På Olivia arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? Om tjänsten Vi på Olivia söker dig som vill arbeta som personlig assistent hos vår manliga kund i Borås, som vill arbeta dag och kväll med sovande jour. Tjänsten innefattar ca 30 timmar i veckan fördelat på 3 pass per vecka. Vi söker även dig som vill arbeta som vikarie vid behov, möjlighet att kunna arbeta under sommaren 2026 är meriterande. Arbetstiderna är enligt följande på vardagar: Kl 07.25-18.25 Kl 18.25-07.25 (väntetid 5,88 timmar) Tillträde sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan börja introduktion omgående Om kunden Kunden är en man i 60-års åldern. Han behöver din hjälp som assistent i sin vardag på grund av sina symtom av sjukdomen MS. Han är mycket infektionskänslig, vilket innebär att hög hygien är avgörande – både för dig som assistent och i hemmet. Kundens intressen är bland annat växter, träna på gym, gå på bio, meditera, skriva, lyssna på musik och delta i kulturella arrangemang. Arbetsuppgifterna är enligt följande: Stöd i dagliga rutiner och hushållssysslor Assistera vid personlig hygien, av- och påklädning samt vid måltider Praktiskt stöd i hemmet och i vardagliga aktiviteter Förflyttningar Hantera mediciner Är du den kunden söker? Vi söker dig som med omtanke, engagemang och lyhördhet möter andra människor i vardagen. Du är en person som gärna tar initiativ när det behövs, men som också har förmågan att stanna upp, lyssna och finnas där. Du har lätt för att sätta dig in i andras livssituationer och möter människor med respekt och empati. Som assistent behöver du ha ett lugnt sätt, kunna ta initiativ och ha ett gott ordningssinne. Du har en naturlig social förmåga och ett gott tålamod. Du är inkännande och har en fin känsla för när det är rätt att ta egna initiativ och när det är bäst att inta en mer avvaktande roll. Krav: Rökfri under arbetstid Fullvaccinerad mot Covid-19 Flytande svenska i tal och skrift Fysisk stark då manuella förflyttningar förekommer Yrkesmässig erfarenhet av arbete som personlig assistent eller inom vård och omsorg Sysselsättningsgrad: 1 tjänst på 75% samt 1 timvikariat Tillträde: Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Att tänka på inför din ansökan: En förutsättning för att påbörja en anställning hos på Olivia är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida.  För att arbeta som personlig assistent hos oss måste du ha fyllt 18 år. Ålderskravet följer av reglerna om personlig assistans, ledsagning och avlösning i LSS och socialförsäkringsbalken. För att arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdragen beställs via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Om rekryteringsprocessen: Om du ger ditt samtycke kan vi dela din profil med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. För dig med Anställningsstöd: Olivia är ett inkluderande företag. Vi välkomnar alla sökanden och även du som har rätt till någon form av anställningsstöd genom arbetsförmedlingen. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju. Om kollektivavtal  hos Olivia: Som medarbetare omfattas du av kollektivavtal och självklart är du försäkrad på och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Förutom friskvårdsbidrag och en rad andra förmåner anordnar vi aktiviteter som riktar sig både till dig som anställd och till kunden du arbetar med.

Är du elektriker med minst 2 års erfarenhet och vill ha en arbetsplats med schyssta anställningsvillkor, härliga kollegor och en miljö där du kan vara dig själv? Arbetsuppgifter Som entreprenadelektriker arbetar du huvudsakligen med elinstallationer inom ny- och ombyggnationer i olika former och projekt. Tillsammans med dina kollegor jobbar ni i ett sammansvetsat team där kvalitet och säkerhet är i fokus. Axplock av arbetsuppgifter: Nyinstallation & driftsättning Renovering av befintlig el Jobba utifrån ritningar Vi har kollektivavtal med SEF och ger våra anställda schyssta arbetsvillkor och möjligheter till att utvecklas! Arbetet är på heltid, dagtid. Tillträde sker enligt överenskommelse. Vad söker vi? Vi söker dig som är elektriker som är sugen på att ta nästa steg till ett företag som lägger stor kraft på att vidareutveckla dig. Utöver din yrkesbakgrund ser vi att du är en glad person med en positiv inställning till ditt yrke som inte är rädd för att hugga i där det behövs. För att arbetet ska fungera väl ser vi också att du är flexibel, självgående och målmedveten. Vi lägger stor vikt vid att du är en lagspelare. Krav: Minst 2 års erfarenhet som elektriker ECY-certifikat Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift Meriterande: Liftkort Safe Construction SSG B-körkort Ansökan: Anser du att du är som klippt och skuren för jobbet? Eftersom vi söker många nya medarbetare arbetar vi med ett omfattande och löpande urval – skicka din ansökan så fort som möjligt! Skicka CV, personligt brev och bild på ECY, samt om du gått några kurser till: [email protected]. Ange referens: "Entreprenad - Borås" i ditt mail. Om oss Boost är ett rekrytering & bemanningsföretag inom installationsbranschen. Med 16 års erfarenhet från branschen har vi de bästa möjligheterna för dig som arbetssökande att hitta nästa utmaning. Vi på Boost Technical Power tror på mångfald och jobbar alltid med fördomsfri rekrytering, schyssta anställningsvillkor och är självklart kollektivanslutna.

Specialistläkare i internmedicin – Konsultuppdrag över hela Sverige Vill du kombinera medicinsk bredd med friheten att själv påverka ditt arbetsliv? Hos Agito söker vi specialistläkare i internmedicin som vill arbeta som konsulter hos regioner, sjukhus och privata vårdgivare runt om i Sverige. Vi erbjuder uppdrag där din kompetens värdesätts och där du får flexibilitet, trygghet och personlig service. Om uppdragen Vi erbjuder löpande uppdrag inom: Medicinkliniker Akutmottagningar Vårdavdelningar Specialistmottagningar Geriatriska och internmedicinska verksamheter Jour- och beredskapsuppdrag Offentliga och privata vårdgivare Uppdragen varierar i omfattning – från kortare konsultinsatser till längre uppdrag på hel- eller deltid. Vi söker dig som Är legitimerad läkare med specialistkompetens i internmedicin. Har bred klinisk erfarenhet och känner dig trygg i din specialistroll. Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Är ansvarstagande, lösningsorienterad och har ett gott bemötande. Har ett starkt fokus på kvalitet, samarbete och patientsäkerhet. Vi erbjuder Konkurrenskraftig ersättning. Flexibla uppdrag anpassade efter dina önskemål. En personlig konsultchef som följer dig genom hela uppdraget. Stöd med administration, avtal och praktiska frågor. Tillgång till ett brett nätverk av uppdragsgivare över hela Sverige. Möjlighet att skapa en hållbar balans mellan arbete och privatliv. Därför väljer läkare Agito Vi tror på långsiktiga relationer och ett nära samarbete. Genom att lära känna både våra konsulter och våra uppdragsgivare kan vi matcha rätt kompetens med rätt verksamhet. Hos oss får du en engagerad kontaktperson som finns med före, under och efter varje uppdrag och arbetar för att du ska trivas och utvecklas i din yrkesroll. Intresserad? Vi rekryterar löpande och har kontinuerligt nya uppdrag inom internmedicin över hela Sverige. Skicka in din ansökan redan idag eller kontakta oss för ett förutsättningslöst samtal om vilka möjligheter som finns. Vi arbetar nära våra konsulter och uppdragsgivare med fokus på långsiktighet, kvalitet och precision i matchning. För oss handlar det om att skapa rätt förutsättningar – för både läkare och verksamhet. Kontakt Vill du veta mer om aktuella uppdrag inom din specialitet? Välkommen att ta en dialog med oss.

Vill du ha ett jobb där du får träffa människor, utvecklas i högt tempo och själv påverka hur långt du vill nå? Då kan Exaltera Marketing vara rätt plats för dig. Vi söker nu fler säljare med utgångspunkt i Borås. Vad innebär jobbet? Som säljare representerar du välkända företag inom energi- och teknikbranschen. Du möter kunder genom event, kampanjer och andra aktiviteter där du skapar personliga möten och presenterar lösningar utifrån kundens behov. Du arbetar tillsammans med ett engagerat team där du får stöd, coachning och möjligheten att utvecklas i din egen takt. Oavsett om du är ny inom försäljning eller har tidigare erfarenhet får du de verktyg som krävs för att lyckas. Det här erbjuder vi Garantilön och provision Genomsnittlig månadslön på cirka 35 000 kr Heltidsanställning, måndag–fredag kl. 09.00–18.00 Introduktion och praktisk säljutbildning Löpande coachning och utvecklingsmöjligheter Möjlighet att växa vidare inom företaget Ett sammansvetsat team med högt engagemang Vi uppmärksammar dina framgångar När du presterar vill vi att det ska märkas. Därför anordnar vi regelbundet säljtävlingar där du kan vinna bland annat: iPhone AirPods Elsparkcykel Presentkort och andra priser Vi tror att du Är social och tycker om att möta nya människor Har en positiv inställning och vill utvecklas Gillar att arbeta mot tydliga mål Tar ansvar för ditt arbete Trivs lika bra i team som med eget ansvar Tidigare erfarenhet är inget krav. Vi värdesätter framför allt din inställning, ditt driv och din vilja att lära dig. Ansök idag Är du redo att ta nästa steg och bli en del av ett företag där utveckling står i fokus? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av Exaltera Marketing med utgångspunkt i Borås. Vi rekryterar löpande och ser fram emot att höra från dig.

På MACC People har vi byggt upp en sjukvårdslösning som gör verklig skillnad – för våra patienter, våra samarbetspartners och samhället. Vi arbetar med hälsofrämjande sjukvård, uppdrag inom skyddade miljöer och medicinsk service, alltid med fokus på vår värdegrund: TRYGG, ETISK och SÄKER vård. Vårt mål är tydligt – att ge medicinsk hjälp vid rätt tid och på rätt plats. Sedan starten 2021 har vi genomfört över 500 000 vaccinationer. Under 2024 utökade vi vårt hälsofrämjande arbete med provtagning, hälsokontroller och intyg, och idag samarbetar vi med företag över hela Sverige. Parallellt har vi utvecklat ett unikt koncept för mobil preventiv vård genom våra mobila kliniker – MACC-bilarna. Utöver den hälsofrämjande vården utför vi även uppdrag inom skyddade miljöer, primärvård och försäkringsvård som en del av en helhetslösning för modern sjukvård. Om tjänsten Vi söker nu en sjuksköterska till en 100 % visstidsanställning med start i oktober till vår mobila provtagnings- och vaccinationsverksamhet. Du utgår från Borås, men arbetet omfattar även våra enheter i Skene och Marbäck. Arbetet sker främst på våra mobila kliniker och innefattar kliniskt arbete med provtagning, vaccinationer och andra förekommande hälsokontroller. Rollen passar dig som trivs med ett självständigt arbete, uppskattar variation i arbetsdagen och samtidigt tycker om att vara en del av ett engagerat team. Vad söker vi hos dig? Vi söker dig som är engagerad, driven och självgående. Du tar naturligt ansvar för dina arbetsuppgifter och bidrar till teamets gemensamma mål. Du är ansvarstagande, initiativrik och arbetar strukturerat även i en dynamisk miljö där tempot stundtals är högt. Du är lösningsorienterad, har god prioriteringsförmåga och delar våra värdeord TRYGG, ETISK och SÄKER vård. Dina arbetsuppgifter Du kommer bland annat att arbeta med: Venprovtagning Vaccinationer Blodtryckskontroller Hälsokontroller och andra förekommande kliniska arbetsuppgifter Kvalifikationer Krav Legitimerad sjuksköterska Minst två års erfarenhet som sjuksköterska Minst ett års erfarenhet av venprovtagning B-körkort (manuell växellåda) Meriterande Erfarenhet av provtagningsarbete Erfarenhet av vaccinationer Erfarenhet av journalsystemet HLTHY/MittVaccin Erfarenhet av remissystemen Giddir och Labbportalen Erfarenhet av att köra större fordon, exempelvis husbil eller ambulans Vi erbjuder En utvecklande och stimulerande tjänst i en växande organisation där patienten och medarbetarnas välbefinnande står i fokus. En arbetsmiljö där vi har roligt tillsammans, brinner för våra yrkesroller och stöttar varandra. Möjlighet att arbeta i en verksamhet som präglas av våra värdeord TRYGG, ETISK och SÄKER vård. Anställningsvillkor Anställningsform: Visstidsanställning. Sysselsättningsgrad: 100 % Anställningsperiod: Oktober 2026 – 23 december 2026, med god möjlighet till förlängning. Arbetstider: Arbetstiderna förläggs till vardagar och vissa helger. Kvällsarbete till cirka kl. 20.00 kan förekomma. Start: Oktober 2026 eller enligt överenskommelse. Lön: Individuell lönesättning. Rekryteringsprocess Urval och intervjuer sker efter avslutad ansökningsperiod. Intervjuer är planerade till vecka 34-35. För att söka tjänsten använder du ansökningslänken nedan. Vi hanterar inte ansökningar via e-post. Bakgrundskontroller Vi uppskattar om du ser över ditt CV innan du skickar in din ansökan. Som en del av vår rekryteringsprocess genomgår slutkandidater en bakgrundskontroll i samarbete med 2Secure för att säkerställa en trygg och rättvis rekryteringsprocess. Referenstagning ingår också i rekryteringen. Vi önskar att du lämnar minst två referenser, varav minst en från en tidigare chef eller arbetsledare. Vid anställning ska utdrag ur belastningsregistret uppvisas senast första arbetsdagen. Kontakt Har du frågor är du varmt välkommen att höra av dig! Rebecka De Geer Paci HR-Generalist Telefon: 076-317 60 88

Vill du ha ett arbete med stor frihet under ansvar där du blir företagets ansikte utåt? Nu söker vi en tekniskt skicklig industritekniker till ASSA ABLOY som arbetar med service, underhåll och reparation. Arbetet innefattar service, underhåll och reparationer med stort fokus på felsökning inom både el och mekanik. Uppdragen kräver en hög teknisk nivå och ett praktiskt arbetssätt där du dagligen använder verktyg och arbetar med allt från elbyten till mekaniska justeringar. Du utgår hemifrån och ansvarar självständigt för ditt arbete inom distriktet Borås med omnejd (Kinna/Skene och Herrljunga). Rollen innebär ensamarbete och stor frihet under ansvar, där planering, struktur och eget driv är avgörande. Arbetssättet präglas av att ta fullt ägarskap över sina uppdrag med ett affärsmässigt tänk och fokus på kvalitet i varje insats. Kundkontakt är en naturlig och viktig del av vardagen, där du representerar företaget och bygger långsiktiga relationer. Arbetet sker i varierande miljöer och ställer krav på flexibilitet, problemlösningsförmåga och förmågan att snabbt anpassa sig till nya situationer. Arbetstiderna är förlagda på dagtid måndag–fredag. Tjänsten innebär resor inom distriktet. StudentConsulting ansvarar för rekryteringsprocessen och slutgiltig kandidat blir direktanställd av ASSA ABLOY. Provanställning tillämpas. Tjänsten är tänkt att starta i mitten av augusti. DETTA SÖKER VI Du har flera års erfarenhet inom el och mekanik, gärna som bilmekaniker eller servicetekniker Är van att arbeta praktiskt med felsökning, reparationer och elbyten Har god vana av att använda olika verktyg och arbeta hands-on Trivs med ensamarbete och tar fullt ansvar för dina uppdrag Har ett affärsdrivet mindset och förstår vikten av kundrelationer Är nyfiken, lösningsorienterad och har en stark vilja att lära dig Kvalifikationer: Minst 2–3 års relevant arbetslivserfarenhet B-körkort Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Elutbildning från gymnasiet är meriterande Erfarenhet från fordonsbranschen eller liknande tekniska yrken är starkt meriterande Vi ser gärna att du har hunnit skaffa dig en stabil erfarenhetsgrund och känner dig trygg i din tekniska kompetens.

Alma Assistans är det engagerade företaget som i samarbete med kunden skapar den personliga assistansen. Vi jobbar nära kunden och vet att goda relationer är nyckeln till en väl fungerande assistans. Vi är verksamma i hela Sverige med huvudkontor i Uppsala och lokala kontor i Gävle, Stockholm, Göteborg, Helsingborg, Jönköping och Växjö. Vi på Alma assistans söker timvikarier till vår kund i Tranemo Vi på Alma Assistans söker timvikarier till en av våra kunder i Tranemo. Som personlig assistent kommer du att arbeta i en familjemiljö där det är viktigt att du både kan ta egna initiativ och se vad som behöver göras i hemmet. Samtidigt behöver du vara lyhörd och respektfull så att familjen får sitt utrymme att vara just familj. Arbetet innebär att assistera en man i 40-årsåldern med omfattande fysiska omvårdnadsbehov. Kunden kan själv beskriva sina behov och hur han önskar att assistansen ska utföras. I hemmet finns alla nödvändiga hjälpmedel och bostaden är anpassad efter hans behov. Tidigare erfarenhet av arbete inom vård eller omsorg är meriterande. Familjen bor i Tranemo och det är viktigt att du enkelt kan ta dig till arbetsplatsen. Körkort är ett krav och tillgång till bil är ett måste. Ungefärliga arbetstider • Dagpass: 07:30–16:15 • Kväll/natt: 16:00–09:15 (inklusive 7,5 timmars jour) Schemat kommer att utvärderas löpande tillsammans med kund och assistenter och kan därför komma att justeras framöver. Anställningsform: Timanställning vid behov. Men finns chans till fast rad framöver . Rekrytering sker löpande. Körkort är ett krav!

Vård- och äldreförvaltningen arbetar med insatser för invånare som är i behov av vård och omsorg samt förebyggande hälsoarbete för äldre. Förvaltningen består av drygt 2 600 medarbetare, varav 90 är chefer. Tillsammans utför vi ett meningsfullt arbete med fokus på dem vi är till för genom jämlik, jämställd och likvärdig vård och omsorg. Kvalifikationer Vi söker dig som är jurist med erfarenhet av juridisk rådgivning inom offentlig verksamhet och som vill ha en ledande roll. Du har erfarenheter av arbete i en politiskt styrd organisation samt nämndadministration. Erfarenhet av ledarskap och vård- och omsorg är båda meriterande. Du är en tydlig ledare som inspirerar, har helhetssyn och drivs av att utveckla verksamheten genom att förädla arbetssätt, rutiner och processer samt kommunicera mål och uppdrag. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och trivs i en föränderlig vardag där du prioriterar och leder utifrån verksamhetens samlade behov. Meriterande är om du har erfarenhet av utredningsarbete och ärendeberedning samt förändringsledning. Du trivs med både samarbete och självständigt arbete, är prestigelös, strukturerad och analytisk. Som ledare är du närvarande, lyhörd och kommunikativ, ger stöd vid behov och uppmuntrar delaktighet och ansvarstagande. Inför anställning kommer du att få lämna ett utdrag ur belastningsregistret utifrån lag om registerkontroll vid anställning av ledande befattningar i kommuner. Om verksamheten Är du en engagerad ledare med bred kompetens och ett starkt intresse för offentlig verksamhet? Då kan du vara vår nya enhetschef för kansli och verksamhetsstöd. Som chef inom kvalitets- och utvecklingsfunktionen blir du en nyckelperson i arbetet med att utveckla framtidens vård och omsorg. Enheten för kansli och verksamhetsstöd är en central stödfunktion med förvaltningsövergripande ansvar och bidrar till att utveckla och stödja hela förvaltningens verksamhet. Vård och äldreförvaltning genomför en omorganisation från 2027 för att vara bättre rustad att möta framtidens behov. Förberedelserna inleds under hösten 2026 och kan komma att omforma uppdraget. Tjänsten är placerad på Ramnåsgatan i Borås, fem minuters promenad från Borås resecentrum. Här arbetar vi i moderna lokaler med närhet till både centrum och Ramnasjön. Arbetsuppgifter Som enhetschef för kansli och verksamhetsstöd leder, utvecklar och följer du upp enhetens verksamhet utifrån verksamhetsplan, uppställda mål och politisk viljeinriktning. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar. Din enhet är en viktig del i kvalitets- och utvecklingsfunktionen, där du tillsammans med kollegor utvecklar det förvaltningsövergripande stödet. Du leder 11 engagerade medarbetare och ansvarar för att skapa goda förutsättningar för kvalitet, utveckling och en hållbar arbetsmiljö. I uppdraget ingår också samverkan med politisk nämnd och fackliga parter. Enheten ansvarar för nämnds- och arkivprocesser, diarium, utredningar, kommunikation, kris och beredskap, informationssäkerhet, dataskydd, klimatkompensation och IT. Enheten ger även stöd till förvaltnings- och verksamhetsledning genom samordning och administrativa insatser samt samordnar praktik- och praoplatser och representerar förvaltningen i samverkan med den finska minoriteten. I ditt direkta uppdrag ingår även juridisk rådgivning till chefer samt att vid behov genomföra utredningar, kartläggningar och workshoppar. Som enhetschef samarbetar du internt inom förvaltningen, inom Borås Stad och vid behov även med andra externa aktörer. Exempel på detta är deltagande i arbetsgrupp/styrgrupp för förvaltningsövergripande arbete kopplat till kris och beredskap samt i nätverk med chefer inom kansli och administration inom Borås Stad. Din roll ingår i förvaltningens krisledningsstab. Övrig information Vill du veta mer om våra förmåner och hur det är att arbeta i Borås stad kan du läsa mer på vår hemsida. Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen kontakta rekryterande chef Zenita Källner under vecka 29 samt till enhetschef Karin Wahlin under vecka 30 och 31. Som chef i Borås Stad erbjuds du ett gediget chefsutvecklingsprogram i form av löpande utbildning och ledarskapsutveckling. I tjänsten ingår inlöst övertid men du har tillsammans med det ett förmånligt flextidsavtal för att kunna förena arbete och privatliv på ett bra sätt. Utöver ett friskvårdsbidrag erbjuds du fri tillgång till våra badhus och friluftsanläggningar. Det finns möjlighet att växla semesterdagstillägget mot extra lediga semesterdagar och du kan tillsammans med arbetsgivaren avsätta extra till pension. Ansökan Låter uppdraget intressant? Välkommen med din ansökan. Intervjuer är planerade att genomföras den 14 augusti. Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan. Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet. Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanbeder oss vänligen, men bestämt, att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

PropTech Energy är en koncern med tio innovativa och expansiva bolag bestående av Ömangruppen, Axcell Fastighetspartner, P2 Energi, Alova, Inflo Ventilationsservice, Secon, APS drift och underhåll, JFK, KEAB samt Engi. Bolagen erbjuder helhetslösningar för fastigheter, med specialkompetens inom alla olika områden. Vi tar ansvar för helheten, eller hjälper till men enskilda punktinsatser, helt utifrån kundens behov. Vi finns på ett 30-tal platser i landet och har totalt cirka 800 medarbetare. Är du en trygg och engagerad ledare med ett intresse för teknik och fastighetsdrift? Nu söker Axcell Fastighetspartner en driftchef till Borås som vill leda, utveckla och inspirera sitt team i det dagliga arbetet. Hos oss får du en varierad roll med stort eget ansvar, där samarbete, kvalitet och ett gott arbetsklimat står i fokus. Du har ett helhetsperspektiv, är duktig på att planera och prioritera samt bygger långsiktiga relationer med både medarbetare och kunder. Vi söker dig som är affärsmässig, prestigelös och drivs av att utveckla både människor och verksamhet. Vill du bli en del av Axcell Fastighetspartner i Borås? Välkommen med din ansökan! "Jag heter Mikael Skattberg, arbetar som regionchef för Axcell i Region Väst, har lång erfarenhet som chef och är ganska rak i min framtoning. Mitt ledarskap är coachande, tillsammans sätter vi mål för verksamheten, jag detaljstyr inte utan litar på att du är självgående och styr mot uppsatta mål men jag finns där som stöd om du behöver. Du kommer till ett väl fungerande team med utvecklingsmöjligheter!" - Mikael Skattberg, regionchef Axcell Fastighetspartner erbjuder allt från enskilda punktinsatser till heltäckande förvaltningslösningar. I företaget finns en gedigen erfarenhet av fastighetsskötsel, fastighetsteknik, administrativ förvaltning och fastighetsutveckling. Våra medarbetare är vår främsta tillgång. Vår ambition är att både företaget och våra medarbetare ska växa och utvecklas. Axcell har stort fokus på hållbarhet. Tillväxt måste vara hållbart på alla sätt. Därför arbetar vi med tre olika fokusområden - en attraktiv arbetsplats, en planet i balans och styrning mot hållbara val - där kan vi göra verklig skillnad och minimera de fotspår vi lämnar efter oss. Som medarbetare på Axcell är det viktigt att du vill vara med och göra skillnad för framtidens klimat. Hela koncernen är miljödiplomerad och vi arbetar enligt miljöledningsstandarden Svensk Miljöbas. Arbetsuppgifter Som driftchef på Axcell Fastighetspartner är du ansvarig för den operativa arbetsledningen inom ditt arbetsområde. Du har ett operativt personalansvar, med ansvar för bl.a. tidattestering, medarbetarsamtal, lönesättning och arbetsmiljöansvar. Du arbetar nära kunderna och har som uppgift att på ett affärsmässigt sätt utveckla relationen och affären. Du arbetar med avtal- och merförsäljning hos både nya och befintliga kunder. Inom din arbetsgrupp ansvarar du bland annat för: Planering av verksamhetens projekt, underhållsplaner, fasta serviceåtagande (samarbetsavtal) och löpande uppdrag. Inom detta ingår även att lämna anbud och offerter. Ledning och styrning av medarbetare inom serviceavdelningen. Ansvar för beläggningsrapporter för arbetsgruppen. Det övergripande ekonomiska ansvaret för arbetsgruppen. Försäljning av fastprisprojekt och löpandeprojekt mot avtalskunder Ansvarig för resurstillgång t.ex. rekryteringar inom din serviceavdelning. Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Gymnasial utbildning Arbetslivserfarenhet inom ledarskap  Arbetslivserfarenhet inom fastighetsbranschen  God systemvana Goda kunskaper i Office B-körkort Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Rollen kräver en ledare som kan motivera och engagera medarbetare att arbeta mot gemensamma mål. Du har förmågan att se helheten, planera och organisera vardagen och skapa långsiktigt förtroende hos kunder. Internt bidrar du till ett positivt arbetsklimat och trivs med att driva utveckling och förbättringar. Som person är du driven, prestigelös, lojal och uppskattar en roll där du får vara nära både medarbetare och verksamheten. Administrationen är en viktig del av rollen och våra kunder ställer höga krav på dokumentation, rapportering och leverans. Därför ser vi att du har en god administrativ förmåga och är van att använda dator och mobil som naturliga arbetsverktyg i din vardag. Teamet i Borås består av en grupp med både fastighetstekniker och fastighetsskötare som du leder med personalansvar tillsammans med regionchef.  Social hållbarhet Det är lätt att likställa hållbarhet med klimat- och miljöfrågan, men för oss handlar hållbarhet också om det sociala. Som arbetsgivare har vi ett stort ansvar och en möjlighet att kunna påverka våra medarbetares vardag. Vi värnar om din utveckling och satsar på både interna och externa utbildningar för våra medarbetare. Vi vet att växer du, växer vi! Det sociala klimatet hos oss präglas av prestigelöshet och gemenskap, där vi tillsammans hjälps åt att leverera högkvalitativ service hos våra kunder. Vi har korta beslutsvägar och du har möjlighet att kunna påverka din vardag. Du kan räkna med tryggheter som kollektivavtal, utvecklingsmöjligheter, friskvård och företagshälsovård – en välmående personalstyrka är lika med ett välmående bolag. Människor avgör! Vi gör det vi säger och håller vad vi lovar! Läs mer om hur det är att jobba hos oss HÄR. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Lön: Enligt överenskommelse Plats: Borås Omfattning: Heltid Arbetstider: Vardagar, 07.00 - 16.00 Ansökan Har du frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta Mikael Skattberg på [email protected]  Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag 2026-08-31. Alla former av telefonsamtal som inte berör frågor om tjänsten, t. ex från rekryterings-/bemanningsföretag/annonssäljare undanbeds.

Försörjningsförvaltningen är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen. Verksamheten bedrivs i hela Västra Götaland med fokus på försörjning och logistik till regionens olika verksamheter. Vi utvecklar och levererar bland annat tjänster inom måltider, tvätt, läkemedelsnära produkter och hjälpmedel, samt lagerhåller och distribuerar produkter. Vill du leda en verksamhet som gör verklig skillnad för människors vardag? Som enhetschef för lager & logistik får du en nyckelroll i att utveckla framtidens hjälpmedelslogistik, driva förändringsarbete och skapa effektiva flöden och transporter i en samhällsviktig verksamhet. Varmt välkommen till Hjälpmedelscentralen! Om arbetet I tjänsten som enhetschef för lager & logistik får du en central roll i att säkerställa en effektiv lager- och godshantering av hjälpmedel för våra patienter/kunder. På Hjälpmedelscentralen pågår ett omfattande utvecklings- och förändringsarbete som blir ett viktigt fokus för dig att driva, tillsammans med dina medarbetare. Du leder 11 lagerarbetare, som arbetar med godsmottagning, truckkörning, visst montage samt plock & pack. Även transportfrågor kommer att vara en central fråga för dig, då vi har målsättningen att gå från upphandlade transporter till att driva transporter i egen regi. Detta innebär också att personalstyrkan troligtvis ökar inom något år. Du ansvarar huvudsakligen för: Uppföljning av teamets resultat och att nå uppsatta mål Personal och arbetsmiljö Att driva förändringsledning, lagerhantering/styrning och effektivisering Teamets ekonomi och budgetarbete Kompetensförsörjning och kompetensutveckling inom teamet Uppbyggnad av transportverksamhet i egen regi Du rapporterar till avdelningschefen och ingår i Hjälpmedelscentralens lokala ledningsgrupp tillsammans med 3 andra chefer, och företräder ledningsgruppen i relation till alla medarbetare vid Hjälpmedelscentralen i Borås. I ledningsgruppen bidrar du aktivt i det strategiska arbetet och arbetar med helhetssyn på hela verksamheten för att vi ska nå våra mål och möta våra kunders förväntningar. Regionalt samverkar du också med andra enhetschefer och processledare inom lagerprocessen. Till stöd i arbetet kommer du utöver din chef och kollegor också ha stöd från HR och ekonomiresurser. Tjänsten är placerad på Hjälpmedelscentralen i Viared, strax utanför Borås. Dagsresor inom regionen förekommer regelbundet. Om oss Hjälpmedelscentralen är ett kompetens- och logistikcenter för hjälpmedel i Borås, Mölndal, Skövde och Uddevalla. Våra drygt 300 medarbetare förser vård, kommuner och invånare med hjälpmedel för rörelsehinder, kognitivt stöd och kommunikation samt hjälpmedel för medicinsk behandling. Vi arbetar med upphandling, rådgivning och utprovning, utbildning, lagerhållning, transporter, service och tekniskt underhåll och återbruk. I Borås arbetar drygt 70 medarbetare, där vi har stort fokus på effektivisering av våra flöden. Vårt erbjudande Hos oss får du, förutom att göra stor skillnad i människors liv, jobba tillsammans med härliga kollegor i en välfungerande verksamhet som hela tiden utvecklas. Vi erbjuder ett tydligt ledarskap där du får ramar att förhålla dig till samtidigt som du har möjlighet att påverka. Vi värdesätter våra chefer och kommer hjälpa dig att utvecklas. Vi erbjuder kontinuerlig utbildning och kompetensutveckling. Om dig Vi söker dig som har: Chefs- eller annan arbetsledande erfarenhet Erfarenhet av att arbeta med lagerflöden/logistik Högskoleutbildning, med fördel inom teknik/logistikområdet, alternativt annan utbildning som kan bedömas likvärdig. Erfarenhet av att driva utvecklingsarbete/förändringsledning Det är meriterande om du har erfarenhet av transportfrågor För att lyckas och trivas i rollen behöver du ha ett stabilt och närvarande ledarskap där du ser varje medarbetare. Du är tydlig och engagerande i din kommunikation och har förmåga att skapa delaktighet och förtroendefulla relationer med dina medarbetare. Med god helhetssyn driver du utvecklings- och förändringsarbete i nära samverkan med andra. Du har ett genuint intresse för att utveckla processer och arbetssätt och arbetar målinriktat. Om rekryteringsprocessen I den här rekryteringsprocessen behöver du inte bifoga personligt brev, utan i stället besvara frågor vid ansökningstillfället där du får beskriva dina erfarenheter. Med hänsyn till semestertider planerar vi för intervjuer i slutet av augusti. I en senare del av rekryteringsprocessen kommer arbetspsykologiska tester att genomföras. Chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen utgår från våra chefskriterier: värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap. Välkommen med din ansökan, senast 18 augusti! Västra Götalandsregionen bedriver till del säkerhetskänslig verksamhet varför säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras om befattningen så kräver. Säkerhetsprövningen genomförs i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.