Vill du ha ett utvecklande administrativt uppdrag i ett av samhällets viktigaste branscher? Skicka in din ansökan direkt då vi jobbar med löpande urval! Om tjänsten För kunds räkning söker vi nu en driven och strukturerad administratör till en underhållsenhet inom energisektorn. Du blir en del av ett erfaret och hjälpsamt team med stark sammanhållning. Som administratör ger du ett brett stöd till underhållsgruppen och bidrar till att verksamhetens distributionsnät hålls modernt, säkert och väl dokumenterat. Du varvar självständigt utredningsarbete med nära samarbete internt. Uppdraget är ett konsultuppdrag under perioden 11 januari 2027 – 9 juli 2027 för att täcka ett föräldraledighetsvikariat. Arbetsuppgifter Säkerhet & Analys: Administrera säkerhetsarbetet genom statistik och analys av arbetsmiljöobservationer. Dokumentation: Driva mindre tekniska utredningar för att förbättra nätets dokumentation. Operativt stöd: Assistera enhets- och anläggningsansvariga med projektunderlag, remissvar och övrig administration. Vi söker dig som Gillar ordning och reda, har lätt för att analysera information och uppskattar att bygga relationer i vardagen. Vi ser även att du har: En eftergymnasial utbildning inom relevant område (t.ex. administration, teknik eller logistik). Minst 1 års erfarenhet av administrativt arbete God Datorvana & intresse för tekniska system Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Uppdraget Vi söker en erfaren CNC-svarvare till en väletablerad verkstadsindustri i Norrköping. Du blir en del av ett mindre team med nära samarbete, korta beslutsvägar och stor möjlighet att påverka det dagliga arbetet. I rollen arbetar du självständigt genom hela bearbetningsprocessen, från programmering och riggning till färdig detalj. Produktionen består främst av återkommande serier av tekniskt avancerade detaljer med höga krav på kvalitet och noggrannhet. Arbetsuppgifter Programmera och köra CNC-svarv Rigga och ställa maskiner självständigt Läsa ritningar och utföra mätkontroller Säkerställa kvalitet och måttnoggrannhet Samarbeta med kollegor för en effektiv produktion Arbetstider Dagtid är huvudschema, men tvåskift förekommer i verksamheten. Ett plus är om du är intresserad av att jobba ständig eftermiddags-skift. Dagtid: måndag-torsdag kl 06:30-15:45, fredag 06:30-12:45. Skift förmiddag: måndag-torsdag 05:30-14:00, 05:30-12:45 fredag. Skift eftermiddag: måndag-torsdag kl 13:45-23:30, ledig fredag. Vi söker dig som Har erfarenhet av CNC-svarvning Gärna erfarenhet av detaljer större än 1000 mm Kan programmera, rigga och ställa maskiner självständigt Har goda kunskaper i ritningsläsning och mätteknik Är noggrann, ansvarstagande och kvalitetsmedveten Trivs med att arbeta både självständigt och i team Erfarenhet av Heidenhain är meriterande. Vi erbjuder En långsiktig tjänst i ett stabilt företag Modern maskinpark och varierande arbetsuppgifter Korta beslutsvägar och stor delaktighet Trevlig arbetsmiljö med hög yrkesstolthet Möjlighet att utvecklas inom CNC-bearbetning Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden är slut. Vi utför en bakgrundskontroll i denna rekrytering. Genom att ansöka denna tjänst med ditt personnummer godkänner du att vi utför detta moment vid en eventuell anställning. Libera sköter rekryteringsprocessen och alla frågor kring processen besvaras av Liberas rekryterare. Välkommen med din ansökan!

