Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Kungsholmens gymnasium/Stockholms Musikgymnasium har ca 1 300 elever och drygt 100 anställda, varav ca 75 är lärare. Vi erbjuder det naturvetenskapliga programmet, det samhällsvetenskapliga programmet, det humanistiska programmet, ekonomiprogrammet samt språkintroduktion. Vår vision är bildning för aktiv påverkan i en globaliserad värld och vår ambition är att utveckla elevernas kunskaper och främja deras beredskap att möta framtida utmaningar. Vi vill att eleverna ska kunna ta ansvar för och påverka den framtida samhällsutvecklingen i ett hållbart globalt perspektiv. Skolan erbjuder en spännande miljö med sina tre sektioner; den svenska sektionen, körsektionen och den internationella sektionen som samverkar med varandra till en helhet. På den internationella sektionen är undervisningsspråket engelska, men vi följer svensk läroplan. Musiken har stor betydelse för vår skola och skolans körklasser utgör en viktig institution i Stockholms musikliv. Dessutom har vi en mycket aktiv elevkår med ett rikt idrotts- och föreningsliv. På skolan pågår ett kontinuerligt systematiskt kvalitetsarbete och kontinuerlig pedagogisk utveckling. Sedan flera år har vi en särskild utformad organisation för kompetensutveckling. Vår skola är präglad av mångfald och tolerans och vi rankas mycket högt av eleverna när det gäller trivsel och huruvida man rekommenderar sin skola till andra. Våra lärare arbetar i arbetslag och våra prioriterade områden för utveckling är: - Att förverkliga intentionen med Gy25 med ett större fokus på undervisningsutveckling. - Vi samverkar för att gynna hållbart lärande, genom undervisning som långsiktigt och utifrån en helhetssyn bidrar till att eleverna kan överblicka ett större kunskapsfält och utvecklar ett alltmer vetenskapligt förhållningssätt. - Skolan är en lärande och inkluderande organisation, en verksamhet där såväl elever som personal lär av varandra, omvärlden och sina erfarenheter. Vi vill tillsammans systematiskt utveckla undervisning och annan verksamhet. - Kommunikation för lärande som leder till fördjupat lärande, bildning och förståelse för andra människors livsvillkor. Elevers utveckling mot skolans vision, läroplans- och examensmålen. Läs mer på http://www.kungsholmensgymnasium.stockholm.se, eller sök på vårt namn för Instagram eller Facebook Vi erbjuder   Din roll Kungsholmens gymnasium/Stockholms musikgymnasium är en spännande skola med sina tre sektioner; den svenska sektionen, körsektionen och den internationella sektionen. Vår vision ”Bildning för aktiv påverkan i en globaliserad värld” vill vi leva. Biblioteket servar lärare och elever med informationssökning, undervisning och bokinköp – både på engelska och svenska. Biblioteket tillhandahåller skönlitteratur såväl som den facklitteratur som används i samband med det dagliga skolarbetet; såväl som inom elevers olika fördjupningsarbeten som i samband med gymnasiearbetet. Som bibliotekarie ansvarar du för att driva skolans bibliotek och utveckla dess pedagogiska verksamhet.  Du bör ha ett brett register av arbetsmetoder för att främja alla elevers läs- och kunskapsutveckling. I egenskap av bibliotekarie ska du även kunna arbeta pedagogiskt med medie-och informationskunnighet och digital kompetens, arbetet sker i tätt samarbete med lärararbetslag. Det innebär bland annat undervisning i käll-och sökkritik samt biblioteks- och internetkunnighet. I din yrkesutövning kommer du att arbeta läsfrämjande både på egen hand och i samarbete med skolans övriga pedagogiska personal. Det inkluderar exempelvis litteraturpresentationer, boksamtal och olika aktiviteter för att väcka och stärka elevernas läslust där du bland annat kommer att leda bokcirklar. I tjänsten ingår även att handleda bibliotekspersonal. Du förväntas som bibliotekarie vara en aktiv del i hela skolans verksamhetsutveckling i syfte att stärka elevernas språkliga och digitala kompetens. Du förväntas också delta i skolans värdegrundsarbete och stödja prioriterade grupper, detta gör du bland annat genom att arbeta aktivt för elevinflytande samt att du kan uppmärksamma de elever som är i behov av särskilt stöd och extra anpassningar. Det kan handla om att tillgodose behov av anpassade medier som talböcker och lättläst litteratur. Även arbetet gentemot andra prioriterade grupper som flerspråkiga elever och elever på språkintroduktionsprogrammet är betydelsefullt och bör inbegripa tillgängliggörande av litteratur på modersmålet. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har examen i biblioteks-och informationsvetenskap eller likvärdig utbildning. Du måste ha dokumenterad förmåga att uttrycka dig både på svenska och engelska, då vi har två arbetsspråk på skolan. Du ska kunna undervisa i informationssökning på båda språken. Du ska vara drivande i samarbeten med lärare så att kompetensen informationssökning blir en naturlig del i elevernas utbildning. Du måste ha ett flexibelt förhållningssätt till det dagliga biblioteksarbetet: bokuppsättning och hantering av stora mängder boksändningar ingår i jobbet. Arbetet är tidvis fysiskt krävande. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Du bör vara utåtriktad, serviceinriktad och ha god samarbetsförmåga. Omvärldsorientering och utvecklingsfrågor är viktiga för arbetet. Du har god kunskap inom medie-och informationskunskap. Du kan arbeta självständigt och strukturerat samt har en god samarbetsförmåga. Vi ser gärna att du har god ledarskapsförmåga då du kommer att bedriva en stor del av din pedagogiska verksamhet i olika elevgrupper. Meriterande är om du har erfarenhet av arbete som skolbibliotekarie samt av undervisning på gymnasial nivå. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

PrimeComp är ett konsultbolag som specialiserar sig på kompetensförsörjning inom teknik, industri och projektledning. Vi arbetar långsiktigt tillsammans med några av Sveriges mest intressanta företag och erbjuder våra konsulter utvecklande uppdrag i tekniskt avancerade miljöer. Hos oss står kvalitet, engagemang och långsiktiga relationer i fokus. Vi tror på nära samarbeten med både kunder och konsulter och arbetar aktivt för att skapa rätt matchning mellan kompetens, personlighet och uppdrag. PrimeComp erbjuder möjligheten att arbeta i spännande projekt där du får vara med och bidra till utveckling inom bland annat energi, industri, infrastruktur och teknikintensiva verksamheter. Delprojektledare Dokumentation – Stockholm Vi söker nu en erfaren och driven Delprojektledare Dokumentation för tillsättning till våra långsiktiga konsultuppdrag inom tekniska investeringsprojekt och anläggningsverksamhet i Stockholm. I rollen arbetar du på strategisk nivå med det övergripande ansvaret för dokumentsamordning och teknisk anläggningsdokumentation i komplexa projektmiljöer. Du kommer att leda, driva och kravställa delprojekt inom dokumentation samt fungera som länken mellan projektorganisation och förvaltningsverksamhet. Placering Stockholm, arbete sker löpande ute på olika siter och anläggningar inom regionen. Om rollen Som Delprojektledare Dokumentation ansvarar du för att säkerställa att alla aktiviteter inom projektets dokumentationsprocess genomförs enligt krav, tidplan och gällande standarder. Rollen innebär nära samarbete med projektledare, tekniska delprojektledare, förvaltning, entreprenörer och leverantörer. Du har en central funktion i att säkerställa att teknisk dokumentation håller hög kvalitet och är förvaltningsbar genom hela projektets livscykel. Arbetsuppgifter Ta fram kravlistor, budget, tids och resursplan för projektets dokumentationsleveranser Upprätta dokumentationsplaner och dokumentlistor Ta fram instruktioner för teknisk dokumentation tillsammans med projektledning Planera och samordna dokumentationsleveranser mot projektets milstolpar Stödja tekniska delprojektledare i dokumentationsfrågor Söka och hantera relevant dokumentation i digitala och fysiska arkiv Säkerställa att slutdokumentation levereras enligt kravställning Ansvara för leveranser till underhållssystemet IFS Utbilda projektorganisation och entreprenörer i dokumentationskrav Säkerställa att rätt mallar, nummerserier och rutiner används i projekten Rapportering och daglig styrning Leda och driva dokumentationsarbetet enligt projektplan Säkerställa att dokumentationsplanen omfattar samtliga tekniska delprojekt Planera och leda granskningsprocesser för dokumentationsleveranser Samverka med BAS-P/BAS-U i arbetsmiljörelaterad dokumentation Rapportera status och avvikelser till projektledningen Hantera dokumentationsbudget och informera om förändringar Definiera roller och ansvar för interna och externa resurser inom dokumentationsområdet Befogenheter Verkställa beslut fattade av projektledning och styrgrupp Delta i beslut kring projektspecifika dokumentationsfrågor tillsammans med ansvariga funktioner Obligatoriska krav Teknisk högskoleutbildning God kännedom om teknisk dokumentation och ritningshantering Erfarenhet av liknande uppdrag inom teknisk dokumentation eller anläggningsprojekt Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort Möjlighet att genomgå säkerhetsklassning då arbete kan förekomma på säkerhetsklassade anläggningar Meriterande Flera års erfarenhet av projekt- eller delprojektledning inom teknisk anläggningsdokumentation Erfarenhet av arbete i större investerings- eller industriprojekt Erfarenhet av IFS eller liknande underhållssystem Personliga egenskaper Vi söker dig som är: Självgående och strukturerad Kommunikativ och samarbetsorienterad En tydlig ledare med förmåga att driva arbetet framåt Lösningsorienterad och ansvarstagande Övrig information Start: Omgående

