Har du tidigare erfarenhet av ekonomiarbete där du hanterat stora fakturaflöden? Är du dessutom flexibel, ansvarstagande och självgående? Passa då på att ansöka redan idag, då urval sker löpande och tjänsten ska tillsättas omgående. Om tjänsten Nu söker vi en ekonomiassistent inom leverantörsreskontra till vår kund i Ängelholm. Dina dagliga arbetsuppgifter kommer innefatta arbetet kring bokföringsordrar och leverantörs- fakturahantering. Antal fakturor som bolaget hanterar är stort, så det är därför viktigt att du känner en trygghet och vana kring att hantera stora fakturaflöden för att trivas i rollen. Du kommer även i rollen att hantera dagliga in-och utbetalningar, samt andra löpande arbetsuppgifter inom ekonomi. Tjänsten startar omgående och pågår till och med augusti 2027, med eventuella möjligheter till förlängning. Du erbjuds Möjligheten till arbete inom en internationell koncern. En arbetsplats med familjär känsla, där man värnar om varandra. Möjligheten att få arbeta på ett företag med starkt fokus på hållbarhet. Vi söker dig som Har minst ett års erfarenhet från arbete inom ekonomiavdelning Besitter en god datorvana och därför snabbt kan komma in i nya system Besitter kunskap om hur regelverket kring redovisning i Sverige Är flytande både i svenska och engelska, då båda språken används dagligen i arbetet Det är meriterande om du har Erfarenhet av att arbeta i SAP För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Stresstolerant Ordningsam & strukturerad Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Bli en nyckelspelare i vår kund nordiska säljorganisation där du får möjlighet att bygga ett brett nätverk, driva digitalisering och skapa kundrelationer i världsklass i en dynamisk och stöttande miljö. Om tjänsten I rollen som Customer Experience Representative hanterar du din egen kundportfölj och samarbetar tätt med konto- och säljteamet. Du fungerar som länken mellan kunden och organisationen för att säkerställa högsta möjliga kundnöjdhet.Arbetet sker på plats på företagets kontor, måndag - fredag. Inledande är detta ett uppdrag på 9 månader. Du erbjuds En spännande visstidsanställning i en internationell miljö Att få starta en ny tjänst omgående och skapa värde direkt Arbetsuppgifter Rollen innebär att ansvara för kundrelationer, orderhantering, offertarbete samt att driva digitala processförbättringar i nära samarbete med säljteamet. Hantera och följa upp kundorder samt förfrågningar dagligen Utarbeta och följa upp noggranna offerter Koordinera aktiviteter inom leveranskedjan tillsammans med säljteamet Driva digitaliseringsinitiativ för att förbättra processer och kundupplevelsen Upprätthålla en proaktiv kommunikation med tilldelade portföljkunder Övervaka och administrera orderböcker och leveransscheman Vi söker dig som Godkänd gymnasialutbildning Grundläggande erfarenhet av direkt kundkontakt och relationsbygge Erfarenhet av orderhantering och supply chain-koordinering Avancerade kunskaper i SAP Goda IT-kunskaper och vana av att arbeta med digitala verktyg Flytande i både svenska och engelska, i såväl tal som skrift Är tillgänglig för start omgående Det är meriterande om du har Universitetsutbildning inom relevant område Erfarenhet från arbete med kundtjänst i internationell miljö Erfarenhet från arbete i ett tekniktungt företag För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Ordningsam Energisk Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du fortsätta din karriär som teknisk konsult och samtidigt vidareutveckla din specialistkompetens inom finanssektorn? Hos Clara Financial Consulting får du chansen att bidra till ett konsultbolag som verkligen satsar på din utveckling – både tekniskt och professionellt. Om tjänsten Clara Financial Consulting är ett konsultbolag med spetskompetens inom både IT och finans. De hjälper några av Nordens största aktörer inom kapitalförvaltning med allt från verksamhetsutveckling och kravställning till design, utveckling och förvaltning av avancerade systemlösningar. Deras styrka ligger i kombinationen av djup verksamhetsförståelse och hög teknisk kompetens. Clara Financial Consulting söker nu en erfaren teknisk konsult som vill vara med och bidra till deras fortsatta tillväxtresa. Rollen passar dig som har några års erfarenhet och vill kombinera systemutveckling med finansbranschen. Arbetsuppgifter Dina exakta arbetsuppgifter kommer att bero på ditt specifika uppdrag men generellt sett kommer du att: Arbeta med systemutveckling i kundens specifika system Utveckla och förbättra affärskritiska lösningar i en komplex IT-miljö Delta i agila team tillsammans med andra utvecklare, testare och kravanalytiker Sätta sig in i kundens affärsprocesser och översätta behov till tekniska lösningar Vi söker dig som har Några års relevant erfarenhet inom systemutveckling/IT Bred teknisk profil med djup inom ett eller flera områden Stark utvecklarbakgrund, gärna .NET/C#, Java, Python eller motsvarande Mycket god SQL- och databasförståelse Erfarenhet av integrationer, API:er och systemflöden Erfarenhet av moderna utvecklingsmiljöer, CI/CD och gärna cloud Stort intresse för finans och förmåga att förstå verksamheten bakom systemen Förmåga att arbeta självständigt ute hos kund och snabbt sätta sig in i komplexa system och verksamhetsproblem Goda kunskaper i svenska och engelska Det är meriterande om du har: Erfarenhet från bank, finans, kapitalförvaltning eller trading Erfarenhet av molnplattformar, exempelvis Azure, GCP eller AWS Data engineering/dataflöden, exempelvis Snowflake Praktisk erfarenhet av AI eller konkreta AI-tillämpningar Arkitektur/systemdesign Erfarenhet av både nyutveckling och modernisering/integration av befintliga system Erfarenhet av att ta tekniskt ansvar eller driva mindre initiativ/projekt Som person tror vi att du är engagerad och nyfiken med ett starkt eget driv. Du är en teknisk generalist med djup kompetens inom ett eller flera områden, du drivs av att förstå både hur systemen fungerar och varför verksamheten behöver dem. Du är bekväm med att växla mellan kod, data, integrationer, problemlösning och dialog direkt med verksamhet/kund. Du är snabblärd, självgående och trivs med att lösa problem - men uppskattar samtidigt att samarbeta och dela kunskap med varandra. Du har en professionell och kommunikativ framtoning, och ser värdet i att bygga förtroende i din roll som erfaren konsult. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Sök ett utvecklande extrajobb hos en av Sveriges ledande storbanker. Här får du som student en unik möjlighet att bygga värdefull erfarenhet inom finansiell rapportering i ett seniort och stöttande team med hög laganda. Om tjänsten Vår kund är en av Sveriges ledande banker och är nu i behov av en student som Junior Analyst. Behovet är kopplat till bankens månadsbokslut och innebär arbete cirka 1–3 dagar före och 3–7 dagar efter månadsbryt, totalt cirka 40 timmar per månad. Teamet du kommer att vara en del av består av 17 medarbetare som länge arbetat hos banken. Du kommer arbeta med viktiga underlag och presentationer som rapporteras vidare till CFO. Därför är det viktigt att du är noggrann, har hög integritet och känner ansvar för det du lämnar ifrån dig. Du ska ha arbetsstolthet, kontrollera dina siffror noggrant och känna dig trygg med det du levererar. Vi söker en person som är nyfiken, självgående och vågar ställa frågor när något är oklart. När du kommit in i rollen finns även möjlighet att bidra med andra uppgifter och utvecklingsområden. Har du intresse för eller erfarenhet av AI ser vi gärna att du berättar mer om det. Arbetsuppgifter Rollen innebär att ansvara för framtagandet av månatliga management-rapporter genom att samla in data, kvalitetssäkra siffror och sammanställa informationen i PowerPoint-presentationer. Samla in numerisk och analytisk data Sammanställa och omvandla data till färdiga PowerPoint-presentationer enligt fasta mallar Kvalitetssäkra siffror och rapporter inför presentation för företagsledningen Löpande uppdatera övriga presentationer och dokument vid ledig kapacitet Kommunicera proaktivt med kollegor för att säkerställa att deadlines hålls Vi söker dig som Studerar på universitet eller högskola, på minst 50 %, gärna inom nationalekonomi, ekonomi eller annan analytisk inriktning Har erfarenhet av administrativt arbete Har goda kunskaper i PowerPoint och därav Microsoft Har goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Det är meriterande om du har Intresse för tekniska lösningar, AI och systemeffektivisering Möjlighet att visa upp tidigare arbetsprover Erfarenhet av Thinkcell eller liknande program för att bygga rapporter i PowerPoint För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Noggrann Ordningsam Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.

Här söker vi dig som vill ta en ledande roll i att forma hur kategoriinköp ska fungera framåt. Uppdraget handlar inte om att ärva gamla arbetssätt, utan om att bygga nya – baserat på analys, gemensamma processer och tydliga strategiska val. En central del i rollen är att kunna driva igenom beslut, samla organisationen kring gemensamma leverantörsval och på ett tryggt sätt förklara varför just den vägen är den mest affärsmässiga. Om tjänsten Bolaget är en internationell aktör som utvecklar och levererar tekniskt komplexa system till kunder världen över. De arbetar i en bransch där projekten är unika och ställer höga krav på hållfasthet och precision i krävande miljöer. Detta gör att nästan all utrustning måste skräddarsys efter kundens specifika behov. Du blir en del av ett globalt kategoriteam bestående av tio personer placerade i Sverige, Finland, Norge, Polen och Kina. Teamet arbetar tätt tillsammans trots geografisk spridning och kännetecknas av hög kompetens, samarbete och ett gemensamt driv att bygga något långsiktigt hållbart. Teamets uppdrag är att utveckla och leda kategoristrategier som används konsekvent över hela organisationen. Du samarbetar nära funktioner som teknik, R&D, engineering, supply chain, contract managers och många fler affärsområden. Det här är inte en roll där du tar över färdiga lösningar. Tvärtom – du bygger kategoristrategier från grunden med stöd av etablerade mallar, processer och ett erfaret team. Fokus ligger på olika kategorier såsom lagerlösningar och växellådor. Arbetet innebär att analysera nuläge, strukturera upp leverantörsbasen, identifiera förbättringspotential och tydligt visa varför en viss strategi är rätt väg framåt. En viktig del av rollen är att kunna stå stadigt i dialogen med contract managers och andra beslutsfattare – och pedagogiskt förklara strategiska val baserat på data, analys och affärsnytta. Under de kommande åren ska ett stort antal nya kategorier lanseras, vilket gör rollen både dynamisk och långsiktigt viktig. Du erbjuds En strategisk roll med stort mandat och tydlig påverkan Möjlighet att bygga kategoristrategier från grunden Tydliga mål, mätbar leverans och fokus på resultat En organisation där det “händer saker” och där initiativ uppskattas Arbetsuppgifter Utveckla och implementera globala kategoristrategier inom lagerlösningar och växellådor Analysera spend, leverantörsstruktur och marknadsdata för att identifiera effektiviseringsmöjligheter Leda och samordna sourcing-arbetet tvärfunktionellt över flera affärsområden Bygga, utveckla och konsolidera leverantörsbasen globalt Följa upp KPI:er, besparingsinitiativ och säkerställa tydlig leverans av resultat Vi söker dig som Har erfarenhet inom upphandling, sourcing och/eller Supply Management, gärna inom komponentkategorier som el, mekanik och hydraulik Har goda presentations- och skrivfärdigheter, med förmåga att kommunicera tydligt Har en stark förmåga att förhandla och bygga relationer samt sluta avtal Är obehindrad i engelska och har goda kunskaper i svenska. Båda språken används i det dagliga arbetet Det är meriterande om du har Kunskap om SAP, inköp, logistik och internationell transport Kunskaper inom mandarin För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Socialt självsäker Målmedveten Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Ta chansen att arbeta administrativt i ett av Sveriges ledande förlagshus. Vi söker en självgående HR-koordinator, med erfarenhet av Workday, som vill stötta vårt HR-team och säkerställa smidiga processer. Läs mer nedan och ansök redan idag! Om tjänsten Academic Work söker för vår kunds räkning en HR-koordinator. Uppdraget är på 80% (133 h/mån) med omgående start och sträcker sig initialt t.om april 2027. Du kommer arbeta i ett litet, sammansvetsat team med erfarna kollegor. Detta är ett konsultuppdrag där du kommer att vara anställd hos Academic Work och arbeta som konsult hos vår kund. Läs mer om vårt konsulterbjudande. Arbetsuppgifter Rollen som HR-koordinator är administrativt tung där din noggrannhet och struktur blir direkt avgörande. Den innebär såväl operativt och administrativt ansvar för att säkerställa smidiga HR-processer. Dina primära ansvarsområden är: Löneadministration: Samordna löneprocessen, tidrapportering, attestering och avvikelsehantering. HR-administration: Hantera avtal, personalförändringar, ledigheter och intyg. Workday: Uppdatera medarbetar- och organisationsuppgifter samt kostnadsställen. Support: Stötta chefer och medarbetare i löne- och HR-relaterade frågor. Årliga processer: Hantera lönekartläggning och löneöversyn. Processutveckling: Effektivisera och utveckla löne- och HR-flöden. Vi söker dig som Har goda kunskaper i Workday med förståelse för systemets logik och ärendehantering Har mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, då det används i det dagliga arbetet Har förståelse för HR, anställningar och grundlig arbetsrätt Det är meriterande om du: Har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är självgående, drivande och snabbt kan sätta dig in i arbetet utan omfattande introduktion. Du är strukturerad, noggrann och ansvarstagande, trivs med administrativt och säkerställer att uppgifter blir korrekt utförda och följs upp. Vår rekryteringsprocess Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Join a world leader in network video to develop central functionalities that simplify cloud integration. Work in an agile environment where your solutions contribute to a smarter, safer world through high-quality media streaming. About the role As an Software Engineer in the team, you will focus on simplifying device integration into various customer systems, spanning both on-premises and cloud environments. You will work in an agile setting, taking ownership of the full development lifecycle from design to monitoring. You are offered Active open-source engagement: Direct experience working with and actively contributing to global open-source communities like GStreamer, ffmpeg, and Linux. Full development lifecycle ownership: Hands-on involvement in every stage of core features - from initial design and threat modeling to coding, testing, deployment, and monitoring. Modern tech-stack & protocols: Practical experience with low-latency media streaming (RTSP/S, H264), modern practices (incremental releases), and widely used tools like C, Rust, Python, Docker, and Wireshark. Work tasks This role focuses on developing robust media streaming capabilities, including the packaging and delivery of high-quality video, audio, and metadata. Develop new media streaming features for camera systems Collaborate with technology partners to integrate our devices seamlessly into diverse customer systems. Design and implement packaging for video, audio, and metadata Perform threat modeling, programming, and code reviews Conduct testing, deployment, and monitoring of software components Collaborate with technology partners to integrate cloud-hosted applications Utilize and contribute to open-source components like GStreamer and ffmpeg Identify and establish technical connections across the organization We are looking for Advanced knowledge of C programming in a Linux environment Experience with multi-threaded programming Relevant university education in Software Engineering or equivalent Ability to work independently and communicate effectively in English It is meritorious if you have Knowledge of programming languages like Rust or Python Experience with network communication protocols such as TCP and HTTPS Understanding of media streaming and video codecs like RTSP, H264, and MP4 Familiarity with tools like gdb, valgrind, docker, Jenkins, and Wireshark Experience working with open-source software communities To succeed in the role, your personal skills are: Supportive Social Responsible Intellectually curious Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Vill du driva kvalitet i en högteknologisk miljö? I denna roll blir du en nyckelperson i kvalitetsteamet med fokus på att utveckla, implementera och säkra effektiva kvalitetsmetoder i nära samarbete med produktionen. Läs mer och ansök redan idag, urvalet sker löpande. Om tjänsten I rollen som kvalitetsingenjör tar du helhetsansvar för kvalitetsarbetet, med fokus på att stötta den operativa tillverkningen. Du arbetar nära produktionsteamen i en tvärfunktionell miljö för att ge dagligt stöd i processfrågor, utreda avvikelser och implementera hållbara korrigerande åtgärder. Detta är en perfekt möjlighet för dig som trivs i en operativ och tvärfunktionell miljö där du får kombinera teknisk problemlösning med processutveckling för att säkerställa hög kundnöjdhet och förstklassiga produkter. Arbetsuppgifter Erbjuda dagligt stöd till produktionsteam i kvalitets- och processrelaterade frågor Driva utredningar vid avvikelser, identifiera rotorsaker och implementera hållbara korrigerande åtgärder Granska och koordinera krav och specifikationer för QA/QC inom produktlinjen Utveckla och utvärdera kvalitetsprogram, mäta kvalitetsaktiviteter samt införa nya metoder och rätt utrustning för att möta höga precisionskrav Rekommendera och driva initiativ som effektiviserar kvalitetsarbetet, uppfyller lagkrav och ökar kundnöjdheten Vi söker dig som Har en ingenjörsexamen inom relevant tekniskt område Har 2 års arbetslivserfarenhet från liknande roller Drivs av att förbättra arbetssätt tillsammans med teamet Trivs med att arbeta självständigt Behärskar svenska och engelska i tal och skrift, då språken förekommer i det dagliga arbetet Bor i Piteå med omnejd Vi ser det som meriterande med erfarenhet från tillverkande industri och arbete nära produktionsflöden Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du nätverkskompetens och ser helheten i leveranskedjan? Hos Ellevio får du ta eget ansvar och arbeta med teknik som säkrar Sveriges elförsörjning. Sök rollen idag! Om tjänsten Ellevio har ett viktigt samhällsuppdrag – att säkerställa en trygg och stabil elförsörjning till sina kunder. För att elnätet ska fungera krävs robusta kommunikationslösningar och en välfungerande infrastruktur som möjliggör både övervakning och styrning. I den här rollen blir du en del av ett erfaret och engagerat NMC-team inom Operation Technology. Tjänsten passar dig som har en solid grundförståelse för nätverk och som redan idag har kännedom om processens olika steg i leveransen. Du stimuleras av att se hur saker och ting hänger ihop och räds inte att ta egna initiativ. Du kommer inte bara att arbeta med en avskild del inom nätverk/kommunikationsnät, utan nyttjar din helhetssyn över hela kedjan – från incident, felanalys och felsökning till optimering, samordning och nästa steg i leveransen. Du får en varierad roll där du kombinerar självständigt driv med nära samarbete. Teamet präglas av högt i tak, stort personligt ansvar och en stark vilja att hjälpa och stötta varandra. Du erbjuds: Möjligheten att arbeta med ny teknik inom kritisk infrastruktur och elektrifiering. En roll där din helhetsförståelse för nätverkskedjan kommer till sin rätt och där du får stort utrymme att ta initiativ och växa. En dedikerad konsultchef från Academic Work som följer och stöttar din utveckling under uppdragets gång. Arbetsuppgifter Du kommer bland annat att: Följa upp, förvalta och vidareutveckla kommunikationslösningar och tillhörande infrastruktur. Arbeta med nätverkslösningar genom hela kedjan – från incidenthantering och distansfelsökning till optimering och uppföljning. Självständigt analysera situationer, identifiera behov och driva åtgärder eller nästa steg i processen. Samordna tekniska lösningar och säkerställa en trygg leverans i nära samarbete med både interna kollegor och externa partners/leverantörer. Delta i utvecklingsprojekt, förvaltningsinsatser och konfigurationsändringar i Cisco-miljö. Vi söker dig som Har en avslutad eftergymnasial utbildning inom IT, nätverksteknik, datateknik, tele- och datakommunikation eller motsvarande. Har god nätverkskompetens och kännedom om processens olika steg och förmågan att se och agera utifrån hela kedjan (förvärvad genom utbildning, arbete eller ett starkt egenintresse). Har god kännedom om processens olika steg och förmågan att se och agera utifrån hela kedjan. Har goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Innehar svenskt medborgarskap då tjänsten är säkerhetsklassad. Det är meriterande om du har: Praktisk erfarenhet av eller kunskap inom Cisco-baserade kommunikationsnät. Tidigare erfarenhet av att ha arbetat med förvaltning, projektering eller drift av nätverkslösningar. För att trivas i rollen söker vi dig som har en stark egen drivkraft och en naturlig nyfikenhet för hur saker och ting hänger ihop. Du är initiativrik och väntar inte på färdiga instruktioner, utan drar självständigt slutsatser kring vad som behöver göras härnäst i leveranskedjan. Med ditt analytiska förhållningssätt och din förmåga att ställa rätt frågor navigerar du enkelt mellan olika kontaktytor i verksamheten och tar ansvar för att driva ärenden hela vägen i mål. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Berland Tak söker en engagerad kalkylator till Norrköping. Hos dem blir du en del av ett tajt team i ett familjärt företag med korta beslutsvägar, vilket ger god helhetssyn. Här får du samarbeta nära erfarna kollegor med stora möjligheter att utvecklas i din roll. Om tjänsten Berlands Tak har nära 60 års erfarenhet och är en etablerad och trygg takentreprenör med kontor i Linköping, Norrköping, Mjölby och Västervik. De utför helhetslösningar och totalentreprenader i Östergötland, Småland, Blekinge och Sörmland. Verksamheten omfattar både nyproduktion och omläggning av äldre tak, i hela skalan från mindre garagetak till omfattande industritak. Nu söker de en kalkylator som vill utvecklas långsiktigt i branschen. De erbjuder en stark företagskultur som präglas av hög trivsel, lojalitet och en familjär känsla med lyhörda kollegor, korta beslutsvägar och mycket glädje i vardagen. Här får du en gedigen upplärning tillsammans med två erfarna kollegor, där ni har roligt längs vägen mot att du blir helt fullfjädrad i rollen! Detta är initialt ett konsultuppdrag, med en tydlig ambition om överrekrytering till Berlands tak efter den inledande konsultperioden. Arbetsuppgifter Rollen innebär att granska förfrågningsunderlag, läsa ritningar, tolka juridiska texter samt upprätta kalkyler för framtida takentreprenader. Analysera och utvärdera inkommande projektförfrågningar Gå igenom förfrågningsunderlag och granska ritningar Läsa och tolka anbud samt juridiska texter Upprätta noggranna kalkylunderlag i Excel och Bluebeam Resa mellan kontoren vid behov Vi söker dig som Har en examen inom relevant utbildning, exempelvis Byggteknik. Alternativt branscherfarenhet. Har goda kunskaper i Excel. Har mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, detta krävs för interna och externa samarbeten. Har B-körkort Det är meriterande om du har Erfarenhet av programmen Bluebeam eller Entrea Tidigare erfarenhet från byggbranschen För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Målmedveten Social Ordningsam Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.