ATT JOBBA PÅ JOB&TALENT På Job&Talent tillhör du ett av Sveriges största, och ett av världens snabbast växande rekryterings- och bemanningsföretag. Våra kunder hör till några av landets mest välkända varumärken och vi erbjuder goda möjligheter att växa och utvecklas, såväl genom att rekryteras för vidare karriär hos någon av våra kunder som internt inom Job&Talent. Självklart är vi kollektivavtalsanslutna. Vi söker personal som är intresserade av en behovsanställning hos oss. Det som krävs är att du har en annan huvudsaklig sysselsättning, exempel studier eller jobb på deltid. Detta är ett KRAV för att kunna vara behovsanställd hos oss. ARBETSBESKRIVNING  Orderplock Inleverans Truckkörning Inventering Lagervård DINA KVALIFIKATIONER Erfarenhet av arbete inom Lager och Logistik. Du bör kunna arbeta under varierande arbetstider.  Vi ser gärna att du har körkort samt tillgång till egen bil, då det inte är säkert att det finns kollektivtrafik att tillgå. Flytande svenska i både tal och skrift då det är viktigt att du kan tillgodogöra dig skriftliga säkerhetsinstruktioner och utbildningsmaterial. MERITERANDE Truckkort A 1-4 - B 1-5.  DIN PROFIL För att lyckas och trivas i rollen så tror vi att du: har viljan att utvecklas och vara en god ambassadör för Job&Talent. är ansvarsfull har god känsla för detaljer. har en hög servicenivå. är strukturerad och noggrann då arbetet innehåller flera, ibland komplicerade, moment. är självständig i din roll kommer du ha kontakt med flera olika personer dagligen vilket kräver att du är en person med ett socialt intresse. ANSÖKAN Är du den vi söker? Om du har frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare. Kontaktuppgifter hittar du längre ned. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan. Bifoga CV och personligt brev. Observera att vi inte har möjlighet att hantera ansökningar som inkommer via mail eller telefon. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Varmt välkommen med din ansökan! OM JOB&TALENT Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat.

Om tjänsten Vi söker nu studenter med ett flexibelt schema, alternativt dig med ett annat arbete som har utrymme och intresse av att arbeta extra. Kravet är att du har en annan huvudsaklig sysselsättning vilket måste styrkas med ett giltigt och pågående intyg. Efterfrågan varierar mellan dag och kvällstid och vi söker dig som kan arbeta på kort varsel samt 8 h/pass. Arbetstiden är: 06:00-14:30 14:30-23:00. Tillsammans med din ansökan är det viktigt att du beskriver din tillgänglighet, bifogar pågående studieintyg alternativt ett anställningsbevis/intyg där det framgår att du har en huvudsaklig sysselsättning, det påskyndar rekryteringsprocessen. Ansökan tas endast emot via vår hemsida och tillsättning sker löpande. Detta är ett bemmaningsuppdrag via Pokayoke. Dina arbetsuppgifter Du kommer att arbeta med orderplock och lagerhantering i en modern lagermiljö där arbetet utförs både manuellt och med stöd av automatiserade plocksystem. Vad vi söker Tidigare erfarenhet av lagerarbete ses som mycket meriterande, dock inget krav då vi lägger stor vikt i personliga egenskaper och engagemang. Vi letar efter dig som trivs med ett repetitivt arbete där du och dina kollegor fyller en viktigt roll hos våra kunder och i vår organisation. Som person ser vi att du är arbetsvillig, engagerad och trivs med praktiska arbetsuppgifter. Du är stresstålig och att arbeta målstyrd motiverar dig. Du har en hög arbetsmoral och vill tillsammans med oss skapa en god arbetsmiljö och en trivsel på arbetet för samtliga. Stor vikt kommer läggas på dina personliga egenskaper och tillämplighet. Krav: - Annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50% - Kan arbeta dagtid och kvällstid - Ha möjlighet för arbete 2-3 dagar/v Meriterande: - Tidigare erfarenhet av lager - Truckkort A/B med truckvana Om Pokayoke Pokayoke är ett kompetensbolag inom logistik med bemanning som kärnverksamhet. Vi består av logistikspecialister och med vår långa erfarenhet i branschen finns det inte en logistikutmaning vi inte stått inför. Detta är en kunskap vi nu vill dela med oss av. Hos oss är alla lika värda. Vi tar hand om varandra och vill ständigt lära varandra och av varandra. Vi är öppna för utveckling och gör alltid vårt bästa i uppdrag och samarbeten vi jobbar med. Inställningen är det viktigaste på Pokayoke!

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Verksamhetsområde Norrköping innefattar anstalten Skenäs och häktet Norrköping. Anstalten är belägen på Vikbolandet cirka tre mil utanför Norrköping och har ingen förbindelse med kollektivtrafik. Häktet ligger i centrala Norrköping. Anstalten Skenäs kommer under 2026 klassas upp från säkerhetsklass 3 till säkerhetsklass 2, vilket innebär ett stort fokus på vårt generella säkerhetsarbete. Under 2027 kommer särskilda barn- och ungdomsavdelningar för klienter under 18 år att upprättas. Vi har även en omvårdnadsavdelning med både säkerhets-, hälso- och sjukvårdsarbete. Nyfiken på hur det är att jobba hos oss? Läs mer här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/ Arbetsbeskrivning Kriminalvårdare är i grunden ett säkerhetsarbete och innebär att du arbetar för att upprätthålla en trygg och säker verksamhet samtidigt som du ska motivera klienter till ett liv utan kriminalitet. Rollen som kriminalvårdare innebär ett strukturerat och rutinbaserat arbetssätt med riskbedömning och säkerhetsmedvetenhet i fokus. Tydliga rutiner är en naturlig del av ditt dagliga arbete. Vid arbete på anstalt är det du som öppnar dörren till bostadsrummet på morgonen och låser den på kvällen. Du följer klienten till arbete och utbildning, visiterar och övervakar rastgård och träningslokal men förväntas även agera samtalskontakt och göra frigivningsförberedelser. Arbetet är omväxlande och det finns många utvecklingsmöjligheter för den som vill utvecklas inom myndigheten. Som kriminalvårdare på anstalten Skenäs kan du komma att arbeta på särskild avdelning för klienter under 18 år. Fokus kommer ligga på att skapa trygga miljöer som främjar återanpassning till samhället med verksamhetsinnehåll som skola, elevhälsa, sysselsättning och fritidsaktiviteter lämpade efter ålder. I övrigt ska barnets rättigheter under verkställigheten tillgodoses i enlighet med barnkonventionen. Genom klientnära arbete skapar vi en meningsfull tillvaro i en annars vuxen- och säkerhetspräglad miljö. Som kriminalvårdare behöver du kunna kombinera ett tydligt säkerhetsarbete med ett professionellt och medmänskligt förhållningssätt. Arbetet är förlagt enligt schema måndag-söndag och innebär både kvälls- och helgarbete. Anställningen inleds med tre veckors lokal introduktion på anstalten. Efter några månaders tjänstgöring planerar vi in när du ska påbörja Kriminalvårdens obligatoriska 8 veckor långa grundutbildning. Blir du placerad på särskild avdelning för klienter under 18 år går du utöver grundutbildningen en påbyggnadsutbildning inriktad mot barn och ungdomar. Alla utbildningar som ges av Kriminalvården sker på betald arbetstid. Anställningen kan komma att innebära tjänstgöring på alla avdelningar. Kvalifikationer Dina personliga egenskaper är viktiga för oss. Som kriminalvårdare behöver du vara trygg, stabil och ha god självinsikt. Då du tillsammans med dina kollegor driver verksamheten behöver du ha god samarbetsförmåga och förmåga att vara tydlig i din kommunikation. I ditt yrkesutövande krävs ett gott omdöme och integritet. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Du har en fysisk status som möjliggör förmåga att agera fysiskt när situationen så kräver. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Vi söker dig som har: Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Arbetslivserfarenhet, även i form av säsongsarbete, timanställning eller eget företagande. Praktik och volontärarbete är inte att jämställa med anställning. Goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift God datorvana B-körkort Det är även meriterande med: Arbetslivserfarenhet från kriminalvård, pedagogiskt arbete, säkerhetsarbete, social omsorg, psykiatri eller vård- och omsorgsarbete Arbetslivserfarenhet av att ha arbetat med barn och ungdomar inom socialtjänst, SiS, skola eller annan verksamhet som Kriminalvården bedömer relevant Flerårig arbetslivserfarenhet från annat yrke som Kriminalvården bedömer som relevant Kunskap inom relevanta områden, exempelvis pedagogik, beteendevetenskap, kriminologi, psykiatri, juridik och konflikthantering Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är dedikerade experter inom industri, energi och infrastruktur och skapar värde för kommande generationer. AFRY har nordiska rötter med global räckvidd. Våra gemensamma principer – Result driven, Client centric, Empowering och Accountable – vägleder oss i hur vi arbetar, utvecklas och lyckas tillsammans. Var med och accelerera övergången till ett hållbart samhälle.  Jobbeskrivning Vår avdelning inom El, Instrument & Automation på AFRY består idag av ett team med el-, instrument- och automationsingenjörer placerade i Norrköping och Linköping. Vi arbetar med allt från projektering och konstruktion till idrifttagning och tekniskt stöd inom process- och tillverkningsindustri, energi samt andra industrisegment. Hos oss blir du en del av ett lag som värdesätter samarbete, kunskapsdelning och trivsel. Vi ingår i Pulp & Paper Sweden och levererar både projekt- och PS-uppdrag till en bred kundbas i regionen. Som elkraftkonstruktör hos oss arbetar du med elkonstruktion i uppdrag inom i huvudsak segmenten Industri och Energi. Uppdragen varierar i storlek och innehåll och sträcker sig från förstudier och förprojektering till ny- och ombyggnadsprojekt. Arbetet bedrivs både in-house och ute hos kund. Exempel på arbetsuppgifter •    Elkraft- och elkonstruktion  •    Analyser och tekniska utredningar •    Kortslutningsberäkningar och kabeldimensionering •    Selektivplaner  •    Krets- och förbindningsscheman, layouter, kabellistor och förbindningstabeller •    Apparatval och tekniska specifikationer •    Medverkan vid utcheckning, idrifttagning och driftsättning Gruppen består av kunniga och engagerade kollegor med en bra mix av junior och senior erfarenhet. Du har tillgång till stöd från erfarna ingenjörer och specialister inom både instrument, el och styrsystem, även från andra AFRY-kontor vid behov. Vi arbetar primärt i projektform och har ett nära samarbete med andra teknikområden och geografier inom AFRY. Kombinationen av bred teknisk kompetens och varierande uppdrag ger dig goda möjligheter till utveckling; både i din nuvarande roll och på sikt, exempelvis med fördjupning inom instrumentering eller ett större ansvar i projekten. Du får möjlighet att följa projekten hela vägen; från idé och konstruktion till idrifttagning och slutbesiktning.   Kvalifikationer För att lyckas i rollen tror vi att du trivs i en tekniskt utmanande miljö där du får använda din problemlösningsförmåga och arbeta lösningsorienterat tillsammans med andra. Du tar ansvar för dina leveranser, är serviceinriktad gentemot kund och kollegor samt har ett driv att utveckla både dig själv och verksamheten. För att passa in i rollen hos oss tror vi att du har: Flera års erfarenhet av elkraft- eller elkonstruktion, transformatorer, ställverk, motorer och drivsystem  Systemvana och erfarenhet av AutoCad Relevant teknisk utbildning från gymnasium, yrkeshögskola eller högskola, alternativt motsvarande erfarenhet Språkkunskaper: svenska i tal och skrift, engelska är meriterande Det är meriterande om du har: Erfarenhet av konstruktionsverktyg såsom Comos, Eplan eller Insyde Kurser eller utbildning inom EL-Vis, Febdok, Netkoll, Neplan Vi söker dig som med ditt driv och engagemang kan göra skillnad i vår grupp och bidra till vår utveckling.   Ytterligare information Välkommen med din ansökan. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag 2026-10-31 Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Mattias Walther, Service Area Manager [email protected] (mailto:[email protected]) +46 10 505 01 44 (tel:+46) För samtliga rekryteringar på AFRY genomförs som grund alltid ID-kontroll, referenstagning samt verifiering av utbildning. Vi undanber oss vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen

Vi på Billerud tror att när vi har morgondagen i åtanke gör vi vårt bästa idag. Tack vare våra medarbetare är vi ett världsledande företag inom vår bransch av förnybara papper- och förpackningsmaterial. Vill du uppnå din fulla potential och bidra till en hållbar morgondag? Bli en del av oss! Vi söker nu en Training Coordinator till vårt HR Operations Generalist Center (HR OGC). HR OGC är Billeruds nationella HR-supportfunktion för våra svenska produktionsenheter. Teamet består av två Training Coordinators och fyra HR Generalister som tillsammans arbetar med kravutbildningar, rekrytering och HR-administration. Som Training Coordinator säkerställer du att verksamheten har tillgång till de lagstadgade utbildningar som krävs inom arbetsmiljö, säkerhet och produktion, exempelvis truck, travers, fallskydd, HLR, Heta Arbeten samt arbetsmiljöutbildningar för chefer och skyddsombud. Du planerar och samordnar utbildningstillfällen, administrerar utbildningar i vårt Learning Management System och följer upp genomförda utbildningsinsatser. Rollen innebär att koordinera och tillgängliggöra utbildningar för verksamheten. Ansvaret för att medarbetare har rätt utbildningar för sina roller ligger hos ansvarig chef, med stöd från arbetsmiljöingenjörer som tolkar lagkrav och stödjer verksamheten i riskbedömningar. Du ansvarar för att planera, koordinera och följa upp lagstadgade utbildningar för våra svenska produktionsenheter. Arbetet omfattar allt från årsplanering och behovsanalyser till administration av kurser och utbildningstillfällen. Du har löpande kontakt med chefer, verksamheten och externa utbildningsleverantörer samt arbetar med uppföljning, rapportering och utveckling av våra utbildningsprocesser. Varje år samordnar HR OGC cirka 30 utbildningstyper och omkring 350 utbildningstillfällen i form av klassrumsutbildningar, digitala utbildningar och e-learnings. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara att: Planera och samordna lagstadgade utbildningar för Billeruds svenska produktionsenheter. Administrera kurser och utbildningstillfällen i vårt Learning Management System. Stötta chefer och verksamheten i frågor kring utbildningsprocesser. Bidra till uppföljning, analys och utveckling av utbildningsprocesser och arbetssätt. Vi sätter Safety First! Hos oss på Billerud ansvarar vi alla för att bidra till en säker arbetsmiljö. Läs mer om vårt Safety First initiativ här. Kvalifikationer För att lyckas i rollen som Training Coordinator har du: Högskoleutbildning inom HR, personal- och arbetslivsfrågor, alternativt erfarenhet som Billerud bedömer motsvarande. Erfarenhet av administrativt, koordinerande eller serviceinriktat arbete. Mycket god systemvana och förmåga att snabbt sätta dig in i nya digitala verktyg och system. Goda kunskaper i Excel samt erfarenhet av att analysera och sammanställa data för rapporter. Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av HR-system, Learning Management System (LMS) eller liknande verksamhetssystem. Erfarenhet av att hålla presentationer, workshops eller utbildningar, digitalt och fysiskt. Erfarenhet av utvecklings- eller förbättringsarbete baserat på statistik, verksamhetsdata eller användarbehov. Personliga egenskaper För att trivas i rollen tror vi att du gillar att arbeta i digitala miljöer, skapa struktur och få saker att hända. Du planerar och organiserar ditt arbete på ett bra sätt, samtidigt som du är anpassningsbar om förutsättningarna förändras. Du är nyfiken, tycker om att lära dig nya saker och ser möjligheter att förbättra arbetssätt och processer. Rollen innebär många kontaktytor, därför är det viktigt att du tycker om att samarbeta med andra och har lätt för att bygga goda relationer. Du känner dig bekväm med att arbeta i olika system, använda data som stöd i ditt arbete och kommunicera med både chefer, kollegor och samarbetspartners. Våra värderingar är viktiga för oss och vi tror att du som söker känner igen dig i våra värdeord: Värna om varandra och vi håller det vi lovar. Kontakt Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Marcus Blomberg, Manager HR Operations Generalist Center på [email protected] / +46722207367. Sista dag för ansökan 2026-10-31 Ansökningsinformation Välkommen med din ansökan senast 2026-10-31. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista annonseringsdag. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Skärblacka, utanför Norrköping. Provanställning tillämpas i regel. Billerud är en jämställd arbetsgivare. Vi omfamnar mångfald och är engagerade i att skapa en inkluderande miljö för alla anställda och kandidater. Varför oss? Ingå i ett team med nära samarbete, hög psykologisk trygghet och en stark teamkänsla, trots att vi arbetar från olika orter. Bidrar till att skapa en säkrare arbetsplats samtidigt som du hjälper verksamheten att utveckla smartare och mer effektiva arbetssätt. För dig som vill utvecklas vidare erbjuder rollen goda möjligheter att växa inom utbildningsområdet eller ta nästa steg inom HR En möjlighet att bidra till en mer hållbar framtid Prestationsbaserad bonus, tjänstepension och en rad olika förmåner enligt företagets policy. Vår rekryteringsprocess innehåller: Rekryteringstester, intervjuer, referenstagning, alkohol- och drogtest samt bakgrundskontroll.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Verksamhetsområde Norrköping innefattar anstalten Skenäs och häktet Norrköping. Anstalten är belägen på Vikbolandet cirka tre mil utanför Norrköping och har ingen förbindelse med kollektivtrafik. Häktet ligger i centrala Norrköping. Anstalten Skenäs kommer under 2026 klassas upp från säkerhetsklass 3 till säkerhetsklass 2, vilket innebär ett stort fokus på vårt generella säkerhetsarbete. Under 2027 kommer särskilda barn- och ungdomsavdelningar för klienter under 18 år att upprättas. Vi har även en omvårdnadsavdelning med både säkerhets-, hälso- och sjukvårdsarbete. Nyfiken på hur det är att jobba hos oss? Läs mer här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/ Arbetsbeskrivning Kriminalvårdare är i grunden ett säkerhetsarbete och innebär att du arbetar för att upprätthålla en trygg och säker verksamhet samtidigt som du ska motivera klienter till ett liv utan kriminalitet. Rollen som kriminalvårdare innebär ett strukturerat och rutinbaserat arbetssätt med riskbedömning och säkerhetsmedvetenhet i fokus. Tydliga rutiner är en naturlig del av ditt dagliga arbete. Vid arbete på anstalt är det du som öppnar dörren till bostadsrummet på morgonen och låser den på kvällen. Du följer klienten till arbete och utbildning, visiterar och övervakar rastgård och träningslokal men förväntas även agera samtalskontakt och göra frigivningsförberedelser. Arbetet är omväxlande och det finns många utvecklingsmöjligheter för den som vill utvecklas inom myndigheten. Som kriminalvårdare på anstalten Skenäs kan du komma att arbeta på särskild avdelning för klienter under 18 år. Fokus kommer ligga på att skapa trygga miljöer som främjar återanpassning till samhället med verksamhetsinnehåll som skola, elevhälsa, sysselsättning och fritidsaktiviteter lämpade efter ålder. I övrigt ska barnets rättigheter under verkställigheten tillgodoses i enlighet med barnkonventionen. Genom klientnära arbete skapar vi en meningsfull tillvaro i en annars vuxen- och säkerhetspräglad miljö. Som kriminalvårdare behöver du kunna kombinera ett tydligt säkerhetsarbete med ett professionellt och medmänskligt förhållningssätt. Arbetet är förlagt enligt schema måndag-söndag och innebär både kvälls- och helgarbete. Anställningen inleds med tre veckors lokal introduktion på anstalten. Efter några månaders tjänstgöring planerar vi in när du ska påbörja Kriminalvårdens obligatoriska 8 veckor långa grundutbildning. Blir du placerad på särskild avdelning för klienter under 18 år går du utöver grundutbildningen en påbyggnadsutbildning inriktad mot barn och ungdomar. Alla utbildningar som ges av Kriminalvården sker på betald arbetstid. Anställningen kan komma att innebära tjänstgöring på alla avdelningar. Kvalifikationer Dina personliga egenskaper är viktiga för oss. Som kriminalvårdare behöver du vara trygg, stabil och ha god självinsikt. Då du tillsammans med dina kollegor driver verksamheten behöver du ha god samarbetsförmåga och förmåga att vara tydlig i din kommunikation. I ditt yrkesutövande krävs ett gott omdöme och integritet. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Du har en fysisk status som möjliggör förmåga att agera fysiskt när situationen så kräver. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Vi söker dig som har: Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Arbetslivserfarenhet, även i form av säsongsarbete, timanställning eller eget företagande. Praktik och volontärarbete är inte att jämställa med anställning. Goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift God datorvana B-körkort Det är även meriterande med: Arbetslivserfarenhet från kriminalvård, pedagogiskt arbete, säkerhetsarbete, social omsorg, psykiatri eller vård- och omsorgsarbete Arbetslivserfarenhet av att ha arbetat med barn och ungdomar inom socialtjänst, SiS, skola eller annan verksamhet som Kriminalvården bedömer relevant Flerårig arbetslivserfarenhet från annat yrke som Kriminalvården bedömer som relevant Kunskap inom relevanta områden, exempelvis pedagogik, beteendevetenskap, kriminologi, psykiatri, juridik och konflikthantering Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Är du en omtänksam och engagerad undersköterska som vill göra skillnad varje dag? Bli en del av vårt team och skapa trygghet och glädje för dem vi hjälper. Vilka är vi? Vård- och omsorgskontoret har cirka 4000 medarbetare som tillsammans tillhandahåller stöd, vård och omsorg till människor i livets olika skeden. Hos oss får du möjlighet att ta ansvar och utvecklas både som medarbetare och som människa. Tillsammans ansvarar vi för att leda verksamheten mot våra uppsatta mål, där alla medarbetares kunskap, kompetens och delaktighet är avgörande för verksamhetens kvalitet. Vi arbetar för att skapa en meningsfull och trygg vardag för alla som är i behov av vår hjälp. På Bråddgatan 31 hemtjänst är vi idag ett härligt och engagerat team på 43 medarbetare som utför insatser i ordinärt boende. Vi består av tre vårdlag som utför insatser inom Norrköpings centrum. Som undersköterska hos oss får du två enhetschefer med ett nära och tillitsbaserat ledarskap och möjlighet att arbeta mitt i city i händelsernas centrum med nära till allt. Vi är en verksamhet som ökar och får fler brukare därför söker vi nu sex nya kollegor som vill vara med oss och skapa rätt förutsättningar för att ge våra brukare så bra vård som möjligt! Dina arbetsuppgifter Att arbeta inom hemtjänsten på Bråddgatan ger dig en konkret möjlighet att göra skillnad i människors vardag. Som undersköterska ansvarar du för att ge individuellt anpassad omsorg, service och omvårdnad som utgår från varje brukares behov, önskemål och förutsättningar. Våra brukares behov styr arbetsdagen och dina arbetsuppgifter kan bland annat omfatta personlig omvårdnad, serviceinsatser, måltidsstöd, promenader, ledsagning och social samvaro. Genom ett respektfullt och professionellt bemötande bidrar du till att skapa trygghet, delaktighet och en meningsfull vardag för den enskilde. En viktig del av uppdraget är att motivera, stödja och vid behov hjälpa brukaren att bevara och utveckla sin självständighet i vardagens aktiviteter. Du dokumenterar insatser enligt gällande riktlinjer, upprättar och följer upp genomförandeplaner samt samverkar med kollegor och andra professioner för att säkerställa en god och säker vård och omsorg. I rollen ingår även att ta de delegeringar som verksamheten kräver. Vi arbetar utifrån ett professionellt, personcentrerat och rehabiliterande förhållningssätt där brukarens behov, delaktighet och självbestämmande alltid står i centrum. Vem är du? Vi söker dig som är utbildad undersköterska, enligt Socialstyrelsens bestämmelser. Vi ser positivt på om du har erfarenhet av arbete inom vård- och omsorg men även erfarenhet av arbete inom serviceyrke. Vi ser att du är trygg, flexibel och ansvarstagande som person. Du tar egna initiativ samtidigt som du har förståelse för verksamhetens ramar, rutiner och uppdrag. Du har lätt för att anpassa dig till förändrade situationer och arbetssätt och ser möjligheter även när förutsättningarna förändras. Du får energi av att möta andra och skapa meningsfulla relationer. Med brukarens behov i fokus har du förmåga att lyssna in, förstå och anpassa ditt stöd utifrån varje persons individuella förutsättningar och önskemål. Genom ett professionellt och respektfullt bemötande bidrar du till trygghet och en god kvalitet i omsorgen. Du trivs med att samarbeta med kollegor, delar gärna med dig av kunskap och information samt bidrar aktivt till en positiv arbetsmiljö. Du ser värdet av att arbeta tillsammans för att hitta bra lösningar och skapa de bästa förutsättningarna för våra brukare. I din roll som undersköterska har du ett lugnt och tillmötesgående sätt, även i stressiga situationer. Du kan prioritera, göra bedömningar och fatta välgrundade beslut utifrån brukarens behov och verksamhetens mål. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och agerar med gott omdöme i det dagliga arbetet. Du kommunicerar väl på svenska i både tal och skrift samt har god datorvana. Meriterande om du även kan finska. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 6 Anställningsform: Tillsvidareanställning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag/kväll/helg Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 18 oktober, intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen Kontakt: Enhetschefer Edvin Hagelroth: 011-153707, [email protected] och Linnea Nyander: 011-152530, [email protected] Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, vuxenutbildning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Språktest: Som en del av rekryteringsprocessen av vård- och omsorgspersonal genomför vi språktest i svenska. Syftet är att säkerställa god och trygg kommunikation samt hög kvalitet i vård och omsorg. Testet kan även ligga till grund för individuellt anpassade språkutvecklande insatser vid behov. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

På Olivia arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? Om tjänsten Vi på Olivia söker dig som vill arbeta som personlig assistent som timvikarie hos vår kund i Skärblacka, utanför Norrköping. Hos den här kunden arbetar man dygnspass, med möjlighet att arbeta cirka 3-4 pass per månad. Arbetstiderna är förlagda enligt följande: Kl. 09.00-09.00 med 7,7h väntetid under natten Tillträde sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan börja inskolas omgående. Om kunden Kunden är en kvinna med ett stort hästintresse som gärna spenderar tid i stallet och gillar att vistas mycket utomhus. Hon äger en hästgård och som assistent är det viktigt att du tål och är bekväm med pälsdjur då kunden har både hundar och hästar. Vår kund behöver din hjälp som assistent i sin vardag då hon har en förvärvad ryggmärgsskada.  Arbetsuppgifterna är enligt följande: Hjälpa till med de dagliga rutinerna såsom förekommande hushållssysslor Assistera vid personlig hygien, av- och påklädning samt vid måltider Assistera vid förflyttningar och träning Är du den kunden söker? Vi söker dig som är lyhörd, initiativtagande, lösningsfokuserad samt engagerad. Du är en empatisk person och har lätt att sätta dig in i andra personers livssituation. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Krav: Tåla pälsdjur då du kommer vistas bland hästar och hundar Manuellt B-Körkort och tillgång till bil Kan jobba dygnspass Meriter: Hästvana Tidigare vårderfarenhet Sysselsättningsgrad: Timvikariat Tillträde: Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.  Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Att tänka på inför din ansökan: En förutsättning för att påbörja en anställning hos på Olivia är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. För att arbeta som personlig assistent hos oss måste du ha fyllt 18 år. Ålderskravet följer av reglerna om personlig assistans, ledsagning och avlösning i LSS och socialförsäkringsbalken. För att arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdragen beställs via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Om rekryteringsprocessen: Om du ger ditt samtycke kan vi dela din profil med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. För dig med Anställningsstöd: Olivia är ett inkluderande företag. Vi välkomnar alla sökanden och även du som har rätt till någon form av anställningsstöd genom arbetsförmedlingen. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju. Om kollektivavtal hos Olivia: Som medarbetare omfattas du av kollektivavtal och självklart är du försäkrad på och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Förutom friskvårdsbidrag och en rad andra förmåner anordnar vi aktiviteter som riktar sig både till dig som anställd och till kunden du arbetar med.