På Combitech arbetar vi med teknik som gör skillnad. Våra kunder finns främst inom försvarssektorn, där avancerade sensorsystem spelar en avgörande roll för att skapa trygghet och operativ förmåga. Nu söker vi en systemingenjör inom sensor som vill vara med och forma morgondagens tekniska lösningar. Rollen Som Systemingenjör Sensor är du länken mellan kundens behov och den tekniska lösningen genom hela utvecklingskedjan. Du arbetar med att förstå, analysera och integrera komplexa sensorsystem, från krav och systemdesign till integration och test. Tillsammans med erfarna kollegor bidrar du till utvecklingen av framtidens sensor- och försvarssystem. I den här rollen får du möjlighet att: Arbeta med kravhantering och systemdesign för avancerade sensorsystem. Ta fram tekniska specifikationer, beslutsunderlag och annan dokumentation som stödjer anskaffning, implementering och vidareutveckling av sensorsystem. Analysera sensorprestanda och operativa behov för att bidra till välgrundade tekniska lösningar. Bidra till systemarkitektur och tekniska vägval i komplexa utvecklingsmiljöer. Integrera hårdvara, mjukvara och angränsande system för att skapa fungerande helhetslösningar. Planera och genomföra verifiering, validering och test av system. Föra teknisk dialog med kunder, leverantörer och utvecklingsteam. Stödja införande och vidareutveckling av sensorsystem i verksamhetskritiska miljöer. Beroende på din erfarenhet kan du även ta ledande roller inom systemarbete, tekniska utredningar och kunduppdrag. Vi söker dig som Du är nyfiken och analytisk och trivs i tekniskt avancerade miljöer. Du kan se helheten samtidigt som du fördjupar dig i tekniska detaljer när det behövs. Har en civil- eller högskoleingenjörsexamen inom exempelvis elektroteknik, teknisk fysik, datateknik eller närliggande områden. Har erfarenhet av systemutveckling eller systemingenjörsarbete. Har förståelse för sensor-, radar-, lednings- eller kommunikationssystem. Har erfarenhet av kravhantering och systemdesign. Kan uttrycka dig obehindrat på svenska och engelska, i både tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av försvars- eller säkerhetsrelaterade system, integrations- och testverksamhet eller erfarenhet av realtidssystem eller inbyggda system. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med registerkontroll. Urval sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan! Kom och gör skillnad Vi tror att man gör ett bättre jobb om man kan fokusera på rätt saker, därför gör vi det lätt att kombinera jobbet med vardagen. Vi satsar på våra medarbetare, de utgör kärnan, hjärnan och hjärtat i vår verksamhet. Dessutom står vi på en stadig grund av högteknologi, forskning och anställningstrygghet med försvars- och säkerhetskoncernen Saab som ägare. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Kolla in våra karriärsidor! Kontaktperson: Marcus Svensson, [email protected] Vi undanber oss rekryteringssamarbeten.

