Vill du jobba hos mig i sommar? Trivs vi ihop finns det möjlighet att jobba som timvikarie i höst. Jag är en social och utåtriktad kille på 26 år som bor tillsammans med min familj. Jag gillar att umgås med kompisar och min familj betyder mycket för mig! Jag har ett stort intresse för musik och spelar gitarr så mycket jag kan! Jag badar regelbundet och gör många andra aktiviteter utanför hemmet. Mina funktionsnedsättningar gör att jag behöver personlig assistans med alla mina grundläggande behov men lika viktigt är också att hjälpa mig att utvecklas och utöva mina intressen. Med din medverkan skall jag kunna leva spontant och göra det jag har lust med. Jag söker dig som är engagerad och ansvarstagande i det du gör samt flexibel i ditt sätt att arbeta. Du assisterar mig både hemma, på fritiden, på daglig verksamhet och på korttids. Din arbetsplats är där jag befinner mig, därför bör du kunna följa med på resor/läger samt anpassa dig till nya situationer. Jag behöver kognitivt stöd för att känna mig trygg och för kommunikationens skull är det viktigt att du är lyhörd för mina signaler och att du talar bra svenska. Jag ser gärna att du delar mina intressen och därför är en person som värdesätter kommunikation högt, har mycket energi, är kreativ och påhittig samt har förmåga att kunna ta egna initiativ samt se vad som behöver göras. Kan du spela gitarr vore det superkul men det är inget måste. Du bör ha en allmänt god fysik då det förekommer en del lyft och förflyttningar i arbetet. Jag vill att du är rökfri. Omfattning: Sommarvikariat med schemalagd arbetstid dag, kväll, natt och helg med en omfattning på 75-100%. Om vi trivs ihop får du gärna jobba kvar som timanställd i höst. Om rekryteringsprocessen: Vi tar löpande kontakt med intressanta kandidater och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi alltid en bakgrundskontroll via Fortcheck som skickas ut till dig som kandidat via mejl och sms. Bakgrundskontrollen sker helt på dina villkor - du utför själv kontrollen och får ta del av resultatet. Du väljer sedan huruvida du vill skicka vidare informationen till oss eller avbryta. Om JAG som arbetsgivare: Vi har kollektivavtal med Kommunal och erbjuder alla anställda betald introduktion, fortbildning och friskvårdsbidrag. Här kan du läsa om alla förmåner du erbjuds som personlig assistent hos oss. Som anställd i JAG gör du skillnad varje dag. Välkommen du också! Vill du veta mer om yrket personlig assistent? Läs mer om oss på JAG.SE Vi är Sveriges största privata assistansanordnare som drivs utan vinstsyfte. Assistansen är särskilt utformad för personer med flera stora funktionsnedsättningar där en är den intellektuella förmågan. Organisationen har en stark ideologisk förankring som bottnar i alla människors lika värde. Namnet JAG valdes för att symbolisera varje assistansanvändares rätt att vara huvudperson i sitt liv, oavsett funktionsnedsättning. Vi finns i hela Sverige och har systerbolag i Norge och Finland. Välkommen till oss du också!

Värderar du närhet, att växa och skapa de bästa förutsättningarna för alla som bor och verkar i Huddinge kommun? Då erbjuder vi mängder av karriärmöjligheter i en välfungerande och växande kommun med både natur och storstadspuls runt hörnet. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag. I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Huddinge kommun arbetar för att vara en trygg, rättssäker och professionell verksamhet. Som en del av vår rekryteringsprocess kan vi därför komma att genomföra bakgrundskontroller och begära registerutdrag i slutskedet av vissa rekryteringar. Om du blir aktuell för detta får du tydlig information och möjlighet att lämna ditt samtycke innan kontrollen genomförs. Barn- och utbildningsförvaltningen jobbar på uppdrag av förskolenämnden och grundskolenämnden. Förvaltningen ansvarar för förskoleverksamhet, skolbarnomsorg, grundskola och anpassad grundskola. Vårt viktigaste uppdrag är att ge alla barn och elever i Huddinge möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i en trygg utbildningsmiljö. Här spelar alla våra anställda en viktig roll i genomförandet. 1 plats(er). Om arbetsplatsen Läsning, upptäckarlust och glädje är grundstenarna i Huddinge kommuns grundskolor och elevernas kunskap, trygghet och handlingskraft är i fokus. Kvarnbergsskolan är en högstadieskola i centrala Huddinge med ca 620 elever och 85 medarbetare. Skolans elever gör goda kunskapsresultat och undervisas av kompetenta och engagerade lärare.  Kvarnbergsskolan jobbar med inkluderande arbetssätt för att möta elevernas olika behov. Läs gärna mer på skolans hemsida. https://www.huddinge.se/kvarnbergsskolan/ Grundskolans övergripande mål är att alla elever når de nationella målen. För att skapa förutsättningar för att nå detta mål arbetar barn- och utbildningsförvaltning med en gemensam pedagogisk plattform som innebär professionella pedagoger, skolledare och en stödjande lärmiljö. På Kvarnbergsskolan har alla elever en egen Chromebook och vi använder Google Workplace och Vklass som plattform för våra elevers skolarbete. Arbetsuppgifter Att vara lärare och professionell pedagog i Huddinge kommun innebär att du har höga förväntningar och en tro på att alla elever kan nå framgång utifrån sina förutsättningar. Du skapar goda relationer, såväl med elever som med vårdnadshavare, byggda på förtroende och respekt. Du är medveten om din egen påverkan på elevernas lärande. Med utgångspunkt i elevernas resultat, forskning och beprövad erfarenhet, följer du upp undervisningens kvalitet, reflekterar och utvärderar i syfte att utveckla undervisningen. Du ger framåtsyftande återkoppling till eleverna med syfte till utveckling och stöttar elever i behov av särskilt stöd. Vi arbetar med kollegialt lärande vilket innebär att du samarbetar med kollegor för att utveckla dig själv och din undervisning samt skolans pedagogiska arbete. Din profil Du är legitimerad grundskollärare med behörighet i engelska och tyska. Är du också behörig i svenska är detta meriterande. Du är väl förtrogen med LGR22 och har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.  Du är flexibel och har god samarbetsförmåga, har lätt för att skapa goda relationer och samverka med elever, vårdnadshavare, arbetslaget, skolans elevhälsoteam samt skolledning. I ditt pedagogiska ledarskap är du en tydlig ledare och i klassrummet har du förmågan att skapa en arbetsmiljö som präglas av trygghet, förtroende och respekt. Med god didaktisk förmåga, goda ämneskunskaper, en tydlig struktur och med en varierad undervisning som är anpassad utifrån den enskilde eleven skapar du de bästa förutsättningarna för att våra elever ska uppnå kunskapskraven i LGR22. Du ser dokumentation och bedömning av elevernas kunskapsutveckling som en självklar del i ditt arbete. Du har god förmåga för analys och reflektion och utvecklar ständigt din undervisning. Du ser dig själv som en självklar del för att skapa goda förutsättningar för elevernas lärande. Varför Huddinge? För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag: https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner  Facklig kontaktperson För facklig kontaktperson för tjänsten se Facklig kontaktinformation Upplysningar Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta Linda Seman Rektor: [email protected] För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt ber vi dig att söka direkt via våra utannonserade tjänster. Vi tar inte emot spontana ansökningar via e-post. För denna tjänst behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan påbörjas. I ansökan bifogar du lärarlegitimation med behörighetsförteckning. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Välkommen in med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

Åkeri med flera budbilar som levererar musikinstrument, mat och pall gods inom Storstockholm. Det kan förekomma körningar utanför Stockholms län och Sverige. Vi söker nu B chaufför för heltidsanställning. Extra trimmar kan förkomma (helg- och kvällsarbete). Beskrivning av kvalifikationer: B körkort är ett måste och du har god lokalkännedom inom Storstockholmsområdet. Du behärskar svenska i både tal och skrift Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du sjuksköterska och vill leda i samledarskap och vill verka och nå mål genom teamet? Hos oss kan du vara med och utveckla akutvården i en verksamhet där samarbete, närvarande ledarskap och professionell utveckling står i centrum? Här får du arbeta i team med erfarna kollegor, bidra till en högspecialiserad vård och växa i din roll genom individanpassat stöd och kontinuerlig kompetensutveckling. Du erbjuds vara del av verksamhet som är präglad av närvarande och synligt ledarskap arbete i ett samledarskap med chefskollega som har erfarenhet av att leda denna verksamhet stora möjligheter för dig att utvecklas som chef och ledare genom individuellt utformade utvecklingsplaner i linje med kompetensstegen för chefer samt genom coachning av senior chef. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Akutvårdsavdelningen, AVA, vårdar patienter med akuta tillstånd inom kirurgi, infektion, ortopedi och medicin. AVA påbörjar utredning, diagnostiserar och behandlar patienter för att sedan kunna flytta dem vidare till sina specialistavdelningar. Våra patienter kräver oftast telemetri/övervakning och akuta åtgärder av ett tvärprofessionellt team. Som Omvårdnadschef (OVC) på AVA arbetar du i samledarskap med en erfaren OVC där ni tillsammasns leder arbetet och är första linjens chef för medarbetare inom en omvårdnadssektion.  Du har ett helhetsansvar för den omvårdnad som levereras för de patienter som vårdas på din enhet och ansvarar för en god och säker vård inom omvårdnaden. Detta förutsätter en samverkan med andra professioner och ett nära samarbete med sektionschefer på Medicinsk enhet Akut och Trauma, samt med omvårdnadschefer inom resten av Omvårdnadsområdet och Temat. Du har ett sammanhållet ansvar för integration av vård (utfall/kvalitet/produktion), forskning och utbildning. Du ansvarar för enhetens resursförbrukning/kostnad, rekrytering/bemanning samt medarbetare och arbetsmiljö. Du ansvarar för verksamhetens resultat varför ditt arbete styrs av mål- och resultattänk i prioriteringar, planering, agerande och uppföljning. Du rapporterar till Verksamhetschef Omvårdnad samt är verksamhetens och sjukhusets representant, så väl internt som externt. Tjänsten som Omvårdnadschef är kopplad till ett chefsförordnande som gäller tillsvidare. Läs gärna mer om oss här. Läs mer om hur det är att arbeta som chef på Karolinska Universitetssjukhuset här. Vi söker dig som Har engagemang för att den senaste evidensbaserade och personcentrerade vården tillämpas samt brinner för att förbättra vårdprocesser tillsammans med andra. Utöver detta söker vi dig som: Leder, motiverar, delegerar befogenheter för att nå gemensamma mål, samordnar grupper och skapar engagemang och delaktighet      Arbetar bra med andra människor, kommunicerar och har ett lösningsfokuserat förhållningssätt Är genuint nyfiken på lärande och vill skapa förutsättningar för medarbetare att utveckla omvårdnaden, verksamheten och sig själva Ser helheten och tar strategiskt hänsyn till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Arbetar målinriktat, fokuserar på resultat och anpassar dig vid förändrade mål Kvalifikationer Krav: Legitimerad sjuksköterska Minst två års erfarenhet av ledarskap inom klinisk verksamhet Erfarenhet inom förbättringsarbete, ledning och styrning Meriterande: Tidigare formell chefserfarenhet Magisterexamen i ledarskap Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan ske löpande, så sök gärna så snart som möjligt. I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!

Dental Turism AB – bemanningsföretag för tandvårdspersonal söker erfarna legitimerade tandhygienister! Är du tandhygienist och söker heltidsarbete? Eller arbetar du redan deltid men vill jobba extra några dagar i veckan? Vi söker nu engagerade och erfarna tandhygienister för uppdrag på olika tandkliniker i Stockholm. Vi erbjuder: Flexibla uppdrag på olika kliniker Möjlighet att arbeta heltid eller extra vid behov Chans att lära känna kliniken innan eventuell anställning Möjlighet till rekrytering direkt hos klinik efter bemanningsperiod Varierande och utvecklande arbetsmiljöer Vi söker dig som: Är legitimerad tandhygienist Är ansvarstagande och professionell Har god samarbetsförmåga Trivs med att arbeta på olika kliniker Vid intresse är du välkommen att kontakta oss: [email protected]

Är du utbildad tandsköterska eller tandläkare från annat land och söker arbete i Sverige? Vi söker just nu engagerade och erfarna personer som vill arbeta på olika tandkliniker i Stockholm via vårt bemanningsföretag. Vi erbjuder: 1.Möjlighet att arbeta på olika kliniker i Storstockholm 2.Flexibla uppdrag efter behov 3.Möjlighet till rekrytering hos klinik via oss 4.Erfarenhet från både allmäntandvård och specialistkliniker 5.Stöd och utveckling inom yrket Vi söker dig som: Har erfarenhet inom tandvård minst 5 år. Är ansvarstagande och serviceinriktad. Kan arbeta självständigt och i team. Talar svenska Vid intresse, kontakta oss gärna: info@dentalturism

Värderar du närhet, att växa och skapa de bästa förutsättningarna för alla som bor och verkar i Huddinge kommun? Då erbjuder vi mängder av karriärmöjligheter i en välfungerande och växande kommun med både natur och storstadspuls runt hörnet. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag. I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Huddinge kommun arbetar för att vara en trygg, rättssäker och professionell verksamhet. Som en del av vår rekryteringsprocess kan vi därför komma att genomföra bakgrundskontroller och begära registerutdrag i slutskedet av vissa rekryteringar. Om du blir aktuell för detta får du tydlig information och möjlighet att lämna ditt samtycke innan kontrollen genomförs. 1 plats(er). Stadsmiljöavdelningen ansvarar för att utveckla, förvalta och sköta kommunens offentliga miljöer – parker, grönområden, gator, torg och andra stadsmiljöer som används av kommunens invånare varje dag. Vårt uppdrag är att skapa trygga, tillgängliga, hållbara och attraktiva stadsmiljöer, med fokus på både daglig drift och långsiktig utveckling. Avdelningen arbetar i nära samverkan med andra förvaltningar, politiska organ, externa aktörer och medborgare. Vi befinner oss i en utvecklingsfas där struktur, samordning, uppföljning och kvalitet i styrning och arbetssätt är avgörande för att lyckas med vårt uppdrag. Om tjänsten Som verksamhetsutvecklare inom stadsmiljöavdelningen får du en strategiskt viktig roll med stor möjlighet att påverka hur avdelningen arbetar, utvecklas och levererar sitt uppdrag på både kort och lång sikt. Du är ett nav i arbetet med att omsätta mål och styrning till fungerande processer, strukturer och arbetssätt i praktiken. Du arbetar både strategiskt och operativt, med fokus på att stärka kvalitet, effektivitet och samsyn i avdelningens arbete. Du har ett nära samarbete med avdelningens ledningsgrupp och fungerar som ett stöd till chefer i frågor som rör verksamhetsplanering, uppföljning och rapportering, men arbetar också nära med medarbetare i organisationen.  I rollen ingår även att företräda stadsmiljöavdelningen i tvärförvaltningsövergripande sammanhang, utvecklingsuppdrag och politiska initiativ. Du bidrar till att säkerställa att underlag till nämnd och ledning håller hög kvalitet och att avdelningens arbete följs upp på ett strukturerat och tydligt sätt. I din vardag ska du bland annat: Driva och samordna utvecklingsprojekt och förbättringsarbeten inom avdelningen. Representera stadsmiljöavdelningen i tvärförvaltliga uppdrag, arbetsgrupper och politiska initiativ. Vara stöd till chefer i arbetet med verksamhetsplanering, verksamhetsuppföljning och rapportering. Samordna och följa upp arbetet med verksamhetsplaner, arbetsplaner, styrdokument och interna processer och rutiner. Säkerställa kvalitet i avdelningens verksamhetsberättelser, delårsrapporter och underlag till nämnden. Vem är du? I denna roll ser vi dig som har förmåga att kombinera struktur, analys och kommunikation samt planera och organisera arbetet effektivt. Då du arbetar mot många kontaktytor och vi tror att du är van att jobba både strategiskt och operativt. Vi tror att du trivs i gränslandet mellan styrning och verksamhet, och som vill vara med och utveckla stadsmiljöarbetet med helhetssyn, tydlighet och framåtblick. Vi ser gärna att du har: Relevant akademisk utbildning inom exempelvis offentlig förvaltning eller samhällsplanering. Erfarenhet av verksamhetsutveckling, verksamhetsuppföljning, samordning och rapportering. God erfarenhet och kunskap om svart och/eller grön infrastruktur. Körkort (inklusive automat) Vi ser det som meriterande om du har: Flera års relevant arbetslivserfarenhet från kommunal förvaltning i rollen som beställare alternativt leverantör inom samhällsbyggnads sektor. Erfarenhet av analysarbete från kommunalförvaltning inom samhällsbyggnad.   Upplysningar  Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta [email protected] För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt ber vi dig att söka direkt via våra utannonserade tjänster. Vi tar inte emot spontana ansökningar via e-post. Vi önskar ej personligt brev utan det räcker med att du besvarar våra urvalsfrågor. Välkommen in med din ansökan!  Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Butiksmedarbetare till Kötthallen – köttdisk, kundservice och försäljning Om tjänsten Kötthallen söker nu 4–5 engagerade butiksmedarbetare till våra butiker i Järfälla och Kungens Kurva. Rollen passar dig som trivs med kundkontakt, gillar högt tempo och vill arbeta med kvalitativa köttprodukter i en butiksmiljö där service, försäljning och ordning är viktigt. Arbetet sker främst bakom köttdisken och innebär att du hjälper kunder, hanterar köttprodukter, fyller på varor och bidrar till en positiv köpupplevelse. Tjänsten är fysiskt krävande och kan periodvis vara stressig, därför söker vi dig som är arbetsvillig, stresstålig och har god fysik. Du behöver kunna arbeta i båda våra butiker, både i Järfälla och Kungens Kurva. Anställningsgraden är 50–100 %, beroende på behov och överenskommelse. Dina arbetsuppgifter Som butiksmedarbetare hos oss kommer du bland annat att arbeta med: Expediering och kundservice bakom köttdisken Finstyckning och hantering av köttprodukter Försäljning och aktiv kundkontakt Varupåfyllning och exponering av produkter Att hålla rent, snyggt och organiserat i arbetsområdet Att följa rutiner för hygien, livsmedelssäkerhet och kvalitet Att bidra till en positiv kundupplevelse och ett gott arbetsklimat Arbetstiderna är vardagar & helger, samt eftermiddag & kväll Vi söker dig som är serviceinriktad, ansvarstagande och tycker om att arbeta nära kunder. Du behöver vara bekväm med ett fysiskt arbete där tempot ibland är högt, särskilt under helger och intensiva försäljnings perioder. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från butik, köttdisk, livsmedel, restaurang eller försäljning, men det viktigaste är att du har rätt inställning och vilja att lära dig. Kvalifikationer Vi ser gärna att du: Har erfarenhet av butik, livsmedel, kött, chark, restaurang eller försäljning Har ett intresse för mat, köttprodukter och kundservice Kan arbeta i både Järfälla och Kungens Kurva Klarar ett aktivt arbete Kan arbeta i högt tempo när det behövs Behärskar svenska bra för att kunna ge god kundservice Är noggrann med hygien, ordning och rutiner Tidigare erfarenhet av kött styckning eller arbete bakom köttdisk är meriterande, men inget absolut krav för rätt person. Personliga egenskaper För att trivas hos oss tror vi att du är: Social och serviceinriktad Stresstålig och lösningsorienterad Ansvarstagande och pålitlig Arbetsvillig och flexibel Noggrann och ordningsam Positiv och bra på att samarbeta Intresserad av försäljning och att skapa nöjda kunder Vi värdesätter personer som tar initiativ, visar framfötterna och vill utvecklas tillsammans med företaget. Vi erbjuder: Hos Kötthallen får du arbeta i en växande verksamhet med fokus på kvalitet, service och bra kundupplevelser. Du blir en viktig del av teamet och får möjlighet att utvecklas inom både butik, försäljning och livsmedelshantering. För rätt person finns goda utvecklingsmöjligheter. Den som tar ansvar, gör ett bra jobb och visar engagemang kan på sikt få möjlighet att växa inom företaget och ta steg mot mer ansvar, ledande roller eller framtida chefsroller. Vi erbjuder: Anställningsgrad på 50–100 % Arbete i våra butiker i Järfälla och Kungens Kurva Ett varierande och aktivt arbete Möjlighet att utvecklas inom företaget En arbetsplats med högt tempo, kundfokus och stark laganda Ansökan Låter detta som ett jobb för dig? Skicka in din ansökan med CV och en kort presentation av dig själv. Berätta gärna varför du vill arbeta hos Kötthallen och vilken erfarenhet du har av butik, försäljning, livsmedel eller service. Vi går igenom ansökningar löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Söker 2 st. anläggare som har erfarenhet av jobbet vi kommer jobba mycket med kabeldragningar, lättare asfaltering, marksten m.m. jobb finns året runt. Det är viktigt att man jobbat med detta tidigare man kommer behöva gå kurser som är betalda av oss som arbetsgivare

⭐Världens roligaste extrajobb – bli ledare på Djungelgympa! ⭐ Pluggar du och vill ha ett kul extrajobb där du faktiskt gör skillnad? Älskar du att röra på dig, leka och hänga med barn? Då är det här jobbet för dig! Vi på Active Academy söker nya energifyllda ledare till vårt team – kanske är det du? Vad är Djungelgympa? 🐒 Djungelgympa är lekfull gymnastik för barn mellan 2–6 år, där fokus ligger på rörelseglädje, fantasi och bus! 🎯 Vad går jobbet ut på? Som ledare håller du i roliga gymnastikpass för barn. Du följer ett färdigt upplägg – så du slipper planera och kan fokusera på det viktigaste: 👉 Ha kul 👉 Sprida energi 👉 Få barn att älska rörelse Upplägget som är framtaget av Active Academys idrottspedagoger. 💥 Vem söker vi? Vi letar efter dig som: Är positiv, ansvarstagande och gillar att ta initiativ Tycker om att jobba med barn Har energi och vågar bjuda på dig själv Extra plus om du: Har tränat gymnastik eller annan idrott Har erfarenhet av barn (t.ex. ledare, barnvakt, tränare) 🚀 Vad får du? Ett sjukt roligt extrajobb 😄 Erfarenhet av ledarskap (perfekt för CV:t!) Utbildning innan start Stöttning och coachning längs vägen Möjlighet att kombinera med studier 📅 Praktisk info Start: Vecka 35, 2026 Tid: De flesta av våra pass är förlagda på söndagar kl. 16.00-18.00 i Snättringeskolans gympasal. Anställning: Timanställning 🌟 Varför du ska söka För att det här inte är ett vanligt extrajobb – det är ett jobb där du: ✔ Får energi ✔ Har kul på jobbet varje gång ✔ Gör skillnad för barn ✨ Ansök nu! Vill du bli en del av Sveriges roligaste ledarteam? 👉 Sök idag och bli en del av Active Academy! Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail!