Misa AB är en del av WiljaGruppen och ägs av den allmännyttiga Stiftelsen Includia. Vår vision är att med rätt stöd kan alla som vill delta i arbetslivet, oavsett livssituation eller bakgrund.   Om Misa Södra Station och MellanMålet Misa Södra station och MellanMålet Rehab är två samlokaliserade verksamheter på Södermalm. Vi erbjuder arbetsinriktad sysselsättning för vuxna och unga vuxna på väg mot arbetsliv eller studier. Vårt fokus ligger inom socialpsykiatrin, men vi möter även personer med beroendeproblematik samt individer i utslussning från rättspsykiatrin. Idag stöttar vi över 250 deltagare med hjälp av ett sammansvetsat team på 15 engagerade arbetskonsulenter. Med utgångspunkt i IPS-metoden samverkar vi tätt med deltagarnas nätverk för att skapa en trygg och stabil väg framåt. Om rollen Som arbetskonsulent på Misa Södra station och MellanMålet arbetar du med sysselsättning enligt SoL och utifrån IPS-metoden. Du har en central roll i att stötta personer inom socialpsykiatrin och vuxenenheten att ta steg mot praktik, studier eller arbete på den öppna arbetsmarknaden. Verksamheten erbjuder arbets- och samhällsinriktat stöd med fokus på individens resurser och möjligheter. I rollen arbetar du nära deltagarna och är en viktig länk mellan deltagare, arbetsgivare och andra samarbetspartners. Arbetsuppgifter Kartlägga deltagares resurser, behov och mål tillsammans med individen Identifiera och matcha deltagare mot praktik, studier eller arbete Söka upp och etablera kontakter med arbetsgivare samt skapa möjligheter till praktik och arbete Stötta deltagare i deras utveckling och följa upp insatser ute på arbetsplatser och i studier Samverka med deltagarens professionella nätverk, såsom myndigheter och andra aktörer Bidra till att skapa hållbara och individanpassade lösningar för deltagarnas etablering på arbetsmarknaden Om dig För att trivas i rollen ser vi att du: Är flexibel och har god samarbetsförmåga Har förmåga att ta egna initiativ och arbeta självständigt Är strukturerad och ansvarstagande i ditt arbete Har ett genuint engagemang för att stötta människor mot arbete och studier   Kompetenskrav Vi söker dig som har vidareutbildning som socialpedagog, eller en akademisk examen som socionom, arbetsterapeut, studie- och yrkesvägledare, beteendevetare, pedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.   Meriterande Erfarenhet av arbete med personer inom socialpsykiatri, missbruk eller rättspsykiatrisk vård Erfarenhet av att stötta och motivera personer som av olika anledningar har haft svårt att etablera sig på arbetsmarknaden Erfarenhet av samverkansarbete med olika aktörer Erfarenhet av att anskaffa arbetsplatser samt följa upp praktik- och arbetsplaceringar Utbildning eller kunskaper inom motiverande samtal (MI) Utbildning eller erfarenhet av IPS/Supported Employment Språkkunskaper i arabiska, persiska eller somaliska Det är viktigt för oss att du delar vår värdegrund om att alla kan delta i samhället och arbetslivet med rätt stöd.   Vi erbjuder dig Hos Misa får du ett nära och tillitsbaserat ledarskap och en stor delaktighet i verksamhetens utveckling. Vi erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag, gedigen introduktionsutbildning och kompetensutveckling, extern/intern handledning samt tjänstepension.    Tillsvidaretjänst, 100 % som inleds med sex månaders provanställning. Planerat tillträde i september eller enligt överenskommelse. Utdrag ur Polisens belastningsregister (Lag 1998:620) ska uppvisas innan du erbjuds anställning. Intervjuer kommer att ske löpande och sista ansökningsdag är 2026-08-20. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningar löpande. För frågor kring tjänsten hör av dig till enhetschef Lova Johansson, [email protected] För mer info: www.misa.se   Välkommen med din ansökan!

