Vår kund befinner sig just nu i en spännande transformationsfas där system harmoniseras i hela organisationen. Just nu genomförs ett omfattande systembyte och vi söker en administrativ stjärna som kan kliva in och avlasta teamet. Du blir en självklar del av ett härligt och engagerat team där ditt stöd kommer att bli otroligt värdefullt. Om tjänsten Som HR-administratör avlastar du organisationens HR-koordinator under en omfattande implementation av det nya systemet. Du ingår i ett engagerat People & Culture-team och agerar spindeln i nätet för administrativa frågor i Norden. Du erbjuds Vi erbjuder en deltidsroll som är perfekt för dig som vill skaffa värdefull erfarenhet av HR-arbetet. Du får arbeta i en dynamisk miljö med fokus på samarbete och personlig utveckling. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett brett administrativt ansvar där du hanterar hela kedjan från avtalsskrivning till systemregistrering för att säkerställa en smidig HR-drift under pågående förändringsarbete. Hantera och skriva anställningsavtal i SD Worx Registrera personaländringar Koordinera löpande HR-administration för anställda i Sverige, Norge och Finland Uppdatera och underhålla information på företagets intranät Stötta People & Culture-teamet Säkerställa datakvalitet vid övergången till det nya HR-systemet Agera administrativt stöd vid avtalsskrivning och personaländringar Vi söker dig som har Studerar eller har annan huvudsaklig sysselsättning Grundläggande systemförståelse Erfarenhet av administrativt HR-arbete eller avtalsskrivning Förmåga att snabbt sätta sig in i nya digitala verktyg Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har Avancerad kunskap i SD Worx eller HiBob Erfarenhet av att ha agerat super user i HR-system Deltagande i tidigare systemimplementationer För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Ordningsam Ansvarstagande Socialt självsäker Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.

På Olivia arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? Om tjänsten Vi på Olivia söker dig som vill arbeta som personlig assistent cirka 12,25h/veckan hos vår kund på Södermalm. Arbetstiderna är förlagda enligt följande: Kl. 8.00 - 21.00 Kl 16.00 - 21.00 Om kunden Kunden är en kvinna i 21-årsåldern med ett intresse för promenader, kultur och sociala aktiviteter. Hon uppskattar bland annat att besöka museer, fika och gå på bio. Hon behöver din hjälp som assistent på grund av Phelan-McDermids syndrom.  Arbetsuppgifterna är enligt följande: Stöd med dagliga rutiner och hushållssysslor Assistera vid personlig hygien samt av- och påklädning Praktiskt stöd i vardagliga aktiviteter Bidra till en aktiv och meningsfull vardag utifrån kundens intressen Om dig: Vi tror att du är kreativ, initiativrik och tycker om att hitta lösningar som gör vardagen både enklare och roligare. Med ditt engagemang, din ansvarskänsla och din positiva energi bidrar du till att skapa en meningsfull och trygg tillvaro för andra. Krav: Erfarenhet av arbete som personlig assistent eller inom vård och omsorg Sysselsättningsgrad: Cirka 12,25 timmar per vecka Antal tjänster: 1 Tillträde: 22/6. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.  Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Att tänka på inför din ansökan: En förutsättning för att påbörja en anställning hos på Olivia är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida.  På grund av att tjänsten kan omfatta ensamarbete, nattarbete och arbetsuppgifter som enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3) inte får utföras av minderåriga, måste du ha fyllt 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026. Om rekryteringsprocessen: Om du ger ditt samtycke kan vi dela din profil med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. För dig med Anställningsstöd: Olivia är ett inkluderande företag. Vi välkomnar alla sökanden och även du som har rätt till någon form av anställningsstöd genom arbetsförmedlingen. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju. Om kollektivavtal  hos Olivia: Som medarbetare omfattas du av kollektivavtal och självklart är du försäkrad på och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Förutom friskvårdsbidrag och en rad andra förmåner anordnar vi aktiviteter som riktar sig både till dig som anställd och till kunden du arbetar med.

