Vill du omsätta politisk styrning till strategisk verklighet inom vården vid Karolinska Universitetssjukhuset? Du erbjuds Strategiskt inflytande: En central roll i ett ambitiöst team med breda möjligheter att påverka och utveckla verksamheten. En dynamisk arbetsmiljö: Arbete där beställarrelationer, strategisk verksamhetsutveckling och ekonomi möts. Professionell samverkan: Möjlighet att förvalta och utveckla långsiktiga relationer med både interna och externa nyckelaktörer. Flexibilitet för en hållbar vardag: Möjlighet till distansarbete 1–2 dagar i veckan efter introduktion, utifrån verksamhetens behov och överenskommelse. Kollektivavtal och förmåner: Trygga villkor och de generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder sina medarbetare.  Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Vi söker dig som har ett helhetsperspektiv över hälso- och sjukvårdens system – från primärvård till högspecialiserad vård. Du navigerar vant i skärningspunkten mellan politik, avtal och ersättningsmodeller, och motiveras av att få beställar- och utförarrelationen att fungera optimalt. Som en strategisk och analytisk kraft driver du både långsiktiga processer och löser operativa utmaningar i stunden. Hos oss på Karolinska Universitetssjukhuset får du en central roll där din expertis bidrar till vårdens utveckling. Som en del av enheten Planering och Analys inom stab Produktions verksamhetsområde Produktion och Uppföljning får du ett övergripande uppdrag som vilar på två sammankopplade delar: Beställarrelation och avtalssamordning: Du blir Karolinskas centrala kontaktpunkt gentemot Hälso- och sjukvårdsförvaltningen i Region Stockholm, samt vårdverksamheternas interna stöd i frågor om volymer och ersättning. Du samordnar och utvecklar sjukhusets beställardialog så att Karolinska agerar samlat och strukturerat. Sjukhusövergripande projekt: Med sikte på ökad patientnytta och administrativ förenkling driver och stöttar du initiativ över hela sjukhuset. Du arbetar nära vårdverksamheter och staber för och omsätter förbättringsmöjligheter i konkreta åtgärder. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Samordna och utveckla processer för beställardialog, uppdragsföljning och samberedning. Hantera löpande frågor kring uppdrag, volymer och ersättning internt och externt. Analysera kvantitativa och kvalitativa data som underlag för strategiska beslut. Ta fram beslutsunderlag och rapporter till sjukhusets ledning. Samarbeta tätt med stab Ekonomi, produktionsplaneringen och den operativa ledningen.  Vi söker dig som är Analytisk och handlingskraftig: Du har förmåga att se strategiska dimensioner i komplexa frågeställningar och kan omsätta dem i praktiskt genomförande. Kommunikativ och trygg: Du uttrycker dig tydligt och pedagogiskt i tal och skrift, och är trygg i kontakten med tjänstepersoner och politiska företrädare inom Region Stockholm. Strukturerad: Du är van vid att proaktivt driva flera parallella arbetsströmmar mot olika intressenter. Relationsskapande: Du har lätt för att etablera förtroendefulla samarbeten i komplexa, politiskt styrda organisationer. Prestigelös: Du är lyhörd, lösningsorienterad och trivs lika bra med självständigt arbete som med att samarbeta i team.  Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet och välkomnar sökande i olika skeden av karriären.  Kvalifikationer Krav: Relevant högskole- eller universitetsexamen (t.ex. inom statsvetenskap, offentlig förvaltning, ekonomi eller samhällsvetenskap). Mångårig erfarenhet från offentlig förvaltning med fokus på hälso- och sjukvårdsfrågor. Direkt erfarenhet av avtal, ersättningsmodeller och uppföljning av vårdvolymer (t.ex. som avtalsansvarig/handläggare inom en region eller motsvarande). Erfarenhet av att självständigt analysera data samt ta fram och presentera beslutsunderlag för ledningsgrupper. God förståelse för hur politisk styrning påverkar förutsättningarna för ett universitetssjukhus. Goda kunskaper i MS Office samt flytande svenska och engelska i tal och skrift.  Meriterande: Kännedom om DRG-systemet och dess tillämpning. Erfarenhet av upphandling enligt Lagen om valfrighet (LOV) och Lagen om offentlig upphandling (LOU). Erfarenhet av medicinska revisioner och fördjupade verksamhetsuppföljningar. Erfarenhet av ärendeberedning och formell föredragning i politisk miljö. Erfarenhet av projektledning eller processutveckling i komplexa organisationer. Erfarenhet av visualiseringsverktyg som Power BI, Tableau eller Qlik.  Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Serviceföretaget PIMA AB levererar auktoriserad- och ISO-certifierad lokalvård och mjuka FM-tjänster till verksamheter i Sverige. Bland företagets kunder finns många välkända och marknadsledande varumärken, offentlig verksamhet samt lokala företag. Verksamheten präglas av hög kompetens och innovationskraft med hållbarhet i fokus. Bolaget med dotterbolag sysselsätter idag kring 650 medarbetare. Beskrivning Har du erfarenhet av specialstädning och fönsterputs – eller kanske en stark vilja att utvecklas inom området?  Vi på Pima letar efter nya kollegor till vår specialstädningsgrupp med start i april. Arbetstiderna varierar mellan klockan 7-17. Vi söker dig som har ett öga för detaljer, är noggrann i ditt arbete och som alltid strävar efter högsta kvalitet. Du är en lagspelare som trivs med att samarbeta, samtidigt som du tar eget ansvar och arbetar självständigt när det behövs. Vi värdesätter en positiv inställning, engagemang och viljan att utvecklas. Känner du igen dig?  Arbetsuppgifter Som medarbetare inom specialstädning hos Pima arbetar du med varierande uppdrag där kvalitet och noggrannhet står i fokus. Arbetsuppgifterna innefattar fönsterputs (traditionellt och med UltraRent-system), storstädning, flyttstädning, grovstädning och byggstädning. Du arbetar även med mattvätt och golvvård för att säkerställa rena, fräscha och välunderhållna miljöer. Arbetet är omväxlande och passar dig som är ansvarstagande, har öga för detaljer och trivs med att leverera resultat av hög kvalitet. Kvalifikationer Vi ser gärna att du: * Har tidigare erfarenhet av specialstädning och fönsterputs  * Kan arbeta självständigt och i grupp * Är noggrann och stresstålig * Kommunicerar obehindrat på svenska eller engelska  * Har dator/telefonvana för att kunna läsa digitala scheman och instruktioner Meriterande * Körkort * Lift kort och och fallskyddsutbildning * SRY utbildning Villkor * Anställningsform: vid behov anställning * Arbetstid : Varierade arbetstider mellan 7-17. * Vid anställning får du ta del av vår digitala utbildningsplattform * Friskvårdsbidrag * Avtalsenliga löner  * Start: 1april Stämmer många av punkterna ovan in på dig? Inkom med din ansökan snarast då intervjuer sker löpande!

Arbetsuppgifter Syresatta organiska radikaler är viktiga drivkrafter för kemin i många system, såsom metabolismen hos levande organismer, polymerisation, förbränningssystem och den naturliga miljön (jordens atmosfär). Men få tekniker kann detektera dem idag. Vi söker en motiverad forskare för att utveckla och tillämpa en masspektrometrisk teknik (protonöverföringsmasspektrometer, PTr-MS) för detektion av individuella syresatta organiska radikaler i luft, inom det prestigefyllda European Research Council (ERC)-Advanced projektet EPHEMERAL. Arbetet kommer att omfatta karakterisering och optimering av en toppmodern Time-of-flight-masspektrometer (PTr-MS) och änvanda andra instrument för att detektera dessa radikaler i laboratorie och i luft. Denna tjänst kommer att vara inom Nozière-gruppen vid institutionen för kemi på Kungliga Tekniska Högskolan i Stockholm. Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen, i kemi, fysik eller lämpligt område som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.  en dokumenterad experimentell erfarenhet av gasflödessystem en bakgrund eller erfarenhet inom fristående masspektrometer (inte ansluten till en kromatograf), utmärkt skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga på engelska, då det krävs i det dagliga arbetet. starka problemlösningskunskaper självmotiverad, detalj- och målinriktad kunna arbeta både självständigt och samarbete med ett team Meriterande Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. en erfarenhet inom instrumentutveckling, en bakgrund eller erfarenhet inom Chemical Ionization masspektrometri (CIMS), Proton Transfer Mass Spectrometers (PTr-MS) eller Time-Of-Flight (TOF),masspektrometri, en kunskap om atmosfärskemi eller gasfas kinetik. Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla:  CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. Publikationslista Kortfattad redogörelse (max 2 sidor lång) för dina motivation för denna anställning, dina vetenskapliga intressen och framtida mål. Dessutom ska tre referensbrev skickas direkt till Prof. Noziere Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Arbetsuppgifter Syresatta organiska radikaler är viktiga drivkrafter för kemin i många system, såsom metabolismen hos levande organismer, polymerisation, förbränningssystem och den naturliga miljön (jordens atmosfär). Men få tekniker kann detektera dem idag. Men få tekniker kan detektera dem idag, särskilt i komplexa system. Vi söker en motiverad kandidat för att utveckla och tillämpa globala detektionstekniker för syresatta radikaler i omgivande luft och andra komplexa system. Arbetet kommer att omfatta både drift och felsökning av befintliga tekniker, såsom kemisk amplifiering, och utveckling och karakterisering av helt nya tekniker, som ska användas både i laboratorier och i omgivande luft. Denna tjänst kommer att vara inom Nozière-gruppen vid institutionen för kemi på Kungliga Tekniska Högskolan i Stockholm. Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen inom kemi, fysik elelr lämpligområde. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Experimentell erfarenhet av gasflödessystem. Erfarenhet av instrumentutveckling eller åtminstone felsökning. Utmärkt skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga på engelska då det krävs i det dagliga arbetet. Starka problemlösningskunskaper. Självmotiverad, detalj- och målinriktad. Kunna arbeta både självständigt och samarbete med ett team. Meriterande Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet. Kunskap om atmosfärskemi eller gasfas kinetik. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla:  CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. Kopia av examensbevis. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. Publikationslista Kortfattad redogörelse (max 2 sidor lång) för dina motivation för denna anställning, dina vetenskapliga intressen och framtida mål. Dessutom ska tre referensbrev skickas direkt till Prof. Noziere. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Bli vår nästa servicehjälte! Fazer Gateau med fokus på våra centrala butiker söker dig som älskar nybakat och brinner för att skapa magiska gästupplevelser.   Älskar du mötet med människor, har glimten i ögat och sprider energi omkring dig? Hos oss handlar allt om att ge våra gäster en upplevelse som får dem att längta tillbaka – och vi ser fram emot att göra det tillsammans med dig. Vad kommer du att göra? Ge service i världsklass i mötet med våra gäster i kassan, bakom disken och i butiken. Vara en del av ett sammansvetsat team som stöttar varandra i både lugna och intensiva stunder. Lära dig om vårt franska hantverksbröd och inspirera gästerna med din kunskap. Arbeta varierade tider, inklusive dag, kväll och helg. Vad söker vi hos dig? Har en positiv personlighet och ett genuint intresse för service. Trivs med att arbeta nära människor och i ett högt tempo. Gärna har erfarenhet från service (café, restaurang eller butik), men det är inget krav. Har fyllt 18 år och är redo för att kavla upp ärmarna. Vad erbjuder vi? En plats inom Sveriges största hantverksbageri, med rötter i Saltsjöbaden och inspiration från Paris. Ett jobb där ingen dag är den andra lik och där du är en viktig del av våra gästers dagliga guldkant. Möjlighet att utvecklas och växa inom företaget. En inkluderande arbetsplats där mångfald och olika bakgrunder är en självklar styrka. Hos oss får du en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning på 10-20 timmar per vecka, med trygga villkor enligt Serveringsavtalet (konditoriserveringsavtalet-2025-2027.pdf) mellan HRF och Livsmedelsföretagen. Timlönen är 100,97–168,38 kr och sätts utifrån ålder och erfarenhet. Eventuella tillägg tillkommer enligt kollektivavtal.Vi erbjuder även friskvårdsbidrag och attraktiva personalrabatter på Gateaus sortiment, samt på Fazers breda sortiment via onlinebutik. Redo att bli en del av teamet? Skicka din ansökan senast 2026-06-30. Ansökan sker enbart via formulär och urval sker löpande, så vänta inte – vi ser fram emot att höra från dig!   Med fokus på matupplevelser, gör Fazer det möjligt att njuta av dagens bästa stunder. Vår mission, Mat med mening, bygger på vårt unika över 130-åriga arv, djupa konsumentinsikter och innovationer för att skapa hållbara matlösningar för framtiden. Med våra ca 5 000 engagerade medarbetare fokuserar vi på konsumentprodukter, vår direkt till konsument-riktade verksamhet i Nordeuropa och export till mer än 40 länder. Vår verksamhet följer Fazers uppförandekod som baserar sig på koncernens värderingar och FN-initiativet Global Compact. Fazer-koncernens omsättning 2023 uppgick till 1,2 miljarder euro.  Northern Magic. Made Real.

Är du en driven säljare som gillar att äga hela säljprocessen – från första kontakt till stängd affär? Då kan det här vara din nästa utmaning! Om rollen NOVO IT är en modern IT-partner med kontor på Sveavägen i Stockholm. De hjälper företag att skapa smarta och flexibla arbetsmiljöer genom innovativa IT-lösningar – allt från licenshantering och molntjänster till digital infrastruktur och livscykelhantering. Nu söker de en självgående och affärsorienterad säljare som vill vara med och växa företagets kundbas. Det här är en roll för dig som trivs med att ta eget ansvar, älskar känslan av att stänga en affär och vill ha en lön som speglar dina resultat. Arbetsuppgifter Prospektering och bearbetning av nya kunder Boka och genomföra säljmöten Driva hela säljprocessen från ax till limpa Bygga långsiktiga kundrelationer Presentera och sälja NOVO IT:s breda sortiment av IT-lösningar och tjänster Villkor Anställningsform: Rekrytering – du blir anställd direkt av NOVO IT Placering: Sveavägen, Stockholm Arbetstider: Måndag–fredag, 08:00–17:00 Arbetsmodell: Office First – du utgår från kontoret och är där majoriteten av arbetstiden när du ej är på kundmöte Start: Omgående eller efter sommaren Vi söker dig som Har erfarenhet av B2B-försäljning Är självgående, målfokuserad och har ett naturligt driv Trivs med att bearbeta nya kunder och är bekväm med hela säljcykeln Kommunicerar obehindrat på svenska, i tal och skrift Har ett intresse för IT och teknik – eller är snabb på att sätta dig in i det Meriterande Erfarenhet från IT-branschen eller försäljning av teknikprodukter och tjänster Vi erbjuder En tydlig och generös lönemodell med provisionsgaranti de första 6 månaderna En roll med stort eget ansvar och frihet under ansvar Ett engagerat team på ett växande IT-företag i centrala Stockholm Om NOVO IT NOVO IT är en modern IT-partner som hjälper företag att växa och effektivisera sin verksamhet – oavsett var i världen de befinner sig. Med fokus på innovation och hållbarhet erbjuder de helhetslösningar inom licenshantering, molntjänster, digital infrastruktur, digitala möten och livscykelhantering. NOVO IT skapar smarta och flexibla arbetsmiljöer som möjliggör ökad produktivitet och samarbete – för framtidens arbetsplats. Om Simplex Bemanning Simplex Bemanning är ett rekryterings- och bemanningsföretag med fokus på att matcha rätt person med rätt uppdrag. Vi värdesätter långsiktighet, tydlig kommunikation och rätt matchning – för oss är det viktigt att du trivs och utvecklas i din nya roll. Skicka in din ansökan redan idag – vi hör av oss snabbt! 🤝

Om kunden Vår samarbetspartner fortsätter sin starka tillväxtresa och söker nu en Engineering Manager som vill vara med och utveckla högpresterande plattformar inom iGaming för en internationell marknad. Här får du möjlighet att arbeta på ett ledande techbolag med korta beslutsvägar. Det här är en roll för dig med god teknisk förståelse som vill arbeta i en utvecklingsdriven miljö, i nära samarbete med Tech Leads i tekniska beslut. Om tjänsten Som Engineering Manager kommer du att leda ett DevOps-team och två utvecklingsteam, sammanlagt 15 personer, och ha fullt personalansvar. Du har en viktig roll i att coacha, utveckla och lyfta medarbetare samt skapa en trygg och högpresterande teamkultur. Du arbetar nära tech leads, produkt och scrum master för att säkerställa kvalitet i leveransen, tydliga prioriteringar och effektiva arbetssätt. Rollen innebär även att driva hur AI används i utvecklingsarbetet och hjälpa teamen att göra det till en naturlig del av vardagen. Vidare ansvarar du även för den tekniska onboardingen av nya kunder. Du projektleder processen och säkerställer att implementationen följer vår arkitektur och våra kvalitetskrav. Det innebär att koordinera arbetet mellan olika funktioner. Du ansvarar för att hålla tempo i arbetet, följa upp milstolpar och identifiera risker i tid så att leveransen sker enligt plan. Din kompetens Vi söker dig som har: Erfarenhet av personalansvar och att leda utvecklingsteam Erfarenhet av agila arbetssätt och god förståelse för teamarbete i sprintbaserade utvecklingsprocesser Teknisk bakgrund och en god konceptuell förståelse för hur system och mjukvarulösningar byggs Ett intresse för AI och ny teknik, samt förmåga att identifiera hur dessa kan skapa värde i verksamheten Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Vi ser att du är en närvarande ledare som brinner för att utveckla människor och skapa starka team. För att trivas i den här rollen behöver du gilla konstant förändring då branschen är i ständig rörelse. Du är också nyfiken på ny teknik och särskilt på hur AI kan användas för att förbättra arbetssätt, effektivitet och kvalitet i modern mjukvaruutveckling. Vi ser gärna att du har egna tankar och idéer kring hur AI kan komma att påverka utvecklingsteam och hur det kan användas i praktiken framåt. Vad vi erbjuder Utöver en konkurrenskraftig lön och vanliga förmåner har du som anställd under juni-augusti arbetsfria fredagar. Övrigt Lön: Fast månadslön och resultatbaserad bonus Omfattning: Heltid, tillsvidare Start: Omgående med hänsyn tagen till din eventuella uppsägningstid Placeringsort: Stockholm Vi behandlar ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, skicka din ansökan redan idag! Om oss Procruitment är Sveriges enda karriärbyrå inom IT, tech och engineering som genom proaktiv rekrytering förenar attraktiva arbetsgivare med människor som delar samma mål och ambitioner. Oavsett om du är en erfaren ledare eller om du ska ta ditt första steg ut i karriären hjälper vi dig att nå dina karriärmål - samtidigt som vi bryr oss om dig, din resa och att du mår bra längs vägen. Procruitment är stolta vinnare av Recruitment Awards och är utsedda till Årets Rekryteringsföretag och Årets Raket samt Gasellföretag 2024 av Dagens Industri.

Studiecoach – Flexibelt och meriterande extrajobb Undervisa i dina ämnen och utveckla eftertraktade färdigheter som ledarskap och pedagogik. Bli en förebild för dina elever, samtidigt som du har tid till egna studier och fritid! Flexibelt och enkelt att kombinera med studier och fritid Mycket utvecklande och en merit som imponerar Gör skillnad och bli en förebild för dina elever Ansök till jobbet här: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Så fungerar jobbet som studiecoach Du väljer enkelt de uppdrag som passar dig och dina ämnen på vår lärarportal Ni träffas hemma hos din elev, på en plats centralt eller online Lektionerna är på 90-120 minuter, en eller två gånger i veckan Extrajobbet passar perfekt för dig som: Går på exempelvis gymnasiet eller universitet Vill göra skillnad för andra människor Är positiv och engagerande Har goda ämneskunskaper i dina ämnen Kan extrajobba minst 4 timmar i veckan Kommunicerar effektivt på svenska i tal och skrift Flexibelt extrajobb utan krav på förkunskaper: Undervisa i hemmet, på ett bibliotek eller online Välj själv ämnen och på vilken nivå du vill undervisa Jobba på de dagar och tider som passar dig Inga förkunskaper krävs, vi utbildar dig! Bonus! Du som jobbar hos oss en längre period får även kostnadsfri tillgång till exklusivt studiematerial som hjälper dig säkra försprånget inför exempelvis högskoleprovet! https://www.allakando.se/hogskoleprovet/ Ansök till jobbet på 3-4 minuter Du ansöker enkelt och smidigt på vår karriärsida: https://www.allakando.se/laxhjalp-jobb/ Ansökan tar endast några minuter – sedan blir du kallad till intervju för jobbet som studiecoach på Allakando! Läs mer om oss här: https://www.allakando.se En arbetsgivare – många möjligheter Du som söker jobb hos oss har även möjlighet att arbeta som: Studiecoach online: https://www.allakando.se/laxhjalp-online/ Studiecoach i matematik: https://www.allakando.se/mattehjalp/ Privatlärare i matematik: https://smartstudies.se Personlig läxhjälpare: https://läxhjälp.nu Personlig nanny: https://nannypoppins.se/ Privat barnvakt: https://barnvakt.se/ Au pair i USA: https://my-nanny.se/au-pair/ Tips! Just nu har vi många lediga tjänster på följande orter: Personlig studiecoach i Stockholm: https://www.allakando.se/laxhjalp-stockholm/ Personlig studiecoach i Göteborg: https://www.allakando.se/laxhjalp-goteborg/ Barnvakt i Stockholm: https://my-nanny.se/stader/barnvakt-stockholm/

Vi på O.Nybergs Måleri AB expanderar och söker nu erfarna duktiga fönstermålare med tidigare erfarenhet av fönstermålning, glasbyten och träbyten på fönster och fönsterkarmar för anställning från och med den 3/8. Vi ber er respektera att inga ansökningar tas emot per telefon, utan endast mailansökningar hanteras. Ansökningar utan bifogat CV- och personligt brev kommer ej att hanteras. Ansökningar utan tidigare erfarenhet av detta yrke kommer ej att hanteras. Om oss: Vi utför både mindre, mellanstora och större jobb åt konsument, till större husbyggen, nyproduktion och kontorsanpassningar åt byggföretag och fastighetsägare. Vi utför även mycket fönsterrenoveringar vilket är anledningen till att vi nu söker specialiserade fönstermålare. Om du även besitter kunskaper i övriga målerirelaterade arbeten som spackling, målning och tapetsering så är detta ett plus. Men huvudsakligen söker vi som sagt fönstermålare. Sökande med yrkesbevis lång erfarenhet med referenser är meriterande. Om dina ledord är punktlighet och yrkesstolthet så är du välkommen att skicka in din ansökan idag. Vi ser gärna att du har lätt för att samarbeta med kollegor och har en hög arbetsmoral. En del av våra projekt är åt kunder med extremt höga krav på finish, så det är viktigt att du har ett öga för väldigt små detaljer när det så krävs. Att förstå det svenska språket är ett krav men att tala flytande är inte ett krav. Körkort är inget krav. Vi är anslutna till Byggnads och har kollektivavtal. Tjänsten är initialt en provanställning som övergår till tillsvidareanställning om vi är nöjda med varandra.

Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Vi söker en analyschef till vår enhet Analys och statistik, som finns på den nyinrättade avdelningen Kunskapsutveckling och analys. Enheten Analys och statistik har till uppgift att genomföra analyser, undersökningar och ta fram statistik för att utveckla kunskap och öka lärandet inom Tillväxtverkets verksamhetsområden. I nära dialog med övriga delar av verksamheten ska enheten skapa långsiktiga förutsättningar för myndigheten att agera på och sprida kunskap. Enheten har också ett ansvar för samverkan och dialog med myndigheter, regioner och andra aktörer. Enheten består av cirka 30 medarbetare, varav hälften är analytiker som genomför analyser kopplade till beredskap, näringspolitik, den regionala utvecklingspolitiken och landsbygdspolitiken. Den andra hälften av medarbetarna är indelade i två grupper som leds av varsin gruppchef och arbetar med turismstatistik samt analysverktygen Pipos och Raps.   Om tjänsten I rollen som analyschef har du ansvar för enhetens verksamhet, personal och ekonomi. Du leder och utvecklar enheten genom ett tillitsbaserat ledarskap och säkerställer att arbetet bedrivs effektivt och med hög kvalitet. Du har ett nära samarbete med avdelningens andra enhet Utvärdering och rapportering. Rollen kräver att du ser till helheten i myndighetens uppdrag samtidigt som du tar ansvar för den egna verksamheten. I rollen ingår att: Rapportera till avdelningschef och ingå i avdelningens ledningsgrupp Säkerställa samarbete internt och med externa parter för att ta fram relevant och användbar kunskap som våra intressenter kan agera på Utveckla verksamheten och skapa förutsättningar för hög kvalitet i analyser och spridning av kunskapsunderlag Leda, organisera, planera och utveckla enhetens arbete. Ansvara för verksamhetens resultat, medarbetare och budget Ditt tjänstgöringsställe är: Stockholm   Vi söker dig som har: Universitets- eller högskoleexamen inom det samhällsvetenskapliga området eller annat område som Tillväxtverket bedömer är relevant för tjänsten Flerårig erfarenhet från att ha arbetat som chef med personal- och budgetansvar Flerårig erfarenhet från att ha arbetat på statlig myndighet på nationell nivå Flerårig erfarenhet av kvalificerat analys- och utredningsarbete, med bred metodkunskap och god förmåga att utveckla och vidareutveckla analysmetoder Aktuell erfarenhet av att leda arbetet med kvalificerat analys- och utredningsarbete Gedigen erfarenhet av att kvalitetssäkra analytiskt arbete och skriftliga underlag Goda kunskaper om den svenska förvaltningsmodellen Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Goda kunskaper i engelska i tal och skrift   Följande är meriterande: Disputerad forskare inom relevant ämnesområde Stor förståelse för Regeringskansliets arbete särskilt hur samverkan mellan politik och policyutveckling fungerar Tidigare erfarenhet av att leda genom andra chefer Kunskap om att arbeta datadrivet med fokus på utveckling av tekniska lösningar för effektiv dataanalys och datadelning   Som person söker vi dig som är strategisk med ett starkt resultat- och målfokus. Du leder verksamheten genom ett tillitsbaserat ledarskap och säkerställer att arbetet bedrivs effektivt och med hög kvalitet. Som ledare är du tydlig, lyhörd och kommunikativ, med mycket god samarbetsförmåga. Du har ett starkt engagemang och ett naturligt driv att utveckla verksamheten framåt. Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.html som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/. Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk.   Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.   Befattningen är placerad i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.   Sista ansökningsdag är 23 juni 2026   Observera! Intervuomgång ett kommer att genomföras vecka 26 och 27. Sedan kommer intervjuomgång nummer två att genomföras från vecka 34, mer information kommer ges till de som går vidare till intervju.   Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta avdelningschef Karolina Windell, tfn 08-681 97 99. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Linda Aalto, e-post [email protected].   Fackliga företrädare ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post [email protected] Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post [email protected] Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00   Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.