Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Arbetet för den regionala utvecklingen i länet finns inom den regionala utvecklingsförvaltningen. Verksamheten Näringsliv och samhällsbyggnad är förvaltningens största verksamhet och arbetar med frågor som stärker Västerbottens långsiktiga utvecklingskraft. Här finns ansvar för områden som bland annat näringslivsutveckling, samhällsbyggnad, energi, kompetensförsörjning, innovation och internationalisering. Vi söker nu en samordnare till enheten Samhällsbyggnad, som är en av fyra grupperingar inom verksamheten. Tjänsten är placerad i Lycksele och innebär ett nära och kontinuerligt arbete med kommuner, företag, organisationer och andra utvecklingsaktörer i länets inland. Uppdraget förutsätter en stark lokal närvaro och omfattar resor främst inom Västerbotten, men även nationellt och internationellt. Som anställd hos Region Västerbotten blir du en del av ett brett regionalt utvecklingsarbete med tillgång till omfattande nätverk och nära samverkan med såväl kollegor inom organisationen som externa aktörer på lokal, regional, nationell och internationell nivå. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som samordnare hos oss skapar du förutsättningar för samverkan, kunskapsutveckling och regional utveckling. Arbetet är varierat och innebär att du både självständigt och tillsammans med kollegor planerar, samordnar och driver utvecklingsinsatser som bidrar till att uppnå regionens mål för hållbar regional utveckling. I rollen kommer du att arbeta med näringslivsutveckling ur ett regionalt utvecklingsperspektiv. En stor del av uppdraget kommer initialt att vara kopplat till utvecklingsinsatser inom livsmedelsnäringen i länets inland, där du tillsammans med kommuner, företag, branschföreträdare, akademi och andra aktörer arbetar för att stärka förutsättningarna för företagens utveckling och omställning. Du kommer att arbeta både strategiskt och operativt med ansvar för planering, koordinering och framdrift i projekt och utvecklingsprocesser. För att kunna driva arbetet framåt på bästa sätt samverkar och interagerar du med flera aktörer och intressenter, såväl internt som externt. Arbetet ställer krav på att du kan skapa förtroendefulla relationer, identifiera gemensamma utvecklingsbehov och omsätta idéer till konkreta aktiviteter och insatser. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat analys, utredningar och kartläggningar, framtagande av kunskapsunderlag, omvärldsbevakning samt planering och genomförande av möten, workshops, nätverk och andra kunskapshöjande aktiviteter. Arbetet innefattar även kommunikationsinsatser, erfarenhetsutbyte och samordning mellan olika aktörer och nivåer. Eftersom en betydande del av verksamheten bedrivs i projektform behöver du kunna arbeta med projektledning, projektkoordinering och projektadministration, inklusive planering, rapportering, uppföljning och ekonomisk hantering. Du kommer att bidra till informationsspridning och resultatuppföljning både inom Region Västerbotten och gentemot finansiärer, projektpartners och andra intressenter. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom relevant område eller annan bakgrund som Region Västerbotten bedömer som likvärdig. Du har flera års erfarenhet av för uppdraget relevanta arbetsuppgifter, exempelvis projektledning eller projektkoordinering inom regional utveckling, näringslivsutveckling eller landsbygdsutveckling. För tjänsten krävs att du har erfarenhet av och kunskap om förutsättningarna för livsmedelsproduktion och livsmedelsförädling i norra Sverige. Du har etablerade kontaktnät inom livsmedelsnäringen i länets inland och god förståelse för de möjligheter och utmaningar som företagen i branschen möter. Du behöver ha goda insikter i regionala och lokala utvecklingsfrågor, särskilt glesbygdens förutsättningar och utmaningar. Du är väl förtrogen med kommunala och regionala organisationer och deras politiskt styrda verksamhet samt har erfarenhet av att initiera, samordna eller genomföra utvecklingsinsatser i samverkan mellan offentlig sektor, företag, akademi och andra aktörer. Du uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift och har vana av såväl muntliga som skriftliga presentationer. Du har god digital kompetens och erfarenhet av att arbeta i digitala arbetsmiljöer. B-körkort är ett krav. Tjänsten förutsätter också att du har möjlighet att resa regionalt, nationellt och internationellt. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. För att lyckas i rollen behöver du vara självgående och ta ansvar för dina arbetsuppgifter samtidigt som du driver processer framåt på ett strukturerat sätt. Du har god samarbetsförmåga och arbetar väl tillsammans med andra genom ett lyhört och smidigt förhållningssätt. Du är relationsskapande, utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang och har lätt att skapa och utveckla förtroendefulla kontakter och nätverk. Du kommunicerar tydligt och välformulerat i tal och skrift, lyssnar in olika perspektiv och anpassar dig efter situationen. Du har förmåga att hantera och lösa intressemotsättningar på ett konstruktivt sätt. För rollen är det också viktigt att du är flexibel, stabil och strukturerad samt har en god analytisk och problemlösande förmåga. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-04 . Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Anställningen sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas och att finansiering säkerställs. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

I Lycksele kommun är vi övertygade om att ett välkomnande förhållningssätt och gemensamma värderingar stärker kommunen och dess attraktionskraft. Kommunen vill utvecklas till en välkomnande kommun med högt attraktionsvärde, där talanger tas om hand och utvecklas. Lycksele kommun har en framtidstro, drivkraft och engagemang som för oss framåt. Vår värdegrund bygger på Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft. OM JOBBET Nu söker vi en lärare i trä- och metallslöjd till Finnbacksskolan. Finnbacksskolan är en högstadieskola med ungefär 420 elever. Vi har 5-6 parallella klasser och fyra arbetslag, ett för varje årskurs och ett på vår resursskola. Arbetslagen träffas regelbundet i arbetslagsmöten, för kompetensutveckling och elevhälsoträffar. Hos oss har lärare möjlighet att träffas regelbundet ämnesvis i sektorsträffar och vi genomför gemensamma arbetsplatsträffar varje månad. Vi samarbetar med skolans elevhälsa för att tillsammans säkerställa att våra elever mår bra och känner sig trygga i skolan. Tillsammans bygger vi för framtiden genom samarbete, utbildning och ny teknik. Tjänsten innebär undervisning i trä- och metallslöjd och andra sedvanliga arbetsuppgifter som tillhör läraryrket. På skolan arbetar två lärare i trä- och metallslöjd i samarbete tillsammans med lärare i textilslöjd, och undervisningen sker i halvklass. Förutom undervisningen och de uppgifter som är kopplade till den, delar du handledarskap för en klass tillsammans med en kollega och bidrar till det roliga och utmanande arbetet med tonåringar. Undervisningen i slöjd är ungefär en halvtid, men möjlighet att arbeta heltid finns om du kan tänka dig att arbeta med andra uppdrag.  Du kommer att ingå i ett arbetslag för samråd och planering kring din handledarklass och i en sektor där man samarbetar för att lägga upp undervisningen i sina ämnen. Du dokumenterar elevernas utveckling i vårt kommunikationsverktyg Infomentor och kommunicerar uppgifter och annat till eleverna via teams. Vi har sedan hösten 2024 arbetat med en schemamodell som kallas ämnesveckor. Modellen innebär sammanhållna och koncentrerade arbetspass, med ett teoretiskt ämne per vecka. Ämnesveckor möjliggör andra arbetssätt, underlättar studiebesök och minskar splittringen av tid för elever och lärare. Förhoppningen är att modellen ska gynna alla elever och ta till vara på deras lust att lära. På schemat finns de praktisk- estetiska ämnena och språkval varje vecka. Arbetssättet ställer högre krav på läraren när det gäller variation, men samtidigt ger det mycket tillbaka, framför allt i relationen med eleverna. Inom ämnet förväntas lärarna ha ett tätt kollegialt samarbete där man planerar och lägger upp undervisningen tillsammans. Under några samlade veckor arbetar vi tematiskt med bl.a. skolan ledord; tillsammans, hälsa och framtid. Vill du utvecklas och tillsammans med oss bygga Finnbacksskolan vidare? Gillar du, som vi, att arbeta med tonåringar? Anser du att handledarskapet är viktigt och har en god förmåga att bygga relationer? Tycker du att ämnesveckor låter spännande och utmanande? Då är Finnbacksskolan rätta skolan för dig! Vi arbetar med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt så erfarenhet och utbildning inom det är meriterande. Om du inte arbetat med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt sedan tidigare så erbjuder vi interna fortbildningar inom området. DIN PROFIL Vi tror på rätt kompetens på rätt plats. Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i trä- och metallslöjd åk 7-9. Du har hög digital kompetens och aktuell arbetslivserfarenhet av att undervisa elever på högstadiet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du har kompetens och god förmåga att: skapa en trygg lärandemiljö, grundad på ömsesidig respekt och samarbete. arbeta för alla elevers utveckling att lära och gör dem delaktiga i planeringen. med ett stort engagemang, leda och motivera eleverna till att nå gemensamma mål. planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Som person är du trygg och stabil och har en god självinsikt. Du motiveras av att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du ser det som självklart att samarbeta med andra för att lyckas med ditt och skolans uppdrag. Vi är en värderingsstyrd organisation och vill att ditt bemötande och dina handlingar samspelar med vår värdegrund – Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft.  VI ERBJUDER DIG I Lycksele kommun är människor den främsta resursen. Vi eftersträvar att vara en attraktiv arbetsgivare där varje medarbetares förmågor får komma till uttryck och utvecklas genom ett arbetsklimat som är baserat på öppenhet, tillit och dialog. Medarbetare i Lycksele kommun ska ha möjlighet till balans i arbetslivet, vara delaktig och få möjligheten att stärkas och utvecklas i sin yrkesroll. Som anställd i Lycksele kommun följer ett antal personalförmåner. För mer information om personalförmåner, se länk: https://www.lycksele.se/kommun/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/lycksele-kommun-som-arbetsgivare/vart-erbjudande/ För mer information om hur det är att leva, bo och arbeta i Lycksele, se länk: https://www.lycksele.se/levailycksele OM ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträde: Efter överenskommelse Lön: Vi tillämpar individuella löner, vänligen ange löneanspråk i din ansökan. Är du intresserad av att veta löneintervall för tjänsten kan du ta kontakt med våra löneadministratörer på tel. 0950-162 00. Denna anställning omfattas av registerkontroll och du kommer då behöva lämna ett registerutdrag från Polisens misstanke- och/eller belastningsregister inför anställning. I Lycksele kommun arbetar alla tillsammans och den mångfald som kommunen representerar är en drivkraft i utvecklingen framåt. Vi arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför organisationen. Eftersom Lycksele kommun är ett samiskt förvaltningsområde kan kunskaper i samiska vara meriterande i vissa fall. I Lycksele kan du kombinera ditt vanliga arbete med en deltidsanställning som brandman-/kvinna. Kontakta räddningstjänsten, 0950-162 06, om du är intresserad av att arbeta som deltidsbrandman. Vi undanber oss all kontakt från annonssäljare som inte söker tjänsten. Varmt välkommen med din ansökan märkt med ref nr 1453, senast 2026-10-25. Du ansöker via knappen nedan eller via brev till Lycksele kommun, Kommunstyrelsens förvaltning, 921 81 Lycksele.

I Lycksele kommun är vi övertygade om att ett välkomnande förhållningssätt och gemensamma värderingar stärker kommunen och dess attraktionskraft. Kommunen vill utvecklas till en välkomnande kommun med högt attraktionsvärde, där talanger tas om hand och utvecklas och kommunmedborgare, kunder, leverantörer och andra som en kommun har kontakt med får ett professionellt bemötande och god service. Lycksele kommun har en framtidstro, drivkraft och engagemang som för oss framåt. Vår värdegrund bygger på Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft. Vill du vara med och skapa trygga, hållbara, lösningar för barn och unga? När nu en av medarbetarna inom socialtjänsten går i pension är vi i behov av en ersättare. OM JOBBET Vi söker nu en socialsekreterare som tillsammans med kollegor ansvarar för familjehemsplacerade barn, kontaktfamiljsplaceringar och kontaktpersonsuppdrag för barn och ungdomar vid socialtjänsten i Lycksele kommun. Enheten består av elva socialsekreterare indelade i grupperna Utredning och insats, där sex socialsekreterare arbetar, Familjehem med tre socialsekreterare samt två socialsekreterare som ansvarar för Mottagning och familjerätt. Alla på enheten arbetar tillsammans mot samma mål, barnets bästa i fokus. Arbetet som socialsekreterare i familjehemsgruppen innebär först och främst att stödja barnet som placerats utanför det egna hemmet. Att rekrytera, utreda och handleda familjehem och och samverka med det nätverk som finns kring barnet, inte minst de biologiska föräldrarna. Man arbetar för att säkerställa att barnets behov fångas upp och att placeringen fungerar så tryggt och hållbart som möjligt. I många situationer möter du barn, unga och deras nätverk i både vardagliga och mer utmanande stunder, och du bidrar med ett lugnt och professionellt bemötande. Det är ett arbete där du verkligen får använda hela din kompetens – och där ditt engagemang gör konkret skillnad för barn och unga. I rollen som socialsekreterare är det viktigt att kunna bygga goda och långsiktiga relationer med de barn och ungdomar som är placerade.  Du kommer att ingå i en arbetsgrupp tillsammans med andra handläggare där flera har mycket lång erfarenhet av arbetet inom socialtjänsten. Kollegial handledning är något vi värderar högt och använder oss av dagligen. Du kommer även att ha extern handledning kontinuerligt. Inom ram för tjänsten erbjuds du regelbunden kompetensutveckling för verksamhetsområdet, så väl generell som utifrån dina egna specifika önskemål. Tillsammans med övriga socialsekreterare på socialtjänsten bidrar du till en arbetsplats där man trivs och utvecklas i ett arbete som präglas av engagemang, ansvarstagande och omtanke.  DIN PROFIL Vi tror på rätt kompetens på rätt plats.  Vi söker dig som har socionomexamen. Du ska vara lösningsfokuserad och se möjligheter i människors förutsättningar att utvecklas. Du ska ha god samarbetsförmåga samt ett gott bemötande mot såväl människor du möter i jobbet som mot kollegor och externa aktörer. Du kan snabbt ställa om i arbetet och prioritera efter rådande förutsättningar. Arbetsuppgifterna ställer krav på att du är självgående, men du bör se arbetsgruppen som en tillgång. Jobbet kräver även att du är strukturerad och kan hantera administrativa uppgifter. Arbetet innebär resor varför B-körkort och körvana är krav för tjänsten. VI ERBJUDER DIG I Lycksele kommun är människor den främsta resursen. Det är personalresurserna som genererar värde, kvalitet och innehåll i våra verksamheter. Vi eftersträvar att vara en attraktiv arbetsgivare där varje medarbetares förmågor får komma till uttryck och utvecklas genom ett arbetsklimat som är baserat på öppenhet, tillit och dialog. Medarbetare i Lycksele kommun ska ha möjlighet till balans i arbetslivet, vara delaktig och få möjligheten att stärkas och utvecklas i sin yrkesroll. Som anställd i Lycksele kommun följer ett antal personalförmåner. För mer information om personalförmåner, se länk: https://www.lycksele.se/kommun/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/lycksele-kommun-som-arbetsgivare/vart-erbjudande/ För mer information om hur det är att leva, bo och arbeta i Lycksele, se länk: http://www.lycksele.se/levailycksele OM ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Tillsvidareanställning Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuella löner, vänligen ange löneanspråk i din ansökan. Är du intresserad av att veta löneintervall för tjänsten kan du ta kontakt med våra löneadministratörer på tel. 0950-162 00.   Vissa tjänster i Lycksele kommun omfattas av registerkontroll och du kommer då behöva lämna ett registerutdrag från Polisens misstanke- och/eller belastningsregister inför anställning I Lycksele kommun arbetar alla tillsammans och den mångfald som kommunen representerar är en drivkraft i utvecklingen framåt. Vi arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför organisationen. Eftersom Lycksele kommun är ett samiskt förvaltningsområde kan kunskaper i samiska vara meriterande i vissa fall. I Lycksele kommun kan du inom ramen för din ordinarie tjänst arbeta med vår värdegrund som värdskapare. För mer information prata med rekryterande chef.  I Lycksele kan du kombinera ditt vanliga arbete med en deltidsanställning som brandman-/kvinna. Kontakta räddningstjänsten, tel. 0950-162 06, om du är intresserad av att arbeta som deltidsbrandman. Vi undanber oss all kontakt från annonssäljare som inte söker tjänsten. Känner du, utifrån vad du läst om oss, att du skulle passa in som socialsekreterare hos oss? Varmt välkommen med din ansökan märkt med ref. nr. 1451, senast 2026-10-20. Du ansöker via knappen nedan eller via brev till Lycksele kommun, Kommunstyrelsens förvaltning, 921 81 Lycksele.

NTI-skolan är Sveriges största digitala skola och en innovatör inom personlig komvux på distans. I snart 60 år har vi utvecklat digitalt lärande och hjälpt tusentals vuxna att ta nästa steg i livet – genom flexibla studier, tydlig struktur och ett bemötande som alltid sätter individen i fokus. Varje år väljer omkring 40 000 elever att studera en eller flera ämnesnivåer hos oss. Som medarbetare på NTI-skolan blir du en del av en organisation där kunskap, innovation och lärande driver allt vi gör. Oavsett roll – pedagog, studievägledare, administratör eller ledare – bidrar du till att skapa en modern och engagerande utbildningsupplevelse där varje elev ska känna sig sedd, stöttad och motiverad. Vår kultur präglas av professionalism, ansvar och vilja att utvecklas, tillsammans. NTI-skolan är en del av AcadeMedia, norra Europas största utbildningsföretag, vilket ger stabila förutsättningar och goda möjligheter till utveckling – både för dig och för våra elever. NTI-skolan söker medarbetare i Lycksele Arbetsuppgifterna består av ett huvudsakliga moment som kräver lärarlegitimation: Genomförandet och planering av de muntliga nationella proven i ämnena svenska, svenska som andraspråk och engelska. Det här söker vi Vi söker dig som har följande kompetenser;  lärarlegitimation i ämnena svenska, svenska som andraspråk och engelska.     har erfarenhet av administration och är van att hantera system, dokumentation och rutiner  är flexibel och noggrann och önskar ett deltidsjobb    tidigare erfarenhet, genomförande av nationella prov Vårt erbjudande Som medarbetare inom AcadeMedia får du tillgång till hela vår interna stödfunktion med fortbildning och stöd för dig som lärare. På NTI-skolan finns dina kollegor i arbetslaget och vår administration som stöttar dig i din planering av uppdraget. Du får ta del av vår förmånswebb, en hemsida med där du enkelt ser hela din kompensation, alltså både lön och alla förmåner som du har via oss som arbetsgivare. Bland dessa förmåner finns också personalkortet, som ger en mängd rabatter på flera stora och välkända varumärken. Om tjänsten Provanställning tillämpas och utdrag ur belastningsregister är krav. Urval sker löpande och anställningen kan tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Arbetet är beräknat till någon dag per månad och styrs utifrån de provtillfällen som sker.  Placeringsort: Lycksele Vi kallar löpande till intervju så skicka in din ansökan redan idag. Kontaktperson: Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att ta kontakt med Joakim Bodén, tfn 072-5530559 eller [email protected] Är du den vi söker? Välkommen att skicka in dina ansökningshandlingar innehållande lärarleg, belastningsutdrag, cv samt ett kort personligt brev där du motiverar varför du söker dig till och just denna tjänst.  Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster. Vi är en del av AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Välkommen att läsa mer på www.academedia.se.

I Lycksele kommun är vi övertygade om att ett välkomnande förhållningssätt och gemensamma värderingar stärker kommunen och dess attraktionskraft. Kommunen vill utvecklas till en välkomnande kommun med högt attraktionsvärde, där talanger tas om hand och utvecklas och kommunmedborgare, kunder, leverantörer och andra som en kommun har kontakt med får ett professionellt bemötande och god service. Lycksele kommun har en framtidstro, drivkraft och engagemang som för oss framåt. Vår värdegrund bygger på Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft. OM JOBBET Nu söker vi en legitimerad grundskollärare med specialpedagogisk kompetens till vår särskilda undervisningsgrupp på Forsdalaskolan. Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Lycksele. Våra ambitioner är höga. I våra skolor ska varje elev få möjlighet att nå toppen av sin potential. För att nå dit behöver vi de absolut bästa lärarna. Som lärare i Lycksele kommun har du ett övergripande ansvar för planering, genomförande, utvärdering och utveckling av den pedagogiska verksamheten utifrån gällande läroplan.  Forsdalaskolan är en F-6 skola med ca 320 elever. På Forsdalaskolan finns både grundskola, anpassad grundskola 1-6, samt fritidshem. Vi har ett bra samarbete mellan skolformerna och verksamheterna. Forsdalaskolan arbetar hälsofrämjande där rörelseglädje är en del av skoldagen. I vår närmiljö finns både Lycksele djurpark och naturen som inbjuder till utomhuspedagogik. Vår särskilda undervisningsgrupp riktar sig till elever i behov av särskilt stöd. Den särskilda undervisningsgruppen fungerar både som längre insats för elever med behov av särskilt stöd, men även som kortare insats för elever med behov, med målet att återgå till den ordinarie undervisningen. Alla elever erbjuds här en aktiv och stödjande undervisning och ett individanpassat lärarstöd, där vi har en hög personaltäthet med specialistkompetens. Vi erbjuder även en anpassad lärmiljö med färre intryck och färre elever.   DIN PROFIL Vi tror på rätt kompetens på rätt plats. Vi söker dig som är legitimerad grundskollärare med specialpedagogisk kompetens och erfarenhet av undervisning för elever i behov av särskilt stöd i mindre forum. Du förväntas ha goda ämneskunskaper och en samordningsförmåga, men även vara skicklig i ditt sätt att fånga eleverna med ditt ledarskap. För att trivas hos oss behöver du ha en positiv elevsyn, vara flexibel och vara duktig på att skapa goda relationer. Du har ett coachande förhållningssätt med förmåga att skapa en tillgänglig lärmiljö där varje elev utvecklas så långt som möjligt. Du skapar och bygger goda relationer med såväl elever, vårdnadshavare och kollegor, vilket ger en trygg och tillåtande miljö. Du ser arbetsgruppen som en tillgång för stöttning och erfarenhetsutbyte, samtidigt som du har förmåga att självständigt driva och ansvara för din egen undervisning och tillhörande arbetsuppgifter. Utöver arbete i särskild undervisningsgrupp kan det bli aktuellt med undervisning i ordinarie undervisningsgrupper utifrån skolans behov, din kompetens och dina önskemål. Vi är en värderingsstyrd organisation och därför är det viktigt att ditt bemötande och dina handlingar samspelar med vår värdegrund – Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft. Stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet. VI ERBJUDER DIG I Lycksele kommun är människor den främsta resursen. Det är personalresurserna som genererar värde, kvalitet och innehåll i våra verksamheter. Vi eftersträvar att vara en attraktiv arbetsgivare där varje medarbetares förmågor får komma till uttryck och utvecklas genom ett arbetsklimat som är baserat på öppenhet, tillit och dialog. Medarbetare i Lycksele kommun ska ha möjlighet till balans i arbetslivet, vara delaktig och få möjligheten att stärkas och utvecklas i sin yrkesroll. Som anställd i Lycksele kommun följer ett antal personalförmåner. För mer information om personalförmåner, se länk: https://www.lycksele.se/kommun/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/lycksele-kommun-som-arbetsgivare/vart-erbjudande/ För mer information om hur det är att leva, bo och arbeta i Lycksele, se länk: http://www.lycksele.se/levailycksele OM ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Tillsvidareanställning Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Vi tillämpar individuella löner, vänligen ange löneanspråk i din ansökan. Är du intresserad av att veta löneintervall för tjänsten kan du ta kontakt med våra löneadministratörer på tel. 0950-162 00.  Vissa tjänster i Lycksele kommun omfattas av registerkontroll och du kommer då behöva lämna ett registerutdrag från Polisens misstanke- och/eller belastningsregister inför anställning. I Lycksele kommun arbetar alla tillsammans och den mångfald som kommunen representerar är en drivkraft i utvecklingen framåt. Vi arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför organisationen. Eftersom Lycksele kommun är ett samiskt förvaltningsområde kan kunskaper i samiska vara meriterande i vissa fall. I Lycksele kommun kan du inom ramen för din ordinarie tjänst arbeta med vår värdegrund som värdskapare. För mer information prata med rekryterande chef. I Lycksele kan du kombinera ditt vanliga arbete med en deltidsanställning som brandman-/kvinna. Kontakta räddningstjänsten, 0950-162 06, om du är intresserad av att arbeta som deltidsbrandman. Urval och intervjuer sker löpande så sök tjänsten redan idag. Vi undanber oss all kontakt från annonssäljare som inte söker tjänsten. Känner du, utifrån vad du läst om oss – att du skulle passa in som lärare i Lycksele kommun? Varmt välkommen med din ansökan märkt med ref nr 1448, senast 2026-10-25. Du ansöker via knappen nedan eller via brev till Lycksele kommun, Kommunstyrelsens förvaltning, 921 81 Lycksele.

Vill du ha en nyckelroll i utvecklingen av några av Sveriges mest spännande gruvprojekt? Som miljöchef på Dragon Mining får du en central roll i arbetet med gruvverksamheten i Norra Sverige. Du får stort förtroende och möjlighet att driva viktiga miljö- och tillståndsfrågor tillsammans med konsulter, myndigheter och kollegor i verksamheten. Här blir ditt arbete betydelsefullt både för dagens verksamhet och för bolagets fortsatta utveckling. Om företaget Dragon Mining är en nordisk guldproducent med lång erfarenhet av gruvverksamhet i Sverige och Finland. Bolaget har bedrivit gruvverksamhet i Sverige sedan 2005, då produktionen vid Svartliden inleddes. Idag driver bolaget Svartliden Production Centre och arbetar med att utveckla Fäboliden Gold Mine Project. Målet är att etablera en integrerad gruv- och processverksamhet där befintlig infrastruktur i Svartliden kan nyttjas. Utvecklingen av Fäboliden skapar förutsättningar för att växa verksamheten i Sverige och stärka bolagets långsiktiga närvaro i regionen. Dragon Mining vill bedriva en säker och miljömässigt ansvarsfull verksamhet i nära dialog med myndigheter, lokalsamhällen och andra berörda aktörer. Dina arbetsuppgifter Som miljöchef har du det övergripande ansvaret för Dragon Minings miljö- och tillståndsarbete i Sverige. En central del av rollen är att driva tillståndsprocessen för Fäboliden framåt och samordna ansökningar, miljöbedömningar och tekniska utredningar tillsammans med konsulter, myndigheter och den egna organisationen. Du håller ihop arbetet, följer upp tidplan och budget och ser till att viktiga frågor, risker och beslut hanteras i rätt tid. Du ansvarar även för att verksamheten följer gällande miljökrav och för arbetet med miljöuppföljning, myndighetsrapportering och efterbehandling vid de svenska verksamheterna. I rollen leder och följer du upp externa konsulter och specialister, granskar deras underlag och bidrar till lösningar som är välgrundade, praktiska och kostnadseffektiva. Du blir en del av en platt organisation med korta beslutsvägar, där du arbetar nära både ledning och verksamhet. Fäbolidens långa förväntade livslängd gör samtidigt rollen viktig i ett långsiktigt perspektiv. Du har en underställd medarbetare och rapporterar till Country Manager Sweden. Din bakgrund/Dina egenskaper Vi söker dig med relevant akademisk utbildning inom exempelvis miljö eller geologi. Du har god kunskap om svensk miljölagstiftning och tillståndsprocesser inom gruv- eller processindustrin. Du har gedigen erfarenhet av miljötillståndsarbete, gärna med tillståndsansökningar, miljöbedömningar och tekniska utredningar. Du är van att samarbeta med myndigheter, konsulter och juridiska rådgivare. Erfarenhet av gruvstängning, efterbehandling, finansiella garantier eller kostnadsberäkningar är meriterande. Du uttrycker dig mycket väl på svenska och har god professionell engelska. Som person är du trygg, drivande och van att ta ansvar i komplexa processer. Du arbetar strukturerat och pragmatiskt, har gott omdöme och bygger förtroende i samarbetet med andra. Du trivs nära verksamheten och vågar utmana när det behövs. Information och kontakt Omfattning: Heltid. Placeringsort: Svartliden Tillträde: Efter överenskommelse. I denna rekrytering samarbetar Dragon Mining med Wikan personal. Du blir anställd direkt av Dragon Mining. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Tomas Vidmark på telefon 0910-770982 eller på [email protected]. Sista ansökningsdag är 2026-10-25 Välkommen med din ansökan!

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Lycksele sjukhus är ett litet, modernt och välutrustat akutsjukhus med förlossningsverksamhet. Upptagningsområdet är Västerbottens inland och fjälldistrikt. Vill du bo nära naturen är Lycksele svårslaget! Området, som har 40 000 invånare, är till ytan lika stort som Schweiz. IVA ingår i Kirurgiskt centrum Södra Lappland. Här ingår också akutmottagning, operationsavdelning, centralsteril, anestesi, kirurgmottagning och kirurgavdelning. Tillsammans ansvarar vi för intensivvård inklusive HIA, postoperativ vård och anestesi. Vi bemannar också länets ambulanshelikopter. Vi har ett gott arbetsklimat och ca 40 medarbetare i olika professioner. Vi har många idéer och är ständigt på tå för att tillvarata ny kunskap och utveckla vår verksamhet. Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som intensivvårdssjuksköterska hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga. I tjänsten som intensivvårdssjuksköterska på vår avdelning ansvarar du för vården av intensivvårdspatienter med svikt i sina vitala funktioner med anledning av operationer, olyckor eller svårare sjukdomstillstånd. Då vi vårdar patienter av många kategorier utvecklas vår kunskap till en unik och bred kunskapsbas. Du har ett nära samarbete med övriga profession som tillsammans utgör ett team runt patienten och anhöriga. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning inom intensivvård. Du som är grundutbildad sjuksköterska med några års erfarenhet är också välkommen att söka, då anpassar vi inskolningen efter dina kunskaper och tidigare erfarenheter. Du skall ha ett tydligt uttalat mål om att söka vidareutbildning inom området. Erfarenhet från arbete vid intensivvårdsavdelning är meriterande, liksom erfarenhet av akutsjukvård. Du har förmågan att prioritera, är flexibel och ansvarstagande. Du har samarbetsförmåga och ser vinster i teamarbete samtidigt som du besitter förmågan att arbeta självständigt. Du medverkar också aktivt till en god arbetsmiljö. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Vi på Frösunda Omsorg söker dig som vill jobba som boendestödjare på Parkgatan 20 i Lycksele, LSS boende. Vill du bli en del av vårt team? Då är du varmt välkommen att skicka in din ansökan! Vad innebär jobbet som boendestödjare på Frösunda? Som boendestödjare arbetar du på något av våra boenden med att stödja, motivera och stimulera individens egen förmåga att utföra aktiviteter i det dagliga livet. Du arbetar för att ge varje kund ett individuellt anpassat stöd som hjälper dem att skapa struktur, rutiner och planering i deras vardag. Boendestödet beviljas för personer med olika typer av funktionsnedsättningar, det är därför individernas färdigheter, behov och utveckling som styr våra insatser. Målet är att skapa förutsättningar till ett aktivt och meningsfullt liv i en trygg och trivsam miljö. I arbetsuppgifterna för en boendestödjare förekommer dokumentation, upprättande av genomförandeplaner och kontaktmanskap. Exempel på arbetsuppgifter: Vardagssysslor som städning, handling, matlagning, bäddning Dokumentering och rapportering Utflykter, promenader, träning och aktiviteter Personlig omvårdnad som hygien, dusch, toalettbesök, stöttning, social närvaro Stötta och motivera kunden för ökad självständighet i sin vardag Arbetstiderna är förlagda efter kundernas behov och varierar mellan dag, kväll och nattetid, både vardagar och helger. Om Parkgatan 20 LSS boende för unga vuxna med lindriga/måttliga funktionsvariationer. Boendet är beläget i centrala Lycksele med närhet till affärer och aktiviteter. Vem söker vi?  Vi söker dig med stort hjärta och en vilja att göra skillnad. Vi ser gärna att du tycker om att arbeta med människor och har stark känsla för service. Samt att du har lätt att samarbeta med andra och har en förmåga att vara flexibel och lyhörd när det behövs.  Vi ser gärna att du är undersköterska, barnskötare eller har en annan likvärdig utbildning. Det är starkt meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete med LSS och har omsorgsvana. Det är krav på goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift. Vi ser gärna att du har god fysisk förmåga. Övrig information Anställningsform: provanställning med möjlighet till tillsvidareanställning Omfattning: 90% + journätter Tillträde: 2027-01-01 Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 2026-10-31 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Verksamhetschef Ellinor Målaredotter Telefonnummer: 010 130 32 52 E-postadress: [email protected]   Varmt välkommen med din ansökan!

I Lycksele kommun är vi övertygade om att ett välkomnande förhållningssätt och gemensamma värderingar stärker kommunen och dess attraktionskraft. Kommunen vill utvecklas till en välkomnande kommun med högt attraktionsvärde, där talanger tas om hand och utvecklas och kommunmedborgare, kunder, leverantörer och andra som en kommun har kontakt med får ett professionellt bemötande och god service. Lycksele kommun har en framtidstro, drivkraft och engagemang som för oss framåt. Vår värdegrund bygger på Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft. OM JOBBET  Nu söker vi en lärare i matematik till Finnbacksskolan.  Finnbacksskolan är en högstadieskola med ungefär 420 elever. Vi har 5-6 parallella klasser och fyra arbetslag, ett för varje årskurs och ett på vår resursskola. Arbetslagen träffas regelbundet i arbetslagsmöten, för kompetensutveckling och elevhälsoträffar. Hos oss har lärare möjlighet att träffas regelbundet ämnesvis i sektorsträffar och vi genomför gemensamma arbetsplatsträffar varje månad. Vi samarbetar med skolans elevhälsa för att tillsammans säkerställa att våra elever mår bra och känner sig trygga i skolan. Tillsammans bygger vi för framtiden genom samarbete, utbildning och ny teknik. Tjänsten innebär undervisning i matematik och andra sedvanliga arbetsuppgifter som tillhör läraryrket. Förutom undervisningen och de uppgifter som är kopplade till den, delar du handledarskap för en klass tillsammans med en kollega och bidrar till det roliga och utmanande arbetet att arbeta med tonåringar. I den mån det går arbetar vi för att man ska vara två lärare på plats i klassrummet på matematiken.  Du kommer att ingå i ett arbetslag för samråd och planering kring din handledarklass och i en sektor där man samarbetar för att lägga upp undervisningen i sina ämnen. Du dokumenterar elevernas utveckling i vårt kommunikationsverktyg Infomentor och kommunicerar uppgifter och annat till eleverna via teams. Vi har sedan hösten 2024 arbetat med en schemamodell som kallas ämnesveckor. Modellen innebär sammanhållna och koncentrerade arbetspass, med ett teoretiskt ämne per vecka. Ämnesveckor möjliggör andra arbetssätt, underlättar studiebesök och minskar splittringen av tid för elever och lärare. Förhoppningen är att modellen ska gynna alla elever och ta till vara på deras lust att lära. På schemat finns de praktisk- estetiska ämnena och språkval varje vecka. Arbetssättet ställer högre krav på läraren när det gäller variation, men samtidigt ger det mycket tillbaka, framför allt i relationen med eleverna. Inom ämnet förväntas lärarna ha ett tätt kollegialt samarbete där man planerar och lägger upp undervisningen tillsammans. Under några samlade veckor arbetar vi tematiskt med bl.a. skolans ledord; tillsammans, hälsa och framtid. Vill du utvecklas och tillsammans med oss bygga Finnbacksskolan vidare? Gillar du, som vi, att arbeta med tonåringar? Anser du att handledarskapet är viktigt och har en god förmåga att bygga relationer? Tycker du att ämnesveckor låter spännande och utmanande? Då är Finnbacksskolan rätta skolan för dig! DIN PROFIL  Vi tror på rätt kompetens på rätt plats.   Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i matematik åk 7-9. Du har hög digital kompetens och aktuell arbetslivserfarenhet av att undervisa elever på högstadiet. Vi arbetar med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt så erfarenhet och utbildning inom det är meriterande.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du har kompetens och god förmåga att: skapa en trygg lärandemiljö, grundad på ömsesidig respekt och samarbete. arbeta för alla elevers utveckling att lära och gör dem delaktiga i planeringen. med ett stort engagemang, leda och motivera eleverna till att nå gemensamma mål. planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Som person är du trygg och stabil och har en god självinsikt. Du motiveras av att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du ser det som självklart att samarbeta med andra för att lyckas med ditt och skolans uppdrag.  Vi är en värderingsstyrd organisation och vill att ditt bemötande och dina handlingar samspelar med vår värdegrund – Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft.  VI ERBJUDER DIG  I Lycksele kommun är människor den främsta resursen. Det är personalresurserna som genererar värde, kvalitet och innehåll i våra verksamheter. Vi eftersträvar att vara en attraktiv arbetsgivare där varje medarbetares förmågor får komma till uttryck och utvecklas genom ett arbetsklimat som är baserat på öppenhet, tillit och dialog. Medarbetare i Lycksele kommun ska ha möjlighet till balans i arbetslivet, vara delaktig och få möjligheten att stärkas och utvecklas i sin yrkesroll.  Som anställd i Lycksele kommun följer ett antal personalförmåner. För mer information om personalförmåner, se länk:  https://www.lycksele.se/kommun/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/lycksele-kommun-som-arbetsgivare/vart-erbjudande/ För mer information om hur det är att leva, bo och arbeta i Lycksele, se länk:  http://www.lycksele.se/levailycksele OM ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Tillsvidare, provanställning kan bli aktuell. Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuella löner, vänligen ange löneanspråk i din ansökan. Är du intresserad av att veta löneintervall för tjänsten kan du ta kontakt med våra löneadministratörer på tel. 0950-162 00. Vissa tjänster i Lycksele kommun omfattas av registerkontroll och du kommer då behöva lämna ett registerutdrag från Polisens misstanke- och/eller belastningsregister inför anställning. I Lycksele kommun arbetar alla tillsammans och den mångfald som kommunen representerar är en drivkraft i utvecklingen framåt. Vi arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför organisationen. Eftersom Lycksele kommun är ett samiskt förvaltningsområde kan kunskaper i samiska vara meriterande i vissa fall. Vi undanber oss all kontakt från annonssäljare som inte söker tjänsten. Känner du, utifrån vad du läst om oss – att du skulle passa in som lärare hos oss på Finnbacksskolan? Varmt välkommen med din ansökan märkt med ref nr 1452, senast 2026-10-25. Du ansöker via knappen nedan eller via brev till Lycksele kommun, Kommunstyrelsens förvaltning, 921 81 Lycksele.

Vi på Bygma i Lycksele söker nu efter en ny Proffssäljare med starkt driv och engagemang. Som Proffssäljare spelar du en viktig roll i anläggningens utveckling genom att skapa en god relation med våra kunder, såväl framtida som befintliga. Du arbetar tätt med kollegorna på anläggningen och rapporterar till Säljchef. Tjänsten avser tillsvidareanställning på heltid, med tillämpad provanställning. Vi söker dig som har: Erfarenhet av relationsbyggande försäljning Erfarenhet av att utforma offerter Produktkunskaper inom byggmaterial Goda kunskaper i Office-paketet B-körkort och tillgång till egen bil Det anses meriterande om du har erfarenhet av affärssystemet TRYGG. Egenskaper Som vår nya kollega är du resultatinriktad och brinner för försäljning. Du är serviceinriktad, har en god kommunikativ förmåga och är duktig på att skapa relationer. Du trivs i en föränderlig miljö och kan prioritera rätt uppgifter när tempot är högt. Du håller kunden i fokus, är lösningsorienterad och mån om att leverera hög kvalitet till dina kunder. Våra värderingar På Bygma strävar vi efter att i alla lägen visa Trovärdighet, Affärsmässighet och Nytänkande. Det lyckas vi med genom att arbeta aktivt med Teamwork, Ledarskap och Personlig utveckling. Detta utgör ramen för vad vi förväntar oss av varandra, som kollegor, leverantörer och samarbetspartners. Bygmas potential ligger i varje enskild medarbetare och är nyckeln till hur vi når våra mål. Ansökan Skicka in din ansökan (CV samt personligt brev) snarast möjligt, dock senast 2026-10-18. Då vi går igenom urvalet löpande kan tjänsten komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.