Brinner du för att stötta chefer i vardagen och skapa goda förutsättningar för engagerade medarbetare? Då kan det här vara rollen för dig! Om rollen ProfilGruppen söker en driven och ansvarsfull HR-partner. I den här tjänsten erbjuds du en inspirerande och utvecklande roll där du arbetar brett inom HR-området med fokus på operativt stöd till våra avdelningschefer. Du arbetar nära verksamheten och avdelningscheferna med ansvar för: Operativt chefsstöd kring exempelvis kompetensförsörjning, avtalstolkning, arbetsrätt och rehabilitering. Att självständigt driva, utbilda, administrera och förbättra HR-processer och -ärenden. Driva företagsövergripande projekt inom HR-området, t ex utbildningar eller hälsofrämjande aktiviteter för all personal. Fackliga relationer och förhandlingar. Som HR-partner ingår du i ett litet team där du har en central och drivande roll. Du får möjligheten att hantera utmanande personalfrågor där din professionalism och dina kunskaper sätts på prov och kommer till sin rätt. Du har frihet att planera din dag, men förändringar och omprioriteringar uppstår ofta, något som du gillar. Du rapporterar till HR-chefen som är placerad i Åseda. Din profil Du som antar denna utmaning har en akademisk examen inom HR-området alternativt motsvarande utbildning eller arbetslivserfarenhet. Du har några års praktisk erfarenhet från operativt HR-arbete, helst inom tillverkningsindustrin. Hos ProfilGruppen får du möjlighet att arbeta med allt från rekrytering till förhandling, rapportering, interna HR-projekt och kompetensutveckling, där du trivs med att inta en koordinerande roll. Har du dessutom erfarenhet och intresse inom löneadministration är detta meriterande. Som person är du en duktig kommunikatör, som trivs i såväl muntlig som skriftlig kommunikation. Med ditt genuina intresse för HR-arbete och din yrkeserfarenhet inom området, är du en trygg, förtroendeingivande och ansvarsfull person. Du tar dig an arbetsuppgifter med stort engagemang och professionalism och har personlig utveckling och verksamhetsutveckling som ledstjärna i ditt arbete. Vidare har du god hand med människor, du är lyhörd och lösningsorienterad och bidrar med ett positivt synsätt. För att lyckas i rollen trivs du i en kravställande roll där du tillsammans med avdelningschefer och kollegor på HR-avdelningen, driver gemensamma frågor från start till mål. Administrativa uppgifter hanterar du med enkelhet och digitalisering av HR-processen är något du strävar efter. Erfarenhet av Teknikföretagens kollektivavtal för tjänstemän och Teknikavtalet. är meriterande. Du delar ProfilGruppens värdegrund som är personligt engagerad, lyhörd, snabb, professionell och strävar efter ständig förbättring. Du tycker om att arbeta i ett högt tempo, vilket betyder att du måste vara duktig på att strukturera och planera din vardag. Det här är ett jobb för dig som är självgående och trivs med att ha många olika kontaktytor. Vilka är vi? ProfilGruppen är ett svenskt, börsnoterat industribolag med stark position som lösningspartner och underleverantör med fokus på kundanpassade aluminiumprofiler. Våra kunder är såväl stora, multinationella aktörer som mindre och medelstora företag i Nordeuropa. Bolaget har cirka 500 medarbetare som finns i första hand inom tillverkningsenheterna och huvudkontoret i Åseda. Omsättningen uppgår till cirka 2,5 miljarder kronor, och en betydande del av leveranserna går på export. Varför bli HR-partner på ProfilGruppen? Hos oss får du möjlighet att påverka på riktigt. Beslutsvägarna är korta och närheten till både chefer och medarbetare skapar engagemang. Organisationen är jordnära och omtänksam. Du blir en viktig spelare som bidrar till utvecklingen av företagets medarbetare och lönsamhet. Rekryteringen avser en tillsvidareanställning till ProfilGruppen i Åseda och vi tar gärna emot din ansökan redan idag! Vi rekryterar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Varmt välkommen med din ansökan! För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta HR-chef Ulrika Svensson, [email protected]. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! Uppvidinge kulturskola ligger i Åseda och är en relativt liten kulturskola, som erbjuder ett brett utbud av ämnen och aktiviteter. På kulturskolan brinner vi för att alla barn ska få uppleva glädjen i att uttrycka sig i musik, bild, dans och teater. Kulturskolans vision är att vara en mötesplats för kulturupplevelser. Vi bedriver undervisning på kommunens alla grundskolor. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER • Undervisa barn och unga i dans. • Självständigt, och tillsammans med kollegor, planera och genomföra undervisning, föreställningar och publika program. • Ingår i arbetslag för att utveckla en relevant och inspirerande kulturskola för barn och unga. Undervisning både på kulturskolan samt på våra grundskolor. KVALIFIKATIONER • Har danslärarutbildning eller utbildning/erfarenhet som bedöms likvärdig. • Är väl bevandrad i olika dansstilar. • Har dokumenterad erfarenhet av att undervisa barn och unga samt att leda grupper på olika nivåer. • Har gedigen dansbakgrund. • Har goda IT-kunskaper. Körkort är ett krav. Löneform: Timlön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2026-08-11 Eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

