Lediga jobb i Uppvidinge

Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun, tillsammans med Uppvidinge Hus och UppCom, är kommunens största arbetsgivare. Inom kommunkoncernen tar vi vara på våra gemensamma styrkor. Det ger oss bättre förutsättningar att utveckla verksamheten, möta framtidens utmaningar och leverera hög kvalitet till kommunens invånare. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! Nottebäckskolan F-6 finns i Norrhult, knappt 4 mil från Växjö och är en skola med ungefär 135 elever. Vi har engagerade pedagoger och personal som har ett gott och nära samarbete med varandra och hemmen. Vi driver ett aktivt utvecklingsarbete som samtlig personal är delaktig i. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Till Nottebäckskolan söker vi nu en klasslärare till åk 2. Du ansvarar för att en positiv och utvecklingsfrämjande miljö skapas för varje elev samt för hela gruppen. Du bör vara flexibel och lösningsfokuserad. Du är väl insatt i styrdokumenten och planerar din undervisning utifrån dem. Tillsammans med kollegor organiserar, genomför och utvärderar du undervisningen för eleverna. Du har intresse för och kunskap om att använda digital teknik i undervisningen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har examen med behörighet att undervisa i år 1-3. Tidigare erfarenhet från undervisning är önskvärd men du är självklart välkommen att söka även om du kommer direkt från utbildning. Din personliga kompetens är viktig och du är professionell i din yrkesroll. Du är bra på att strukturera, planera och prioritera i ditt arbete och har en god pedagogisk förmåga och förståelse för elevers olika förutsättningar att ta till sig kunskap. Du tar ansvar, är engagerad, tar egna initiativ och har en god samarbetsförmåga. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2027-01-25 Eller enligt överenskommelse, upphör: 2027-05-28 . Omfattning: 80 % Arbetstid: Dagtid. Löpande rekrytering kommer att ske. Tjänsten tillsätts endast utifrån att erforderliga beslut fattas. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skolväsendet. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun, tillsammans med Uppvidinge Hus och UppCom, är kommunens största arbetsgivare. Inom kommunkoncernen tar vi vara på våra gemensamma styrkor. Det ger oss bättre förutsättningar att utveckla verksamheten, möta framtidens utmaningar och leverera hög kvalitet till kommunens invånare. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! Nottebäckskolan F-6 finns i Norrhult, knappt 4 mil från Växjö och är en skola med ungefär 135 elever. Vi har engagerade pedagoger och personal som har ett gott och nära samarbete med varandra och hemmen. Vi driver ett aktivt utvecklingsarbete som samtlig personal är delaktig i. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Till Nottebäckskolan söker vi nu en person till vårt härliga gäng som kommer ha en klassresurstjänst på F-3 samt tid på fritidshemmet. Du stöttar eleverna under lektionstid men även under rasterna och i matsalen. I arbetet utgår du från varje elevs förutsättningar och behov vilka kan variera från en dag till en annan. Du samarbetar med pedagoger, elever och vårdnadshavare och deltar på planerade möten. På fritidshemmet ingår du som en del i arbetsgruppen och deltar i det arbete som bedrivs där. KVALIFIKATIONER Vi söker främst dig som är utbildad lärarassistent eller elevassistent. Tidigare erfarenhet är önskvärd men du är självklart välkommen att söka även om du kommer direkt från utbildning. Din personliga kompetens är viktig och du är professionell i din yrkesroll. Du tycker att det är kul att arbeta med barn, är lösningsinriktad, ser möjligheter, tar ansvar, är flexibel, tar egna initiativ som gynnar eleverna du arbetar med och har en god samarbetsförmåga. Du har lätt för att skapa tillitsfulla relationer med barn och vuxna och bidrar till ett gott arbetsklimat i arbetsgruppen. Stort fokus vid rekryteringen kommer finnas kring personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2027-01-04 Eller enligt överenskommelse, upphör: 2027-06-25 . Omfattning: 80 - 100 % Arbetstid: Dagtid. Löpande rekrytering kommer att ske. Tjänsten tillsätts endast utifrån att erforderliga beslut fattas. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skolväsendet. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun, tillsammans med Uppvidinge Hus och UppCom, är kommunens största arbetsgivare. Inom kommunkoncernen tar vi vara på våra gemensamma styrkor. Det ger oss bättre förutsättningar att utveckla verksamheten, möta framtidens utmaningar och leverera hög kvalitet till kommunens invånare. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du arbeta med löne- och HR-administration i en verksamhet där kvalitet, service och utveckling står i fokus? Är du noggrann, lösningsorienterad med fokus på detaljer och trivs med att ge stöd till chefer och medarbetare? Då kan du vara den vi söker! Som löne-/HR-administratör hos oss i Uppvidinge kommun kommer du att erbjudas ett varierat arbete med många olika uppgifter inom HR- och löneområdet. I tjänsten har du många olika kontakter med myndigheter, chefer, administratörer och medarbetare. Uppgifterna kommer bland annat att vara att besvara frågor från chefer och medarbetare kring lön, avtal och arbetstid, hantera frånvaro, semester, övertid och andra personalrelaterade uppgifter, medverka i utveckling och förbättring av rutiner och processer samt säkerställa att lagar, kollektivavtal och interna riktlinjer följs. Utöver dessa administrativa arbetsuppgifterna kommer du att ha ett nära samarbete med kommunens rekryteringsadministratörer och HR-konsulter där arbetsuppgifter som innefattar bemanning eller andra arbetsuppgifter kan komma att bli aktuella i tjänsten. KVALIFIKATIONER Vi söker sig dom har: Erfarenhet av löneadministration eller annan administrativ erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant. Har god kunskap om löneprocesser och administrativa system Har god datorvana och lätt för att lära dig nya system Uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift Det är meriterande om du tidigare har utbildning inom lön, ekonomi eller personaladministration, har erfarenhet av att arbeta i kommunal verksamhet och är bekant med våra olika personalsystem såsom Visma Personec P, Timecare, Winlas. Som person är du prestigelös, kommunikativ, serviceinriktad och lösningsorienterad med ett öga för detaljer. Vi ser gärna att du har ett stort intresse för att driva utveckling inom lön och administration framåt.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot en beskrivning i ditt personliga brev om varför du är intresserad av tjänsten och vad du kan bidra med i rollen som vår nya administratör. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-12-01 Tillträde sker enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skolväsendet. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

I Region Kronoberg arbetar vi för att människor i länet ska kunna leva ett tryggt och hållbart liv. Varje dag möter vi kronobergarna i vården, i kollektivtrafiken och i arbetet med länets utveckling. Här tas idéer tillvara, det finns stora möjligheter till utveckling och ett arbetsklimat som är välkomnande, öppet och präglat av vänlighet. Välkommen till primärvården! Vår idé är enkel: när du behöver oss finns vi här. Tillsammans skapar vi en primärvård som gör skillnad för generationer. Primärvården består av 21 offentligt drivna vårdcentraler, 1177, primärvårdsrehab, familjehälsan och En väg in för barn och unga med psykisk ohälsa. Vi är en verksamhet i ständig utveckling, med målet att vara nära kronobergaren – genom hela livet. Vårt uppdrag är att skapa goda förutsättningar för våra patienter – att kronobergarna får rätt vård och behandling, i rätt tid av bästa möjliga kompetens. Vill du arbeta brett inom primärvården och samtidigt ha möjlighet att utveckla verksamheten för våra äldre patienter? Vårdcentralen Lenhovda söker nu en engagerad specialistläkare i allmänmedicin som vill kombinera kliniskt arbete med medicinskt ledningsansvar. Välkommen in med din ansökan! Om du funderar på att flytta hit erbjuder vi dig inflyttarservice, det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att etablera sig som nyinflyttad i Kronoberg. Läs mer om det och våra andra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/ 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi vill skapa förutsättningar för att du ska kunna fokusera på det du gör bäst - att vara specialist i allmänmedicin och göra gott för dina patienter. Som läkare hos oss får du en varierad tjänst där du arbetar med: • Sedvanligt mottagningsarbete inom primärvården. • Medicinskt ledningsansvar (MLA) med möjlighet att bidra till verksamhetsutveckling och kvalitetsarbete. • Hemsjukvårdsronder i nära samverkan med kommunens sjuksköterskor och övriga professioner. • Teamarbete kring vår äldremottagning med fokus på personcentrerad vård, kontinuitet och förebyggande insatser. • Handledning och samverkan med kollegor i ett multiprofessionellt team. Vi erbjuder ett meningsfullt och varierat arbete där du gör skillnad för patienterna varje dag. Du får goda möjligheter att påverka och utveckla verksamheten genom MLA-uppdrag, kompetensutveckling och fortbildning. Samt en god arbetsmiljö med fokus på kvalitet, kontinuitet och tvärprofessionellt samarbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad distriktsläkare. Har du erfarenhet av geriatrik, multisjuklighet och nära vård ser vi det som meriterande. Som person är du ansvarstagande och kommunikativ samt har ett stort intresse för kvalitets- och verksamhetsutveckling. Dessutom trivs du med ett nära samarbete över professionsgränserna. För att underlätta behandlingen av din ansökan, vänligen: - Bifoga ett detaljerat CV - Inkludera relevanta betyg, intyg och eventuell legitimation för den tjänst du söker Vi tillämpar löpande rekrytering i denna process. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. För att läsa mer om gällande kollektivavtal och ingångslön: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/ Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR). Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter. Inför anställning begärs utdrag av misstanke- och belastningsregistret av arbetsgivaren Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

I Region Kronoberg arbetar vi för att människor i länet ska kunna leva ett tryggt och hållbart liv. Varje dag möter vi kronobergarna i vården, i kollektivtrafiken och i arbetet med länets utveckling. Här tas idéer tillvara, det finns stora möjligheter till utveckling och ett arbetsklimat som är välkomnande, öppet och präglat av vänlighet. Välkommen till primärvården! Vår idé är enkel: när du behöver oss finns vi här. Tillsammans skapar vi en primärvård som gör skillnad för generationer. Primärvården består av 21 offentligt drivna vårdcentraler, 1177, primärvårdsrehab, familjehälsan och En väg in för barn och unga med psykisk ohälsa. Vi är en verksamhet i ständig utveckling, med målet att vara nära kronobergaren – genom hela livet. Vårt uppdrag är att skapa goda förutsättningar för våra patienter – att kronobergarna får rätt vård och behandling, i rätt tid av bästa möjliga kompetens. På vårdcentralen Åseda söker vi inte bara en specialist i allmänmedicin.  Vi söker dig som ser värdet i att följa de sköraste patienterna över tid.  Som vill skapa trygghet för äldre patienter och vara en nyckelperson i vårt arbete med hemsjukvård och nära vård. Hos oss får du möjlighet att forma och utveckla en äldremottagning där fokus ligger på kontinuitet, medicinsk kvalitet och samverkan med kommunens verksamheter. I detta uppdrag får du möjligheten att göra skillnad för patienter som behöver det mest. Välkommen in med din ansökan! Om du funderar på att flytta hit erbjuder vi dig inflyttarservice, det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att etablera sig som nyinflyttad i Kronoberg. Läs mer om det och våra andra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/ 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi vill skapa förutsättningar för att du ska kunna fokusera på det du gör bäst - att vara specialist i allmänmedicin och göra gott för dina patienter. Vi arbetar enligt rätt använd kompetens (RAK) och utreder vilka uppgifter som kan göras av andra yrkesgrupper.  Förutom arbetet som specialist i allmänmedicin kommer du också att: • Vara medicinskt ansvarig läkare för vår hemsjukvård. • Utveckla och driva vår äldremottagning. • Arbeta nära distriktssköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter och kommunala verksamheter. • Bidra till att skapa en trygg och sammanhållen vård för våra mest sköra patienter. • Kombinera uppdraget med sedvanligt arbete inom primärvården utifrån dina önskemål. Som specialistläkare inom primärvården bidrar du även med din kompetens på vår jourläkarcentral. Där finns vi till för våra medborgare, helger och vardagar efter kl. 17. Vi är många som delar på uppdraget och vi erbjuder dig en särskild introduktion för jourläkarcentralen, allt för att du ska känna dig trygg och kunna utvecklas i ditt uppdrag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är specialistläkare i allmänmedicin eller geriatrik, med ett särskilt intresse för geriatrik, multisjuklighet och nära vård.  Vi tror att du är en person som tycker att kontinuitet är en av vårdens viktigaste kvalitetsfaktorer.  Du ser möjligheter där andra ser komplexitet och vill vara med och utveckla framtidens primärvård. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.För att underlätta behandlingen av din ansökan, vänligen: - Bifoga ett detaljerat CV - Inkludera relevanta betyg, intyg och eventuell legitimation för den tjänst du söker Vi tillämpar löpande rekrytering i denna process. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. För att läsa mer om gällande kollektivavtal och ingångslön: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/ Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR). Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter. Inför anställning begärs utdrag av misstanke- och belastningsregistret av arbetsgivaren Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Är du en erfaren maskinoperatör som gillar att ta ansvar, se till att arbetet flyter på och hjälpa kollegor att lyckas? Nu söker vi på Eterni en arbetande förman. Arbetande förman till industriföretag i Uppvidinge Vill du kombinera praktiskt produktionsarbete med ansvar och ledarskap? Är du en erfaren maskinoperatör som gillar att ta ansvar, se till att arbetet flyter på och hjälpa kollegor att lyckas? Nu söker vi på Eterni en arbetande förman till ett industriföretag i Uppvidinge. Här får du en viktig roll i den dagliga produktionen och möjlighet att utvecklas vidare i takt med verksamheten. Om rollen I rollen som arbetande förman arbetar du operativt i produktionen samtidigt som du tar ett större ansvar för det dagliga arbetet. Du blir en viktig del av ett mindre team där samarbete, engagemang och personlighet har stor betydelse. Du arbetar med maskinoperatörsuppgifter och ansvarar för att maskiner och produktionsprocesser fungerar effektivt och håller en hög kvalitetsnivå. Du bidrar till struktur och planering i det dagliga arbetet och fungerar som ett stöd för kollegorna. Rollen innebär även att du blir en viktig avlastning för VD i produktionsrelaterade frågor. För rätt person finns möjlighet att på sikt utvecklas mot ett bredare ansvarsområde där exempelvis inköp kan bli en del av rollen. Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet från industriproduktion och vill ta nästa steg i karriären. Du är trygg i en produktionsmiljö, har ett tekniskt intresse och trivs med att ta ansvar för både ditt eget arbete och produktionens helhet. Det är särskilt meriterande om du har erfarenhet från grafisk industri, exempelvis tryckeri, etikettproduktion, förpackningsindustri eller annan grafisk tillverkning. Du har då gärna förståelse för kvalitetskrav, färgstyrning och materialhantering samt vikten av att leverera rätt kvalitet till kund. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med produktionsmaskiner och känner dig trygg med att ställa, köra och optimera maskiner för att uppnå hög kvalitet och effektivitet. Erfarenhet av att ställa excenterpressar är också meriterande, men inget krav. Vi tror att du: Har erfarenhet av industri- och produktionsarbete. Har ett tekniskt intresse och god förståelse för produktionsprocesser. Har erfarenhet av maskinkörning och gärna maskinställning och optimering. Har förståelse för kvalitet, materialhantering och effektiva produktionsflöden. Har naturliga ledaregenskaper och trivs med att ta ansvar. Är pålitlig, driven och initiativtagande. Är prestigelös och trivs med att arbeta nära kollegorna i en mindre arbetsgrupp. Vill utvecklas och är redo att ta nästa steg i yrkeslivet. Du behöver inte nödvändigtvis ha haft en formell ledarroll tidigare. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din potential att växa in i rollen. Vem är du som person? För att trivas i rollen tror vi att du är en person som andra kan lita på. Du tar egna initiativ, ser vad som behöver göras och väntar inte alltid på att någon annan ska visa vägen. Du är lösningsorienterad, ansvarstagande och har lätt för att samarbeta med olika människor. Du tycker om att arbeta praktiskt samtidigt som du har förmågan att skapa struktur, prioritera och hjälpa andra att nå gemensamma mål. Eftersom arbetsgruppen är liten är din personlighet särskilt viktig. Vi söker dig som bidrar med engagemang, en positiv inställning och trygghet i vardagen. Vi erbjuder Här får du möjlighet att ta en viktig roll i ett mindre industriföretag där ditt engagemang märks och gör skillnad. Du får kombinera praktiskt produktionsarbete med ett större ansvar och möjlighet att utvecklas vidare inom produktion och arbetsledning. För rätt person finns även möjlighet att på sikt bredda rollen och arbeta med exempelvis inköp. Låter det som nästa steg för dig? Välkommen att söka tjänsten via Eterni! Urval sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Eterni – din partner för framtidens kompetens.

I Region Kronoberg arbetar vi för att människor i länet ska kunna leva ett tryggt och hållbart liv. Varje dag möter vi kronobergarna i vården, i kollektivtrafiken och i arbetet med länets utveckling. Här tas idéer tillvara, det finns stora möjligheter till utveckling och ett arbetsklimat som är välkomnande, öppet och präglat av vänlighet. Välkommen till primärvården! Vår idé är enkel: när du behöver oss finns vi här. Tillsammans skapar vi en primärvård som gör skillnad för generationer. Primärvården består av 21 offentligt drivna vårdcentraler, 1177, primärvårdsrehab, familjehälsan och En väg in för barn och unga med psykisk ohälsa. Vi är en verksamhet i ständig utveckling, med målet att vara nära kronobergaren – genom hela livet. Vårt uppdrag är att skapa goda förutsättningar för våra patienter – att kronobergarna får rätt vård och behandling, i rätt tid av bästa möjliga kompetens. På vårdcentralen Åseda söker vi inte bara en specialist i allmänmedicin. Vi söker dig som vill vara med och påverka hur framtidens primärvård ska se ut. Hos oss får du möjlighet att kombinera kliniskt arbete med medicinskt ledarskap, utvecklingsarbete och handledning av nästa generations läkare. Vi tror att de bästa vårdcentralerna byggs av engagerade medarbetare som vill mer än att bara hålla verksamheten igång. Vi söker därför en kollega som vill vara en drivkraft i vår fortsatta utveckling. Välkommen in med din ansökan! Om du funderar på att flytta hit erbjuder vi dig inflyttarservice, det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att etablera sig som nyinflyttad i Kronoberg. Läs mer om det och våra andra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/ 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi vill skapa förutsättningar för att du ska kunna fokusera på det du gör bäst - att vara specialist i allmänmedicin och göra gott för dina patienter. Vi arbetar enligt rätt använd kompetens (RAK) och utreder vilka uppgifter som kan göras av andra yrkesgrupper. Som specialist hos oss får du en nyckelroll i verksamheten, vilket innebär att du kommer: • Vara medicinsk ledningsansvarig läkare (MLA) •  Bidra till utveckling av medicinska arbetssätt och kvalitet • Handleda AT-, BT- och ST-läkare samt bidra till deras professionella utveckling •  Vara ett medicinskt stöd för kollegor och övriga professioner • Medverka till en arbetsplats där lärande, samarbete och utveckling är en naturlig del av vardagen Detta kombineras med sedvanligt arbete som specialist i allmänmedicin, men med möjlighet att utforma uppdraget utifrån din erfarenhet och dina intressen. Som specialistläkare inom primärvården bidrar du även med din kompetens på vår jourläkarcentral. Där finns vi till för våra medborgare, helger och vardagar efter kl. 17. Vi är många som delar på uppdraget och vi erbjuder dig en särskild introduktion för jourläkarcentralen, allt för att du ska känna dig trygg och kunna utvecklas i ditt uppdrag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad distriktsläkare. Har du dessutom erfarenhet av medicinskt ledarskap eller handledning ser vid det som meriterande. Vi tror att du är en person som uppskattar bredden, variationen och de långsiktiga patientrelationerna som primärvården erbjuder. Framför allt tror vi att du är trygg i din medicinska kompetens och ser värdet av kunskapsdelning och kollegialt lärande Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.För att underlätta behandlingen av din ansökan, vänligen: - Bifoga ett detaljerat CV - Inkludera relevanta betyg, intyg och eventuell legitimation för den tjänst du söker Vi tillämpar löpande rekrytering i denna process. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. För att läsa mer om gällande kollektivavtal och ingångslön: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/ Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR). Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter. Inför anställning begärs utdrag av misstanke- och belastningsregistret av arbetsgivaren Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun, tillsammans med Uppvidinge Hus och UppCom, är kommunens största arbetsgivare. Inom kommunkoncernen tar vi vara på våra gemensamma styrkor. Det ger oss bättre förutsättningar att utveckla verksamheten, möta framtidens utmaningar och leverera hög kvalitet till kommunens invånare. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! Individ- och familjeomsorg i Uppvidinge kommun är en del av Välfärds- och omsorgsförvaltningen. Hos oss arbetar vi nära varandra och nära dem vi finns till för. Vårt uppdrag är att ge skydd, stöd och hjälp till förändring – med individen och familjen i centrum. Vi är en mindre organisation, vilket innebär korta beslutsvägar, nära ledarskap och goda möjligheter till samarbete över enhetsgränserna. Vi har utmaningar att ta hand om, men vi gör det tillsammans. Ingen står ensam i svåra ärenden – vi hjälps åt, delar kunskap och tar gemensamt ansvar för att hitta de bästa lösningarna för barn och familjer. Barn- och familjeenheten består av mottagning, utredande socialsekreterare, barnsekreterare, familjebehandlare och familjehemssekreterare. Våra 1:e socialsekreterare finns nära verksamheten och bidrar med ärendenära stöd i det dagliga arbetet. Vi sitter i Lenhovda, cirka 30 minuter från Växjö, med fri parkering och busshållplats utanför. Vi befinner oss i den spännande omställningen i och med den nya socialtjänstlagen. Det innebär ett ökat fokus på förebyggande arbete, tidiga insatser och samverkan. Hos oss får du möjlighet att vara med och påverka hur vi utvecklar vårt arbetssätt och formar framtidens socialtjänst – i praktiken, tillsammans med kollegor och samarbetspartners. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet avser myndighetsutövning inom barn och familj 0 - 20 år. Vi söker en utredande socialsekreterare och en barnsekreterare. Handläggning sker enligt SoL och LVU med BBIC som grund. Vi arbetar i verksamhetssystemet Lifecare. I rollen som utredande socialsekreterare jobbar du med att utreda barn och ungas behov och utifrån det tillsätta insatser och ansvara för uppföljning av öppenvårdsinsatser. Du jobbar tätt ihop med socialsekreterare i mottagningsenheten, som ingår i samma arbetsgrupp, samt med familjebehandlare. I rollen som barnsekreterare jobbar du med uppföljning av placerade barn i familjehem och HVB. Vi jobbar teambaserat och personcentrerat, vilket innebär tät samverkan med andra enheter. För att trivas i rollen behöver du vara driven och gilla att ha många bollar i luften samtidigt. Du behöver ha god struktur och förmåga att självständigt kunna planera ditt arbete. Du behöver gilla ett varierat arbete med mycket klientkontakt såväl som handläggning och dokumentation. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller likvärdig kompetens och som vill arbeta med barn och familjer i en verksamhet där samarbete och gemensamt ansvar är centralt. Du är trygg i dig själv, strukturerad och har förmåga att prioritera även när arbetet är komplext. Du är lyhörd, prestigelös och har ett gott bemötande i mötet med både barn, familjer och samarbetspartners. Erfarenhet av myndighetsutövning inom barnavården är meriterande. Kunskap inom BBIC, Signs of Safety, hedersrelaterad problematik och barns våldsutsatthet är meriterande. Du uttrycker dig väl i tal och skrift. B-körkort är ett krav. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse . Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skolväsendet. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun, tillsammans med Uppvidinge Hus och UppCom, är kommunens största arbetsgivare. Inom kommunkoncernen tar vi vara på våra gemensamma styrkor. Det ger oss bättre förutsättningar att utveckla verksamheten, möta framtidens utmaningar och leverera hög kvalitet till kommunens invånare. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! Tjänsten är centralt placerad på kommunens ekonomiavdelning som består av en grupp på tio personer.  Ekonomiavdelningen ansvarar för kommunens ekonomistyrning, processerna kring budget, uppföljning, redovisning ochbokslut samt upphandling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en redovisningsekonom som vill ha en fri roll att leda och utveckla redovisningsarbetet. I rollen kommer du få chans att dra nytta av all den specialistkompetens du förvärvat dig genom din karriär. Du kommer ingå i ett redovisningsteam med tre andra medarbetare. Har du rätt kompetens och erfarenhet finns möjlighet att få en samordnande roll för teamet. Du har möjlighet att jobba på distans efter överenskommelse. Exempel på typiska arbetsuppgifter som ingår i rollen är rapportering, bokslutsarbete både med kommunens bokslut och den sammanställda redovisningen i kommunkoncernen och anläggningsredovisning. Det är viktigt att du tycker om att jobba med systemfrågor då du kommer ha systemansvar för ekonomisystem och e-handelssystem. Det kommer även ges tid att få jobba med processförbättringar och utvecklingsprojekt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ekonomisk examen från universitet eller högskola ellerannan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi ser helst att du har erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete och det är meriterande om du tidigare arbetat som ekonom eller controller i offentlig förvaltning. Du ska vara en god pedagog i ekonomifrågor och har goda kunskaper om arbete i Excel. Du är proaktiv och utvecklingsinriktad, ser behov och ger förslag på förändringar i ett tidigt skede. Du är lösningsfokuserad och ansvarsfull, har förmåga att ta egna initiativ och ser till att jobbet blir gjort i tid och på ett noggrant sätt. Vem är du? Du är en trygg och självgående person som trivs i en roll med stort eget ansvar. Du arbetar strukturerat, är serviceinriktad och har lätt för att bygga goda relationer med  kollegor. Samtidigt har du ett driv att utveckla och effektivisera arbetssätt när du ser möjligheter till förbättring. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-04-01 . Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skolväsendet. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

TopWork är ett auktoriserat företag som arbetar med bemanning och rekrytering. Våra kunder finns inom branscher som industri, lager, logistik, bygg och administration. Vi är din trygga, professionella partner oavsett om du söker nya medarbetare eller nya utmaningar. TopWork - vi hittar rätt medarbetare till rätt arbetsgivare och arbetsplats. Erfaren svetsare till Allt i Plåt – bli en del av vårt team! Är du en skicklig svetsare som är stolt över ditt hantverk och vill arbeta på ett företag där kvalitet, gemenskap och utveckling står i centrum? Då kan du vara den vi söker! Allt i Plåt fortsätter att utvecklas och nu söker vi en erfaren svetsare till våra verksamheter i Åseda och Högsby. Här får du möjlighet att arbeta i ett stabilt och framåtsträvande företag med spännande produkter, kunniga kollegor och en stark laganda. Om tjänsten Som svetsare hos oss blir du en viktig del av produktionen. Du arbetar främst med MIG- och MAG-svetsning, både i serieproduktion och med kundanpassade lösningar. Arbetet är varierande och ställer krav på såväl yrkesskicklighet som noggrannhet och känsla för kvalitet. Du arbetar utifrån ritningar och tekniska specifikationer och tar ansvar för att ditt arbete håller hög standard. Hos oss får du använda din erfarenhet, utveckla dina kunskaper och bidra till produkter som verkligen gör skillnad. Arbetet är förlagt till både dagskift. Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av svetsning och som trivs i en miljö där yrkesstolthet, ansvar och samarbete är en självklar del av vardagen. Vi ser gärna att du: Har god erfarenhet av MIG/MAG-svetsning. Är van vid att läsa och arbeta efter ritningar. Har ett öga för detaljer och levererar hög kvalitet. Är självgående, ansvarstagande och lösningsorienterad. Är en positiv lagspelare som bidrar till en bra stämning på arbetsplatsen. För oss är din inställning och vilja att göra ett bra jobb minst lika viktig som din erfarenhet. Därför ska du välja oss! På Allt i Plåt tror vi på långsiktighet, både i vår verksamhet och i relationen till våra medarbetare. Vi vill att du ska trivas, känna stolthet över ditt arbete och ha möjlighet att utvecklas. Hos oss får du: Trygghet och långsiktighet – en stabil arbetsgivare med framtidstro. Gemenskap och arbetsglädje – hjälpsamma kollegor och ett team där vi ställer upp för varandra. Intressanta arbetsuppgifter – arbeta med spännande produkter där ditt hantverk spelar en viktig roll. Möjlighet att utvecklas – väx i din yrkesroll tillsammans med erfarna kollegor. Om Allt i Plåt Allt i Plåt är ett väletablerat företag med verksamhet i Åseda och Högsby och cirka 140 medarbetare. Vi är specialister på tillverkning och anpassning av fordonshytter och arbetar även med fordonslösningar för bland annat färdtjänst, skoltransporter och ambulanser. Vi växer långsiktigt och ser våra medarbetare som vår viktigaste tillgång. Här möts gediget yrkeskunnande, engagemang och en vilja att hela tiden bli bättre. Vi erbjuder en arbetsplats där gemenskap, utveckling och roliga arbetsuppgifter är en naturlig del av vardagen. Vi är stolta över det vi gör och människorna som gör det möjligt. Låter det som något för dig? Då vill vi gärna höra från dig! Ta chansen att bli en del av ett härligt team där din kompetens uppskattas och där du får vara med och bidra till vår fortsatta utveckling. Välkommen med din ansökan till Allt i Plåt i Högsby och Åseda!