Haymarket, den ikoniska hotellpärlan mitt i Stockholmspulsen! Genom den pampiga entrén på Hötorget välkomnas du in i en härlig miljö präglad av 1920-talets optimism och elegans. Här i det anrika PUB-huset, där Greta Garbo arbetade i början av förra seklet, är originaldetaljerna från byggnaden varsamt restaurerade eller omtolkade för vår tid. På Haymarket by Scandic arbetar vi alla tillsammans för att skapa en gästupplevelse i världsklass före, under och efter gästens vistelse. Nu söker vi en Receptionist till Haymarket by Scandic. Deltid för helgjobb Oavsett varför gästen kommer till oss är det få saker som är så uppskattade som ett vänligt ansikte som hälsar välkommen. Du agerar värd tillsammans med övriga teamet på hotellet och skapar en gästupplevelse i världsklass. Hos oss får du ta ett stort eget ansvar för att ta de beslut som krävs för att göra gästen nöjd och teamen utvecklar och förbättrar arbetssätt och service i takt med att omvärlden förändras. Vi är nämligen övertygade om att det är när du får utvecklas och bidra med all din kompetens och erfarenhet som vi överträffar gästens förväntningar. På köpet får vi kul på jobbet! Så ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss – och bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic! Vad är innebär rollen? Du som arbetar i receptionen är ansvarig för att våra gäster får service i världsklass. Du är spindeln i nätet som ser till att gästen alltid är i fokus. Du är den som går igenom ankomstlistan och lägger tid på detaljerna. Ser till att gästens önskemål uppfylls. Du har alltid ett leende på läpparna och en kreativ lösning i bakfickan. Du löser det mesta och är en stjärna på att vända en missnöjd gäst till en nöjd gäst. Din arbetsplats är vår lobby. För det är där du möter flest gäster. I ansvarsområdet ingår även administrativt arbete, säkerhetsarbete och arbete med försäljning. Arbetet i receptionen innebär att checka in och ut hotellets gäster, hälsa välkommen och ge gästen den information den behöver om sin vistelse. Du hanterar bokningar i systemet Opera Cloud och hanterar administrativa uppgifter runt gäster och säkerhet. Allt arbete sker med gästnöjdhet och försäljning i fokus. Hotellet har öppet dygnet runt och det är därför viktigt att du trivs med att arbeta i skift (förmiddagar, eftermiddagar och helger). Vem är du? För att passa i rollen tror vi att du har en väl utvecklad social förmåga och är kapabel att hantera att det händer många olika saker samtidigt. Det är mycket viktigt att du kan förmedla ett gott värdskap till hotellets gäster. Du har också vana och kunskap i att arbeta med dator som arbetsredskap. Eftersom arbetet till stor del består av att kommunicera med gäster är goda kunskaper i svenska och engelska en förutsättning. Talar du ytterligare ett språk är det meriterande. Allra viktigast är dock dina personliga egenskaper och din inställning. För att passa i rollen behöver du vara en lyhörd och prestigelös lagspelare som tar ett stort ansvar för dina arbetsuppgifter och helhetsresultatet. Information om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid. Minst 20% för helgjobb. Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt. I denna rekrytering använder vi oss av ett enklare test om service vid urvalet. Vi ser fram emot att välkomna dig till oss på Scandic! Ps. på vår hemsida kan du läsa mer om vår kultur, vad tjänsten innebär och om våra förmåner! Allt börjar med dig. Att arbeta på ett av våra hotell innebär att vara en del av ett team där omtanke, samarbete och små vardagsögonblick gör skillnad. Du hjälper till att skapa den varma, hemlika känslan som kännetecknar Scandic – genom att vara närvarande, här och nu, och låta detaljerna räknas. Vissa dagar går snabbt, andra är mer förutsägbara – ingen dag är den andra lik. Men det som alltid består är lagandan. Ni ställer upp för varandra, löser saker när de händer och är stolta över att leverera kvalitet – även när tempot är högt. Och när ni gör det vill gästerna inte bara njuta av sin vistelse – de vill komma tillbaka. Så arbetar vi på Scandic Vi är som bäst när vi arbetar tillsammans – över roller, hotell och team – och fokuserar på det som gör verklig skillnad i vardagen. Våra värderingar vägleder hur vi agerar och levererar: Be Pro, Be Bold, Be Caring och Be You. Om du tror att fantastisk gästfrihet skapas genom samarbete, konsekvent kvalitet och små välgjorda ögonblick, kommer du att känna dig som hemma hos oss.

Är du vår nästa regionchef i region Norr? Vi söker dig som har en stark passion för fysisk butik och ledarskap! På Stadium är butiksglöden stark, vi tror att du drivs av försäljning, mötet med kunden och ledarskap. Vi tror att du, precis som vi, trivs med det aktiva livet och inspirerar din omgivning till rörelse. Läs mer om vårt lag och vårt erbjudande på vår karriärsida https://karriar.stadium.se, på Instagram, eller vår LinkedIn. Vad innebär det att vara regionchef på Stadium? Ditt uppdrag som lagledare och regionchef är att driva en lönsam region med lönsam tillväxt. Det görs genom starkt affärssinne, inkluderande ledarskap, hög förändringskraft och tydlig kommunikation för att säkra hög konceptuell nivå, nöjda kunder och starka team. Dina ansvarsområden: Säkra effektiva, lönsamma butiker med tillväxt Agera för konceptuellt starka butiker med kunden i fokus Utöva ett ledarskap som utvecklar och engagerar individer och team I regionen jobbar alla med och för varandra, som ett lag. Genom delaktighet och tydlig kommunikation utvecklar du regionen så att den genomsyras av framåtanda, energi och en säljande kultur. Du är trygg och stabil i ditt ledarskap. Tack vare det så lyckas du skapa fina resultat och du vågar utmana dina butikschefer så att de blir starka och målfokuserade ledare samtidigt som ni har roligt på jobbet. Du är också en viktig del av det stora laget Stadium Sverige där du arbetar nära dina fyra regionchefskollegor. Region Norr består av 16 butiker och 2 Stadium Rental från Gävle i söder till Luleå i norr. Vilka kvalifikationer behövs? Eftergymnasial utbildning inom handel, ekonomi, ledarskap eller motsvarande erfarenhet inom detaljhandeln Flerårig erfarenhet av ledande befattning inom retail med resultat och personalansvar Mycket god digital kompetens Körkort är ett krav för tjänsten Meriterande om du har erfarenhet av att leda andra ledare. Vem är du? Vi tror att du delar vårt sätt att tänka när det kommer till att se möjligheter. Du uppskattar att leda i förändring och gillar när det händer saker, precis som i vår vardag. Du som person är en inkluderande och samtidigt handlingskraftig ledare som älskar butiksdrift. Du engagerar en hel region genom din passion och tydliga kommunikation som grundar sig i våra värderingar och ledarprinciper. Ditt största fokus är dina butikschefer och genom ditt sätt att leda ger du de bästa möjligheter för utveckling. Du är en närvarande ledare även på distans och skicklig på att använda digitala verktyg och kommunikationskanaler. Du bidrar till Stadium Sveriges framgång genom att utmana både dig själv och dina kollegor för att vi ska fortsätta vara marknadsledande. Att älska försäljning, våra produkter och ledarskap är delar som du ska kunna påvisa när du söker detta jobb. Varaktighet Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar provanställning. Ansökan Som en del i rekryteringsprocessen kommer du att få en inbjudan till din e-mail till att besvara ett personlighetstest och ett logiktest. Det tar ca 30 minuter att besvara testen. Innan anställning genomförs bakgrundskontroll. Sista ansökningsdag är den 16 augusti. Eventuella frågor om tjänsten besvaras via mail av Åsa Steen på [email protected] Välkommen med din ansökan – Come Join the Movement! Tycker du också att livet är roligare när det rör på sig? Hos oss på Stadium jobbar lagspelare som brinner för försäljning, sport och sportmode. Energi, mod och laganda är några av de grundstenar som gjort att det lilla familjeföretaget från Norrköping blivit en av Nordens största sportkedjor. Men vi stannar inte där. Genom innovation och enkelhet fortsätter vi att utvecklas med nya koncept, fler produkter och varumärken på marknaden. Tävlingsandan och passionen genomsyrar allt vi gör och vår mission är att inspirera och ge fler människor möjlighet till ett aktivt liv. Lyssna för att på 15 min få en inblick i hur det är att jobba på Stadium som företag och hur det är att jobb i butik! Följ oss på instagram: @workatstadium Läs mer på vår karriärssida ! Join the movement!

Hej! Jag är en glad 13-åring med diagnosen, Cerebral Pares, epilepsi, IF-dianos och autism. Jag bor växelvis hos mina föräldrar tillsammans med min bror på Södermalm och vi söker nu en erfaren personlig assistent till mig. Jag är en viljestark person som gillar spel, älskar att bada och hänga i lekparken. Jag tar mig fram med stöd av min rullstol och behöver min assistents stöd vid förflyttningar, du behöver därför ha en god fysik. När det blir för hastiga och stor förändringar i mina rutiner, kan mitt annars glada humör växla. Det är om du som assistent har förståelse inför det. Jag behöver också stöd kring min hygien, något som du behöver vara bekväm med. Det är även av vikt för mig att du har rätt förutsättningar att tolka mig då mitt tal kan vara otydligt. Vi önskar också att du är en varm tålmodig och närvarande person med förståelse för mitt behov av tillsyn och stöd i vardagen med goda rutiner.  Vi söker nu en person som kan vara med mig lite varierande tider. Det är meriterande om du har erfarenhet av att ha arbetat med barn med särskilda behov. Är du personen vi söker som kan möta mina behov av stöd och möjliggöra för mig till trevliga aktiviteter tillsammans? Välkommen att skicka in din ansökan! Vi ser gärna kvinnliga sökanden. Tjänstgöringsgrad: Varannan söndag mellan kl.13.00-21.00, ojämna veckor, och extra vid behov på eftermiddagar kl.16:00-21:00 mån-fre.  Tillträde omgående Vi kallar till intervju löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Lön: Individuell lönesättning. Kollektivavtal: Fremia. Du kommer även erbjudas friskvård, handledning och kontinuerlig kompetensutveckling. Obs! Glöm inte att beställa utdrag ur belastningsregistret.

Haymarket, den ikoniska hotellpärlan mitt i Stockholmspulsen! Genom den pampiga entrén på Hötorget välkomnas du in i en härlig miljö präglad av 1920-talets optimism och elegans. Här i det anrika PUB-huset, där Greta Garbo arbetade i början av förra seklet, är originaldetaljerna från byggnaden varsamt restaurerade eller omtolkade för vår tid. På Haymarket by Scandic arbetar vi alla tillsammans för att skapa en gästupplevelse i världsklass före, under och efter gästens vistelse. Nu söker vi en Receptionist till Haymarket by Scandic. Oavsett varför gästen kommer till oss är det få saker som är så uppskattade som ett vänligt ansikte som hälsar välkommen. Du agerar värd tillsammans med övriga teamet på hotellet och skapar en gästupplevelse i världsklass. Hos oss får du ta ett stort eget ansvar för att ta de beslut som krävs för att göra gästen nöjd och teamen utvecklar och förbättrar arbetssätt och service i takt med att omvärlden förändras. Vi är nämligen övertygade om att det är när du får utvecklas och bidra med all din kompetens och erfarenhet som vi överträffar gästens förväntningar. På köpet får vi kul på jobbet! Så ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss – och bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic! Vad är innebär rollen? Du som arbetar i receptionen är ansvarig för att våra gäster får service i världsklass. Du är spindeln i nätet som ser till att gästen alltid är i fokus. Du är den som går igenom ankomstlistan och lägger tid på detaljerna. Ser till att gästens önskemål uppfylls. Du har alltid ett leende på läpparna och en kreativ lösning i bakfickan. Du löser det mesta och är en stjärna på att vända en missnöjd gäst till en nöjd gäst. Din arbetsplats är vår lobby. För det är där du möter flest gäster. I ansvarsområdet ingår även administrativt arbete, säkerhetsarbete och arbete med försäljning. Arbetet i receptionen innebär att checka in och ut hotellets gäster, hälsa välkommen och ge gästen den information den behöver om sin vistelse. Du hanterar bokningar i systemet Opera Cloud och hanterar administrativa uppgifter runt gäster och säkerhet. Allt arbete sker med gästnöjdhet och försäljning i fokus. Hotellet har öppet dygnet runt och det är därför viktigt att du trivs med att arbeta i skift (förmiddagar, eftermiddagar och helger). Vem är du? För att passa i rollen tror vi att du har en väl utvecklad social förmåga och är kapabel att hantera att det händer många olika saker samtidigt. Det är mycket viktigt att du kan förmedla ett gott värdskap till hotellets gäster. Du har också vana och kunskap i att arbeta med dator som arbetsredskap. Eftersom arbetet till stor del består av att kommunicera med gäster är goda kunskaper i svenska och engelska en förutsättning. Talar du ytterligare ett språk är det meriterande. Allra viktigast är dock dina personliga egenskaper och din inställning. För att passa i rollen behöver du vara en lyhörd och prestigelös lagspelare som tar ett stort ansvar för dina arbetsuppgifter och helhetsresultatet. Information om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt. I denna rekrytering använder vi oss av ett enklare test om service vid urvalet. Vi ser fram emot att välkomna dig till oss på Scandic! Ps. på vår hemsida kan du läsa mer om vår kultur, vad tjänsten innebär och om våra förmåner! Allt börjar med dig. Att arbeta på ett av våra hotell innebär att vara en del av ett team där omtanke, samarbete och små vardagsögonblick gör skillnad. Du hjälper till att skapa den varma, hemlika känslan som kännetecknar Scandic – genom att vara närvarande, här och nu, och låta detaljerna räknas. Vissa dagar går snabbt, andra är mer förutsägbara – ingen dag är den andra lik. Men det som alltid består är lagandan. Ni ställer upp för varandra, löser saker när de händer och är stolta över att leverera kvalitet – även när tempot är högt. Och när ni gör det vill gästerna inte bara njuta av sin vistelse – de vill komma tillbaka. Så arbetar vi på Scandic Vi är som bäst när vi arbetar tillsammans – över roller, hotell och team – och fokuserar på det som gör verklig skillnad i vardagen. Våra värderingar vägleder hur vi agerar och levererar: Be Pro, Be Bold, Be Caring och Be You. Om du tror att fantastisk gästfrihet skapas genom samarbete, konsekvent kvalitet och små välgjorda ögonblick, kommer du att känna dig som hemma hos oss.

Till dig som har ett starkt driv, ett bevisat track record i sälj, och en känsla av att du förtjänar mer. Jag har byggt effektiva system och processer för en produkt jag har 7 års och 15 000 samtals erfarenhet av att sälja. En struktur du kan jacka i och gasa med, där den enda begränsningen är din ambitionsnivå och hur hårt du kan pusha dig själv. Det här är upplagt för dig som har mål och för dig som vet att du kan tjäna mycket mer mer än vad du gör idag med rätt förutsättningar. Här sticker du inte ut för att du är disciplinerad, självsäker, och jobbar hårt. Det är förväntan. Här hittar du likasinnade. Om tjänsten: 20% provision per affär om anställning. 30% för konsulter. Ingen garanti. Affärerna ligger på mellan 40 000 - 200 000 kr. Snittorder ligger på 50 000kr, och stängs inom 1-10 arbetsdagar. Produkten vi säljer är Dagens industris chefsnätverk, Di Close. Det är kompetensutveckling för chefer. Produkten är etablerad, men marknaden är omättad. Försäljningen är B2B över telefon. Det unika med produkten är att vi säljer den till chefer inom företag, men det är företagen som i slutändan betalar. Detta medför att vi kan sälja mycket till företag vi redan har kunder i, vilket för dig betyder mycket varma/ljumna leads. Nykundsförsäljning, ingen account management. Sälj, lämna över kunden, repeat. Du behöver inte prospektera, vi har färdiga listor att ringa på. På plats i Stockholm, hybrid eller remote. Det är resultat som räknas. Du har tillgång till mig och mina 7 år och 15 000 samtals erfarenhet av att sälja produkten. Jag säljer personligen fortfarande på full fart, och det går bra att sitta med när jag tar mina säljmöten. Här finns det ingen heder i att göra arbete bara för arbetets skull. I takt med att du blir effektiv kommer du att erbjudas mötesbokare och en virtuell assistent som sköter din kalender, för att frigöra ännu mer tid för dig att sälja på. Om du vill läsa mer om samarbetet mellan mitt bolag Grewin Sales och Dagens industris chefsnätverk samt om produkten, googla på "Grewin Sales Di Close" så kommer du att hitta det som toppresultat. Vad väntar du på?

Hej! Jag är en glad och energifylld 6-årig pojke som bor med min familj i Tyresö. Söker nu assistenter som vill göra skillnad i mitt liv. Jag älskar lek och bus men tycker också om att bara ta det lugnt. Det är viktigt att du som söker är trygg, empatisk, och lyhörd för att kunna möta mina behov. Andra egenskaper som jag önskar att du har är: lugn, omhändertagande, anpassningsbar. Jobbet hos mig handlar om att leka och busa med mig men också känna in och ha förståelse för när jag behöver vila och få återhämtning. En annan viktig arbetsuppgift hos mig är medicinering det vill säga att du ska assistera mig när jag tar min medicin. Är du utbildad barnskötare eller undersköterska så är det meriterande. Obs! Är viktigt att du har tillgång till bil för att kunna ta dig till arbetsplatsen! Jag har assistans dygnet runt men söker nu någon som kan arbeta dagtid på vardagar och dagtid på helgen. Tjänstens omfattning:  Tjänst: Arbetstider. varannan helg lördag kl 09.30-20.30 och söndag kl.10.30-20.30. Vi kommer löpande att kalla till intervju, och tjänsten kan tillsättas innan ansökningstidens utgång. Bambi erbjuder lång introduktion, individuell lönesättning, friskvårdsersättning, handledning och kompetensutveckling. Vi erbjuder fast månadslön med betalda semesterdagar. Kollektivavtal Fremia-Kommunal. Obs! Glöm inte att beställa ett utdrag ur belastningsregistret. Välkommen med din ansökan

Do you thrive in a dynamic environment where leadership, service excellence, and teamwork come together every day? Are you a confident and hands-on leader who enjoys developing people, improving operations, and creating outstanding workplace experiences? Then you might be exactly who we are looking for. About the role As Operations Manager, you are responsible for the daily operations at one of our client sites in central Stockholm – a leading global tech company. You lead and develop a dedicated team delivering high-quality services within reception, office services, meetings & events and catering. Your role combines strategic oversight with a strong operational presence, meaning you are just as comfortable planning and following up as you are stepping in and supporting the team in daily operations when needed. You ensure structure, quality, and service excellence, while creating a workplace where both employees and visitors feel welcome every day Key responsibilities Lead and oversee daily operations across reception, office services and catering Develop and support team members including Lobby Hosts, Dayporters, and Event Manager Ensure smooth planning and execution of meetings and events Manage budgets, procurement, and supplier deliveries within F&B, office supplies, and equipment Maintain strong relationships with client stakeholders, suppliers, and internal teams Ensure routines, processes, and service standards are implemented and followed Continuously improve workplace experience, efficiency, and service quality What we are looking for Experience from service-driven environments such as office services, hospitality, or hotels Proven leadership experience with the ability to develop and motivate teams Strong organizational skills with a structured and detail-oriented approach A hands-on, solution-oriented mindset with the ability to stay calm under pressure Strong communication skills in both Swedish and English Confident user of Microsoft Office and administrative systems Personal qualities We value your personality highly. You are a visible and approachable leader who brings energy, structure, and a lot of positivity into your team. You take ownership, enjoy collaboration, and take pride in creating excellent service experiences for both clients and employees. At Sodexo, we believe in service spirit, team spirit, and continuous development – and we hope you do too. Additional information Workplace: Central Stockholm, at a modern client site Working hours: 08:00–17:00, occasional evenings during events Start date: 2026-09-01 Permanent position with 6 months probation period Apply no later than 9 August. Selection and interviews will be conducted on an ongoing basis. Note! We only accept applications through registration in our recruitment system ReachMee For this role, an enhanced background check and identity verification will be conducted for the final candidate. The candidate will be informed and asked to provide consent before the screening process begins. About Sodexo Founded in Marseille in 1966 by Pierre Bellon, Sodexo is the leader in Food and Services, shaping better everyday experiences at every moment in life: work, heal, learn and play. The Group stands out for its independence, its founding family shareholding and its responsible business model. With its services, Sodexo meets all the challenges of everyday life with a dual goal: to improve the quality of life of our employees and those we serve, and contribute to the economic, social and environmental progress in the communities where we operate. For Sodexo, growth and social commitment go hand in hand. Our purpose is to create a better everyday for everyone to build a better life for all.
Sodexo is included in the CAC Next 20, Bloomberg France 40, CAC SBT 1.5, FTSE 4 Good and DJSI indices.