Arbetsbeskrivning: Som växtansvarig hos BAUHAUS är du ansvarig för all hantering av BAUHAUS växtsortiment. Det innefattar beställningar, skötsel av växterna, säsongsombyggnationer, exponering och budgetansvar för växtsortimentet. BAUHAUS målsättning är att ha branschens finaste byggvaruhus där inkluderas också våra växter, därför söker vi dig med erfarenhet av växter och trädgård. Du ingår i ett team av duktiga medarbetare som alla arbetar för att göra arbetsdagen så bra som möjligt både för kunder och kollegor. Hos oss trivs man! Här möts alla åldersgrupper som alla bidrar med sin unika erfarenhet vilket skapar en härlig dynamik. Du rapporterar till logistikchefen och har ett nära samarbete med arbetsledare från Trädgårdsavdelningen. Tjänsten är deltid 20 timmar/vecka. Vill du komma in i vår gemenskap, då kanske detta är jobbet för dig? Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av växter och som kan ge det där lilla extra för ditt ansvarsområde. Du behöver ha känsla för ordning och reda samt vara initiativrik då det är ditt ansvar att bland annat exponera växter i varuhuset, både så att de trivs och syns. För att passa i rollen behöver du klara av att arbeta självständigt och vara lösningsorienterad. Vi gillar om du är utvecklingsmotiverad och vill bidra till att vi bibehåller branschens bästa kundservice. Du behöver vara minst 18 år och behärska svenska i tal och skrift och engelska i tal. I denna rekrytering kommer vi att begära utdrag ur belastningsregistret. Körkort är ett krav. BAUHAUS erbjuder: en kreativ arbetsplats där du får många kontaktytor inom företaget och ges möjlighet till egen utveckling och en spännande karriär, såväl i Sverige som utomlands då vi idag finns i 19 länder. BAUHAUS är en inspirarenade arbetsplats med högt i tak och med mycket glädje och vi sätter stort värde i att vara en bra arbetsgivare. För att uppnå det och skapa en sund och hälsosam arbetsmiljö där alla kan känna delaktighet och få möjlighet att utvecklas, arbetar vi efter några riktlinjer, vi gillar därför om du tänker som oss kring en god arbetsmiljö. Vi bidrar till en bra företagskultur och rolig arbetsplats Vi uppmärksammar framgång och innovativa idéer Vi arbetar för en trygg och säker arbetsmiljö Vi har nolltolerans mot trakasserier och diskriminering Vi accepterar ingen form av korruption Vi arbetar för en hållbar utveckling Vi följer policyer,riktlinjer och lagkrav BAUHAUS strävar efter att låta medarbetarna växa med företaget och rekryterar ofta internt. Vi tycker det är viktigt att erbjuda våra medarbetare utveckling och därför har vi egna utbildningsprogram inom t ex försäljning och ledarskap, vi har också ett Talent-program där man ges möjlighet till personligutveckling och att ingå i mentorsprogram med en egen mentor, allt för att stärka den egna karriären. BAUHAUS är en av Europas största varuhuskedjor för verkstad, hem & trädgård med nästan 300 varuhus i 19 länder varav 24 varuhus och en webshop i Sverige. Vi är drygt 20.000 medarbetare i världen och ca 3000 i Sverige. Vi finns från Umeå i norr till Malmö i söder.

Kombinera kreativ marknadsföring och projektledning med en social och händelserik vardag! Hos Paliro får du en bred och självständig roll där du ansvarar för marknadsföringen för våra lokala centrum. Du driver marknadsaktiviteter, utvecklar lokala samarbeten och bidrar till att skapa levande och attraktiva platser. Om rollen Som marknadskoordinator ansvarar du för att planera, samordna och driva marknadsaktiviteter för våra centrum i Stockholmsområdet. Du kombinerar kreativ kommunikation och hyresgästrelationer med praktisk projektledning och ett tydligt affärsperspektiv. Rollen är bred och varierad. Du driver kampanjer och event från idé till genomförande, arbetar med digital och lokal marknadsföring och utvecklar samarbeten med butiker, verksamheter och andra lokala aktörer. En viktig del av uppdraget är att bygga förtroendefulla relationer och vara en naturlig kontaktperson i centrumen. Du samarbetar med centrumens marknadsråd, fastighetsförvaltare och leverantörer för att fånga upp behov, skapa engagemang och säkerställa att aktiviteter och kommunikation bidrar till centrums utveckling och attraktivitet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: Planera och genomföra kampanjer, event och lokala marknadsaktiviteter. Ta