Best Western Plus Time Hotel söker en engagerad och nyfiken Front Desk Shift Leader som vill vara med och vidareutveckla vårt hotell och skapa fantastiska upplevelser för våra gäster genom bra service, ansvarstagande samt teamwork. Som ett familjeägt hotell med en inbjudande lobbybar, konferenslokaler och ett relaxrum, är detta en chans för dig att jobba på ett 4-stjärnigt hotell och träffa både affärs- och fritidsresenärer från hela världen. Vår personal är hjärtat i vår verksamhet, och vi värdesätter både din personlighet och dina unika egenskaper – vi tror på att det är just du som kan göra skillnad för våra gäster. Är du redo att ta nästa steg i din karriär inom hotellbranschen? Som Front Desk Shift Leader på Time Hotel kommer du att vara en viktig del av vårt team och ha en central roll i att skapa minnesvärda upplevelser för våra gäster. Du kommer att vara det första ansiktet som våra gäster möter när de kliver in genom dörrarna, och det sista ansiktet de ser när de lämnar oss för att återvända hem. Vi söker efter en person som är en kreativ problemlösare och som har en passion för att överträffa våra gästers förväntningar. En person som har en vass tunga, glimten i ögat och en personlighet som får folk att känna sig som hemma. Du är ansvarsfull, flexibel och kan hantera högt tempo samtidigt som du fattar snabba beslut. Du lägger stor vikt på hög servicenivå och kvalitet, och dina personliga egenskaper är en stor konkurrensfördel. Vi vill ha en noggrann, prestigelös och positiv person med hög social kompetens. Du uttrycker dig obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift. Arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter kommer att inkludera allt från in- och utcheckning, hantering av telefonväxel, kassaarbete, rumsbokningar, konferensförfrågningar, mejlkorrespondens och turistinformation. Du kommer också att ha ansvar för försäljning och service i baren samt se till att det är rent och snyggt i lobbyn. Vi arbetar med Hotellsystemet MEWS, har du erfarenhet av systemet är det meriterande. Tillsammans med Front Desk Manager leder du receptionen under dina arbetspass och stöttar teamet i den dagliga driften. Rollen innefattar även introduktion av ny personal, uppföljning av rutiner i reception och bar, administrativt ansvar samt jour/bemanningsansvar varannan helg. Hotellet har öppet dygnet runt och det är därför viktigt att du trivs med att arbeta i skift (förmiddagar, eftermiddagar och helger). Dina ansvarsområden: Delta i den dagliga driften av receptionen och baren: checka in/ut gäster, servera dryck och enklare rätter Följa och säkerställa efterlevnad av alla uppsatta rutiner och arbetsprocesser på hotellet. Ansvara för upplärning av ny personal och studenter enligt företagets riktlinjer och krav. Administrativa uppgifter såsom hantera bokningar, fakturor, transaktioner och gästrecensioner. Att assistera Front Desk Manager med kundreskontra, påminnelser och uppföljning av obetalda fakturor Att delta i hotellets brand- och säkerhetsrutiner enligt gällande riktlinjer Jourdrift och bemanningsansvar varannan helg Ansvarig över BWH-medlemskap och säkerställa att gäster får korrekt information kring medlemsförmåner För att bli vår nya front desk shift leader är de meriterande att du har: Tidigare erfarenhet av att arbeta inom hotellreception. Erfarenhet av hotellsystemet MEWS och bokningskanaler som Booking.com, Expedia, etc. Laget före jaget mentalitet - lyhörd och prestigelös lagspelare som tar ett stort ansvar för dina arbetsuppgifter och helhetsresultatet. Flytande svenska och engelska, i både tal och skrift. En vass tunga, glimten i ögat och en förmåga att lösa problem. Social kompetens och prestigelöshet. Anställningen är ett vikariat på 100% då en av våra anställda ansökt tjänstledighet pga. föräldraledighet. Belagd arbetstid på vardagar morgon, kväll samt helg. Tjänsten som front desk shift leader påbörjas i slutet av augusti/början av september, med möjlighet att arbeta extra under sommaren för en successiv introduktion in i rollen. Har du vad som krävs för att bli en del av vårt team på Time Hotel? Skicka in din ansökan omgående då rekrytering för tjänsten sker löpande och annonsen kommer att plockas bort när tjänsten är tillsatt.

About Us Legora is on a mission: to redefine how legal work gets done. From the very start we have been very clear about the fact that we are not building a solution for lawyers, we are building it with them, because it is the only way to make sure it gets done the right way; working side-by-side every step of the way. Our AI-native workspace empowers legal professionals not just to work faster - but to ask better questions, unlock new insights. Every day, we push the boundaries of legal tech to make complex processes smarter, faster, and more human. From thousands of documents analysed in minutes to intelligent workflows designed in collaboration with leading practices, we’re turning possibility into reality. Today we are trusted by global firms like Cleary Gottlieb, Goodwin, Bird & Bird and Linklaters in over 40 countries, but we have no plans on stopping here. We ship fast, we iterate effectively, and we scale rapidly - not by accident, but by design. When you join Legora, you become part of a team that believes "good enough" isn’t good enough and that the way to win is together, by empowering lawyers to do their best work with technology that truly understands them. If you’re excited by building from first principles, working with exceptional people, and accelerating change in a high-stakes, high-impact domain—then this is the moment and the place. We’re not just shaping the future of legal tech — we’re defining it. Ready to join us in building the intelligent future of law? About the Role Legora AB is looking for a Staff Software Engineer to play a lead role in shipping high-impact features and building scalable systems. In this senior position, you’ll own delivery of technical solutions from design through production, driving innovation while collaborating closely with Product, Engineering, and other teams. What You’ll Do Architect, design, and ship new features with a focus on speed, quality, and reliability Collaborate cross-functionally to translate business needs and product ideas into robust technical solutions Lead engineers through the full software development lifecycle—from ideation and scoping to development, release, and ongoing optimization Champion automation and process improvements that accelerate feature delivery and maintain technical excellence Ensure code quality, documentation, and compliance standards are met as features move from prototype to release Mentor engineers and foster a collaborative, high-trust environment that values rapid delivery Who You Are Extensive experience in software engineering, with a history of shipping impactful features in complex systems Deep understanding of system design, software architecture, and modern development practices Effective technical leader and mentor who prioritizes feature delivery without sacrificing quality Exceptional collaborator and communicator, comfortable working across disciplines and with stakeholders at all levels Advocate for continuous delivery, automation, and process efficiency Legora is an Equal Opportunity Employer At Legora, we believe great teams are built on diversity of thought and experience. We’re proud to be an equal opportunity employer and committed to creating an inclusive, high-performance culture where everyone can do their best work. We welcome people of all backgrounds and don’t discriminate based on race, color, religion, national origin, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, veteran status, or any other characteristic protected by law.

