Tillsammans för Norrbotten- bästa livet, bästa hälsan! Kiruna Hälsocentral, med ett 50-tal medarbetare som gör skillnad för de ca 15900 listade, söker dig som är legitimerad fysioterapeut. Kiruna hälsocentral har infört flera nya arbetssätt som ska öka tillgängligheten för medborgarna och har en spännande framtid framför sig. Vi samarbetar nära varandra på hela enheten och arbetar tillsammans för Region Norrbottens vision. Vi behöver fler legitimerade fysioterapeuter och välkomnar dig till vårt härliga gäng! Hos oss är du delaktig i det vardagliga arbetet och är en viktig del för hela hälsocentralens utveckling. Vi söker Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut. Det är meriterande om du har erfarenhet av primärvård. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du är självgående, stabil, flexibel och kreativ. Det här får du arbeta med Som fysioterapeut hos oss kommer du primärt ha patientarbete i form av besök för undersökning, bedömning och behandling. Fysioterapeuter är primära bedömare på hälsocentralen avseende patienter med besvär från rörelse- och stödjeapparaten. Du jobbar också med rehabilitering av patienter inom t.ex. områdena neurologi, reumatologi och ortopedi på primärvårdsnivå. Vi träffar patienter i alla åldrar med olika behov och målsättningar. Vi samverkar med olika yrkesgrupper utifrån patientens behov. Som fysioterapeut jobbar du även med telefonrådgivning och rådgivning via digital chatt. Det här erbjuder vi dig Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Tillsvidareanställning på heltid med arbetstid dagtid, måndag-fredag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Tillsammans för Norrbotten- bästa livet, bästa hälsan! Kiruna Hälsocentral, med ett 50-tal medarbetare som gör skillnad för de ca 15800 listade, söker dig som är utbildad undersköterska. Kiruna hälsocentral har infört flera nya arbetssätt som ska öka tillgängligheten för medborgarna och har en spännande framtid framför sig. Vi samarbetar nära varandra på hela enheten och arbetar tillsammans för Region Norrbottens vision. Vi behöver en ny stjärna till vårt härliga gäng! Hos oss är du delaktig i det vardagliga arbetet och är en viktig del för hela hälsocentralens utveckling. Vi söker Vi söker dig som är utbildad undersköterska. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du är självgående, flexibel, initiativtagande och kommunilativ. Det här får du arbeta med Som undersköterska arbetar du med en variation av uppgifter där du är självgående och tar stort ansvar för den dagliga driften. Arbetsuppgifter består av exempelvis provtagning, assistans till läkare, sjuksköterska och fysioterapeut, egen planerad mottagning med t. ex. 24h blodtryckskontroller, såromläggningar och suturtagning. Du har hand om sysslor såsom förråd, underhåll och påfyllnad i mottagningsrum. Du jobbar med både planerad och oplanerad läkarmottagning och svarar även i provtagningens telefon för tidsbokning. Arbetet genomförs till stor del i digitala system. Det här erbjuder vi dig Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Vikariat på heltid tom 31/1 2027. Arbetstiden är dagtid måndag-fredag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Vi söker dig som är sjuksköterska eller psykiatrisjuksköterska och vill bidra med din kompetens och ditt engagemang i ett viktigt och meningsfullt uppdrag. Barn- och ungdomspsykiatrin arbetar med barn och ungdomar upp till 18 år med medelsvår till svår psykiatrisk problematik. Barn- och ungdomspsykiatrin Norrbotten består av fyra öppenvårdsmottagningar, en avdelning för heldygnsvård, trygghetsteamet som arbetar med akuta bedömningar samt det neuropsykiatriska BUP-teamet. Den här tjänsten är för dig som kan och vill göra skillnad för de barn och ungdomar som behöver oss. Inom BUP möter du barn och ungdomar i svåra situationer – och du träffar också deras familjer, andra närstående eller kanske myndighetsrepresentanter som är del av deras liv. Vi söker dig som vet vem som är huvudpersonen varje dag i varje patientärende. Det kräver mer än empati, det kräver kompetens och mod och vi söker dig som är ansvarstagande på riktigt. Vi söker Nu söker vi dig som är legitimerad sjuksköterska med några års erfarenhet från yrket. Du har god datavana och vi ser det som meriterande om du är specialistutbildad inom psykiatrin eller hälso- och sjukvård för barn- och ungdom. Du ska ha goda kunskaper i det svenska språket i både tal och skrift och det är en fördel om du talar finska och samiska men inte något krav. Som sjuksköterska inom BUP arbetar du med barn och ungdomar i komplexa och ibland svåra livssituationer. Arbetet innebär kontakt med patienter, deras familjer och andra viktiga aktörer i barnets nätverk. Uppdraget kräver god förmåga till självständiga medicinska bedömningar, trygghet i professionen och ett respektfullt bemötande även i utmanande situationer. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. För att trivas i denna roll kan du planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt och du kan sätta upp och hålla tidsramar. Du ser helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Som person är du trygg, stabil och har självinsikt samt att du har god samarbetsförmåga. Det här får du arbeta med Du får arbeta i ett tvärprofessionellt team med barnet och ungdomen i fokus. Vi är i vår enhet på en utvecklingsresa där patient- och kvalitetssäkerhet är vår röda tråd och där vi tillsammans tar ett stort gemensamt ansvar. Genom ett gemensamt arbete utvecklar vi arbetssätt och metoder för att öka vår tillgänglighet och göra skillnad för barn och ungdomar i Gällivare, Jokkmokk, Kiruna och Pajala. Vi är en del av en länsklinik och jobbar i samverkan med samtliga BUP-kliniker i länet, vi både ger och tar hjälp av varandra för att nå resultat. Som sjuksköterska blir du en del av enhetens arbete men också kollega till sjuksköterskor i länet som alla bidrar med hög kompetens och arbetsglädje. Arbetet innebär, utöver patientmöten i planerad uppföljning, dagligt arbete med telefonrådgivning och digital ärendehantering. Som sjuksköterska hos oss har du möjlighet till ett omväxlande och betydelsefullt arbete med flertalet personliga möten med barn- och ungdomar. Du kommer att arbeta med patientbesök, såväl fysiska som digitala, delta i behandlingskonferenser, genomföra läkemedels och måendeuppföljningar Ansvara för rådgivning i Tele-Q och 1177. Det här erbjuder vi dig Kollegial vägledning Behandlings- och klinikkonferenser Reflektionsträffar Möjlighet till distansarbete (när verksamheten tillåter) Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Tjänsten är på heltid och arbetstiden är förlagd dagtid måndag - fredag, 08:00 - 17:00. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Verksamheten arbetar med kustmottagningen i BUP- länet och är åter i full verksamhet v.32. Tjänsten är inom psykiatrin och arbete med barn: Utifrån verksamhetens karaktär och krav på säkerhet, måste man som sökande till vår verksamhet, vara beredd att lämna utdrag ur belastningsregistret. Vi tillämpar registerkontroll före beslut om anställning enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Vill du bli en del av vårt team på Barn- och ungdomspsykiatrin i Gällivare? Då är du varmt välkommen att söka tjänsten som Socionom / Kurator hos oss. Barn och ungdomspsykiatrin är en länsklinik med öppenvårdsmottagningar på 4 orter Gällivare, Kalix, Luleå och Piteå. I länskliniken ingår även Barn- och ungdomspsykiatrins trygghetsteam, neuropsykiatriska BUP -teamet samt heldygnsvården. Vi söker Vi söker dig som är utbildad socionom/kurator med steg 1-utbildning i psykoterapi och som har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Erfarenhet av arbete inom barn- och ungdomspsykiatri (BUP) eller annan psykiatrisk verksamhet är meriterande, liksom erfarenhet av behandlingsarbete med barn, unga och deras familjer. För att trivas i rollen är du självgående, flexibel och har god förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete även när förutsättningarna förändras. Du har ett starkt engagemang för barn och ungas psykiska hälsa och ett genuint patient- och familjefokus. Som person är du trygg, lyhörd och empatisk, med ett professionellt och varmt bemötande. Du är kommunikativ, lösningsfokuserad och har god samarbetsförmåga. Du arbetar strukturerat och bidrar aktivt till teamets gemensamma mål. Du trivs i en digital arbetsmiljö och är van vid att arbeta i journalsystem och andra digitala verktyg. Du ser värdet av samarbete, delar gärna med dig av din kunskap och uppskattar utveckling, handledning och gemensamt lärande. Det här får du arbeta med Som kurator/socionom blir du en viktig del av BUP-teamet där tvärprofessionellt samarbete är en central del av arbetet. Du erbjuds ett stimulerande och varierande arbete med arbetsuppgifter såsom: Samtalsbehandling utifrån steg 1 psykoterapi Gruppbehandling till barn, unga och vårdnadshavare Föräldrasamtal och familjeorienterat arbete Samverkan med skola, socialtjänst och andra externa aktörer Deltagande i utredningsarbete och behandlingskonferenser Dokumentation i journalsystem Bidra till utveckling av arbetssätt och rutiner Handledning av studenter eller ny kollega kan förekomma Arbetet anpassas efter verksamheten och patienternas behov och din introduktion utformas individuellt utifrån din bakgrund. Du erbjuds regelbunden handledning och kompetensutveckling. Som länsklinik samverkar vi aktivt med övriga BUP-mottagningar i Norrbotten, vilket ger goda möjligheter till erfarenhetsutbyte och professionell utveckling. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka – därför välkomnar vi sökande med olika bakgrunder. Det här erbjuder vi dig Handledning och kompetensutveckling vid behov Teamarbete och nära tvärprofessionellt samarbete Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid, dagtid, med placeringsort Gällivare. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma och tillsättas innan sista ansökningsdag. Tjänsten är inom barnsjukvården: Vi tillämpar registerkontroll före beslut om anställning enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn. Tjänsten är inom psykiatrin: Utifrån verksamhetens karaktär och krav på säkerhet, måste man som sökande till vår verksamhet, vara beredd att lämna utdrag ur belastningsregistret. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Mycket nytt är på gång inom ambulanssjukvården i Norrbotten och som enhetschef är du med och skapar vår framtida verksamhet. Den vägburna ambulanssjukvården med 15 ambulansstationer ingår i verksamhetsområdet Akut omhändertagande. Där ingår även länets akutmottagningar/IVAK-enheter och den luftburna ambulanssjukvården. Vi hoppas att du vill utveckla ambulanssjukvården tillsammans med oss. Vi söker Vi söker dig som har en högskole- eller universitetsutbildning inom ett område som bedöms relevant för tjänsten. Du har ett genuint intresse för ledarskap och vill aktivt bidra till utvecklingen av både verksamheten och dina medarbetare. Du har en god förmåga att fatta beslut i linje med regionens mål och riktlinjer, och du kommunicerar på ett tydligt och lyhört sätt. Det är meriterande om du har erfarenhet av en ledande befattning, gärna inom hälso- och sjukvård, och särskilt värdefullt är det om du har arbetat inom ambulanssjukvård. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är en stabil och trygg ledare som skapar engagemang, delaktighet och motivation i arbetsgruppen. Du har lätt för att samarbeta och samverka med andra, samtidigt som du är initiativtagande, strukturerad och har förmåga att prioritera och arbeta självständigt. Ditt ledarskap präglas av tydlighet, kvalitetstänkande och ett lösningsfokuserat arbetssätt. Det här får du arbeta med Som enhetschef har du ett övergripande ansvar för verksamhet, personal och ekonomi, samt ett delegerat arbetsmiljöansvar. Du ingår i ledningsgruppen för ambulanssjukvården och rapporterar direkt till verksamhetschefen. I rollen förväntas du bidra aktivt till hela verksamhetens utveckling och måluppfyllelse. Tjänsten innebär nära samarbete med övriga enhetschefer inom ambulanssjukvården, liksom samverkan med andra delar av Region Norrbotten och externa aktörer. Du kommer att vara chef för Ambulansen i Jokkmokk och Gällivare. Totalt kommer du ha ansvar för ca 32 medarbetare. Du kommer ha ett nära samarbete med övriga chefskollegor i ambulanssjukvårdens ledningsgrupp samt stöd av utvecklingsledare och central schemaplanerare. Det här erbjuder vi dig Ett spännande och utvecklande arbete i en dynamisk miljö, oftast i högt tempo men ibland lite lugnare. Som ny chef i vår verksamhet får du en strukturerad introduktion och kontinuerlig kompetensutveckling efter ditt behov Tillgång till administrativt stöd i din roll som chef Hälsofrämjande arbetsplats med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Anställningen är en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande på tre år. Tjänsten är på heltid, med placering i Jokkmokk eller Gällivare, och arbetstiden är förlagd till dagtid. Tillträde sker enligt överenskommelse. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Urval och intervjuer sker löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag – vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Vill du arbeta i en samordnad funktion där både praktiskt och administrativt arbete ingår? Sök då tjänsten som operationsplanerare hos oss på urologmottagningen! Här får du arbeta med engagerade och kompetenta kollegor, där patienten och helheten är i fokus.    Vi söker Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med giltig svensk sjuksköterskelegitimation. Du har goda kunskaper i både svenska och engelska, i tal och skrift, vilket är en förutsättning för arbetet. Det är meriterande om du har erfarenhet av mottagningsarbete samt tidigare arbetat med urologisk och/eller kirurgisk omvårdnad.     Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vi vill att du är självgående och tar ansvar för ditt arbete genom att planera, prioritera och fatta beslut inom ditt uppdrag. Du har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med andra yrkesgrupper för att ge patienterna en trygg och säker vård. Samtidigt är du flexibel och har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar i en vardag som ibland kan präglas av varierande tempo och arbetsuppgifter.       Det här får du arbeta med    Urologmottagningen vid Sunderby sjukhus tillhör division Opererande & Diagnostik och verksamhetsområde Allmänkirurgi/Urologi. Kliniken fungerar som en länsklinik för Norrbotten. Verksamhet inom urologi bedrivs vid samtliga sjukhus.  Vi söker nu en operationsplanerare som kommer att ha en central roll i vår verksamhet. Hos oss erbjuds du ett spännande och varierande jobb med olika arbetsuppgifter, allt i syfte att optimera vår operationsplanering. Du kommer att förbereda patienter inför deras urologiska operationer och planerar och bokar in dessa på operationsavdelningarna i Sunderby, Gällivare, Kalix och Piteå sjukhus. Utöver planeringsarbetet så ingår du i vårt mottagningsteam där du även har uppgifter som telefonrådgivning, samordna kontakt mellan läkare och patient, uppföljning av prover, men även egna patientmöten på mottagningen där du bl.a utför ordinerad behandling och provtagning. .     Det här erbjuder vi dig   - Introduktion i din takt av trygga och hjälpsamma kollegor   - Interna föreläsningar     - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård   - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag   - Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/     Information om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställd på heltid, dagtid. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.     Välkommen med din ansökan!

Region Norrbotten är en dynamisk och innovativ arbetsplats som ständigt strävar efter att förbättra och utveckla hälso- och sjukvården samt andra viktiga samhällsfunktioner för invånarna i Norrbotten. Genom att använda modern teknik och digitala lösningar vill vi uppnå våra strategiska mål och säkerställa en hållbar framtid. Enheten Medicintekniska system på Digitaliseringsavdelningen har i uppdrag att förvalta system som är direkt avgörande för vårdens funktion – till exempel system för laboratorieanalyser, ambulansjournalföring och bildbehandling av röntgenbilder. Vi samarbetar dagligen med ingenjörer, tekniker, vårdpersonal och leverantörer för att säkra fortsatt drift men även utveckla framtidens vårdlösningar. Vi söker Vi är mitt i en spännande fas där vi etablerar ett team av systemspecialister inom medicintekniska system – och nu söker vi dig som vill arbeta operativt som systemspecialist och samtidigt ta ett teamledande uppdrag. I rollen får du kombinera praktiskt systemförvaltningsarbete med att skapa struktur, utveckla arbetssätt och samordna teamets arbete. För rollen ser vi att du har följande kvalifikationer: Teknisk universitets- eller högskoleutbildning inom IT eller medicinsk teknik; till exempel systemvetenskap, medicinteknisk ingenjör alternativt motsvarande utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av att leda, samordna eller driva arbete i team, exempelvis som teamledare, uppdragsledare, scrum master eller motsvarande Minst 3 års erfarenhet av arbete med teknisk systemförvaltning eller liknande arbetsuppgifter inom IT Goda språkliga kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift B-körkort Det är även meriterande om du har: Erfarenhet av agila arbetssätt Erfarenhet av ITIL och pm3 Du är självgående, strukturerad och ansvarstagande och har lätt för att skapa tydlighet och framdrift. Du trivs med att samarbeta i team, bidrar till god laganda och har en god förmåga att leda, stötta och samordna andra i det dagliga arbetet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Det här får du arbeta med Som teamledande systemspecialist inom medicintekniska system arbetar du både operativt med systemförvaltning och med att samordna teamets gemensamma arbete. Du verkar i gränslandet mellan medicinsk teknik och IT och har en bred förståelse för system samt en helhetssyn över hur de samverkar och integrerar med varandra. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innebära att du får: Arbeta operativt med systemförvaltning, till exempel incident-, problem- och ändringshantering Genomföra tekniska tester, verifieringar och driftsättningar Planera, samordna och följa upp teamets arbete utifrån beslutade prioriteringar och mål Säkerställa att teamets backlog är tydlig, prioriterad och följs upp Utveckla och underhålla arbetssätt, rutiner, dokumentation och gemensamma flöden Leda teamets möten och bidra till ett gott arbetsklimat, samverkan och gemensam framdrift Det här erbjuder vi dig En stimulerande och meningsfull arbetsplats där du får möjlighet att bidra till samhällets utveckling och välfärd En stor Digitaliseringsavdelning med många förmågor och roller, vilket ger goda möjligheter till kompetensutveckling och karriärvägar inom organisationen Möjlighet att tillsammans med andra påverka och forma ditt arbete samt ta egna initiativ och förverkliga idéer Flextid och möjlighet till distansarbete efter överenskommelse Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Luleå, men en del av arbetet kommer att bedrivas på Sunderby sjukhus. Ordinarie arbetstiden är förlagd på dagtid, måndag - fredag. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Befattning i anställningsavtalet är Systemförvaltare. Rollen innebär ett uppdrag som teamledande systemspecialist inom Medicintekniska system. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Är du intresserad av att arbeta i glesbygd med utvecklande arbetsuppgifter? Arvidsjaurs hälsocentral är en utpräglad glesbygdshälsocentral med engagerade kollegor som karaktäriseras av en öppen och välkomnande atmosfär och en bra utbildningsmiljö. Utanför arbetet finns närheten till naturen, fjällen, skoterlederna, fisket och lugnet – men också ett starkt lokalsamhälle och korta avstånd till allt i vardagen.   Vi söker Vi söker dig som är legitimerad läkare och som har genomgått AT utbildning. Meriterande är erfarenhet av primärvård och/eller akutsjukvård. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Som person är du självgående, servicinriktad har har ett gott omdöme. Du värderar och ser nyttan av samarbete med andra. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet.    Det här får du arbeta med Arvidsjaurs hälsocentral är en glesbygdshälsocentral med cirka 6150 listade medborgare. På hälsocentralen finns läkarmottagning, distriktssköterske-, sjuksköterske- och undersköterskemottagning, psykosocialt team med samtalsbehandling, mödra-och barnhälsovård, fysioterapi, arbetsterapi, fotvård samt laboratorium och röntgen. På hälsocentralen finns även en ambulansstation som delvis arbetar integrerat i vår verksamhet. Arvidsjaurs hälsocentral är en välfungerande glesbygdshälsocentral med engagerade kollegor, stark teamkänsla och hög medicinsk kompetens. Vi arbetar i tvärprofessionella team med fokus på kontinuitet, kvalitet och god arbetsmiljö. Vi uppfyller målet 1/1100 och kan ge nära handledning när det behövs. Som ST läkare är du en del av teamet med dina egna listade patienter. Läkarens uppdrag i primärvården är att ge en bred medicinsk bedömning, diagnostik och behandling utifrån patientens hela livssituation. Uppdraget innefattar kontinuitet, samordning av vårdinsatser och att vara patientens medicinska huvudansvariga över tid. Läkaren ska även arbeta förebyggande och prioritera rätt vårdnivå för bästa effekt och patientsäkerhet. På Arvidsjaurs hälsocentral får du möjlighet att arbeta brett, självständigt och nära dina patienter. Här är allmänmedicin inte bara ett jobb – det är kärnan i vården och en viktig del av samhället. Förutom primärvård har vi även en allmänmedicinsk vårdavdelning med 6 vårdplatser som rondas av våra distriktsläkare och ST-läkare. Vi har även en akutmottagning dygnet runt där du som ST-läkare ingår i beredskapslinjen. Dessa två tilläggsuppdrag er en extra bredd i vårt glesbygdsuppdrag    Det här erbjuder vi dig - LIPUS godkänd utbildningsmiljö med god struktur kring ST-tjänstgöringen  - En bred och varierad ST-utbildning med stor klinisk erfarenhet inom de flesta medicinska områden - Nära handledning och engagerade specialister  - Möjlighet att utveckla självständighet och trygghet i kliniska beslut - Arbete i välfungerande team med hög kontinuitet  - Glesbygdsmedicin på riktigt – akut, kroniskt, psykiatri, barn, äldre och ofta det oväntade  - God möjlighet att påverka verksamhet och arbetssätt  - Stabil arbetsgrupp med stark sammanhållning - Frisk luft, natur och livskvalitet utanför jobbet  - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård  - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag  - Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/   Information om tjänsten Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning på heltid, dagtid, beredskap förekommer. Tillträde enligt överenskommelse. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.   Välkommen med din ansökan!

Är du redo för nya utmaningar? Vi söker nu undersköterskor till Hjärtavdelningen på Sunderby sjukhus. I denna roll deltar du i patientomvårdnaden och arbetet innefattar även provtagning, kontroller, riskbedömningar och dokumentation i journalsystemet. Vi erbjuder möjlighet till egna ansvarsområden och du får vara med och utveckla arbetssätt och rutiner. Vi söker Nu söker vi dig som är undersköterska och som genomfört kurs i Akutsjukvård. Du ska ha goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift och du ska ha vårderfarenhet. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Som person är du empatisk, samarbetsinriktad, flexibel och strukturerad. Du har ett professionellt bemötande, arbetar väl i team, anpassar dig till förändrade situationer och planerar ditt arbete på ett ansvarsfullt sätt. Det här får du arbeta med Hos oss får du jobba med hjärtpatienter från hela länet i team tillsammans med sjuksköterskor, läkare, fysioterapeuter och arbetsterapeuter. På avd 46 får du möjlighet till utveckling i din roll som undersköterska. Det här erbjuder vi dig Internutbildning inom Kardiologi Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Vi erbjuder tillsvidareanställning på heltid där arbetstid är förlagd dagtid, kväll och helger. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Vill du leda och utveckla barnsjukvården i ett av Sveriges mest unika geografiska områden? Vi söker nu en enhetschef till barn- och ungdomsmedicinska mottagningen och barnhabiliteringen i Gällivare–Kiruna. Här får du arbeta nära engagerade medarbetare, bidra till verksamhetens fortsatta utveckling och göra verklig skillnad för barn och unga i hela regionen Vi söker Vi söker dig som har en utbildning inom ett relevant vårdområde som är lämplig för uppdraget som enhetschef. För tjänsten krävs att du har förutsättningar att leda en verksamhet, vilket kan visa sig genom tidigare erfarenhet av ledarskap eller en tydlig fallenhet och motivation för att ta ett ledaransvar. Det är meriterande om du har erfarenhet av barnsjukvård, tidigare chefserfarenhet samt kunskap i journalsystemet Cosmic.   Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person är du uthållig och kan driva arbetet framåt även när det är utmanande. Du är tydlig i ditt ledarskap och skapar struktur och riktning i verksamheten, samtidigt som du arbetar självständigt och tar ansvar för helheten. Du har en god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med både medarbetare och samarbetspartners. Genom ditt kommunikativa och relationsskapande sätt skapar du engagemang, delaktighet och goda förutsättningar för medarbetarna att lyckas i sitt arbete Det här får du arbeta med Som enhetschef ansvarar du för barn- och ungdomsmedicinska mottagningen och barnhabiliteringen i Gällivare–Kiruna, där cirka 20 medarbetare med olika kompetenser arbetar tillsammans för barn och unga. Du har ett helhetsansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö och leder det dagliga arbetet med fokus på kvalitet, patientsäkerhet och goda patientflöden. En viktig del av uppdraget är att tillsammans med medarbetarna utveckla verksamheten och skapa en hållbar och välfungerande vardag. Du arbetar nära din chefskollega inom slutenvården och ingår i verksamhetens ledningsgrupp, där ni tillsammans driver utvecklingen framåt. I rollen har du också ett nära samarbete med andra chefer och samarbetspartners i hela länet, i en verksamhet som präglas av stora geografiska avstånd och ett brett uppdrag. Det här erbjuder vi dig Ett spännande och utvecklande arbete med mycket kompetenta medarbetare. Som ny chef får du strukturerad introduktion, kontinuerlig kompetensutveckling utifrån ditt behov samt erbjudande om att delta i regionens mentorskapsprogram. Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Vi erbjuder en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande på tre år. Anställningen är på heltid med placering på Gällivare sjukhus. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Tjänsten är inom barnsjukvården: Vi tillämpar registerkontroll före beslut om anställning enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!