fram års- och aktivitetsplaner tillsammans med centrumens marknadsråd och ansvara för genomförandet inom givna budgetramar. Skapa och publicera innehåll för sociala medier, webbplatser, digitala skärmar, utskick och enklare tryckt material. Koordinera leverantörer och samarbetspartners i samband med aktiviteter, skyltning och säsongsdekorationer. Utveckla och vårda relationer med hyresgäster och lokala aktörer samt bidra till arbetet med attraktiva, trivsamma och trygga centrum. Följa upp marknadsinsatser, besöksstatistik och omsättningsutveckling samt sammanställa relevanta underlag. Arbeta med marknadsföring av vakanta lokaler och kommunikation kopplad till uthyrning. Du utgår från vårt kontor vid Hötorget i Stockholm men tillbringar också tid ute i våra centrum. Du planerar självständigt ditt arbete utifrån verksamheternas behov. Kvälls- och helgarbete förekommer i samband med event. Din professionella profil Vi söker dig som gillar att skapa struktur, ta egna initiativ och driva arbetet hela vägen från idé till resultat. Som person är du kommunikativ, prestigelös och relationsorienterad. Du har lätt för att skapa förtroende, trivs med många kontaktytor och har en naturlig känsla för service och samarbete. Du är självgående, nyfiken och ansvarstagande, ser vad som behöver göras och tar initiativ för att få saker att hända. Du trivs i en bred roll där du har möjlighet att utvecklas och kombinera ditt praktiska arbete med ett affärsmässigt perspektiv. Samtidigt förstår du hur marknadsföring och lokala initiativ kan bidra till att utveckla en plats och dess verksamheter. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av operativ marknadsföring, kommunikation, event eller projektledning. God förmåga att uttrycka dig i text och skapa innehåll för olika kanaler och målgrupper. Erfarenhet av Canva eller Adobe-program samt goda kunskaper i Office-paketet. Relevant utbildning inom exempelvis marknadsföring, kommunikation eller projektledning. B-körkort är ett krav. Du kommunicerar obehindrat på svenska och har goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Du behöver inte ha erfarenhet från fastighetsbranschen. Det viktigaste är att du är nyfiken på branschen och motiveras av att kombinera marknadsföring, människor och affärsutveckling i en fysisk miljö. Om Paliro Paliro förvaltar och utvecklar fastigheter med fokus på långsiktighet, lokal närvaro och attraktiva miljöer för både verksamheter och besökare. Sedan starten 2017 har vi arbetat nära våra fastigheter och de människor som verkar i dem, med ambitionen att skapa platser som utvecklas och fungerar över tid. Hos oss blir du en del av en familjär arbetsplats med ett engagerat team som har bred erfarenhet inom fastighetsutveckling och förvaltning. Vi har korta beslutsvägar, arbetar nära varandra och värdesätter eget ansvar, initiativförmåga och samarbete. Ansökan Vi ser fram emot att ta emot din ansökan. Vi går igenom ansökningar och genomför intervjuer löpande. Observera att ansökningar endast tas emot via ansökningsformuläret och inte via mejl. Har du frågor om rollen eller önskar mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Frida Kask Rosén via mejl på [email protected].

Stena Recycling är en av Sveriges ledande aktörer inom återvinning och förvandlar avfall till nya resurser varje dag. Gillar du när ingen dag är den andra lik och du själv får hitta lösningen? Som kundsupport på Stena blir du första kontakten för alla kunder, från privata aktörer och privatpersoner till bostadsrättsföreningar och stora livsmedelskedjor. Du får en bred roll i en bransch som gör verklig skillnad för en mer hållbar framtid. Om rollen I rollen som kundsupport är du Stena Recyclings första kontakt för alla kunder. Du hanterar inkommande ärenden via telefon, mejl och den digitala kundportalen. Ärendena varierar mellan orderbokningar, tömningar, offertförfrågningar, reklamationer och rådgivning om material och återvinning m.m. Du driver ärendena hela vägen till lösning och ser till att kunden får snabb och korrekt hjälp. Du blir en del av ett sammansvetsat team som stöttar varandra och arbetar nära anläggningar och produktion. Du får en introduktion, utbildningar och chansen att följa med i bilarna ut för att förstå verksamheten på riktigt. Vi erbjuder: ♻️ Omfattande utbildning och