About Us Legora is redefining how legal work gets done. Not built for lawyers, built with them. We work alongside the world’s best legal teams, who expect excellence, precision, and speed, and we hold ourselves to the same bar. Our AI-native workspace lets legal professionals move faster, think more clearly, and operate with sharper precision. By analysing thousands of documents in minutes and powering end-to-end workflows, we cut through complexity, teams can focus on what matters: judgment, strategy, and outcomes. 1,000+ customers across 50+ countries trust us, including Cleary Gottlieb, Goodwin, Linklaters, White & Case, Dentons, and Barclays. We’ve scaled to $100M+ in ARR, with teams across Europe, North America and APAC, and continue to expand through acquisitions including Qura, Walter AI and Graceview. We partner with world-class performers: including Aaron Judge and the New York Yankees, Ludvig Åberg (and his caddie), and campaigns featuring Jude Law. Joining Legora means three things. We lean in: ownership over titles, outcomes over intentions. We fight for excellence: high standards, direct, ego-free feedback. We grow together: as a team and with our customers. Mission before ego. Everyone contributes. No one coasts. If you’re driven by impact, pace, and raising the bar. This is the place. The role As an Engineering Manager at Legora, you’ll lead by example—hands-on in the code while guiding a talented team of engineers. You’ll architect and deliver features that make legal professionals’ lives easier, drive technical excellence, and help shape a product used by forward-thinking law firms around the world. This is a role for someone who loves to build, mentor, and scale both people and systems. What you will be doing: Design and implement end-to-end features across our fullstack platform Contribute directly to the codebase while supporting the growth of your team Lead architecture discussions and technical decision-making Ensure high standards in code quality, security, and performance Collaborate closely with Product and Design to ship value quickly and reliably Review code, give feedback, and mentor engineers at all levels Champion best practices in development, DevOps, and continuous improvement Work with Node.js, React, Azure, AWS and Kubernetes Work every day to ensure your team is healthy and efficient Who you are A seasoned fullstack or backend engineer with 1-3 years of leadership experience Comfortable being hands-on while also setting technical direction Skilled in building scalable products and owning complex systems end-to-end Strong communicator who leads with empathy and clarity Passionate about mentoring others and helping teams grow Confident working across backend, frontend, and infrastructure Curious, pragmatic, and always looking for smarter ways to build and deliver But most importantly, you are someone who: “Gets stuff done” and understands building a successful company isn’t always glamorous and takes hard work and long hours Proactively and independently solves the most burning problems Strives in a fast-paced environment where the answers aren’t always clear and processes are few *Candidates will go through the same interview process as software engineering candidates (including a coding task and a technical interview), with additional interview steps at the end designed for the engineering manager role. *This is a Stockholm-based, 5-day in-office role, we believe building together in person drives better outcomes. Legora is an Equal Opportunity Employer At Legora, we believe great teams are built on diversity of thought and experience. We’re proud to be an equal opportunity employer and committed to creating an inclusive, high-performance culture where everyone can do their best work. We welcome people of all backgrounds and don’t discriminate based on race, color, religion, national origin, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, veteran status, or any other characteristic protected by law.

Om företaget Vi på Asta Agency samarbetar med ett Tekniskt Företag och söker en Norsktalande Customer Service Representative till dem med start i höst. Vi på Asta Agency samarbetar med företaget i den här rekryteringsprocessen. Processen sker genom Asta Agency och du blir sedan anställd direkt hos företaget. Om tjänsten Som Customer Service Representative är du en del av ett team om cirka 8 personer med fokus på att ge service till norska kunder i Sverige. Tjänsten omfattar att hantera kundärenden relaterade till order, leveranser och produktinformation för den norska marknaden. Det innebär att säkerställa hög kundnöjdhet genom professionell och lösningsorienterad service samt att fungera som backup för övriga nordiska länder vid behov. Du tar emot och löser inkommande ärenden via telefon och e-post. I tjänsten ingår också att följa upp ärenden och bidra med förbättringsförslag som höjer kvalitet, effektivitet och kundnöjdhet. Arbetsuppgifter som ingår i rollen: Hantera orderläggning, orderuppföljning, prisfrågor, leveransfrågor och masterdata. Besvara frågor om produkter, beställningar och logistik. Utföra godssökning och spåra paket. Hantera reklamationer, ersättningsvaror och kreditering. Kvalifikationer och egenskaper För att lyckas och trivas i rollen är du serviceinriktad, noggrann och initiativtagande med förmåga att skapa struktur även när mycket händer samtidigt. Du är framåtlutad, lösningsorienterad och trivs i en roll där eget ansvar och proaktivt arbetssätt är en självklarhet. Vi söker dig som sätter kunden i första rummet och som med nyfikenhet vill utvecklas tillsammans med teamet. Du är uppmärksam på kundens behov och har lätt för att anpassa ditt bemötande efter olika typer av kunder, samtidigt som du på ett tydligt och pedagogiskt sätt kan vägleda dem rätt. Krav: Erfarenhet av kundservice, innesälj, orderhantering eller logistik. Erfarenhet från en liknande bransch, alternativt ett motsvarande tekniskt intresse. God systemvana inom ERP, orderhanteringssystem, CRM, Microsoft Business Central och Excel. Flytande i norska och engelska i tal och skrift. Övrig information Start: Enligt överenskommelse. Plats: Upplands Väsby. Omfattning: Heltid. Lön: Enligt överenskommelse. Vi tillämpar löpande urval i denna process vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan annonsen avpubliceras. Vi rekommenderar dig därför att ansöka så snart som möjligt! Har du frågor eller funderingar kring Asta Agencys rekryteringsprocess, tveka inte att höra av dig till [email protected]. Om Asta Agency Asta Agency är ett rekryterings- och bemanningsföretag som hjälper företag att hitta rätt tjänstemän i hela Sverige med fokus på Stockholm, Göteborg och Malmö. Vi rekryterar och hyr ut specialister och generalister inom försäljning, marknad, HR, kundservice, ekonomi, administration, IT och tech. Med fokus på kvalitet, långsiktighet och smarta lösningar stöttar vi både företag och kandidater i nästa steg. Läs mer om hur vi arbetar med rekrytering, bemanning och hyrrekrytering på astaagency.se.

Vi, Aphos Förvaltnings AB är ett företag med över 35 år i branschen, vi ser kvalitet som vår ledstjärna och är ISO certifierade för Miljö, Kvalitet och Arbetsmiljö. Aphos är ett företag med familjekänsla där alla arbetar för bästa kvalitet och hjärta för att kunden ska få det som den önskar. Vi har skapat en bra arbetsplats/miljö genom att hjälpas åt och ha god stämning samt lära av varandra, våra gemensamma kunskaper ger bra utförda arbeten och nöjda kunder. Vi hoppas och tror att vi är en bra arbetsgivare som verkar för medarbetaren. Nu söker vi dig som har en utpräglad servicekänsla och har arbetat som fastighetsskötare i flera år och gillar att ha ordning och reda runt dig. Har du även erfarenhet och tycker om trädgårdsarbete är det meriterande. Du har även "ögonen med dig" och ser om något behöver ordnas och på så sätt även gärna kommer med egna utvecklingsidéer. Om du är en serviceinriktad person med öga för kvalitet och känsla för hur fastigheter ger bra intryck och som tycker om att arbeta med service så är du rätt person. Du ser även det lilla i det stora. Du behärska svenska bra i tal och skrift för att hjälpa våra kunder på bästa sätt samt för att kunna arbeta med vårt orderhanteringssystem DeDU samt Vitec där alla arbeten och tider registreras. Du kommer att ha hand om/ansvara för ett antal fastigheter i Stockholmsområdet. I dessa fastigheter kommer de flesta möjliga arbeten som kan ske i en fastighet att behöva utföras. I arbetsuppgifterna ingår bl a rondering inklusive byte av ljuskällor, justeringar av dörrstängare, port etc, byte handfat, wc och blandare, hålla ordning i soprum och alla andra allmänna utrymmen och trädgårdar/gårdar, rensa avlopp, arbeta med energioptimering, ventilation, snöröjning mm mm, alltså allt som kan förekomma för att hålla ordning och bra skick på fastigheterna. Om du är den vi söker kommer du få ett härligt gäng med mycket kunskap och glädje att arbeta med. Vi kommer att läsa ansökningar kontinuerligt och ta intervjuer även innan sista ansökningsdagen. Anställning önskas så snart som möjligt.

