Vill du verka i skärningspunkten mellan konstnärlig kvalitet och avancerad produktionsplanering? Som producent hos Norrköpings Symfoniorkester får du en central roll i att möjliggöra musikupplevelser på högsta nivå, i nära samspel med några av landets främsta konstnärliga krafter. Känner du dig hemma i den här rollen ser vi fram emot att höra från dig. Vilka är vi? Scenkonst Öst skapar scenkonst med både bredd och spets och verksamheten är till för alla i Östergötland. Scenkonst Öst består av de konstnärliga verksamheterna Norrköpings Symfoniorkester, Östgötateatern med Ung Scen Öst och Östgötamusiken. Organisationen omfattar också gemensamma stödfunktioner inom bland annat kommunikation, HR, IT, ekonomi och fastighet. Våra värdeord mod, respekt och delaktighet vägleder oss i det dagliga arbetet. Norrköpings Symfoniorkester är en av Sveriges främsta symfoniorkestrar och erbjuder ett brett konserthusprogram med både klassisk repertoar och nyskriven musik. Här arbetar musiker, dirigenter, producenter och flera andra professioner tillsammans för att skapa publika upplevelser av hög kvalitet. Som producent med planeringsansvar får du en central roll i detta arbete. Vad innebär rollen? Som producent med planeringsansvar projektleder du flera av orkesterns konsertproduktioner från första planering till genomförande och uppföljning. Du ansvarar för att samordna produktionernas olika delar och arbetar nära konstnärlig chef, övriga producenter, musiker, gästartister, agenturer och interna stödfunktioner. Du är en del av SONs produktionsavdelning som leds av konstnärlig chef. I rollen ingår budgetansvar för tilldelade produktioner samt arbete med avtal, researrangemang, boende och andra praktiska förutsättningar för gästartister och dirigenter. Du leder och förbereder produktionsmöten, följer upp ekonomi och avvikelser samt säkerställer att planeringen sker i enlighet med gällande avtal och interna riktlinjer. Som planeringsansvarig har du dessutom ett övergripande ansvar för säsongs- och lokalplanering för hela konsertverksamheten. Det innebär att du arbetar långsiktigt och koordinerande i nära samarbete med konstnärlig chef, orkesterchef samt övriga producenter och programråd. I uppdraget kan även samproduktioner med andra delar av Scenkonst Öst ingå, vilket ställer krav på god samarbetsförmåga, tydlig kommunikation och ett strukturerat arbetssätt. I det dagliga arbetet samarbetar du med många människor i ett stort antal olika yrken, från musiker, dirigenter och solister till teknisk och administrativ personal för att ge publiken bästa möjliga upplevelse. Du är tydlig och entusiasmerande och har förmåga att se saker ur flera perspektiv och snabbt omsätta ny information i handling när så krävs. Du tycker om att arbeta strukturerat och noggrant men stimuleras också av kreativa utmaningar. Kvalifikationer Relevant högskoleutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Mycket god samarbetsförmåga, samt förmåga att arbeta självständigt och strukturerat. God branschkännedom samt förståelse för konstnärliga processer. Goda kunskaper i engelska i tal och skrift. Vi ser gärna att den sökande har erfarenhet av budgetansvar och planeringsansvar. Tidigare erfarenhet av orkesterinstitutioner är ett plus. Vana att arbeta i digitala planeringsverktyg, såsom Event, OPAS eller motsvarande system är meriterande, liksom kunskaper inom avtalsrätt och upphovsrätt. Övrig information Anställningsform: Tillsvidare, 6 månaders provanställning. Omfattning: 100%. Tjänsten innefattar visst kvälls- och helgarbete. Tillträde: Enligt överenskommelse. Placering: Norrköping. För frågor om tjänsten Sofia Winiarski, Konstnärlig chef, Norrköpings Symfoniorkester mailto:[email protected] Tfn: 070-349 06 10 Facklig kontaktperson Jenny Sandström, Fackförbundet Scen & Film mailto:[email protected] Tfn: 073 – 335 96 20 Tanja Kaitaniemi, SYMF mailto:[email protected] Tfn: 070 – 888 88 81 Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsvariation eller ålder. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Vill du arbeta i en roll där service, ansvar och kundkontakt står i fokus? Då är detta rollen för dig! Vi söker nu en kassa- och kundtjänstmedarbetare till ett sommaruppdrag hos en väletablerad aktör inom banksektorn, med god möjlighet till förlängning efter sommaren. Om tjänsten Nu söker vi dig som vill bli en del av en välrenommerad aktör inom banksektorn under sommaren – med goda möjligheter till fortsatt anställning för rätt person. I denna roll får du möjlighet att kombinera kundservice med kassaarbete i en professionell och relationsdriven miljö. Du blir en viktig representant för verksamheten och möter kunder i deras vardag, där ditt engagemang, din noggrannhet och din förmåga att skapa förtroende gör verklig skillnad. Vi söker dig som trivs med kundmöten, har erfarenhet från bankbranschen och känner dig trygg i Swedbanks eller Sparbankernas system. Här erbjuds du ett varierande arbete med stort eget ansvar, stöttande kollegor och chansen att utvecklas vidare inom bank och finans. Tjänsten är ett sommaruppdrag med önskad start enligt överenskommelse och god möjlighet till fortsatt anställning efter sommaren. Arbetsplatsen är belägen på pendlingsavstånd från flera orter i regionen. För rätt kandidat erbjuds ersättning för resor till och från arbetsplatsen enligt överenskommelse. Du erbjudsEn roll i en stöttande organisation med goda möjligheter till personlig utveckling och en inkluderande företagskultur som värdesätter dina bidrag. Arbetsuppgifter Hantera kundmöten och ge service i bankmiljö Arbeta med kassa och löpande bankärenden Besvara kundfrågor och vägleda kunder till rätt lösningar Utföra administrativa uppgifter och dokumentation Bidra till en hög servicenivå och ett gott kundbemötande Vi söker dig som Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift Har arbetat i Swedbanks eller Sparbankernas system och känner dig trygg i dessa miljöer Är ansvarstagande, noggrann och har ett professionellt bemötande Då arbetsplatsen är belägen utanför de större pendlingsnaven är det ett krav att du har möjlighet att ta dig till och från arbetsplatsen under hela uppdragsperioden. Resor ersätts enligt överenskommelse. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Tillitsfull Hjälpsam Ansvarstagande Respektfull Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.

Arbetsbeskrivning Har du erfarenhet som löneadministratör och vill arbeta på ett spännande bolag inom offentlig sektor i Norrköping? Då har vi tjänsten för dig! Som löneadministratör ansvarar du för att säkerställa korrekt och effektiv hantering av löneadministrationen för samtliga medarbetare. Du arbetar nära gruppledaren och kollegorna på lönekontoret för att administrera löneutbetalningar, rapportering och support till medarbetare. I din roll ingår att hantera lönerelaterade ärenden, utlägg, förskott och systemadministration. Tillsammans med kollegorna på lönekontoret supporterar du myndigheten i frågor relaterade till lön och andra ersättningar. Uppdraget omfattar arbete med hela lönekedjan fram till lönekörningen (exempelvis reseräkningar, rättelser, körjournaler, olika ledigheter, förmåner, intyg och kontroller).  Vi ser att du arbetat som löneadministratör i minst 3 år (de senaste 5 åren) och har goda kunskaper i ekonomisystem, kollektivavtal, lönesystem och har utbildning inom lön.  Som konsult hos Randstad är du anställd hos oss och jobbar ute hos någon av våra kunder. Du har samma fördelar hos Randstad som hos andra arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort. Utöver det erbjuds du även en mängd karriärmöjligheter, får möta olika företagskulturer och erfarenhet från olika branscher vilket gör att du utvecklar din kompetens och får ett välfyllt CV. Tjänsten kan innebära många kontakter och då är det är viktigt med god samarbets- och kommunikationsförmåga. Som person ser vi att du är drivande och van att arbeta självständigt. Söker du en arbetsgivare som erbjuder varierande uppdrag och nya kontaktnät kommer du att trivas hos oss. Uppdragets startdatum är planerat till 2026-08-17 och kommer att pågå i 1-2 år. Urval och intervjuer kommer ske löpande, så ifall denna tjänsten passar dig som handen i handsken sök redan idag! Ansvarsområden bearbeta och kontrollera löneunderlag ta fram lönelistor ta fram rapporter och statistik redovisa skatter och arbetsgivaravgifter sammanställa tid- och frånvarorapporter svara på frågor från anställda (exempelvis om lön och semesterledighet) göra beräkningar och rättningar daglig styrning och arbetsledning av verksamheten Kvalifikationer KY-utbildning eller liknande inom lön Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet som löneadministratör Goda kunskaper i MS Office Goda kunskaper i lönesystem Goda kunskaper i ekonomisystem Goda kunskaper om kollektivavtal Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som skrift Meriterande: Erfarenhet av lönesystemet Personec P Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vi söker nu en postdoktor inom Mjuk Elektronik med placering vid institutionen för teknik och naturvetenskap, Campus Norrköping. Ämnesområde Du kommer arbeta i forskningsgruppen Mjuk Elektronik vid Laboratoriet för organisk elektronik (LOE) som leds av https://liu.se/en/employee/klaty05. Inom gruppen Mjuk Elektronik utvecklar vi kompositmaterial, designkoncept och komponenter för mjuka och deformerbara elektriskt ledande system. Vi utforskar en rad tillämpningsområden så som mjuka batterier, bioelektronik och nervgränssnitt, töjbara halvledare för energialstring och lagring, samt aktuatorer. Många av våra projekt bygger på nationella och internationella samarbeten som inkluderar vitt skilda kompetenser. Läs mer på http://www.liu.se/en/reserach/soft-electronics Vid Laboratoriet för organisk elektronik (LOE) utforskar vi elektroniska och optiska egenskaper hos organiska halvledarmaterial, biomaterial från skogen samt organiska hybridsystem. Verksamheten täcker allt ifrån ren grundforskning till kommersialisering, där forskningsprojekten som ligger närmare slutanvändare och kommersialisering utförs i nära samarbete med institutet RISE. LOE omfattar för närvarande ca 175 forskare och forskarstuderande uppdelade i 13 grupper, var och en ledd av en ansvarig forskningsledare. Läs mer på http://www.liu.se/loe Dina arbetsuppgifter En postdoktor ska i huvudsak bedriva forskning. Även undervisning kan ingå i arbetsuppgifterna, dock till högst en femtedel av arbetstiden. Du kommer att utforma nya koncept, materialsammansättningar och tillverkningsmetoder för hållbara och töjbara tryckta vätskebatterier. Arbetet omfattar formulering och karakterisering av vätskebatterielektroder som kombinerar elektronisk och jonisk ledningsförmåga med laddningslagringskapacitet och fluiditet. När dessa har optimerats kommer postdoktorn att undersöka nya designkoncept för vätskebatterier och utveckla skräddarsydda tillverkningsmetoder baserade på tryckteknik för att realisera och utvärdera koncepten. De utvecklade batterierna kommer att integreras i bärbara sensorplåster tillsammans med samarbetspartners inom EU-konsortiet E-FLOWER. Arbetet är en del av ett pågående arbete inom Mjuk elektronik-gruppen kring hållbara och töjbara energienheter, lett av professor Klas Tybrandt och biträdande universitetslektor Aiman Rahmanudin. Projektet kommer att vara starkt samarbetsinriktat inom gruppen, LOE och tillsammans med RISE. Projektet ingår i det stora EU-konsortiet E-FLOWER, som utvecklar hållbar bärbar elektronik, och kommer därför även att innebära europeiska samarbeten. Som postdoktor förväntas du kunna hjälpa till med att leda det vetenskapliga arbetet inom ditt område samt handleda studenter. Ansvarsområden kan öka i relation till uppvisad förmåga. Dina kvalifikationer För att vara behörig till anställning som postdoktor har du avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Din examen ska vara avlagd senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Det är meriterande om din examen är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag för denna anställning. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare, exempelvis vid olika typer av lagstadgade ledigheter. Lämplig bakgrund för denna anställning är en doktorsexamen inom materialvetenskap, nanoteknologi, materialkemi eller närliggande ämnesområden. Erfarenhet av töjbar elektronik och batteriutveckling är önskvärt. Meriterande personliga egenskaper för anställningen är hög motivation, drivkraft, problemlösningsförmåga och samarbetsförmåga. Forskningen vid LOE bedrivs huvudsakligen på engelska i en internationell miljö, så goda färdigheter i engelska är önskvärt. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet. Om anställningen Anställningen är en tidsbegränsad anställning på två år med möjlighet till förlängning med en sammanlagd anställningstid på högst tre år. Anställningen som postdoktor är på heltid. Tillträde hösten 2026 eller enligt överenskommelse. Lön och förmåner Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 7 augusti 2026. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej. Följande dokument ska bifogas ansökan: Personligt brev, max 1 sida, som beskriver din bakgrund, forskningsintresse samt vad som gör dig intresserad av tjänsten. CV, max 4 sidor, som innehåller kontaktuppgifter till tre referenspersoner. Fullständig publikationslista. Kopia av pass, PhD diplom, och MSc betyg.   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/.    Välkommen med din ansökan!      Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi på Smarteyes gör saker lite annorlunda. Sedan 2007 har vi gått vår egen väg – med en stark tro på att glasögon ska spegla både mode och personlighet. Och precis som våra bågar har vi en kultur med det lilla extra. Nu söker vi en legitimerad optiker till vår butik i Norrköping.  Som legitimerad optiker är dina främsta arbetsuppgifter att undersöka kundernas syn, ge råd och upplysningar, utfärda intyg samt färdigställa, tillhandahålla och lämna ut optiska synhjälpmedel. Våra synundersökningar är 30 minuter långa för att ge dig möjlighet till att skapa goda kundrelationer.  Som en del av EssilorLuxottica får du kollegor världen över – och massor av möjligheter att utvecklas både lokalt och globalt. Dessutom är vi stolta över vårt samhällsengagemang, bland annat genom samarbetet med Svenska Downföreningen. Hos Smarteyes får du vara dig själv och sticka ut med stil. Låter det intressant? Sök tjänsten redan idag – vi ser fram emot att välkomna dig till team rosa! Har du frågor kring rollen? Kontakta Branka Larsson på telefonnummer 070 8625450. Vi tillsätter rollen så snart vi hittar rätt matchning. I alla våra rekryteringsprocesser tillämpar vi bakgrundskontroll av slutkandidat.

🧹 Städare sökes till flyttstädning Vi söker nu engagerade och noggranna städare till vårt team! Som en del av oss kommer du främst att arbeta med flyttstädningar hos privatpersoner och företag. Arbetsuppgifter: Rengöring av hela bostäder vid flytt (kök, badrum, golv, fönster m.m.) Städning av skåp, garderober och vitvaror Säkerställa att bostaden lämnas i toppskick inför nästa boende Vi söker dig som: Är noggrann och ansvarstagande Har öga för detaljer och gillar ordning och reda Har erfarenhet av städning (meriterande men inget krav) Kan arbeta självständigt och i team Körkort är ett krav och tillgång till egen bil Vi erbjuder: Ett varierande och självständigt arbete Möjlighet att utvecklas inom företaget Trevligt arbetsklimat och schyssta villkor 📩 Låter det intressant? Skicka din ansökan till [email protected] redan idag – vi rekryterar löpande!

Är du en driven och nyfiken lönespecialist som vill ta nästa steg i din utveckling? Nu söker vi en erfaren lönespecialist till vårt kontor i Norrköping. Lockas du av möjligheten att utvecklas vidare i din yrkesroll och samtidigt arbeta i ett engagerat team med en öppen och familjär kultur? Gillar du att skapa mervärde för kunder genom personlig service och rådgivning som överträffar deras förväntningar? Då kan PA Kompetens vara rätt plats för dig – tillsammans utvecklas vi vidare! Som lönespecialist blir du en del av ett etablerat team där du arbetar med flera kunduppdrag. Du ansvarar för hela lönehanteringen – från bearbetning och löneberäkning till att säkerställa att lagar och avtal följs. Rollen innebär även att du stöttar och vägleder kunder i deras lönefrågor för att skapa smidiga och välfungerande processer. Vi ser att du har god erfarenhet av självständigt lönearbete och är trygg i att hantera hela processen. Du har ett affärsmässigt arbetssätt, trivs i samarbete med andra och sätter alltid kundens behov i fokus. Vem är du? För att trivas och lyckas i rollen som lönespecialist hos oss ser vi att du har ett genuint intresse för löneområdet och tycker om att skapa och utveckla goda relationer. Du har ett starkt kundfokus i ditt arbete och drivs av att leverera värde, där du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och agerar affärsmässigt med fokus på både kundens och verksamhetens bästa. Du är en skicklig kommunikatör som strävar efter att ge hög service och är lyhörd för kundernas behov och förväntningar. Vi tror också att du arbetar strukturerat och noggrant, med en god analytisk förmåga och ett lösningsorienterat synsätt. Du ser vikten av kvalitet i det du levererar. Som person är du initiativtagande och trivs i en föränderlig miljö där utveckling, digitalisering och effektivisering är en naturlig del av arbetet. Du uppskattar att arbeta i team och värdesätter samarbete, där ni tillsammans delar kunskap och erfarenheter för att utvecklas och nå gemensamma mål. Kvalifikationer Eftergymnasial utbildning inom lön (YH, högskola eller motsvarande) eller motsvarande längre erfarenhet inom yrket Minst tre års erfarenhet av kvalificerat och självständigt lönearbete God förståelse för svensk arbetsrätt och kollektivavtal Meriterande är om du har erfarenhet av lönesystem Agda och/eller Crona samt Flex HRM Tid och Res Om oss PA Kompetens är en del av ECIT som är ett av nordens största företag inom lön, redovisning och IT. PA Kompetens är ett positivt, framåttänkande och innovativt företag som ständigt strävar efter att ligga i framkant inom teknik och utveckling av moderna och effektiva löneprocesser. Via vårt egenutvecklade och GDPR-säkrade Webkontor kan våra kunder och deras anställda enkelt lämna och hämta uppgifter baserat på deras behörighet. Vi värnar vi om en familjär och inkluderande arbetsmiljö där kompetens och samarbete är centrala delar. Vi arbetar kontinuerligt med förbättringar, nytänkande och att leverera effektiva lösningar med hög kvalitet. Vi erbjuder friskvårdsbidrag, tjänstepension och tillämpar 6 månaders provanställning. Ansökan Är du intresserad ser vi verkligen fram emot din ansökan. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten tillsätts så snart som möjligt efter överenskommelse.

Arbetsbeskrivning Har du erfarenhet som löneadministratör och vill arbeta på ett spännande bolag inom offentlig sektor i Norrköping? Då har vi tjänsten för dig! Som löneadministratör ansvarar du för att säkerställa korrekt och effektiv hantering av löneadministrationen för samtliga medarbetare. Du arbetar nära gruppledaren och kollegorna på lönekontoret för att administrera löneutbetalningar, rapportering och support till medarbetare. I din roll ingår att hantera lönerelaterade ärenden, utlägg, förskott och systemadministration. Tillsammans med kollegorna på lönekontoret supporterar du myndigheten i frågor relaterade till lön och andra ersättningar. Uppdraget omfattar arbete med hela lönekedjan fram till lönekörningen (exempelvis reseräkningar, rättelser, körjournaler, olika ledigheter, förmåner, intyg och kontroller).  Vi ser att du arbetat som löneadministratör i minst 3 år (de senaste 5 åren) och har goda kunskaper i ekonomisystem, kollektivavtal, lönesystem och har utbildning inom lön.  Som konsult hos Randstad är du anställd hos oss och jobbar ute hos någon av våra kunder. Du har samma fördelar hos Randstad som hos andra arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort. Utöver det erbjuds du även en mängd karriärmöjligheter, får möta olika företagskulturer och erfarenhet från olika branscher vilket gör att du utvecklar din kompetens och får ett välfyllt CV. Tjänsten kan innebära många kontakter och då är det är viktigt med god samarbets- och kommunikationsförmåga. Som person ser vi att du är drivande och van att arbeta självständigt. Söker du en arbetsgivare som erbjuder varierande uppdrag och nya kontaktnät kommer du att trivas hos oss. Uppdragets startdatum är planerat till 2026-08-17 och kommer att pågå i 1-2 år. Urval och intervjuer kommer ske löpande, så ifall denna tjänsten passar dig som handen i handsken sök redan idag! Ansvarsområden bearbeta och kontrollera löneunderlag ta fram lönelistor ta fram rapporter och statistik redovisa skatter och arbetsgivaravgifter sammanställa tid- och frånvarorapporter svara på frågor från anställda (exempelvis om lön och semesterledighet) göra beräkningar och rättningar daglig styrning och arbetsledning av verksamheten Kvalifikationer KY-utbildning eller liknande inom lön Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet som löneadministratör Goda kunskaper i MS Office Goda kunskaper i lönesystem Goda kunskaper i ekonomisystem Goda kunskaper om kollektivavtal Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som skrift Meriterande: Erfarenhet av lönesystemet Personec P Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vill du ta första steget i din karriär och samtidigt bli en del av ett engagerat team? Som kundtjänstmedarbetare hos Telia i Norrköping får du en utvecklande roll inom service och försäljning – där du växer varje dag och får med dig erfarenheter för livet. Du jobbar tillsammans med drivna kollegor som stöttar och peppar varandra, och får rätt förutsättningar för att utvecklas i din yrkesroll. Låter det som din nästa utmaning? Välkommen att söka jobbet! Om tjänsten Det här är ett heltidsuppdrag där du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos Telia. Du får en trygg anställning hos oss samtidigt som du får möjlighet att utvecklas i ett av Sveriges ledande bolag inom telekom. Som konsult hos Bravura får du en dedikerad konsultchef som stöttar dig i din utveckling, följer upp hur du trivs i din roll och finns som stöd genom hela uppdraget. Vi arbetar aktivt med din utveckling och ger dig goda förutsättningar att växa – både inom uppdraget och vidare i din karriär. Uppdraget är initialt på 12 månader, med mycket goda möjligheter till förlängning eller övergång till anställning hos Telia för rätt person. 🚀 Om företaget Telia Company är ett kommunikationsföretag inom IT- och telekom. De hjälper företag och privatpersoner att kommunicera på ett enkelt, effektivt och miljövänligt sätt. Sverige har en bredbandsinfrastruktur i världsklass med väl utbyggda fibernät och just nu moderniserar Telia hela mobilnätet med förstärkt 4G och 5G. Med cirka 21 000 medarbetare i sju länder, varav 4 700 kollegor i Sverige, erbjuder Telia den bästa uppkopplingen i de bästa näten och fortsätter att investera för ett mer digitalt och hållbart samhälle. Digitaliseringen har kopplat samman människor och låter oss prata, lyssna, titta, läsa och tycka, nästan var i världen vi än befinner oss. Nationer, företag och individer möts över gränser och kontinenter, dygnet runt och året om. Telia Company tillhandahåller grunderna i det digitala samhället som är avgörande för att skapa en bättre framtid. Välkommen till Telia, bättre nät, bättre upplevelser! 💼 Arbetsuppgifter I rollen som kundtjänstmedarbetare hos Telia är du kundens första kontakt och en viktig del i att skapa en positiv upplevelse. Du tar emot inkommande samtal från privatkunder och hjälper till i frågor som rör fakturor och betalningslösningar. Rollen innebär mer än traditionell kundservice – du arbetar aktivt med att förstå kundens behov, ge rådgivning och guida kunden till lösningar som skapar långsiktigt värde. Rollen innebär även att besvara kunder via text, där det är viktigt att kommunicera på ett bra sätt. Du kommer att utvecklas i din dialog i det dagliga arbetet med att presentera helhetslösningar till kunder. Du blir en del av ett team där personlighet, engagemang och viljan att utvecklas värderas högt. • Ta emot inkommande samtal och stötta kunder i deras ärenden • Analysera behov och ge rådgivning som skapar värde för kunden • Arbeta aktivt med att utveckla kunddialogen och identifiera relevanta lösningar 🔍 Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper • Har en avslutad gymnasieutbildning • Har erfarenhet från service, kundkontakt eller försäljning • Talar och skriver obehindrat på svenska samt har goda kunskaper i engelska För att trivas i rollen är du en person som vill utvecklas och vågar utmana dig själv i din yrkesroll. Du har ett naturligt driv, är engagerad i mötet med människor och trivs i en roll där du får ta ansvar och påverka resultat. Du behöver inte ha lång erfarenhet av försäljning – det viktigaste är att du är nyfiken, modig och vill ta nästa steg i din utveckling. Vi tror också att du bidrar med mognad, ett professionellt bemötande och en vilja att samarbeta i team. Hos Telia möts du av en inkluderande kultur där olika perspektiv värdesätts och där du får möjlighet att växa – både i din roll och som person. Övrig information Start: 14 september Plats: Norrköping Lön: Grundlön + provision Kontroll i belastningsregister och UC genomförs i denna process Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen

Sommaruppdrag för sjuksköterska inom SÄBO i Östergötlands kommun Valora Bemanning AB Sjuksköterska, grundutbildad Omfattning: Heltid Varaktighet: Sommaruppdrag Anställningsform: Visstidsanställning Vill du ha ett givande sommaruppdrag? Nu söker vi engagerade och erfarna sjuksköterskor till ett sommaruppdrag inom särskilt boende (SÄBO) i Östergötlands kommun. Här får du möjlighet att göra verklig skillnad i människors vardag samtidigt som du arbetar i en trygg och välfungerande verksamhet. Du blir en viktig del av teamet och bidrar med din kompetens för att skapa hög kvalitet och trygghet för de boende. Arbetsuppgifter Som sjuksköterska inom SÄBO ansvarar du för hälso- och sjukvårdsinsatser samt medicinska bedömningar för de boende. Du arbetar nära omvårdnadspersonal och andra professioner för att säkerställa bästa möjliga vård. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: Medicinska bedömningar och uppföljningar Läkemedelshantering Dokumentation enligt gällande riktlinjer Vårdplanering och samordning Kontakt med anhöriga och andra vårdgivare Handledning och stöd till omvårdnadspersonal Kvalifikationer Krav Legitimerad sjuksköterska Minst 2 års erfarenhet som sjuksköterska Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Erfarenhet av kommunal hälso- och sjukvård Meriterande Erfarenhet av arbete inom SÄBO Erfarenhet av äldreomsorg Erfarenhet av relevanta journalsystem Vem är du? Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll och trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du uppskattar samarbete med kollegor. Du är ansvarstagande, lösningsorienterad och har ett varmt och professionellt bemötande gentemot patienter, anhöriga och kollegor. Därför ska du välja Valora Bemanning Konkurrenskraftig ersättning Möblerat boende vid behov Personlig kontaktperson genom hela uppdraget Trygga anställningsvillkor Professionell introduktion och stöd Möjlighet till fler uppdrag efter sommaren Ansökan Urval sker löpande och tillsättning kan ske omgående, så vänta inte med din ansökan. Ansök genom att skicka in ditt CV och yrkesbevis. Ange referens: Sommaruppdrag Sjuksköterska SÄBO Östergötlands kommun i din ansökan.