löpande träning inom kommunikation, kundhantering och affärsmässighet. ♻️ Certifiering inom kundservice efter avslutad utbildning (Workz Academy) ♻️ Kollektivavtalsenliga villkor och friskvårdsbidrag. ♻️ Tillgång till en dedikerad operativ chef som stöttar din utveckling och alltid finns tillgänglig. ♻️ En trygg och stimulerande arbetsmiljö med möjlighet till personlig och professionell utveckling. Vi söker dig som… …är nyfiken och vågar ställa frågor för att hitta svaren. Du är lösningsorienterad och tycker om att ta dig an en ny utmaning. Du är snabb och på tårna men tummar inte på kvaliteten. Du kommunicerar tydligt och effektivt i både tal och skrift, och du sprider gärna energi i teamet. Du tycker det är spännande att arbeta i en industrimiljö, och du ser rollen som ett steg i din egen utveckling. För rollen behöver du tala och skriva flytande svenska, och du behöver kunna godkänna en bakgrundskontroll. Har du erfarenhet från återvinning, bygg, rivning, avfall eller industri är det ett plus, men inget krav. Det viktigaste är att du är nyfiken och vill lära dig. Praktisk information Arbetsgivare: Workz Uppdragsgivare: Stena Recycling Start: Enligt överenskommelse/omgående Omfattning: Heltid, visstidsuppdrag på 6 månader. Det finns möjlighet till förlängning. Lön: Individuell lönesättning, kollektivavtal tillämpas. Timbaserad månadslön. Placering: Järfälla, Veddesta Arbetstider: Måndag-torsdag 7-16.15, fredagar 7-15. Ansökan Vi tittar inte på CV utan fokuserar på relevanta kompetenser. Så är du nyfiken på en ny roll eller bransch? Då har du hittat rätt. Vid ansökan får du ett kort matchningstest till din mejl, som tar max 12 minuter att genomföra. Kom ihåg att slutföra testet, så vi kommer vidare i processen. Då detta är första steget i vår process. Vi ser fram emot din ansökan! Vid frågor, kontakta: [email protected]

Är du studerande och söker ett utvecklande, varierande och händelserikt extrajobb? Då kan detta vara tjänsten för dig! Om tjänsten Som konsultchefsassistent kommer du att stötta våra konsultchefer på kontoren i Eskilstuna och Stockholm. Rollen är varierande och ingen dag är den andra lik. Du blir en viktig del av vårt team och får möjlighet att arbeta nära verksamheten inom bemanning och rekrytering. Exempel på arbetsuppgifter: Ringa kandidater och boka intervjuer Kontakta konsulter och boka ut dem på arbetspass Vara behjälplig vid tidrapportering och löneadministration Administrativt stöd till konsultchefer i det dagliga arbetet Om dig Vi söker dig som studerar till personalvetare eller annan likvärdig utbildning och som har minst 1,5 år kvar av studierna. Du har möjlighet att arbeta 1-3 dagar i veckan vid sidan av studierna. Placering kan vara på vårt kontor i Stockholm eller Eskilstuna. För att trivas i rollen är du en social och kommunikativ person som känner dig bekväm i kontakt med många olika människor. Eftersom telefon och dator är dina främsta arbetsverktyg har du lätt för att sätta dig in i nya system och arbeta administrativt. Du är flexibel, lösningsorienterad och trivs i ett högt arbetstempo. När förutsättningarna förändras kan du snabbt ställa om och prioritera om dina arbetsuppgifter. Vi värdesätter också att du är en lagspelare som bidrar till en positiv stämning och ett gott samarbete i teamet. Krav för tjänsten Studerar till personalvetare eller annan likvärdig utbildning, med minst 1,5 år kvar av studierna Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort är meriterande Övrigt Tjänsten är en extraanställning där arbetstiden varierar utifrån verksamhetens behov och ditt egna schema. Tillsammans med din närmaste chef planerar du ditt arbetsschema från vecka till vecka. Du kommer att utgå från något av våra kontor i Stockholm eller Eskilstuna. Urval och intervjuer sker löpande. Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Om Arena Personal Arena Personal är experter på rekrytering och bemanning och är en av de mest erfarna aktörerna på den svenska bemanningsmarknaden. Vi är verksamma över hela Sverige, och har kollektivavtal med Unionen och LO. Som konsult hos oss på Arena Personal kan du förvänta dig en stöttande och nära Konsultchef. Hos oss får du möjlighet att testa på nya spännande arbetsplatser, bredda ditt nätverk och utveckla din karriär.  Vi ser fram emot att hjälpa dig till ditt nästa arbete!

