Imagine a career where every day brings the joy of giving back and the promise of a bright future. At Careium, that's our reality. Here, your work directly supports the incredible seniors who built the foundation of our society. It's a chance to show your gratitude, share your skills, and light up their lives – a deeply rewarding experience that leaves a lasting impact. But the journey doesn't end there. As you contribute to their well-being, you're also investing in your own future self. By developing valuable skills, building a fulfilling career, and being part of a supportive work family, you're laying the groundwork for your own golden years. Here, you're not just building a career, you're building a future where you can flourish as a senior yourself.  Role Overview Careium is looking for an experienced and driven Tech Lead to join our team and play a key role in the continued development and transformation of I-care Online (ICO), our Device Management system. In this role, you will act as the team’s primary technical authority, responsible for the technical health, maintainability, and long-term sustainability of the platform. A major focus of the position will be to lead the technical transformation of ICO. You will bridge strategic architectural direction with hands-on implementation, ensuring that technical decisions support both business needs and long-term product quality. Key Responsibilities: As a Tech Lead, you will guide the technical direction of the team and ensure ICO remains scalable, secure, reliable, and maintainable. You will lead technical design discussions, architecture alignment, code quality initiatives, and engineering best practices while staying close to delivery and implementation. A central part of the role will be driving the modernization journey of the current .NET and MS SQL based platform, helping transition existing on-premises solutions into a cloud environment using AWS. You will identify technical risks, improvement opportunities, and define pragmatic roadmaps for transformation. You will work closely with the Product Owner to balance feature delivery, modernization efforts, technical debt, and operational stability. You will also serve as the team’s main technical counterpart to Architects, translating broader architectural decisions into practical team-level execution. The role also includes supporting the team in technical investigations, root cause analysis, and solving complex issues requiring development expertise. In addition, you will collaborate with suppliers and external partners connected to the team’s delivery area. Who are you and what are your qualifications? We believe you are a senior engineer with strong technical judgment and a passion for modernization and continuous improvement. You are comfortable working in both strategic and hands-on contexts, and you know how to guide teams through technical change. To succeed in this role, you likely have: Several years of experience in software development, including senior or lead responsibilities Strong hands-on experience with .NET development environments Solid knowledge of Microsoft SQL Server / MS SQL Proven experience migrating on-premises systems to cloud platforms, preferably AWS Experience with system modernization, refactoring, and technical debt reduction Strong understanding of software architecture, maintainability, performance, and security Experience leading technical decisions and guiding engineering standards Strong analytical and troubleshooting skills Excellent communication skills and the ability to collaborate across teams Experience working in Agile product development environments. Skills we would love to see: Cloud-native architecture and AWS services CI/CD pipelines and DevOps ways of working Legacy system transformation and modernization programs Integration-heavy platforms and device management systems Coaching and mentoring developers High-availability systems and performance optimization Vendor or subcontractor collaboration Passion for building sustainable products and strong engineering teams. What awaits you at Careium?  You will be based in our bright HQ office in central Malmö, working alongside great colleagues with strong team spirit, always supporting each other through challenges and ensuring we have a good time while delivering. At Careium, we take work-life balance seriously; we apply hybrid working practices that enable our colleagues to flexibly switch between remote and onsite work.  Join us and make a difference for those who raised us—and for your future self.  Who are we?  Careium is a leading company in technology-enabled care. We make a significant difference in people´s lives using cutting-edge technology. From social alarms and fall sensors to smoke detectors and secure communication with the alarm centre: We are one of the few players offering a complete digital alarm chain. Our overall objectives are clear. We aim to be the preferred partner and knowledge leader in our markets and a driving player in changing the market for technology-enabled care.  Did we pique your interest?  We’d love to hear from you if you have what it takes to be an Everyday Hero. If you would like to work in a business that saves lives and adds value to individual’s lives, then get in touch. Please click ‘Apply’ and apply with an updated cv and a few words on how you think you would fit this role.  If you have any further questions regarding the job, please contact Talent Manager mailto:[email protected] Please note that selection takes place on an ongoing basis, and we reserve the right to hire before the application deadline.

Om bolaget TK Elevator Sweden fokuserar på hiss- och rulltrappsmarknaden i Sverige. Verksamheten är indelad i nyinstallation, modernisering, service och reparationer. Förutom vårt eget varumärke TK Elevator Sweden finns även våra dotterbolag Nordic Lift, RC Hiss, Hissteknik i Göteborg, Globus TT, S:t Eriks Hiss samt Stockholms Hiss & Elteknik. Totalt är vi cirka 400 anställda fördelade över sju regioner: Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg, Karlstad, Varberg och Nyköping. TK Elevator är känt för spjutspetskvalitet inom nya hissar och rulltrappor, flexibla moderniseringslösningar samt en erkänt hög servicenivå. Vi profilerar oss även som ett företag med starkt fokus på hälsa och säkerhet. Om tjänsten I rollen ingår du i ett rikstäckande team med ansvar för driftsättning och färdigställande av hissar inom både nyinstallation och modernisering. Du arbetar med att ta anläggningar hela vägen fram till godkänd besiktning, där du planerar, genomför och dokumenterar provning, driftsättning, finjustering samt hantering av eventuella avvikelser. Arbetet sker på flera olika arbetsplatser och innefattar programmering, parametrering och optimering av styrsystem, liksom teknisk felsökning inom både el och mekanik. Du ansvarar för att åtgärda besiktningsanmärkningar samt säkerställa att installationer uppfyller gällande kvalitets- och säkerhetskrav. I rollen ingår även att kontrollera att underleverantörer utför sitt arbete enligt fastställda kvalitetsrutiner. Du samverkar löpande med montage, projektledning, leverantörer, teknisk avdelning samt ackrediterade besiktningsorgan inför installations-, återkommande- och revisionsbesiktningar enligt svensk praxis och EU:s hissdirektiv. Du deltar i såväl interna som externa möten kopplade till kvalitet, teknik och projektgenomförande. Arbetet utgår från hemmet med servicebil, du rapporterar till Project Manager i Malmö och resor inom regionen förekommer i tjänsten.Exempel på arbetsmoment Leda och genomföra Test & Commissioning-moment såsom kontroll av säkerhetskedja, dörrlogik, bromsprov, nivånoggrannhet, drivsystem (VFD/servo), lastprov inklusive överlast samt funktionstester enligt standard och tillverkarens rutiner. Parametrering och programmering av styrsystem (controller), optimering av drift samt dokumentation inför överlämning till kund och serviceorganisation. Förberedelse och teknisk samordning inför tredjepartsbesiktning, inklusive säkerställande av komplett T&C- och CE-underlag. El- och mekanisk felsökning, exempelvis i styrskåp, givarsystem och nödkommunikation/telefon, samt stängning av avvikelser tillsammans med montage och underentreprenörer. Säkerställa efterlevnad av EN 81-serien samt hissdirektivet 2014/33/EU i både praktiskt utförande och dokumentation.Vi söker dig som har Eftergymnasial utbildning inom el, automation eller motsvarande arbetslivserfarenhet. (KRAV) God kunskap inom styr- och säkerhetssystem, inklusive förmåga att läsa elscheman samt arbeta med hisstyrningar och drivsystem. (KRAV) B-körkort. (KRAV) Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. (KRAV) Tidigare erfarenhet av Test & Commissioning / driftsättning av hissar, inom nyinstallation och/eller modernisering. Erfarenhet av samarbete med besiktningsorgan såsom DEKRA eller Kiwa i samband med besiktningar i Sverige. Bakgrund inom mikroelektronik eller arbete med avancerade datasystem och styrsystem. Erfarenhet av felsökning, mätning och testning inom el-, automations- eller närliggande tekniska installationer. Kännedom om gällande standarder och regelverk, såsom EN 81, nationella byggregler samt besiktningspraxis (installations-, återkommande- och revisionsbesiktningar). Övrigt Hos vår kund får du ett fritt och omväxlande arbete med möjlighet att växa i rollen. De erbjuder vidareutbildning och arbetstider vardagar 07–16. Du blir en del av ett sammansvetsat team där gemenskap, glädje och utveckling står i fokus. Har du frågor om tjänsten, vänligen kontakta ansvarig rekryterare Agnes Hedberg på [email protected] I denna rekrytering samarbetar TK Elevator Sweden med Kraftsam Rekrytering och Bemanning. Externa rekryteringsbolag och säljare undanbedes vänligen men bestämt Välkommen med din ansökan!

Vi driver visionen om en klimatneutral villamarknad och erbjuder solceller, laddboxar, energilagring och vårt AI-styrsystem Heartbeat. Sedan starten 2021 har vi vuxit till 3000 medarbetare på 80 platser runt om i världen och blev unicorn 2023 som ett av världens snabbast växande cleantechbolag. Häng med på resan mot en hållbar framtid. Om rollen Som elektriker hos oss arbetar du med installation och driftsättning av våra energilösningar hemma hos privatkunder. Arbetet är varierat och innebär allt från installation av solcellsanläggningar och laddboxar till service och felsökning. Du planerar i stor utsträckning dina arbetsdagar själv utifrån uppdrag från projektledare och har löpande kontakt med kunder för att säkerställa att installationen blir både säker och professionell. Du arbetar självständigt ute i fält men är alltid en del av ett team där kollegor och projektledare finns nära till hands. Vad du kommer göra Installation och driftsättning av solcellsanläggningar, växelriktare, laddboxar och batterilösningar Allmänna elinstallationer och servicearbete Felsökning, underhåll och dokumentation av installationer Planering av uppdrag i dialog med projektledare Säkerställa kvalitet, säkerhet och en bra kundupplevelse Vem är du Vi söker dig som är utbildad elektriker och som gillar att arbeta praktiskt och självständigt. Du är noggrann, lösningsorienterad och tycker om kundkontakt. Har du erfarenhet av solceller, laddboxar eller energilagring är det ett stort plus, men det är inget krav. Är du ny i yrket och vill utvecklas inom en växande bransch är du också varmt välkommen att söka! Vi tror att du: är utbildad elektriker med ECY-certifikat har B-körkort talar svenska och gärna engelska är serviceinriktad och ansvarstagande Vad erbjuder vi dig? Trygg anställning med kollektivavtal Stor frihet under ansvar i ditt dagliga arbete Ett öppet och samarbetsorienterat team Afterworks, teamaktiviteter och utvecklingsmöjligheter Möjlighet att arbeta i en snabbt växande framtidsbransch Hos oss får du vara med och bidra till den gröna omställningen och hjälpa villaägare att producera sin egen energi. START: Enligt överenskommelse PLATS: Skåne OMFATTNING: 100% 1KOMMA5° strävar efter att vara en attraktiv arbetsgivare som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. I vår personalsammansättning vill vi spegla samhället i övrigt och välkomnar både kvinnor och män i olika åldrar och med olika bakgrund till att bli vår kollega. För att säkerställa att våra medarbetares värdegrund stämmer överens med 1KOMMA5º tar vi en bakgrundskontroll av offentliga domar och åtal som en del av rekryteringsprocessen. Vi tar endast emot och bearbetar ansökningar via annons och inte via mejl.

🌟 Vi söker en noggrann och pålitlig medarbetare till ett städföretag i Malmö! 🌟 Företaget Astrid Service, som framgångsrikt har arbetat i Malmö (Sverige) i över 9 år, söker nu nya medarbetare för arbete inom hemstädning – städning av privata hus och villor. Vi söker ansvarsfulla, noggranna och positiva personer som värdesätter ordning och renlighet och vill bli en del av vårt vänliga team. 🔹 Vad vi förväntar oss av dig: • Ansvarstagande och punktlighet • Noggrannhet och känsla för detaljer • Förmåga att arbeta i team • Erfarenhet är meriterande men inget krav • Du behöver inte kunna svenska – det räcker att du talar minst ett av följande språk: engelska, ukrainska eller ryska 🔹 Vi erbjuder: • Stabil timlön • Vi betalar separat för resor mellan kunder, utöver den ordinarie lönen.Vi tillåter att ta med tjänstebilen hem och använda den för att köra till jobbet på morgonen. • Trevlig arbetsmiljö och vänliga kollegor • Flexibla arbetstider och förståelse för din livssituation • Hjälp med introduktion och stöd under hela din anställning • Kommunikation inom teamet sker på svenska, ukrainska, engelska eller ryska • Du kommer att arbeta i par: din kollega hämtar dig med bil, ni åker tillsammans till kunderna, och efter arbetsdagen körs du hem igen ✨ Om du söker en ärlig arbetsgivare, stabil anställning och möjlighet att utvecklas — välkommen till vårt team!

Hej! Jag är en 49-årig kvinna som bor i Möllevången i Malmö och arbetar deltid som socionom. Jag har ledreumatism som gör att jag har ett praktiskt hjälpbehov i vardagen. Jag söker nu en ny assistent för arbete några dagar i veckan under min ordinarie assistents föräldraledighet. Jag behöver hjälp med vardagssysslor såsom handling, hushållsarbete och personlig omvårdnad. Jag behöver även assistans i samband med min rörelseträning, som delvis sker i hemmet. Några gånger i veckan åker jag i väg på bassängträning, och då följer du med mig och hjälper till med bland annat ombyte, handräckning och stretchning. Tjänstens upplägg Arbetets omfattning är i genonsnitt ca 13 h/vecka (ca 33 %) och du arbetar efter ett 4-veckorsschema. V.1: Ons 8-14, Lör 9-12, Sön 9-14 V.2: Ons 8-14, Lör 9-12, Sön 9-14 V.3: Ons 8-14, Lör 9-12, Sön 9-14 V.4: Ons 8-14, Lör 9-13 Tillträde: augusti Vem söker jag? Jag söker en kvinnlig assistent. Det är viktigt att du är i relativt god fysisk form eftersom du kommer att assistera mig vid träning. Tidigare erfarenhet av personlig assistans är inget krav, personlig lämplighet är det viktigaste. Det är ett extra plus om du tycker om att sy, eftersom jag ibland behöver hjälp med enklare klädändringar, men det är absolut inget krav. Du behöver ha goda kunskaper i svenska alternativt engelska. Det är också viktigt att du kan arbeta självständigt i vissa delar av arbetet. Du kan inte vara allergisk mot katt.   Vi arbetar med löpande urval. Passal Assistans erbjuder ett givande och varierat arbete med goda anställningsvillkor, utbildningar och friskvårdsbidrag. Fast timlön enligt överenskommelse och övriga ersättningar enligt kollektivavtal. Du kommer också få bra stöttning och kontakt med assistansansvarig.   Du som söker denna tjänst måste kunna visa upp en giltigt ID-handling som pass eller nationellt ID (körkort ej giltigt) samt utdrag ur belastningsregistret vid intervjutillfället. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa upp ett giltigt arbetstillstånd eller permanent uppehållstillstånd för att få arbeta hos oss.   Passal Assistans arbetar med personlig assistans och drivs av personer med stort engagemang och lång erfarenhet av arbete med människor med funktionsvariation. På Passal Assistans är det viktigt att alla känner sig som en del av helheten, att alla inser sin betydelse. Vår vision är ett samhälle och en vardag där alla har friheten att leva fullt ut. Vi ser personlig assistans som en möjlighet att nå den visionen.   Välkommen med din ansökan! Annonsens referensnummer: 1072 Ansvarig rekryterare: Johan Håkansson

Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är dedikerade experter inom industri, energi och infrastruktur och skapar värde för kommande generationer. AFRY har nordiska rötter med global räckvidd. Våra gemensamma principer – Result driven, Client centric, Empowering och Accountable – vägleder oss i hur vi arbetar, utvecklas och lyckas tillsammans. Var med och accelerera övergången till ett hållbart samhälle. Jobbeskrivning Hos oss får du chansen att ta ett helhetsgrepp och vara med där det faktiskt händer. Just nu driver vi flera större projekt inom PLC/DCS/SCADA-system, och har fler spännande uppdrag är på väg in. Hos oss får du möjlighet att arbeta med allt från systemering, programmering och dokumentation till idrifttagning eller projektledning, beroende på ditt intresse och din erfarenhet. Vi levererar både experttjänster och kompletta funktions- eller totalåtaganden, vilket ger dig en varierad vardag och möjlighet att utvecklas i din egen riktning. Här blir du en del av ett engagerat team som brinner för automation som hjälps åt att nå hela vägen i mål. Vi arbetar i sammansvetsade projektteam där vi driver våra projekt från start till slut med fullt ägarskap och tydlig riktning. Välkommen till en roll där du får växa, påverka och vara en viktig del av ett starkt team. Kvalifikationer Som person är du är initiativrik, öppen och ansvarstagande. Vi värdesätter ett gott affärsmässigt förhållningssätt högt då våra kontaktytor, både internt och externt, bygger på samarbete och goda relationer. Du är lyhörd för andras behov och delar gärna med dig av din kunskap för att stötta och guida yngre kollegor. Utöver dessa personliga egenskaper söker vi dig som har: Civilingenjör eller högskoleingenjör inom automation eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Flera års erfarenhet av PLC/DCS/SCADA-system. Erfarenhet av ABB 800xA är relevant och intressant för tjänsten. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Körkort (B) då resor ingår som en naturlig del i arbetet. Uppdragen för denna tjänst kommer huvudsakligen vara i säkerhetsklassade roller och omfattas av försvarssekretess. Svenskt medborgarskap samt en godkänd säkerhetsprövning kan bli ett krav för anställning. Ytterligare information På AFRY delar vi en stark kultur som präglas av att dela kunskap och kompetensutveckling i form av interna och externa utbildningar samt individuella utvecklingsplaner. För alla våra medarbetare på AFRY erbjuder vi en modern arbetsplats i ett globalt sammanhang med framåtanda och trygghet i form av kollektivavtal och personalförmåner för alla olika skeden i livet– från friskvårdsbidrag och personalrabatter till förmånliga privata grupp- och sjukförsäkringar. Vår personalklubb Club AFRY arrangerar sociala aktiviteter på och utanför kontoret. Allt från skidresor och körsång till veckovisa yogapass, fiskeaktiviteter och löpning – det finns något för alla. Läs gärna mer om våra förmåner här! Varmt välkommen med din ansökan, sista ansökningsdag är 2026-08-17. Observera att denna annons är publicerad under sommar- och semestertider, vilket innebär att hantering av ansökningar kan dröja något. Tack för ditt tålamod. Vi önskar dig en riktigt Glad Sommar! Har du frågor om tjänsten? Välkommen att kontakta Per-Erik eller Arto, som gärna besvarar dina funderingar. För frågor kring rekryteringsprocessen är du välkommen att höra av dig till Julia. Då vi befinner oss mitt i sommar- och semestertider kan det dock dröja lite innan du får svar. Du hittar kontaktuppgifter nedan. Per-Erik Rasmusson Market Area Manager [email protected] Arto Lind Section Manager [email protected] Julia Lindén Talent Acquisition Partner [email protected] För samtliga rekryteringar på AFRY genomförs som grund alltid en ID-kontroll, referenstagning samt verifiering av utbildning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen

Söker Snickare till ett service projekt i Malmö. stor fördel om du kan annat inom bygg. körkort och bil

Ref: 20261576   Arbetsuppgifter Vi förstärker nu arbetsgivarenheten med ytterligare en arbetsrättsjurist som vill arbeta nära vår arbetsrättsjurist, våra förhandlare och övriga HR-specialister på HR-avdelningen. Tillsammans bidrar ni med specialistkompetens och stöd till Malmö stad i komplexa arbetsgivarfrågor och arbetar för en rättssäker, enhetlig och verksamhetsstödjande tillämpning av arbetsrätten. Rollen innebär att du arbetar stadsövergripande och med ett helhetsperspektiv, både strategiskt och operativt, i en verksamhet där juridiken är en viktig del av utvecklingen av kommunens arbetsgivararbete. Du kommer bland annat att: ge kvalificerat juridiskt stöd och rådgivning i arbetsrättsliga frågor, främst till stadens HR-organisation, självständigt handlägga komplexa arbetsrättsliga ärenden, företräda staden i arbetsrättsliga tvister, utforma juridiska yttranden, beslutsunderlag och rättsutredningar, bereda och föredra ärenden till stadens arbetsgivarutskott, bidra till utveckling av styrdokument, riktlinjer och rutiner, följa utvecklingen i omvärlden gällande till exempel lagändringar, direktiv och utredningar inom det arbetsrättsliga området, samverka med fackliga organisationer och andra interna funktioner, bidra till utveckling och lärande genom att vid behov hålla utbildningar och ge stöd i tolkning och tillämpning av arbetsrätt och kollektivavtal. Kvalifikationer Vi söker dig som har: juristexamen från svenskt universitet eller annan likvärdigt validerad juridisk examen, minst fyra års erfarenhet av kvalificerat arbetsrättsligt arbete, gärna inom kommun eller region erfarenhet av att självständigt handlägga komplexa juridiska ärenden, erfarenhet av att skriva juridiska yttranden, utredningar och beslutsunderlag, mycket god förmåga att uttrycka dig tydligt och juridiskt korrekt på svenska, både muntligt och skriftligt. Du har bred juridisk kompetens med särskilt goda kunskaper inom arbetsrätt, inklusive tillämpning av centrala och lokala kollektivavtal samt lagstiftning inom hela arbetsrätten. Det är meriterande om du har erfarenhet av att driva arbetsrättsliga ärenden i domstol. Vem söker vi? För att lyckas i rollen är du analytisk och har en god problemlösningsförmåga. Du kan snabbt sätta dig in i komplexa frågeställningar, göra väl avvägda juridiska bedömningar och omsätta dem i praktiska och verksamhetsanpassade råd. Du arbetar självständigt, tar ansvar för dina uppgifter och driver dina processer framåt på ett strukturerat sätt. Samtidigt har du ett gott omdöme och förmåga att väga samman juridiska, verksamhetsmässiga och strategiska perspektiv i ditt arbete. Om arbetsplatsen HR-avdelningen på stadskontoret ansvarar för arbetet med policy-, strategi- och utvecklingsfrågor, uppföljning och utvärdering inom HR- och arbetsgivarområdet för Malmö stad som helhet. Vi ansvarar för systemstöd inom HR, bereder ärenden till Kommunstyrelsen och dess arbetsgivarutskott samt ansvarar för kommuncentral samverkan. I samarbete med förvaltningarna driver vi utveckling inom stadens gemensamma arbetssätt och politiskt beslutade HR-processer. Stadskontoret riktar, utmanar och förstärker utvecklingskraften i organisationen, i staden och i regionen. Vi är kommunstyrelsens förvaltning och arbetar med ett helhetsperspektiv nära stadens ledning. Stadskontoret består av sju olika avdelningar och har sammanlagt cirka 300 personer anställda. Våra avdelningar arbetar inom ett brett spektrum av områden och förvaltningen har många medarbetare med hög specialistkompetens. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här http://www.malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Antal tjänster: 1 Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt Som kandidat rekommenderas du att kontrollera din skräppost under ansökningstiden, för att säkerställa att du inte missar svarsmejl från Malmö stad. Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

Dream Big - Join Basta! Basta is a casual dining restaurant brand, offering great guest experiences in beautifully designed places. With a colourful inspiration from the narrow streets of Amalfi up to the north of Milano, we are proud of our generous food and an authentic Italian hospitality. The concept is a part of Urban Italian Group (UIG) and we are a family of 350 amazing people that keeps growing, serving over 3000 guests daily across our 11 trattorias. About You & The Role This role is for a Head Chef who takes pride in doing things properly and building strong results over time. You will lead a structured, high-volume kitchen with clear standards and defined ways of working. The days are busy and demanding, and the responsibility is constant, but the satisfaction comes from seeing the kitchen perform consistently, the team grow, and quality stay high even under pressure. Your success shows in calm services, disciplined execution, and a team that knows what good looks like. Progress here doesn’t come from fast titles or constant change. It comes from consistency, feedback, and owning the operation day after day. Head Chefs who do well enjoy setting direction, developing people, enforcing standards, and taking full responsibility for how the kitchen performs, not just during service but over time. If you value real ownership, clear expectations, and the feeling of finishing a service knowing the kitchen worked well because of your leadership and structure, this environment will suit you. Key Responsibilities Kitchen Leadership & Operations Lead and participate in the preparation and production of all food Ensure all dishes are prepared and presented according to recipes, portioning, and quality standards Monitor food quality during and after preparation, making adjustments when needed Team Management Schedule and manage kitchen staff shifts in line with budgets Recruit, train, and develop BOH team members in line with business needs Quality, Safety & Compliance Ensure the kitchen complies with all health and safety regulations Maintain equipment in excellent condition through inspections and preventive maintenance Financial & Administrative Responsibility Control kitchen costs, staff & food costs, contributing to overall restaurant profitability Manage ordering and receiving of food and kitchen supplies Menu & Concept Development Plan and develop menus in collaboration with the Group Head Chef Improve standards and procedures when existing ones do not meet guest expectations Key Requirements Strong leadership skills Ability to perform consistently in a high-volume environment Proficient financial awareness and cost understanding Ability to build and maintain a world-class team culture Excellent time management Benefits Our team is full of big hearted and incredibly talented colleagues who will make sure you feel very welcomed from day one. Competitive market salary + tips Average of 40 hours a week Housing (T&Cs applies) Seasonal and permanent contracts 500 euro referral bonus scheme for introducing a successful colleague Best on the market growth opportunities Regular performance reviews and salary evaluations Full onboarding, cross training and tailored career development plan The unforgettable annual UIG Gala party and team nights out International trips and possibility to work abroad Friends for life What We Offer Joining Urban Italian Group means becoming part of a vibrant, forward-thinking family where creativity meets collaboration: Growth & Vision: Be at the forefront of developing one of Scandinavia’s fastest-growing hospitality brands. Leadership Impact: Inspire and influence a dynamic team, leaving your mark on operations across multiple brands. Competitive Rewards: Enjoy a market-leading salary paired with performance-based bonuses. Professional Development: Access resources and training designed to elevate your culinary and leadership expertise. A Strong and Supportive Foundation: With our dedicated team behind you, cultivate a positive and thriving kitchen environment.

Får du mål, människor och komplexa byggprocesser att hänga ihop från idé till färdig byggnad? Kom och driv projekt framåt med struktur, affärsmässighet och ett tydligt ledarskap. Avdelningen Projekt- & Byggledning består av tre grupper med huvudorterna Stockholm, Göteborg och Malmö. Grupperna består idag av mellan 6 – 8 medarbetare med varierad erfarenhet och specialistkunskap vilket skapar ett gott samarbetsklimat. Vi önskar att utöka grupperna i antal för en starkare lokal närvaro, samt bygga vidare med nyckelpersoner som bl.a. kan leda våra största generalkonsultuppdrag. Våra kunder är både offentliga och privata och i alla skeden. Med fördel driver vi projektet från tidig idé och till färdig byggnad, gärna tillsammans med fler kollegor. Vi vill utöka avdelningen med dig som jobbar som Projektledare och Projekteringsledare då detta är vår huvudsakliga affär, men vi erbjuder även tjänster som t.ex. byggledning, BAS-P, kontrollansvarig, kalkyl. Din profil Vi söker både dig som har 5-års erfarenhet, och även dig som har 10-års erfarenhet av rollen som Projektledare och Projekteringsledare av bygg- och fastighetsprojekt. Du har ett starkt engagemang, ett naturligt driv och en vilja att ta ansvar för både uppdrag och människor. Som person beskrivs du bäst som initiativtagande, lösningsorienterad och ser med förmågan att se möjligheter där andra ser utmaningar. Du trivs i sociala sammanhang, bygger förtroendefulla relationer och bidrar aktivt till både teamets och verksamhetens utveckling. Att coacha, stötta och utveckla kollegor är något du ser som en självklar del av ditt ledarskap. Du kombinerar ett strategiskt perspektiv med ett prestigelöst förhållningssätt och tycker om att dela med dig av din erfarenhet. För att lyckas i rollen behöver du: minst en högskoleingenjörsutbildning eller erfarenhet som bedöms likvärdig. minst 5 resp 10 års erfarenhet inom byggprojektledning/projekteringsledning. kunna kommunicera obehindrat på svenska i både tal och skrift Vi ser det även som meriterande med en eller flera av följande: BAS-P/U Goda kunskaper inom entreprenadjuridik Kalkyl KA-K behörighet Vidare har du ett etablerat kundnätverk och förstår värdet av långsiktiga relationer och affärsutveckling. Du är van att leda och samordna andra, skapa struktur i uppdrag samt säkerställa att resurser används på ett effektivt sätt. För dig med +10 års erfarenhet ser vi också att du har ett genuint intresse för att stötta, coacha och utveckla yngre kollegor samt bidra med din erfarenhet till verksamhetens fortsatta utveckling. Du är bekväm med att representera verksamheten i styrgrupper och andra strategiska forum. Vi är Norconsult Norconsult är ett av Nordens ledande konsultföretag inom samhällsbyggnad som kombinerar ingenjörskonst, arkitektur och digital expertis i projekt av alla storlekar, för privata och offentliga kunder. Genom innovation och samarbete, och med vårt syfte ”Varje dag förbättrar vi vardagen”, söker vi ständigt efter hållbara, effektiva och samhällsnyttiga lösningar. Vi är  7200 medarbetare i koncernen och 1500 medarbetare i Sverige utspridda på 40 kontor. Med över 140 kontor i Norge, Sverige, Danmark, Island, Polen och Finland kombinerar vi tvärfacklig expertis med lokal närvaro. För Norconsult är allas lika värde en grundförutsättning. Målsättningen är att våra medarbetare ska ha samma möjligheter att nå sin fulla potential oavsett vem de är eller hur de identifierar sig. En större bredd av perspektiv hjälper oss att förstå samhällets alla delar, utmanar oss i våra uppdrag och leder till en högre grad av innovation. Vi välkomnar därför medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter. Du behöver behärska svenska obehindrat i tal och skrift för att kunna verka i rollen, men det är inget krav att det är ditt modersmål.    Bekanta dig med dina blivande ledare: Gruppledare Sandra Anderberg | LinkedIn Avdelningschef: Fredrik Karlsson | LinkedIn Välkommen med din ansökan! Till oss söker du med CV och en motivationstext. Observera att vi endast tar emot elektroniska ansökningar. Urvalsfasen startar under vecka 33. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.