Vill Du arbeta i företaget med det stora hjärtat? Sätter Du människan och kvaliteten i centrum? Då är Du välkommen till oss på SAAND Assistans AB! SAAND Assistans är verksam inom personlig assistans, ledsagning samt hushållsnära tjänster. Vi har idag kontor i Linköping, Sundsvall Uppsala, Solna och Örebro med huvudkontoret i Linköping. ********************** Vi söker dig som vill arbeta vid behov hos en äventyrslysten och humoristisk kille i behov av ett lugnt och pedagogiskt bemötande. Killen har ett stort omvårdnadsbehov där han behöver hjälp med allt ifrån toalettbesök och hygien till aktivering under eftermiddagarna. Som personlig assistent har du ett variationsrikt arbete där dagen kan innefatta allt från vardagliga sysslor, omsorg till att följa med på nöjen och evenemang.  Arbetet innebär att du som assistent ska stödja och motivera uppdragsgivaren genom dagen. Killens dagar ska fyllas med aktiviteter såsom att exempelvis besöka badhus, lyssna på musik, öva på ord, siffror och sånger, promenader och lek. Som person behöver du vara positiv, humoristisk, ordningsam, van vid att ta egna initiativ, vara tålmodig samt brinna för att hjälpa andra. Du får gärna ha erfarenhet av personlig assistans eller omsorgsarbete men det är inget krav, den största vikten läggs vid personkemin. I arbetet ingår vissa tunga förflyttningar så att du bör ha en god grundfysik samt känna att du klarar av att hantera kroppsvätskor. Du ska vara rökfri (krav) och det är krav att du har körkort och tillgång till bil då pojken kan befinna sig på annan ort där kollektivtrafik inte fungerar. Din ålder bör vara ca 25-45 år och för att kommunikationen mellan dig och uppdragsgivaren skall fungera måste du behärska svenska språket i tal och skrift. Det är önskvärt att du har ett långsiktigt tänk kring din anställning och att du kan arbeta extra vid behov. Utdrag från belastningsregistret är ett krav.

Do you have work experience from a warehouse? Are you enjoying combining administration with As a Material Handler for Vestas, you are an important part in assuring our warehouse activities are running smoothly while being a part of the global leader in wind energy. Region NCE and Global Offshore > NCE > NCE Supply Chain Operations Sweden North Area Warehouse Örebro is part of NCE Supply Chain Operations which covers the supply chain in Northern and Central Europe. The primary responsibility of our warehouse is to pack and deliver materials to service technicians in Sweden. Moreover, we handle deliveries for urgent demand in other countries in Europe and we have on-call service during the weekends. We have high focus on safety and quality as well as delivering reliable service to our customers. Responsibilities Ensure warehouse activities are done in a safe manner Receive inbound shipments from the regional warehouse in Germany as well as return surplus stock to the regional warehouse in Germany Perform pick, pack, and ship and handle non-conformities Book transport Receive return shipments from service vans On-call service on the weekends Commercial invoice and dangerous goods handling Qualifications At least 2 years of experience with warehousing Fluent in English and Swedish, spoken and in writing Vocational training or solid work experience in Warehouse and logistics SAP experience with warehouse transactions Forklift certificate and driving license Familiar with the Microsoft Office package Driving license Competencies The ability to always maintain a high focus on safety and quality An agile work style that allows for transitioning between various tasks as needed Good communications skills A planned and self-motivated approach to work activities A service and customer-oriented mindset Good problem-solving skills A collaborative spirit and ability to work effectively with others What we offer We provide a rewarding position with numerous opportunities for both professional and personal growth in an inspiring, innovative, and international environment within the renewable energy industry. We highly value initiative, steadfastness, and the right balance between creativity and quality in all solutions. You will have good opportunities to build your career in Vestas, when demonstrating motivation, capacity and potential. When working in Vestas, you will be part of an organization with the following value propositions: Passion, Accountability, Simplicity, and Collaboration, which is consolidated in everything we do. Additional information Your primary work location will be Örebro, Sweden. You should expect some travel activity, approximately 20 days per year. If the above match your skills and qualifications, please apply no later than 25.07.2026. Please note: We do amend or withdraw our jobs and reserve the right to do so at any time, including prior to the advertised closing date. For additional information about the position, please contact: Recruiter Rebecka Thorell at [email protected]

Arbetsbeskrivning Leveranschef marknadsområde Ombyggnad Norra Vår ombyggnadsverksamhet är central i Riksbyggens erbjudande och hjälper våra kunder att genomföra viktiga underhålls- och ombyggnadsprojekt – från stambyten till solceller. Nu söker vi en leveranschef med ansvarar för Karlstad, Uppsala, Västerås och Örebro. Hos oss gör du skillnad Som leveranschef har du helhetsansvar för verksamhet, dess resultat och medarbetare. Du ansvarar för att planera, leda och utveckla verksamheten avseende försäljning och genomförande av projekt med rätt kvalitet. Du ingår i ledningsgruppen med andra leveranschefer för marknadsområde Ombyggnad Norra. Skicka din ansökan till  Om oss/Jobba hos oss senast den 2026-08-16. Urval och intervjuer kommer ske from vecka 34. I denna rekrytering samarbetar vi med Randstad. Kontakta Linda Cooper på telefon: 072-9889035 eller via emejl: [email protected]  om du har frågor om tjänsten. Välkommen med din ansökan! Ansvarsområden Leda, samordna, planera och utveckla verksamhetsområdet Personal och budgetansvar Arbete kopplat till personalfrågor som t ex arbetsmiljö, kompetensförsörjning och utveckling av medarbetare Följa upp och säkerställa att verksamheten arbetar enligt gemensamma planer och målsättning Mäta och följa upp projekt kopplat till uppsatta mål, kalkyler och prognoser Löpande följa upp målsatta KPI’er med avvikelserapportering samt löpande följa upp upplevd kvalitet och kundnöjdhet Ansvara för att egenkontroller upprättas och följs upp Kvalifikationer Byggingenjör eller civilingenjör med erfarenhet från fastighets- eller entreprenadbranschen. Du är en erfaren, kommunikativ, strukturerad och resultatinriktad ledare som inspirerar och engagerar andra. Du trivs med förändringsarbete och samarbetar lätt med både kollegor och kunder. Du kommunicerar obehindrat på svenska och har B-körkort. Riksbyggen ser mångfald som en styrka och strävar efter att skapa en inkluderande arbetsmiljö. Övrigt Placering i Örebro eller Västerås. Tjänsten är heltid med viss kvällstjänstgöring. Tillträde enligt överenskommelse. Riksbyggen tillämpar provanställning Om företaget Riksbyggen ekonomisk förening Riksbyggen finns över hela landet och vår verksamhet består av att utveckla och förvalta attraktiva bostadsmiljöer. Vi är ett kooperativt företag och ägs av våra kunder. Våra ägare får ta del av andelsutdelningar och återbäring. Våra kunder är våra ägare Riksbyggen är ett modernt kooperativt företag där den idémässiga grundsynen förenas med en affärsmässig verksamhet. En majoritet av våra ägare är samtidigt våra kunder. Det ställer höga krav på effektivitet och kvalitet och ger en stabilitet samt kloka beslut som är väl förankrade i verkligheten. Riksbyggens medlemmar och ägare är indelade i tre grupper: -Intresseföreningar -Lokalföreningar -Riksorganisationer Intresseföreningarna är bostadsrättsföreningarnas ägar- och intresseorganisationer. De är geografiskt fördelade över hela landet och sammanlagt finns det 26 intresseföreningar som organiserar cirka 1 700 bostadsrättsföreningar inom Riksbyggen Lokalföreningarna organiserar lokala fackliga organisationer och andra folkrörelseorganisationer som medlemmar i Riksbyggen. Dess främsta uppgift är att bedriva opinionsarbete kring frågor som har med bostadsbyggande att göra. Det finns 22 lokalföreningar runt om i Sverige. LO-förbund och kooperativa företag äger delar av Riksbyggen. Bland Riksorganisationerna finns både fackliga organisationer inom LO samt kooperativa företag och organisationer.

Nu söker vi dig som vill jobba som närskyddssoldat, motivera dina medarbetare, skapa ett bra arbetsklimat och verka för att ständigt förbättra vår verksamhet. Vi söker dig som är handligskraftig, fysiskt och psykiskt stark, har en hög personlig mognad samt ser varje individ och kan stötta dem till att nå sin fulla potential.  Vi arbetar för att skapa en arbetsmiljö och en kultur som ger hög trivsel för alla medarbetare. Tillsammans kan vi uppnå fantastiska resultat när vi trivs och mår bra på vår arbetsplats. I Försvarsmakten möts du av vänliga och engagerade kollegor och vårt värdegrundsarbete styrs av ledorden öppenhet, resultat och ansvar.    Huvudsakliga arbetsuppgifter Som närskyddssoldat arbetar du inom ramen för din egen sektion. Du arbetar aktivt för att utveckla verksamhets- och arbetsmiljöfrågor. Du, tillsammans med dina medarbetare, tillser att vi uppnår det resultat vi eftersträvar och tillser även att det sker på det mest effektiva sättet inom de ramar vi har att följa. Som närskyddsoldat arbetar du aktivt med att upprätthålla och utveckla dina soldatfärdigheter, din fysik samt din förmåga tillsammans med övriga medarbetare på avdelningen.    Vi erbjuder dig I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar för intern karriärrörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:  Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål.  Tre timmar träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och startavgifter. Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt semesterdagar beroende på din ålder.  Lönetillägg vid föräldrarledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.   Exempel på arbetsuppgifter är Deltar i arbete för att processer, rutiner, roll- och arbetsbeskrivningar utvecklas för att effektivisera och underlätta arbetet för egen sektion samt understödda enheter.  Delta i vapentjänst, fordonstjänst, närskydd samt träning och vård med gruppen.  Arbetar i förbandets anda för att uppnå de resultat som efterfrågas.  Agera inom rollen som biträde för att utbilda sina medarbetare.    Kvalifikationer  Genomförd militär grundutbildning eller värnplikt med godkänt betyg.  Svenskt medborgarskap.  B-körkort.  Godkänd på FM Fyss tilläggskrav nivå 4.  Godkänd på kompletterande fysisk prövning: 10km löpning med konkurrenskraftigt resultat (runt 48min)  Dips med konkurrenskraftigt resultat (runt 15 repetitioner)  Chins med konkurrenskraftigt resultat (runt 12 repetitioner)  Bänkpress med egen kroppsvikt som riktvärde (runt 3 repetitioner)  Knänöj med egen kroppsvikt som riktvärde (runt 10 repetitioner)  Godkänd på prövande moment.    Meriterande Erfarenhet och/eller utbildning inom chefsbefattning i Försvarsmakten.  Utbildad skyddsvakt.  Erfarenhet och/eller utbildning som stridssjukvårdare, sjukvårdare eller högre sjukvårdsutbildning.  Erfarenhet av IBSS och/eller TPSS-tjänst.  Erfarenhet som drönaroperatör, skarpskytt, prickskytt, sambandsoperatör eller understödsskytt.  A, BE, C, CI, CE, C1E-körkort  Utbildad instanschef med godkänt resultat.  Militärt förarbevis för lätt terrängbil, släpkärra, skoter och/eller fyrhjuling.    Personliga egenskaper  Vi söker dig som är trygg, professionell, prestigelös, har en hög personlig mognad och kan sätta laget före jaget i din roll som soldat. Du kan samarbeta med andra människor på olika nivåer samt bygga upp och bibehålla tillitsfulla relationer. Du har en god förmåga att lösa uppkomna problem och hittar alternativa lösningar på de uppgifter vi ställs inför. Du trivs med att arbeta självständigt såväl som i grupp.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.    Övrigt Vi kan inte garantera pälsfria lokaler.  Anställningen är en militär befattning GSS/K tillsvidare, på heltid med 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd i Försvarsmakten. Resor förekommer i tjänsten. Placeringsort Örebro och tillträde snarast eller enligt överenskommelse.  Välkommen med din ansökan senast den 2026-07-05. Din ansökan ska innehålla CV samt ett personligt brev. Bifoga även kopia på relevanta militära betyg, civila betyg och tjänstgöringsomdömen om sådana finns. Vid frågor om rekryteringsprocessen, kontakta HR-generalist Simone Aro på [email protected].      Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi en universitetslektor eller disputerad universitetsadjunkt i musikpedagogik vid Musikhögskolan. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus. Ämnesområde Ämnesområdet för anställningen är musikpedagogik. Om oss På Musikhögskolan vid Örebro universitet möts konstnärliga och vetenskapliga perspektiv med kunskap och lärande i en miljö där olika estetiska uttryck får samspela. I ämnet musikpedagogik vid Musikhögskolan ges utbildning inom ämneslärarprogrammet och teaterpedagogprogrammet på grundläggande och avancerad nivå. Vi bedriver även musikpedagogisk forskning inom ramen för forskarutbildningsämnet musikvetenskap. I forskningsmiljön Musiken och människan (https://www.oru.se/institutioner/musikhogskolan/forskning/forskningsmiljo/) studeras musik både som ett individuellt, socialt och kulturellt fenomen. Forskningen handlar om musik och jämlikhet; musik, bildning och utbildning och berör unga och vuxna, professionella och amatörer och behandlar alla former av musik. Forskningsmiljön har en tydlig profil mot frågor om musik, makt och orättvisa (https://www.oru.se/forskning/forskningsprojekt/fp/?rdb=p2616). Arbetsuppgifter Som universitetslektor eller universitetsadjunkt ägnar du din arbetstid åt undervisning på samtliga nivåer och forskning, samt därtill hörande samverkan. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning, forskning och samverkan även utvecklingsarbete, administration och kompetensutveckling. Undervisningen omfattar dessutom handledning, examination, kursutveckling, planering och utvärdering. Undervisningen sker i huvudsak inom musikpedagogik med inriktning mot didaktik, vetenskaplig metod och kritiskt tänkande inom Ämneslärarprogrammet och Teaterpedagogprogrammet. Undervisning i närliggande program, som kandidatprogrammet Musik, kultur och medier, Konstnärligt kandidatprogram och i masterprogrammet Musiken och människan förekommer också liksom i fristående kurser. Pedagogiska ledningsuppdrag som kurs-, delkurs- och programansvar ingår i anställningen. Undervisningen bedrivs i huvudsak på svenska men även undervisning i engelska förekommer. Behörighet och bedömningsgrunder För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20260195 Information Denna anställning är utlyst som universitetslektor eller disputerad universitetsadjunkt. Det innebär att en disputerad universitetsadjunkt kan komma i fråga om det inte finns sökande som uppfyller behörighetskraven för universitetslektor. Det finns möjlighet till befordran till universitetslektor. Anställningen är 100 %, tillsvidare med tillträde enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning. Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Katrine Koutakis 019-30 14 29, e-post: [email protected] eller proprefekt Peter Knudsen, 019-30 12 86, e-post: [email protected] Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt. Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten. Ansökan Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på "Ansök". En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument: Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling CV med relevant beskrivning av samlad kompetens Pedagogisk portfölj (enligt mall https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf) Vetenskaplig portfölj, inklusive en redogörelse för hur ditt forskningsintresse kan bidra till forskningsmiljön, särskilt i relation till dess profilering mot frågor om musik, makt och orättvisa. Publikationslista Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten och i fulltextformat) Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas. Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/ Sista ansökningsdag är 2026-08-31. Välkommen med din ansökan! Efter sista ansökningsdag kan inga kompletteringar göras elektroniskt. Har du vetenskapliga publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan ska du åberopa dessa i din ansökan sedan får du, när sakkunniga är utsedda, instruktion om hur denna eventuella komplettering kan göras. Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare. Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

