SNABBFAKTA Omfattning: Heltid Arbetstider: Måndag till fredag kl.08.30-17.00. Ort: Centrala Stockholm Startdatum: Omgående Anställningsform: Särskild visstidsanställning. Du blir konsult via Inte Bara Post Bemanning men jobbar ute hos kund. Detta är ett långsiktigt konsultuppdrag. Annonsen är anonym på önskemål från vår kund. Vi delger självklart vilket företag det gäller om du går vidare i rekryteringsprocessen. DIN FRAMTIDA ARBETSPLATS Nu söker vi en Office Manager till vår kund som är verksamma inom mediabranschen, huvudsakligen med investeringar och produktion inom tv, film, poddar och annan media. På kontoret som ligger centralt på Östermalm sitter omkring 100 anställda i olika roller. Det här är ett företag med en avslappnad arbetsmiljö, positiv stämning och högt i tak! Vår kund huserar i mysiga, ombonade lokaler fördelade på fem våningar. Här är ingen dag den andra lik - både vad gäller vilka besökare du tar emot och vilka arbetsuppgifter dagen bjuder på. Arbetet utförs på kontoret, ej hybridtjänst. DIN ROLL Som Office Manager kommer du ha en stor betydande roll på kontoret då du bidrar till en trivsam kontorsmiljö och god intern service. Du kommer behöva agera som spindeln i nätet och använda din förmåga att hantera flera arbetsuppgifter samtidigt med en hög prioriteringsförmåga. Du har också ett ansvar för receptionen där du är ansiktet utåt och välkomnar alla besökare samt medarbetare på ett proffesionellt och positivt sätt. Du arbetar självständigt med att se till att den dagliga driften av både reception och den interna kontorsmiljön flyter på smidigt och effektivt. Dina arbetsuppgifter inkluderar: Välkomna medarbetare och externa besökare i receptionen. Svara i telefon och finnas behjälplig vid frågor hos medarbetare. Sköta posthanteringen samt ta emot bud och leveranser. Boka mötes- och konferensrum. Hjälpa till med inköp vid möten och interna event. Hålla fint i allmänna ytor som entré, kök, mötesrum och konferensrum, t.ex. plocka undan disk. Fylla på kaffe, mjölk, koppar, glass och kontorsmaterial etc. Inköp av kaffe, frukt, godis, skafferivaror, kontorsmaterial och dylikt. Anordna AW:s varannan månad och andra interna event. Duka fram frukost en gång i veckan. Hand om leverantörsavtal samt kontaktperson för externa leverantörer. Kvittoredovisning. Hantering av offerter. Fastighetsansvar - hanterar klagomål på fastigheten som trasiga dörrar, vattenläckor samt felanmälningar. Ansvarig för brandutrymning och larm samt instruktioner till medarbetarna. Hantera IT-utrustning - Vara behjälplig med uppkoppling av Wifi. Ansvara för att skriva nyhetsbrev en gång i månaden. Uppmärksamma medarbetares födelsedagar. Hantera Instagram. Vara behjälplig vid ad hoc-uppgifter. VEM ÄR DU? För den här tjänsten lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper! Vi söker dig som är en stjärna på service och har en naturlig fallenhet för att sprida energi och peppa människor i din omgivning. Du är en stresstålig person som har förmågan att se lösningar med en positiv attityd. Du har erfarenhet av att självständigt driva dina arbetsuppgifter framåt med goda resultat och har en mycket god prioriterings förmåga. Vidare är du flexibel, prestigelös och har en förståelse för diskretion och respekt för sekretess. Vi söker dig som har: Arbetslivserfarenhet som Office Manager, receptionist eller liknande arbetsuppgifter. Goda datorkunskaper, med fördel vana av att arbeta i Google Workspace och Slack. Flytande kommunikation på svenska och engelska, i både tal och skrift. Har fyllt 20 år. Detta då du kommer hjälpa till med inköp av alkoholhaltig dryck vid after works och andra event. Meriterande om du har tidigare erfarenhet av projektledning, då du har möjlighet att påverka och förbättra rollen samt arbetsmiljön. VAD ERBJUDER VI? Som anställd på Inte Bara Post Bemanning får du en konsultchef som blir ditt bollplank och coach under hela anställningen. Som konsult blir du också en del i vårt konsultnätverk RPB Insights. RPB Insights ger dig utbildning och utveckling i form av föreläsningar, workshops, nätverksträffar och andra sociala tillställningar. Det ger dig också en möjlighet att träffa andra konsulter. Vi erbjuder alla våra konsulter friskvård. ÖVRIG INFORMATION Den här rekryteringsprocessen hanteras av Inte Bara Post Bemanning och vår kunds önskemål är att alla samtal och mail kring tjänsten går till oss. Du kommer att vara anställd av oss på Inte Bara Post Bemanning och blir uthyrd till vår kund. Sök tjänsten genom att klicka på Skicka ansökan. Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen. I denna rekryteringsprocess utförs bakgrundskontroll och referenstagning efter intervjusteget. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa på [email protected]. Skriv vilken tjänst det gäller i ditt mail och länka gärna till annonsen.