VI ÄR ELITFÖNSTERElitfönster är Sveriges ledande fönstertillverkare, med 100 år av småländsk hantverkstradition och verksamhet över hela landet. Bolaget, som har cirka 800 anställda, ingår i Inwido-koncernen och hade 2025 en omsättning på 1,7 miljarder kronor. Elitfönster står för enkelhet, hållbarhet och kvalitet - på småländska.  MED FOKUS PÅ LAGET, RESULTATEN OCH FRAMTIDENMed 100 års erfarenhet i ryggen ser vi fram emot att ta ytterligare steg mot att forma framtiden för hållbara och kvalitativa fönsterlösningar med fokus på långsiktig lönsamhet. Är du en närvarande, handlingskraftig och målfokuserad ledare som brinner för att utveckla både människor och processer? Då kan rollen som produktionsledare hos oss vara nästa steg i din karriär! VI ERBJUDERElitfönster är marknadsledande med en stark tro på framtiden. Hos oss får du en utmanande och utvecklande roll där du får arbeta nära produktionen tillsammans med kompetenta kollegor i en positiv och dynamisk arbetsmiljö. Vi erbjuder en arbetsplats med stort ansvar, tydliga mål och fokus på samarbete – där det finns utrymme för både förbättringsarbete och arbetsglädje. Tjänsten är en tillsvidareanställning. Du kommer i din roll att rapportera till produktionschef. Placering är i vår fabrik i Lenhovda och innebär närvaro på plats - vi tror på ledarskap där det händer. Vi erbjuder en inkluderande arbetsplats med goda möjligheter till att utvecklas. Vi har kollektivavtal samt flera förmåner som du har nytta av både på jobbet och på fritiden. OM ROLLENSom produktionsledare hos oss har du ett tydligt uppdrag: att tillsammans med teamet driva produktionen framåt och nå våra gemensamma mål varje dag. Du leder en avdelning där tempot är högt, produktmixen är stor och förutsättningarna kan skifta – men där strukturen, delaktigheten och arbetsglädjen är ständigt närvarande. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Leda och utveckla teamet i det dagliga arbetet Säkerställa arbetsmiljö, kvalitet och leveranssäkerhet Arbeta med daglig uppföljning av produktionens mål och nyckeltal Identifiera förbättringsmöjligheter i processer och flöden Planera och optimera bemanning och resurser tillsammans med teamledare Driva förbättringsarbete och utvecklingsinitiativ i linje med Lean Rapportera produktionsresultat och förbättringsåtgärder till produktionschef DIN PROFIL Det är meriterande om du har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och/eller gymnasial eller eftergymnasial utbildning, gärna med teknisk inriktning. Erfarenhet inom arbetsledande befattning är meriterande. Du är van att arbeta med processer inom tillverkning samt att utveckla dem. Du har god vana av att arbeta med ständiga förbättringar och målbaserad styrning. Du har en tydlig, kommunikativ och engagerande ledarstil. Du har god datorvana och navigerar enkelt mellan olika system. Du behärskar svenska flytande samt har en god förståelse för engelska i både tal och skrift. DETTA ÄR DUVi söker dig som kan kombinera operativt ledarskap med ett strategiskt perspektiv. Du förväntas sätta riktning för din avdelning, skapa hållbara arbetssätt och driva utveckling över tid så att avdelningens mål och arbetssätt ligger i linje med Elitfönsters långsiktiga strategi. Du är en närvarande och inspirerande ledare som trivs mitt i verksamheten. Trygg i ditt beslutsfattande agerar du snabbt vid avvikelser, och genom delaktighet, tydlighet och engagemang bygger du starka team. Du brinner för förbättringar och har ett öga för detaljer – tillsammans med teamet skapar du struktur, stabilitet och resultat, varje dag. Med en positiv inställning och ett lyhört bemötande håller du fokus på lösningar även i tuffa lägen, och skapar därmed goda förutsättningar för medarbetarna att både nå sina mål och trivas på arbetet. Du är lättillgänglig och förutseende inför de problem som kan uppstå i produktionen. Noggrannhet, flexibilitet och en god känsla för prioritering präglar ditt arbetssätt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. BRA ATT