Nu söker vi på Villa Roos Park i Staffanstorp en undersköterska. Vi erbjuder utbildning och flera förmåner. Det här får du hos oss:  Utbildning som gör ditt arbete enklare, till exempel vårdhygien, bemötande vid demenssjukdom och ergonomi.  Förmånsportal med rabatter och erbjudanden. Till exempel kan du köpa biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra pris.  En coachande och stöttande chef som jobbar tillsammans med dig i vardagen.  Tydliga arbetssätt och rutiner som förenklar ditt jobb.  Karriär- och utvecklingsmöjligheter. Till exempel kan du bli gruppchef med personalansvar eller få ett specifikt ämnesansvar som demensansvarig eller hygienombud. Om Villa Roos Park Villa Roos Park hittar du på bästa läge i Staffanstorp, vid vackra Roos Damm. Här har vi byggt en inbjudande, luftig arkitektur i samklang med den natursköna omgivningen.  Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Vardagas Demensakademi.  Vi tillämpar behovsbaserat önskeschema. Det innebär att du som medarbetare har möjlighet att påverka din egen arbetstid, utifrån behov och önskemål. Vi lägger schema för 5 veckor i taget.  Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg.Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter för att sätta guldkant på tillvaron för våra boende.  Du har en gruppchef som större delen av sin tid arbetar nära dig i verksamheten. Att bli gruppchef kan även vara en karriärmöjlighet för dig som undersköterska.  Här arbetar vi med djur i vården och har regelbundet besök av terapihundar.  Vi jobbar helt tiden för att hitta på nya, spännande aktiviteter för våra boende. Till exempel har vi infört VR-teknik som gör det möjligt att uppleva olika resor, äventyr eller spel via VR-glasögon. Läs mer om Vardagas VR-satsning här: Jorden runt på 40 minuter. Som undersköterska är du oerhört viktig! Din uppgift är att ge livskvalitet. Med hjälp av dig kan våra boende behålla sitt levnadssätt och sina vanor. Du ser varje person och tolkar vad de behöver. Samtidigt lär du dig mycket om omvårdnad, åldrande och hur man bemöter människor. ”Det handlar framför allt om möten med människor, att kunna anpassa och läsa vad människor behöver. Du får kollegor och lär dig mycket om samarbete! Det händer ofta mycket roliga saker, aktiviteter och utflykter. Det är ett jobb med mycket skratt.” Jirapinya Muangsiri Du står närmast den boende och har därmed en nyckelroll i teamet med sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Du medverkar också vid vårdplanering och skriver social dokumentation. Din erfarenhet och kunskap Vi ser gärna att du är utbildad undersköterska och har arbetat några år inom äldreomsorgen. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är också meriterande. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift är ett krav, men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du delar våra värderingar och har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Vi tror att du: - lockas av ett varierat arbete och tycker om att möta människor i olika situationer. - är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar. - trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-08-30 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: Carina Merter, [email protected]. Observera att det inte går att ansöka via E-post. Facklig kontakt: Kommunal, kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.

Vi söker efter dig som vill jobba som personlig assistent åt en flicka i 8-års åldern med utvecklingsstörning. Schema efter överenskommelse. Flickan har behov av hjälp med: personlig hygien, hjälp med att äta, på-och avklädning m.m Du kan även få följa med på kundens olika vårdbesök/ aktiviteter och att du är flexibel. Som person är du: Ansvarfull, ödmjuk, empatisk, noggrann, tålmodig, lyhörd, observant, pålitlig, positiv, fungerar att arbeta i grupp, har ett genuint intresse av att hjälpa andra, behärskar det svenska språket i tal och skrift. Meriterande om du arbetat med barn tidigare/ har vårdutbildning /erfarenhet av personlig assistent. Viktigt att personkemin stämmer. Belastningsregistret – begära utdrag, Utdrag för arbete med barn med funktionsnedsättning, innan anställningen börjar och det får vara max 6 månader gammalt. Då vi söker långvariga till uppdraget är vi också villiga att tillsammans se över schema och tider som passar alla parter. För denna tjänst söker vi en person som kan följa med brukaren och vårdnadshavare till Albanien mellan 16-25 juli, Där jobbar man heltid dem 10 dagarna. Man arbetar några pass innan avresan också. Intervjuer sker löpande, skicka därför gärna in din ansökan redan idag.

God Assistans erbjuder personlig assistans till kunder över hela Sverige. Vi är ett företag med stort hjärta, hög kompetens och ett genuint engagemang för det vi gör. Med lång erfarenhet inom personlig assistans strävar vi alltid efter att förenkla vardagen för våra kunder och skapa en trygg arbetsmiljö för våra medarbetare. Vi tror på vikten av ett personligt bemötande, hög tillgänglighet och snabb service – och vi arbetar varje dag för att leva upp till detta. För våra medarbetare erbjuder vi: Kollektivavtal Friskvårdsbidrag upp till 4000 kr/år Kontinuerlig utbildning och kompetensutveckling Inför en intervju ber vi dig att styrka din rätt att arbeta i Sverige genom att visa upp giltiga dokument, såsom svenskt pass/personbevis, uppehållskort (EU) eller uppehålls- och arbetstillstånd/LMA-kort (utanför EU). Enligt lagen om registerkontroll behöver du även uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister (Utdrag för arbete med barn med funktionsnedsättning) om du ska arbeta med minderårig. Du kan enkelt beställa detta digitalt via polisens hemsida. Vill du veta mer om oss? Besök gärna vår hemsida: http://www.godassistans.se Vill du utvecklas och göra skillnad i någons vardag? Vi söker nu dig som vill jobba ca 85% ( Blandat med både Dag , em och vaken natt -pass)

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp. Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss! • KOMMUNSTYRELSEFÖRVALTNINGEN Kommunstyrelseförvaltningen består av flera centrala stödfunktioner som kommunikation, kansli, stab, HR, ekonomi, kost, IT, säkerhet samt utredning och analys. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som kanslichef rapporterar du till kommundirektören och blir en nyckelperson i kommunstyrelseförvaltningens ledningsgrupp. I uppdraget ingår att gemensamt med övriga chefer i kommunen, tillsammans med politiska företrädare, bidra till att ständigt utveckla kommunen i syfte att nå hög kvalitet, god effektivitet och bästa möjliga resultat avseende kommunens välfärdsuppdrag. Idag ingår i uppdraget även att vara nämndsekreterare i kommunstyrelsen och kommunstyrelsens arbetsutskott, tillika nämndspecialist i valnämnden.  Kanslichefen leder kansliets verksamhet bestående av centraliserad registratur och kommunarkiv. Vid valår utgör kansliet även valkansli. I uppdraget ingår att leda en avdelning på totalt 8 personer med professionerna nämndsekreterare, registratorer, arkivarie och arkivassistent.  Ett av dina primära uppdrag är att att fortsätta arbetet med effektivisering av kansliets grunduppgifter, bland annat inom digitalisering. Kommunen är medlem i kommunalförbundet Sydarkivera och ett viktigt uppdrag är att utveckla arbetet med e-arkivering. För att lyckas i rollen vårdar och utvecklar du det goda samarbetet internt på avdelningen såväl som externt gentemot övriga delar inom kommunen. Som kanslichef har du ett nära samarbete med kommunstyrelsens ordförande där ytterligare uppdrag från politiken kan tillkomma. KVALIFIKATIONER Vi söker en trygg ledare med erfarenhet av att driva effektivisering, digitalisering och utvecklingsarbete på ett rättssäkert sätt med kommuninvånarnas bästa i åtanke. Struktur och nytänkande är nyckelord i denna roll, då du som kanslichef arbetar med tydlighet i olika processer. Vi söker dig som motiveras av att leda mot resultat och har en stark drivkraft i att bidra till att utveckla människor och organisation mot uppsatta mål, samt verka i en politiskt styrd organisation. Samarbete, ledarskap och kommunikation samt förmåga att skapa ett gott arbetsklimat är nyckelfaktorer för rollen. Viktiga personliga förmågor är lyhördhet och fingertoppskänsla. Vi förutsätter att du har ett starkt engagemang för demokrati och för kommunens samhällsuppdrag. Du har förmågan att arbeta strategiskt och ser till hela organisationens bästa. För att lyckas i rollen har du mycket god förmåga av att samverka med olika interna och externa verksamhetsföreträdare och uttrycka dig väl- såväl muntligt som skriftligt.  Vi ser att du har: • Högskoleutbildning relevant inom området såsom statsvetenskap,juridik eller likvärdig • Erfarenhet från en liknande roll • Mycket goda kunskaper inom förvaltningsrätt, kommunallagen  • Ledarerfarenhet från en politiskt styrd organisation är ett krav Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Vid frågor om tjänsten så är du välkommen att kontakta kommundirektör Per Almström under vecka 27-30. Intervjuer kommer att hållas under vecka 36 och 37. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/ Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta. Varmt välkommen med din ansökan!

Brinner du för barns utveckling och vill arbeta i en mindre, mer personlig verksamhet? Som dagbarnvårdare tar du emot en mindre barngrupp i ditt eget hem och skapar en pedagogisk verksamhet som främjar barns lärande och utveckling. Du arbetar med barn i åldrarna 1–5 år och har möjlighet att utforma både innehåll, miljö och inriktning. Det krävs ingen utbildning för att arbeta som dagbarnvårdare men vårt koncept möjliggör för en fördelaktig lön. Detta medför att även många förskollärare väljer att arbeta som dagbarnvårdare i samarbete med oss. Att arbeta som dagbarnvårdare innebär att du arbetar självständigt, men är tryggt anställd hos oss. Arbetet ger dig tid att verkligen se varje barn och bygga nära relationer – något som många upplever saknas i större barngrupper. Vi söker dig som Brinner för att arbeta med barn Har erfarenhet av barnomsorg eller annan relevant bakgrund Är trygg, ansvarstagande och lyhörd Har ett hem som lämpar sig för barnomsorg Har god samarbetsförmåga Det här erbjuder vi Förmånlig ersättningsmodell Friskvårdsbidrag Pedagogisk frihet Pedagogiskt stöd, material och handledning Hjälp med ekonomi, administration och regelverk Ett digitalt nätverk för kollegialt lärande Samarbete Du kan även söka tillsammans med någon du vill arbeta med. Skicka in era ansökningar var för sig och ange i ansökan vem ni söker tillsammans med. Om C Företaget C Företaget har funnits sedan 2002 och är ett tryggt alternativ för dig som vill arbeta självständigt i samarbete med en erfaren organisation. Idag samarbetar vi med över 70 dagbarnvårdare i 20 kommuner och driver 9 förskolor i Uppsala län. Varmt välkommen att fylla i vårt ansökningsformulär – vi ser fram emot att höra från dig!

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp. Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss! ARBETSMARKNADSFÖRVALTNINGEN Arbetsmarknadsförvaltningen har ett brett ansvarsområde med individ- och familjeomsorg, arbetsmarknadsinsatser, vuxenutbildning, kommunalt aktivitetsansvar och integration. Vårt arbete vilar på helhetssyn, delaktighet och den enskildes ansvar. Genom våra stöd-, vård- och behandlingsinsatser vill vi stärka människors förmåga till förändring och ökad självständighet. Förvaltningen består av fem enheter: Barn och familj, Stöd och behandling, Vuxen, Mottag och vägledning samt Kvalitets- och verksamhetsstöd. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socionom inom Barn och familj arbetar du med myndighetsutövning med fokus på att säkerställa att barn och unga får sina behov tillgodosedda. Du genomför utredningar och följer upp beslutade insatser. I utredningsarbetet använder vi modellen Signs of Safety, som ger struktur, ökar delaktigheten och skapar trygghet för de familjer vi möter. Vi arbetar utifrån ett systemiskt och lösningsfokuserat förhållningssätt, och värnar om hög kvalité, uppdaterad kunskap och reflekterande arbetsmetoder. Arbetet är ibland utmanande, men alltid meningsfullt. Hos oss får du ett varierande arbete där dina insatser gör verklig skillnad. I en mindre kommun är vägen till beslut och samverkan kort, vilket skapar både effektivitet och närhet i arbetet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som:  • har socionomexamen • har en positiv och professionell inställning • uttrycker dig väl i tal och skrift • har B-körkort Det är meriterande om du har:  • erfarenhet av utredningsarbete inom barn och familj • kunskaper om SoL, LVU och dokumentation i Lifecare • utbildning i MI och Signs of Safety Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, särskilt din förmåga att skapa trygghet, samarbeta och behålla lugnet i komplexa situationer.  Som vår kollega får du: • en stark teamkänsla och när samarbete • stöd och vägledning i det dagliga arbetet • tydlig introduktion och vi deltar i Yrkesresan • både intern och extern handledning • friskvårdsförmåner • flextid och en hållbar arbetsmiljö  Vi hoppas att just du blir en del av vårt team. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-03 Tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Staffanstorps kommun har ersatt det personliga brevet med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/ Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta.

Vill du bli en del av vårt team i Hjärup? Hälsomedicinskt center i Hjärup är en del av HMC-koncernen som driver vårdcentraler, BVC, mödrahälsovård och företagshälsovård på flera orter i Skåne. Vi startade i Hjärup 2009 och har nu ca 9000 listade. Hjärup är ett samhälle med ca 4500 invånare mellan Lund och Åkarp. Det finns Pågatåg, goda bussförbindelser och gratis parkering vid HMC. Vår arbetsmodell kallar vi HMC-modellen – några av våra hörnstenar är att vi jobbar nära varandra i realtid, att vi arbetar med ett värderingsfritt förhållningssätt till våra patienter och kollegor, att vi är följsamma till aktuell evidens/rekommendationer och att vi arbetar aktivt med beteendeförändring för hållbara levnadsvanor. Vi värdesätter ett gott bemötande och har alltid patientens bästa i fokus. Hos oss blir du en del av ett härligt och starkt team som trivs tillsammans och arbetar lösningsfokuserat. Vi söker nu förstärkning till teamet på lab då en av våra kollegor ska studera. Samtliga av våra medarbetare omfattas av kollektivavtal. Arbetsuppgifter Att vara undersköterska hos oss innebär ett varierande arbete med patienten i fokus. Du arbetar på lab med provtagning, provsvarshantering och EKG. Du kan även assistera vid undersökningar och specifika ansvarsuppdrag kan tillkomma om intresse och kompetens finns. Vi arbetar för att ge våra patienter kontinuitet, god tillgänglighet och trygghet. Vår arbetsmodell bygger på teamarbete både inom yrkesgruppen och tvärprofessionellt.   Om dig Du är utbildad undersköterska Du är serviceinriktad och tycker om att arbeta både självständigt och i team Du känner dig trygg och trivs i din yrkesroll, är engagerad och bidrar till ett gott arbetsklimat God vana av journalföring i journalsystemet PMO är meriterande Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förmåga att passa in i teamet.     Omfattning: 75% Anställningsform: Vikariat minst 1 år med goda möjligheter till förlängning Tillträde: Enligt överenskommelse Förmåner: Friskvårdsbidrag   Gå gärna in på vår hemsida och läs mer om våra mottagningar och vad vi står för. Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag.   Varmt välkommen med din ansökan!

Nu söker vi dig som är intresserad av att arbeta som lagermedarbetare/truckförare i Staffanstorp. Du kanske arbetar i en lagerverksamhet idag och känner dig redo för nya utmaningar? I denna roll är din huvudsakliga arbetsuppgift att arbeta med orderplock med truck (B4) samt packning och kvalitetskontroll av varor. Tjänsten avser heltid och vi ser gärna att du kan börja arbeta med oss omgående. Arbetstiderna är förlagda måndag till fredag där du kommer att arbeta 2-skift, 06:00-14:00/14:00-22:00.  Personliga egenskaper: Du är kvalitetsmedveten och har ett öga för detaljer Du har god samarbetsförmåga och arbetsmoral Du är handlingskraftig, ansvarstagande och flexibel Utöver detta är du även ordningsam, håller tider och tycker att den höga pulsen på ett lager är stimulerande.    Krav: - Truckkort A1-B4 - Erfarenhet av orderplock med truck  Meriterande: - Erfarenhet av att framföra skjutstativtruck (B3) och/eller höglyftande plocktruck (B4) Mer information Anställningen är som ambulerande bemanningskonsult hos oss på Logent Bemanning. Vi jobbar löpande med rekryteringen och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Välkommen med din ansökan!

Vill du arbeta i en varierad roll där du får kombinera försäljning, teknik och affärsutveckling inom bygg? Hos oss på Jacob Lindh AB får du en nyckelroll i att utveckla affären – med ett särskilt fokus på att etablera och bygga upp vårt erbjudande mot industrisegmentet. Du arbetar nära kunder och driver affärer från första kontakt till signerat avtal. Vi är en familjär organisation med högt i tak, där du blir en del av ett sammansvetsat team med korta beslutsvägar och stor möjlighet att påverka. Ta chansen att bli vår nästa tekniska säljare – läs mer och ansök redan idag! Om rollen Som teknisk säljare ansvarar du för att driva och utveckla affärer inom stålhallar och hallbyggnation. Rollen omfattar hela säljprocessen – från marknadsbearbetning och nykundsbearbetning till offert, förhandling och kontraktsskrivning. Fokus ligger på att etablera nya affärer och utveckla segmentet inom industri, samtidigt som du arbetar långsiktigt med att bygga upp och förvalta kundrelationer. Du arbetar nära kunder genom hela affären och fungerar som en rådgivande partner som hjälper dem att hitta rätt tekniska och affärsmässiga lösningar. Efter kontraktsskrivning fortsätter du att vara en viktig kontaktperson under projektets genomförande för att säkerställa kontinuitet, kundnöjdhet och vidare affärsmöjligheter. Huvudsakliga arbetsuppgifter Identifiera och bearbeta potentiella kunder inom industri, logistik, fastighetsutveckling och entreprenad Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer genom kundmöten, nätverkande och marknadsaktiviteter Genomföra behovsanalyser och rådgiva kunder kring tekniska lösningar för stålhallar Ta fram kalkyler, offerter och anbud samt säkerställa rätt teknisk omfattning och kommersiella villkor Driva affärer genom hela säljprocessen och förhandla pris, omfattning, tidplan och avtalsvillkor Ansvara för kontraktsgenomgång och säkerställa en professionell övergång till projektorganisationen Vara en aktiv kontaktperson för kunden även under genomförandefasen och fånga upp nya affärsmöjligheter Följa upp genomförda projekt och bidra till utveckling av företagets erbjudande och marknadsstrategi Vem är du? Vi tror att du har några års erfarenhet av teknisk B2B‑försäljning inom bygg eller entreprenad och är van vid rådgivande säljprocesser med längre affärscykler. Du har en god teknisk förståelse för byggnation, gärna inom stålkonstruktioner, tak- och fasadsystem, samt en förståelse för projekteringsprocesser och hur byggprojekt drivs. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av teknisk B2B‑försäljning inom bygg eller entreprenad Eftergymnasial utbildning inom bygg eller likvärdig erfarenhet Förståelse för byggteknik, gärna inom stålkonstruktioner samt tak- och fasadsystem Kunskap om projekteringsprocesser och byggprojekt Erfarenhet av kalkyl- och offertarbete Kunskap inom entreprenadjuridik, gärna med inriktning mot ABT06 God datorvana och erfarenhet av affärs- och CRM-system B-körkort Som person Vi söker dig som har erfarenhet av teknisk B2B‑försäljning och trivs i en roll där affärsmannaskap kombineras med teknisk förståelse. Att skapa förtroende hos kunder är en naturlig del av ditt arbetssätt, och du motiveras av att bygga långsiktiga relationer som leder till hållbara affärer. Du arbetar affärsdrivet, strukturerat och självständigt med fokus på lönsamhet över tid. Kommunikation med både tekniska specialister och beslutsfattare faller sig naturligt, och du känner dig bekväm i komplexa affärer med längre säljcykler. Du är uthållig och har en god förmåga att väga samman pris, kvalitet och risk i varje affär. Om Jacob Lindh Jacob Lindh AB är en etablerad och kundfokuserad leverantör av hallbyggnader med lång erfarenhet inom branschen. Vi erbjuder kompletta och skräddarsydda bygglösningar inom lantbruk, ridhus och ridanläggningar samt industri- och lagerbyggnader. Vår styrka ligger i helhetsansvaret – från första idé och projektering till färdig byggnad. Genom en välorganiserad projektledning och nära samarbete med våra kunder och leverantörer säkerställer vi funktionella, hållbara och kostnadseffektiva lösningar. Vi arbetar med stor flexibilitet och anpassar varje projekt efter kundens behov, med fokus på kvalitet, noggrannhet och ett slutresultat som håller över tid. Bolaget omsätter cirka 150 miljoner kronor och har en stark position inom sitt segment. www.jacoblindh.se Ansökan Du är varmt välkommen att ladda upp ditt CV, alternativt söka med din LinkedIn URL (ej personligt brev). Urval sker löpande, men sista ansökningsdagen är 16/8 2026. I den här rekryteringen samarbetar Jacob Lindh AB med ROI Rekrytering. Vid frågor vänligen kontakta rekryteringskonsult Lukas Drelich, [email protected].

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp. Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss! UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss? HJÄRUPSLUNDSSKOLAN Hjärupslundsskolan är en 7-9 skola belägen i Hjärup med cirka 350 elever. Skolan är uppbyggd med tre arbetslag där det i varje arbetslag ingår en specialpedagog. Samarbetet inom arbetslagen är väl utvecklat. Eleverna på skolan trivs i mycket hög grad och skolans resultat är mycket goda. Både elever och personal har en hög ambitionsnivå. Eleverna på skolan trivs i mycket hög grad på skolan. Skolan kännetecknas av ett väl utvecklat samarbete mellan samtlig personal på skolan där vi tar ett gemensamt ansvar kring varje elevs skolgång. Ett förhållningssätt som visat sig ge goda resultat. Skolan har ett gott rykte kring arbetet med elever i behov av särskilt stöd. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill hjälpa en 13-årig pojke under skoldagarna. Du behöver vara behjälplig med handräckning under dagen, plocka fram material och hjälpa till vid lunchen, finnas till hands vid av- och påklädning samt hjälpa till vid toalettbesök. De dagar då pojken inte är i skolan finns du tillgänglig för andra elever som elevassistent. KVALIFIKATIONER Vi ser att du har gymnasiebehörighet och tidigare erfarenhet av likande arbetsuppgifter. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-13 Enligt överenskommelse, upphör: 2027-06-18 . Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/ Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta.