Nu söker vi lastbilschaufförer med C behörighet till vår kund i Strängnäs. Vi söker dig som både har erfarenhet sedan tidigare eller är i början av din karriär, är du noggrann, självständig och trivs bra på vägarna? Då har du hamnat rätt. Om jobbet: Tjänsten är en heltidstjänst med arbete dagtid. Du kommer att arbeta med distribution och leverera gods till butiker och återförsäljare. Vi söker dig som är redo att jobba heltid som C-Chaufför åt ett transportföretag. Som chaufför är det viktigt att du klarar av att köra fordonet på ett säkert och tryggt sätt. Du ska leverera med ett leende på läpparna och hålla ditt tidschema. Du kommer att ha chansen att utvecklas och arbeta för ett företag som är ett utav de största i sin bransch. Arbetsuppgifter: Framföra fordonet på ett säkert sätt Ansvara för godset i bilen Leverera med ett leende på läpparna Om dig: Denna roll passar dig som har god körvana med C-Fordon. Du uppskattar ett högt arbetstempo, kan ta dig an olika uppgifter inom yrket och ha god kunskap inom logistik och transport. Du ska ha ett glatt kundbemötande och en bra inställning. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Kvalifikationer: Positiv och prestigelös C-Körkort samt YKB Kunna tala och skriva svenska Fysiskt aktiv Arbetet är förlagt mån-fre. Du arbetar dagtid. Lön enligt kollektivavtal. God ersättning. Om oss: Det är vi som är Simplex. Framtidens bemanningsföretag med siktet inställt på utveckling. För det är precis vad vi vill skapa, utveckling för företag och människor. Med rätt person, på rätt plats skapas nytta för alla parter. Idag ser ni våra konsulter köra truck på terminaler, leverera pallar med tunga fordon, leda logistiken på byggarbetsplatser eller packa orders på lager. Men det är bara en liten del av vad vi erbjuder. Hos oss arbetar människor som vill framåt och som driver på logistiken i hela Sverige. Svårare eller enklare behöver det inte vara. Är du redo för nästa steg i karriären, öppnar vi dörrar till nya möjligheter. Vårt mål är att ta vara på varje individs unika kompetens och förädla med erfarenheter. Välkommen till Simplex!

Jobbeskrivning Är du peppad på försäljning? Gillar du variation och högt tempo? 💪 Vill du erbjuda Sveriges bästa kundservice? Då kan du vara den säljare vi söker! 🙋 DETTA ERBJUDER VI DIG: Du blir en del av ett dynamiskt företag som vill vara handelns bästa arbetsgivare. Hos oss får du inflytande och din utveckling är viktig. Dessutom erbjuder vi: En tillsvidareanställning på deltid, 12,5% Del av konkurrenskraftig säljbonus på 6% av omsättningsökningen i din butik. Stora möjligheter till personlig utveckling och ansvar. Ditt nästa steg i karriären kan vara Talent Academy. Läs mer här. ‎20% rabatt hos JYSK och företag inom Lars Larsen Group Sociala aktiviteter och en rolig arbetsplats där vi tävlar och firar ihop. Självklart blir du bjuden på vår årliga JYSK Awards. DETTA INNEBÄR DITT NÄSTA JOBB: Du ansvarar för försäljning i butiken och ger kunderna förstklassig service med ett leende Du ser till att butiken alltid är ren och välfylld Du hjälper till med mottagning, uppackning och placering av varor i både lager och butik – fysiskt arbete ska inte avskräcka dig Möt en av våra säljare och lär dig mer om hur JYSK är som arbetsgivare här. DETTA SKA DU SKA BIDRA MED: Du är utåtriktad, tar initiativ och ger kunderna den bästa möjliga shoppingupplevelsen Du har smittande entusiasm och gillar att prata med kunder Du är en bra kollega – tillsammans gör ni det lilla extra för att nå fantastiska resultat Du älskar variation och är flexibel: både när det gäller arbetsuppgifter och arbetstider Du gillar ledighet mitt i veckan och har inga problem att jobba på helgerna. REKRYTERINGSPROCESSEN Vi behandlar ansökningar löpande och slutför rekryteringen när vi har hittat rätt kandidat. ‎ Vi genomför alltid intervjuer som en del av vår rekryteringsprocess. För vissa tjänster kan det även ingå tester och/eller en videointervju – ett tillfälle för dig att visa vem du är och berätta varför just du är rätt person för rollen. Vi utför även bakgrundskontroller som en del av vår rekryteringsprocess. Ytterligare information OM OSS Vi tror på att våra anställda är nyckeln till vår framgång. Det är därför vi strävar efter att erbjuda utveckling och möjligheter att växa inom JYSK. På JYSK tror vi att en stor blandning av kompetenser, talanger och unika personligheter gör oss till ett starkare team. Därför ser vi fram emot just din ansökan. Har du särskilda behov som kräver anpassning i rekryteringsprocessen? Hör av dig till oss på [email protected]. För mer information, besök vår karriärsida. Läs mer om hur vi behandlar dina uppgifter i vår Integritetspolicy | JYSK. För att vi ska kunna hantera ansökningar på ett rättvist och effektivt sätt använder vi ett system som automatiskt bedömer hur väl varje ansökan matchar den aktuella tjänsten. Systemet analyserar dina svar på ett antal urvalsfrågor. Frågorna har skapats av systemet och granskats av JYSKs Talent Acquisition-team. Varje fråga och svar har ett visst värde, och utifrån dina svar rangordnar systemet alla kandidater för att ge oss en bild av hur väl din profil stämmer överens med rollen. Detta hjälper oss att behandla alla ansökningar konsekvent och rättvist. Systemets resultat avgör om din ansökan går vidare till nästa steg i processen. Men oroa dig inte — det är alltid en person som fattar det slutgiltiga beslutet. Vill du veta mer om hur vi behandlar dina personuppgifter och vilka rättigheter du har? Läs gärna vår integritetspolicy.

Om företaget Auto Proffsen Sverige AB är ett etablerat företag som är specialiserat på plåt-, lack-, glas- och skadereparationer av motorfordon. Verksamheten omfattar mekaniskt reparationsarbete, demontering och montering av komponenter samt återställande av fordon efter skador med hjälp av modern verkstadsutrustning och tekniska system. Vi söker nu en erfaren och engagerad underhållsmekaniker som vill arbeta med mekaniskt reparations- och underhållsarbete i en modern verkstadsmiljö. Arbetsuppgifter Som underhållsmekaniker kommer du bland annat att: Utföra demontering, montering och justering av mekaniska komponenter i samband med reparations- och återställningsarbeten. Reparera, underhålla och byta mekaniska komponenter och tekniska system. Utföra felsökning, funktionskontroll och mekaniska justeringar av komponenter och utrustning. Underhålla, kontrollera och serva verkstadens maskiner, tekniska hjälpmedel och mekaniska utrustning. Medverka i reparationsarbeten där mekaniska komponenter demonteras, återställs och monteras enligt tillverkarens tekniska anvisningar. Utföra kvalitetskontroll, provning och funktionskontroll efter avslutade reparationsarbeten. Säkerställa att samtliga arbeten utförs enligt gällande kvalitets-, säkerhets- och arbetsmiljökrav. Samarbeta med övriga medarbetare inom verkstaden för att säkerställa ett effektivt arbetsflöde och hög kvalitet. Kvalifikationer Vi söker dig som: Har erfarenhet av mekaniskt reparations- och underhållsarbete. Har god kunskap om mekaniska system, tekniska komponenter, verkstadsmaskiner och mekanisk utrustning. Har erfarenhet av demontering, montering, justering och funktionskontroll av mekaniska komponenter. Kan läsa och följa tekniska instruktioner och arbetsbeskrivningar. Arbetar självständigt, noggrant och lösningsorienterat. Har god samarbetsförmåga och ett högt kvalitetsmedvetande. Meriterande Erfarenhet av plåt-, kaross- eller skadereparationer. Erfarenhet av arbete med hydrauliska och pneumatiska verktyg samt annan verkstadsutrustning. Erfarenhet av mekaniskt reparationsarbete i verkstadsmiljö. Anställningsvillkor Heltidsanställning. Tillsvidareanställning med inledande provanställning enligt överenskommelse. Lön enligt överenskommelse och gällande kollektivavtal eller branschpraxis. English: About the Company Auto Proffsen Sverige AB is an established company specializing in vehicle body repair, painting, glass replacement, and collision repair. Our work includes mechanical repair, dismantling and assembly of components, and restoring damaged vehicles using modern workshop equipment and technical systems. We are currently looking for an experienced and dedicated Maintenance Mechanic to join our team. Duties As a Maintenance Mechanic, your responsibilities will include: Dismantling, assembling, and adjusting mechanical components during repair and restoration work. Repairing, maintaining, and replacing mechanical components and technical systems. Troubleshooting, testing, and adjusting mechanical components and equipment. Maintaining and servicing workshop machinery, technical equipment, and mechanical tools. Participating in repair work where mechanical components are dismantled, restored, and reassembled according to technical specifications. Performing quality control, testing, and functional inspections after completed repairs. Ensuring that all work is carried out in accordance with quality, safety, and workplace regulations. Cooperating with colleagues to maintain an efficient workflow and high-quality standards. Qualifications We are looking for someone who: Has experience in mechanical repair and maintenance. Has good knowledge of mechanical systems, workshop machinery, and technical equipment. Has experience in dismantling, assembling, adjusting, and testing mechanical components. Can read and follow technical instructions. Works independently, carefully, and with a problem-solving mindset. Has good teamwork skills and a strong focus on quality. Merits Experience in body, collision, or damage repair. Experience with hydraulic and pneumatic tools and workshop equipment. Experience in mechanical repair work in a workshop environment. Employment Full-time. Permanent position with an initial probationary period. Salary according to agreement and applicable collective agreement or industry practice. Persian: تخنیکر نگهداری و ترمیم – بخش ترمیمات میخانیکی درباره شرکت شرکت Auto Proffsen Sverige AB در زمینه ترمیم بدنه، رنگ، شیشه و خسارات وسایط نقلیه فعالیت می‌کند. فعالیت‌های شرکت شامل ترمیمات میخانیکی، باز و بسته نمودن قطعات و بازسازی وسایط آسیب‌دیده با استفاده از تجهیزات مدرن ورکشاپ می‌باشد. ما به یک تخنیکر با تجربه و مسئولیت‌پذیر در بخش نگهداری و ترمیم نیاز داریم. وظایف باز و بسته نمودن و تنظیم قطعات میخانیکی در جریان ترمیم. ترمیم، نگهداری و تعویض قطعات میخانیکی و سیستم‌های تخنیکی. تشخیص و رفع مشکلات میخانیکی و انجام آزمایش‌های لازم. سرویس و نگهداری ماشین‌آلات، تجهیزات و وسایل تخنیکی ورکشاپ. اشتراک در ترمیم و بازسازی قطعات مطابق دستورالعمل‌های تخنیکی. انجام کنترل کیفیت و آزمایش عملکرد پس از پایان ترمیم. رعایت معیارهای کیفیت، ایمنی و محیط کار. همکاری با سایر کارکنان جهت حفظ کیفیت و افزایش رضایت مشتری. شرایط تجربه در ترمیم و نگهداری میخانیکی. آشنایی با سیستم‌های میخانیکی، ماشین‌آلات و تجهیزات ورکشاپ. تجربه در باز و بسته نمودن و تنظیم قطعات میخانیکی. توانایی خواندن و اجرای دستورالعمل‌های تخنیکی. دقت، مسئولیت‌پذیری و توانایی کار مستقل. روحیه همکاری و تعهد به کیفیت. امتیاز محسوب می‌شود تجربه در ترمیم بدنه و خسارات وسایط. تجربه کار با تجهیزات هیدرولیکی، پنوماتیکی و سایر تجهیزات ورکشاپ. شرایط استخدام تمام‌وقت. استخدام دایمی با دوره آزمایشی. Russian: Механик по техническому обслуживанию и ремонту Обязанности Демонтаж, монтаж и регулировка механических компонентов. Ремонт, обслуживание и замена механических узлов и технических систем. Диагностика и устранение механических неисправностей. Обслуживание оборудования и механизмов мастерской. Участие в восстановительных и ремонтных работах. Контроль качества и проверка работоспособности после ремонта. Соблюдение требований качества, безопасности и охраны труда. Взаимодействие с коллегами для обеспечения эффективной работы. Urdo: مینٹیننس مکینک – مکینیکل مرمت اور دیکھ بھال ذمہ داریاں مکینیکل پرزوں کو کھولنا، جوڑنا اور ایڈجسٹ کرنا۔ مکینیکل پرزوں اور تکنیکی نظام کی مرمت، دیکھ بھال اور تبدیلی۔ خرابی کی تشخیص اور مکینیکل مسائل کا حل۔ ورکشاپ کی مشینری اور تکنیکی آلات کی دیکھ بھال۔ مرمتی اور بحالی کے کاموں میں حصہ لینا۔ مرمت کے بعد کوالٹی کنٹرول اور فنکشن ٹیسٹ انجام دینا۔ معیار، حفاظت اور ورک پلیس کے قواعد کی پابندی کرنا۔ ٹیم کے ساتھ مل کر مؤثر اور معیاری کام انجام دینا۔ Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vi söker nu erfarna C & CE-chaufförer för uppdrag hos välkänd kund. Du blir anställd som konsult hos Arena Personal och arbetar ute hos kund. Uppdraget är på heltid & deltid med varierande arbetstider (dag/kväll). Behovet är som störst under sommaren, men start kan ske omgående. Om tjänsten Du arbetar med distributionskörning av paket till butiker och utlämningsställen. Rollen innebär körning med ekipage där det är viktigt att du är trygg i din körning. Arbetet håller ett högt tempo och kräver att du kan leverera god service samtidigt som du håller tidsscheman. Du är företagets ansikte utåt och möter kunder dagligen. Vi söker dig som Körkort med behörighet C och/eller CE Giltigt YKB Digitalt förarkort ADR (meriterande) Erfarenhet av trailer eller släpkörning God vana av handdator eller scanner (meriterande) Truckkort (meriterande) Svenska i tal och skrift då all kommunikation sker på svenska Flexibilitet vad gäller arbetstider Som person är du: Ansvarsfull och punktlig Flexibel och stresstålig Serviceminded med ett professionellt bemötande Självständig men också en lagspelare Vi erbjuder Heltidsuppdrag hos en etablerad aktör inom logistik Marknadsmässig lön Kollektivavtal och försäkringar En personlig och stöttande konsultchef Möjlighet att bygga värdefulla kontakter för framtiden Övrigt Start omgående. Vi behandlar ansökningar löpande vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Om Arena Personal Arena Personal är experter på rekrytering och bemanning med över 20 års erfarenhet. Vi är verksamma över hela Sverige och har kollektivavtal. Som konsult hos oss får du stöd av en närvarande konsultchef och möjlighet att utveckla din karriär genom varierande uppdrag.

Samtalsmottagningen barn och unga, Eskilstuna och Strängnäs Om oss Samtalsmottagningarna barn och unga Sörmland är organiserade inom Barn- och ungdomspsykiatriska kliniken och erbjuder bedömning och behandling på primärvårdsnivå. Samtalsmottagningens uppdrag är att erbjuda bedömning och psykologisk behandling för barn och unga (6-18 år) med lindrig till måttlig psykisk ohälsa. I Sörmland finns 2 huvudmottagningar som är centralt belägna i Nyköping och Eskilstuna där vi erbjuder vård måndag-fredag. På de övriga orterna i Sörmland bemannar vi utifrån kommunens storlek. Teamen består idag av ca 20 tjänster, fördelat på kuratorer, psykologer, psykoterapeuter och barnpsykiater. Dina arbetsuppgifter Nu söker vi två legitimerade psykologer till vårt härliga team i Eskilstuna! Du kommer att ha din huvudplacering i Eskilstuna eller Strängnäs men arbete förekommer på båda orter. Vi söker dig som vill arbeta med bedömning och behandling riktad till barn, ungdomar och deras omsorgspersoner. Vi har ett helhetsperspektiv kring barnets situation där varje medarbetare arbetar både självständigt och i team med kortare behandlingsinsatser och samverkan med andra aktörer vid behov. Vår målsättning är att erbjuda ett brett utbud av olika behandlingsmetoder och låta aktuell forskning vara vägledande för vårt arbete, vården ges fysiskt, digitalt och/eller i grupp. Vi arbetar mycket med gruppbehandling och ser därför gärna att du trivs att arbeta med grupper! Du planerar ditt arbete självständigt och ges möjlighet att arbeta på distans 1 dag/vecka. Vi eftersträvar en bredd i kompetens men ser dock gärna att du har utbildning inom systemteori eller KBT. Vårt uppdrag innebär att vi har ett högt flöde av besökare vilket ställer höga krav på organisatorisk- och samarbetsförmåga både internt och externt. Alla medarbetare har en basplacering, men arbete förekommer även på andra orter. Din kompetens Du är legitimerad psykolog och har tidigare arbetslivserfarenhet av behandlingsarbete med barn och ungdomar inom första linjen. Arbetet förutsätter att du kan behålla ditt lugn i stressade situationer, arbetar metodiskt, lösningsfokuserat och är van att ta eget ansvar. Du har god kommunikations- och samarbetsförmåga samt trivs med att arbeta utvecklingsinriktat. Stor vikt läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef Linda Ljungqvist, 072-141 17 77, [email protected]. ([email protected]) Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på samtalsmottagningen barn och unga! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-30. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Vill du göra skillnad på riktigt? Samhället förändras snabbt och kraven på beredskap har aldrig varit större. I Strängnäs kommun bygger vi framtidens krisberedskap och civila försvar – och vi söker dig som vill vara med på resan. Hos oss kombinerar du strategiskt utvecklingsarbete med operativa insatser, samtidigt som du bygger starka samarbeten både inom kommunen och med externa aktörer. Som beredskapssamordnare får du en viktig roll i arbetet med att säkerställa att kommunen kan hantera kriser, störningar och höjd beredskap. Hos oss får du: • Ett samhällsviktigt uppdrag med stor påverkan • Möjlighet att utveckla och forma framtidens beredskap • Kompetenta och engagerade kollegor • En varierad roll med många kontaktytor • Goda möjligheter till utveckling och lärande Säkerhetsenheten tillhör kommunstyrelsens kansliavdelning, där även enheten för hållbar samhällsutveckling och den administrativa enheten återfinns. På enheten kommer du arbeta tillsammans med sju kollegor, där vi utöver beredskap även har experter inom informationssäkerhet, personsäkerhet och fysisk säkerhet. Arbetsgruppen består idag av många väldigt erfarna kollegor. För den här rollen söker vi därför dig som är i början av din karriär. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen driver och utvecklar du kommunens arbete inom krisberedskap och civilt försvar. Du arbetar nära verksamheter, myndigheter, frivilligorganisationer och andra viktiga samhällsaktörer för att stärka kommunens förmåga att möta framtida utmaningar. Du kommer med stöd av kollegor bland annat: • utveckla och samordna kommunens arbete med civilt försvar • ta fram, förvalta och utveckla beredskapsplaner • samordna och utveckla kommunens trygghetspunkter • driva projekt som stärker kommunens beredskapsförmåga • rekrytera, utbilda och öva Frivilliga Resursgruppen (FRG) • planera och genomföra utbildningar och övningar för krisorganisationen • utveckla och förvalta den centrala krisledningen • arbeta med frågor kopplade till totalförsvar och värdlandsstöd • samverka med myndigheter, organisationer och andra externa aktörer • följa upp, prioritera och utveckla kommunens arbete inom beredskapsområdet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • relevant högskoleutbildning inom krisberedskap, samhällssäkerhet, riskhantering, statsvetenskap, offentlig förvaltning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • erfarenhet av arbete inom krisberedskap, civilt försvar eller säkerhetsområdet • erfarenhet av att planera, samordna eller genomföra utbildningar och övningar • goda kunskaper i svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har: • erfarenhet från offentlig verksamhet • kunskap om totalförsvarsplanering • erfarenhet av samverkan med frivilligorganisationer eller myndigheter Som person är du strukturerad, ansvarstagande och utvecklingsinriktad. Du trivs i en roll där du får skapa tydlighet, driva frågor framåt och bidra till att människor samverkar mot gemensamma mål. Du har förmåga att se helheten och tänka strategiskt, samtidigt som du kan omsätta idéer till konkret handling. Du arbetar självständigt och långsiktigt, men värdesätter också samarbete och dialog. Med ett tryggt och förtroendeingivande sätt skapar du goda relationer och får andra med dig i utvecklingsarbete. Du motiveras av att bidra till framtidens beredskap och till att bygga en verksamhet som står rustad för både dagens och morgondagens utmaningar. Som en del av rekryteringsprocessen kommer en säkerhetsprövning att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585). Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 Tillträde 1 oktober, eller efter överenskommelse. Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. För arbete med barn/ungdomar ska utdrag ur belastningsregister visas innan anställning. Detta gäller, from 15 juli 2026, även för alla tjänster hos Vuxenutbildningen. Även arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna med funktionsnedsättning omfattas av registerkontroll. För dessa tjänster innebär det att slutkandidater, för att vara aktuella för anställning i Strängnäs kommun, måste visa upp utdrag ur både belastningsregistret och misstankeregistret innan anställning kan erbjudas. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