VETA Vid frågor, kontakta produktionschef, Emma Rang, via telefon 072-5153974 eller mejl, [email protected]. Tjänstens placeringsort är Lenhovda. Visa ditt intresse för tjänsten senast 2 augusti 2026. Observera att urval sker löpande och att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och utveckla Uppvidinge kommuns VA-verksamhet? Då kan vi erbjuda dig ett meningsfullt och varierat arbete där du bidrar till en trygg och hållbar vatten- och avloppsförsörjning. Vi söker nu en grävmaskinist till vår hjulgrävare. Du kommer att arbeta tillsammans med ett engagerat team bestående av arbetsledare, rörläggare och maskinister. Tillsammans ansvarar ni för att förnya och reparera kommunens vatten- och avloppsledningar. Arbetsuppgifter Arbetet innebär bland annat: • Delad maskintid i hjulgrävare tillsammans med annan maskinist • Manuellt arbete med att koppla och förlägga VA-ledningar • Transport av material med traktor och vagn från upplag till arbetsområde Arbetet omfattar även andra förekommande arbetsuppgifter inom kommunen, såsom: • Snöröjning och halkbekämpning med handredskap och maskin vintertid • Montering av lekplatser • Uppsättning av vägskyltar Kvalifikationer och egenskaper Vi söker dig som är lösningsfokuserad, ansvarstagande och bidrar aktivt till ett gott samarbete i gruppen. Du trivs med ett varierat arbete och är flexibel i din yrkesroll. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Erfarenhet inom mark- och anläggningsarbete • God vana av att arbeta självständigt • Erfarenhet av arbete med grävmaskin • BE-körkort   Det är extra positivt om du även har: • Yrkesförarbevis för grävmaskin • Arbete på väg • ESA och/eller EBR För att trivas i rollen ser vi att du är ansvarstagande och självgående, praktiskt lagd och lösningsorienterad. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Dagtid. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi söker en person för manuell borrning / fräsning av aluminium profiler. Erfarenhet av ritnings läsning och att jobba vid maskiner är ett plus men inget krav.

Gillar du att underhålla och serva maskiner för att säkerställa en hög teknisk tillgänglighet? Vill du jobba i en produktion där det finns en stor variation på maskiner och automations celler? Om du svarar ja på dessa frågor är du nog den vi söker, så läs vidare! Om rollen Som underhållsmekaniker hos oss har du ett varierat arbetsområde som inkluderar säkerhet, underhåll, förbättringar och drift. Du kommer att medverka i förebyggande underhåll och bidra till utveckling av det operatörsdrivna underhållet. Du jobbar med underhåll av maskinpark enligt anläggningsstruktur och organisationsschema vilket även inkluderar dokumentation av aktiviteter. Du kommer att medverka i och i vissa fall även ansvara för projekt och förbättringsarbeten. En självklar del av arbetet är felsökning, analys och göra åtgärdsplaner samt hålla ordning enligt grunderna i 5S. Alla arbetsuppgifter genomsyras av att hela tiden förbättra säkerheten i våra maskiner för våra medarbetare. I rollen får du möjlighet att bredda dina redan befintliga kunskaper inom respektive område och det finns även utrymme för nya kreativa tankar och idéer som kan leda till förbättrade rutiner och processer. Eftersom underhåll är ett serviceyrke ställs krav på ett flexibelt förhållningssätt vad gäller arbetstider. Är du rätt profil? Vi tror att du har en teknisk grundutbildning och ett par års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du har god svenska och engelska i både tal och skrift. För att lyckas i rollen är det en fördel om du har erfarenhet inom exempelvis svetsning, maskinbearbetning, pneumatik, transmissioner och hydraulik. Kunskaper inom el är meriterande i rollen som Underhållsmekaniker eftersom du då har lättare för att kunna förstå helheten för processen. Vi förväntar oss att du kan planera din egen arbetsåtgång vad gäller inköp av material, tidsåtgång, lageruttag samt återkoppling av utförda arbeten. För att vi ska trivas tillsammans tycker du om att både arbeta självständigt och i team. För att lyckas i rollen arbetar du strukturerat och noggrant och har ett högt kvalitetsfokus samt ett lösningsorienterat förhållningssätt. Stor vikt kommer läggas på att du lever upp till vår värdegrund som bygger på att vi är personligt engagerade, lyhörda, snabba, arbetar för ständiga förbättringar och att vi är professionella. Har du frågor kring tjänsten, hör av dig till Nermin Hodzic, ansvarig för Underhåll inom profiltillverkningen på 0474-554 32. Varmt välkommen med din ansökan via vår hemsida. Kandidater kommer att utvärderas löpande så tveka inte över att skicka in din ansökan redan idag!

