Vi söker en Data Analyst med fokus på DORA-regelverket. Uppdraget är ett hybridupplägg med krav på närvaro på plats 2–3 dagar per vecka. Rollen handlar i huvudsak om att arbeta nära verksamhetens intressenter för att fånga upp datakrav och fungera som stöd i datarelaterade frågor. Konsulten ansvarar för att spåra och kvalitetssäkra dataflöden så att transparens och ansvarsskyldighet upprätthålls, samt för de processer som styr inmatning, lagring och hämtning av information i registret över tredjeparts-IKT-avtal och i DORA:s regulatoriska spårbarhetsmatris. En central uppgift är att kartlägga vilket dataunderlag som registret kräver – exempelvis vilka enheter som nyttjar IKT-tjänster och hur IKT-applikationer kopplas till affärsprodukter och tjänster. Rollen innebär även löpande uppföljning och förbättring av datans kvalitet, korrekthet och fullständighet, samt att dokumentera och föreslå arbetssätt, rutiner och standarder för datastyrning. Skallkrav: God erfarenhet av Power BI, inklusive inläsning av stora datamängder, bearbetning och modellering via Power Query och Power Pivot, relationsuppbyggnad samt framtagning av interaktiva rapporter för publicering på interna rapportservrar och användning i ledningsrapportering. Förmåga att strukturera, prioritera och tidsplanera arbetet så att deadlines hålls. Tidigare erfarenhet av att samla in och registrera information i DORA Register of Information (RoI). Kunskap inom datasäkerhet och regelefterlevnad, inklusive datakryptering och åtkomstkontroll. Kännedom om samt praktisk erfarenhet av RoI:s tekniska genomförandestandard (ITS). Mycket god vana vid Microsoft Excel för dataanalys och rapportering, exempelvis formler, analysfunktioner och Power Query. Goda kunskaper i engelska. Meriterande: Stark kommunikations- och samarbetsförmåga i intressentkontakter. Förmåga att analysera datarelaterade problem och ta fram effektiva lösningar. Hög noggrannhet i arbetet med att säkerställa datakvalitet och exakthet.

Med 1 000 experter på närmare 100 enheter över hela landet är Falck Sveriges mest kompletta leverantör av tjänster inom hälsa och arbetsliv. Vi erbjuder företagshälsovård, kris- och personalstöd, organisations- och ledarskapsutveckling, omställnings- och karriärtjänster samt primärvård och hälsotjänster för privatpersoner. Falcks tjänster inom hälsa och arbetsliv når 1,2 miljoner människor över hela Sverige och bidrar till ett hållbart arbetsliv och privatliv för alla. Are you a tech savvy and digital leader with strong acumen helping businesses to lead digital transformation and development agendas? Falck's Swedish business runs a broad portfolio of healthcare and assistance services on a complex digital landscape – part shared across Scandinavia, part Sweden-specific, and part built up through acquisitions. We are now looking for a results-oriented and engaging Leader to help lead this important transformation. This is a unique opportunity to be an important piece of shaping the future of Falck’s digital presence in Sweden, part of the Scandinavian Technology & Digital Transformation leadership team and reporting to the Head of Technology & Digital Transformation for Scandinavia. About the role In this role you are a key player that helps driving the Swedish digital transformation and development agenda. You have the overall responsibility for modernising platforms, delivering new digital products, integrating with the Scandinavian and Group stack, and partnering with Swedish and Norwegian business leaders. The role also holds line management responsibility for the Swedish Delivery Team. Your main responsibilities: Overall responsibility in ensuring compliance, efficiency, functionality and cost for technology in the Sweden subsidiary as well as part of the Norwegian Escalation point for the Swedish Management for the IT setup in Sweden including SLA performance, cost optimization and driving the digital transformation agenda for Sweden subsidiary Partner for dialogues with customers representatives before during and after tender negotiations Act as the digital business partner to Swedish and Norwegian business leaders; own the Swedish initiative backlog and funding pipeline Lead the Swedish delivery team consisting of 4 mixed profiles Manage internal and external vendor utilisation, prioritising internal Scandinavian and Polish capacity where possible. Active member of the Scandinavian Technology and Digital Transformation leadership team, contributing to strategy, operating model and priorities across the region – not only the Swedish agenda. Your qualifications Master's degree, or equivalent professional experience, in Computer Science, Engineering, Business Administration or a related discipline. Around 7+ years in tech/digital delivery, all or partially in a line manager role Proven track record of driving digital transformation in complex, multi-stakeholder businesses. Experience in managing technology risk and data security with a focus on personal / sensitive data Experience as a member of a senior leadership team, contributing beyond your own functional scope. Fluent in Swedish and English, both written and verbal. Meritorious Software Engineering background is highly advantageous Relevant leadership, architecture or delivery certifications Who are you? To succeed in this role you have a technical background and knowledge on top of being a confident, stable, and communicative leader with stakeholder management skills – credible with both senior business leaders and technical specialists. You combine a strategic mindset with a hands-on delivery discipline and have the ability to match complex business situations with the right mix of delivery capacity. You are a strong people leader who thrives in a changing environment and enjoys building high-performing teams. What we offer A key role: A central position at the heart of Falck Sweden´s digital transformation with the opportunity to be part of shaping the digital landscape of a leading company within the healthcare sector. Influence: Part of the Technology & Digital Transformation leadership team working closely with senior stakeholders across the business. A strong team: Become part of a dedicated and competence-driven organization where we together save and improve lives. Other Information Form of employment: Permanent employment, full time role. Location: the role is based in central Stockholm and requires regular travel. Interested? For questions, please contact Senior Recruiter Emilia Wisniewska on email: [email protected] Please submit your application by August 16th at latest. Selections and interviews will be held in August.

Arbetsuppgifter Vill du använda data och modellering för att göra historiska byggnader energieffektiva – utan att förlora deras kulturhistoriska värde? Bli en del av forskningsprojektet DASHER vid KTH. DASHER (Datadrivna strukturerade historiska energirenoveringar) utvecklar och implementerar tvärvetenskapliga, datadrivna metoder för energirenovering av kulturhistoriskt värdefulla byggnader, med ett initialt fokus på Gamla stan i Stockholm. Med utgångspunkt i EU:s uppdaterade direktiv om byggnaders energiprestanda (EPBD) adresserar projektet utmaningen att balansera energieffektivitet, bevarandekrav och en god inomhusmiljö. Som postdoktor vidareutvecklar och tillämpar du verktyg för stadsdelsövergripande energimodellering (såsom ODEN och HIBER Atlas) för att automatisera energisimuleringar och identifiera kostnadseffektiva åtgärder på stadsdelsnivå. Du arbetar med öppna och fysikbaserade byggnadsbeståndsdata, validerar modeller mot verkliga byggnader och omsätter resultaten i en skalbar metod för svenska förhållanden, en portfölj av åtgärder för Gamla stan, samt vägledning till nationella myndigheter för implementering av EPBD i kulturhistoriska miljöer. Du blir en del av ett starkt tvärvetenskapligt konsortium som spänner över akademi, industri och offentlig sektor, och samarbetar nära med projektparter inklusive Uppsala universitet. Anställningen är placerad vid Institutionen för hållbar utveckling, miljövetenskap och teknik (SEED), Skolan för arkitektur och samhällsbyggnad (ABE), KTH, i Stockholm. Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Doktorsexamen inom energisystem, byggnads-/samhällsbyggnadsteknik, byggnadsfysik, miljöteknik eller närliggande område. Dokumenterad erfarenhet av energisimulering av byggnader och/eller stadsdelsövergripande energimodellering (UBEM). Goda programmerings- och dataanalysfärdigheter (t.ex. MATLAB, Python eller motsvarande). Mycket goda kunskaper i engelska, i tal och skrift då det krävs i det dagliga arbetet. Som person är du samarbetsinriktad och självgående. Meriterande Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. Erfarenhet av energieffektivisering eller renovering av kulturhistoriska byggnader. Erfarenhet av fysikbaserad modellering av byggnadsbestånd samt arbete med öppna och geografiska (GIS) data. Erfarenhet av hygrotermisk bedömning, inomhusklimat och fuktriskbedömning i byggnader. Dokumenterad vetenskaplig publicering. Förmåga att arbeta i tvärvetenskapliga team tillsammans med industri och offentlig sektor. Kännedom om det svenska byggnadsbeståndet och regelverket; kunskaper i svenska är meriterande. Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla:  CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. Max 2 sidor lång. Två referenspersoner (namn, din relation till dem och kontaktuppgifter). En kort portfölj med upp till tre relevanta arbeten – akademiska (t.ex. en artikel) eller praktiska – med en länk, en kort sammanfattning och din roll för varje. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Kompanikommendant Militärhögskolan Karlberg söker Kompanikommendantmed placering på Logistik – och säkerhetsavdelningen vid Kadettbataljonen. På Militärhögskolan Karlberg (MHS K) genomförs grundläggande officersutbildning av kadetter inom ramen för det treåriga Officersprogrammet (OP) lett av Försvarshögskolan (FHS). OP leder till en yrkesexamen om 180 högskolepoäng samt fänriks grad vid anställning i FM. Parallellt med detta genomför Kadettbataljonen militär professionsutbildning under s.k. Försvarsmaktstid (FMT) som omfattar chefs- och individutveckling, militär färdighet samt fysisk träning. Kadettbataljonen stödjer Försvarshögskolan i genomförandet av Officersprogrammet främst avseende övningsplanering, säkerhet och logistik under övningar. Huvudsakliga arbetsuppgifter Att arbeta som Kompanikommendant vid Kadettbataljonen innebär att stödja kompanierna avseende logistikplaneringför enhetens verksamhet inom främst delfunktionerna förnödenhetsförsörjning, transporttjänst samt till del övrigt logistikstöd och kommendantur. Att lösa uppgifter inför, under och efter genomförande i samband med daglig verksamhet, övningar, resor och transporter samt materielplanera på både kort och lång sikt, inom kompanis ram. Verksamheten kan vara av skiftande karaktär samt omfattning, där ett flexibelt förhållningssätt och uppgiftsanpassning är förutsättningar för att uppnå förväntade resultat. Vi ser gärna motiverade och engagerade sökande som uppfyller grundkraven och vill utvecklas inom logistiktjänsten. Löpande arbetsuppgifter Beställa/boka förplägnad, logi, transporter och övriga förnödenheter för planerad verksamhet. Samverka såväl internt vid Militärhögskolan Karlberg som externt mellan Försvarsmaktens förband och skolor jämte Försvarshögskolan. Samverka med och stödja andra delar av Kadettbataljonen med verksamhet avseende logistikstöd. Delta i planeringsarbetet inför praktiska kadettövningar nationellt och internationellt. Stödja vid materielplanering för materiel i bruk. Stödja upprätthållandet av funktions – och driftduglighet på materiel i bruk. Stödja vid inventering av bataljonens gemensamma materiel. Beredd stödja avseende samordning av logistik. Krav Specialistofficer OR6/7 (sergeant/översergeant/fanjunkare) eller Officer OF1/2 (fänrik/löjtnant/kapten) med prognos mot byte av personalkategori. Körkort B. Meriterande kvalifikationer Tidigare tjänstgöring inom funktionen logistik, oberoende av nivå. Logistikutbildning. Körkort BE-C-CE. Militära förarbevis. Farligt gods-utbildning (FM FG1000 och/eller ADR). Utbildning PRIO 5/6. Personliga egenskaper Vi söker dig som innehar en god social förmåga och som trivs med en omväxlande tjänst och kan leverera både självständigt samt i grupp. Du bör vara strukturerad samt lösningsorienterad och finna vägen framåt på eventuella uppkomna problem, för att bidra med stöd till den gemensamma verksamheten. Du har lätt för att kommunicera med andra internt såväl som externt och känner dig trygg i din profession. I ditt yrkesutövande hanterar du stress på ett konstruktivt sätt och bibehåller ett gott humör även vid eventuell press och motgång. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Anställningsform: Tills vidare Sysselsättningsgrad: Heltid Tillträdesdatum: enligt överenskommelse. Placeringsort: Solna. Individuell lönesättning tillämpas. Ansökan Ansökan ska skrivas på svenska och innehålla följande: CV. Personligt brev. Kopia på relevanta militära intyg. Kopia på relevanta civila betyg. Kopia på relevanta tjänstgöringsomdömen eller motsv. Ofullständig ansökan behandlas ej. Sista datum för ansökan är 2026-08-20 Upplysningar om befattningen kan lämnas av Chef Logistik – och säkerhetsavdelningen: Kristoffer Färstedt nås via växeln 010-82 390 00 Fackliga företrädare: Patrick Nääs OFR/O Stefan Ragnebrink OFR/S Carla Vila Verde Vidén SACO Monika Danielsson SEKO Nås via växeln 010-82 390 00 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Vid Militärhögskolan Karlberg genomförs den grundläggande treåriga officersutbildningen tillsammans med Försvarshögskolan. Vid skolan finns dessutom Managementenheten, Veterancentrum, Försvarsmaktens enhet för Idrott och Fysisk prestationsförmåga, Lokalplaneringsenhet Mitt och Skolenheten. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Områdeschef Hotell – RA Hospitality, StockholmHar du lett hotellverksamhet och är redo för nästa steg i karriären? Du vet vad som krävs för att skapa kvalitet, leda medarbetare och få ett hotell att fungera – även när tempot är som högst. Nu har du möjlighet att använda din erfarenhet på ett nytt sätt. Hos RA Hospitality får du fortsätta arbeta nära hotellbranschen, men i en roll där du utvecklar både människor och affärer. Här bygger du långsiktiga kundrelationer, leder våra konsulter och hjälper några av Sveriges främsta hotell att lyckas. Om RA Hospitality RA Hospitality är en av Nordens ledande specialister på bemanning, rekrytering, entreprenad och utbildning inom besöksnäringen. I över 25 år har vi hjälpt hotell, restauranger och andra verksamheter att hitta rätt kompetens. Med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Oslo och Bergen kombinerar vi branschkunskap med ett starkt engagemang för människor, kvalitet och långsiktiga relationer. Om rollen Som Områdeschef ansvarar du för våra hotellkunder och entreprenader i Stockholm. Du leder den dagliga driften, utvecklar kundrelationer och säkerställer hög kvalitet i våra leveranser. Rollen kombinerar ledarskap, affärsutveckling och operativ problemlösning. Du arbetar med rekrytering, bemanning, schemaläggning, kvalitetsuppföljning, kundmöten och coachning av våra konsulter. Tillsammans med två kollegor ansvarar du för avdelningens utveckling, kvalitet och lönsamhet. Vi tror att du har erfarenhet som Chefshusfru, Hotellchef, Platschef eller liknande ledarroll drivs av att utveckla människor och skapa goda kundrelationer har ett affärsmässigt förhållningssätt och god ekonomisk förståelse är van att planera, prioritera och fatta beslut i ett högt tempo har kunskap inom personalledning och arbetsrätt kommunicerar obehindrat på svenska och engelska har B-körkort Därför ska du välja RA Hospitality Hos oss får du fortsätta arbeta i hotellbranschen – men med möjlighet att påverka fler verksamheter och utvecklas i en affärsnära ledarroll. Vi erbjuder bland annat: stort eget ansvar och korta beslutsvägar ett engagerat team med hög energi ett modernt kontor mitt i Stockholm med gym, restaurang, café och takterrass i huset generösa personalförmåner och kompetensutveckling ett av branschens starkaste nätverk inom hotell och besöksnäring Ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Arbetstiderna är huvudsakligen dagtid måndag–fredag, med ett fåtal kvällar och helger per år. Vill du fortsätta utveckla hotellbranschen – från ett nytt perspektiv? Då ser vi fram emot din ansökan!

Är du utbildad makeupartist och vill arbeta med spännande uppdrag inom skönhetsbranschen? Make Up Institute söker nu fler professionella frilansande makeupartister till vår agentur för arbete inom följande orter: Borlänge, Bäckebol, Gävle, Haparanda, Helsingborg, Jönköping, Kalmar, Karlstad, Kållered, Linköping, Malmö, Sundsvall, Uddevalla, Umeå, Västerås, Älmhult och Örebro. OBS viktigt att du kan arbeta på någon eller flera av dessa orter. Vi samarbetar med välkända varumärken, företag, eventbyråer, TV- och filmproduktioner, fotograferingar, mässor, bröllop och andra uppdragsgivare över hela Sverige. Vi söker därför fler engagerade makeupartister som vill bli en del av vårt nätverk. Om oss Make Up Institute är en av Sveriges ledande makeupskolor och har sedan många år förmedlat professionella makeupartister till uppdrag inom skönhets-, mode- och eventbranschen. Vi arbetar med både nationella och internationella kunder och strävar alltid efter hög kvalitet och ett professionellt bemötande. Vi söker dig som Är utbildad makeupartist eller har motsvarande dokumenterad erfarenhet. Har ett stort intresse för makeup och kundservice. Är social, ansvarstagande och professionell. Trivs med att arbeta självständigt och representera både vårt och våra kunders varumärken. Har möjlighet att ta uppdrag vid behov, både vardagar och helger. Vi erbjuder Möjlighet till varierande uppdrag hos välkända företag och varumärken. Flexibla frilansuppdrag. Professionell support och en personlig kontakt hos vår agentur. Möjlighet till ett långsiktigt samarbete. Ansökan Skicka gärna ditt CV och bild på dig själv samt personligt brev. OBS portfolio, hemsida eller Instagram där du visar ditt arbete får du gärna bifoga också. Vi rekryterar löpande och ser fram emot att välkomna fler skickliga makeupartister till vårt nätverk.

Are you interested in strategic risk assessments and risk management within Anti Money Laundering, Counter Terrorist Financing and Financial Sanctions (AML/CTF/FS)? In Swedbank you have the opportunity to: Lead and contribute to enterprise-wide risk assessments within AML, Counter Terrorist Financing and Financial Sanctions by identifying inherent risks, evaluating controls and recommending risk mitigating actions Conduct thematic risk analyses and identify opportunities to strengthen the bank’s financial crime prevention framework Perform ad hoc risk assessments and support effective management and mitigation of identified risks Collaborate with colleagues across the organization in strategic and operational AML/CTF initiatives and projects Partner with business stakeholders to assess and manage complex financial crime risks in a dynamic environment Participate in steering committees, working groups and strategic projects, representing Economic Crime Prevention and ensuring financial crime risk considerations are integrated into key decisions Drive strategic objectives through effective collaboration and stakeholder management across multiple business functions Provide expert advice and support to product organizations, client-facing units and senior stakeholders on AML and financial crime risk matters Build strong partnerships across Group Functions and Business Areas to strengthen the bank’s financial crime risk management capabilities What is needed in this role: A bachelor's or master's degree in economics, law or equivalent Several years experience from working within the field of AML/CTF, financial sanctions, fraud or risk management in banking, other financial institutions or competent authorities Knowledge and operational experience within the financial sector Excellent analytical skills Deliver quality in a fast-paced environment with complex questions, products and clients Be a positive, solution oriented and relation building team player Have a curious and questioning mindset Good communicative skills and the ability to express yourself, orally and in writing, in Swedish and English With us, you can experience: Personal and professional growth through self-leadership and continuous development. Meaningful work that positively impacts our workplace, our customers, and society. An open and collaborative culture that encourages cross-functional teamwork and provides networking opportunities. A supportive and inclusive environment that promotes a balanced and sustainable work-life, with flexible working conditions when suitable for the role. Benefits such as our share based reward program Eken, company pension plan, employee offer for banking products, health insurance. "Join our team and... and play an important role in strengthening Swedbank’s fight against financial crime. You will become part of a collaborative and high-performing team responsible for Swedbank’s Enterprise-Wide Risk Assessment and for providing expert advice on complex AML/CTF-related matters across the organisation. We work in a dynamic environment with ambitious goals, varied assignments and close collaboration with stakeholders across the bank. While some deliveries involve tight deadlines, we value teamwork, knowledge sharing and maintaining a positive and supportive culture where people can thrive and develop. In this role, you will be given a high degree of responsibility and the opportunity to influence important decisions related to financial crime risk management. You will be supported by experienced colleagues and a manager who is committed to helping you grow professionally while encouraging you to continuously develop and challenge yourself as an AML Risk Manager.” Marcus Lundgren, your future manager We look forward to receiving your application by 09.08.2026.  Due to the holiday period, the selection and interview process will begin in August. Thank you for your patience, and we warmly welcome your application. We would like to let you know that a background check and a drug test may be a part of the process for this role. We have made our choice regarding recruitment media and therefore kindly decline contact with ad sellers or sellers of other recruitment services. Location: Sundbyberg Recruiting manager: Marcus Lundgren Swedbank does not discriminate anybody based on gender, age, sexual orientation or sexual identity, ethnicity, religion or disability – everybody is welcome. #LI-MA1 #LI-Hybrid

Säljare inom Matt- & Möbeltvätt sökes Vi söker nu en driven och serviceinriktad säljare till vårt växande företag inom matt- och möbeltvätt. Om tjänsten Som säljare hos oss arbetar du med att hitta nya kunder och sälja våra tjänster inom professionell rengöring av mattor, soffor, madrasser och möbler till privatpersoner och företag. Du kommer att ha kontakt med kunder via telefon, sociala medier och personliga möten. Arbetet passar dig som är social, motiverad och gillar att arbeta mot mål. Arbetsuppgifter Sälja tjänster inom matt- och möbeltvätt Kontakta nya och befintliga kunder Boka kundbesök och uppdrag Ge god service och bygga långsiktiga kundrelationer Arbeta mot försäljningsmål Vi söker dig som Är social och har lätt för att prata med människor Är driven och resultatinriktad Har god servicekänsla Kan arbeta självständigt och ta ansvar Tidigare erfarenhet av försäljning är meriterande men inget krav B-körkort är meriterande Vi erbjuder Fast lön + provision enligt överenskommelse Utbildning och stöd inom försäljning Trevlig arbetsmiljö Möjlighet att utvecklas inom företaget Anställningsform Heltid/Deltid enligt överenskommelse. Ansökan Skicka ditt CV och en kort presentation till:

Vi söker en fastighetsförvaltare till Trafikförvaltningen. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Resursen ska medverka i Fastighet/Buss&Sjö/en grupp med sex förvaltare och fyra teknikförvaltare samt två kravställande specialister och en gruppchef. Sektion fastighet är infrastrukturägare av fastighetsanläggningar inom samtliga kollektivtrafikslag, där ansvar innebär ett vidmakthållande av säkerhet, funktion, värde och skick vid de fastigheter och installationsobjekt som ingår i sektionens ansvarsområde. Busstrafikens fastigheter och fasta anordningar omfattar för närvarande terminaler för Busstrafiken i Norrort, Söderort samt Centrala, varav nya Slussen är under projektering. Utöver detta omfattas även anordningar på drygt 28 depåer runt om i Stockholm. Som Förvaltare Buss och Sjö deltar du i flera spännande, utmanande och uppmärksammade projekt som väntar. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att leda affärsmöten med upphandlade leverantörer och verkar för att skapa och bevara goda relationer med interna och externa viktiga kontakter. Arbetsuppgifter · Förvaltning av bussdepåers och terminalers infrastruktur som tankar, mark, ramper, grindar och stängsel samt arrendeavtal · Uppföljning och utveckling av avtal med underhållsleverantören/trafikutövaren för operativa tjänster · Ansvarar för del av budget och verksamhetsplanering avseende affärsförvaltarens förvaltningsobjekt · Ansvarar för att beställa och delta i driftprojekt som påverkar affärsförvaltarens förvaltningsobjekt · Ansvarar för att initiering av teknik- och fastighetsrelaterade investeringar genom bland annat framtagande av projektbeställningar, genomförandebeslut och investeringskalkyler · Vara ägarrepresentant mot trafikförvaltningens alla intressenter · Följa upp nyckeltal inom förvaltningsområdet · Föreslår förändringar och utvecklingsmöjligheter och driver aktivt arbete med ständiga förbättringar · Bidrar till att skapa ett professionellt arbetsklimat i gruppen med fokus på bra bemötande · Bidrar till samverkan med andra avdelningar och sektioner · Delta i upphandlingar av underhållsentreprenader Krav (OBS, obligatoriska) Flytande svenska i tal och skrift.  Minst gymnasieutbildning. Minst 5 års erfarenhet av att styra och följa upp affär- eller entreprenadavtal. Minst 5 års erfarenhet av att göra analyser av avtalsförvaltning och sätta det i sitt sammanhang. Meriterande  Examen från: Yrkeshögskola eller Högskola/Universitet med inriktning bygg/anläggning/fastighetsförvaltning. Minst 5 års erfarenhet av ekonomi- och resultatansvar i en beställar (offentlig)- eller leverantörsorganisation. Minst 5 års erfarenhet av arbete i leverantörsorganisation. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska.  Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du arbeta i en samhällsviktig verksamhet där vatten- och avloppsfrågor står i fokus? Vi behöver stärka vårt arbete inom säkerhet  på VA och söker nu en engagerad säkerhetshandläggare som organisatoriskt kommer att tillhöra Enheten för Säkerhet och arbetsmiljö. Stockholm vatten och avfall är en viktig samhällsbyggare som levererar effektiva och hållbara vatten- och avfallstjänster – för dagens och framtida stockholmare. Varje dag, året runt, förser vi 1,6 miljoner stockholmare med rent och gott kranvatten, renar avloppsvatten och ser till att avfallet tas om hand. Tillsammans med invånare, företag och andra intressenter arbetar vi för att Stockholm ska bli världens mest hållbara stad. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som säkerhetshandläggare hos oss kommer du att spela en viktig roll i utvecklingen och implementeringen av det kort- och långsiktiga säkerhetsarbetet. Du rapporterar till Enhetschef Säkerhet och arbetsmiljö på VA, men arbetar nära andra kollegor med liknande arbetsuppgifter inom bolaget. Du stöttar VA verksamheten i det dagliga arbetet och upparbetar förståelse för hur behoven ser ut på våra producerande och distribuerande anläggningar. Som säkerhetshandläggare arbetar du operativt med fokus på struktur, ordning och kvalitet, i nära samarbete med kollegor från olika delar av organisationen. I arbetsuppgifterna ingår: • Administrativt stöd kopplat till säkerhet • Registervård • Initiala utredningar • Avslutnings- och uppföljningssamtal • Säkerhetskontroller • Hantering funktionsbrevlåda • Aktivt delta i teamets utveckling och förbättra arbetsprocesser för att öka effektiviteten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ett tydligt fokus på förbättring och utveckling. Du är nyfiken, ser vad som kan göras bättre och bidrar med idéer och initiativ som stärker både arbetssätt och resultat. Du är van att hantera flera frågor och sätta dem i sitt sammanhang för att driva frågorna på bästa sätt. Du är inlyssnande och involverande i ditt förhållningssätt och har en vilja att utvecklas och arbeta för bolagets bästa. Du har en god kommunikativ förmåga, är lyhörd och trygg i dialogen med kollegor i hela organisationen. Att kunna planera, driva och följa upp sina arbetsuppgifter är nyckelkompetenser i denna roll.  För att lyckas med rollen ser vi att du har: • Relevant utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet • Erfarenhet av administrativt säkerhetsarbete, gärna inom offentlig verksamhet • Erfarenhet av registerhantering, säkerhetskontroller samt dokumentation  • Erfarenhet av att genomföra enklare utredningar eller faktainsamling • Erfarenhet av att arbeta i ärendehanteringssystem eller motsvarande • God förståelse för sekretess, integritet och hantering av känsliga uppgifter • God IT-vana och vana att arbeta i olika system • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska Ett B-körkort ser vi som meriterande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Låter det här som en spännande utmaning för dig?  I denna rekrytering samarbetar vi med Human Capital. Ansök tjänsten via www.humancapital.se senast 18 augusti 2026. För en inledande dialog kring rollen kontakta Henrik Granqvist [email protected]  Våra fackliga representanter för Kommunal, Vision, Saco och Ledarna når du via Stockholm Vatten & Avfalls kundtjänst på telefon 08-522 120 00. Tjänsten är tillsvidareanställning med placering på huvudkontoret i Ulvsunda, Bromma men du kommer även att röra dig mellan våra verk i Henriksdal, Bromma, Lovö och Norsborg samt kontoret i Högdalen. Det finns tjänstebilar till förfogande. Eftersom vi strävar efter en trygg arbetsmiljö och har en samhällsviktig funktion genomför slutkandidater ett drogtest. I din tjänst kommer du arbeta med säkerhetsklassad information. Säkerhetsprövning kommer därför att genomföras i samband med anställning. Vi är en lärande organisation med mycket erfarenhet och kunskap till ditt stöd. Vi erbjuder dig ett roligt och omväxlande jobb med intressanta arbetsuppgifter, duktiga kollegor och ett mycket bra arbetsklimat. Dessutom erbjuder vi goda anställningsvillkor, digitala och flexibla arbetssätt, kontinuerlig kompetensutveckling samt en rad hälsofrämjande fördelar. Läs mera om oss och träffa några av våra medarbetare på svoa.se/jobb Vi ser fram emot din ansökan! Under sommarmånaderna kan återkoppling och svarstider vara något längre än vanligt på grund av semestrar. Vi tackar för din förståelse.