I Strängnäs kommun bor cirka 39 000 invånare, och vi har ungefär 2 500 kunniga och kompetenta medarbetare. Genom vårt sätt att arbeta vill vi göra Strängnäs kommun till en förebild inom kommunal verksamhet och en attraktiv arbetsplats att jobba inom.  HR-avdelningen består av cirka 25 medarbetare fördelat på två enheter i form av Löneenhet och HR- enhet. Avdelningen leds av HR- chef. Här arbetar lönechef,  lönespecialister, HR-specialister, förhandlingschef, utvecklare, rekryterare, administratör och systemförvaltare. Vi är ett kompetent och drivet gäng som har väldigt roligt tillsammans.  HR-avdelningen tillsammans med kommunens chefer driver, utvecklar och samordnar kommunens alla HR-relaterade frågor.  Vi söker nu två nya kollegor som vill vara med och bidra i vårt fantastiska vårt team! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lönespecialist hos oss blir du en del av en serviceinriktad och engagerad löneenhet med ett viktigt uppdrag att säkerställa att kommunens medarbetare får rätt lön i rätt tid. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas. Kommunen har nyligen genomfört en upphandling av lönesystem och kommer även fortsättningsvis att arbeta i Personec P. Samtidigt står vi inför ett omfattande systemskifte där dagens schema- och bemanningssystem Time Care ersätts av Medvind. Införandet startar under hösten och beräknas vara fullt genomfört under 2027.  Som lönespecialist hos oss arbetar du i team. Varje team ansvarar för olika delar av löneprocessen. Ett team kan exempelvis arbeta med anställningsavtal och administrativa underlag, medan ett annat har fokus på support och rådgivning via telefon, ärendehanteringssystem och personliga möten. För att skapa bred kompetens och förståelse för helheten växlar lönespecialisterna regelbundet mellan teamens olika ansvarsområden.  I rollen kommer du bland annat att: • Ge kvalificerat stöd och service till chefer och medarbetare i frågor som rör lön, anställning och frånvaro. • Hantera och följa upp anställningsunderlag samt säkerställa att registreringar och löneutbetalningar blir korrekta. • Arbeta med support via telefon, ärendehanteringssystem och personliga möten. • Upprätta olika typer av intyg samt svarar på myndighetsförfrågningar. • Tolka och tillämpa kollektivavtal, lagstiftning och interna regelverk. • Genomföra kontroller, kvalitetssäkring och uppföljning av lönerelaterade processer. Arbetet inom löneadministration innebär periodvis ett högt tempo och innehåller många återkommande arbetsuppgifter. För att trivas hos oss behöver du uppskatta struktur, noggrannhet och kvalitet samtidigt som du känner ansvar för den gemensamma leveransen och tycker om att samarbeta med kollegor. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Eftergymnasial utbildning inom lön alternativt annan utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. • Erfarenhet av att tolka och tillämpa lagar, regler och kollektivavtal inom löneområdet. • God systemvana och förmåga att arbeta i digitala stödsystem. • God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av kvalificerat lönearbete och god förståelse för hela löneprocessen. • Erfarenhet av arbete i kommunal eller annan politiskt styrd verksamhet. • Erfarenhet av Personec och/eller Medvind. • Erfarenhet av att utbilda, informera eller coacha chefer och medarbetare inom löneområdet. • Erfarenhet av systemadministrativt arbete såsom kontroll av loggar, kontoavstämningar och inläsning av filer mm. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som brinner för löneyrket och som motiveras av att ge professionell service med hög kvalitet. Du är trygg i din kompetens, tycker om att hjälpa andra och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Eftersom rollen innebär många kontaktytor är du kommunikativ, pedagogisk och tydlig i ditt sätt att förklara regler, rutiner och processer. Du är strukturerad och noggrann, har förmåga att prioritera när arbetsbelastningen ökar och arbetar lösningsorienterat även när förutsättningarna förändras. Samtidigt ser du värdet av samarbete och bidrar aktivt till ett positivt arbetsklimat där ni tillsammans tar ansvar för helheten. Tjänsten omfattas av Lag (2026:44) om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar eller annan befattning som är av väsentlig betydelse för kommunens förmåga att utföra sitt uppdrag. Slutkandidat kommer därför att behöva visa upp ett utdrag ur belastningsregistret (högst 6 månader gammalt) innan anställning kan erbjudas. Urval sker efter ansökningstidens slut. Varmt välkommen in med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse. Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster.

Ambulanssjukvården Eskilstuna, Nyköping och Katrineholm Vi söker nya kompisar! Vill du ha ett betydelsefullt jobb? Är du lyhörd, lösnings orienterad och har förmåga att fatta beslut? Varför inte söka ett av samhällets viktigaste jobb, där du och dina kollegor skapar trygghet för alla som behöver sjukvårdens hjälp – dygnet runt, årets alla dagar. Vill du ha ett roligt, omväxlande, utmanande arbete där du i din tjänst ständigt utvecklas? Att arbeta som sjuksköterska i ambulans är självständigt och varierande och du möter patienter i alla åldrar som drabbats av akut sjukdom eller skada. Bedömning och behandling sker i hemmet, på skadeplats och under transport. Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i händelsernas centrum! Om oss Sörmlands ambulanssjukvård är i topp inom svensk ambulanssjukvård och vi utvecklar ständigt nya lösningar för en bättre vård och arbetsmiljö. Vi eftersträvar god tillgänglighet och hög beredskap dygnet runt samt arbetar med den senaste tekniken inom kommunikation och teknisk utrustning. Region Sörmland bedriver tillsammans med Regionerna Uppsala och Västmanland larmcentral i egen regi. I Region Sörmland tillhör larmcentralen ambulansorganisationen. Dina arbetsuppgifter Tjänstgöring som sjuksköterska/specialistsjuksköterska i ambulans, tillsammans i team med en ambulanssjukvårdare eller annan sjuksköterska. Du kommer att arbeta med bedömningar, prioriteringar, behandlingar samt i vissa fall hänvisningar till annan vårdnivå. Din kompetens Vi söker grundutbildade och/eller vidareutbildade legitimerade sjuksköterskor i prehospital vård i första hand inom prehospital eller anestesisjukvård men alla vidareutbildningar är meriterande och av intresse. Minst ett års erfarenhet från akutmedicinsk enhet eller annat som bedöms som likvärdigt krävs. Du bör vara initiativrik, lösningsfokuserad och brinna för att möta patienten där den är. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper så som bland annat: tydlig kommunikation, samverkan och förmåga att skapa förtroende. Arbetsuppgifterna kräver att du behärskar det svenska språket fullt ut i både tal och skrift och har goda kunskaper i engelska. Flerspråkighet är meriterande. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Anställningskrav God fysik förutsätts eftersom tunga lyft ofta förekommer i arbetet. Under anställningsförfarandet ingår fysiska tester i form av bärprov, kondition och styrka, samt skriftligt intyg på simkunnighet 200 m. Du skall ha god körvana samt körkortsklass B i minst 3 år. Körkortsklass C/ C1 önskvärt men inget krav, även ett mindre körtest tillämpas under anställningsförfarandet. Anställningsform Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning eller vikariat med tillträde enligt överenskommelse. Dag-, natt- och helgtjänstgöring ingår. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef Eskilstuna/Strängnäs Niklas Engfeldt 073-985 78 27 Enhetschef Nyköping Mikael Lennstam Sultan, 076-517 26 70. Enhetschef Katrineholm Carina Axén 076-145 63 39 Vårdförbundets exp. 016-10 36 55. Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på ambulanssjukvården Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-30 Intervjuer kan komma att ske löpande. (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Brinner du för service, träning och människor? Är du personen som får våra medlemmar att känna sig hemma här? På Gymbörsen är receptionen och entrén mycket mer än en plats där man bara checkar in. Det är här kanske dagens första leende möter medlemmen. Där nya medlemmar känner sig välkomna. Där frågor får svar. Där idéer föds. Och framförallt är det en plats där vi bygger relationer, inte bara säljer medlemskap! Nu söker vi dig som vill ta ansvar för vår reception och samtidigt vara en del av Team Gymbörsen där du får bidra till att utveckla vår medlemsupplevelse. Men istället för att bara läsa ditt CV vill vi ge dig en liten utmaning! Föreställ dig att du börjar hos oss på måndag. Du har fått ansvar för receptionen på Gymbörsen. Berätta för oss: Hur vill du att en medlem ska känna sig när den kliver in genom dörren? Vad skulle du göra för att receptionen ska bli ännu bättre? Hur skapar du ordning och struktur samtidigt som du ger personlig service? Finns det något du tycker att många gym missar i mötet med sina medlemmar? Du kan svara: Med några stycken text, Eller spela in en kort video på 2–3 minuter. Du gör din ansökan via länken. Rollen innebär bland annat: Ansvar för reception och medlemsservice. Administration i våra medlemssystem. Bemanning och planering. Inköp och leverantörskontakter. Ansvar för gruppträningen tillsammans med vårt coachteam. Möjlighet att utveckla medlemsevent, workshops och andra aktiviteter. Tjänsten innebär varierande arbetstider med inslag av kvällar. Vi söker dig som älskar människor, tar egna initiativ och vill göra skillnad varje dag. Vi intervjuar löpande och ser fram emot att få lära känna dig!

Besöksintervjuare hos Verian Vi söker personal omgående och anställer allt eftersom. Därför kan tjänsterna vara tillsatta innan ansökningstiden har gått ut. Jobbet skall genomföras i september, oktober, och november, med möjlig förlängning våren 2027 och framåt. Vi söker dig som är nyfiken, gillar att träffa nya människor och vill ha ett flexibelt extraarbete. Ditt uppdrag är att intervjua deltagare i deras hemmiljö. I vissa kommuner kan intervjuer förekomma i ditt närområde, i hela kommunen och i angränsande områden. Vi som anställer dig heter Verian och är en världsledande, oberoende expert på undersökningar, fakta och rådgivning. I Sverige går våra rötter tillbaka till 1954, då hette vi Sifo. Då liksom nu fokuserar vi på att förstå människors tankar, beteende och åsikter. De svar du samlar in, blir underlag för beslut som kopplar samman beslutsfattare med medborgare, världen över. Tillsammans ger vi kraft åt beslut som formar samhället. Läs mer om oss på www.veriangroup.com/se Vad jobbet kräver av dig · Arbetet ställer högsta krav på konfidentiell hantering av information och sekretess. · En hög grad av integritet. Du besöker människor i deras hemmiljö och tar del av deras åsikter. · Du håller god ordning och reda på ditt arbetsmaterial. · Du är bekväm i mötet med nya människor. · Du arbetar självständigt och strukturerat · Du tar ansvar och når överenskomna mål inom utsatt tid. · Du har god vana av digitala skärmar (surfplattor) och att kommunicera via epost. · Du talar och läser svenska obehindrat. Att du har körkort och tillgång till bil Som besöksintervjuare gör du intervjuer med utvalda personer. Du besöker dem i hemmet eller på ett café, bibliotek eller liknande. Du utgår från en färdig lista med namn på utvalda personer som du kontaktar och bokar för en intervju. Intervjun är noggrant utformad och frågorna ställs på exakt samma sätt, av alla som är besöksintervjuare och i alla länder. Svarsalternativen är fasta och frågorna kan ha både nationella och internationella teman. Du hanterar frågor och svar med hjälp av en surfplatta. Vad vi erbjuder dig · Ett idealiskt extrajobb som är lätt att kombinera med andra sysselsättningar. Det är du och den du besöker som väljer en tidpunkt för intervjun som passar er. · Ett trevligt och socialt arbete med stor frihet kring arbetstider. · Du får kollektivavtalad ersättning per intervju. I ersättningen ingår restid och tid för att boka intervjun. Det är ett plus om du har · Gymnasiekompetens · Vana av intervjuer eller andra kontaktyrken · Regelbunden tillgång till wifi Om du har frågor om tjänsten så hör av dig till oss på telefon 031 -727 39 44