexa ärenden • Erfarenhet av kommunal verksamhet • Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation • Kunskap inom arbetsrätt, arbetsmiljö och kompetensförsörjning   Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas . Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy.  Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se eller på inflyttarservice "hej hemby" https://www.pajala.se/leva-bo-och-miljo/valkommen-hit/

Arbetsuppgifter Vi söker svetsare för reparation och underhåll av tunga entreprenad- och gruvmaskiner i vår verkstad i Pajala.  Som svetsare hos oss erbjuds du stor variation och får göra allt inom svetsning. Utgångspunkten är i Pajala, men du kommer att jobba i fält i våra verksamheter som finns över hela norra Sverige.   Profilen vi söker Vi söker en person som lever upp till våra värderingar: mod, flexibilitet och hjärta. För att lyckas i rollen behöver du: Vara flexibel och anpassningsbar för verksamhetens och kundernas behov. Ha ett stort hjärta för affären och dina kollegor. Vara modig och våga ta dig an nya utmaningar.   Vi sätter stor vikt vid personliga egenskaper och söker någon som är pålitlig, engagerad och som delar vår passion för kvalitet och service.     Kvalifikationer Vi söker dig som har verkstadsteknisk utbildning eller liknande erfarenhet från tidigare arbeten. Det är ett krav att kunna svetsa MIG/MAG och MMA. Kan du svetsa TIG är det en fördel. Licenser är meriterande, men ej nödvändigt. Du behöver även ha god fysik för att klara av arbetet som ibland kan vara fysiskt krävande. För att vara aktuell för tjänsten behöver du behärska svenska i både tal och skrift.   Arbetstid och lön Arbetstid: 7/7 tisdag- måndag förmiddagsskift Lön: Enligt kollektivavtal med IF Metall, gruventreprenadavtalet. Individuell lönesättning tillämpas. Anställningsvillkor: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning   Boende Om du bor på annan ort än där vi har våra verksamheter så kan boende tillhandahållas mot självkostnadspris.   Varför Snells? Är du rätt kandidat för arbetet lovar vi att ett arbete hos oss kommer innebära personlig utveckling. Vi är alltid öppna för nya idéer och vågar tänka stort. Hos oss är man mer än ett anställningsnummer, vi ser varje individ och värdesätter varje arbete i kedjan. Vi gillar att arbeta för hög arbetsglädje och tycker man ska ha kul på jobbet. Utöver detta erbjuder vi självklart friskvårdsbidrag samt personalförmåner i form av rabatter hos olika leverantörer, erbjudande att hyra en förmånscykel och mer därtill. Tycker du att detta låter intressant och något som du vill bidra till? Tveka då inte att skicka in din ansökan till oss. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att höra av dig!