Hej! Jag är en glad tjej på 8år som bor i Älvsjö. Är nyfiken och har mycket att säga om det mesta. Min funktionsnedsättning är dyskenetisk cerebral pares, vilket gör att jag har en alternativ kommunikation, och använder något som heter PODD och ögonstyrd dator för att kommunicera. Vill du bli min nya assistent, som assisterar mig när jag upptäcker världen? Jag gillar aktiviteter och tycker det mesta är roligt som att läsa böcker, spela spel och leka med dockor. Jag vill börja spela frame fotboll och över mycket hemma med fotbollen. Men det absolut roligaste jag vet är när det händer något tokigt som t.ex. när min storebror gör något tokigt.     Vem är du som söker? En utåtriktad person som har barnasinnet kvar Snäll och med glimten i ögat Någon som har lätt för att läsa av signaler Är inkännande Du är lugn, tålmodig och positiv i ditt sätt att vara. Behärska svenska i tal och skrift  Tjänstens omfattning: 1-2 vardagar, kl.16-20, och ett helgpass varannan vecka, kl.10-20 samt extra vid behov.    Tillträde omgående Vi kallar till intervju löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Lön: Individuell lönesättning. Kollektivavtal: Fremia. Du kommer även erbjudas friskvård, handledning och kontinuerlig kompetensutveckling. Obs! Glöm inte att beställa utdrag ur belastningsregistret.

Vi på Future People söker en receptionist/konferensvärdinna som vill jobba extra till vår kund i centrala Stockholm. Som konsult hos oss får du möjlighet till ett spännande uppdrag hos en av våra kunder samtidigt som du fortsätter att utvecklas inom ditt kompetensområde. Vi är mycket måna om att du ska trivas hos oss och på ditt uppdrag. Hos oss är du en viktig och uppskattad person, både som anställd och som kollega. Ta nästa steg i karriären och utvecklas tillsammans med oss! Nu söker vi dig som vill bli vårt glada ansikte utåt i en reception mitt i Stockholm City! Vi letar efter en servicestjärna som vill hoppa in vid behov – exempelvis vid sjukfrånvaro eller semester – och arbeta dagtid på vardagar, vanligtvis kl. 08–17 men även halvdagar kan förekomma. Det här är ett perfekt extrajobb för dig som studerar och vill ha ett flexibelt och meriterande jobb vid sidan av dina studier. Om rollen Som receptionist är du den första personen våra besökare möter – därför söker vi dig som trivs i sociala sammanhang, är serviceinriktad och alltid möter andra med ett varmt leende. Du kommer att ge kundbemötande i världsklass, hantera inkommande samtal, ta emot besökare och se till att allt flyter på i receptionen. Vi söker dig som: – Studerar på universitet eller annan eftergymnasial utbildning – Har erfarenhet av service, t.ex. butik, café eller restaurang – Har ett positivt och professionellt bemötande – Är ansvarsfull, flexibel och har lätt för att ta egna initiativ – Gärna har restaurangerfarenhet (men inget krav) Som person är du prestigelös, engagerad och har ett starkt driv. Du är utåtriktad, förtroendeingivande och tydlig i din kommunikation. Du har en god samarbetsförmåga och tar gärna egna initiativ. För oss är det viktigt att varje kandidat ska få en positiv upplevelse hos oss och vi håller dig uppdaterad under hela processen. Du behöver aldrig undra vad som händer och hur just du ligger till i rekryteringsprocessen. Du kommer att vara anställd av Future People och arbeta som konsult hos vår spännande kund. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Omfattning: Vid behov på timme Start: Omgående Sista ansökningsdagen: 15/6-2026 Du söker tjänsten på futurepeople.se Vi har ej möjlighet att ta emot ansökningar via e-mail med anledning av GDPR. Har du frågor om rollen eller undrar hur processen ser ut framöver får du gärna kontakta oss. Vi som arbetar med processen på detta uppdrag är Therese Lönnberg, du når mig på [email protected] och Liv Hedström, [email protected]. Vi ser gärna sökanden med olika bakgrunder och erfarenheter. Vi går igenom ansökningarna löpande och i konsultvärlden går processerna oftast snabbt. Rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Välkommen till oss på Future People! Du söker tjänsten på futurepeople.se Vi har ej möjlighet att ta emot ansökningar via e-mail med anledning av GDPR. Har du frågor om rollen eller undrar hur processen ser ut framöver får du gärna kontakta oss. Vi som arbetar med processen på detta uppdrag är Therese Lönnberg, du når mig på [email protected] och Liv Hedström, [email protected]. Vi ser gärna sökanden med olika bakgrunder och erfarenheter. Vi går igenom ansökningarna löpande och i konsultvärlden går processerna oftast snabbt. Rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Välkommen till oss på Future People!

Juridiska institutionen är en av de största institutionerna vid Stockholms universitet med ca 150 anställda och ca 5 500 studenter per läsår. Drygt 100 lärare är på heltid engagerade för att undervisa och bedriva den forskning som utbildningen vilar på. Ett fyrtiotal professorer med olika rättsvetenskapliga inriktningar finns vid institutionen, som utgör en dynamisk miljö med forskning av högsta klass och med stark internationell prägel. Vid institutionen finns det ett flertal forskningsinstitut och centrumbildningar. Nu söker vi en amanuens till Stockholm Centre for Commercial Law (SCCL). Mer information om oss finns på: Juridiska institutionen. Arbetsuppgifter Stockholm Centre for Commercial Law (SCCL) organiserar seminarier och konferenser där amanuenserna håller i det administrativa arbetet, håller kontakt med forskningsavdelningarna, för protokoll vid styrelse- och vissa avdelningsmöten, administrerar publiceringsverksamhet och biträder i forskningen samt sköter viss service i Centrets lokaler. Arbetet innebär frekvent kontakt med kvalificerade jurister vid advokatbyråer, domstolar och företag. Forskningsamanuenserna arbetar självständigt tillsammans. Kvalifikationer Den sökande ska vara antagen till utbildning på grund- eller avancerad nivå. Studier på Juristprogrammet är starkt meriterande. Det är meriterande att ha kunskap om och intresse för ämnesområden inom förmögenhetsrätt, kapitalmarknadsrätt och bolagsrätt och erfarenhet av administrativt arbete. Arbetsbelastningen är periodvis hög, varför organisationsförmåga, ordningssinne och servicekänsla är goda egenskaper för anställningen. Därtill fordras datorvana och goda kunskaper i engelska. Om anställningen Anställningen omfattar 30 % av heltid och är tidsbegränsad till 6, 9 eller 12 månader efter överenskommelse. Tillträde 1 september eller enligt överenskommelse. Vi erbjuder Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Närmare information om anställningen lämnas av centrums föreståndare Sara Göthlin, sara. [email protected]. För frågor om anställningsförfarandet kontakta personalhandläggare Åsa Svenshagen, asa. [email protected]. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.

Vi söker en Byggledare inom BEST till en myndighet inom trafik.  Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm. Tjänsten är på 20-40 % heltid, med möjlighet att skala upp till 100 % av en heltid beroende på projektets/projektens behov. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Rollen innebär att ansvara för byggledning och uppföljning av BEST-arbeten i produktionsskedet inom tunnelbaneprojekt. Fokus ligger på att säkerställa entreprenadernas framdrift avseende tid, kostnad, kvalitet, säkerhet och arbetsmiljö samt att samordna arbetet mellan entreprenörer, projektorganisation och övriga intressenter. Rollen omfattar även granskning av handlingar, uppföljning av entreprenörernas arbete och egenkontroller samt stöd till projektledningen genom hela genomförandefasen. Arbetsuppgifter Granska bygghandlingar och bidra med synpunkter ur ett produktionsperspektiv Följa upp entreprenadernas framdrift avseende tid, kostnad, kvalitet samt ansvara för prognosunderlag Granska, dokumentera och rapportera ÄTA-arbeten, avdrag och övriga kontraktsfrågor till projektledningen Leda och protokollföra byggmöten samt granska och följa upp entreprenörens arbetsplaner, tidplaner och veckoplanering Samordna gränssnitt mot driftsoperatörer och övriga intressenter för att minimera påverkan på pågående verksamhet Säkerställa efterlevnad av krav inom säkerhet, arbetsmiljö, miljö, BAS-U, SOS-planering och övriga styrande dokument Medverka vid upphandling av besiktningsorganisation samt delta vid besiktningar och överlämning till drift- och förvaltningsorganisation Representera projektet i kontakter med myndigheter, entreprenörer och leverantörer samt samordna arbetet med projektledare, BAS och övriga projektmedlemmar. Krav (OBS, obligatoriska) Högskoleexamen eller YH-utbildning inom järnvägsteknik, spårteknik eller annan likvärdig utbildning med inriktning mot BEST‑system alternativt minst 4 års arbetslivserfarenhet inom branschen spårbunden infrastruktur. Verifieras i CV. Dokumenterad erfarenhet av byggledning inom BEST‑områden (Bana, El, Signal, Tele) eller liknande verksamhet inom järnväg, tunnelbana eller annan spårbunden infrastruktur. Minst 4 års erfarenhet. Erfarenhet från minst ett projekt inom BEST eller spårbunden infrastruktur där kontraktsumman överstiger 15 mnkr. Flytande svenska i tal och skrift.  Meriterande  Intyg på godkänd Kat‑X9 Ha minst 2 års erfarenhet av att ha deltagit i riskhanteringsarbete (t.ex. riskworkshops, riskanalyser och riskuppföljning) inom projekt för spårbunden infrastruktur. Minst 5 års erfarenhet som byggledare inom tunnelbana. Installationserfarenhet från minst 1 projekt där installtion eller utbyte av likriktarstation har skett. Dokumenterad kunskap om lagar, regler och tekniska riktlinjer inom BEST‑området eller spårbunden infrastruktur, förvärvad genom minst 4-8 års arbetslivserfarenhet. (5poäng) Minst 1 års erfarenhet av arbete i projekt inom en myndighet verksam inom trafikområdet. Personliga egenskaper Erfarenhet från att planera och leda möten. Van att leda människor mot ett gemensamt mål. Goda kunskaper i Engelska Systematiskt och strukturerat arbetssätt. Lösningsinriktad, tar sig an problem med en öppen attityd och bjuder in till dialog och samverkan. Kommunicerar enkelt och tydligt med fokus på mottagarens förutsättningar och behov. Förmåga att prioritera och att hantera olika typer av arbetsuppgifter parallellt. God samarbetsförmåga, skapar och bevarar goda relationer. Är självgående och tar initiativ för att hittar alternativa lösningar. Kostnadseffektiv genom att ifrågasätta kostnader och finna effektiva lösningar utifrån filosofin om ständiga förbättringar. Innehar ett livscykelperspektiv gällande material- och lösningsval då våra anläggningar ska fungera och förvaltas länge. Mycket god struktur på egen planering och samordning. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska.  Vi ser fram emot din ansökan!

Älskar du tennis och vill inspirera nästa generations spelare? Stockholm Sport Academy söker nu nya tennistränare till vårt team med start i augusti. Vi söker både dig som har en stark tennisbakgrund och kan arbeta med avancerade spelare, och dig som tycker om att arbeta med barn och skapa träningsglädje på tennisbanan. Hos oss står utveckling, gemenskap och rörelseglädje i fokus. Oavsett om målet är att ta nästa steg i sitt spel eller att upptäcka tennis för första gången vill vi skapa en positiv och inspirerande träningsmiljö. Det här erbjuder vi 🎾 Utbildning inom ledarskap, metodik och HLR 🎾 Möjlighet att utvecklas som tränare och ledare 🎾 Ett engagerat och välkomnande tränarteam med regelbundna tränarträffar för gemenskap, inspiration och utveckling 🎾 Ett roligt och meningsfullt arbete där du får göra skillnad för barn, ungdomar och vuxna Vi söker tränare för flera olika roller För dig med stor tenniserfarenhet Du har kanske spelat tennis på tävlingsnivå eller arbetat som tränare tidigare. Du känner dig trygg med att genomföra träning för både barn, ungdomar och vuxna på olika nivåer, inklusive våra mer avancerade grupper. Omfattning: cirka 10–20 timmar per vecka. För dig som vill arbeta med barn och ungdomar Du har goda grundkunskaper i tennis och tycker om att skapa energi, trygghet och träningsglädje på banan. Här ligger fokus främst på våra barn- och ungdomsgrupper. Omfattning: cirka 5–15 timmar per vecka. För dig som söker ett mindre extrajobb Du har erfarenhet av tennis och vill leda en eller ett par grupper i veckan vid sidan av studier eller annat arbete. Omfattning: cirka 2–6 timmar per vecka. Vem är du? Vi söker engagerade personer som vill inspirera andra genom tennis. För vissa av våra grupper är en stark tennisbakgrund viktig, medan det för andra grupper är minst lika viktigt att du är en positiv ledare som kan skapa trygghet, gemenskap och träningsglädje. Tidigare erfarenhet som tränare är meriterande men inget krav. Vi lägger stor vikt vid personlighet, engagemang och viljan att utvecklas. Om Stockholm Sport Academy Stockholm Sport Academy är Stockholms största sportskola och erbjuder träning inom bland annat tennis, parkour, akrobatik, multisport, friidrott, cheerleading och fotboll. Utöver vår ordinarie verksamhet arrangerar vi även läger, lovaktiviteter och andra idrottsevenemang under året. Ansök redan idag – vi intervjuar löpande och ser fram emot att höra mer om dig och din tennisbakgrund.

Om jobbet Vi förenklar vardagen för människor genom enklare hemmafixartjänster – möbelmontering, uppsättning av hyllor, TV-installation, bygga grillar och studsmattor. Vi söker nu självständiga, praktiska och serviceinriktade medarbetare. Arbetsuppgifter Allmän hantverkshjälp i kunders hem Montering av möbler, hyllor, tavlor, speglar Installation av TV, router och annan hemelektronik Ihopbyggnad av grillar, studsmattor, trädgårdsmöbler Planera själv din dag och välja uppdrag (frilansliknande roll) Kvalifikationer (krav) Praktisk erfarenhet som hemmafixare, hantverkare eller fastighetsskötare Goda kunskaper i svenska (tal och skrift) B-körkort Serviceinriktad, noggrann, punktlig Meriterande Erfarenhet från servicebranschen (butik, kundtjänst, restaurang) Personliga egenskaper Självgående och initiativtagande Lösningsorienterad och praktisk Social och trygg i kundkontakt Ansvarstagande Vi erbjuder Flexibel arbetstid – du bestämmer när och hur mycket Veckovis löneutbetalning Introduktion och utvecklingsmöjligheter Härlig gemenskap Anställningsvillkor Anställningsform: Behovsanställning (heltid/deltid/frilans) Varaktighet: Tills vidare, start omgående Löneform: Tim-/månadslön enligt överenskommelse Körkort & språk B-körkort (krav) Svenska (tal och skrift – krav) Om 365 BTS 365 BTS erbjuder smidiga och prisvärda hemtjänster för privatpersoner. Vi värdesätter god service, pålitlighet och glädje i mötet med kunden.

Om mig: Jag är en aktiv tjej på 11 år, boendes i Älvsjö med min familj. Jag gillar när det händer saker omkring mig. På fritiden åker jag iväg och badar, är med på Parasport av olika slag, gör utflykter med min familj. På vardagarna är jag i skolan och har då med mig en assistent, så du kommer även assistera mig där. Om dig:  Du har ett stort engagemang, tålamod och är lyhörd. Det är viktigt för mig att du är lugn och trygg och kan tolka mina signaler. Jag ser gärna att du tar egna initiativ och att du är kreativ och flexibel. Det är en fördel om du arbetat med barn med funktionsnedsättning tidigare och att du ser jobbet hos mig som långsiktigt. Om du har tidigare erfarenhet av sondmatning/knapp på magen och via matpump så är det meriterande.  Bemanning:  Det ingår ett utökat (och arvoderat) bemanningsuppdrag i den här tjänsten som innebär att man vissa veckor måste vara anträffbar på annan tid än arbetstid, för att i situationer då ingripande krävs ringa in en vikarie eller själv hoppa in och assistera. Detta är Assistans i Balans sätt att säkerställa att våra uppdragsgivare alltid har en välbekant assistent vid sin sida. Uppdraget delas av alla assistenter som arbetar efter ett regelbundet schema.  Tjänsten:  Är på 75% varierad arbetstid främst dag, kväll och helger på rullande schema. Vaken natt kan dock förekomma då det ingår i tjänsten att hoppa in extra vid akuta vakanser. För att anställas måste du uppvisa giltig ID-handling, personbevis, eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige samt utdrag ur polisregistret. Detta beställs på www.polisen.se  Välj det utdrag som heter Arbete med barn med funktionsnedsättning Om Assistans i Balans:  Assistans i Balans anordnar - med lång och egen erfarenhet - högkvalitativ personlig assistans till personer med omfattande funktionsnedsättning i enlighet med LSS och Independent Living-rörelsen. Vi vill bidra till en jämlikare värld där alla oavsett funktionsnedsättning ges en möjlighet att leva ett självständigt liv med självbestämmande och självrespekt i fokus. Vår service är nära, personlig och kontinuerlig och vår ambitionsnivå är hög. Alla medarbetare får grundlig introduktion, fortlöpande utbildning, ta del av vårt värderingsarbete, friskvårdsbidrag och trygghet genom kollektivavtal (Fremia - Kommunal).  Läs mer på www.assistansibalans.se

* Du bör ha god erfarenhet inom sushi och japansk matlagningskonst. Du skall vara ambitiös, älska sushi och vara passionerad för det japanska köket. *Du har känsla för kvalitet och vet att god mat och noggrann rengöring hänger tätt samman *Du drivs av att vara delaktig i att alltid leverera en smak- och restaurangupplevelse *Du brinner för att sätta gästen i centrum *Du har god samarbetsförmåga och en positiv utstrålning *Du tycker om att verka i ett företag som ständigt utvecklas *Du kan ta eget ansvar *Du kan hantera stress/högt tempo Processer matsäkerhet Vi lägger stor vikt vid personkemi, yrkesstolthet och att du har ett öga för detaljer. Vidare är du utåtriktad och engagerad samt vill göra ditt bästa i alla lägen. Sedvanliga arbetsuppgifter: *Tillagning av sushi och vissa asiatiska rätter *Kassa och servering *Renhållning, städning och diskhantering