"Vi jobbar för en inkluderande arbetsmarknad" Vill du vara med och skapa en inkluderande arbetsmarknad och samhälle? Stiftelsen Activa har sedan 1989 arbetat för ett mer inkluderande samhälle och arbetsmarknad. Med verksamhet i hela Örebro län och ett engagerat team stöttar vi deltagare som, på grund av funktionsnedsättning och/eller ohälsa, står långt från arbetsmarknaden. Genom individuellt anpassat och långsiktigt stöd, baserat på metoden Supported Employment, hjälper vi människor att nå arbete eller utbildning. Vi driver dessutom utbildningar och utvecklingsprojekt som bidrar till innovation. Activas vision är en arbetsmarknad öppen för alla Vi tror på varje människas resurser och förmågor och arbetar för att skapa förutsättningar och handlingsutrymme för individens egna livsval. Activa bedriver sin verksamhet i enlighet med fastställd verksamhetsplan som betonar vikten av ett långsiktigt hållbart arbete ur ett socialt, ekologiskt och ekonomiskt perspektiv, i linje med Agenda 2030. För att detta arbete ska kunna bedrivas med kvalitet och långsiktighet krävs en trygg och välfungerande organisation, där varje medarbetare är lika viktig. Vad vi erbjuder: -Möjlighet att bidra till en meningsfull verksamhet med samhällsnytta -En varierad och självständig roll med stort eget ansvar -Hybrid-arbete med möjlighet att arbeta hemifrån -Friskvårdsbidrag -Flextid Arbetsuppgifter Som företagskonsulent ska du matcha arbetsgivare och arbetssökande, d.v.s. hitta arbetsplatser utifrån arbetssökandes önskemål och förutsättningar. Samarbete sker med arbetskonsulent och arbetssökande. Du ska kunna bygga kontaktnät med företag och arbetsgivare samt kunna företräda och sälja in Activa som samarbetspartner. Arbetet innebär uppsökande verksamhet samt mycket arbete med att ringa & kontakta arbetsgivare. Vi tror du har god kännedom om länets företag och arbetsmarknad, kunskap och erfarenhet av externa kontakter. Du har intresse av målgruppen och ett socialt engagemang för att alla människor borde ha rätt till ett arbete. Det är meriterande med erfarenhet från näringslivet, relationsskapande sälj eller annan kunskap inom området. Kvalifikationer Vi söker dig som har: - Eftergymnasial utbildning om minst 2 år inom ex. marknadsföring, på universitets-/högskolenivå eller yrkeshögskolenivå - eller likvärdig arbetslivserfarenhet Det är meriterande om du - kan fler språk än svenska - har ett B-körkort Personliga egenskaper du som företagskonsulent hos oss bör ha - Strukturerad: du kan planera och prioritera ditt arbete samt hantera flera parallella arbetsuppgifter och deadlines samt dokumentera ditt arbete. - Självständig: du arbetar tryggt på egen hand, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver arbetet framåt - Lyhörd & samarbetsvillig: Du samarbetar med dina kollegor och går in i processer vid behov - Kommunikativ: du är kommunikativ och känner dig bekväm och trygg i kontakter med interna och externa parter - Flexibel: du har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar och nya arbetsuppgifter Krav - Kännedom om den lokala & regionala arbetsmarknaden - Van vid dokumentation Allmänt som gäller alla tjänster på Activa Alla medarbetare på Activa har ett ansvar för planering och uppföljning av sitt arbete samt för att bidra till kvalitet och utveckling i verksamheten. Rollen innebär ett stort eget ansvar och goda möjligheter att själv planera och strukturera arbetet, i nära samarbete med kollegor och chef. Vi ställer höga krav på självständighet, noggrannhet och ansvarstagande. Resultat följs regelbundet upp och våra uppdragsgivare, samverkansparter och projekt ska alltid kunna garanteras hög kvalitet i leveransen av våra tjänster. Ansökan och tillträde Urvalet kommer i första hand att baseras på kompetens, men personlig lämplighet kommer också att beaktas. Du ansöker genom att skicka in CV och personligt brev där du berättar mer om dig själv och din tidigare arbetslivserfarenhet. Sista ansökningsdag är den 26/7 2026, men intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Omfattning: Heltid Varaktighet: Tillsvidare Anställningsform: Tillsvidareanställning Provanställning på 6 månader tillämpas Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Bli en viktig del av produktionen i sommar under veckorna 28-31! Vi söker nu drivna truckförare som vill stötta vårt team under en intensiv och spännande period, i en miljö där säkerhet och laganda värderas högt. Om tjänsten Som medarbetare inom efterbearbetningen fungerar du som en viktig servicefunktion för att avlasta ordinarie personal. Du arbetar i ett skiftlag om ca 13-14 personer där fokus ligger på att upprätthålla ett effektivt flöde och nå gemensamma produktionsmål. Du erbjuds Ett fartfyllt sommarjobb i en komplex industrimiljö där du får möjlighet att visa din skicklighet som truckförare. Du får en grundlig säkerhetsintroduktion och blir en del av ett professionellt skiftlag. Arbetsuppgifter Rollen innebär att vara en stöttande länk i produktionskedjan genom att ansvara för materialhantering och avfallshantering med truck i en dynamisk fabriksmiljö. Framföra motviktstruck för transport av material och containrar Hantera och tömma tippcontainrar med spillrester och färdig kartong Rengöra containrar efter tömning och ställa tillbaka dem i produktionen Serva maskinoperatörer för att säkerställa ett oavbrutet produktionsflöde Agera observant och säkert i en miljö med hög trafik och begränsad sikt Följa strikta säkerhetsregler och processer på arbetsplatsen Vi söker dig som har Giltigt truckkort Goda kunskaper i att framföra truck i miljöer med mycket folk i omlopp Erfarenhet från industri eller komplex lagermiljö B-körkort och tillgång till egen bil Möjlighet att arbeta 5-skift mellan veckorna 28-31 Det är meriterande om du har Erfarenhet av motvikstruck och arbete med containrar För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Ansvarstagande Hjälpsam Ordningsam Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

​ 🌟 Bli en del av Verisure – Sälj trygghet, gör skillnad och väx med oss! Verisure söker säljare i Örebro!  Brinner du för att skapa trygghet för andra – samtidigt som du utvecklas själv? På Verisure söker vi dig som är social, engagerad och gillar att arbeta med människor. Du behöver inte ha tidigare säljerfarenhet – vi letar efter rätt inställning och vilja att växa.  Här får du jobba i ett team där samarbete, gemenskap och personlig utveckling är minst lika viktigt som att nå resultat.    💼 Om rollen:  Som säkerhetssäljare på Verisure hjälper du familjer och privatpersoner att känna sig trygga i sitt hem – något som verkligen gör skillnad. Du planerar och genomför kundmöten där du erbjuder rådgivning och presenterar våra smarta säkerhetslösningar.  Du ansvarar för hela processen – från första kontakt till att avtalet är på plats – men du är aldrig ensam. Vi jobbar som ett team, med tydliga mål och stöd hela vägen.    💡 Vi erbjuder:  Attraktiv provisionsstege utan tak – garantilön + provisionsstege  Mållön: 32 000–40 000 kr  Tjänstebil  En onboarding i världsklass där du får rätt verktyg för att lyckas  Tydlig karriärstege  Trygg anställning i ett stabilt och växande företag  Säljtävlingar och gemensamma mål som firas tillsammans    ✅ Vi söker dig som:  Har B-körkort (krav)  Kan arbeta vardagar kl. 12–21, fre: 10–18  Talar och skriver flytande svenska  Är fri från anmärkningar i belastningsregistret  Har god social förmåga och tycker om att bygga förtroende  Är driven men prestigelös och trivs med att jobba mot gemensamma mål    🌍 Om Verisure: Vi skyddar över 6 miljoner kunder världen över och finns i 18 länder. Verisure är ett börsnoterat bolag och Europas ledande aktör inom smarta säkerhetslösningar. Vi är stolta över att kunna erbjuda en arbetsplats präglad av omtanke, innovation och stark gemenskap. Hos oss är du inte bara en del av ett företag – du är en del av något större.    📩 Ansök redan idag!  Vi rekryterar löpande – vänta inte med din ansökan! Av GDPR-skäl tar vi inte emot ansökningar via mejl, men har du frågor är du välkommen att kontakta oss på [email protected] – skriv gärna vilken ort det gäller i ämnesraden.    👉 Du kan också läsa mer om oss på vår karriärsida eller följa oss på Instagram.    Välkommen till Verisure – där trygghet, utveckling och teamanda möts.

Vi söker lagermedarbetare för extrajobb hos vår kund i Örebro. Uppdraget innebär att stötta lagerverksamheten vid arbetstoppar och bidra med extra resurser i den dagliga driften. Tjänsten passar dig som studerar, har en annan deltidsanställning eller söker ett flexibelt extrajobb i en aktiv och strukturerad arbetsmiljö. Arbetsuppgifter: Hantering av inkommande och utgående varor Plockning och packning av kundorder enligt fastställda rutiner Mottagning av leveranser samt hantering av returer Registrering och uppdatering av varuflöde i lagerhanteringssystem Bidra till att lagret hålls organiserat, säkert och effektivt Kvalifikationer: Vi söker dig som är noggrann, ansvarstagande och trivs i en praktisk roll där tempot varierar. Du arbetar strukturerat, tar egna initiativ och har förmåga att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Tidigare erfarenhet av lager är meriterande men inget krav. Vi ser gärna att du har grundläggande datorvana och kan kommunicera på svenska eller engelska. Om tjänsten: Placeringsort: Örebro Anställningsform: Behovsanställning / extrajobb Arbetstider: Flexibla arbetstider (dag, kväll eller helg) Start: Omgående eller enligt överenskommelse Är du intresserad av ett flexibelt extrajobb inom lager och logistik? Välkommen att skicka in din ansökan redan idag. Urval och intervjuer sker löpande. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du en person med vinnarmentalitet och höga ambitionsnivåer som vill påverka din egen lön – med garantilön och möjlighet till obegränsad provision? Då kan rollen som säljare på Bonnier vara något för dig! Vi är en del av Nordens ledande mediekoncern, Bonnier News AB och söker nu fler säljare till vårt kontor i Örebro. Om rollenSom säljare på Bonnier arbetar du måndag-torsdag, 8.00-17.00 och fredagar 8.00-15.45. Dagen inleds med en gemensam uppstart där vi går igenom dagens mål. Du kommer sedan dagligen att prata med privatpersoner och företagare i Sveriges näringsliv via telefon och erbjuda dem prenumerationer på Nordens ledande affärstidning Dagens industri, Dagens nyheter samt 40 av Sveriges största lokaltidningar som Närkes Allehanda, Helsingborgs Dagblad och Sydsvenskan. Arbetsdagen varvas sedan med försäljning, coachande säljmöten och roliga aktiviteter och säljtävlingar. Om ossSedan starten 2014 har vi på Bonnier News Inhouse Sales genomgått en stor expansion som markerar vår betydelse inom branschen. Vi har gått från att ha ett kontor med fem anställda till att idag ha närmare 100 anställda säljare fördelade på våra kontor i Västerås, Norrköping, Örebro och Eskilstuna. Med en total försäljning på 151 miljoner under 2025 finns det inget som kan stoppa oss! Som säljare på Bonnier News Inhouse Sales har du möjligheten att påverka din egen lön genom en obegränsad provisionsmodell samt garantilön varje månad. Du får en utbildning i modern försäljningsteknik av våra erfarna säljcoacher och försäljningschefer som har över 10 års erfarenhet i branschen. Som anställd på Bonnier News Inhouse Sales finns också utvecklingsmöjligheter inom hela Bonnier koncernen. Vem är du?Du trivs i en dynamisk och snabb arbetsmiljö där högt tempo, positiv energi och starkt kollegialt samarbete går hand i hand med goda försäljningsresultat. Du är en kommunikativ person med förmåga att uttrycka dig klart och effektivt både muntligt och skriftligt. Som person är du målinriktad, driven och strävar efter att överträffa uppsatta mål. Din ihärdighet och arbetsvilja gör att du alltid håller fokus och inte ger upp i motgångar. Du är noggrann och ordningsam, vilket gör att du alltid levererar kvalitet i ditt arbete och du hanterar stressiga situationer på ett lugnt och stabilt sätt. Kvalifikationer: God förmåga att kommunicera och bemöta kunder via telefon och mail/skrift. Flytande kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Tidigare erfarenhet av uppsökande försäljning är meriterande. Erfarenhet från sälj inom mediebranschen är meriterande. Övrig information Tjänsten är en tillsvidareanställning som börjar med en 6 månaders provanställning. Kontoret ligger centralt i Örebro på Nikolaigatan 3. Hos Bonnier News Inhouse Sales får tillgång till förmåner som ett generöst friskvårdsbidrag på 3000 kr, rabatter och extra ersättning vid föräldraledighet. Vi är anslutna till kollektivavtal via Almega och Unionen. Vill du veta mer om hur det är att jobba hos oss? Lyssna på vår podd Drömjobbet. Rekryteringen sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. För att få reda på mer om vår rekryteringsprocess, klicka här! Bonnier News Inhouse Sales är en del av Nordens ledande mediekoncern. Vi fokuserar på att erbjuda och sälja prenumerationer på cirka 200 varumärken inom Bonnier News, inklusive några av Sveriges mest välkända tidningar såsom Dagens Nyheter och Dagens Industri. Sedan starten 2014 har företaget genomgått en betydande expansion, vilket betonar dess centrala roll inom branschen. Vi har vuxit från ett kontor med fem anställda till över 100 medarbetare med en omsättning på 143 miljoner för 2023. Vi är fördelade på våra kontor i Eskilstuna, Örebro, Västerås och Norrköping. Vår vision är att bli den ledande säljorganisationen inom hela Bonnierkoncernen.