Vi söker nu Lastbilsmekaniker till vår kund i Kungens Kurva! Tjänstens omfattning och startdatum: Tjänsten är på heltid med start omgående. Arbetsuppgifter som LastbilsmekanikerSom Lastbilsmekaniker hos vår kund kommer du att arbeta med service, reparation och underhåll av lastbilar och tunga fordon. Arbetet inkluderar felsökning, motorservice och byte av olika komponenter som kräver teknisk kompetens. Möjligheter till karriärutvecklingVår kund erbjuder goda möjligheter till vidareutveckling och specialisering för rätt person i en växande verksamhet. Egenskaper vi värdesätter hos vår framtida LastbilsmekanikerVi söker dig som har en stark teknisk förståelse och tidigare erfarenhet av arbete med tunga fordon. Du bör ha en problemlösande inställning och kapacitet att arbeta både självständigt och i team. Vi värdesätter noggrannhet och strukturerat arbete, liksom en förmåga att skapa goda kundrelationer. Krav för tjänsten som LastbilsmekanikerDu bör ha yrkesutbildning inom fordonsmekanik eller motsvarande erfarenhet. B-körkort är ett krav, och C-körkort är meriterande. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, är nödvändiga. Ansök om jobbet som Lastbilsmekaniker idag!Vid frågor om tjänsten, kontakta oss via mail: [email protected]. Ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan snarast möjligt. Om Fordonsakademin och vårt uppdragVi är specialister på att kompetensförsörja fordonsbranschen. Vår erfarenhet sträcker sig över flera decennier, och vi har hjälpt både företag och individer att hitta den perfekta matchningen genom vår professionella rekrytering och bemanningstjänster. Som en del av Arenakoncernen, med över 160 kontor i Sverige, strävar vi alltid efter att sprida positiv utveckling för alla parter genom kompetenshöjning och långsiktiga lösningar. Vårt arbetssätt och våra värderingarVårt mål är att säkerställa rätt matchning mellan företag och arbetssökande genom att arbeta personligt och med stort engagemang. Vi sätter lagenligt stor vikt vid professionalism och långsiktigt samarbete, vilket garanterar framgångsrika och hållbara resultat.

Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen eller ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vilka är Brödernas? Brödernas bedriver med framgång sin verksamhet i hela Sverige från Umeå i norr och till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför Sveriges gränsen. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 90 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad. Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå. Vad innebär jobbet som Skiftledare hos oss? Som Skiftledare ansvarar du över driften i restaurangen under ditt arbetspass. Du ska leda den dagliga servicearbetet och säkerställa en hög servicenivå. Driva försäljning och gästnöjdhet samt introducera och motivera nya medarbetare. Man ska även se till att företagets standards och rutiner efterföljs. Bland annat ingår följande ansvar i tjänsten: Service Delegera arbetsuppgifterna under arbetspasset Utbilda och motivera personalen Säkerställa att rutiner efterföljs Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av restaurangbranschen sedan tidigare. Du ska vara serviceinriktad, lösningsorienterat och klara av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är stresstålig, driftig och är en person som gillar att ta ansvar. Vad erbjuder vi? En ledande roll i Sveriges snabbast växande restaurangkedja. Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion vilket innebär mycket goda möjligheter för att utvecklas med företaget. Intervjuer sker löpande så tveka inte! Sök! Are you hungry for new challenges, a career in the restaurant industry or a company where you can grow fast? Then you have come to the right place! Who are the Brödernas? Brödernas successfully conducts its operations throughout Sweden from Umeå in the north and to Malmö in the south. Brödernas are expanding at a rapid pace with the vision of becoming known even outside Sweden's border. Our ambition is for Brödernas to be associated with good quality and fantastic service. We currently have over 80 opened units in Sweden and we open new units every month. The important thing for us is that no matter what goal you have for the future, we have guaranteed a place for you. With us, it is your own ambitions and results that determine how far you can go. What does the job as a shift manager with us mean? As a shift manager, you are responsible for the operation of the restaurant during your work shift. You must lead the daily service work and ensure a high level of service. Drive sales and guest satisfaction as well as introduce and motivate new employees. You must also ensure that the company's standards and routines are followed. Among other things, the following responsibilities are included in the service: Service Delegate the tasks during the work shift Educate and motivate staff Ensure that routines are followed Who are you? We are looking for you who have previous experience in the restaurant industry. You must be service-oriented, solution-oriented and able to maintain the overall grip at a high work pace. You are stress-resistant, enterprising and are a person who likes to take responsibility. What do we offer? A leading role in Sweden's fastest growing restaurant chain. We offer a fast-paced workplace that is in the middle of a major expansion, which means very good opportunities for development with the company. Interviews are ongoing, so do not hesitate! Apply!

Vi söker en konsult som kan gå in i ett spännande uppdrag i en roll som Financial Accountant & Controller. Vår kund är en bank som genomför ett omfattande projekt för att ersätta sina äldre försäkringssystem med ett nytt. Detta är ett långsiktigt initiativ som sträcker sig över flera år. Om rollen Dina arbetsuppgifter kommer att vara varierande då du tar över ansvarsområden från flera teammedlemmar för att säkerställa en smidig övergång och god täckning under frånvaro. Ditt huvudsakliga fokus kommer att vara redovisning inom bankens pensions- och försäkringsverksamhet. Dina ansvarsområden Månads- och kvartalsbokslut för finansiella instrument Övriga bokslutsrelaterade redovisningsuppgifter Projekt för kontoavstämningar Bidra till utveckling av systemstöd och processer Kravprofil Stort intresse för redovisning Erfarenhet av redovisning av finansiella instrument enligt IFRS 9 Erfarenhet av redovisning och rapportering inom större organisationer med komplexa rapporteringskrav Flytande svenska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av Oracle ERP och EPM molnbaserade lösningar. Bankens finansiella system är ERP-baserat, och kontoavstämningssystemet (ARCS) ingår i EPM-lösningen. Personliga egenskaper för att lyckas i rollen Som ny medlem i bankens team blir du en del av en sammanhållen och stöttande grupp där ansvarstagande och hjälpsamhet är centrala värden. För att trivas och lyckas i rollen bör du vara självgående, stresstålig och strukturerad, samt ha förmåga att både fokusera på detaljer och se helheten. Du är van vid att leverera rapporter som är grundligt genomgångna, avstämda och välpresenterade. Analytiskt tänkande och en vilja att förstå den bredare kontexten är viktiga egenskaper. Vill du vara en del av detta spännande projekt? Ansök idag! Ansökan och Startdatum: Startdatum: 17 mars 2025 Slutdatum: 15 september 2025 (Goda möjligheter till förlängning med 6 månader) Sista ansökningsdag: ASAP Plats: Stockholm Kontaktperson: 0790 062 711 Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Söker du en start i karriären inom försäljning? Hos Tryggsam får du möjligheten att sälja vår egna tjänst inom ID-skydd & kreditbevakning. Du får lära dig grunderna inom försäljning och hur du agera profesionellt inom kundbemötande. Hos Tryggsam har du även möjlighet att växa inom bolaget. Vi söker dig som: Talar & skriver svenska flytande. Är lyhörd & resultatfokuserad. Vill lära dig mer om försäljning. Vi erbjuder: Garanterad lön + höga provisioner utan lönetak Friskvård, massage på jobbet, tjänstepension Events & kickoffs Säljutbildning Roliga tävlingar Om oss Tryggsam grundades 2013 och genomsyrar en företagskultur med entreprenörsanda, ständig utveckling och att hylla framgång. Vi kompletterar försäkringar med säkerhetstjänster. Tryggsam är certifierade fyra år i rad utav Great Place To Work.

Vill du ta nästa steg i karriären med goda möjligheter till att klättra inom bolaget? Då är det här rätt möjlighet för dig. Vi på Tryggsam söker drivna säljare till vårt engagerade team i Stockholm. Arbetsbeskrivning Hos oss på Tryggsam får du arbeta med vår egenutvecklade produktportfölj, där vi kombinerar försäkringar med säkerhetstjänster för att skapa mervärde för våra kunder. Telefonen blir ditt främsta verktyg, och du kommer dagligen att kontakta både nya och befintliga kunder för att erbjuda våra lösningar. Du utgår från vårt moderna kontor, bara fyra minuter från Slussen, och arbetar tillsammans med ett stöttande säljteam för att nå både individuella och gemensamma mål. Personlig utveckling, coaching och teamaktiviteter är centrala delar av vår företagskultur. Vi söker dig som: Talar och skriver flytande svenska. Är resultatinriktad, lyhörd och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Är driven och trivs med att arbeta mot uppsatta mål. Erfarenhet av försäljning är meriterande, men inget krav. Vi erbjuder: En heltidstjänst med trygg garantilön och höga provisioner utan lönetak. En personligt anpassad utvecklingsplan för att stärka din utveckling. En företagskultur där vi firar framgångar med gemensamma aktiviteter, tävlingar och utmärkelser. Möjligheten att arbeta med en produkt som gör verklig skillnad för våra kunder. Generöst friskvårdsbidrag. Klämdagar innebär halvdagar. Heltidstjänst mån-fre kontorstider Om Tryggsam Tryggsam är sedan 2013 ett snabbt växande företag som kompletterar försäkringar med innovativa säkerhetstjänster. Vi brinner för att skapa trygghet i vardagen och erbjuder lösningar som skyddar våra kunder. På Tryggsam kombinerar vi höga ambitioner med en familjär atmosfär, och vi tror på att ständigt utvecklas – både som individer och som företag. Ansök redan idag! Din personlighet och ditt engagemang gör skillnad. Vi ser fram emot att ha dig med i vårt team och tillsammans skapa trygghet för fler kunder.

Är du en driven och kompetent NOC-tekniker? Hos oss kommer du ansvara för att övervaka vår kunds nätverksinfrastruktur, och säkerställa hög prestanda och säkerhet. Arbetsuppgifter: Som NOC-tekniker kommer du att spela en central roll i att övervaka, underhålla och felsöka nätverksinfrastrukturen. Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar: Kontinuerlig övervakning av nätverksprestanda och funktionalitet. Identifiering och felsökning i realtid av nätverksrelaterade problem. Ge teknisk support och eskalera problem vid behov. Noggrann dokumentation av nätverksincidenter och lösningar. Samarbete med andra NOC-tekniker och IT-specialister för att lösa komplexa problem. Du kommer att arbeta i en stimulerande miljö med spännande teknikprojekt och möjlighet att växa i din karriär. Du har förmodligen: En utbildning inom nätverk. Erfarenhet av arbete inom ett Network Operations Center eller liknande teknisk supportområde. Goda kunskaper om nätverksprotokoll, rutning och switchning. Färdigheter inom nätverksövervakningsverktyg och mjukvara. Förmåga att arbeta i en snabbt föränderlig miljö och hantera flera uppgifter samtidigt. Flytande kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift. Du är förmodligen: Lösningsorienterad - där du tar egna initiativ och kommer med lösningsförslag för att komma framåt i ditt arbete Samarbetsvillig och kommunikativ - där du är vass på att skapa och underhålla kundrelationer samtidigt som du samarbetar väl med kollegor i teamet Strukturerad - där du kan planera och lägga upp ditt arbete på ett noggrant och strukturerat sätt Humanit Humanit handlar om att göra saker lite annorlunda, att på riktigt sätta våra anställda i fokus. Vi växer tillsammans och värdesätter engagemang och ambition. För oss är det viktigt att du får chansen att vara med och påverka vägen framåt. I utbyte erbjuder vi kompetens- och karriärutveckling genom varierande och utmanande uppdrag. Vi är inte branschinriktade och kan därför erbjuda en fantastisk variation bland uppdragen för dig som konsult. Självklart ser vi till att du får rätt utbildning och vi är väl medvetna om att det är det livslånga lärandet som bygger vår framgång. Tillsammans skapar vi framtiden Tillsvidareanställning med fast månadslön Kollektivavtal Vi tillämpar sex månaders provanställning, inklusive maxat friskvårdsbidrag Utvecklingsplan Hälsoförsäkring + pension Förskottssemester Start: Omgående med hänsyn till uppsägningstid och när säkerhetskontroll är genomförd. Uppdraget är på heltid och är tillsvidare. Plats: Stockholm Ansökan: Vi rekryterar löpande. Så skicka in din ansökan redan idag! Humanit arbetar tillsammans med Great Place To Work för att vi skall bli Sveriges bästa arbetsplats. Och förresten: Som en aktiv del i ett samhälle med kulturell och social mångfald är Humanit’s ambition att präglas av inkludering och bred representation, samt vara en arbetsplats med lika möjligheter för alla. Humanit anställer, bibehåller, befordrar och i övrigt behandlar alla medarbetare och kandidater efter erfarenhet, kvalifikationer och kompetens, oavsett kön, religion, ursprung, ålder, sexuell läggning, könsidentitet eller funktionsvariationer.

Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen och ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vilka är Brödernas? Brödernas bedriver med framgång sin verksamhet i hela Sverige från Umeå i norr till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför Sveriges gränser. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 90 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad. Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå. Vad innebär jobbet som Servicepersonal hos oss? I tjänsten ingår det att vara ansiktet utåt. Dina arbetsuppgifter består av att välkomna gäster, ta emot beställningar i kassan eller vid bordet, servera mat och dryck, se till att gästerna är nöjda och lämnar restaurangen med gott humör. I arbetsuppgifterna ingår också att öppna och stänga samt säkerställa en ansvarsfull alkoholservering. Vem är du? Som person har du god arbetsmoral, är en social person och tycker om att ha kontakt med människor. Du är samarbetsvillig och trevlig. Du har ett öga för vad du behöver prioritera och tar självständiga beslut i ditt arbete. Vad erbjuder vi? Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion vilket innebär mycket goda möjligheter till att utvecklas med företaget. Rekryteringsprocessen När du har sökt tjänsten så kommer du att få tillgång till en länk för en digital intervju med roboten Hubert som tar ca 20 - 30 minuter. Syftet med att Hubert-intervjun är vi vill ge alla kandidater möjligheten att berätta mer om sig själva samt för oss att säkerställa att alla kandidater blir bedömda på samma sätt, oavsett kön, ålder och etnicitet. Vi ser gärna att du svarar på denna inom 48 - 72 timmar för att snabbt komma vidare i processen. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks: https://my.hubert.ai/advice-before-hubert-interview/sv-se Du kommer därefter bli kontaktad av en av våra rekryterare om du blir aktuell för en andra intervju. Vi ser fram emot att höra från dig! Intervjuer sker löpande så tveka inte! Sök! Are you eager for new challenges, a career in the restaurant industry and a company where you can grow fast? Then you have come to the right place! Who are the Brödernas? Brödernas successfully conducts its operations throughout Sweden from Umeå in the north to Malmö in the south. Brödernas are expanding at a rapid pace with the vision of becoming known even outside Sweden's borders. Our ambition is for Brödernas to be associated with good quality and fantastic service. We currently have over 80 opened units in Sweden and we open new units every month. The important thing for us is that no matter what goal you have for the future, we have guaranteed a place for you. With us, it is your own ambitions and results that determine how far you can go. What does the job as a Service Personnel with us mean? The service includes being the face outwards. Your duties consist of welcoming guests, taking orders at checkout or at the table, serving food and drink, making sure guests are happy and leaving the restaurant in a good mood. The tasks also include opening and closing and ensuring responsible alcohol serving. Who are you? As a person, you have a good work ethic, are a social person and enjoy having contact with people. You are cooperative and nice. You have an eye for what you need to prioritize and make independent decisions in your work. What do we offer? We offer a fast-paced workplace that is in the middle of a major expansion, which means very good opportunities to develop with the company. The recruitment process Once you have applied for the job, you will have access to a link for a digital interview with the robot Hubert, which takes about 20-30 minutes. The purpose of the Hubert interview is to give all candidates the opportunity to tell more about themselves and for us to ensure that all candidates are judged in the same way, regardless of gender, age and ethnicity. We are happy to see that you respond to this within 48 - 72 hours to quickly move forward in the process. You will then be contacted by one of our recruiters if you become relevant for a second interview. We look forward to hearing from you! Interviews are ongoing, so do not hesitate! Apply!

Är du en erfaren och strategisk HR Business Partner som brinner för att utveckla organisationer och leda förändringsarbete? Vill du arbeta i en dynamisk miljö där du får vara en nyckelspelare i att driva HR-processer och coacha ledare? Då kan detta vara rollen för dig! Om rollen Vi söker en Senior HR Business Partner till vår kund i Stockholm. Som HRBP kommer du att arbeta självständigt med att stötta verksamhetsområdena Finance & Business Control samt CEO Functions. Du blir en viktig del av ledningsgrupper på olika nivåer och får en central roll i att driva och utveckla HR-agendan. Dina huvudsakliga ansvarsområden Coachning av chefer – Stötta och coacha chefer i HR-processer för att säkerställa bästa möjliga resultat. Ledarskap & förändringsledning – Driva och stödja ledare och medarbetare i förändringsarbete och organisationsutveckling. Strategisk Workforce Planning – Ansvara för planering och utveckling av organisationens kompetensförsörjning. HR-processer – Arbeta aktivt med HR-processer och ta ägarskap över minst ett av våra kärnområden. Samarbete & utveckling – Arbeta nära kollegor inom HR-teamet för att utveckla och implementera HR-strategier. Vi söker dig som har: Universitetsutbildning i HRM eller motsvarande. Erfarenhet som HRBP med bred kunskap inom HR-processer. God förståelse för svensk arbetsrätt och arbetsrelationer. Kommunikativ förmåga och en coachande inställning till ledarskap. Språk: Flytande svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Meriterande: Erfarenhet av HR-processer i SuccessFactors. Praktisk information Startdatum: 1 mars 2025 Slutdatum: 30 juni 2025 Plats: Stockholm (Hybrid, men onboarding sker på plats) Ansökan Vi rekryterar löpande och kan stänga ansökan innan deadline, så vänta inte med att skicka in din ansökan! Sista ansökningsdag är 24 februari 2025. Välkommen med din ansökan och bli en del av ett engagerat och framåtblickande HR-team! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Är du sugen på nya utmaningar, en karriär inom restaurangbranschen och ett företag där det går snabbt att växa? Då har du kommit rätt! Vilka är Brödernas? Brödernas bedriver med framgång sin verksamhet i hela Sverige från Umeå i norr till Malmö i söder. Brödernas expanderar i en rasande takt med visionen att bli känt även utanför Sveriges gränser. Vår ambition är att Brödernas ska associeras med god kvalité och fantastisk service. Vi har idag över 90 öppnade enheter i Sverige och vi öppnar nya enheter varje månad. Det viktiga för oss är att oavsett vilket mål du har för framtiden så har vi garanterat en plats för dig. Hos oss är det dina egna ambitioner och resultat som avgör hur långt du kan gå. Vad innebär jobbet som Servicepersonal hos oss? I tjänsten ingår det att vara ansiktet utåt. Dina arbetsuppgifter består av att välkomna gäster, ta emot beställningar i kassan eller vid bordet, servera mat och dryck, se till att gästerna är nöjda och lämnar restaurangen med gott humör. I arbetsuppgifterna ingår också att öppna och stänga samt säkerställa en ansvarsfull alkoholservering. Vem är du? Som person har du god arbetsmoral, är en social person och tycker om att ha kontakt med människor. Du är samarbetsvillig och trevlig. Du har ett öga för vad du behöver prioritera och tar självständiga beslut i ditt arbete. Vad erbjuder vi? Vi erbjuder en fartfylld arbetsplats som är mitt under en stor expansion vilket innebär mycket goda möjligheter till att utvecklas med företaget. Rekryteringsprocessen När du har sökt tjänsten så kommer du att få tillgång till en länk för en digital intervju med roboten Hubert som tar ca 20 - 30 minuter. Syftet med att Hubert-intervjun är vi vill ge alla kandidater möjligheten att berätta mer om sig själva samt för oss att säkerställa att alla kandidater blir bedömda på samma sätt, oavsett kön, ålder och etnicitet. Vi ser gärna att du svarar på denna inom 48 - 72 timmar för att snabbt komma vidare i processen. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks: https://my.hubert.ai/advice-before-hubert-interview/sv-se Du kommer därefter bli kontaktad av en av våra rekryterare om du blir aktuell för en andra intervju. Vi ser fram emot att höra från dig! Intervjuer sker löpande så tveka inte! Sök! Are you eager for new challenges, a career in the restaurant industry and a company where you can grow fast? Then you have come to the right place! Who are the Brödernas? Brödernas successfully conducts its operations throughout Sweden from Umeå in the north to Malmö in the south. Brödernas are expanding at a rapid pace with the vision of becoming known even outside Sweden's borders. Our ambition is for Brödernas to be associated with good quality and fantastic service. We currently have over 80 opened units in Sweden and we open new units every month. The important thing for us is that no matter what goal you have for the future, we have guaranteed a place for you. With us, it is your own ambitions and results that determine how far you can go. What does the job as a Service Personnel with us mean? The service includes being the face outwards. Your duties consist of welcoming guests, taking orders at checkout or at the table, serving food and drink, making sure guests are happy and leaving the restaurant in a good mood. The tasks also include opening and closing and ensuring responsible alcohol serving. Who are you? As a person, you have a good work ethic, are a social person and enjoy having contact with people. You are cooperative and nice. You have an eye for what you need to prioritize and make independent decisions in your work. What do we offer? We offer a fast-paced workplace that is in the middle of a major expansion, which means very good opportunities to develop with the company. The recruitment process Once you have applied for the job, you will have access to a link for a digital interview with the robot Hubert, which takes about 20-30 minutes. The purpose of the Hubert interview is to give all candidates the opportunity to tell more about themselves and for us to ensure that all candidates are judged in the same way, regardless of gender, age and ethnicity. We are happy to see that you respond to this within 48 - 72 hours to quickly move forward in the process. You will then be contacted by one of our recruiters if you become relevant for a second interview. We look forward to hearing from you! Interviews are ongoing, so do not hesitate! Apply!