Drottning Blankas Gymnasieskola har sedan starten 1996 haft en tydlig vision – att skapa en skola där starka relationer och gemenskap står i centrum. Vi tror på kraften i samarbete och hur vi tillsammans kan stötta varje individ att utvecklas och nå sin fulla potential. Vår devis, " Det är viktigt för oss att det går bra för dig" , genomsyrar hela verksamheten och präglar vårt arbetssätt, från klassrum till organisationens övergripande mål. Idag finns Drottning Blankas Gymnasieskolor på 26 skolor i 20 städer runt om i Sverige, där vi erbjuder både praktiska och teoretiska gymnasieprogram. Våra värderingar – gemenskap, engagemang och ambition, ger oss vägledning i hur vi ska agera och är grundläggande för vår verksamhet. Vi är engagerade i våra kollegor, elever och omvärld. Tillsammans stöttar vi vår omgivning och låter engagemanget vara nyckeln till utveckling. När vi jobbar tillsammans, med det vi brinner för, når vi högre resultat. Vill du veta mer om hur vi skapar en inspirerande och utvecklande gymnasieskola? Besök oss på dbgy.se och upptäck möjligheterna! Det här blir du en del av Vill du leda en skola i förändring och skapa de bästa förutsättningarna för en hållbar och framgångsrik studiegång? Motiveras du av ett meningsfullt uppdrag med stort ansvar, tydligt fokus på utveckling och goda möjligheter att påverka?   Då kan detta vara rätt uppdrag för dig! Vi söker nu en engagerad, trygg och erfaren rektor som vill leda och fortsätta vår utvecklingsresa på Drottning Blankas Gymnasieskola i Stockholm Odenplan.I rollen som rektor inom Drottning Blankas Gymnasieområde blir du en del av ett större nätverk med 26 rektorer, Verksamhetsutvecklare och stabsfunktioner. Genom mentorskap, kollegialt utbyte samt återkommande fysiska och digitala träffar under läsåret skapas goda möjligheter till stöd, samarbete och erfarenhetsdelning. I uppdraget har du även nära stöd från stabsfunktioner inom bland annat HR, Kvalitet, Marknad, Ekonomi och IT.  Det här erbjuder vi dig Som rektor har du det övergripande ansvaret för skolans pedagogiska, strategiska och operativa ledning. Du leder och utvecklar verksamheten i linje med Drottning Blankas vision och mål, alltid med elevernas bästa i fokus. I rollen arbetar du nära skolans biträdande rektorer och har en central funktion i att skapa riktning, engagemang och långsiktighet i verksamheten. Under sommaren flyttar skolan in i nyrenoverade lokaler som erbjuder en kreativ miljö för både elever och medarbetare.  Dina huvudsakliga ansvarsområden:  Leda och utveckla skolans verksamhet med stort fokus på systematiskt kvalitetsarbete och hög måluppfyllelse. Skapa en trygg, stabil och inspirerande skolmiljö för både elever och medarbetare. Driva skolans fortsatta utveckling genom ett tydligt, närvarande och tillitsfullt ledarskap. Stärka relationer, samarbete och arbetskultur inom verksamheten.  Säkerställa att verksamheten bedrivs i enlighet med gällande styrdokument, mål och riktlinjer. Vidareutveckla skolans pedagogiska arbete och ledarskap för att skapa en hållbar och attraktiv verksamhet.  Det här söker vi Vi söker dig som har en pedagogisk utbildning, har genomfört rektorsutbildningen och flera års erfarenhet av rektorsrollen. Du är en tydlig, strukturerad och trygg ledare med god kommunikativ förmåga. Att skapa stabilitet och att bygga förtroende är naturligt för dig. Du kan utveckla en arbetsmiljö där både elever och medarbetare kan trivas och utvecklas.  Eftersom skolan befinner sig i en utvecklingsfas ser vi att du har erfarenhet av att leda i förändring. Det är viktigt att du känner dig trygg i att förvalta och bygga vidare på ett utvecklingsarbete som redan har påbörjats. Du är strukturerad, handlingskraftig och har en god förmåga att prioritera, organisera och att samverka. Vi ser också att du:  Har ett synligt, lyhört och relationsskapande ledarskap. Kombinerar höga förväntningar med omtanke och har ett stort fokus på elever. Har en god förmåga att involvera, delegera och anpassa ditt ledarskap utifrån situation och behov.  Drivs av att utveckla verksamhet, att skapa relationer och bidra till att stärka skolans profil. Är trygg i rektorsrollen och fungerar som en god förebild för medarbetare och elever.   Övrig information Som medarbetare inom AcadeMedia får du tillgång till vår förmånswebb, en hemsida med där du enkelt ser hela din kompensation, alltså både lön och alla förmåner som du har via oss som arbetsgivare. Bland dessa förmåner finns också personalkortet, som ger en mängd rabatter på flera stora och välkända varumärken. Tillträdesdag: 3 augustiPlaceringsort: StockholmAnställningsform: Tillsvidare (Heltid)Sista ansökningsdag: 2026-06-11Vi kallar löpande till intervju så skicka in din ansökan redan idag. Planerad dag för intervju är 16 juni.Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att ta kontakt med Skolchef Marcus Trieb på [email protected]. Är du den vi söker? Välkommen att skicka in dina ansökningshandlingar innehållande CV och personligt brev där du motiverar varför du söker dig till och just denna tjänst. Vi är tacksamma att få din ansökan så snart som möjligt och återkommer med besked till dig så snart vi fattat ett beslut. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster. Vi är en del av AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Välkommen att läsa mer på www.academedia.se

Adda söker nu en lönespecialist till ett utvecklande vikariat på cirka ett år som vill kombinera lönehantering, analys och arbetsgivarfrågor i en bred och utvecklingsorienterad roll. Här får du möjlighet att arbeta både strategiskt och verksamhetsnära tillsammans med engagerade kollegor i en organisation som drivs av visionen om världens mest innovativa och omtänksamma välfärd.Om rollen Du har en viktig roll i att utveckla, kvalitetssäkra och samordna processer inom lön, HR och införande av ett nytt HR-system. Vi har outsourcad löneberedning vilket innebär att du ansvarar för att granska löneunderlag till lönekörningar samt agera kontrollfunktion och kravställare gentemot extern lönepartner. Vidare jobbar du med styrning, kvalitetssäkring, analys och utveckling. Du fungerar som intern specialist och samarbetar nära med ekonomi, HR, chefer, ledning och externa leverantörer. Rollen passar dig som tycker om att kombinera struktur och analys med utveckling och förbättringsarbete. Du bidrar med ett helhetsperspektiv och har en viktig roll i att skapa effektiva, hållbara och kvalitetssäkrade processer. Du tillhör Ekonomiavdelningen inom Gemensamma funktioner och rapporterar till Ekonomichefen. Det här kommer du att arbeta med och ansvara för · Löner och löneunderlag · Förmåner och tjänstepension · Säkerställa efterlevnad av kollektivavtal, arbetsrättslig lagstiftning och lönetransparensdirektivet · Ansvara för och koordinera löneöversyn och lönekartläggning · Ta fram analyser, statistik och rapporter kopplade till personal · Utbilda, stötta och samarbeta med chefer inom lönesättning · Driva förbättring och utveckling inom HR- och löneprocesser · Vara en aktiv part i införandet av ett nytt HR-system Vi söker dig som har · Eftergymnasial utbildning inom HR, ekonomi eller lön · God erfarenhet av kvalificerat arbete inom lön och HR · Erfarenhet av kollektivavtal (gärna Allmänna Bestämmelser) · Erfarenhet av HR- och lönesystem samt systemförvaltning · God förståelse för hur digitala arbetssätt och system kan bidra till verksamhetsutveckling Vi tror att du är en person som arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet med god förmåga att se samband, analysera information och omsätta insikter i praktiska förbättringar. För att nå framgång i rollen behöver du ha ett utvecklingsorienterat förhållningssätt där du drivs av att effektivisera och vidareutveckla processer och system. Rollen kräver också att du är kommunikativ, pedagogisk och har god förståelse för regelverk inom personalområdet, kollektivavtal och vikten av kvalitetssäkring i arbetet. Ansökan Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Sara Sandberg, [email protected]. För att säkerställa en bra matchning och en trygg anställning ingår bakgrundskontroll som en del i vår rekryteringsprocess. Sista ansökningsdag är 2026-06-15, men vi uppmuntrar dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt då vi löpande kommer att göra urval. Vi ser fram emot din ansökan! Om Adda Adda är ett företag inom SKR som har det viktiga uppdraget att vara ett stöd till kommuner och regioner för samordnad försörjning av varor och tjänster, digitalisering, innovation och kompetensutveckling. Tillsammans med SKR tar vi steg för steg mot vår vision, nämligen världens mest innovativa och omtänksamma välfärd. På Adda bygger medarbetarskapet på ansvar, utveckling och samarbete. Du tar ansvar för din leverans och bidrar till helheten samtidigt som du utvecklar både dig själv och andra. Vi värdesätter ett öppet och inkluderande samarbete där vi delar kunskap, ger återkoppling och tillsammans skapar en trygg och utvecklande arbetsmiljö. Våra kärnvärden, att vara modiga, relevanta och omtänksamma, är den gemensamma grunden i hur vi tar oss an vårt uppdrag, hur vi bemöter våra kunder och hur vi bemöter varandra.

Avarn Security har uppdraget att leverera säkerhetstjänster till Stockholm Arlanda Airport vilket innebär bemanning med Flygplatskontrollanter, Skyddsvakter samt Väktare. Vi har sedan många år tillbaka även levererat säkerhetstjänster till Malmö flygplats (Sturup), Sälens flygplats (Scandinavian mountains airport) samt Oslo Lufthavn Gardermoen Vi tror på ansvarstagande, samarbete och att visa omtanke mot kollegor och omvärlden. Vi ska vara förebilder för andra. Dina tidigare erfarenheter i livet är intressanta och du kommer att få möjlighet att använda och utveckla dem hos oss.  Nu söker vi fler kollegor till vårt team som vill bidra till säkerheten på Arlanda flygplats. Vi erbjuder dig ett spännande arbete som flygplatskontrollant på en av Sveriges största arbetsplatser.  Arbetstider: Varierande Tjänsteställe: Arlanda flygplats Varaktighet: Deltid tillsvidare, 6 månaders provanställning tillämpas Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Enligt kollektivavtal  Arbetet utgår från Arlanda flygplats där man jobbar i säkerhetskontrollerna som flygplatskontrollant. I arbetet som flygplatskontrollant är din huvudsakliga arbetsuppgift att tillsammans med kollegor ansvara för att inga obehöriga personer passerar säkerhetskontrollen och att alla otillåtna föremål stoppas. I rollen som flygplatskontrollant är det viktigt att du är uppmärksam, stresstålig, samt har ett högt säkerhetstänk. Vi ser att du är en ansvarsfull person med stort fokus på ditt arbete. Arbetet är fysiskt krävande och under en arbetsdag står och går du större delen av dagen. Det förekommer även en del tunga lyft.    Som person är du glad och positiv och tycker om att arbeta med människor. Du vill bidra till att alla får ett professionellt bemötande, från den vane affärsresenären till familjen som åker i väg på sin första resa. Du klarar av att kombinera säkerhet och service och på så sätt skapa trygghet för både resenärer och kollegor genom ditt höga säkerhetstänk.    Anställningen inleds med obligatorisk utbildning på 3 veckor med både teoretisk och praktisk del, Avarn står för utbildningen och man får lön under perioden. Efter avslutad utbildning och praktik, med godkänt resultat, har du möjlighet att börja arbeta.  Arbetstiderna varierar och du måste räkna med att kunna jobba mycket tidiga morgnar där vanligaste starttiden hos oss är 03:50. Du arbetar på skift efter ett fast schema, där du jobbar både vardagar och helger. Vi erbjuder anställning på deltid, 50% eller 70% med start under sensommaren/hösten 2026. Vi värdesätter mångfald och inkludering och arbetar aktivt för en mer jämställd arbetsmiljö. Då kvinnor är underrepresenterade inom vår bransch ser vi gärna fler ansökningar från kvinnor, men självklart välkomnar vi alla kvalificerade kandidater oavsett kön.   För att vara aktuell för tjänsten krävs att du: Är myndig Har svenskt medborgarskap  Är ostraffad* och laglydig  Kan kommunicera väl på svenska och engelska  Har god hälsa och fysik  Inte har betalningsanmärkningar eller oreglerade skulder  Godkänt slutbetyg i minst svenska 1 och engelska 5 på gymnasienivå eller motsvarande utbildningsnivå  Fungerande färgseende och hörsel  * För att kunna anställas inom Avarn Security AB krävs att du blir godkänd av Länsstyrelsen för anställning i ett auktoriserat bevakningsföretag, i enlighet med Lag (1974:191) om bevakningsföretag. Ansökan till Länsstyrelsen hanteras av Avarn Security. Beroende på vilken befattning det gäller kan även en säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) bli aktuell. För att kunna utreda och bedöma om du uppfyller kraven enligt respektive lagstiftning genomförs en bakgrundskontroll. Denna bedömning omfattar laglydnad, lämplighet, pålitlighet, lojalitet samt eventuella sårbarheter. Uppgifter som inhämtas kan komma från dig själv, från öppna källor eller från myndigheter. Vid prövning av lämplighet för en tjänst tillämpar vi alltid en helhetsbedömning.  För dig som får tjänsten väntar en härlig arbetsplats med omväxlande arbetsuppgifter samt möten med alla slags människor - allt i en internationell flygplatsmiljö.  För att få arbeta på Arlanda krävs en godkänd säkerhetsprövning, vilket innebär att du ska kunna styrka din sysselsättning under de fem senaste åren. Detta skall styrkas i form av intyg, betyg eller likvärdigt som dokumenterar perioden juni 2021 till nu. Säkerställ att du har dokumentationen i ordning inför en eventuell intervju. Avarn genomför ekonomisk granskning vid rekryteringsprocessen.    Vårt erbjudande   Vi är den kompletta säkerhetsaktören på marknaden vilket möjliggör att vi är ledande i branschen för våra kunder samt att det finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som medarbetare.   Du kommer att vara en viktig representant för allmänheten och våra kunder. Därför är det A och O för oss att skapa en inkluderande arbetsmiljö där alla våra 8000 medarbetare ska känna att ansvar, omtanke och samarbete främjas. Vi tar arbetsmiljöarbete på allvar och arbetar med ständiga förbättringar. Vi tillämpar lönesättning enligt kollektivavtal. Avarn Security värnar om att du som medarbetare ska ha en trygg livssituation och hållbarhet i arbetslivet. Därför erbjuds alla nyanställda kostnadsfritt ett års försäkringslösning innehållande bland annat sjuk- och olycksfallsförsäkring, livförsäkring och barn- och ungdomsförsäkring.   Varmt välkommen in med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan snarast möjligt - dock senast 2026-06-26. Sök tjänsten via https://www.avarnsecurity.se/karriar/lediga-tjanster/ -ej via mejl. Färdighetstester för att bedöma språk och instruktionsförståelse kommer att tillämpas i denna rekryteringsprocess. Slumpmässiga tester för röntgenbehörighet kan komma tillämpas. Välkommen med din ansökan, hoppas vi hörs! /Rekryteringsgruppen Avarn Security Arlanda

Vi leder vägen till ett hållbart arbetsliv – varje dag    Avonova är Nordens ledande aktör inom företagshälsa och ledarutveckling. Med bred kunskap och stort engagemang hjälper Avonova organisationer och dess medarbetare att bli mer hållbara, kommunicera effektivare och må bättre. Hälsa och arbetsmiljö är avgörande faktorer för att skapa långsiktigt framgångsrika organisationer. Våra 1200 medarbetare på 130 orter levererar varje dag hälsotjänster över hela Norden. Våra kunder finns inom såväl offentlig som privat sektor. Vill du vara med och göra arbetsplatser mer säkra och hållbara, och bidra till att medarbetarna blir friskare? Vill du vara med och stötta och utveckla våra kunder och satsa på en framtid med oss inom Avonova? Då är du varmt välkommen att bli en del av vårt team! Är du vår nya läkare? Vi söker en läkare till Avonova Stockholm, en ambulerande tjänst i Storstockholm med placering i första hand på Avonova Kungsholmen. Som läkare hos oss har du möjlighet till nära samarbete med kunden/arbetsgivaren vilket gör att du kan påverka medarbetarens arbetsmiljö och hälsa över tid. Du arbetar tillsammans med bland annat våra företagssköterskor, psykologer och fysioterapeuter. Du ger rådgivning och stöd till chefer, personalavdelningar, anställda och företagsledningar i frågor som rör hälsa, arbete, rehabilitering och sjukvård. Vi erbjuder ett omväxlande och stimulerande arbete i ett företag med stor förändringsvilja och potential. Dagens Avonova befinner sig i ett spännande skede med en omarbetad strategi och ett stort fokus på utveckling i Sverige. Hos oss får du vara med och påverka och göra skillnad i människors liv. Kvalifikationer Vi söker dig som vill vara med och utveckla våra verksamheter och har intresse för, och gärna tidigare erfarenhet av, att arbeta med företagshälsa för att utveckla ett hälsosamt arbetsliv. Du är specialist inom arbetsmedicin, allmänmedicin, rehabilitering eller liknande, alternativt har genomgått utbildning kring medicinska kontroller i arbetslivet. Du har behörighet att utförda tjänstbarhetsintyg, meriterande om du också är dykläkare. Du har ett hälsofrämjande synsätt och ett genuint intresse för människor, deras hälsa och arbetsmiljö. Du har hög yrkesmässig integritet, är relationsskapande, har stort intresse av komplexa frågeställningar. Du som vill arbeta och utvecklas med oss ska tycka om att arbeta kundorienterat, på ett konsultativt sätt, ha egen drivkraft samt tycka om att arbeta i team. Vi erbjuder ett utvecklande arbete på en företagshälsa med stor tillväxtkraft. Vår kultur och arbetsgemenskap kännetecknas av innovation, helhetssyn och en stark vilja att åstadkomma goda resultat tillsammans. Vi är medlemmar i Almega Vårdföretagarna och har kollektivavtal med Vårdförbundet, akademikerförbunden, Läkarförbundet och Vision. Om du är nyfiken på rollen och vad det innebär att jobba som läkare inom företagshälsovård, kontakta områdeschef Maria Skogsberg, [email protected], så berättar vi mer! Tycker du detta låter intressant är du välkommen med din ansökan snarast möjligt, vi arbetar med löpande rekrytering. Utdrag ur belastningsregistret samt drogtest kommer att ske i samband med anställning.   Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

Är du en social student som gillar att ta initiativ, träffa nya människor och göra skillnad i andra studenters vardag? Hyresgästföreningen söker nu kommunikativa och drivna studentinformatörer som vill representera oss på sitt universitet eller högskola. Det här är jobbet för dig som vill ha ett meriterande extrajobb som går perfekt att kombinera med studierna. Om tjänsten Arbetsuppgifter Pratar med studenter om Hyresgästföreningen och varför det är bra för unga hyresgäster att vara medlem hos oss. Håller korta presentationer, står vid infobord och deltar på mässor Planerar och genomför egna aktiviteter på campus. Bygger relationer med viktiga aktörer på skolan. Samarbetar med andra studentinformatörer runt om i landet. Varför söka?Du får ett roligt och varierande extrajobb där du utvecklar värdefulla färdigheter inom kommunikation, event, projektledning och relationsbyggande — samtidigt som du gör skillnad för andra studenter. Vi söker dig som Är student på Stockholms Universitet och studerar minst 50 %. Är utåtriktad, kommunikativ och gillar att prata inför folk. Är ansvarstagande, självgående och kreativ. Har möjlighet att delta i aktiviteter på campus under terminstid och på en utbildning i Stockholm den 14–16 augusti. Meriterande om du har tidigare studentengagemang, presentationserfarenhet, servicevana och minst ett år kvar av studierna. Villkor och lön: Du arbetar på skolan där du studerar. Arbetstiden är 20 timmar i månaden under terminstid. Utöver dessa timmar tillkommer även utbildning. Du får löpande stöd både en samordnare och chef i ditt arbete. Arbetet startar den 5 augusti 2026. 170 kr/tim. 14,4 % semesterersättning. Flexibla arbetstider anpassade efter dina studier. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. Ansökan: Välkommen med din ansökan redan idag eller senast 12-06-2026. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Academic Work på [email protected]. Våra fackliga representanter är:Handels: Robin Sutcü  Saco: Roland SjölinDe nås via Hyresgästföreningens växel 0771-443 443

At Electrolux, a leading global appliance company, we strive every day to shape living for the better for our consumers, our people and our planet. We share ideas and collaborate so that together, we can develop solutions that deliver enjoyable and sustainable living. Come join us as you are. We believe diverse perspectives make us stronger and more innovative. In our global community of people from 100+ countries, we listen to each other, actively contribute and grow together. Join us in our exciting quest to build the future home. All about the role: As Field Quality Manager for EMEA within the Global WB&SDA Quality & Compliance organization, you will lead the regional Field Quality agenda, ensuring a strong Voice of Consumer, fast issue resolution, and continuous improvement. You will act as the key interface between markets and central functions, owning insights on product usage and quality performance across the region. Working cross-functionally with teams such as R&D, Supplier Quality, and Product Care, you will drive data-informed actions, support product development, and contribute to safeguarding our brands while enhancing consumer experience. What you'll do: · Lead and continuously improve EMEA Field Quality ways of working, governance, and reporting for WB&SDA and Brand Licensing products · Capture and analyze Voice of Consumer insights (service data, warranty, returns, complaints, reviews) to identify trends and priorities · Own EMEA Field Quality reporting (KPIs, scorecards, top issues), ensuring clear inputs for governance and business decisions · Drive warranty cost performance governance, linking field issues to root causes and improvement actions · Partner with Sales, Consumer Service, and Markets to identify and resolve market-specific quality issues · Lead root cause analysis (e.g., 8D, 5Why), align cross-functionally on actions, and ensure timely closure with relevant stakeholders · Ensure early detection and escalation of quality and safety risks or potential disruptions · Manage return flows and analysis of defective products, tracking corrective actions with Product Line, Supplier Quality, and Brand Licensing · Support New Product Development and field testing by translating consumer insights into requirements and quality targets · Act as a key reference for Consumer Service and Brand Licensing teams, promoting best practices and continuous improvement across markets Who you are: · Technical degree (Engineering or equivalent) or a technical diploma complemented by significant hands-on quality experience · Solid experience in Quality, Field Quality, Product Quality, or similar technical roles, with a proven track record of delivering results in complex environments · Good understanding of manufacturing processes and product development lifecycles, from concept to field performance · Knowledge of product components, functionality, and typical failure modes is considered a strong advantage · Experience working in international and cross-functional environments, with exposure to multiple stakeholders and markets · Strong leadership and stakeholder management skills, with the ability to influence decisions across functions and cultures · Experience in project or program management, with an understanding of cost implications and efficiency drivers · Analytical and structured mindset, able to interpret data, identify trends, and translate insights into clear priorities and actions · Proven problem-solving capabilities, with experience in driving root cause analysis and end-to-end issue resolution · Collaborative team player with a pragmatic, hands-on approach to achieving results · Curious, consumer-centric mindset with a strong focus on continuous improvement and learning · Willingness to travel within EMEA as needed and fluency in English Where you'll be: You'll be based at Electrolux Group's headquarters in Stockholm, Sweden, in an international setting. Benefits highlights: · Flexible work hours / hybrid work environment · Discounts on our award-winning Electrolux products and services · Family-friendly benefits · Insurance policy plan · Extensive learning opportunities and flexible career path As part of the Electrolux Group, we will continuously invest in you and your development. There are no barriers to where your career could take you. Find out more on: https://career.electroluxgroup.com/global/en

Vi leder vägen till ett hållbart arbetsliv – varje dag    Avonova är Nordens ledande aktör inom företagshälsa och ledarutveckling. Med bred kunskap och stort engagemang hjälper Avonova organisationer och dess medarbetare att bli mer hållbara, kommunicera effektivare och må bättre. Hälsa och arbetsmiljö är avgörande faktorer för att skapa långsiktigt framgångsrika organisationer. Våra 1300 medarbetare på 170 orter levererar varje dag hälsotjänster över hela Norden. Våra kunder finns inom såväl offentlig som privat sektor. Är du vår nya hälsocenterchef? Avonova söker chef till ett av våra hälsocenter i område Stockholm, Avonova Kungsholmen. På Kungsholmen får du chansen att arbeta med ett engagerat och kompetent team av specialister. Du får möjligheten att arbeta kundorienterat och affärsmässigt i en miljö som präglas av driv, innovation och gemenskap.  Du har ett genuint intresse för människor, deras hälsa och arbetsmiljö och erfarenhet av arbete i ledande befattning med liknande verksamhet. Du har mycket goda ledaregenskaper och förmåga att skapa förutsättningar att öka motivationen hos medarbetarna. Vi sätter stort värde i professionalism, integritet och drivkraft. Arbetet är mångsidigt och innefattar bland annat att coacha medarbetare, säkerställa att de har rätt förutsättningar för att lyckas i sina uppdrag, samt att bygga och utveckla relationer med enhetens kunder. Du kommer att ha en nyckelroll i att driva verksamhetens utveckling och skapa långsiktiga, hållbara affärsrelationer. Tillsammans med ledningsgruppen och säljorganisationen arbetar du för att identifiera och utveckla nya och befintliga affärsmöjligheter. Du stöttar även medarbetarna på hälsocentret så att de får en aktiv roll i kundarbetet. En av våra viktigaste målsättningar är att arbeta med helhetssyn och ett konsultativt förhållningssätt i alla våra uppdrag. En central del i rollen är också att koordinera leveranser inom Stockholm i samverkan med andra hälsocenter, för att säkerställa kvalitet och effektivitet i våra leveranser. Du kommer att Ha fullt ansvar för personal, budget och resultat Hantera kvalitets-, miljö- och arbetsmiljöfrågor och skapa en effektiv verksamhetsplanering Tillsammans med säljare, kollegor och områdeschef ha en aktiv roll i kundarbetet för att skapa och utveckla befintliga och nya affärsmöjligheter Ingå i ledningsgruppen för område Stockholm och rapportera till områdeschef Genom ett nära samarbete med övriga hälsocenter i Stockholm optimera beläggningen, resultat och kundnöjdhet för hela Stockholmsområdet Tillsammans i teamet stärka kundupplevelsen och vara en proaktiv partner för våra kunder Vara en nyckelperson i arbetet att utveckla vårt arbetssätt i målet att vara Nordens bästa företagshälsa Vi söker dig som har Chefs- och ledarerfarenhet av att leda specialister Erfarenhet av coachande ledarskap med goda resultat Erfarenhet av att leda tvärprofessionellt team Kunskap inom och erfarenhet av ekonomistyrning Tidigare erfarenhet av budget-och resultatansvar Erfarenhet av sälj- och kundarbete och förstår vikten av att ha kunden i fokus Gillar att skapa, utveckla affärer och har god förmåga att skapa relationer Erfarenhet från liknande bransch, bemannings eller konsultverksamhet är meriterande Vi erbjuder ett omväxlande och stimulerande arbete i ett företag med stor potential. Du får samarbeta med engagerat, trevligt och kundorienterat team med specialister inom olika områden. Tycker du att det låter intressant är du välkommen med din ansökan. Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan snarast möjligast! Utdrag ur belastningsregistret samt drogtest kommer att ske i samband med anställning. Vill du veta mer kontakta gärna områdeschef Maria Skogsberg, [email protected] Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

Vi leder vägen till ett hållbart arbetsliv – varje dag  Avonova är Nordens ledande aktör inom företagshälsa och ledarutveckling. Med bred kunskap och stort engagemang hjälper Avonova organisationer och dess medarbetare att bli mer hållbara, kommunicera effektivare och må bättre. Hälsa och arbetsmiljö är avgörande faktorer för att skapa långsiktigt framgångsrika organisationer. Våra 1300 medarbetare på 170 orter levererar varje dag hälsotjänster över hela Norden. Våra kunder finns inom såväl offentlig som privat sektor. Är du vår nya hälsocenterchef? Avonova söker chef till ett av våra hälsocenter Klara i område Stockholm, Avonova (f.d C och D). Tillsammans med ett engagerat och kompetent team med specialister, erbjuder vi ett utvecklande arbete. Vår kultur och arbetsgemenskap kännetecknas av innovation, helhetssyn och en stark vilja att åstadkomma goda resultat. Vi arbetar gentemot olika kundföretag i varierande branscher. Vi söker dig som har ett stort intresse av att arbeta kundorienterat, är affärsmässig, har egen drivkraft och tycker om att arbeta i team. Du inspireras av att se din verksamhet växa och utvecklas och är intresserad av ett aktivt och nära ledarskap. Du har ett genuint intresse för människor, hälsa och arbetsmiljö. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning med liknande verksamhet med mycket goda ledaregenskaper och förmåga att skapa förutsättningar att öka motivationen hos medarbetarna. Arbetet är mångsidigt och innefattar bland annat att coacha konsultchefer och medarbetare, säkerställa att de har rätt förutsättningar för att lyckas i sina uppdrag, samt att bygga och utveckla relationer med enhetens kunder. Du kommer att ha en nyckelroll i att driva verksamhetens utveckling och skapa långsiktiga, hållbara affärsrelationer. Tillsammans med ledningsgruppen, säljorganisationen arbetar du för att identifiera och utveckla nya och befintliga affärsmöjligheter. Du stöttar även medarbetarna på hälsocentret så att de får en aktiv roll i kundarbetet. En av våra viktigaste målsättningar är att arbeta med helhetssyn och ett konsultativt förhållningssätt i alla våra uppdrag. En central del i rollen är också att koordinera leveranser inom Stockholm i samverkan med andra hälsocenter, för att säkerställa kvalitet och effektivitet i våra insatser. Du kommer att Ha fullt ansvar för medarbetare, konsultchefer, budget och resultat Hantera kvalitets-, miljö- och arbetsmiljöfrågor och skapa en effektiv verksamhetsplanering Tillsammans med säljare, kollegor, konsultchef och områdeschef ha en aktiv roll i kundarbetet för att skapa och utveckla befintliga och nya affärsmöjligheter Ingå i ledningsgruppen för område Stockholm och rapporterar till områdeschef Genom ett nära samarbete med övriga hälsocenter i Stockholm optimera beläggningen, resultat och kundnöjdhet för hela stor Stockholmsområdet Tillsammans i teamet stärka kundupplevelsen och vara en proaktiv partner för våra kunder Vara en nyckelperson i arbetet att utveckla vårt arbetssätt i målet att vara Nordens bästa företagshälsa Vi söker dig som har Chefs- och ledarerfarenhet av att leda både specialister och chefer Erfarenhet av coachande ledarskap med goda resultat Erfarenhet av att leda tvärprofessionellt team Kunskap inom och erfarenhet av ekonomistyrning Tidigare har haft budget-och resultatansvar för större enheter Erfarenhet av sälj- och kundarbete och förstår vikten av att ha kunden i fokus Gillar att skapa, utveckla affärer och har god förmåga att skapa relationer Erfarenhet från liknande bransch, bemannings eller konsultverksamhet Vi erbjuder ett omväxlande och stimulerande arbete i ett företag med stor potential. Du får samarbeta med engagerat, trevligt och kundorienterat team med specialister inom olika områden. Tycker du att det låter intressant är du välkommen med din ansökan med CV och personligt brev. Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan snarast möjligt. Utdrag ur belastningsregistret samt drogtest kommer att ske i samband med anställning. Vill du veta mer kontakta gärna områdeschef Maria Skogsberg, [email protected] Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

Om oss Nordisk Hemservice är ett familjeföretag som funnits sedan 2002. Företaget startades av systrarna Maria Irebro och Marie-Louise Bergqvist. Idag är vi cirka 150 medarbetare som arbetar i Danderyd, Östermalm och Södermalm. Nordisk Hemservice har avtal med Stockholms Stad. I arbetet följer vi fastställda rutiner och riktlinjer tillsammans med kontinuerliga kvalitetskontroller. God kvalitet i omsorgen är viktigt för oss Vårt mål är att alla våra kunder ska känna sig nöjda och trygga med vår omsorg. Genom att samarbeta med vårdpersonal, distriktsköterskor och Avancerad sjukvård i hemmet (ASiH), kan vi utveckla och individanpassa vård och omsorg. Vi söker nu fler undersköterskor som vill vara med och arbeta tillsammans med oss! Kvalifikationer Erfarenhet av serviceyrket Goda kunskaper i svenska (både tal och skrift) Erfarenhet av omvårdnad Vård- och omsorgsutbildning minst 800p Har en god fysik då arbetet innebär mycket promenader och tunga lyft Innan erbjudande om anställning ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ Meriterande - Skyddad yrkestitel - Erfarenhet av hemtjänsten Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi ser gärna att du har ett gott bemötande och vill ta ansvar. Du har också en förmåga att planera och organisera, samt är positiv, glad och hjälpsam. Arbetsuppgifter Att arbeta inom hemtjänsten innebär att du arbetar självständigt med stort ansvar. Samtidigt är du en del av vårt team och har daglig kontakt med våra kunder och närstående. Dina arbetsuppgifter består bland annat av att planera och utföra omvårdnadsarbete i kundernas hem såsom: - Personlig omvårdnad (hjälp med personlig hygien, förflyttning, påklädning). - Service (matlagning, inköp av dagligvaror, städning och tvätt). - Ledsagning (följa med kunden till aktiviteter utanför hemmet). Efter varje besök kommer du att göra noggrann dokumentation samt tidsregistrering i en mobilapplikation och du tar dig mellan kunderna till fots, cykel eller bil. Besök hos kunderna sker kl. 07:00-22:00, årets alla dagar. Vi ser gärna att du är flexibel och kan arbeta både dag- och kvällstid samt helger.  Vi ser helst att du kan arbeta mellan 70-90% och inte har annat arbete. Ansökan ska bestå av ett CV och ett Personlig Brev där du beskriver varför du söker till oss och vad du gör idag. Vi utför även språktester som en del av rekryteringen.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Arbetsplatsbeskrivning Slättgårdsskolan är en grundskola för årskurserna F - 9 med ca 530 elever. TilI hösten 2026 är vi inflyttade i en helt ny huvudbyggnad.  Vi har engagerad och ambitiös personal som bidrar till att utveckla vår verksamhet, vilket syns i de goda kunskapsresultaten. Vi på Slättgårdsskolan satsar på tryckta läromedel för ett fördjupat lärande. Vi utvecklar också lärande i digitala miljöer där alla våra elever har varsitt digitalt verktyg. Vi är stolta över Slättgårdsskolan och söker dig, som vill anta utmaningen att utveckla skolan vidare tillsammans med oss. Arbetsbeskrivning Vi söker dig som är en engagerad och målinriktad lärare i MA/NO och Teknik för undervisning i årskurs 7-9.  Ev möjlighet finns för Förstelärarskap. Du är tydlig och trygg ledare i klassrummet som förstår vikten av relationsbyggande med dina elever. Du har höga förväntningar på eleverna och du gör dina elever delaktiga i planeringen och utvecklar deras förmåga att lära, både självständigt och tillsammans med andra. Din undervisning är differentierad för att fånga såväl elever med svårigheter, som elever som behöver utmaningar. Du tar ansvar för, och har insikt om, elevernas resultat så att en stimulerande lärandemiljö skapas. Du trivs bra i en föränderlig miljö där du är med och bidrar till skolans utveckling och trivsel. Mentorskap ingår i tjänsten. Kvalifikationer Vi söker dig som: Är legitimerad lärare för årskurs 7-9 samt behörig i matematik, kemi, fysik och biologi samt Teknik. Är en tydlig ledare med förmåga att anpassa undervisningen och skapa goda relationer med eleverna Har ett formativt arbetssätt och en tydlighet i bedömningen gentemot läroplanens kunskapskrav Har ett lösningsinriktat förhållningssätt i kontakten med elever, vårdnadshavare och kollegor Ser skolan som en helhet där vi alla har ett gemensamt ansvar för elevernas utveckling Ser betydelsen av och har förmågan att, utveckla fungerande rutiner och klassrumsstrukturer Har goda IT-kunskaper som du också använder i din undervisning.  Intervjuer kommer att ske löpande. Vänta inte med att skicka in din ansökan. Övrigt Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.