Bli en del av Skandinaviens främsta butik för kakel och badrum. Här erbjuds du ett unikt mentorskapsprogram och en stöttande kultur i en inspirerande miljö på 2800 kvadratmeter där kunden alltid står i fokus. Om tjänsten Som butiksmedarbetare hos vår kund får du en central roll i att guida kunder genom hela processen, från första mötet till det färdiga drömbadrummet. Du arbetar i ett sammansvetsat team där samarbete och hög servicenivå är grundpelarna i vardagen. Du erbjuds Du erbjuds en trygg introduktion genom ett etablerat mentorskapsprogram, löpande utbildningar och coaching från en engagerad konsultchef. Detta är en perfekt möjlighet att bygga långsiktiga kundrelationer under hela din studietid. Arbetsuppgifter Rollen innebär att vara en rådgivande säljare som hjälper både privatpersoner och proffskunder att hitta rätt lösningar för sina badrumsdrömmar i en av Skandinaviens största butiker. Ge professionell rådgivning gällande kakel och badrumsinredning Bedriva aktiv försäljning i butiken Välkomna och bemöta kunder, hantverkare och inredare Bidra till en inspirerande butiksmiljö och god kundupplevelse Vägleda kunder genom produktval för deras specifika projekt Vi söker dig som har Pågående eftergymnasial utbildning med minst 18 månader kvar till examen, företrädesvis 24 månader kvar till examen Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Tidigare erfarenhet från försäljning, butiksarbete eller liknande serviceroll Möjlighet att arbeta ca tre vardagar per vecka samt varannan lördag Det är meriterande om du har Studier inom inredning eller byggrelaterade ämnen Grundläggande produktkunskap om kakel och badrumsinredning För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Målmedveten Social Ansvarstagande   Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.

Om jobbet Gör skillnad med oss på Inkludera assistans! Vi växer och söker nu en engagerad och erfaren uppdragschef som vill vara med och forma framtiden för personlig assistans. På Inkludera assistans erbjuder vi en dynamisk arbetsplats där ditt ledarskap och ditt engagemang för att skapa en bättre vardag för andra gör verklig skillnad. Om rollen: Som uppdragschef har du det övergripande ansvaret för kundens assistans och arbetsmiljön för våra personliga assistenter. Du kommer att arbeta nära kunderna för att skapa individuella lösningar och säkerställa att deras behov möts på bästa sätt, allt i enlighet med de lagar och förordningar som reglerar vår verksamhet. Dina arbetsuppgifter inkluderar: - Rekrytera personliga assistenter. - Ansvara för assistenternas arbetsmiljö och arbetsplanering. - Budgetansvar och hantering av assistansomkostnader. - Planera och schemalägga arbetstider enligt kollektivavtal och arbetsmiljökrav. - Marknadsföra Inkludera assistans och attrahera nya kunder. Vem är du? Vi söker dig som har relevant utbildning eller arbetslivserfarenhet inom personlig assistans eller liknande områden. Du är trygg i ditt ledarskap, proaktiv och har en god förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt. Erfarenhet av branschen personlig assistans och LSS är starkt meriterande. Vi erbjuder: - En utvecklande och varierande roll i en organisation med starkt kundfokus. - Möjlighet att göra verklig skillnad i människors liv. - Stöd och utbildning för att växa i din roll. - En arbetsplats som värdesätter hållbarhet. Varför Inkludera assistans? Vi på Inkludera assistans tror på att alla har rätt till en meningsfull vardag. Med stort fokus på kvalitet och personligt bemötande strävar vi efter att ge våra kunder den bästa möjliga assistansen, utifrån varje unika individs förutsättningar. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som arbetar för att skapa positiva förändringar varje dag. Vill du vara med och forma framtidens personliga assistans? Skicka in din ansökan och bli en del av vårt team! Ansök idag! Tillträde enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att ske fortlöpande och anställning kan ske innan annonsens utgång. Besök inkluderaassistans.se för mer information om oss. Vi ser fram emot att höra från dig! --- Om företaget Hållbar personlig assistans Vi på Inkludera assistans arbetar för att göra vardagen enklare för människor som behöver personlig assistans. Genom att vara nära, lyhörda och tydliga skapar vi assistans som utgår från varje människas behov, önskemål och sätt att leva sitt liv. För oss handlar personlig assistans om mer än stöd i vardagen. Det handlar om trygghet, självbestämmande och möjligheten att leva ett liv på egna villkor. Därför söker vi medarbetare som vill vara med och göra verklig skillnad, varje dag. Som anställd hos oss blir du en del av en organisation där relationer, förtroende och respekt står i centrum. Vi tror på raka besked, tydlig kommunikation och ett närvarande ledarskap. Vi vet att bra assistans börjar med medarbetare som trivs, känner sig trygga och får rätt förutsättningar att göra sitt jobb. Vi är ett ägarlett assistansbolag med verksamhet över stora delar av Sverige. Vårt fokus är långsiktighet, kvalitet och hållbar assistans – för både kunder och medarbetare. Vi är inte störst. Vi försöker vara rätt. Oavsett om du har lång erfarenhet av yrket eller är nyfiken på att arbeta som personlig assistent hoppas vi att du vill veta mer om oss. Kanske är det här nästa steg för dig.