We are developing a cutting-edge technology for ultra-sensitive and precise mutation detection - driving improved cancer care and precision medicine. We are a young, fast-growing company with an agile, cross-functional work environment. With open, respectful, and prestige-free colleagues and a leadership team focused on growth, we offer the perfect place to make an impact. Your Role As a Product Manager, you will be pivotal in ensuring that we develop and deliver products that meet genuine market needs. You will be responsible for collecting and analyzing data that supports both product development and sales, helping us provide assays suited for both research and clinical use. You will shape our product portfolio, guide go-to-market efforts, and be a strong advocate for user-centered innovation. Internally, you will act as the bridge between R&D, Sales, Applications, and Regulatory Affairs, ensuring that our work is aligned, efficient, and customer-focused. You will also work closely with external stakeholders such as researchers, clinicians, and Key Opinion Leaders (KOLs) to secure market insights and continuously strengthen our product offering. Your main responsibilities will include: Contributing with data to support the entire product lifecycle – from concept to launch and beyond. Translating market and customer insights into actionable product strategies. Defining product positioning and messaging that resonates with target users. Driving go-to-market planning and supporting commercial teams with training and content.  Responsibility for generating content and marketing materials related to products, aimed at supporting sales efforts and increasing product visibility in the market. Tracking product performance and customer feedback to inform improvements. You will report to the Sales Director and be part of the commercial team, playing a critical role in making our revolutionary technology for mutation detection accessible to clinicians and researchers. We are on a start-up journey, meaning we adapt quickly, so your tasks may evolve as we grow. At Rarity Bioscience, we believe in fostering a vibrant and collaborative work environment. We have co-located all functions in a modern office in Uppsala Science Park and we regularly organize team get-togethers and off-site events to strengthen our bonds and celebrate our successes. Join us to be part of a dynamic team that values both professional growth and personal connections.  Your Profile We are seeking a technically skilled Product Manager with experience in a similar role and a strong foundation in molecular biology or related fields, enabling you to understand our superRCA technology. As this is a new role, strong self-leadership is essential — you will build processes, drive initiatives, and help shape how we work with product management. You thrive in a fast-paced, dynamic environment, are flexible, and enjoy taking ownership beyond a strict job description when needed. Qualifications: Bachelor's or Master's degree in Life Science, Molecular Biology, Biotechnology, or a related field. A few years of experience from a similar role, preferably in diagnostics. Technical understanding, ideally with experience in molecular biology technologies. Excellent communication and interpersonal skills, with experience collaborating across R&D, Sales, Product development, and Regulatory Affairs. High degree of self-leadership, with the ability to work independently and proactively in a fast-paced environment. Comfortable in a flexible role that may require "wearing many hats." Fluent in English, both written and spoken. Willingness to travel internationally as part of customer engagement, product launches, and market development activities. Application Join a growing company in full flow, where collaboration is key and off-sites are prioritized. With short decision-making processes and a leadership team working alongside you in an open office, you'll have the chance to make a real impact and shape the future of the business. Not convinced? Give us a call and we can explain why this is an opportunity you cannot miss. Please do not hesitate to reach out to Sandra Bydell Sveder, Recruitment Consultant ([email protected] or 076-319 96 88). We accept applications until the 18th of May.

Tjänsten som Gruppchef Som Gruppchef är du i hjärtat av verksamheten, där du leder och fördelar det dagliga arbetet för ditt team om cirka 30 personer. Du är en närvarande ledare som arbetar sida vid sida med ditt team för att säkerställa att vi håller våra deadlines och når våra mål. Du utvecklar och coachar cirka sex teamledare som alla strävar efter att vi tillsammans ska uppnå våra gemensamma mål. Med din operativa insats bidrar du aktivt med förslag på förbättringar av arbetssätt och processer. Du rapporterar direkt till driftchefen och samarbetar nära med dina Gruppchefs kollegor och Logistikchefen. Rollen är heltid med tillsvidareanställning, inledd med 6 månaders provanställning. Arbetstiden är dagtid med start redan från 06:45 vissa dagar.  Vad söker vi hos dig? Som ledare hos oss är du en förebild som lever som du lär. Du trivs med att vara operativ och är inte rädd för att ta i där det behövs. Du har förmågan att leda både personal och processer framåt i en dynamisk och föränderlig produktionsmiljö. Vår verksamhet är omfattande och komplex, och du och ditt team ser förändring som en naturlig del av arbetet.  För att lyckas i rollen tror vi att du har du : Erfarenhet från snabbrörlig produktionsmiljö med stora logistiska flöden. Erfarenhet av lager- eller logistikarbete. Minst tre års ledarerfarenhet med personalansvar. God simultankapacitet och förmåga att se helheten. Vad Apotea erbjuder dig På Apotea erbjuder vi en innovativ och digital arbetsmiljö där du får möjlighet att arbeta med de senaste teknologierna. Vi erbjuder goda möjligheter till karriärsutveckling och en rad förmåner, såsom friskvårdsbidrag och personalrabatter. Vårt starka engagemang för hållbarhet innebär att du som anställd hos oss är en del av ett företag som aktivt arbetar för att minska sin miljöpåverkan och främja socialt ansvar. Hållbarhetsarbetet bedrivs genom hela organisationen och fokuserar på tre övergripande områden: miljömässiga och sociala aspekter på arbetsplatsen och i vår värdekedja. Vi strävar efter en jämlik och inkluderande värld där alla ges samma möjligheter och bidrar till lösningar som gynnar både människor och miljön. Därför samarbetar vi med organisationer som fokuserar på människors välmående, hälsa och miljöskydd. Om Apotea Apotea.se är Sveriges största nätapotek. Vi har det största sortimentet, över 31 000 receptfria varor och nästan 18 000 receptbelagda läkemedel för människor och djur, och är Sveriges mest hållbara e-handel enligt Sustainable Brand Index 2021. Med snabba leveranser och rådgivning underlättar vi vardagen för våra kunder. Apotea omsatte under 2023 5,5 miljarder kronor och har cirka 1000 anställda. Vi finns i Stockholm, på Lidingö och i Morgongåva. För mer information, se apotea.se. Apotea är en inkluderande arbetsgivare som värdesätter mångfald. Vi välkomnar alla sökande och strävar efter att skapa en arbetsmiljö där människor oavsett bakgrund, kön, ålder, religion eller funktionsvariation kan trivas och utvecklas. Följ oss på sociala medier för att hålla dig uppdaterad kring allt som händer på Apotea LinkedIn Instagram Vi hoppas du vill bli en del av oss Skicka in din ansökan redan idag. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas omgående. Tillträde enligt överenskommelse. Välkommen till Apotea – där innovation möter omtanke och varje dag är en möjlighet att göra skillnad!

Vi söker dig som vill vara med att utveckla Växa Sveriges affärer i nära samarbete med kollegor. Vad är Växa?Växa är det innovativa kunskapsföretaget som leder utvecklingen mot en hållbar livsmedelsproduktion. Hållbart för djur, människor, miljö och ekonomi. Vår kultur bygger på värdeorden Glädje, Initiativrikedom, Lyhördhet, Laganda, Affärsmässighet och Kompetens. Vi gillar kor!  Avdelning Ekonomi & PersonalDu kommer att tillhöra en arbetsgrupp med 12 medarbetare som ansvarar för ekonomi, lön, HR, bilar och lokaler, där vi tillsammans utvecklar verksamheten. Det är högt i tak, vi delar med oss av kunskap och har nära kontakt med medarbetare i Växa. Vad är jobbet?Arbetet består av bland annat lönsamhetsuppföljning, analyser, framtagande av nyckeltal till verksamheten, ansvar för budgetprocessen, rapportering, och allt i nära samarbete med chefer och ledning. Lämplig utbildning och erfarenhetDu har god kunskap och kompetens inom ekonomistyrning med några års erfarenhet. Har god systemförståelse och vana att hantera och analysera stora datamängder Tycker det är kul att lära ut och kommunicera ekonomi Gillar att arbeta självständigt men tycker samtidigt om lagarbete Är van att arbeta med budgetarbete samt ekonomisk uppföljning Har förståelse och intresse för ekonomistyrning och affärsutveckling Har högskoleexamen i ekonomi eller motsvarande Omfattning och placeringsort 100 % tjänst med placering i Uppsala. Har du frågor är du välkommen att kontakta Madeleine Melin avdelningschef 010-471 02 34. Patrik Davidsson Facklig förtroendeman för Unionen, email [email protected] Pernilla Olsson, Facklig förtroendeman för Akademikerna, emejl [email protected] Ansökan senast 31 majVänta inte med din ansökan då vi arbetar löpande med urval och intervjuer.

Niemi Bil är ett av Sveriges snabbast växande företag i bilbranschen, och nu förstärker vi vårt verkstadsteam i Uppsala! Hos oss får du ett varierande arbete där du har möjlighet att utvecklas i takt med organisationen runt dig. Vi är lösningsorienterade, och ett av Sveriges snabbast växande bolag i bilbranschen, och vi tror på att fira våra framgångar tillsammans – både på och utanför arbetsplatsen. Idag finns vi i Umeå, Uppsala, Skellefteå, Kiruna och Luleå där vi har vårt huvudsäte. Om rollen Som Servicerådgivare på Niemi Bil  kommer du arbeta administrativt vid vår verkstad. I din roll har du kontakt med kunder och hjälper dem att boka rätt service för sin bil, och ser till att varje person får ett tryggt och hjälpsamt bemötande som överträffar deras förväntningar. Du kommer arbeta i ett starkt sammansvetsat team, där laganda och behjälplighet är det absolut viktigaste, och där vårt goda rykte bland våra kunder är vår största stolthet! Ditt arbete är lika varierande som de personer du kommer i kontakt med, och framför allt väldigt utvecklande både tekniskt och personligt, och du kommer ges utrymme att lära dig nya saker varje dag. Vem är du som söker? Vi ser gärna att du har ett stort intresse och nyfikenhet av bilar oavsett märke, och att du är mekaniskt intresserad. Men det är inget krav, det viktigaste är att du är trevlig, hjälpsam och serviceinriktad. Att du är bra på att kommunicera, och är villig att hjälpa både kunder och dina kollegor är viktigt, då du kommer att jobba nära vår försäljningsanläggning. Du tycker om att arbeta både självständigt och tillsammans med ett sammansvetsat team. Personlig service och bra kundbemötande kommer vara en viktig del i rollen. Som person värdesätter vi att du är positiv, målmedveten och ser möjligheter snarare än hinder. Du bör också vara noggrann, kunna hålla många bollar i luften och ha förmågan att anpassa dig till nya situationer. Nyckelkompetenser/förmågor B-körkort Goda kunskaper i svenska och engelska, både tal och skrift. Meriterande kompetenser (ej krav) Lämplig fordonsutbildning Tidigare arbetslivserfarenhet som mekaniker eller av verkstadsbranschen Ansökan Ansökan görs genom att skicka in CV och personligt brev genom formuläret längst ned på sidan. Rekrytering sker löpande, så skicka gärna in din ansökan redan idag! Övrigt Du kommer arbeta på vår verkstad i Uppsala. Tjänsten är på heltid med en inledande provanställning på 6 månader. Tillträde sker enligt överenskommelse. Vi erbjuder en trygg anställning med kollektivavtal och tjänstepension, och vi värnar om våra medarbetares hälsa genom att erbjuda friskvårdsbidrag. Mer information? Har du funderingar eller frågor som du inte hittar svaret på här? Vänligen kontakta Verkstadschef Mikael Höglund, [email protected], +46 70-191 65 25. Om Niemi Bil Niemi Bil är ett av Sveriges snabbast växande företag i bilbranschen, och störst på marknaden för begagnade bilar i norra Sverige. Vi har i nuläget fem anläggningar som alla tillsammans hjälps åt att skapa framgång för varandra. Idag finns vi i Umeå, Uppsala, Skellefteå, Kiruna och Luleå där vi har vårt huvudsäte. Niemi Bil är ett familjeföretag vars resa började 2006 som verkstad för personbilar i Luleå. Verksamheten har sedan dess vuxit genom att bygga vidare på sitt goda rykte, och att alltid vilja ta nästa steg mot nya framgångar. Vi värdesätter omtänksamhet, lagarbete, och ett driv att alltid vilja göra varje dag lite bättre än föregående. Vår ambition är att växa till 10 anläggningar inom tre år, och vi lyckas med detta genom att bygga vidare på vårt framgångsrika koncept. Vilka vi är Vår kultur återspeglar en norrländsk mentalitet. Lugna på utsidan men inuti har vi en brinnande passion för det vi gör. Här möter vi varje kund som om den vore vår enda och allt görs med hårt jobb, ärlighet och omtanke. “Vi gör det bara om vi kan göra det riktigt bra”, det är vårt motto. Vi växer, vi har nöjda kunder och medarbetare som trivs att arbeta hos oss. För oss är det viktigt att även vara en positiv kraft i samhället. Vi stöttar idrott, kultur och ungdom. Det är vårt sätt att ge tillbaka till de områden som format oss, och i förlängningen bidra till att bygga en ännu bättre morgondag.

Alma Assistans är det engagerade företaget som i samarbete med kunden skapar den personliga assistansen. Vi jobbar nära kunden och vet att goda relationer är nyckeln till en väl fungerande assistans. Vi är verksamma i hela Sverige med huvudkontor i Uppsala och lokala kontor i Gävle, Stockholm, Göteborg, Helsingborg, Jönköping och Växjö. Jag är en 23-årig tjej som bor på Uppsala med min familj. Då jag föddes med en cp-skada är jag i behov av extra stöttning i vardagen. Jag behöver hjälp med allt ifrån hygien till att du hjälper mig i det dagliga livet och åker med mig på aktiviteter. Egenskaper som är viktiga är; lyhördhet, respekt, öppenhet och pålitlighet. Jag söker en social och engagerad kvinnlig assistent, du får gärna har arbetat med omvårdnad tidigare, men viktigast är att person kemin klickar. Du kommer att ingå i ett team så viktigt att du är en teamplayer och förstår att det är viktigt att hjälpas åt för att jag ska få ihop min vardag. Hjälpmedel som förekommer är lift och rullstol. Jag älskar att hitta på aktiviteter utanför hemmet, så önskemål om du har körkort. Krav; - Kvinna mellan 25-55år - Flytande svenska - Erfarenhet av att jobba med människor - önskemål, körkort Passen är förlagda: Måndag - fredag 15:15-21 Lördag 13-21 Söndag 12-21 Under sommaren är jag i behov av personal dygnet runt, så kan du jobba mer under sommaren är det ett plus. Med chans till start omgående. Skicka in ditt cv och personligt brev, samt namn och nummer till referens. Beställ belastningsregister via Kivra och personbevis från Skatteverket, för att vara förberedd. Varmt välkommen med din ansökan!

Din nya roll Till vår kund söker vi en junior redovisningsassistent för ett konsultuppdrag. Rollen som redovisningsassistent är bred och du kommer få möjlighet att arbeta med allt från löneadministration, reskontra, bokföring till verksamhetsrapporter.  För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Ha 1-2 års erfarenhet av ovan beskrivna arbetsuppgifter. Ha ett intresse och förståelse för siffror. Erfarenhet av att arbeta i ekonomisystem. Vara flytande i svenska, i såväl tal som skrift. Vem är du? Vi söker dig som trivs med att jobba i ett högt tempo och som är proaktiv, flexibel och självgående. Du är social och trivs i en roll som kräver mycket kontakt runt om i organisationen. Du arbetar noggrant och strukturerat. Välkommen med din ansökan Anställningens omfattning: 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning Lön: Enligt överenskommelse Start: omgående Slut: 2026-01-10, med möjlighet till förlängning Utvalda förmåner: Kollektivavtal, Friskvårdsbidrag, Benifex med mera I din ansökan: säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer Bra att känna till!Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.

Vill du vara en del av ett engagerat supportteam där du dagligen hjälper människor och löser varierande problem? Ansök senast 6 maj! I denna roll kommer du att vara en del av vårt prestigelösa team på 5 medarbetare som arbetar för att ge bästa möjliga stöd till våra egenanställda i Europa. Vårt supportteam arbetar tillsammans för att skapa en dynamisk och stöttande arbetsmiljö, där vi ständigt strävar efter att hitta nya sätt att hjälpa våra egenanställda. I rollen kommer du huvudsakligen att hantera våra norska egenanställdas ärenden via telefon, mejl och chatt, och ge både problemlösning och vägledning till egenanställda. Du kommer att arbeta med vår norska kundreskontrahantering, lönehantering, kravhantering och kreditbedömning samt även avdragshantering och momsfrågor. Rollen bidrar till vår mission att ge alla egenanställda möjlighet att fokusera på det de gör bäst, samtidigt som du utvecklas och lär dig nya saker varje dag. Arbetsuppgifter Ärendehantering via telefon, mejl och chatt Fakturahantering, löneutbetalningar   Granskning av fakturor och avtal Kundmöten Din personlighet och erfarenhet Hos oss genomsyras arbetet av våra värdeord caretaking, ansvarstagande, möjliggörande och premium tech. Caretaking innebär att vi sätter hög service, empati, noggrannhet och god kommunikation i centrum. Vi bryr oss om varandra, lyssnar aktivt och värdesätter förståelse för att tillsammans hitta de bästa vägarna framåt. Vi söker dig som har: Gymnasieutbildning, gärna med inriktning på administration eller ekonomi. Tidigare erfarenhet av liknande roll, serviceyrken / administrativt arbete. Du kommunicerar obehindrat, både muntligt och skriftligt, på danska och engelska Meriterande: Du behärskar även norska och svenska, både muntligt och skriftligt, även engelska. Du är van vid att arbeta med telefon, mejl och chatt och bemöta kunder på ett professionellt sätt. För att bli framgångsrik i denna roll behöver du: Vara lösningsorienterad och snabbt kunna identifiera och lösa problem för att ge bästa möjliga service. Vara utåtriktad och trivas med att möta människor. Ha en hög grad av noggrannhet och ansvarstagande, med förmågan att säkerställa att varje ärende hanteras korrekt och effektivt. Vara möjliggörande och bekväm med att navigera i områden där tydliga svar saknas – du går gärna det extra steget för att hjälpa. Ha god kommunikation och pedagogisk förmåga för att tydligt kunna förklara och skapa förståelse. Trivas i ett varierande tempo, där du är anpassningsbar och kan hantera både intensiva perioder och lugnare stunder utan att kompromissa med kvalitet. Vara trygg i dig själv, med en stabil och positiv attityd som bidrar till både teamets och egenanställdas upplevelse. Om du känner igen dig i detta kommer du både trivas och lyckas i rollen som en del av vårt engagerade supportteam! Vilka vi är Frilans Finans är Sveriges ledande egenanställningsföretag. Sedan starten 1999 har vi hjälpt över 100 000 personer att förverkliga sina yrkesdrömmar – utan att behöva starta eget företag. Vi gör det möjligt för människor att på ett enkelt, roligt och tryggt sätt göra sin grej och fakturera utan företag. 2023 omsatte vi 1,6 miljarder och markerade ett nytt kapitel i vår historia när vi börsnoterades. Trots vår snabba tillväxt är vi fortfarande en familjär organisation med drygt 80 medarbetare som bygger framgång på korta beslutsvägar, starkt samarbete och en engagerande arbetsmiljö. Vi arbetar enligt TEAL-principerna, där självstyre och delaktighet skapar utveckling och motivation för våra medarbetare. En arbetsplats där du trivs och utvecklas Hos oss får du jobba i ett roligt och kreativt team där du dagligen möter många människor och hjälper dem att lösa varierande problem. Rollen är både lärorik och utvecklande, med möjlighet att bygga en bred kunskap inom ekonomi och egenanställning. Du får insyn i många olika branscher och yrken, samtidigt som du bidrar till att göra skillnad för våra egenanställda.  Vi sätter medarbetarnas välmående först, eftersom motivation och trivsel skapar en bättre arbetsplats och starkare resultat. Därför erbjuder vi: Upp till 37,5 timmar arbetsvecka, beroende på om du arbetar heltid eller deltid. Upp till 5 000 kronor i friskvårdsbidrag per år för att stötta din hälsa. Friskvårdstimme, upp till en timme i veckan för att träna eller röra på dig – på arbetstid. Massage på arbetsplatsen. (utöver friskvårdsbidrag) Upp till 10 000 kronor per år för kompetensutveckling inom ditt område. Upp till 10 % av din lön under föräldraledighet Förmånerna är anpassade efter omfattningen av tjänsten. Vi skapar en arbetsmiljö där du både kan växa och må bra – varje dag.  Villkor Start omgående. Heltid Arbetstiderna är i dagsläget 08:45–17:00 och helgarbete förekommer. Arbetstiderna  kan komma att justeras i samband med en eventuell utökning av våra öppettider. Placering Uppsala eller Stockholm. Efter upplärning finns möjlighet till viss distansarbete.   Tveka inte att söka! Vi ser fram emot att höra från dig och hoppas att du vill vara med på vår resa att hjälpa människor att få kontroll över sitt eget arbete. Sista ansökningsdag 6 maj – skicka in din ansökan så snart som möjligt!

Fakulteten för veterinärmedicin och husdjursvetenskap Institutionen för husdjurens biovetenskaper Institutionen för husdjurens biovetenskaper är en del av fakulteten för veterinärmedicin och husdjursvetenskap och ansvarar för utbildning och forskning inom flera grundläggande och tillämpade vetenskapliga områden. Dessa områden omfattar anatomi, fysiologi, biokemi, patologi, farmakologi, toxikologi, genetik, avel, immunologi, bakteriologi, virologi, parasitologi, epizootologi, komparativ medicin, livsmedelssäkerhet, bioinformatik och One Health. Vår forskning omfattar allt från produktionsdjur till sport- och sällskapsdjur, försöksdjur och vilda djur. Institutionens forskare arbetar i hela skalan från molekylära mekanismer och mikrobiologi till djurens struktur, funktion och beteende, och hur dessa påverkas av avel, fysisk aktivitet, skötsel, produktion, stress, miljöfaktorer och sjukdomar. Läs mer om vår verksamhet och infrastruktur här. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta vid SLU här. Ämnesbeskrivning Ämnet är veterinärmedicinsk immunologi med inriktning på den immunologiska responsen vid infektionssjukdomar samt immunmedierade sjukdomar med relevans för sport-, sällskaps- eller produktionsdjur som hålls i Sverige. Arbetsuppgifter Innehavaren ska inom ämnet för anställningen • utveckla och leda internationellt framgångsrik forskning • utveckla, leda och medverka i undervisning på grund-, avancerad och forskarnivå • huvudsakligen undervisa inom veterinärmedicinsk immunologi, men även vid andra utbildningsmoment på grund- avancerad- och forskarnivå där ämnet ingår • utveckla och upprätthålla nationella och internationella nätverk med akademin, relevanta myndigheter, näringar, organisationer och samhället i övrigt • samarbeta med andra forskargrupper och kliniker inom SLU för att stärka universitetets interdisciplinära verksamhet • söka externa forskningsmedel på både nationell och internationell nivå • handleda doktorander • bidra till institutionens, fakultetens och SLU:s strategiska utveckling • kommunicera forskningsresultat och annan relevant ämnesinformation till omgivande samhälle • utföra administrativa uppdrag inom institutionen, fakulteten och universitetet • eventuellt ha visst personalansvar • ha svenska som arbetsspråk inom fyra år Institutionen har en parallellspråkig arbetsmiljö. Professorn kommer att kunna utföra de flesta av sina uppgifter på engelska. Som myndighet har universitetet svenska som huvudspråk enligt språklagens krav och innehavaren förväntas kunna arbeta på svenska inom fyra år från tillträdet till anställningen. Institutionen kommer att stödja innehavaren att nå detta.   Behörighet Den sökande ska • ha akademisk grundexamen, doktorsexamen och docentkompetens eller motsvarande vetenskaplig kompetens inom ett för anställningen relevant ämne • vara vetenskapligt skicklig och aktivt bedriva forskning med relevans för ämnet • vara pedagogiskt skicklig och ha förmåga att integrera forskning inom ämnet och ett vetenskapligt förhållningssätt i sin undervisning • ha goda kunskaper i engelska Bedömningsgrunder Som bedömningsgrunder vid anställning ska i första hand gälla graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning. Vid bedömningen av den vetenskapliga skickligheten beaktas • genomförda forskningsinsatser och pågående forskning, samt dess relevans och utvecklingspotential för ämnet, institutionen och fakulteten • förmågan att leda och utveckla framgångsrik internationellt erkänd forskning • förmågan att erhålla substantiella externa forskningsmedel i konkurrens • erfarenhet som huvudhandledare inom forskarutbildning och som ansvarig för postdoktor(er). Sökanden ska som huvudhandledare normalt ha handlett doktorander under hela doktorandtiden fram till godkänd doktorsexamen Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten beaktas • planering, genomförande, examination och utvärdering av undervisning och utbildning med relevans för ämnet för anställningen • erfarenhet av teoretisk undervisning på grund-, avancerad- och forskarnivå • förmågan att integrera forskning och ett vetenskapligt förhållningssätt i det pedagogiska arbetet • handledning och examination på grund-, avancerad- och forskarnivå • högskolepedagogisk utbildning eller motsvarande kunskaper • pedagogisk vision och reflektion Vidare beaktas skicklighet i att • utveckla och leda verksamhet och personal inom akademin • kommunicera och samarbeta internt • samverka med externa intressenter och omgivande samhälle • kommunicera forskning och utvecklingsarbete Anställningen erbjuds den som efter en kvalitativ helhetsbedömning bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten. Sista ansökningsdatum: 2025-08-04 Placering/ort: Uppsala Omfattning: 100% Anställningsform: Tillsvidare Tillträde: Enligt överenskommelse Ansökan: Det är önskvärt att ansökan skrivs på engelska, eftersom ansökningarna kommer att bedömas av sakkunniga både i Sverige och utomlands. Till ledning för din ansökan finns SLU:s Anställningsordning och Riktlinjer för ansökan om anställning som professor, universitetslektor eller biträdande universitetslektor vid SLU som du kan läsa här. Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/ Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 3000 medarbetare, 5000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över tre miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.

Faculty of Veterinary Medicine and Animal Science Department of Animal Biosciences Note: This advertisement is abbreviated to fit in Platsbanken's recruitment tool. To view the ad in its entirety, please visit Jobs and vacancies at SLU | Externwebben.  The Department of Animal Biosciences is part of the Faculty of Veterinary Medicine and Animal Science and is responsible for education and research in several basic and applied areas. These areas include anatomy, physiology, biochemistry, pathology, pharmacology, toxicology, genetics, breeding, immunology, bacteriology, virology, parasitology, epizootology, comparative medicine, food safety, bioinformatics and One Health. Our research covers everything from production animals to sports and pet animals, laboratory animals and wild animals. The department's researchers work on the entire scale from molecular mechanisms and microbiology to the structure, function and behaviour of animals, and how these are affected by breeding, physical activity, care, production, stress, environmental factors and diseases Read more about our activities and infrastructure here. Read more about our benefits and what it's like to work at SLU here. Subject description The subject is veterinary immunology with a focus on the immunological response to infectious diseases and immune-mediated diseases of relevance to sports, companion or production animals kept in Sweden. Duties The applicant will be expected to: • develop and lead internationally successful research; • develop, lead and participate in teaching at first, second and third cycle level; • primarily teach veterinary immunology, in addition to other components at first, second and third cycle level covering the subject; • develop and maintain national and international networks with academia, the relevant public authorities, industry, organisations and society at large; • collaborate with other SLU research teams and clinics at SLU Veterinary Teaching Hospital to strengthen interdisciplinary activities at the university; • apply for external research funding from both national and international sources; • supervise doctoral students; • contribute to the strategic development of the department, faculty and SLU; • communicate research findings and other relevant information to society at large; • perform administrative duties within the department, faculty and university; • be prepared to have a managerial role; • be able to use Swedish as the working language within four years. The department uses Swedish and English in parallel. The professor should be able to perform the majority of their tasks in English. However, as a public authority, the university has Swedish as its main language according to the requirements of the Language Act and the professor must be able to use Swedish as their working language within four years of beginning the position. The department will provide support with language learning. Eligibility The applicant must • have an academic master’s degree, a doctoral degree and hold the qualifications required for appointment as a docent or equivalent scientific competence within a subject relevant to the position; • demonstrate research expertise and actively conduct research in the subject; • demonstrate teaching expertise and have the ability to integrate research and a scientific approach into their teaching; • have good knowledge of English. Grounds of assessment The assessment criteria for appointment must be the degree of expertise required as qualification for employment. The assessment of research expertise will be based on: • completed and ongoing research and its relevance and development potential for the subject, the department and the faculty; • the ability to independently initiate and run successful and internationally-recognised research; • the ability to compete for external research funding; • experience of the role of principal supervisor for third-cycle courses and study programmes and responsibility for postdoctors. As a principal supervisor, the applicant should normally have supervised doctoral students throughout their studies and until they are awarded their doctoral degree. The following will be taken into consideration when assessing teaching expertise: • planning, implementation, examination and assessment of teaching and education within the subject relevant to the position; • experience of theoretical teaching at first, second and third cycle level; • the ability to integrate research and scientific approaches into teaching work; • supervision and examination at first, second and third cycle level; • training in teaching and learning in higher education or the equivalent knowledge; • pedagogic vision and The following abilities will also be assessed: • developing and leading activities and staff within academia; • communicating and collaborating internally; • collaborating with external stakeholders and society at large; • communicating work with research and development The appointment will be offered to the applicant who, following a qualitative comprehensive assessment, is deemed to have the best skills set to conduct and develop the duties in question, and contribute to the positive development of the organisation.   This position offers the vibrant research climate at SLU. The benefits of the position include Swedish family health care provisions, parenting support including generous paid leave of absence policies that allow both parents to care for newborns and toddlers. Additionally Sweden has a well-established pre-school structure as well as an educational system that provides no-cost education through university studies. Find out more facts and stories about Sweden at www.sweden.se Located in the greater Stockholm region, the city of Uppsala has a rich history and culture, and is a true academic and cultural hub. Find out more about moving, living and working here at https://internationalhub.uppsala.se/ Application deadline: 2025-08-04 Place of work: Uppsala Extent: 100% Form of employment: Permanent employment Starting date: By agreement. Application: For the guidance of your application, there is SLU's appointment procedure for teachers at SLU and General assessment criteria for the appointment of teachers, which you can read here. Please apply by clicking the apply-button below.

Om oss På Heat är kärleken till god mat och service vår största passion! Vi erbjuder våra gäster vällagad mat och ett personligt bemötande. Vårt fokus är luncher tillagade från grunden i våra egna kök, men vi jobbar även med catering av alla de slag till företag i våra närområden. Vi har även ett antal kväll- och helgöppna restauranger. Heat har idag 28 restauranger i Stockholm, Malmö, Uppsala, Örebro, Västerås, Gävle, Sandviken, Sundsvall, Östersund och Umeå. Fler är på gång och vår målsättning är att fortsätta att expandera och etablera oss över hela landet! Om tjänsten Brinner du för ledarskap, service i världsklass och att skapa vinnande team? Då kan du vara den vi söker! Som regionchef hos oss spelar du en avgörande roll i att leda våra restauranger till nya höjder. Du säkerställer att våra gäster får en upplevelse utöver det vanliga, samtidigt som du coachar och utvecklar våra restaurangchefer och deras team till framgång. I din region ingår våra restauranger i Uppsala, Arlandastad och Upplands-Väsby. Eftersom delar av tjänsten är förlagd inom säkerhetsklassat område, kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras. Ansvarsområden - Driva och utveckla den dagliga verksamheten i våra restauranger med fokus på service, kvalitet och lönsamhet. - Rekrytera, inspirera och utveckla medarbetare så att varje team når sin fulla potential. - Säkerställa att våra restauranger håller absolut högsta nivå när det gäller kvalitet, hygien och säkerhet. - Implementera affärsstrategier som stärker vårt varumärke och driver tillväxt. - Skapa och vårda långsiktiga relationer med både gäster och uppdragsgivare. Om dig Vi söker dig som har minst fem års erfarenhet som regionchef eller motsvarande roll inom restaurangbranschen med dokumenterad erfarenhet av att leda andra chefer. Du är en handlingskraftig och prestigelös person med utmärkta sociala färdigheter. Du är skicklig på att prioritera, hålla deadlines och driva affärsmässiga resultat. Du kommunicerar tydligt både muntligt och skriftligt. B-körkort är ett krav. Vi erbjuder En rolig och varierad roll med stort eget ansvar i en dynamisk och utvecklande arbetsmiljö. Möjlighet att påverka och driva förändring inom en växande verksamhet. Konkurrenskraftig lön och attraktiva förmåner. Goda möjligheter till personlig utveckling och karriärväg inom en framstående restaurangkedja. Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av Heatfamiljen! Varmt välkommen med din ansökan!