**Omedelbar anställning** **Sök endast om du har erfarenhet** Vi söker nu en driven mekaniker till vår verkstad i Långedrag. Vi tror att du som söker är tekniskt kunnig, kommunikativ och du är självfallet stolt i ditt yrkesutövande. När du arbetar som bilmekaniker hos oss ska du ha ett gott sinne för affärer och förstå vikten av att sätta kunden och service i första rummet. Du kommer att jobba nära kunden och behöver därför ha förmågan att skapa långsiktiga kundrelationer. Tjänsten innebär service, reparationer och felsökningar på personbilar, lätta lastbilar av de flesta märkena. Du är flexibel och strukturerad i ditt arbete samtidigt som du är ansvarsfull och ser utmaningar som ett naturligt steg i karriären. Du är socialt utåtriktad, har samarbetsförmåga och kan även arbeta under tidspress. Du har lätt för att ta till dig nya instruktioner och vi ser det som en självklarhet att du har ett starkt bil-intresse och har känsla för service. Minst B körkort är ett krav. Tjänsten är en heltidstjänst. Vi tillämpar sex månaders provanställning och därefter tillsvidareanställning samt individuell lönesättning. Urval och intervjuer sker löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

VÅRT ERBJUDANDE På Job&Talent är vi övertygade om att människor gör skillnad. Det är våra medarbetare som driver verksamheten framåt och skapar värde för våra kunder varje dag. Just nu söker vi en verkstadsmedarbetare till vår kund i Mölndal. Är du praktiskt lagd, noggrann och trivs i en verkstadsmiljö där kvalitet och precision står i fokus? Vill du arbeta i en varierande roll där du får vara delaktig i hela tillverkningsprocessen? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig. Hos oss erbjuds du en trygg arbetsplats med goda utvecklingsmöjligheter, engagerade kollegor och varierande arbetsuppgifter inom industri och verkstad. OM TJÄNSTEN Vi söker nu en verkstadsmedarbetare med känsla för detaljer till vår kunds produktion inom plåt och ventilation. I rollen kommer du att arbeta praktiskt med tillverkning, bearbetning och färdigställning av olika detaljer och komponenter. Arbetet kräver precision, ansvarstagande och ett kvalitetsmedvetet arbetssätt där varje moment är viktigt för slutresultatet. Du blir en del av en stabil verksamhet där säkerhet, samarbete och noggrannhet är en naturlig del av det dagliga arbetet. ARBETSUPPGIFTER Arbete i verkstadsmiljö med fokus på plåt- och ventilationsproduktion Tillverkning, anpassning och färdigställning av detaljer och komponenter Bearbetning av material med hjälp av maskiner och handverktyg Efterbearbetning och kvalitetskontroller för att säkerställa hög kvalitet Praktiskt och varierande arbete där precision och noggrannhet är centralt Arbetet är förlagt på dagtid. DINA KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: Har erfarenhet av praktiskt arbete inom exempelvis verkstad, bygg, produktion eller hantverk Är noggrann och har ett öga för detaljer Trivs med praktiskt arbete och varierande arbetsuppgifter Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Är ansvarstagande och arbetar strukturerat MERITERANDE Det är meriterande om du har: Erfarenhet av plåtbearbetning Vana av maskiner och handverktyg Truckkort Tidigare erfarenhet från industri- eller verkstadsmiljö DIN PROFIL För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du: Är praktiskt lagd och gillar att arbeta med händerna Har känsla för kvalitet, detaljer och finish Är noggrann och metodisk i ditt arbetssätt Tar ansvar för dina arbetsuppgifter och bidrar till teamet Trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra Har en positiv inställning och vilja att utvecklas OM OSS Job&Talent tillhandahåller en digital plattform med målet att förändra arbetsmarknaden och göra den mer effektiv och rättvis. Vi är ett globalt företag som tillhandahåller tiotusentals medarbetare till kunder världen över och är idag ett av Sveriges största bemanningsföretag inom vår sektor. Vi specialiserar oss inom lager och logistik samt industri och verkstad och arbetar varje dag för att skapa rätt matchning mellan företag och människor. ANSÖKAN Är du den vi söker? Tveka inte att skicka in din ansökan redan idag. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan och bifogar CV samt personligt brev. Varmt välkommen med din ansökan!

Are you ready to lead the transformation of service operations into the future? We are looking for a strategic and results-driven leader to drive the evolution toward a customer-centric, data-driven, AI-enabled, and automation-first organization. Your mission As a Service Operation Excellence & Agile Transformation Leader, you will play a key role in transforming service operations into a modern, proactive, and intelligent organization. You will: Lead the transformation toward a customer-centric, data-driven, AI-enabled, and automation-first operating model Shift from reactive service management to future ways of working based on four transformation pillars: Predictive – anticipate incidents, risks, demand, and service degradation before impacting customers Preventive – eliminate recurring issues through root cause removal, knowledge reuse, and automation Prescriptive – leverage data and AI to guide optimal operational decisions Autonomous – enable self-healing, auto-remediation, and intelligent service operations Increase speed, resilience, service quality, and customer experience without increasing operational risk What you will do You will drive operational excellence and lead transformation initiatives across the organization: Drive excellence across ITIL processes, including incident, problem, change, and knowledge management Enhance customer experience through improved service reliability, transparency, communication, and proactive service assurance Lead the adoption of AI-powered service management, AIOps, automation-by-default, observability, and self-healing capabilities Establish standardized, scalable, and measurable ways of working across service operations Lead agile transformation by enabling cross-functional, empowered, and outcome-driven teams Build and manage a KPI-driven performance framework focused on: Customer satisfaction and service experience Operational cost optimization MTTR/MTTD reduction Change success rate and auto-remediation rate Ticket reduction and productivity improvement SLO/SLA adherence Compliance Continuously improve service delivery, SLA fulfillment, and operational efficiency across services and business streams Who you are We are looking for an experienced leader who can turn strategy into measurable results: A senior IT service operations leader with a strong customer focus Proven track record of leading transformation in complex IT service, infrastructure, platform, or managed services environments Comfortable working with customers, service delivery leaders, technical teams, and executive stakeholders A strong change leader with a focus on outcomes, simplification, and business impact Passionate about building future-ready service operations using AI, automation, and data-driven insights Required skills and experience Extensive experience in ITIL-based service management (incident, problem, change, knowledge) Strong background in Operational Excellence, Lean, and continuous improvement Solid understanding of customer experience within IT services, including SLA/SLO management Experience working with Agile, DevOps, SRE, and product-oriented operating models Hands-on experience with AIOps, automation, observability, and AI-driven operations Proven ability to define and manage KPIs, SLAs/SLOs, dashboards, and service improvement plans Strong stakeholder management skills across all organizational levels Experience driving cost optimization, productivity improvements, compliance, and risk reduction Excellent communication, coaching, and transformation leadership skills Why join us? Lead a high-impact transformation program Work at the forefront of AI-driven service operations Influence both business outcomes and customer experience Be part of building a modern, future-ready organization Feel free to contact Karin Magnusson if you have any questions. [email protected]

Chalmers University of Technology strives for academic excellence while addressing the challenges and needs of society and industry. We offer a creative and dynamic environment for research, education, innovation, and applied science. We are now looking for a Staff Scientist and/or a Senior Research Scientist to join our team and help strengthen our ongoing research. About Onsala Space Observatory Onsala Space Observatory (OSO) is Sweden’s national infrastructure for radio astronomy and space geodesy. Operated by Chalmers University of Technology, OSO designs, builds, and operates world-class radio telescopes and advanced instrumentation that enables cutting-edge research, from black holes and galaxy evolution to Earth sciences. OSO is currently developing new receivers for its 20 m telescope at Onsala and for the APEX and ALMA millimetre wave telescopes in Chile. To support these ambitious plans the observatory is seeking an expansion in its receiver development personnel via the recruitment of (up to) two new Senior Research Engineers with documented expertise in the areas of radio frequency and Terahertz engineering and electronics. Department and work environment The national infrastructure OSO forms the largest part of the division of the same name which forms part of the Department of Physics and Astronomy, one of the university’s largest departments. The department spans a wide range of fundamental and applied research in physics as well as astronomy theory, observations, and instrumentation development. The staff of the OSO division at the Physics and Astronomy department are distributed between: The Onsala Observatory site (≈45 km south of Gothenburg) hosts OSO’s 25 m and 20 m radio telescopes, the Onsala Twin Telescopes, two 12 m diameter radio telescopes, a metre wavelength phased array radio telescope (LOFAR) and extensive geoscience instrumentation. OSO’s Technical Support Group (TSG) is located at the site where it maintains and develops the local telescopes and instrumentation. Chalmers Johanneberg campus, located in central Gothenburg hosts OSO’s Group for Advanced Receiver Development (GARD). The GARD unit develops mm-wave and Terahertz receivers, primarily, for ALMA or sub-mm observatories, making use of its close access to world-class cleanroom micro-fabrication facilities. Also located on campus are OSO’s staff providing computing support to international radio telescopes and the department’s academic astronomy staff. The position Depending on your technical specialization, the position will be held either in the Technical Support Group at the Onsala site or the GARD unit on the Chalmers Johanneberg campus. At least 70% of your time will be allocated to project work on the new Triband Camera for the Onsala 20 m radio telescope and/or ALMA receiver development. The remaining percentage would be allocated to other duties supporting the operation and development of OSO’s instrumentation. The Triband Camera and other millimetre wave receiver projects Read more about this at www.chalmers.se    Job Description You will take on an important technical role within the project team of the Triband Camera project; depending on your specialist knowledge you will work on the front-end (optics/cryogenic receiver) or back-end (down-conversion and data sampling) aspects of the receiver development and construction. The person recruited with front-end expertise will also work on the development of (sub)millimetre receivers for future ground based and potential space based projects. The employment title will be determined in accordance with Chalmers University’s Appointment Regulations for Research Support Staff, based on the candidate’s level of education and experience. The work location assigned (Onsala, central Gothenburg or shared) will also depend on your specific skills. Qualifications Required for Senior research engineer: An M.Sc. degree in RF / optics/ Electronics or Physics. Several years of experience it at least oneof the following areasAntenna Engineering or quasi-optics design for receivers and/or radio telescopes Radio astronomy cryogenic receiver system design. RF design of components, circuits or systems. Down-conversion, data transport, and high-speed data sampling Integration of receiver hardware and software components Good communication skills in English For employment based at Onsala – a category B driving license is essential Required for Staff scientist: An Ph.D. degree in RF / optics/ Electronics or Physics. Several years of experience it at least oneof the following areasAntenna Engineering or quasi-optics design for receivers and/or radio telescopes Radio astronomy cryogenic receiver system design. RF design of components, circuits or systems. Down-conversion, data transport, and high-speed data sampling Integration of receiver hardware and software components Good communication skills in English For employment based at Onsala – a category B driving license is essential Meritorious for both positions: Read more about this at www.chalmers.se  Personal qualities You take initiative and enjoy solving complex technical problems.  You can work independently with a strong sense of responsibility but also value working within multi-disciplinary teams. An interest in both project-driven development and long-term operational support of advanced scientific infrastructure is essential. Why Join OSO?  At Onsala Space Observatory, you will work at the frontier of radio astronomy instrumentation, contributing directly to facilities that explore the universe while being part of a collegial, international research environment. The offered positions provide a rare opportunity to combine deep technical expertise with hands-on involvement in developing flagship scientific instrumentation through construction to operation. Employment This is a full-time permanent position, starting with a six-month probationary period. What we offer   Read more about what we offer at www.chalmers.se   Application   Read more and apply at www.chalmers.se   Application deadline: June 26, 2026   Contact   For questions about the position, please contact:   Roger Hammargren   Email: mailto:[email protected]   Vincent Desmaris   Email: mailto:[email protected]   *** Chalmers declines to consider all offers of further announcement publishing or other types of support for the recruiting process in connection with this position. ***

Är du barnmorska och vill arbeta i ett mångkulturellt område där ditt engagemang verkligen gör skillnad? Då ska du söka denna tjänst! Om oss Angereds barnmorskemottagning tillhör område M4, där Göteborgs barnmorskemottagningar ingår. Området är HBTQ‑diplomerat och arbetar enligt lednings- och kvalitetssystemet ISO 9001:2015. Mottagningen är belägen vid Angereds torg med goda kommunikationer. Vi verkar i ett mångkulturellt område, vilket bidrar till ett spännande och utvecklande arbete i mötet med människor från olika delar av världen. Vid mottagningen arbetar nio barnmorskor och en undersköterska. Verksamheten samverkar med tre familjecentraler samt har ett nära samarbete med barnmorskemottagningen i Bergsjön. Om arbetet Som barnmorska arbetar du självständigt med reproduktiv och sexuell hälsa med arbetsuppgifter som graviditetsövervakning, gynekologiska cellprovskontroller, preventivmedelsrådgivning, STI-förebyggande arbete och föräldrastöd i grupp. I tjänsten ingår även telefonrådgivning, digitala vårdmöten och handledning av studenter. Mottagningen har ett nära och välfungerande samarbete med familjecentralerna i området. Vi vill främja våra medarbetares utveckling och arbetar efter karriärutvecklingsmodeller, där vi kartlägger din kompetens i förhållande till modellen, och vad som skulle kunna vara nästa steg i form av utbildning, utveckling och arbetsuppgifter. Du är delaktig i både din egen och mottagningens utveckling och vi tar vara på din initiativkraft. Vi erbjuder alla medarbetare mentorskap och lägger stor vikt vid en god individanpassad introduktion. Som barnmorska hos oss får du upp till tio kompetensutvecklingsdagar per år, däribland utbildningsdagar, planeringsdagar och konferenser. Vi arbetar aktivt för en god arbetsmiljö och tycker det är viktigt att våra medarbetare trivs på arbetsplatsen. Följ oss gärna på Instagram, där heter vi barnmorskemottagningar_vgr Om dig Vi söker dig som är legitimerad barnmorska med förskrivningsrätt. Du arbetar strukturerat, tar egna initiativ och har lätt för att samarbeta. Med din goda sociala förmåga bidrar du till ett positivt och professionellt arbetsklimat och bemöter både patienter och kollegor med respekt, engagemang och ett varmt, professionellt förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten. Villkor Under det första året kommer din grundplacering att vara på mottagningen i Angered. Därefter kan grundplacering på annan mottagning bli aktuell utifrån verksamhetens behov. Arbetstiden är i huvudsak förlagd till dagtid, men viss kvällstjänstgöring kan förekomma. Urval och intervjuer genomförs löpande under ansökningstiden. Varmt välkommen med din ansökan! Om Regionhälsan Förvaltningen Regionhälsan omfattar regiongemensamma vårdverksamheter och hälsofrämjande nära vård. Nära 1900 medarbetare jobbar för att invånarna ska må bra. När du blir en del av oss är du med och utvecklar verksamheten. Regionhälsan har en värdegrund som tagits fram tillsammans med förvaltningens chefer och medarbetare. Värdegrunden utgår ifrån tre värdeord; Tillit, engagemang och kvalitet. Vi arbetar aktivt för att värdegrunden ska vara känd och fungera som en viktig grundpelare i Regionhälsan. Vi ser mångfald som positivt och tycker att våra olikheter är en tillgång. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vill du arbeta på en plats där utveckling står i centrum, för både barn och medarbetare? Hos oss får du växa i din yrkesroll samtidigt som du varje dag är med och skapar en trygg, lärorik och rolig vardag för barnen. Arbetsuppgifter Vår förskola är en inspirerande plats där Reggio Emilia-pedagogiken står i centrum. Med en central piazza som hjärta i verksamheten, skapar vi en miljö som stimulerar barnens nyfikenhet och kreativitet. Vi har fyra avdelningar och arbetar i stora, engagerade arbetslag som främjar samarbete och gemenskap. Här får du möjlighet att utvecklas tillsammans med två erfarna förskollärare och två barnskötare i ditt arbetslag. Vi värdesätter skapande och fina miljöer, och naturen är en viktig del av vår pedagogik. Du leder det pedagogiska arbetet tillsammans med kollegor i ett engagerat arbetslag. Tillsammans planerar ni, genomför, dokumenterar och följer upp utbildningen utifrån förskolans läroplan. Vi tror på ett arbetssätt där samarbete, ansvar och tydlig kommunikation är en självklar del av vardagen. Vi värdesätter goda relationer, både med barn, vårdnadshavare och kollegor och ser dig som en viktig förebild i barnens liv. Tillsammans bygger vi gemenskap för både stora och små! Som arbetsgivare erbjuder vi dig goda möjligheter att utvecklas och växa i din yrkesroll. Du får tillgång till kompetensutveckling. Är du nyexaminerad får du en erfaren mentor som stöttar dig under din första tid hos oss. Vill du veta mer om vår förskola? Läs gärna mer på vår webbplats: Nolviksvägen 3 förskola Kvalifikationer Vi söker dig som: är legitimerad förskollärare har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift har goda kunskaper i att använda digitala verktyg i arbetet Du tar ansvar för både dina egna och arbetslagets uppgifter och bidrar till ett gott samarbete. Du bygger förtroendefulla relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är också lyhörd i ditt bemötande och visar respekt och omtanke för andra. Du har förståelse för att barn har olika förutsättningar och tar till sig kunskap på olika sätt. Utifrån det skapar du en trygg och utvecklande miljö där varje barn får möjlighet att utvecklas i sin egen takt. Det är meriterande om du har erfarenhet av Reggio Emilia-pedagogik. Det allra viktigaste är dock att du är kreativ och har en vilja och ett intresse för att vara med och skapa fina miljöer som bidrar till den pedagogiska filosofin. Därmed välkomnar vi även dig som nyexaminerad att söka. Låter det här som något för dig? Vill du vara med och ge Göteborgs barn möjligheter till en bra framtid – varje dag? Då ser vi fram emot din ansökan. Ta nästa steg med oss! Övrigt Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället Göteborgs Stads kontaktcenter på 031-365 00 00. Förklara ditt ärende och be att bli kopplad till HR-specialist på enheten kompetens och arbetsmarknad. I övrigt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. I den här rekryteringen efterfrågar vi inte personligt brev. I stället får du möjlighet att beskriva din kompetens inom relevanta områden genom att besvara våra urvalsfrågor. Enligt lag kan vi inför anställning be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. För vissa tjänster kan även ytterligare kontroller bli aktuella. Vi vet att du gör ett bättre jobb om du mår bra, både på jobbet och på fritiden. Här har vi samlat några av de förmåner vi erbjuder dig som jobbar hos oss: Förmåner och lön Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till val av rekryteringskanaler. Vi undanber oss därför erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringstjänster. Om Oss På förskoleförvaltningen ger du barnen möjligheter till en bra framtid. Varje dag! Vi ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 350 kommunala förskolor. Förvaltningen har omkring 7 000 medarbetare fördelat på cirka 75 yrken. Tillsammans arbetar vi mot samma mål - att utveckla en rolig, trygg och lärorik förskola för alla barn i Göteborg. Läs gärna mer om vårt arbete på vår hemsida: Jobba i förskoleförvaltningen - Göteborgs Stad Välkommen till världens viktigaste jobb!

Vi söker dig som är en strukturerad, go och glad problemlösare och som trivs i en administrativ roll med mycket kundkontakt och snabba vändningar. Här blir du en del av en branschledande aktör där gemenskap, högt i tak och personliga relationer står i fokus. Om tjänsten På depån i Mölndal är dem ett gäng med stark sammanhållning, ett prestigelöst samarbete och en kultur där alla pratar med alla. De värnar om en god arbetsmiljö och anordnar regelbundet gemensamma aktiviteter och kundevent för att underhålla deras viktiga relationer. Den låga personalomsättningen talar för sig själv – de som börjar hos detta team tenderar att stanna länge då de tillhör en genuint bra arbetsplats med stark gemenskap. I rollen som TA-konsult arbetar du tätt ihop med dina kollegor på depån. Du sitter främst på kontoret och sköter det administrativa, men du gör det aldrig isolerat. Du har alltid ett nära samarbete med projektledare och kollegorna ute på fältet som tar över när du gör din överlämning, vilket skapar ett starkt lagarbete kring varje uppdrag. Du erbjuds En handledare som arbetat i denna roll länge, och börjar din resa ute på fältet för att få kläm på materialet och se hur en TA-plan fungerar i praktiken Fina utvecklingsmöjligheter; För dig som visar engagemang och vilja finns det goda möjligheter att växa och utvecklas internt Vi närmar oss semestertider och detta är en rekrytering som kommer pågå under sommaren med start i slutet av augusti/början september. Återkoppling kan därför dröja något, tack för ditt tålamod! Arbetsuppgifter Utöver nedan arbetsuppgifter är detta ett prestigelöst gäng där alla hjälps åt där det behövs. Om det kniper under intensiva perioder drar alla på sig blåkläderna och stöttar upp ute på vägarna. Du tar emot jobb, genomför platsbesök vid behov och upprättar Trafikanordningsplaner i AutoCAD Du hjälper kunderna med alla förberedelser inför deras arbeten och fungerar som en trygg, serviceinriktad partner i deras processer Du hanterar riskanalyser, ansöker om tillstånd i olika myndighetsportaler och sköter kontakten med väghållare, kollektivtrafik och räddningstjänst Du är med i processen från det att jobbet kommer in till samordning av material, uppföljning och slutlig fakturering Vi söker dig som Har en slutförd eftergymnasial utbildning inom samhällsbyggnad eller byggteknik, eller motsvarande arbetslivserfarenhet Har mycket goda administrativa kunskaper och en datorvana Har B-körkort Är obehindrad i svenska och har mycket goda kunskaper i engelska då båda språken används i det dagliga arbetet Det är meriterande om du har En bakgrund från bygg- eller anläggningsbranschen Har erfarenhet av AutoCAD Har en förståelse för TA-planer, antingen att läsa av eller rita För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Du är en serviceorienterad och stresstålig person som kan hantera flera olika administrativa processer parallellt. Du har en god social förmåga och kan anpassa din kommunikation till olika målgrupper – från beslutsfattare till yrkesarbetare ute på fältet. Du har en hög arbetsmoral, tar gärna egna initiativ och är duktig på att prioritera om din dag när förutsättningarna snabbt ändras. Du motiveras av problemlösning, sätter stolthet i att hitta lösningar inom gällande regelverk och är lyhörd för feedback. Förändringsbenägen Optimistisk Hjälpsam Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du arbeta på en plats där utveckling står i centrum, för både barn och medarbetare? Hos oss får du växa i din yrkesroll samtidigt som du varje dag är med och skapar en trygg, lärorik och rolig vardag för barnen.  Arbetsuppgifter Nu söker vi en förskollärare till Olofstorpsvägens förskola. Förskolan består av tre avdelningar där barn i åldrarna 1–5 år får möjlighet att utvecklas, leka och lära i en trygg och inspirerande miljö. Hos oss arbetar vi utifrån övertygelsen att barn lär i samspel med andra och att undervisningen ska vara tillgänglig, lustfylld och meningsfull för alla barn. Vi lägger stor vikt vid barns språkutveckling, kommunikation och delaktighet samt arbetar aktivt med att skapa lärmiljöer som väcker nyfikenhet, utforskande och kreativitet. Som en del av Bergum-Gunnilses förskolor arbetar vi utifrån gemensamma prioriterade målområden: tillgänglig undervisningsmiljö, kommunikation samt hållbar livsstil och miljö. Genom lek, rörelse, språk, matematik, naturvetenskap och teknik skapar vi förutsättningar för barns utveckling och lärande varje dag. På Olofstorpsvägens förskola möts du av engagerade kollegor, ett nära samarbete mellan avdelningarna och en verksamhet som präglas av utveckling, kollegialt lärande och hög ambition kring utbildningens kvalitet. Tillsammans arbetar vi för att ge varje barn de bästa förutsättningarna att växa och lyckas. Du leder det pedagogiska arbetet tillsammans med kollegor i ett engagerat arbetslag. Tillsammans planerar ni, genomför, dokumenterar och följer upp utbildningen utifrån förskolans läroplan. Vi tror på ett arbetssätt där samarbete, ansvar och tydlig kommunikation är en självklar del av vardagen.   Vi värdesätter goda relationer, både med barn, vårdnadshavare och kollegor och ser dig som en viktig förebild i barnens liv. Tillsammans bygger vi gemenskap för både stora och små!  Som arbetsgivare erbjuder vi dig goda möjligheter att utvecklas och växa i din yrkesroll. Du får tillgång till kompetensutveckling, till exempel vår uppskattade ledarskapsutbildning. Är du nyexaminerad får du en erfaren mentor som stöttar dig under din första tid hos oss.  Vill du veta mer om vår förskola? Läs gärna mer på vår webbplats: Olofstorpsvägen 8 förskola - Hitta förskolor - Göteborgs Stad   Kvalifikationer Vi söker dig som:  är legitimerad förskollärare har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift har goda kunskaper i att använda digitala verktyg i arbetet   Du tar ansvar för både dina egna och arbetslagets uppgifter och bidrar till ett gott samarbete.  Du bygger förtroendefulla relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är också lyhörd i ditt bemötande och visar respekt och omtanke för andra.  Du har förståelse för att barn har olika förutsättningar och tar till sig kunskap på olika sätt. Utifrån det skapar du en trygg och utvecklande miljö där varje barn får möjlighet att utvecklas i sin egen takt.  Det är meriterande om du har arbetat med eller har fördjupad kunskap inom våra fokus- och målområden: Språkutvecklande arbetssätt och kommunikation • Tillgängliga lärmiljöer och inkluderande undervisning • Värdegrundsarbete och barns delaktighet • Matematik, naturvetenskap, teknik och hållbar utveckling i förskolan Låter det här som något för dig? Vill du vara med och ge Göteborgs barn möjligheter till en bra framtid – varje dag?   Då ser vi fram emot din ansökan.  Ta nästa steg med oss!   Övrigt Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället Göteborgs Stads kontaktcenter på 031-365 00 00. Förklara ditt ärende och be att bli kopplad till HR-specialist på enheten kompetens och arbetsmarknad. I övrigt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem.  I den här rekryteringen efterfrågar vi inte personligt brev. I stället får du möjlighet att beskriva din kompetens inom relevanta områden genom att besvara våra urvalsfrågor.  Enligt lag kan vi inför anställning be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. För vissa tjänster kan även ytterligare kontroller bli aktuella.  Vi vet att du gör ett bättre jobb om du mår bra, både på jobbet och på fritiden. Här har vi samlat några av de förmåner vi erbjuder dig som jobbar hos oss: Förmåner och lön - Göteborgs Stad Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till val av rekryteringskanaler. Vi undanber oss därför erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringstjänster.  Om Oss På förskoleförvaltningen ger du barnen möjligheter till en bra framtid. Varje dag! Vi ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 350 kommunala förskolor. Förvaltningen har omkring 7 000 medarbetare fördelat på cirka 75 yrken. Tillsammans arbetar vi mot samma mål - att utveckla en rolig, trygg och lärorik förskola för alla barn i Göteborg. Läs gärna mer om vårt arbete på vår hemsida: Jobba i förskoleförvaltningen - Göteborgs Stad Välkommen till världens viktigaste jobb!

Vill du kombinera relationsbyggande försäljning med teknik och affärsutveckling? Nu söker vi dig som vill ta en nyckelroll i utvecklingen av eftermarknadsaffären hos ett internationellt bolag inom tekniska installationer och service. Om tjänsten I rollen som Kundansvarig inom eftermarknad kommer du att arbeta med bolagets befintliga kunder i Skandinavien. Här handlar det inte om kall försäljning – kunderna finns redan och ditt fokus blir istället att bygga långsiktiga relationer, förstå kundernas behov och identifiera möjligheter till merförsäljning och förbättrade servicelösningar. Du blir en viktig del i att utveckla och stärka eftermarknadsaffären, där potentialen är stor och där du får möjlighet att påverka både arbetssätt och kundupplevelse framåt. Rollen innebär ett nära samarbete med både servicetekniker och interna koordinatorer för att säkerställa hög kvalitet genom hela kundresan – från behovsanalys och offert till genomförande och uppföljning. Tjänsten innefattar även resor inom Skandinavien, där du kommer att träffa kunder på plats tillsammans med servicetekniker för att bygga relationer och utveckla affären vidare. Dina arbetsuppgifter Ansvara för och utveckla relationer med befintliga kunder Identifiera behov och möjligheter till merförsäljning Ta fram offerter och följa upp affärer Samarbeta nära servicetekniker för att fånga upp kundbehov Delta i kundmöten och resor inom Skandinavien Vara delaktig i utvecklingen av bolagets eftermarknadsaffär Vi söker dig som Dina personliga egenskaper kommer vara avgörande för att lyckas i rollen. Du är initiativtagande, relationsskapande och trivs i en roll där du får ta eget ansvar och driva dialoger framåt. Du har ett tekniskt eller mekaniskt intresse och känner dig bekväm med att prata teknik med kunder och kollegor. Kanske har du tidigare arbetat inom teknik eller så har du ett stort intresse privat, exempelvis för fordon, mekanik eller automation. För att trivas i rollen tror vi även att du: Är kommunikativ och inger förtroende Har ett starkt driv och är snabb på att agera Trivs med kundkontakt och relationsbyggande Har förståelse för teknik, el och automation Är strukturerad och bekväm med offerter och administration Det är meriterande om du tidigare arbetat inom exempelvis teknisk försäljning eller som servicetekniker. Övrig information Start: Enligt överenskommelse, Plats: Göteborg Omfattning: Heltid Resor: Förekommer inom Skandinavien. Ca 4-5 resdagar per månad fördelat på 1-2 veckor. Urval sker löpande och vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.

At Icomera, we build technology that keeps people connected while they’re on the move. Every day, our solutions deliver fast, reliable internet and digital services on trains, trams, buses, and coaches - supporting millions of passengers across the world. Join Icomera as a 3rd Line NOC Analyst, tackling complex issues across onboard networks where mobility, unstable links, and real-world conditions make troubleshooting anything but routine. This role is for analysts who go beyond resolving incidents—digging into networking, and system behavior to uncover the root causes behind problems others can’t explain. Job type: Full-time Workplace conditions: Hybrid Location: Gothenburg, Sweden About the Role: We’re looking for a 3rd line NOC analyst who can take on complex, cross-layer issues that go beyond configuration and require understanding how the system actually behaves under load, mobility, and failure conditions. Your mission: dig deep, untangle complex issues, and collaborate with product teams to transform uncertainty into clarity. By pinpointing root causes or uncovering the right feature ideas, you’ll help shape elegant, lasting solutions that make a real difference. Key responsibilities: Investigating escalated issues across onboard systems: intermittent connectivity, packet loss, latency spikes client experience degradation under load or poor RF conditions Analysing packet flow across: Onboard LAN/Wi‑Fi → router → cellular uplinks Troubleshooting environments with: Multiple WAN links (LTE/5G/LEO), NAT, QoS, VPNs Fluctuating signal quality and handovers Identifying where problems occur: Client side, Linux networking stack, configuration, or hardware behavior Supporting incident resolution and long-term fixes: Working with software, embedded, and product teams when needed Creating tools, methods, and documentation to improve troubleshooting efficiency Requirements: Strong Linux troubleshooting skills: Tcpdump, ip, iptables, logs, system behaviour Solid networking knowledge: TCP/IP, DHCP, DNS, routing, NAT, VLANs Ability to trace issues across layers: Troubleshooting across all layers of the OSI model on board and in the cloud Experience working with hardware: Routers, Wi‑Fi APs, or similar network equipment Handling unclear or intermittent problems in production system The following skills we see as meritorious: Exposure to cellular networks (LTE/5G behaviour, failover, signal impact) Experience in high-availability or multi-link environments Background in NOC, escalation teams, or advanced support roles Who You Are: You are a curious mind—part detective, part problem-solver—someone who won’t stop at surface-level answers. With a strong foundation in Linux and networking, you enjoy digging into complex issues, following the data, and piecing together what’s really happening across systems. Comfortable working across layers, you persist until you understand the root cause—especially when the problem isn’t obvious. Our Offer: Health is important – we offer a comprehensive health promotion package to our employees Flexible work arrangements – work from home for up to two days a week Electrical bike lease agreement via net salary deduction ITP Pension and collective bargaining agreement A social work environment – board game nights, after works, seasonal parties… The list goes on! Ready to be part of something exciting and make a real difference in the connected future of transport? We’d love to hear from you! Practical details: We will be reviewing applicants ongoing. Icomera welcomes candidates from all backgrounds, and we value a diverse and inclusive work environment. We conduct reference checks and background checks as a standard procedure for all final candidates across all recruitment processes. Icomera is an employer with a collective agreement with TechSverige. If you have questions to our local union representatives, you may contact them at [email protected] or [email protected]. About Icomera: Icomera is the world’s leading provider of integrated connectivity solutions for trains, trams, buses, and coaches, serving millions of passengers and tens of thousands of vehicles on a daily basis. The IcoCrew now consist of 300+ employees globally. Icomera is headquartered in Gothenburg, Sweden, with main offices in the United States, Canada, the United Kingdom, Germany, France, Ireland, and Italy. Icomera’s vision for green mobility within the public transport industry perfectly complements the wider mission of our parent company, Equans. As the global leader in multi-technical services with 74,000 employees working across 17 country hubs, Equans delivers customised solutions which connect, protect and energise territories, cities, buildings, industries and transport infrastructures, empowering their energy, industrial and digital transitions. Visit www.icomera.com for further information.