Har du en bakgrund inom ekonomi, lön eller HR och är på jakt efter ny utmaning? Då har vi jobbet för dig! Vi hjälper nu vår kund i Östersund att hitta en ny stjärna till deras löneavdelning. Varmt välkommen med din ansökan redan idag - urval sker löpande! Om tjänsten För vår kunds räkning söker vi en administratör för hantering av utlägg för ett konsultuppdrag. I rollen som administratör inom utlägg kommer du framförallt arbeta med att granska och kontrollera medarbetares utlägg så att de följer interna riktlinjer och skatteregler. Du kommer att bli anställd av oss på Academic Work och arbeta på ett längre uppdrag hos vår kund, uppskattningsvis 1,5 år. Vidare kommer du att ha en engagerad konsultchef från Academic Work som kommer att stötta och coacha dig under uppdragets gång. Denna process innefattas av en bakgrundskontroll av dig som person innan en erbjudan om anställning kan ges. Bakgrundskontrollen ställer bland annat krav på att du som kandidat har ordnad ekonomi, ej förekommer i misstankeregister eller har dömts för brott. Frågor kring personlig lämplighet kommer ske redan i ett första samtal. Du erbjuds Möjligheten att få in en fot hos ett stort bolag med goda karriärmöjligheter En engagerad konsultchef från Academic Work Arbetsuppgifter Hantera ärenden i ärendehanteringssystem Ta fram statistik kopplat till utläggshantering Effektivisera och förbättra utläggsprocessen Löpande kommunikation med chefer och medarbetare kopplat till utlägg Vi söker dig som Har en eftergymnasial utbildning inom ekonomi, lön eller HR Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift, då kommunikation och dokumentation genomförs på båda språken Trivs med att arbeta i team och har god kommunikativ förmåga Det är meriterande om du har Arbetslivserfarenhet inom lön eller ekonomi Är van vid att hantera administrativa processer och ärendehantering För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ordningsam Ansvarstagande Övrigt Start: Omgående Omfattning: Heltid, kontorstider Placering: Östersund Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du arbeta med leverantörsreskontra i en dynamisk miljö hos en stor och välkänd aktör? Här får du ta ett stort ansvar för fakturaflöden och dessutom vara delaktig i en spännande systemresa med AI. Sök tjänsten idag då urvalet sker löpande! Om tjänsten I rollen som junior redovisningsekonom kommer du att tillhöra en viktig funktion på ett stort och etablerat företag. Verksamheten hanterar stora finansiella flöden, och enbart på leverantörsreskontran passerar ett flöde på cirka 3 miljarder. Tjänsten är inledningsvis ett uppdrag för att stärka upp teamet under hösten och det kommande årsbokslutet, samt fungera som täckning för en föräldraledighet. Ekonomiavdelningen kommer att kliva in i en spännande fas då en ny AI-lösning ska implementeras i systemet, vilket du kommer att få vara en del av. Du kommer arbeta operativt med hela processen från att fakturorna inkommer till att de är korrekt hanterade i systemen. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett operativt ansvar för företagets leverantörsreskontra och redovisningsuppgifter. Arbeta aktivt i loggen och säkerställa att alla leverantörsfakturor inkommer i rätt tid. Driva på och säkerställa att fakturor attesteras av rätt personer i verksamheten. Konto- och kostnadsföring samt löpande arbete med leverantörsreskontran. Delta i arbetet kring månads- och årsbokslut. Vara en operativ deltagare när företaget implementerar en ny AI-lösning för fakturahantering. Vi söker dig som har Erfarenhet av leverantörsreskontra och löpande redovisning God systemvana och lätt för att sätta dig in i nya digitala verktyg Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Tidigare erfarenhet av att arbeta i Rillion och/eller Visma Erfarenhet av att ha hanterat stora faktura- och transaktionsvolymer För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Självgående och drivande: Du tar egna initiativ, kommer snabbt in i arbetet och följer aktivt upp attesteringar. Strukturerad och noggrann: Du arbetar metodiskt och hanterar stora finansiella flöden med hög precision. Förändringsbenägen: Du är nyfiken på nya digitala verktyg och trivs i en miljö under utveckling. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vår kund växer snabbt och söker nu en serviceinriktad och tekniskt nyfiken medarbetare till sitt kundserviceteam. Hos vår kund får du möjlighet att utvecklas långsiktigt i ett växande bolag som satsar på sina medarbetare. Trivs du i ett högt tempo, gillar att lösa problem och har ett intresse för både print och IT? Då är detta rollen för dig! Om tjänsten Vår kund erbjuder kompletta lösningar inom telefoni, print, IT och AV till företag i hela Sverige. Deras styrka är att skräddarsy sina tjänster efter kundernas unika behov, så att deras teknik fungerar smidigt och effektivt i vardagen. Med egen växel, egna integrationer och djup expertis inom print och IT arbetar de nära kunderna för att förenkla deras arbetsdag. Hos vår kund får du möjlighet att utvecklas tillsammans med erfarna och framgångsrika supporttekniker i ett marknadsledande bolag där de värdesätter engagemang, samarbete och att ha roligt på jobbet. Här sker allt spännande arbete tillsammans, fysiskt på plats på kontoret för att dela både energi och kunskap. Företaget befinner sig just nu på en spännande och dynamisk resa med mål att 2027 vara 45 medarbetare och omsätta 180 miljoner genom att leverera flexibla och kundanpassade lösningar till franchiseföretagare, branschorganisationer och investmentbolag. Detta utan att tumma på kvalité och bibehålla kortast svarstid i branschen. Du erbjuds Ett team och arbetsgivare med stark laganda och stort fokus på samarbete En snabb och händelserik arbetsvardag där tiden går fort Möjligheten att vara en central del av ett kompetent supportteam som arbetar mot flera av Sveriges ledande franchisekedjor Ett nybyggt, ljust kontor med bra kommunikationer i Sickla Arbetsuppgifter I rollen som First Line Support arbetar du i ett högt tempo med att ta emot, prioritera och lösa inkommande ärenden inom både print och IT. Du är den första kontakten för kunden och ansvarar för att ge snabb återkoppling, säkerställa att ärenden följer SLA:er och driva lösningar självständigt. Arbetet innebär en mix av felsökning, installationer, orderhantering och kunddialog via både telefon och mail. Du hjälper användare med allt från enklare konfigureringar till att guida dem i tekniska system, och vid mer komplexa ärenden samarbetar du med Second Line eller specialistteamet. Du kommer bl.a att: Hantera inkommande ärenden via mail, telefon och Zendesk Felsöka och ge grundläggande support inom print, klientdatorer och Microsoft 365 Utföra enklare installationer och konfigurering av programvaror, drivrutiner och kontoinställningar Bidra till förbättring av rutiner, dokumentation och interna processer Lägga order och koordinera tekniker- och printärenden Vi söker dig som Har minst två års erfarenhet av kundservice eller teknisk support Dokumenterad erfarenhet av Microsoft‑licenshantering och/eller printsupport Van vid ärendehantering i system som Zendesk God teknisk förståelse inom Microsoft 365, skrivare och klientdatorer Flytande svenska och engelska i tal och skrift då kommunikationen med kunderna sker på båda språken Det är meriterande om du har Erfarenhet från servicedeskmiljö Fördjupad kunskap om licensmodeller (Microsoft 365, CSP, admin center) Avancerad felsökning inom print Erfarenhet av orderflöden eller arbete mot franchisekedjor För att trivas i rollen tycker du om att arbeta med frihet under ansvar. Du är lösningsorienterad och självgående, samtidigt som du genuint tycker om att hjälpa folk. Vidare ser vi även att du har ett teknikintresse och en god struktureringsförmåga.  Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du ha en central roll i ett internationellt och innovativt bolag? Som People & Office Coordinator får du en bred och varierad roll med ansvar för kontor, HR-administration och medarbetarupplevelse på ett spännande Stockholmskontor. Om tjänsten I rollen som People & Office Coordinator blir du nyckelpersonen som får Stockholmskontoret att rulla smidigt. Du rapporterar till Head of Employee Experience och ser till att kontoret är säkert, funktionellt och välkomnande för cirka 50 kollegor. Detta är en bred och operativ roll där du stöttar med allt från IT-utrustning till HR-administration och sociala aktiviteter. Arbetsuppgifter En bred och operativ roll som kombinerar kontorsansvar, grundläggande IT-support, HR-administration i BambooHR samt planering av sociala aktiviteter och onboarding/offboarding. Ansvara för den dagliga kontorsadministrationen, inklusive fakturor, material, post, passerkort och leverantörskontakter Ge första linjens IT-support samt koordinera beställning och inventering av utrustning Hantera löpande HR-administration samt stötta vid onboarding och offboarding Planera och koordinera event och aktiviteter samt bidra till en trivsam medarbetarupplevelse Delta i och planera det systematiska arbetsmiljöarbetet Vi söker dig som Flytande kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift. Har tidigare erfarenhet av office management, administration, koordinering eller en liknande operativ roll Förmåga att självständigt prioritera och hantera varierande, praktiska arbetsuppgifter. Strukturerad och proaktiv inställning med en stark känsla för service. Det är meriterande om du har Kandidatexamen inom HR, personalvetare eller motsvarande. Erfarenhet av arbete i HRIS-system, exempelvis BambooHR eller motsvarande. Som person: Vi tror att du är en prestigelös och lösningsorienterad person som tycker om att ha många kontaktytor och att få saker att hända. Du är noggrann utan att fastna i detaljer och har lätt för att prioritera när flera saker behöver hanteras samtidigt. Framför allt är du en person som gärna hjälper till där det behövs och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Är du en erfaren handläggare som söker nya utmaningar eller en vass konstruktör som vill ta nästa steg i din karriär? Vi letar efter dig som vill ha en drivande roll i spännande projekt – från hyresgästanpassningar till mer komplexa projekt. Välkommen med din ansökan - vi tillämpar löpande urval! Om tjänsten Bengt Dahlgren är ett av Sveriges ledande teknikkonsultbolag och är specialister på teknisk rådgivning och projektering av släcksystem. De hjälper sina kunder att bygga trygghet genom allt från hyresgästanpassningar till mer komplexa projekt. De är ett team som värderar "rätt person på rätt plats" och lägger stor vikt vid att se individens potential – oavsett om du är senior i din roll eller en driven talang som vill växa. Idag är de ett ständigt växande sprinkler-team baserat på flertalet orter i Sverige varav 16 utgår från Stockholm. Här möts du av en öppen kultur där de hjälper varandra att lyckas och där specialistkompetens och samhällsnytta står i centrum. Som Ansvarig Handläggare får du en viktig roll där du fungerar som länken mellan Uppdragsansvarig och Konstruktörerna. Du har en drivande roll och tekniskt ansvar i projekten där du säkerställer att de levererar högsta kvalitet till sina kunder, samtidigt som du är med och utvecklar deras interna arbetssätt. Hos Bengt Dahlgren erbjuds du: Utveckling & ansvar: En nyckelroll i ett prestigelöst team där du får äga de tekniska frågorna i komplexa projekt och växa i din yrkesroll. Balans & förmåner: Bengt Dahlgren värnar om din återhämtning och hälsa genom bland annat förskottssemester, ett generöst friskvårdsbidrag och lunchsubvention. Trygghet: Som anställd på Bengt Dahlgren får du tillgång till en bred förmånsportal med erbjudanden som förenklar din vardag. Eget kundansvar: Direktkontakt med spännande kunder där du får bygga långsiktiga relationer som teknisk expert. Arbetsuppgifter Aktivt driva och utveckla sprinkleruppdrag med ansvar för allt från planering till färdig projektering och handling. Leda och delegera arbete till konstruktörer samt säkerställa teknisk trygghet och hög kvalitetssäkring i projekten. Utveckla goda och långsiktiga kundrelationer genom dialog och hög tillgänglighet, samt identifiera möjligheter till merförsäljning i dina projekt. Bidra till ett kontinuerligt lärande genom att dela med dig av din kunskap och dina erfarenheter inom organisationen. Medverka i anbudsarbete och framtagande av budgetar inom din attesträtt. Vi söker dig som Har en akademisk utbildning som ingenjör eller motsvarande teknisk kompetens genom arbetslivet Har fem års arbetslivserfarenhet inom sprinklerbranschen, gärna som handläggare Är flytande i svenska både i tal och skrift samt har goda kunskaper i engelska Har goda kunskaper i MagiCAD för AutoCAD och Revit Det är meriterande om du har Erfarenhet av att tidigare ha arbetat som handläggare i större projekt Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Academic Work söker nu en engagerad medarbetare inom efterförsäljning och kundservice för vår kunds räkning! I denna roll får du en nyckelroll i att ge förstklassig service, bygga långsiktiga kundrelationer och driva efterförsäljningsprocessen framåt. Du kliver in i en dynamisk miljö där din förmåga att skapa förtroende och lösa problem ställs i centrum. Om tjänsten Vår kund strävar alltid efter att erbjuda högsta kvalitet och överträffa kundernas förväntningar. För att säkerställa en sömlös kundresa hela vägen behöver de nu stärka sitt team med en serviceinriktad och lösningsorienterad kollega som vill ta ett helhetsgrepp om efterförsäljningsprocessen. I rollen som kundservice- och efterförsäljningsspecialist har du ett övergripande ansvar för att stödja kunder och interna funktioner efter genomfört köp. Din vardag präglas av varierande ärenden där du säkerställer att alla förfrågningar hanteras snabbt, korrekt och med högsta kvalitet. Du fungerar som spindeln i nätet och samarbetar tätt med såväl externa kunder som leverantörer och interna avdelningar för att skapa smidiga flöden och starka, långsiktiga relationer. Du erbjuds: En varierande och ansvarsfull roll med goda möjligheter att ta egna initiativ. Att bli en del av ett stöttande team och en arbetsplats som sätter kunden i fokus. Arbetsuppgifter Har tidigare erfarenhet av kundservice eller försäljningsinriktat arbete. Har flytande kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Har goda kunskaper i Microsoft Office-paketet. Det är meriterande om du: Har flytande kunskaper i danska i tal och skrift. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Serviceinriktad och lösningsorienterad: Du sätter alltid kundens upplevelse i främsta rummet och hittar smidiga lösningar på uppkomna utmaningar. Självgående och initiativtagande: Du har en god förmåga att arbeta självständigt och tvekar inte att ta egna initiativ för att driva ditt arbete framåt. Samarbetsvillig och professionell: Du har lätt för att bygga relationer och behåller ett professionellt bemötande gentemot både kunder och kollegor. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Hos vår kund får du chansen att driva systematisk processutveckling i en högteknologisk miljö där hållbarhet och cirkulär ekonomi står i fokus för att skapa framtidens resurser. Om tjänsten Som processingenjör driver du den systematiska processutvecklingen på anläggningen. Genom att identifiera, övervaka och förbättra kritiska processparametrar säkerställer du en stabil och effektiv drift i tätt samarbete med produktionsteamet.Här söker vi någon som är tidigt i sin karriär som ingenjör och är beredd att befinna sig på plats på deras kontor måndag-fredag under kontorstider. Du erbjuds En dynamisk roll i ett framtidsinriktat företag där du får stort utrymme att påverka arbetssätt och bidra till en grönare industri. Arbete på ett företag där samarbete, initiativförmåga och personlig utveckling värderas högt. Arbetsuppgifter Rollen innebär att övervaka, analysera och optimera anläggningens produktionsprocesser för att minimera variationer och maximera effektiviteten. Implementera processkontroll genom att identifiera kritiska processparametrar Driva utvecklingen av systematisk datainsamling för proaktiv övervakning Genomföra rotorsaksanalyser för att förstå och åtgärda förluster i produktionen Utveckla och implementera konkreta processförbättringar Skapa och uppdatera standarder samt rutiner tillsammans med produktionsteamet Ansvara för en löpande uppdaterad förändringslogg för processändringar Vi söker dig som Kandidatexamen eller högre inom maskinteknik eller annat relevant ingenjörsområde God förståelse för produktionsprocesser och material Erfarenhet av strukturerat arbete med ständiga förbättringar Avancerade kunskaper i Excel och god vana av Officepaketet Flytande i svenska & engelska i tal & skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet från tyngre producerande industri samt arbete med effektivisering Erfarenhet av analytiskt och statistiskt arbete Erfarenhet från likställd bransch För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Hjälpsam Målmedveten Ordningsam Energisk Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Join a rapidly growing leader in accounting, payroll, and tax services. Be part of a dynamic team driving efficiency and user satisfaction in a collaborative environment where exceptional service and personal connection are at the heart of everything we do. About the role On behalf of our client, we are seeking a service dedicated, Danish-speaking Customer Support Agent who thrives on direct client interaction. In this role, you will work with technical and functional support at a fast growing company within accounting, payroll, and tax. You will serve as a key point of contact for users of the company’s proprietary business system. The position involves handling incoming cases via phone and email, with a strong focus on phone interaction, troubleshooting, and guiding users through issues with warmth, patience, and clarity. We are looking for someone who can start immediately. The assignment will initially last six months, with strong opportunities for both extension and permanent employment. You will be based at the modern office in central Stockholm,. With the possibility to work from home two days per week. You are offered An assignment at a leading company within the accounting industry A close-knit team with a welcoming and inclusive culture, as well as an engaged Group Manager Opportunities for skills development in customer service case management with a focus on IT and finance A dedicated Consultant Manager from Academic Work who will support and coach you in your continued career Work tasks As a Danish-speaking Customer Support Agent, you will support customers and internal users in Denmark through: Handling incoming support cases via phone and email, prioritizing personal connection and high-quality service on every case Acting as the first point of contact for customer users and internal employees when troubleshooting technical issues in Aspia’s business system and its integrated subsystems Maintaining collaboration with Second Line support and other cross-functional teams Contributing to the development of processes and routines We are looking for Has fluent proficiency in Danish, both spoken and written Has very good proficiency in English, both spoken and written Has previous experience in customer support Is comfortable, confident, and genuinely enjoys talking on the phone Has good system and computer skills It is meritorious if you have Background in economics and/or interest in IT Experience with accounting and/or business systems To succeed in the role, your personal skills are: Service-oriented approach Solution- and quality-focused mindset Strong communication skills Responsible and driven work ethic Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Join a dedicated team in Södertälje and play a key role in upgrading Stockholm's commuter trains. Our client is looking for an experienced Train Technician to support their field modification projects. About the role In this role, you will join a tight-knit team of six technicians focusing on field modifications and equipment upgrades. You will work hands-on with the vehicles, ensuring high-quality installations and modifications to keep the fleet modern and safe. You are offered Our client offers a collaborative and welcoming team culture, necessary training in electrical safety if required, and a contract position with potential extensions in Södertälje. Work tasks As a Train Technician, you will execute a variety of modification tasks, from camera installations to technical upgrades, helping to modernize the train fleet. Perform field modifications and product introductions on commuter trains. Install and replace onboard equipment, including cameras. Conduct troubleshooting and mechanical/electrical adjustments. Collaborate closely with a team of six skilled technicians. Ensure all safety and quality standards are strictly followed. We are looking for Experience working as a train technician. Fluent in English. Able to pass a medical examination according to TD Drift TDOK2014:0230 or TSFS2019:112 and Kemiska Arbetsmiljörisker AFS 2023:15. Strong team player with good social skills. It is meritorious if you have Swedish language skills. Specific experience working with Stockholm's commuter trains (Pendeltåg). Completed electrical safety training. To succeed in the role, your personal skills are: Goal oriented Orderly Stable Responsible Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Ta nästa steg i din karriär som hos en aktör som värdesätter självständighet och affärsmannaskap. Här får du möjligheten att verka i en miljö där din drivkraft direkt påverkar din framgång. Om tjänsten Som Finansiell Rådgivare kommer du arbeta med helheten inom vår kunds erbjudande, vilket täcker områden som kapitalförvaltning, pension och försäkring för både privatpersoner och företag. Du blir del av ett familjärt och väletablerat företag med cirka 20 medarbetare, med huvudkontor i centrala Göteborg. Här finns en platt organisation och ett öppet klimat  för dig som vill växa i rådgivar­rollen och ta ansvar för din egen resa. Du erbjuds Centralt nyrenoverat kontor Personalförmåner och friskvårdsbidrag Utvecklingsmöjligheter Hybrid arbetsplats Arbetsuppgifter Rollen innebär ett helhetsansvar för kundens finansiella trygghet genom professionell rådgivning och proaktiv relationsbyggnad. Genomföra kvalificerade rådgivningsmöten inom pension, försäkring och investering. Identifiera och utveckla affärsmöjligheter genom eget nätverk och befintliga kundunderlag. Skapa och vårda långsiktiga relationer med kunder. Ta fram skräddarsydda finansiella lösningar baserat på kundens unika behov. Ansvara för hela säljprocessen från prospektering till avslut. Säkerställa hög kvalitet och regelefterlevnad i all rådgivning. Vi söker dig som Vår kund lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser att du är orädd, vågar ta egna initiativ, ställer frågor och skapar förutsättningar för att lyckas. Du är driftig, genuint intresserad av finansbranschen och är skicklig på att skapa och bygga relationer som håller över tid. För att kvalificera dig för tjänsten har du även: Mångårig erfarenhet från en liknande roll inom försäkring-, pension- och/eller investeringsrådgivning. Dokumenterad erfarenhet av att framgångsrikt genomföra kundmöten och vinna affärer. Obehindrad i svenska i både tal och skrift. Stort affärsfokus och förmåga att arbeta självständigt. Det är meriterande om du har Har Swedsec rådgivningslicens eller InsureSec-licens. Civilekonomexamen eller annan relevant utbildning inom ekonomi/finans. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. Läs mer om hur du förbereder dig och hur vi tillämpar testerna här.