Trafiklärare Jobba som Trafiklärare hos Nockeby Trafikskola. Nockeby Trafikskola söker en engagerad och driven trafiklärare för timanställning. Hos oss får du arbeta i en trivsam miljö tillsammans med kollegor som sätter trafiksäkerhet och elevens utveckling i fokus. Vi söker dig som: · Är legitimerad trafiklärare med giltig behörighet · Har god pedagogisk förmåga och ett engagerat arbetssätt · Är flexibel och kan anpassa undervisningen efter olika elevers behov · Är ansvarstagande, noggrann och strukturerad · Har god samarbetsförmåga och trivs i ett högt tempo · Talar och skriver flytande svenska (engelska är meriterande) · Har arbetserfarenhet Arbetsuppgifter: · Genomföra både teoretiska och praktiska körlektioner för personbil (B-körkort) · Planera och anpassa undervisning efter varje elevs behov och förutsättningar · Bidra till en positiv och trygg lärmiljö · Hantera administrativa uppgifter kopplade till elevdokumentation och rapportering Vi erbjuder: · En stabil, trivsam och professionell arbetsmiljö · En flexibel timanställning med möjlighet att påverka dina arbetstider Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och en kort presentation till: [email protected] Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att höra från dig!

Är du en utvecklingsorienterad, kommunikativ och engagerad person som vill vara del av ett härligt team med ett lösningsfokuserat förhållningssätt? Vi är ett team om 8 medarbetare inom HR och Lön. Vår kollega Agnes ska ta sig an en ny utmaning på hemmaplan, och kommer att vara föräldraledig under ca 1 år. Vi söker därför en HR Business Parter som kan hjälpa oss under tiden hon är borta. När vardagen fungerar som den ska, när fastigheter är trygga, välskötta och energieffektiva – då vet vi att vi har gjort vårt jobb. På Luotea arbetar vi varje dag för att skapa värde bortom ytan. Vi leder vägen mot en smartare morgondag och i det uppdraget behövs du! Om tjänsten Som HR Business Partner på Luotea har du en viktig uppgift i stötta våra chefer i HR-relaterade frågor. Vi har ett strategiskt fokus på att bli branschens bästa arbetsplats vilket vi strävar mot tillsammans med våra HR kollegor i Finland. Vi har nyligen bytt varumärke och har en ny vision, mission och värderingar vilket har blivit till en nystart för bolaget. HR har haft, och har, fortsatt en viktig roll i att utveckla Luoteas kultur i linje med vårt varumärke samt att skapa ett tydligt arbetsgivarvarumärke. Vi arbetar med ständiga förbättringar för att nå våra strategiska mål och ökad lönsamhet. Tjänsten är placerad på Luoteas huvudkontor i Solna, Stockholm. Tjänsten är ett vikariat på heltid under en föräldraledighet på ca 1 år. Beräknat startdatum är i början av januari 2027. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir att: Vara ett strategiskt stöd till ledningsgrupper och chefer i HR-arbetet Stödja chefer genom att tillhandahålla och utveckla arbetssätt, processer och verktyg inom prestationshantering, talanghantering, chefsförsörjning, kompetensförsörjning, ledar- och grupputveckling samt kultur och värdegrund Stötta vid organisationsutveckling Självständigt driva förhandlingar/samverka med fackliga representanter inom ditt ansvarsområde Vara en aktiv del i din/dina ledningsgrupper, där du driver frågor i enlighet med verksamhetens behov Ansvara för att driva arbetet med lönerevision, lönekartläggning och implementering av lönetransperensdirektivet Ha en aktiv del i införandet av ett nytt HR system, Success Factors Stötta chefer i löpande operativa HR-frågor, som t ex lönefrågor, arbetsrätt, personalärenden, arbetsmiljö, rehabilitering och rekrytering Om dig Du har god förståelse för kopplingen mellan HR och affärsstrategi och är bra på att identifiera nya sätt för HR att stödja strategin. Du har ett proaktivt och konsultativt förhållningssätt samt stark kommunikativ förmåga som gör att du kan driva vår HR-agenda på ett ödmjukt och pedagogiskt sätt. Du ser till att saker och ting blir gjorda och tar ägandeskap. Då du kommer att driva förändringsarbete behöver du vara en person som har förmåga att självständigt kunna driva utvecklingsprocesser både i stort och smått. Eftersom förändringsarbetet pågår parallellt med det löpande HR-arbetet, behöver du vara duktig på att prioritera och hitta en balans mellan utveckling och operativt arbete. Vi söker dig med fötterna på jorden som drivs av att samarbeta och våga utmana dig själv och andra att utvecklas tillsammans. För att lyckas i rollen behöver du Universitets- eller högskoleutbildning inom HR eller annan likvärdig erfarenhet Minst 5 års erfarenhet av brett HR-arbete där du arbetat med performance management, rekrytering, rehabilitering, personalärenden, arbetsmiljö, lönesättning m.m. Ha deltagit i fackliga förhandlingar och ha erfarenhet av både tjänstemän och kollektivanställda Erfarenhet av att självständigt driva förändringsprocesser eller projekt Ha arbetat i en stor eller mellanstor organisation Vara flytande i svenska i både tal och skrift, samt ha goda kunskaper i engelska Meriterande Erfarenhet av att arbeta med utveckling av chefer och ledarskap Erfarenhet av att arbeta med att utveckla en företagskultur Därför ska Du välja Luotea Våra kunder är offentliga och kommersiella fastighetsägare över hela landet. Hos oss blir du en del av ett bolag som vågar visa vägen inom Facility och Service Management. På Luotea får du jobba med härliga kollegor som har olika erfarenheter och kompetenser, vilka tillsammans med dina lägger grunden till det som är Luotea. Med vår mångfald kompletterar vi, och lär av varandra, för att tillsammans skapa en arbetsplats med en atmosfär som är inspirerande, utvecklande och präglas av samarbete. Många av våra medarbetare beskriver Luotea med orden gemenskap, arbetsglädje och kompetens– och det är vi stolta över. Vi erbjuder också: Trygg anställning genom kollektivavtal i ett bolag med tydligt hållbarhetsfokus Förmånligt pensionsprogram Friskvårdsbidrag genom Epassi Möjlighet att utvecklas i din roll och bredda din kompetens genom kompetensutveckling * Vi är mycket stolta över vårt hållbarhetsarbete - läs mer om hur Luotea arbetar med frågor inom hållbarhet här: https://www.luotea.com/sv-se/hallbarhet Ansökan Vi gör löpande urval och intervjuer och önskar därför få din ansökan så snart som möjligt. När du skickat in din ansökan får du ett bekräftelsemail. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundkontroll på slutkandidater. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Sara Carles, Head of People and Culture via mail på [email protected] Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Om tjänsten Vi söker en stödassistent inom psykisk hälsa som vill bidra till trygghet och utveckling för personer med psykisk ohälsa i ditt närområde. SuperRen sköter rekryteringen åt en klient och denna rekrytering är aktiv — kandidaten kommer att anställas direkt av klientföretaget. Tjänsten innebär dagligt stöd i en verksamhet där fokus ligger på omsorgs- och behandlingsinsatser samt nära samarbete med tvärprofessionella team. Vad du kommer att göra Genomföra omsorgs- och behandlingsplaner tillsammans med brukare och kollegor. Dokumentera observationer och insatser enligt gällande rutiner och sekretess. Deltaga i tvärprofessionella möten och bidra med relevant information vid genomgångar och uppföljning. Ge praktiskt stöd i vardagliga aktiviteter (ADL) och stöd till struktur i dagliga rutiner. Hantera och förebygga krissituationer med lugn, tydliga riskbedömningar och avvikelsehantering. Säkerställa en trygg och ren miljö på arbetsplatsen, med hänsyn till säkerhetsrutiner och miljövänliga städrutiner där det är tillämpligt. Vem vi söker Du är driven och tar eget ansvar för dina arbetsuppgifter Du levererar hög kvalitet och noggrannhet i varje moment Du har lätt för att samarbeta och bidrar till god stämning Du är öppen för att lära dig nya rutiner och anpassa dig efter kundens behov Tidigare erfarenhet av arbete med personer med psykisk ohälsa eller motsvarande omsorgserfarenhet är meriterande. God förmåga att kommunicera på svenska och hantera dokumentation samt sekretess. Anställningsform och lön Exakt anställningsform och omfattning kommer att anpassas efter klientens behov och enligt överenskommelse med kandidaten. Anställningen sker direkt hos klientföretaget i ditt närområde i enlighet med LAS (1982:80) och tillämpligt kollektivavtal. Lön utgår enligt kollektivavtal eller enligt överenskommelse. Vad vi erbjuder Konkurrenskraftiga villkor enligt tillämpligt kollektivavtal. Tydliga eller flexibla arbetstider anpassade efter verksamhetens behov. Professionellt rekryteringsstöd via SuperRen under hela processen. Värdefull erfarenhet inom socialt arbete och psykiatriskt stöd. Hur du ansöker Gå in på https://superren.ai/ och ange ditt telefonnummer. När du lämnat ditt nummer blir du inom kort uppringd av SuperRen för en kort inledande intervju om denna tjänst i ditt närområde. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Butiksmedarbetare med stöd – Direkten Husby Vi på Direkten Husby söker en serviceinriktad och ansvarstagande medarbetare med stöd från Arbetsförmedlingen. Vi är en närbutik med dagligvaror, postombud, paketutlämning samt Svenska Spel & ATG med mera. Schemalagd arbetstid, varierande dag/kväll/helg. Arbetsuppgifter Kassaarbete och kundservice Hantering av post, paket och spel Varupåfyllning och ordning i butik Leveranser och enklare lagerarbete Annat relaterat arbete inom butik med dagligvaruhandel Skicka CV och Personligt brev till mailadressen i ansökan. Rekrytering sker löpande med start omgående. Vi ser fram emot att höra från dig! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vi söker en ILS-ingenjör som vill bidra till att utveckla och säkerställa effektiva lösningar för underhåll, tillgänglighet och långsiktig hållbarhet hos tekniska system. Om rollen Som ILS-ingenjör arbetar du med att planera, samordna och utveckla underhållslösningar genom ett systems livscykel. Du analyserar tekniska behov, tar fram underlag för underhåll och reservdelsförsörjning samt säkerställer att teknisk dokumentation håller rätt kvalitet och följer relevanta standarder. Du samarbetar med olika tekniska funktioner och bidrar till att skapa förutsättningar för tillförlitliga, underhållsvänliga och kostnadseffektiva system. Arbetsuppgifter Planera, samordna och följa upp ILS-arbete. Genomföra och sammanställa tekniska analyser, exempelvis ARMS, LCC, FMECA och LORA. Arbeta med underhållsberedning och analyser av underhållsbehov. Analysera behov av reservdelar och andra förnödenheter. Ta fram, granska och uppdatera teknisk dokumentation och underhållsinstruktioner. Säkerställa att dokumentation uppfyller relevanta krav och standarder, exempelvis ASD S1000D. Hantera och kvalitetssäkra förnödenhetsregister och reservdelsinformation. Samverka med tekniska specialister och andra intressenter för att säkerställa fungerande underhålls- och supportlösningar. Vi söker dig som Har en eftergymnasial teknisk utbildning eller motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet. Har erfarenhet av ILS eller närliggande tekniskt arbete. Har god teknisk förståelse och förmåga att analysera komplex information. Arbetar strukturerat och noggrant med fokus på kvalitet och spårbarhet. Har god förmåga att dokumentera tekniska lösningar och processer. Behärskar svenska och engelska väl i både tal och skrift. Meriterande erfarenheter Försvarsindustrin eller Försvarsmakten. ILS-analyser såsom LCC, FMECA, LORA eller ARMS. Underhållsberedning och reservdelsförsörjning. Teknisk dokumentation enligt ASD S1000D. Förnödenhetsregister och hantering av teknisk artikelinformation.

Fryshuset gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen. Vi skapar gemenskaper där unga syns, hörs och räknas. På denna grund bedriver vi ett 60-tal olika verksamheter på flera orter runt om i Sverige. Vi är cirka 730 anställda och arbetar inom områdena skola, ungdomskultur, arbete & entreprenörskap samt föredöme & framtidstro. Fryshusets verksamheter sträcker sig från kultur och nöjen till projekt som direkt adresserar vår tids svåraste sociala problem. Vi tror att alla kan lyckas och är värda en chans till. Stiftelsen Fryshuset är en ideell organisation som är religiöst och politiskt oberoende. Om oss Fryshuset Grundskola Hammarby Sjöstad är en högstadieskola med cirka 330 elever. Om rollen I tjänsten ingår undervisning i slöjd i årskurs 7–9. Du kommer även att vara mentor i arbetslag åk 7. Vi har en blandad slöjdsal där du undervisar i samtliga former av slöjd i halvklass. Om dig Du är legitimerad lärare och trygg i dig själv och i din yrkesroll. Du har lätt för att skapa goda relationer till eleverna, bidra till studiero och anpassa undervisningen utifrån elevernas olika behov. Du är lösningsfokuserad, kreativ och har en positiv elevsyn. Du samarbetar väl med såväl kollegor som vårdnadshavare. Du har några års erfarenhet som slöjdlärare och är van vid att planera, genomföra och bedöma undervisning. Du sätter eleven i fokus och är en tydlig ledare med en god pedagogisk förmåga. Du ser vikten av att skapa studiero och en god atmosfär i klassrummet. Du är lyhörd för elevernas och verksamhetens behov och är intresserad av att utveckla och anpassa dina arbetssätt utifrån olika förutsättningar. Du är väl insatt i läroplanens mål och arbetar systematiskt med att göra undervisningen tillgänglig för eleverna. Du är en god förebild för elever och personal, och din värdegrund stämmer väl överens med Fryshusets. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Omfattning: Tillsvidareanställning, ferietjänst 100% Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt: Tjänsten omfattas av Fremias skolavtal med Sveriges Lärare, Kommunal, Sveriges Skolledare och Vision. Urval sker löpande. Välkommen med din ansökan!

Riksrevisionen tar fram fakta om hur statens verksamhet fungerar. Vi granskar vad statens pengar går till, hur effektivt myndigheterna arbetar och om politiska beslut leder till det de var menade till. Det är kunskap som kan användas för att förbättra regeringens och myndigheternas arbete och spara skattepengar. När det finns brister ger vi rekommendationer till regeringen och myndigheterna för att förbättra verksamheten. Vår oberoende ställning och den insyn vi bidrar med är viktig för ett väl fungerande demokratiskt land. Vårt mål är att våra granskningar ska göra skillnad för människor både nu och i framtiden. Vi företräder också Sverige i internationella revisionssammanhang och har utvecklingssamarbete med revisionsmyndigheter i Afrika, sydöstra Europa och Asien. Mer information hittar du på riksrevisionen.se 2 plats(er). Dataanalytiker med samhällsvetenskaplig inriktning Vill du använda data, AI och ny teknik för att bidra till att staten använder sina resurser bättre och fungerar mer effektivt? Som dataanalytiker hos Riksrevisionens funktion för teknik, innovation och data (Tida) får du vara med och utveckla nya metoder och arbetssätt som stärker vår förmåga att granska staten. Här kombinerar du dataanalys, innovation och samhällsnytta i en roll där du kan bidra till framtidens revision. Din utveckling möjliggör vår framtid Riksrevisionen utvecklar kontinuerligt sina arbetssätt för att möta framtidens behov. Tida bidrar till denna utveckling genom att använda AI och dataanalys för att utveckla nya metoder, tekniker och verktyg som skapar nytta och nya möjligheter för verksamheten. Hos oss värderas analytiskt tänkande och innovation högt och ditt arbete bidrar till att utveckla myndigheten. Hos oss är du också med och påverkar din utveckling. Vi strävar efter att stärka varje medarbetares kompetens och uppmuntrar till initiativ och eget driv. Här finns utbildningar, internationellt utbyte och stort utrymme till verksamhetsutveckling som gör att du kan både växa och göra skillnad. Vad innebär tjänsten? I rollen driver du, både självständigt och tillsammans med kollegor, initiativ och projekt som utvecklar våra metoder, verktyg och arbetssätt. Du arbetar nära verksamheten för att förstå behov och utmaningar och hitta lösningar som skapar värde. Exempel på arbetsuppgifter är att utveckla och genomföra avancerade dataanalyser med hjälp av både klassiska statistiska metoder och AI-baserade metoder identifiera utvecklingsmöjligheter och ta initiativ till lösningar som stärker kvaliteten och effektiviteten i verksamheten följa den tekniska utvecklingen inom ditt område och driva införandet av relevanta metoder och verktyg i verksamheten. Vem är du? Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning, exempelvis nationalekonomi, civilingenjör eller annat likvärdigt område erfarenhet av att arbeta med samhällsvetenskapliga frågeställningar goda kodkunskaper i Stata, R eller Python goda kunskaper inom datahantering och kvantitativ analys mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, samt goda kunskaper i engelska intresse för ny teknik och förmåga att anpassa dina arbetssätt genom att ta till dig nya verktyg och metoder förmåga att tänka kreativt, ta initiativ och omsätta idéer i praktiken förmåga att arbeta självgående och strukturerat och ta ansvar för dina uppgifter och driva ditt arbete framåt god samarbetsförmåga där du är lyhörd och kommunicerar bra med andra. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Det är också meriterande om du har doktorsexamen inom ett ämne där kvantitativa metoder och dataanalys används i stor utsträckning erfarenhet av AI och maskininlärning erfarenhet av att arbeta med stora språkmodeller (LLMs) via API erfarenhet av att arbeta med kodagenter. Vårt erbjudande Du får en tillsvidareanställning hos en arbetsgivare som erbjuder statens alla förmåner. Anställningen är på heltid och inleds med en sex månaders provanställning. Vi kommer tillsammans överens om när du börjar. Vi har ett modernt aktivitetsbaserat kontor på Sankt Eriksgatan 117 i Stockholm som erbjuder goda möjligheter till såväl tyst arbete som samtal och möten med kollegor. För oss är det självklart att våra medarbetare har förutsättningar för balans mellan arbetsliv och privatliv. Därför har du förtroendearbetstid och viss frihet att anpassa din arbetstid så att både ditt arbete och din fritid fungerar för dig. Det finns också möjlighet att arbetapå distanshemifrån upptill 40 procent av din arbetstid. Ansök senast 1 november Skicka in din ansökan genom att svara på urvalsfrågorna och bifoga cv via vårt rekryteringsverktyg senast 1 november. Vi tillämpar arbetsprov och arbetspsykologiska tester som en del i vår helhetsbedömning. Läs mer om vår rekryteringsprocess på riksrevisionen.se/ansok. Vill du veta mer? Besök riksrevisionen.se/jobba-hos-oss eller kontakta vår funktionsansvarig eller våra fackliga representanter. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Vill du vara med i arbetet med att ta fram och utveckla statistik och kunskap till hälso-och sjukvården, tandvården och socialtjänsten? Nu kan du bidra till samhällsutvecklingen genom, statistik och dataförsörjning. Om tjänsten Nu söker vi dig som vill bidra i det viktiga arbetet med att ta fram och kommunicera statistik från våra hälsodataregister. Du bidrar till framtidens vård och hälsa i Sverige genom ditt arbete med att tillhandahålla statistik till externa intressenter. Din vardag kännetecknas av ett omväxlande och roligt jobb på en arbetsplats som befinner sig mitt i samhällsdebatten. Du använder SAS för att ta fram specialanpassad statistik som stärker kunskapen om läkemedel, hälso-och sjukvården samt socialtjänst. Du ger även stöd till beställarna genom att svara på frågor och förklara statistiken. Våra målgrupper är regioner, den egna och andra myndigheter, beslutsfattare, forskare, life science-sektorn, media och allmänhet. Efterfrågan på vår statistik är stor och du behöver ibland snabbt sätta dig in i nya områden, ställa om och prioritera dina arbetsuppgifter Du arbetar med både kortare och längre uppdrag och kan ha flera uppgifter på gång samtidigt. I vissa uppdrag har du en sammanhållande roll och ansvarar för att planera, driva och följa arbetet från frågeställning till färdigt resultat. Du hanterar och sammanför stora mängder data som är viktiga för uppföljning och utveckling av hälso- och sjukvården och samhället i stort. En del av arbetet handlar också om att hantera förfrågningar om statistik och bedöma vilka uppgifter som kan lämnas ut. Du behöver därför kunna tillämpa regler om statistiksekretess och göra väl avvägda bedömningar av utlämnande. Om dig För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Socialstyrelsen är det viktigt att du har god kommunikations- och samarbetsförmåga. Du är även strukturerad, analytisk och lösningsorienterad. På grund av variationen av arbetsuppgifter är det viktigt att du är anpassningbar efter nya prioriteringar i arbetet. Dessutom kan du uttrycka dig tydligt och pedagogiskt på svenska i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning, exempelvis inom statistik, epidemiologi, folkhälsovetenskap, samhällsvetenskap eller kvalifikationer som Socialstyrelsen anser likvärdiga, statistik ska ingå i din utbildning aktuell erfarenhet av att bearbeta individuppgifter från register eller andra stora datamängder för statistikframställning har erfarenhet av att använda programeringsverktyg för statistikframställning erfarenhet av att bedöma och hantera utlämnande av statistiska uppgifter och god förståelse för reglerna om statistiksekretess god förmåga att utrycka dig tydligt och pedagogiskt på svenska i tal och skrif Det är meriterande om du har Erfarenhet av SAS-eller SQLprogrammering intresse av att arbeta med samhällsfrågor eller frågor som rör hälso- och sjukvård och folkhälsa. Bra att veta Rekryteringen avser två tillsvidareanställningar som inleds med provanställning i sex månader. Du utgår ifrån kontoret på Västerbroplan i Stockholm, men har möjlighet att arbeta på distans upp till 2 dagar i veckan om verksamheten tillåter. Våren 2027 flyttar myndigheten till nya lokaler i Solna strand. Din tjänstetitel blir Statistiker och din placering är på Statistikavdelningen, enheten för Statistik om socialtjänst, läkemedel och statistikutlämning. När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del i urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder inte det personliga brevet vid urvalet, därför bifogar du endast ditt CV. Arbetsprov kan komma att användas som en del av rekryteringsprocessen. Om du har frågor om tjänsten, kontakta enhetschef Cecilia Fararos på [email protected] Vid frågor om rekryteringsprocessen, kontakta personalspecialist Klara Renberg, [email protected]. Facklig företrädare för SACO-S är Isabelle Ålander, [email protected] Facklig företrädare för ST/OFR är Anders Nordlund, [email protected] Samtliga nås på telefonnummer 075-247 30 00. Har du skyddad identitet? Kontakta angiven personalspecialist ovan. Välkommen med din ansökan senast den 1 november 2026.

Barnombudsmannen är en statlig myndighet med uppdrag att företräda barns och ungas rättigheter och intressen utifrån FN:s konvention om barnets rättigheter (barnkonventionen). Myndigheten ska särskilt uppmärksamma att lagar och andra föreskrifter samt deras tillämpning överensstämmer med barnkonventionen samt driva på genomförandet i samhället. I uppdraget ingår även att informera och bilda opinion i frågor som rör barns och ungas rättigheter. Läs mer på http://www.barnombudsmannen.se/. Barnombudsmannen söker nu en controller för tillsvidareanställning på heltid. Om rollen Som controller tillhör du Avdelningen för utredning och analys. Rollen innebär att ansvara för budgetering, ekonomisk uppföljning, redovisning och analyser samt prognosarbete. Du arbetar i nära samarbete med ledningsgruppen men är ensam i din befattning, myndigheten har inte heller en ekonomichef. Du förväntas att självständigt driva utvecklingen av rutiner, processer och arbetssätt rörande ekonomi samt medverka i myndighetens processer för verksamhetsplanering, uppföljning och redovisning. Controllern ansvarar även för inköpsprocessen, förvaltning av avtal samt att driva på och delta i upphandlingar. Vidare fungerar du som kontaktperson mot Statens servicecenter i ekonomirelaterade frågor där vi är fullservicekund. Eftersom vi är en liten myndighet ställs det krav på att stötta den löpande verksamheten i uppgifter inom fakturahantering och andra administrativa uppgifter. Kvalifikationer Avslutad högskoleexamen inom ekonomi. Minst fem års erfarenhet av och mycket god kunskap om den statliga budgetprocessen och det ekonomiadministrativa regelverket. Minst fem års erfarenhet av arbete med ekonomiadministration, budget och verksamhetsplanering vid en statlig myndighet. Tidigare erfarenhet av att arbeta som ensam controller på en myndighet. God erfarenhet av att självständigt driva utveckling av ekonomiska rutiner, processer, verksamhetsuppföljning och arbetssätt. God förmåga att formulera sig i tal och skrift på svenska. Meriterande God erfarenhet av ekonomisystemet UBW/Agresso, personalsystemet Primula och statsredovisningssystemet Hermes. Erfarenhet av avrop och upphandlingar från Kammarkollegiets ramavtal för statliga myndigheter. Personliga egenskaper Vi söker dig som är lösningsorienterad och kan samarbeta på alla nivåer. Du har en god analytisk såväl som kommunikativ förmåga och kan förklara ekonomiska sammanhang på ett pedagogiskt sätt för ledningsgrupp och övriga medarbetare. Du trivs att arbeta ensam som controller i samarbete med en ledningsgrupp utan ekonomisk bakgrund. Vidare är du prestigelös och har intresse av att hjälpa till med andra administrativa arbetsuppgifter på myndigheten när så krävs. Anställningen Tjänsten är tillsvidare på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. För mer information om tjänsten kontakta tillförordnad biträdande avdelningschef Janna Kokko, tel 08-692 29 83. Du är även välkommen att kontakta HR-ansvarig Sara Clapham, tel 08-692 29 53. Välkommen med din ansökan! Välkommen att ansöka till oss via vår rekryteringsportal senast den 27 oktober 2026. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning och de kvaliteter som kulturell och etnisk mångfald tillför verksamheten. Barnombudsmannen arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekryteringsprocess. Vi har inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda och undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Om oss Vill du arbeta nära patienten i en verksamhet där din kompetens, ditt engagemang och ditt bemötande kan göra verklig skillnad? Nu söker vi en sjuksköterska som vill bli en del av Capio Maria Öppenvård – ett engagerat tvärprofessionellt team inom högspecialiserad beroendevård. Hos oss får du ett självständigt och varierat arbete, nära kunniga kollegor och specialistläkare. Vi värdesätter utveckling, samarbete och ett professionellt, varmt bemötande – både av våra patienter och av varandra. Om Capio Maria Öppenvård Capio Maria Beroende är en del av Capio Psykiatri och finns på Södermalm i Stockholm. På uppdrag av Region Stockholm bedriver vi högspecialiserad beroendevård i öppenvård. Vårt behandlingsutbud omfattar bland annat motiverande samtal, återfallsprevention, strukturerad läkemedelsnedtrappning och neuropsykiatriska utredningar. Här arbetar drygt 20 medarbetare inom flera professioner, exempelvis specialistläkare, psykoterapeuter, mentalskötare, sjuksköterskor och psykologer. Hos oss står patienten i centrum och arbetet präglas av nära samarbete. Vi använder våra olika kompetenser för att skapa bästa möjliga förutsättningar för varje patients återhämtning och förändring. Som sjuksköterska blir du en viktig del av ett sammanhållet vårdarbete med kontinuitet, delaktighet och ett professionellt bemötande i fokus. Din roll Du arbetar självständigt med patienten, samtidigt som du är en viktig del av ett multiprofessionellt team. Varje team har en specialistläkare knuten till sig, och samarbetet mellan professionerna är en central del av arbetet. Rollen är omväxlande och omfattar: omvårdnadsbedömningar och uppföljande patientkontakter läkemedelshantering och läkemedelsuppföljning i nära samarbete med specialistläkare iordningställande och administrering/överlämnande av läkemedel enligt ordination, samt information och stöd till patienten kring läkemedelsbehandlingen medverkan i strukturerad läkemedelsnedtrappning, med fokus på säkerhet, kontinuitet och patientens delaktighet MI, återfallsprevention, MET, mindfulness-baserad återfallsprevention utifrån profil och kompetens patientutbildning och föreläsningar samverkan med kollegor och andra relevanta aktörer kring patientens vård Det här är en roll för dig som vill kombinera kliniskt omvårdnadsarbete med samtalsbehandling, pedagogik och långsiktigt förändringsarbete. Vi erbjuder dig På Capio Maria Öppenvård blir du del av en arbetsplats med engagerade kollegor, hög kompetens och ett meningsfullt uppdrag. Vi vill att du ska ha möjlighet att utvecklas i din roll och uppmuntrar kompetensutveckling, både internt och externt. Utöver ett varierat och utvecklande arbete erbjuder vi: kollektivavtal och tjänstepension friskvårdsbidrag fri offentlig sjukvård förmånscykel kompetensutveckling genom kurser och utbildningar en inkluderande arbetsmiljö med gemenskap i vardagen – på fredagar äter vi gemensam frukost närvarande chef Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Vidareutbildning inom psykiatri, MI, återfallsprevention och erfarenhet av arbete inom beroendevård är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och förmåga att skapa förtroendefulla relationer. För att trivas i rollen ser vi gärna att du: arbetar effektivt, självständigt, strukturerat och patientsäkert känner dig trygg i läkemedelshantering och uppföljning av läkemedelsbehandling uppskattar samarbete i tvärprofessionella team har ett intresse för beroendeproblematik och psykiatrisk vård har ett professionellt och respektfullt bemötande vill bidra till utveckling, kvalitet och god arbetsgemenskap Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, med sex månaders provanställning. Tillträde sker enligt överenskommelse. Ansökan Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. I samband med anställning kan bakgrundskontroll och utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Vi ser fram emot att höra från dig! Publicerat: 2026-10-09 Sista ansökningsdag: 2026-11-06 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.