Vi söker dig som vill arbeta med oss på Svea, en härlig arbetsplats med mycket energi. Allt genomsyras av en ”vi-känsla”, där vi alla jobbar tillsammans för att skapa den bästa kundupplevelsen. Rollen utgår från vårt kontor i Åseda. Om du är en serviceinriktad person som vill att din arbetsdag ska innehålla rådgivning, ett högt tempo och mycket dynamik så är detta en perfekt arbetsplats för dig! Om rollen I rollen som Kundtjänstmedarbetare blir du del av ett härligt team på 30 kollegor som dagligen besvarar ett stort antal telefonsamtal från Sveas kunder, gäldenärer och myndigheter. Du kommer att ha telefonen som ditt främsta arbetsverktyg och hantera många inkommande samtal av olika karaktär varje dag. Du kommer bland annat att besvara frågor kring inkasso-, faktura- och parkeringsärenden. Här kommer du arbeta i en händelserik miljö tillsammans med kollegor som har nära till skratt, stöttar och uppmuntrar varandra. Svea sitter i ljusa och moderna lokaler belägna mitt i Åseda nära kommunikation med bussar samt gym som du hinner att besöka på lunchen, eller före/efter jobbet. Restauranger och affär finns i närområdet. Tjänstens omfattning är heltid, kontorstid och på vardagar. För den här rollen är det nödvändigt att du från anställningens start har möjlighet att delta i upplärning och onboarding i sin helhet för att kunna bli självständig i arbetsrollen. Vem är du? Vi söker dig som brinner för att arbeta med kunden i fokus och som har ett genuint intresse för service. Det är viktigt att du snabbt förstår kunden och att du har starka kommunikativa egenskaper i både tal och skrift på svenska och engelska, ytterligare språk är meriterande. Utöver detta ser vi gärna att du: Motiveras av att fatta egna beslut, är noggrann och gillar att arbeta i ett högt tempo Har ett stort engagemang, är öppen för förändringar och bidrar med en positiv attityd Har ett eget driv Du har god datorvana och känner att du kan lära dig nya system relativt snabbt Du är en person som vill lära dig allt om finansiella lösningar Du är prestigelös och kavlar upp armarna när och där det behövs Arbetar aktivt med att utveckla dina kompetenser och dela kunskap med kollegor Tar ägarskap och har lätt för att samarbeta med andra Du tycker om att arbeta i ett högt tempo med många kontakter, då du dagligen kommer att besvara och hantera ett stort antal telefonsamtal. Det är en fördel om du har tidigare erfarenhet av kundtjänst eller kundservice, men även annan arbetslivserfarenhet och rätt inställning är en bra förutsättning för att ta dig an denna roll. Om oss Svea arbetar ständigt med att vara konkurrenskraftiga och innovativa på finansmarknaden och vår personal uppmuntras att vara nytänkande och att dela med sig av sina tankar och idéer för att bli den perfekta arbetsgivaren samt den givna samarbetspartnern vid finansiella lösningar. Därför behöver vi dig. Tillsammans hjälper vi till att uppfylla våra kunders behov, som förändras hela tiden. Ansökan Vi har tyvärr inte möjlighet att ta emot ansökningar via mail. Skicka gärna in din ansökan redan idag. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att maila rekryterare Mira Leppänen på [email protected]. Välkommen med din ansökan!

Vi är alltid på jakt efter nya distributörer, så tveka inte att skicka in en spontanansökan här! Att vara distributör är ett självständigt arbete med många fördelar. I arbetsuppgifterna ingår att dela ut tidningar, paket, post, reklam och samhällsinformation till alla typer av boenden och företag. Distributionen sker utomhus på natten. Det är ett fysiskt krävande arbete med högt tempo, många trappuppgångar och med varierande väderlek. För utdelningen använder vi företagsbilar, elmopeder, elcyklar eller gångvagnar beroende på geografi. Du bör bo i eller nära det område där du arbetar. Arbetstiden är schemalagd någon gång mellan kl. 23.00 och 07.00. Den faktiska arbetstiden kan variera från natt till natt. Vid försening kan arbetet pågå till 07:30 på vardagar och 08:30 på helger. Kvalifikationer Vi söker dig som vill bli den lokala hjälten genom att leverera hem värden till människor. Du är ansvarsfull, passar tider och har en hög servicekänsla. Bland våra distributörer finns studenter, pensionärer, entreprenörer och andra som vill ha en huvudsaklig eller extra inkomst. Mångfalden är vi stolta över. Krav - för att kunna jobba hos oss måste du: Vara minst 18 år Ha goda kunskaper i svenska eller engelska Inneha ett personnummer eller samordningsnummer Inneha ett giltigt arbetstillstånd Trivas med att arbeta natt Klara av fysiskt krävande arbete utomhus Bildistrikt kräver svenskt eller EU-körkort Paxsterdistrikt kräver AM-körkort **** Information om rekryteringsprocessenSom ett led i vårt arbete mot en så rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess som möjligt, har vi i denna process valt att samarbeta med Hubert.ai. Om du väljer att skicka in en ansökan kommer du att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Vi på Point logistik är experter på last-mile-distribution och finns i Borås–Sjuhärad, Växjö–Kronoberg, Kalmar, Karlskrona–Blekinge samt Kristianstad–Östra Skåne. Vårt huvuduppdrag är att dela ut tidningar. I vårt distributionsnät erbjuder vi företag tjänster för leverans av tidskrifter, post och paket. Tillsammans med Early Bird, ett bolag som ägs av Sveriges största mediehus, når vi fram med leveranser hem till människor i hela landet. Vi vill vara de lokala hjältarna som hjälper e-handlare att överleva och förenklar vardagen för de många människorna. Vi är också den lokala partnern som hjälper andra att lyckas och kan vår omgivning. Vår vision är att ge människor en bättre start på dagen. Det är också en vision som spinner vidare på vår ägare mediekoncernen Gota Media AB:s ambition om att vara med och skapa ett bättre samhälle. En dag börjar bra när brevlådan fylls med förväntningar, överraskningar, viktiga försändelser i form av tidningar, post och paket. För distributörer kan en dag börja bra när ditt deltidsarbete hos Point skapar möjligheter!

Business Controller till ProfilGruppen – Åseda Motiveras du av tydliga mål, ett meningsfullt ansvar och möjligheten att bidra till affärens utveckling? Trivs du med att arbeta analytiskt och att vara en del av förbättringsarbete som skapar verkligt värde? ProfilGruppen har nyligen etablerat en ny organisation där rollen som Business Controller är en viktig del av verksamhetens fortsatta utveckling. Vilka är vi? ProfilGruppen är ett svenskt, börsnoterat industribolag med stark position inom utveckling och tillverkning av kundanpassade aluminiumprofiler och komponenter. Vi verkar på en europeisk marknad med tydlig konkurrens och höga ambitioner kring kvalitet, effektivitet och affärsmässighet. I dagens marknadsläge presterar vi bättre än många jämförbara aktörer. Våra analyser visar samtidigt att det finns god potential att ytterligare utveckla lönsamheten. Här spelar Business Controller‑rollen en viktig och stödjande funktion i att stärka våra arbetssätt och verktyg. Bolaget har cirka 500 medarbetare och huvudkontor i Åseda. Omsättningen uppgår till cirka 2,5 miljarder kronor, och en betydande del av leveranserna går på export. Om rollen Som Business Controller blir du en central del i att stötta styrning, analys och uppföljning inom ett av våra verksamhetsområden. Rollen erbjuder varierade och utvecklande arbetsuppgifter med fokus på analys, beslutstöd och förbättringsinitiativ. Utformningen av uppdraget kan delvis anpassas utifrån din erfarenhet och profil. En viktig del av rollen är att bidra till förståelsen av våra affärslogiker, kapitalbindning och verksamhetsmässiga samband. Du arbetar nära organisationen och bidrar med analyser som stödjer tydliga prioriteringar och välgrundade beslut. Du rapporterar till CFO och deltar i beslutsstöd genom analys, prognoser, uppföljning och investeringsbedömningar. Rollen innefattar samarbete med flera delar av organisationen och erbjuder goda möjligheter till brett nätverk och lärande. Arbetssätt Rollen är placerad vid huvudkontoret i Åseda. ProfilGruppen tillämpar ett hybridarbetssätt där arbetet huvudsakligen bedrivs från kontoret, med möjlighet till distansarbete upp till två dagar per vecka. Eftersom rollen är verksamhetsnära sker många samarbeten och analyser i nära dialog med organisationen, vilket gör att merparten av samarbeten, analys och beslut sker i den operativa miljön. Din profil Vi söker dig som har en stark analytisk förmåga och ett intresse för samband mellan verksamhet, kapital och resultat. Du har sannolikt utbildning som civilingenjör och/eller civilekonom. Du trivs med att arbeta strukturerat och kvalitetsmedvetet och uppskattar en miljö där tydlighet och långsiktighet är viktigt. Rollen kräver en god problemlösningsförmåga och förmåga att sätta sig in i nya modeller och samband. Vi ser gärna att du har erfarenhet från kvalificerat controllerarbete eller andra analytiska roller inom ekonomi, management eller liknande. Du har gedigen erfarenhet av tillverkande verksamhet eller kapitalintensiv industri. Lokal förankring är önskvärt. Du arbetar långsiktigt och metodiskt och kan prioritera på ett sätt som skapar balans och stabilitet även när förutsättningar förändras. Bli en del av ProfilGruppen Hos oss får du en roll med tydligt ansvar och möjlighet att bidra direkt till verksamhetens utveckling. Du blir en del av en organisation med tydliga mål, korta beslutsvägar och fokus på långsiktig förbättring. Vi erbjuder en analytiskt inriktad och affärsnära tjänst i en industriell miljö där styrning, effektivitet och värdeskapande står i centrum. Rollen gynnas av ett personligt engagemang och vilja att bidra i analys, beslut och uppföljning. För rätt person innebär tjänsten stora möjligheter till utveckling och ett nära samarbete med bolagets ledning. Ansökan Vi ser fram emot din ansökan via vår hemsida senast den 31/3. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta HR-chef Ulrika Svensson på 0474-550 45.

Är du en noggrann och flexibel lagspelare? Vill du göra framsteg med oss och därigenom ta dig själv och ProfilGruppen till #nextlevel? Vill du dessutom kombinera arbete med ledighet? Om svaret är ja på dessa frågor kan du mycket väl vara en av våra kommande feriearbetare. Vad innebär det att vara feriearbetare på ProfilGruppen? Som feriearbetare blir du en del av vår produktion i sommar. Ferieperioden startar i juni och pågår en bit in i augusti med undantag för veckorna 29–31 då produktionen är stängd. I rollen som feriemedarbetare på ProfilGruppen arbetar man främst 2-skift eller ständigt nattskift på någon av våra avdelningar. Tillverkningen består av flera processer där arbetsuppgifterna kan skilja sig åt mellan avdelningarna. Gemensamt för rollerna är att alla arbetar med aluminiumprofiler, vilka ska hålla högsta kvalitet. Generellt sett består arbetsuppgifterna av maskinhantering, packning eller både och. Som feriearbetare blir du en del av ett skiftlag som består av ca 6–12 medarbetare. Är du rätt profil? För att sommarjobba i vår produktion måste du ha fyllt 18 år och för att vi ska trivas tillsammans tycker du om att både arbeta självständigt och i team. För att lyckas som feriearbetare arbetar du strukturerat, noggrant och har ett högt fokus på kvalitet. Samtidigt är du flexibel och tar ansvar över ditt arbete. Du får gärna vara tekniskt intresserad. Teknisk utbildning är meriterande. Stor vikt kommer läggas på att du lever upp till vår värdegrund som bygger på att vi är personligt engagerade, lyhörda, snabba, arbetar för ständiga förbättringar och att vi är professionella. Bli en del av ProfilGruppen! Att vara medarbetare hos oss innebär att: Du blir en del av ett företag som präglas av engagemang och teamkänsla  Du ges möjlighet till både trivsel och karriär  Du som individ har stor betydelse för organisationens framgång  Du får chans att jobba med framtidens material, aluminium, i en expansiv bransch  Vi erbjuder nu ett intressant feriearbete i ett expansivt företag och bransch. Visst låter det bra? Varmt välkommen med din ansökan och CV/personligt brev. Kandidater kommer att utvärderas löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! I processen sker urvalet i första hand genom intervjuer men även referenstagning och bakgrundskontroller förekommer för de kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen