Har du intresse för pedagogik och utveckling av VFU? Vill du vidareutvecklas i rollen som handledare för studenter och undervisa? Då är du rätt person för det här uppdraget! En av våra kliniska adjunkter kommer vara föräldraledig. Vi söker därför en vikarie som kan driva vårt framgångsrika studentarbete vidare i nära samarbete med övriga kollegor. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det handlar om att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Läs gärna om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Utbildningen av studenter på Medicinska fakulteten vid Linköpings universitet (LiU) sker i samverkan med regionen. En hög kvalitet på den verksamhetsförlagda utbildningen (VFU) är en viktig del i utbildningen av kompetenta och professionella sjuksköterskor, specialistsjuksköterskor och barnmorskor. Kliniska adjunkter är nyckelpersoner för att uppnå detta, med ett uppdrag inom både regionen och LiU är de kliniska adjunkterna en viktig brygga mellan organisationerna. Som klinisk adjunkt inom Region Östergötland kommer du: att utbilda och stötta handledare för att på det sättet garantera en god kvalitet för studenterna. att arbeta med utveckling och kvalitetssäkring av den verksamhetsförlagda utbildningen. att säkerställa och utveckla den kliniska studentmiljön. att aktivt medverka i beställningsprocessen av VFU-platser. Som klinisk adjunkt inom Medicinska fakulteten vid Linköpings universitet kommer du: att undervisa på grund- och avancerad nivå samt genomföra administrativt arbete. att arbeta med planering, genomförande (undervisning, handledning och examination), kursutveckling och utvärdering av utbildning. att följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för arbetet. Undervisningen kommer i första hand att ske på svenska, engelska kan förekomma. Du kommer att dela din tid mellan Region Östergötland och Institutionen för hälsa, medicin och vård vid Linköpings universitet. Som en grund för arbetet finns en uppdragsbeskrivning samt avtal mellan Region Östergötland och Linköpings universitet. Förordnandet är ett vikariat.  Arbetsgrupp Avdelningen för Omvårdnad och reproduktiv hälsa, Institutionen för hälsa, medicin och vård vid Linköpings universitet bedriver sjuksköterskeutbildningar på grund och avancerad nivå på Campus US och Campus Norrköping. På grundutbildningen antas årligen 260 studenter och på de olika specialistprogrammen och barnmorskeprogrammet antas cirka 130 personer. De kliniska adjunkterna är organisatoriskt placerade vid VFU-enheten, regionledningskontoret inom Region Östergötland. Arbetet sker i samarbete med övriga kliniska adjunkter för att skapa en hållbar organisation och för att kunna ge ett likvärdigt stöd till samtliga centrum inom hälso- och sjukvården. Huvuduppdraget för de kliniska adjunkterna är att stödja handledare och chefer inom regionen i frågor som rör VFU. Om dig För att vara aktuell för tjänsten ska du vara legitimerad sjuksköterska, gärna med specialist-utbildning eller utbildad barnmorska. Du ska även ha en magisterexamen i omvårdnad. Du ska ha erfarenhet av att vara kliniskt verksam som sjuksköterska samt av att handleda studenter. För uppdraget är det meriterande om du har genomgått någon form av handledarutbildning och om du har erfarenhet av PBL. Vi ser gärna att du har tidigare undervisningsvana. Som person är du trygg och stabil och du samarbetar bra med andra människor. Du har förmåga att lyssna och kommunicera på ett lyhört och smidigt sätt och ser möjligheter i förändringar. Du har god förståelse för människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap. Du har förmåga att motivera och engagera andra. Ansökan och anställning Uppdraget kan endast sökas av redan tillsvidareanställda medarbetare inom Linköpings universitet eller Region Östergötland. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Vi är ett litet företag som ligger på Djurgårdsgatan 9 i Linköping och vi söker personal som lokalvårdare. Ett krav är körkort och bil.

Vill du vara med i vårt hjärtliga team och bedriva bästa möjliga hjärtsjukvård? Kardiologiska kliniken på universitetssjukhuset i Linköping ingår i Hjärtcentrum (HC). Vi bedriver hälso- och sjukvård inom området hjärtsjukdomar hos vuxna i alla åldrar och erbjuder hög-specialiserad vård till Jönköping, Kalmar och Östergötland samt har riksspecialitetvård. Vi har en stor kardiologisk verksamhet bestående av flera enheter: Hjärtintensivavdelning (HIA), akutvårdsavdelning hjärta, pre- och postoperativ enhet, seldingerenheten samt mottagning. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Här kan du läsa om vår karriärstege för undersköterskor/omvårdnadsassistenter och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Undersköterskeuppgifterna på avdelningen innefattar ansvar för den basala omvårdnaden samt medicintekniska uppgifter inom det kardiologiska området. Tillsammans med övriga i teamet arbetar du med ett personcentrerat förhållningssätt för patientens bästa. I din roll arbetar du självständigt i dialog med patienter, anhöriga, kollegor och andra verksamheter. Här får du en fördjupning och ökad kompetens inom hjärtsjukvård där vi utgår ifrån din nuvarande kompetens och arbetar med en individuell utvecklingsplan utifrån det. Om dig Vi söker dig som har läst vård- och omsorgsprogrammet eller motsvarande. Det är meriterande om du har erfarenhet av hjärtsjukvård. Du är trygg och stabil, har lätt för att anpassa dig till olika situationer och har en god samarbets-förmåga. Du har en god empatisk förmåga är noggrann och mån om att arbeta med omvårdnadskvalitet på ett målinriktat sätt. Du trivs i en arbetsmiljö där det händer mycket och du har förmågan att anpassa arbetssätt och prioritera utifrån dagens förutsättningar. Då ditt arbete bygger mycket på dialog så är det är ett krav att du har goda kunskaper i det svenska språket både i tal och skrift. Ansökan och anställning Vi erbjuder vikariat på sex månader med eventuell möjlighet till förlängning. Vikariatet omfattar rotation dag, kväll och natt. Vill du veta mer är du välkommen att hospitera hos oss! Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Varje år fattar Försäkringskassan cirka 20 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 250 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. HR-avdelningen ansvarar för och driver myndighetens arbetsgivarpolitik samt ansvarar för myndighetens kompetensförsörjning. Detta omfattar områden som arbetsrätt och kollektivavtal, arbetsmiljö, chef- och medarbetarskap samt kompetensutveckling. HR stödjer chefer och ledningsgrupper inom alla typer av HR-relaterade frågor. HR-avdelningen på Försäkringskassan söker nu en engagerad och analytisk controller till avdelningen HR-stab. Du får flera nära kollegor, såsom HR-controllers, HR-specialister och verksamhetsutvecklare. I din roll kommer du stödja HR-chefer på olika nivåer. Våra cirka 200 medarbetare finns i Stockholm, Malmö, Göteborg och Östersund. Analyser, ledningsstöd och utvecklingsarbete I din roll som controller inom Försäkringskassan ansvarar du för att chefer får tillgång till det stöd som krävs för att leda och styra verksamheten. I rollen som controller ingår också att hantera såväl verksamhet som ekonomi och resurser. Det innebär att du ansvarar för analys och tolkning av produktionsflöden, verksamhetsresultat och finansiella resultat inom ansvarsområdet. Du utgör ett centralt stöd för produktions- och resursstyrning samt bidrar till effektivt resursutnyttjande, exempelvis genom att upprätta produktionsplaner eller flödesanalyser. På Försäkringskassan arbetar vi aktivt med ständiga förbättringar. Du deltar i relevanta forum och nätverk både inom avdelningen och på myndigheten. I arbetet ingår även att ta fram underlag för uppföljning och du bidrar till det lokala utvecklingsarbetet på området där du är ett verksamhetsnära stöd. Du deltar även i områdets ledningsgrupper vid behov. I den här tjänsten kommer du förutom att arbeta med den finansiella uppföljningen, även att arbeta mycket med att utveckla vår HR-statistik så du behöver vara van att jobba med stora datamängder.  Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som • har högskoleexamen gärna som civilekonom eller inom företagsekonomi eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga • har erfarenhet att utveckla statistik i olika system • har avancerade kunskaper i Excel • agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat  • arbetar för att nå resultat med hög kvalitet • kan förstå och analysera komplexa frågor • har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift • samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål • har ett systematiskt och noggrant arbetssätt. Det är meriterande om du • har erfarenhet av att arbeta som controller, gärna inom en större myndighet • är proaktiv och van vid förändringsarbete • har goda kunskaper i OBIEE • har goda kunskaper UNIT4 • har god pedagogisk förmåga. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt 1 tjänst tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsorter: Stockholm, Göteborg, Malmö, Östersund eller Linköping. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs Kontaktpersoner Chef: Susanne Engström, [email protected], 010-116 47 82. HR-specialist: Julia Johansson, [email protected] (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Siv Norlin, 010-116 96 76. Saco-S: Cecilia Silverson, 010-115 26 18, Seko: Eliza Grundström, 010-115 34 02.  Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 20 juli 2025. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service till medborgarna.

Tjänsten är placerad inom Utbildningsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi arbetar för att erbjuda en utbildning med hög kvalitet, från förskola till vuxenutbildning, som ger Linköpingsborna de bästa förutsättningarna att växa, utveckla sina kunskaper och nå sin fulla potential.  Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Som skolsköterska arbetar du förebyggande och hälsofrämjande utifrån Linköpings kommuns basprogram för elevhälsan (den medicinska insatsen) vilket innefattar hälsobesök, öppen mottagning och utförande av vaccinationer.  I din roll som skolsköterska arbetar du tillsammans med skolans elevhälsoteam för att stödja eleverna till att nå målen i skolan. Du samarbetar också med övrig personal, vårdnadshavare samt andra verksamheter och myndigheter utanför skolan. Du får även handledning i ärenden en gång i månaden av en psykolog. Detta för att skapa trygg skolmiljö som främjar hälsa, lärande och trygghet. Du dokumenterar i journalsystemet Prorenata.  Som nyanställd skolsköterska får du möjlighet att delta i introduktionsprogram. Kompetens- och metodutveckling får du fortlöpande via elevhälsans medicinska insats centralt. Du ingår även i ett nätverk med områdets övriga skolsköterskor vilket ger goda möjligheter till att utbyta erfarenheter och utveckla professionen. Vi erbjuder dig ett självständigt och utvecklande arbete med möjlighet att göra skillnad.  Din arbetsplats Skolhälsovården i Linköpings kommun ingår som en del i Elevhälsan (den medicinska insatsen). Inom grundskolan arbetar ett 40-tal skolsköterskor med ett elevantal på drygt 16 000 elever fördelat på två olika skolområden.  Organisatoriskt tillhör du som skolsköterska den grundskola där du har flest antal tjänstgöringstimmar. Personalansvarig chef är rektorn vid den skolan. Vi söker nu en skolsköterska med placering på Ånestadsskolan 7-9 samt Resursskolorna 1-9. Ånestadsskolan 7-9 har ca 290 elever och Resursskolorna ca 60 elever. Tjänsten är tillsvidareanställning och sysselsättningsgraden kommer vara 50% på Ånestadsskolan 7-9 samt 30 % på Resursskolorna. Du som söker Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning till distriktssköterska, barnsjuksköterska eller skolsköterska. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att arbeta som skolsköterska eller har annan erfarenhet av hälsofrämjande arbete med barn och ungdomar. Du har kunskap om förebyggande och främjande elevhälsoarbete. Du har goda kunskaper i tal och skrift i svenska då du i arbetet kommer att skriva journaler och samverka med olika professioner. Som skolsköterska hos oss har du en självständig roll som förutsätter att du planerar och organiserar ditt arbete på ett bra sätt. Du har ett professionellt bemötande, du är bra på att möta barn och ungdomar där de befinner sig och du är nyfiken på människor med olika kulturell bakgrund. Du kommer att samverka med övrig personal, elevhälsoteam, skolläkare m.fl. vilket förutsätter att du trivs i en roll där ett prestigelöst samarbete är centralt. Du som vill du vara med och driva och utveckla vår verksamhet mot framtiden är varmt välkommen med din ansökan. Övrig information När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan. Tillträde: 20250901 Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 80 % Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 15465 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev Tillsammans formar vi framtidsstaden Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.

BoCare erbjuder boendestöd för vuxna på uppdrag av Linköpings kommun. Vi söker nu en boendestödjare till vår arbetsgrupp i Linköping med start i mitten av augusti eller efter överenskommelse. Vi söker dig som är socialpedagog, behandlingsassistent, undersköterska eller har en likvärdig utbildning och som har erfarenhet av liknande arbete. Körkort är ett krav. Arbetet som boendestödjare riktar sig till personer från 18 år med kognitiva, psykiska, neuropsykiatriska funktionsnedsättningar och/eller med skadligt bruk och beroende som upplever väsentliga svårigheter att utföra aktiviteter inom olika livsområden. Väsentliga svårigheter innebär sänkt livskvalitet, allvarlig funktions- och aktivitetsbegränsning när det gäller vardagsliv, yrkesliv och sociala relationer, ökad suicidrisk och undvikande beteende. Boendestödjaren stödjer den enskilde i att planera, genomföra och att vara delaktig i vardagssysslor. Boendestöd utförs i individens hemmiljö, ordinärt boende eller på annan plats. Boendestödjaren arbetar med, inte åt, den som behöver stöd att strukturera vardagen, hitta goda rutiner och träna vardagssysslor. Boendestödet präglas av en rehabiliterande inriktning med målet att stötta individen till ett självständigt liv. Stödet kan ges genom att bistå med planering, igångsättning av aktiviteter, vid vård- och myndighetskontakter eller underlätta brytande av social isolering; exempelvis genom ADL-träning eller social träning och tar sin utgångspunkt i tilldelat uppdrag. Arbete sker enligt individuellt upprättat schema. Uppgifter som ingår i det dagliga arbetet Löpande journalföring för alla aktiviteter rörande klientarbete Arbete med klienten i eller utanför dennas bostad i enlighet med uppdrag Kontaktmannaskap innefattande: löpande remittentkontakt, uppstarts-, uppföljnings- och avslutsbesök samt upprättande av genomförandeplan och kvartalsrapport samt schemaplanering med klienten Delta i handledning och APT Bemanning av telefonväxel vid kontorstjänst Dagligt upprätthållande och underhåll av gemensamma utrymme, fordon och verksamhetens material Arbeta efter och följa företagets ledningssystem och miljöledningssystem Ev särskilt tilldelat ansvarsområde såsom fordonspark, Treserva verksamhetsombud, skyddsombud eller dylikt Övrigt behjälplig där verksamheten kräver det Arbetet utgår från Ett självständigt liv (ESL) - socialpedagogisk metodik Motiverande samtal (MI) - samtalsmetod för förändringsprocesser Lågaffektivt bemötande - förebygga problemskapande beteende Feedback Informed Treatment (FIT) - dialogstöd för uppföljning av mående och allians Boendestödjaren samverkar med andra huvudmän och andra insatser som är aktuella i ärendet.

En av våra trotjänare ska gå i pension efter över 30 år på käkkliniken. Vi söker därmed en ny arbetskamrat till vårt vårdadministratörsgäng. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Här kan du läsa om vår karriärstege för vårdadministratörer och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning I din roll som vårdadministratör hos oss är en av de viktigaste arbetsuppgifterna att skriva journaldiktat. Du har också arbetsuppgifter som fakturagranskning, remisshantering och uppgifter som är typiska för LBA- och ITR-utbildade administratörer. Vi har också en egen reception som bemannas av vårdadministratörer. Du kommer även att arbeta med ekonomisk redovisning i tandvårdsstödet mot försäkringskassan samt ankomst- och kassaregistrering i Cosmic. Exempel på några vanliga arbetsuppgifter är: • Ansvarar för den patientnära dokumentationen • Har kontakt med patienter via telefon, 1177 och liknade. • Arbetar efter lokala arbetsbeskrivningar som eventuellt finns på arbetsplatsen. • Arbetar med ersättningssystem kopplat till patientdokumentation. • Deltar i verksamhetsuppföljning. • Arbetar i teamet och medverkar till gott samarbete och öppen dialog med kollegor. Arbetsgrupp Käkkliniken har en bred verksamhet inom käkkirurgi, käkortopedi och oralmedicin. Vi bedriver läns-, regions- och utomlänsvård. På käkkliniken arbetar vi på olika sätt med skelettkirurgi inom ansiktsområdet, såsom ortognatkirurgi (käkställningsavvikelser), ansiktstrauma, rekonstruktion och dentoalveolär kirurgi. Vi arbetar också med mjukvävnadsåkommor såsom precancerösa förändringar. Specialiserad vård och forskning bedrivs i samarbete med andra specialiteter på plastikkirurgiska- och neurokirurgiska klinikerna samt öronkliniken vid universitetssjukhuset. På Käkkliniken arbetar ungefär 36 medarbetare och består förutom av vårdadministratörer av käkkirurger, tandläkare, operationstandsköterskor, undersköterskor, sjuksköterskor och sterilpersonal. Kliniken bedriver mottagningsverksamhet, poliklinisk kirurgi och administration i härliga lokaler på plan 14 i huvudblocket på Universitetssjukhuset i Linköping. Kliniken har medicinskt ansvar för inneliggande patienter på slutenvårdkäk som bedrivs i samarbete med neurokirurgiska kliniken, avdelning 71. Om dig Vi söker dig med YH-utbildning till vårdadministratör, medicinsk sekreterare eller motsvarande. Du behöver ingen tidigare erfarenhet som vårdadministratör. Vi erbjuder en välplanerad individuell introduktion där du får möjlighet att gå igenom alla positioner, arbetsmoment samt IT-system utöver Cosmic som ingår i tjänsten. Se riktlinje "Baskrav vid nyanställning vårdadministratör" för vidare information om krav. Vi arbetar nära varandra och behöver ha en god kommunikation för att lyckas lösa de uppgifter vi möter i vardagen. Därmed passar tjänsten dig som trivs med samarbete och är lyhörd samt kommunikativ till både kollegor, patienter och anhöriga. Ansökan och anställning Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Hos GeBlod i Östergötland får du chansen att möta givare som gör en ovärderlig insats för andra. Om du är en engagerad och noggrann undersköterska med vana att arbeta kvalitetsmedvetet och som brinner för att sprida värme, bemöta människor med omtanke, bidra till ett positivt arbetsklimat och göra en verklig skillnad i samhället är det dig vi söker. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. GeBlod är en del av Klinisk immunologi och transfusionsmedicin (KITM), som är en del av Diagnostikcentrum i Region Östergötland. KITM är en laborativ ackrediterad specialitet. Här arbetar cirka 90 personer inom yrkeskategorierna biomedicinsk analytiker, biolog, sjuksköterska, undersköterska, läkare med flera. På GeBlod är vårt främsta fokus givaren. Vi är en samhällsviktig länk som förser sjukvården i Region Östergötland med livsviktiga blodkomponenter som patienterna behöver. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en meningsfull verksamhet där din kompetens och ditt engagemang gör skillnad. Läs gärna om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Som undersköterska hos oss kommer du att: Bedöma och hantera blodgivarnas hälsodeklarationer genom enskilda samtal. Utföra blodgivning och provtagning. Jobba både på våra fasta blodgivningsenheter och i vår blodbuss. Delta vid rekryteringsevent och andra aktiviteter för att informera om och uppmuntra blodgivning. Jobba med vissa metoder och ansvarsområden  Bli en viktig del av en verksamhet där du dagligen möter engagerade blodgivare och bidrar till livräddande insatser. Arbetsgrupp På GeBlod arbetar cirka 26 personer. Vi är undersköterskor, biomedicinska analytiker, sjuksköterskor, fordonsförare och samordnare. Under ett arbetspass arbetar du tillsammans med fyra-sex kollegor i en grupp där samarbete och engagemang är nyckeln till framgång. På GeBlod tror vi på att skapa en arbetsmiljö där du trivs och utvecklas. Vi erbjuder en introduktion och stöd från erfarna kollegor och kontinuerlig kompetensutveckling genom både interna och externa kurser. Dessutom har du möjlighet att påverka ditt eget schema via vårt schemaverktyg Tessa. Arbetet sker dagtid måndag-lördag (ej storhelger), samt vissa pass på kvällstid. I dagsläget arbetar man var tredje till fjärde lördag. Utöver detta erbjuder vi dig en trevlig arbetsplats med bra kollegor att jobba tillsammans med. Om dig Vi söker dig som är undersköterska med skyddad yrkestitel eller arbetsgivarintyg + examen som har:  Erfarenhet av att arbeta inom hälso- och sjukvård Vana vid olika rutinsjukvårdsuppgifter: blodtryckskontroller, puls, venprovtagning, Digital vana med arbete i journalsystem och dataverktyg, etc.  Har mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Har mycket god datorvana. Innehar B-körkort (krav då bilkörning ingår i tjänsten). Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom blodgivning/provtagning. För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga och som person är du: Serviceinriktad och empatisk – du brinner för att skapa en positiv upplevelse för våra blodgivare. Noggrann och kvalitetsmedveten – du innehar hög precision i ditt arbete, särskilt i ackrediterade miljöer . Flexibel och samarbetsvillig – du trivs i ett team och har lätt för att anpassa dig till olika arbetsuppgifter och situationer. Initiativrik – du vill vara med och driva verksamheten framåt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Ansökan och anställning Vi går igenom ansökningarna löpande och hör av oss till de kandidater vi vill träffa under vecka 29-30. Tack för att du vill vara med och göra skillnad – vi ser fram emot att höra från dig! Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

BoCare erbjuder boendestöd för vuxna på uppdrag av Linköpings kommun. Vi söker nu en boendestödjare till vår arbetsgrupp i Linköping med start efter överenskommelse. Vi söker dig som är arbetsterapeut och som har erfarenhet av patient-/klientnära arbete med målgruppen. Körkort är ett krav. Arbetet som boendestödjare riktar sig till personer från 18 år med kognitiva, psykiska, neuropsykiatriska funktionsnedsättningar och/eller med skadligt bruk och beroende som upplever väsentliga svårigheter att utföra aktiviteter inom olika livsområden. Väsentliga svårigheter innebär sänkt livskvalitet, allvarlig funktions- och aktivitetsbegränsning när det gäller vardagsliv, yrkesliv och sociala relationer, ökad suicidrisk och undvikande beteende. Boendestödjaren stödjer den enskilde i att planera, genomföra och att vara delaktig i vardagssysslor. Boendestöd utförs i individens hemmiljö, ordinärt boende eller på annan plats. Boendestödjaren arbetar med, inte åt, den som behöver stöd att strukturera vardagen, hitta goda rutiner och träna vardagssysslor. Boendestödet präglas av en rehabiliterande inriktning med målet att stötta individen till ett självständigt liv. Stödet kan ges genom att bistå med planering, igångsättning av aktiviteter, vid vård- och myndighetskontakter eller underlätta brytande av social isolering; exempelvis genom ADL-träning eller social träning och tar sin utgångspunkt i tilldelat uppdrag. Som legitimerad arbetsterapeut kan tjänsten också komma att innefatta funktionsbedömningar och kollegial handledning. Arbete sker enligt individuellt upprättat schema. Uppgifter som ingår i det dagliga arbetet Löpande journalföring för alla aktiviteter rörande klientarbete Arbete med klienten i eller utanför dennas bostad i enlighet med uppdrag Kontaktmannaskap innefattande: löpande remittentkontakt, uppstarts-, uppföljnings- och avslutsbesök samt upprättande av genomförandeplan och kvartalsrapport samt schemaplanering med klienten Delta i handledning och APT Bemanning av telefonväxel vid kontorstjänst Dagligt upprätthållande och underhåll av gemensamma utrymme, fordon och verksamhetens material Arbeta efter och följa företagets ledningssystem och miljöledningssystem Ev särskilt tilldelat ansvarsområde såsom fordonspark, Treserva verksamhetsombud, skyddsombud eller dylikt Övrigt behjälplig där verksamheten kräver det Arbetet utgår från Ett självständigt liv (ESL) - socialpedagogisk metodik Motiverande samtal (MI) - samtalsmetod för förändringsprocesser Lågaffektivt bemötande - förebygga problemskapande beteende Feedback Informed Treatment (FIT) - dialogstöd för uppföljning av mående och allians Boendestödjaren samverkar med andra huvudmän och andra insatser som är aktuella i ärendet.

Om jobbet Vi söker just nu en barnvakt till en familj i Linköping, Brokind. Om oss NPF Barnvakten erbjuder barnpassning till familjer med barn inom NPF. NPF står för neuropsykiatrisk funktionsnedsättning och de vanligaste funktionsnedsättningarna är: ADHD, Autism, ADD, AST, Tuorettes syndrom och Språkstörning. Vårt mål är att hjälpa så många som möjligt med speciella behov och därför kommer du att genomgå en internutbildning inom NPF innan du får börja ditt första uppdrag. Hos NPF Barnvakten får du ett utvecklande, glädjefyllt och otroligt givande extrajobb. Läs mer på vår hemsida: https://www.npfbarnvakten.com/ Uppdraget: Antal barn och ålder: Tre barn, 4, 7 & 9år Dagar och tider: 1gång/veckan hämtning samt 1gång/varannan lördag Önskat startdatum: Omgående Barnpassningen sker hemma hos familjen eller i närliggande park. Plats: Brokind, Linköping Vi söker dig som: Har någon form av erfarenhet med barn och gärna barn med NPF (ADHD, Autism, IF eller liknande) Har erfarenhet av ett lågaffektivt bemötande samt tydliggörande pedagogik Är ansvarsfull och har ett genuint intresse för barn Vill ha ett utvecklande och givande extrajobb Är pedagogisk, trygg och lugn Meriterande om du har körkort Meriterande om du har erfarenhet av bildstöd/TAKK Fördelar med att arbeta som barnvakt hos oss: Du får ett flexibelt och glädjefyllt arbete Du får en viktig och relevant merit inför framtida arbeten Du skapar personliga relationer och kan få vänner för livet Du får en enorm personlig utveckling Arbetsuppgifter: Arbetsuppgifterna kan variera utifrån behov från familjen. Sedvana arbetsuppgifter kan vara: Hämta från förskola/skola Hitta på aktiviteter i och utanför hemmet Agera stöd vid utflykter Laga enklare mat Nattning Aktivering, socialisering och avlastning Är du intresserad av ett utveckla extra jobb som ger otroligt mycket tillbaka? Mejla en beskrivning av vem du är och vad som gör dig till en trygg barnvakt hos oss. Om du inte kan hjälpa just den här familjen så rekommenderar vi att skicka en spontanansökan som en generell tjänst hos oss då vi erbjuder barnpassning i hela Sverige. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.