Har du erfarenhet av lagerarbete och administrativa arbetsuppgifter? Vill du vara en del av en kreativ miljö på ett snabbt växande och trendsäkert varumärke? Då tycker vi du ska läsa vidare! Om tjänsten Perido söker en lagermedarbetare till vår kund, ett kreativt, snabbt växande och exklusivt varumärke inom optikbranschen som designar både glas och bågar. Deras mål är att uppnå marknadsledande kundnöjdhet genom att ge enastående kundvård och en smidig distribution av företagets produkter till kunder i Norden. Tjänsten är placerad i Kista, Stockholm. Dina arbetsuppgifter I denna roll blir du motorn i verksamheten. Du växlar obehindrat mellan plock av orders och administrativt systemarbete, med stor frihet under ansvar att hålla ordning och effektivisera vardagen. Dina huvudsakliga uppgifter: Hantera hela kedjan från inkommande gods till färdigförpackad utleverans Sköta lagrets administration, saldokontroll och inventering i systemet Driva löpande strukturförbättringar och hålla lagergolvet i toppskick Samarbeta tätt med både externa transportörer och interna team Dina egenskaper & förutsättningar Vi söker dig som har en stark organisatorisk förmåga och kan prioritera bland dina arbetsuppgifter. Du motiveras av att arbeta i ett högt tempo utefter uppsatta mål. Vidare är du uppmärksam på detaljer, noggrann och kvalitetsmedveten i ditt sätt att arbeta. Som person har du en stark kommunikativ förmåga och en känsla för service som sitter i ryggmärgen. Kvalifikationer: Avslutad gymnasieexamen 1–2 års lagererfarenhet från litet/medelstort företag Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter Möjlighet att anpassa dig till ett rullande schema och varierande arbetstider Flytande i svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande: Tidigare erfarenhet av arbete i SAP Tidigare erfarenhet av kundtjänst Kunskaper i ytterligare ett nordiskt språk Omfattning och tillträde Heltid, föräldravikariat till 2027-12-31. Start 2026-12-01. Vi hjälper dig till nästa steg i yrkeslivet Vår vision är att alla ska trivas och vara engagerade på jobbet. Hos oss finns en stor variation av uppdrag, där du kan bli anställd direkt hos ett företag eller arbeta som konsult via Perido. Vi är ett av Sveriges största konsultföretag för tjänstemän, vilket ger dig många möjligheter. Som konsult blir du en viktig del av vår organisation och bidrar med din kompetens ute hos våra kunder. Läs mer om oss på Perido: https://perido.se/om-oss/ De flesta frågor eller funderingar kan du hitta svar på under perido.se/vanliga-fragor/. Om du fortfarande inte hittat svaret du söker är du välkommen att kontakta oss på [email protected]. Ange alltid tjänstens referensnummer 35975 i ämnesraden. Vänligen notera att vi endast tar emot ansökningar på vår hemsida och att vi inte har möjlighet att svara på hur du ligger till i processen eller vilket kundföretaget är om det utelämnats ur annonsen.

Specialistläkare inom gynekologi Om verksamheten Vår kund är en nytänkande vårdaktör inom kvinnohälsa som nu startar en ny klinik i Göteborg. Din roll Som gynekolog på den nystartade kliniken får du en varierad och meningsfull vardag med hybridarbete. Du får möjlighet att: Möta patienter med olika behov – fysiska besök, digitala möten och uppföljningar. Arbeta både självständigt och i ett engagerat team. Delta i uppbyggnaden av en ny verksamhet. Vi söker dig som Är specialist inom obstetrik och gynekologi. Vill vara med och påverka både arbetsmiljön och den kliniska verksamheten. Värdesätter hög kvalitet och god patientsäkerhet. Vad verksamheten erbjuder Hybridarbete med möjlighet att kombinera fysiska och digitala vårdkontakter. Goda möjligheter till fortbildning och innovation. Kollektivavtal. Arbetstid och anställningsform Ort: Göteborg Tjänstgöringsgrad: Hel- eller deltid Anställningsform: Tillsvidareanställning Lön och upplägg: Enligt överenskommelse Tillträde: Enligt överenskommelse Ansökningar bearbetas löpande – tveka inte att höra av dig eller skicka in din ansökan! Om rekryteringsprocessen Denna rekrytering hanteras av Talangbron på uppdrag av vår kund. Vi har lång erfarenhet av att arbeta med legitimerade yrken inom hälso- och sjukvård och är specialister på att hitta talanger som passar – både i kompetens och arbetssätt. Genom att matcha rätt person med rätt arbetsgivare skapar vi långsiktiga och givande samarbeten där alla utvecklas. Du ansöker enkelt direkt via denna annons.

Är du student och söker ett flexibelt och utvecklande deltidsjobb vid sidan av studierna? Kanske ser du en framtid inom rekrytering och konsultbranschen och vill få möjlighet att utvecklas inom området redan under studietiden. Nu söker vi flera nya personer till vårt team. Hos oss får du en viktig roll i det dagliga arbetet och möjlighet att lära dig mer om rekrytering, search och konsultbranschen i en dynamisk och familjär miljö. Om oss Vi är ett nytänkande rekryterings- och bemanningsföretag med familjär känsla, korta beslutsvägar och stort engagemang i det vi gör. Vi är ett team som arbetar nära varandra, våra kunder och våra kandidater, där leverans och sälj går hand i hand. På leveransen är vi ett drivet och positivt team med högt i tak. Vi stöttar varandra, delar erfarenheter och hjälps åt att hitta bra lösningar. När det passar försöker vi vara på kontoret samma dagar, och några gånger om året hittar vi även på något tillsammans, som en AW eller kickoff. Vi gillar att tänka nytt och vara flexibla. Oavsett om en kund behöver hjälp med en enskild rekrytering eller en större konsultlösning anpassar vi oss efter behov och ser till att hitta rätt person för jobbet. Hos oss får du även möjlighet att anpassa arbetet efter dina studier. Vi ser gärna att du arbetar 1–2 dagar i veckan och efter din upplärningsperiod finns även möjlighet till hybridarbete. Du får självklart en ordentlig introduktion och onboarding för att komma in i rollen på ett bra sätt, och därefter det stöd du behöver för att utvecklas. Om rollen Som rekryteringskoordinator är du en viktig del av våra rekryteringsprocesser och får möjlighet att arbeta brett, allt från att hitta och attrahera rätt kandidater till att bidra i urval, intervjuer och kvalitetssäkring. Vi arbetar främst med roller inom teknik och IT, men även inom bland annat försäljning, ekonomi, administration, HR och kommunikation. Exempel på arbetsuppgifter: Search och proaktiv kandidatkontakt Screening, urval och telefonavstämningar Intervjuer och referenstagning Framtagning och publicering av annonser Stöd i kund- och rekryteringsprocesser Bidra till att utveckla våra arbetssätt och processer Rollen är bred och utvecklas i takt med dig. Du börjar med att bygga en stabil grund inom rekrytering och får successivt möjlighet att ta ett större ansvar i våra processer utifrån din erfarenhet, ambition och den tid du har vid sidan av dina studier. Vem är du? Du studerar inom HR/beteendevetenskap/rekrytering eller annan relevant utbildning/område Helst har du 1-2 år kvar till examen Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska Det är ett plus om du har tidigare erfarenhet av rekrytering eller search Du är en nyfiken och orädd person som tar dig an uppgifter oavsett om du tidigare testat eller om det är nytt för dig Har du erfarenhet av att arbeta med sociala medier är det ett plus Vi letar efter dig som är ansvarstagande och serviceminded med kunden och kandidaten i fokus. För att passa in i teamet tror vi också att du har en resultatinriktad sida och gillar när det händer mycket. Praktisk information Start: Omgående Omfattning: Deltid, 1–2 dagar i veckan Plats: Vårt kontor på Sveavägen, Stockholm Ansökan Du är välkommen att höra av dig till [email protected] om du har frågor eller funderingar. Ansöker gör du via länken. (Vi tar dock ej emot ansökningar via mail). Urval sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du vara med och bygga Sveriges nästa tillväxtmotor inom Credit Management? Det finns säljuppdrag – och så finns det uppdrag där du får vara med och bygga något från grunden. Collectia är en nordisk koncern inom Credit Management med starka ägare, modern teknik och en tydlig ambition att utmana en traditionell marknad. Med hjälp av AI, data och hög automationsgrad har vi redan förändrat hur miljontals ärenden hanteras. Nu är det dags att ta nästa steg på den svenska marknaden. Därför söker vi en New Business Developer – en person som drivs av att öppna nya affärer, utmana etablerade leverantörer och skapa tillväxt. Om rollen Det här är ingen roll där du tar över en befintlig kundportfölj. Du bygger den. Du ansvarar för att identifiera, bearbeta och vinna nya kunder på den svenska marknaden. Dina fokuskunder är företag med ett högt antal årliga transaktioner och stora volymer av återkommande digitala fordringar – exempelvis inom parkering, telecom, abonnemang, e-handel, gym och konsumentkrediter. Du arbetar med hela försäljningsprocessen – från prospektering och första kontakt till förhandling, avtal och överlämning. Du rapporterar direkt till Managing Director Sverige & Finland och får en viktig roll i Collectias fortsatta etablering och tillväxt. Ditt uppdrag Identifiera och vinna nya kunder med stor affärspotential. Bygga och driva en strukturerad outbound-försäljning. Bearbeta företag som idag arbetar med andra leverantörer. Skapa långsiktiga relationer med CFO, ekonomichefer och andra beslutsfattare. Driva hela affären från första kontakt till signerat avtal. Identifiera nya affärsmöjligheter och utveckla strategier för att nå rätt kunder. Bidra till att etablera Collectia som ett självklart alternativ på den svenska marknaden. Vem är du? Du är en person som trivs när du får jaga nya affärer. Du tycker om att öppna dörrar där andra fått nej och motiveras av att vinna affärer i konkurrens. Du har ett starkt eget driv, gillar att ta initiativ och vet att framgångsrik försäljning handlar lika mycket om uthållighet och timing som om förmågan att skapa förtroende. Du har dokumenterad erfarenhet av komplex B2B-försäljning och är van att sälja till ekonomifunktioner och andra beslutsfattare. Erfarenhet från Credit Management eller Finance är starkt meriterande, även om det inte är ett absolut krav. Vi tror att du har: Flera års erfarenhet av nykundsbearbetning inom B2B.  Dokumenterat goda resultat inom komplex tjänsteförsäljning. Erfarenhet av att sälja till CFO, ekonomichef eller liknande beslutsfattare. Förmåga att självständigt driva längre försäljningsprocesser. Ett starkt affärsmannaskap och hög egen drivkraft. Förmåga att bygga relationer, identifiera kundbehov och omsätta dem till affärer. Erfarenhet från Credit Management, finans eller närliggande branscher är starkt meriterande. Det är inget absolut krav, men vi värdesätter relevant branschkunskap högt eftersom du ska kunna bidra till affären från start. Varför Collectia? För att du får vara med när något byggs. Vi är inte störst – och det är precis det som gör rollen intressant. Du kommer in i ett bolag med bevisad teknik, hög grad av AI och automatisering, starka ägare och en tydlig tillväxtagenda. Med en gemensam nordisk plattform och en integration för hela koncernen erbjuder vi en sömlös cross-border-lösning som särskiljer oss på marknaden. Här finns korta beslutsvägar, högt tempo och stora möjligheter att påverka både din egen roll och företagets utveckling. Du får utrymme att ta initiativ, testa nya vägar och se resultatet av ditt arbete. Vi söker dig som motiveras mer av möjligheten att skapa något än av att förvalta något. Om Collectia Collectia är en nordisk koncern inom Credit Management med verksamhet i Sverige, Danmark, Finland, Norge och Tyskland. Genom AI, avancerad dataanalys och hög automationsgrad hjälper vi företag att effektivisera hela processen kring kundfordringar. Vår plattform och AI-drivna inkassohantering har tränats på över 3,5 miljoner ärenden och har en automationsgrad på 93 procent. Det ger våra kunder snabbare processer, bättre kundupplevelser och effektivare kreditadministration. Nu växlar vi upp tillväxttakten på den svenska marknaden. Ansökan I den här rekryteringen samarbetar Collectia med rekryteringsbyrån MTRecruit. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna Martina Träen på [email protected] eller Sanaz Fritz på [email protected]. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Du ansöker via www.mtrecruit.se. Välkommen med din ansökan!

På Bonzi arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? Jag är en studerande kvinna i 30-årsåldern som bor i Farsta och lever ett aktivt liv. På grund av en fysisk funktionsnedsättning behöver jag stöd i min vardag för att kunna leva så självständigt och aktivt som möjligt. Nu söker jag en engagerad, omtänksam och trygg kvinnlig personlig assistent som vill bli en del av mitt team. För mig är personkemin väldigt viktig. Jag söker dig som är lyhörd, respektfull och som tycker om att skapa en trygg och positiv vardag tillsammans med mig. Jag söker även vikarier som kan hoppa in vid behov, exempelvis vid sjukfrånvaro, ledigheter eller andra tillfällen Tjänsten innebär arbete vardagar samt varannan helg. Det finns även möjlighet att arbeta extra vid behov, exempelvis när mina ordinarie assistenter är lediga eller frånvarande. Vardagar: 07.00–16.00 16.00–07.00, varav 5 timmar är väntetid/sovande jour Helger: 08.00–16.00 16.00–08.00, varav 5 timmar är väntetid/sovande jour Nattpassen innehåller 5 timmars väntetid/sovande jour. Jag uppskattar struktur, delaktighet och ett fint samspel i vardagen. Jag är verbal och arbetsleder mina assistenter genom att tydligt berätta vad jag behöver hjälp med och hur olika moment ska utföras. Samtidigt uppskattar jag när du kan vara initiativtagande och själv se vad som behöver göras. Det är viktigt att du kan lyssna på mina önskemål, följa mina instruktioner och samtidigt ta egna initiativ när det behövs. Som min personliga assistent hjälper du mig att få vardagen att fungera på ett tryggt och smidigt sätt. Dina arbetsuppgifter kan bland annat innebära: Hjälp i hemmet med dagliga rutiner och hushållssysslor Stöd vid personlig hygien, på- och avklädning samt måltider Förflyttningar, där manuella lyft kan förekomma Följa med mig på olika aktiviteter Vara ett tryggt och positivt stöd i min vardag Krav: Eftersom manuella förflyttningar förekommer behöver du vara fysisk stark samt är rökfri. Kunna arbeta varierande arbetstider Omfattning: 1 tjänst deltid. 2 vikarier vid behov Tillträde: Intervjuer sker löpande och kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal Att tänka på inför din ansökan: En förutsättning för att påbörja en anställning hos på Bonzi är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned från Skatteverkets webbplats. För att arbeta som personlig assistent, ledsagare eller avlösare hos oss måste du ha fyllt 18 år. Ålderskravet följer av reglerna om personlig assistans, ledsagning och avlösning i LSS och socialförsäkringsbalken. För att arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdragen beställs via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Du beställer enkelt utdragen med Bank-ID via denna länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag enligt de nya reglerna. För dig med anställningsstöd: Bonzi är ett inkluderande företag. Vi välkomnar alla sökanden och även du som har rätt till någon form av anställningsstöd genom arbetsförmedlingen. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju. Om rekryteringsprocessen: Din ansökan kan komma att delas med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. En del av Team Olivia Bonzi ingår i koncernen Team Olivia. Team Olivia har utvecklats till ett ledande omsorgsföretag med att etablerade bolag under lokala varumärken.