SNABBFAKTA Arbetstider: Deltidsupplägg med arbete måndag, onsdag och torsdag, 08.00-15.00 Ort: Centrala Stockholm Startdatum: Juni Uppdragslängd: Till november Anställningsform: Särskild visstidsanställning DIN FRAMTIDA ARBETSPLATS Nu söker vi för vår kunds räkning en receptionist på deltid med hög servicekänsla som brinner för att hjälpa sina kollegor och bemöta besökare på bästa sätt. Vår kund har sitt kontor beläget i centrala Stockholm. Annonsen är anonym. Vi delger givetvis vilket företag det gäller om du går vidare i rekryteringsprocessen. Kunden har receptionen stängd under sommaren då kommer det finnas möjlighet att jobba hos våra andra kunder. DIN ROLL I den här rollen är du en viktig person för att säkerställa en hög servicenivå till samtliga på kontoret och är ansiktet utåt för företaget. Du arbetar tillsammans med en kollega i receptionen men också självgående med varierande arbetsuppgifter, både typiska receptionssysslor samt administrativa arbetsuppgifter. I rollen är du rörlig på kontoret och har en central roll för att skapa en inspirerande och härlig arbetsmiljö. Du kommer bland annat att ta emot besökare, iordningställa konferensrum och ordna inför event samt göra beställningar av exempelvis kontorsmaterial eller fika. I rollen kommer du att arbeta med varierande arbetsuppgifter, vilket kommer innebära exempelvis: Välkomna och ta emot besökare Fixa frukost och fika Post- och budhantering Ta emot inkommande samtal Genomföra kontorsrundor Växel- och mailhantering Se till att kontoret är snyggt och välkomnande Förberedelser inför möten och interna event Administrativa arbetsuppgifter som beställning av kontorsmaterial och leverantörskontakt VEM ÄR DU? För att trivas i rollen har du en hög servicekänsla och är både social och utåtriktad. Du har tidigare erfarenhet från reception. Du trivs i ett högt tempo och har förmågan att hantera flera arbetsuppgifter parallellt utan att tappa struktur eller kvalitet. Som person är du initiativtagande och självsäker – du vågar ta beslut, tar ansvar för ditt arbete och ser vad som behöver göras utan att vänta på instruktioner. Du är lösningsorienterad och prestigelös, och bidrar gärna med det lilla extra för att både kunder och kollegor ska känna sig välkomna och väl omhändertagna. Vi ser att du som söker: Har tidigare erfarenhet från reception Talar och skriver svenska och engelska obehindrat Har goda kunskaper i Officepaketet VAD ERBJUDER VI? Som anställd på Inte Bara Post Bemanning får du en konsultchef som blir ditt bollplank och coach under hela anställningen. Som konsult blir du också en del i vårt konsultnätverk RPB Insights. RPB Insights ger dig utbildning och utveckling i form av föreläsningar, workshops, nätverksträffar och andra sociala tillställningar. Det ger dig också en möjlighet att träffa andra konsulter. Vi erbjuder alla våra konsulter friskvård. ÖVRIG INFORMATION Den här rekryteringsprocessen hanteras av Inte Bara Post Bemanning och vår kunds önskemål är att alla samtal och mail kring tjänsten går till oss. Du kommer att vara anställd av oss på Inte Bara Post Bemanning och blir uthyrd till vår kund. Sök tjänsten genom att klicka på Skicka ansökan. Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen. I denna rekryteringsprocess utförs bakgrundskontroll och referenstagning. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa på [email protected]. Skriv vilken tjänst det gäller i ditt mail och länka gärna till annonsen.

Arbetsbeskrivning Vill du spela en nyckelroll i en av de mest spännande förändringarna inom vården på länge? Dignio tar vården hem. Med sin unika plattform Dignio Prevent samlas läkemedelsautomater och egenmonitorering på ett och samma ställe. Med mer än femton framgångsrika år i Norge skalar Dignio nu upp i Sverige – vinner avtal, möter en stor efterfrågan och söker nu dig som vill vara med och bygga något riktigt bra från grunden. Som CSM hos Dignio blir du bolagets viktigaste ansikte utåt. Du ansvarar för en egen kundportfölj och säkerställer att kunderna maximerar nyttan av Dignios lösningar – hela vägen från onboarding till löpande värdeskapande. Du arbetar proaktivt och nära kundens organisation för att driva digital transformation inom vården. I din roll har du ett starkt team i ryggen och kommer att stöttas av erfarna kollegor från Norge som redan lyckats skala upp välfärdsteknik i stor skala. Kulturen hos Dignio är tvärfunktionell, öppen och tillbakalutad. Här sätts din personliga och professionella utveckling högt och erbjuder bland annat: ·        Hög flexibilitet: Styr ditt arbete baserat på förtroende och din egen drivkraft där du utvecklas med Dignio och kunderna. ·        Stark grupptillhörighet: En stark känsla för lagbygget och etablering av bolagets gemensamma kontor i centrala Stockholm. ·        Inbjudande gemenskap: Arrangerar fortlöpande gemensamma sociala aktiviteter och håller regelbundet hackathons, julfester och sommarfester.   ·        Marknadsledande villkor: Du är vår tillgång och vi vill erbjuda konkurrenskraftig lön och pensionsvillkor.  Anställningsvillkor Tjänsten är en heltidstjänst och avser en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Du kommer att tillhöra kontoret på Odenplan i Stockholm. I rollen ingår resor i Sverige. Ansökan  Senaste ansökningsdag: 2026-06-21. Intervjuer sker löpande så ansök redan idag. Randstad Care ansvarar för rekryteringsprocessen men du blir anställd av Dignio Sverige. För mer information om tjänsten eller för ett förutsättningslöst samtal, kontakta gärna: Pernilla Håkansson, Rekryteringskonsult Randstad Care, 070–1606446 alt. [email protected]  Ansvarsområden ·        Driva kundprocesser: Leda och stötta kunder i att implementera läkemedelsautomater och egenmonitorering från start till mål. ·        Bygga relationer: Utveckla långsiktiga kundrelationer genom utbildning, uppföljning och strategisk rådgivning. ·        Produkt & medicinsk utveckling: Delta i interna diskussioner med Dignios medicinska team om klinisk användning och framtida produktutveckling. ·        Affärsmannaskap: Identifiera nya affärsmöjligheter, bidra i strategiska processer och vid behov stötta i anbudsprocesser. ·        Nätverka: Representera Dignio på mässor, konferenser och andra relevanta arenor. Kvalifikationer För att lyckas i rollen tror vi att du kombinerar ett starkt affärsdriv med en djup förståelse för vårdens vardag. Vi söker dig som gillar fart, men också har det tålamod och den uthållighet som krävs på marknaden. ·        Du är legitimerad sjuksköterska eller har en annan likvärdig utbildning/bakgrund inom vården. ·        Du har erfarenhet av att ha arbetat inom hemtjänst eller hemsjukvård för att på så sätt ha förståelse för kundernas vardag, utmaningar och processer. ·        Du kan visa starka resultat inom SaaS, vårdsektorn eller lösningsförsäljning. ·        Erfarenhet av just välfärdsteknik är starkt meriterande. ·        Du har ett genuint intresse för ett mer hållbart vårdsystem och tror på Dignios produkter. ·        Du bygger naturligt förtroende, har höga ambitioner och inspirerar både kunder och kollegor. Om företaget Dignio AB Dignio består av runt 70 anställda fördelade över Norge, Sverige, Finland, Kanada och Polen. Vårt team är en färgstark blandning av sjuksköterskor, ingenjörer, ekonomer, jurister och utvecklare som alla delar samma passion: att förändra vårdsektorn och ge patienter ökad livskvalitet och självständighet. Hittills har över 50 000 patienter i 250 kommuner använt våra lösningar.

Vi söker en erfaren konsultchef med personalansvar och resultatansvar. Du gillar högt tempo, relationsbygge och att leda andra till framgång. Arbetsuppgifter : Leda, coacha och följa upp ett team av konsulter ute hos kundföretag Aktiv rekrytering, intervjuer och matchning av nya konsulter Kundmöten, avstämningar och utveckling av befintliga samarbeten Budget- och resultatansvar för din konsultbas Säkerställa att arbetsmiljö, LAS, kollektivavtal och AML följs Rapportering och uppföljning i verksamhetssystem Utbildning: Gymnasieexamen (krav) Eftergymnasial utbildning inom HR, ledarskap, ekonomi eller beteendevetenskap (meriterande) Erfarenhet: Minst 3 års erfarenhet från bemanning eller rekrytering (krav) Minst 1 års erfarenhet som chef, teamledare eller motsvarande med personalansvar (krav) Erfarenhet av budget- eller resultatansvar (meriterande) Körkort: B-körkort (krav) Språk: Svenska – modersmål eller flytande i tal och skrift (krav) Engelska – grundläggande (meriterande) Datorvana: God vana av CRM, rekryteringssystem eller personaladministrativa system Personliga egenskaper: Ledaregenskaper Relationsskapande Självständig Resultatinriktad Flexibel Stabil och stressresistent Vi erbjuder: Tillsvidareanställning med provanställning 6 månader Fast lön Tjänstepension och försäkringar Kompetensutveckling och ledarskapsträning Härligt team med gemensamma aktiviteter Om anställningen: Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse (gärna omgående) I ditt personliga brev – berätta kort om din ledarerfarenhet och största framgång inom bemanning/rekrytering. Urval och intervjuer sker löpande. Tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag.