Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Arbetsuppgifter Rollen kombinerar användarcentrerad design (UX) med visuellt gränssnitt (UI) och innebär ett nära samarbete med ett flertal andra roller och intressenter. Konsulten driver designprocessen från insikt och idé till prototyp och färdig lösning. Arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: •Genomföra användarundersökningar, intervjuer och användartester. •Ta fram personas, scenarios, kundresor och användarflöden. •Identifiera problem, behov och möjligheter genom research och dataanalys. •Utveckla högupplösta prototyper och visuella koncept. •Designa komponenter, ikoner och layout enligt modern designpraxis. •Arbeta med typografi, färgsystem och visuella riktlinjer. •Säkerställa att designen följer företagets designsystem — eller bidra till att vidareutveckla ett. •Skapa design som fungerar responsivt och tillgängligt på olika plattformar. •Arbeta tätt ihop med utvecklingsteam kring implementering av design. •Presentera designförslag och leda workshops för att engagera team och stakeholders. •Delta i produktplanering och bidra med designperspektiv i strategiska beslut. •Följa upp implementationer och säkerställa att designen omsätts korrekt i produkten. •Genomföra och analysera användartester för kontinuerlig förbättring. •Säkerställa god tillgänglighet enligt WCAG och andra standarder. Vid behov kan det bli aktuellt att arbeta med arbetsuppgifter som vanligtvis faller under rollerna kravanalytiker eller produktägare. Skallkrav 1. Minst 10 års arbetslivserfarenhet, under de senaste 15 åren, som UX/UI-designer omfattande både UX-design (inkl. användarintervjuer, användningstester, personas, kundresor/användarresor och informationsarkitektur) samt UI-design (inkl. typografi, ikonografi, färgsystem och designprinciper). Alternativt minst 7 års arbetslivserfarenhet, under de senaste 10 åren, som UX/UI-designer omfattande både UX-design och UI-design, samt högskole/universitetsutbildning 120p/180hp inom UX, interaktionsdesign, MDI eller motsvarande utbildning 2. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som UX/UI-designer i tvärfunktionella team med agila metoder och verktyg (t.ex. User stories, MVP, Azure Devops, Jira, etc). 3. Minst 5 års arbetslivserfarenhet av att ta fram interaktiva prototyper i Axure, Figma eller motsvarande verktyg. 4. Erfarenhet från minst två konsultuppdrag med att bidra till eller utveckla designsystem 5. Erfarenhet från minst två konsultuppdrag av att arbeta med tillgänglighetskrav enligt WCAG 2.1 eller senare. 6. God skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga på svenska och engelska. Merit: 1. Konsulten bör ha minst 2 års arbetslivserfarenhet av arbete som frontendutvecklare och/eller kravanalytiker 2. Konsulten bör ha minst 2 års arbetslivserfarenhet av UX/UI-arbete av applikationer i en IT miljö med mycket höga säkerhetskrav 3. Konsulten bör ha minst 2 års arbetslivserfarenhet från kraftsystembranchen som UX/UI designer eller annan närliggande roll Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Om din roll Som Sortiments Merchandiser hos oss på Åhléns har du ansvaret att nå våra försäljningsmål genom att fördela rätt produkter till rätt plats, samt optimera planlösningar och yta för nyöppningar och ombyggnationer. Rollen innefattar både ett strategiskt och operativt fokus där syftet är att driva försäljning av sortimentet genom flertalet kanaler. Rollen innebär många kontaktytor och kräver att du kan prioritera, strukturera och driva ditt arbete framåt självständigt. Du fungerar som länken mellan inköp, sortiment och varuhus och säkerställer att våra förändringar faktiskt blir verklighet ute i butik. Du arbetar i projektform och driver sortimentsförändringar, där du planerar, koordinerar och följer upp implementeringar tillsammans med flera olika funktioner. Du är med och optimerar ytor, analyserar data och bidrar till att skapa lönsamma och attraktiva kundupplevelser i våra varuhus. Exempel på arbetsuppgifter:  Koordinera och driva sortimentsförändringar i varuhusen Ge input till produktchefer kring ytor, sortiment och optimering baserat på data och insikter Arbeta med ytoptimering tillsammans med produktchefer, inköp och VM Stötta varuhus och regionfunktioner vid implementering av nya initiav av nya space-lösningar i samband med sortimentsförändringar och uppdatering av kundvarv Ta fram och arbeta med underlag i Excel och PowerPoint Följa upp och analysera resultat av genomförda förändringar Delta i projekt kopplade till ny- och ombyggnationer Vi erbjuder dig: Åhléns har funnits i många svenska hjärtan i över 120 år. Med en lång historia inom detaljhandeln fortsätter vi drivas av ständig utveckling. I den här rollen blir du en del av en organisation i förändring där vi ständigt utvecklar våra varuhus och vårt kunderbjudande. Du arbetar i en projektbaserad miljö med högt tempo, många kontaktytor och stor möjlighet att påverka hur våra ytor och sortiment utformas i praktiken. Här får du kombinera affär, analys och samarbete i en roll där du verkligen ser resultatet av ditt arbete ute i våra varuhus. Till oss tar du med dig: Flera års erfarenhet av att arbeta i projektform, gärna projektledning inom sortiment Erfarenhet av förändringsledning Erfarenhet av att analysera och tolka data Goda kunskaper i Excel och PowerPoint Flytande i svenska i tal och skrift Intresse för vårt sortiment Meriterande: Erfarenhet av visual merchandising Erfarenhet av arbete från detaljhandel samt förståelse för varuflöden, kundresan och store planning/space management För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du är en strukturerad och självgående person som trivs med att driva flera parallella uppgifter i ett högt tempo. Du har en god prioriteringsförmåga och kan planera ditt arbete effektivt, även när många saker händer samtidigt. Du är lösningsorienterad och noggrann, med förståelse för att detaljer i arbetet kan få stor påverkan på affären. Med många kontaktytor i rollen är du kommunikativ och samarbetar väl med både kollegor på huvudkontoret och ute i varuhusen. Du trivs i en roll där du får kombinera analys, koordinering och affär samt där du får vara med och skapa förändring i praktiken. Om rekryteringen Tjänsten är ett vikariat på heltid med start så snart som möjligt till slutet av juli 2026. Du är placerad på Åhléns huvudkontor i på Dalagatan i Stockholm. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Som en del av vår rekryteringsprocess använder vi Alva Labs arbetspsykologiska tester för att skapa en rättvis, träffsäker och datadriven bedömning. Som Sortiments Merchandiser på Åhléns blir du en del av ett passionerat team som drivs av affärsmannaskap och entreprenörskap. Vi ger dig förtroende och möjligheten att växa i en utvecklande miljö. Med det hälsar vi dig varmt välkommen till Åhléns!

What we do at Qliro At Qliro, we deliver safe and simple payments. We are a dedicated partner to our merchants who serve their customers every day. We believe that if our merchants grow, we grow. We are a company of dedicated, friendly, and highly competent people who together have redefined what Qliro and payments can be. We are now on a journey of scaling our business both in Sweden and the Nordics.  What your team does The Merchant Onboarding team is building the future of how merchants get started with our checkout solution. We’re creating a self-service onboarding tool that lets merchants and agents configure payment options automatically through a user-friendly, intuitive UI. Our goal is to remove friction and make integration fast and simple, enabling Qliro to grow to new heights! 🚀 We work in a modern, cloud-based environment with a strong focus on product thinking, developer experience, and great UX. You’ll be joining a collaborative, international team who learn and have fun together. Current focus for the team: ✔ Building a self-service onboarding platform for merchants and agents with C#/.NET and React ✔ Creating intuitive, scalable UIs for payment configuration and checkout setup ✔ Being one of the key factors for making Qliro grow with new merchants every day ✔ Close collaboration between developers, product, and design ✔ A dedicated day every other week to be creative, try out ideas and learn something new Tech stack highlights: C#, .NET (10), React, TypeScript, Tailwind, REST APIs, AWS, Terraform, Git, CI/CD, PostgreSQL, MongoDB What we are looking for in our new team member: 💡 Fullstack mindset – You’re comfortable working across backend and frontend, and enjoy owning features end-to-end 🚀 Agile & quality-focused – You have hands-on experience with agile development and solid understanding of software engineering practices 🧪 Testing & reliability – You value automated testing and building maintainable and scalable systems 🤝 Team player - Strong communicator and team player who wants to drive initiatives and collaborate with others both in and outside of the team. Extra plus if: 👩‍🎨 Interest in design & UX – You care about how things look and feel, and enjoy building intuitive, merchant-friendly interfaces ☁️ Cloud-curious – Experience with AWS, Infrastructure-as-Code, or cloud platforms is a big plus 💰 Payments or fintech experience – Nice to have, but not required Does this sound like your next role? What are you waiting for – apply now!  Qliro is an equal opportunity employer. All qualified applicants will be considered for employment without regard to gender, gender identity or expression, national origin, religion or other beliefs, disability, sexual orientation or age.

What we do at Qliro At Qliro, we develop safe and simple payment experiences for merchants and their customers. Operating at the intersection of e-commerce, payments, and financial services, we help leading online merchants and millions of Nordic consumers enjoy smooth, secure digital payments and consumer finance products. Since our start in 2014, we’ve grown into one of the most loved payment providers in the Nordics, partnering with some of the region’s largest e-commerce companies to power their growth. We’re now looking for a Data Engineer to join our Data & Data Science team and play a key role in our data journey. In this role, you’ll help ensure that data truly drives better decisions across Qliro, by building and maintaining business-critical data products on our modern data platform. What you’ll do Build, maintain, and optimize data pipelines that extract and transform data into Snowflake Own and continuously improve Qliro’s core dbt layer, which sits at the heart of our data products Develop and support our cloud infrastructure Develop and support both internal and external data products that are critical to the business Work with event-driven data engineering in a modern, cloud-based tech stack Ensure high data quality, reliability, and performance across the data platform Collaborate closely with analytics, data science, and business stakeholders to turn data into value What you'll bring to the team You are passionate about solving complex business problems and building high-quality data products at speed. You continuously look for ways to improve — whether it’s pipelines, models, or ways of working — and enjoy learning new tools and techniques together with your team. You’re analytical and logical, and able to communicate technical concepts clearly to non-technical stakeholders. You have a strong track record of using data to create business value, ideally within financial services or related industries. A part from this, we want you to: Have strong experience working with SQL Have hands-on experience with Python Have experience with Snowflake or similar cloud data warehouses Are comfortable working with Git and modern development workflows Are fluent in English, both spoken and written And it is highly meriting if you: Have worked with dbt in production environments Have worked with integrating AI into processes Have worked with the AWS framework Have experience developing microservices What’s in it for you You’ll join a skilled and ambitious data team working with a modern data platform at the core of Qliro’s decision-making. Your work will directly impact how the business operates, scales, and creates value — and you’ll have plenty of room to grow, learn, and shape our data journey going forward. Does this sound like your next role? What are you waiting for? Apply now and become part of our journey at Qliro! Qliro is an equal opportunity employer. All qualified applicants will be considered for employment without regard to gender, gender identity or expression, national origin, religion or other beliefs, disability, sexual orientation or age.

Vill du arbeta nära människor och bidra till utveckling och självständighet i vardagen? Som stödpedagog hos oss får du en viktig roll där du kombinerar pedagogiskt arbete med att stötta och utveckla dina kollegor. Om rollen  Som stödpedagog kombinerar du det praktiska arbetet med brukarna med en handledande roll, där du vägleder och stöttar kollegor i det pedagogiska arbetet. Du arbetar utifrån Nytidas pedagogiska ramverk med fokus på struktur, bemötande, delaktighet och individens utveckling. Du bidrar till att utveckla rutiner och arbetssätt och driver det pedagogiska arbetet framåt utifrån varje individs behov. I rollen planerar, genomför och följer du upp aktiviteter och mål. Du handleder och stöttar medarbetare i social dokumentation och genomförandeplaner, introducerar nyanställda och samverkar med verksamhetschef och verksamhetsutvecklare i utvecklingsprojekt. Som stöd i ditt arbete finns ett årshjul för stödpedagoger, anpassat efter verksamhetens behov. Du ingår i ett regionalt nätverk för stödpedagoger som träffas en gång i månaden och leds av verksamhetsutvecklare. Därutöver deltar du i Nytidas nationella nätverk. Du rapporterar till verksamhetschef. Arbetstiden är förlagd till dag, kväll och helg. Om Eklövet Eklövets gruppbostad vänder sig till vuxna personer som tillhör personkrets 1 enligt LSS och har plats för sex boende. Verksamheten ligger i ett lugnt och naturskönt villaområde i Hässelby och består av en tvåplansvilla med stor trädgård och gemensam uteplats. Din erfarenhet och kunskap Du är utbildad stödpedagog via yrkeshögskola eller har en relevant högskoleutbildning. Du har god datorvana, erfarenhet av dokumentation samt goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Du har erfarenhet av arbete inom LSS. Du är engagerad, lyhörd och nyfiken på pedagogiskt arbete. Du tar ansvar, är trygg i dig själv och vill utvecklas tillsammans med andra. Du trivs i samarbete, ser möjligheter i stället för hinder och bidrar till ett arbetsklimat som präglas av glädje, respekt och engagemang. Du har ett starkt engagemang för människor och vill skapa förutsättningar för utveckling, delaktighet och självständighet. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss får du möjlighet att växa som person samtidigt som du gör verklig skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.  Det här får du hos oss:  Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida via vår utbildningsorganisation Lära En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra brukare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal och försäkringar Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning  Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-05-17 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta:  Facklig kontakt: Vision, [email protected] Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här.   Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.   Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Om Smartproduktion Vi är ett entreprenörsdrivet tillväxtbolag som hjälper hantverkare och tjänsteföretag i Sverige att växa med digital marknadsföring. Vi vann Årets Unga Företagare i Dalarna 2024, har 5/5 i snitt från 150+ kunder och håller ett högt tempo. Nästa mål är 100 MSEK i omsättning – och du är en nyckelspelare för att vi ska komma dit. Därför söker vi nu mötesbokare som vill vara med och bygga vår säljorganisation. Vad gör en mötesbokare hos oss? Du är första kontakten med våra framtida kunder och det är du som sätter tonen. Du fyller säljteamets kalender med kvalificerade möten med beslutsfattare på bygg- och tjänsteföretag i Sverige. Det innebär: Proaktiv prospektering via telefon, e-post och LinkedIn Kontakta kalla och varma leads dagligen Boka kvalificerade möten till säljarteamet Följa upp leads och tidigare kontakter Kvalificera kunder utifrån behov, storlek och potential Arbeta mot tydliga mål och KPI:er (samtal, möten, show-up rate) Dokumentera aktiviteter i vårt CRM-system Samarbeta nära säljarna för att säkerställa hög kvalitet på bokade möten Målen som du jobbar mot 60–100 samtal/dag 20–25 bokade möten/vecka 70 % show-up rate på mötena Lön & provision Vi erbjuder en grundlön på 25 000 kr/mån, samt provision. Jobbar du ambitiöst och konsekvent kan du tjäna väsentligt mer. Provisionen är ett tillägg till grundlönen och innebär: 400 kr per genomfört fysiskt möte och 250 kr per genomfört digitalt möte. Bokade möten som leder till affär genererar 1 % provision på totalt pris exkl. moms. *Genomfört möte = en säljare och en kund har deltagit i mötet. Vi söker dig som... Är bekväm med att ta många samtal varje dag. Motiveras av tydliga mål, struktur och att skapa resultat. Är prestigelös nog att ta feedback och justera snabbt. Vill utvecklas inom försäljning. Vill bli 1 % bättre varje dag. Är en lagspelare som bidrar med energi till teamet. Har 0–2 års erfarenhet, gärna inom service, sälj eller liknande. Erfarenhet från byggbranschen är ett plus men inget krav. Vi tror på lärande framför perfektion, lagspel framför ego och att ha kul längs vägen. Karriär på Smartproduktion Om du vill göra karriär inom försäljning, finns det en tydlig karriärstege för dig på Smartproduktion för att utvecklas och ta ett större ansvar på sikt. Vi erbjuder även förmåner för att stärka din utveckling och ditt välmående: Friskvårdsbidrag 5 000 kr/år Budget för kompetensutveckling och AI-verktyg Möjlighet att arbeta på distans eller från kontor i Stockholm Företagsresor, AW och events Bonusmöjligheter vid hög prestation Låter det som du? Sök till oss idag.

Vill du ta nästa steg i din karriär inom Customer Success och samtidigt bli en nyckelspelare i ett bolag med stark tillväxtagenda? Vi söker nu, för vår kunds räkning, en erfaren och affärsdriven Customer Success Manager som vill vara med och utveckla långsiktiga kundrelationer och bidra till fortsatt expansion. Om uppdraget I rollen som Senior CSM kommer du att ansvara för att utveckla och maximera värdet i en egen kundportfölj. Du arbetar nära kunderna – ofta på senior nivå – där du agerar strategisk partner och rådgivare. Fokus ligger på att säkerställa kundnytta, bygga starka relationer och driva tillväxt i befintliga affärer. Du kommer att: Äga och utveckla relationer med större B2B-kunder Driva affärsdialoger med beslutsfattare på ledningsnivå Identifiera och realisera merförsäljningsmöjligheter Säkerställa att kunderna får maximalt värde av lösningen Bidra med insikter internt för att stärka erbjudande och affär Vår kund söker dig som: Har 3–5+ års erfarenhet inom Customer Success, account management eller B2B-försäljning Har en bakgrund inom SaaS- eller mjukvarubolag, gärna i en teknisk miljö (t.ex. appar eller digitala plattformar) Har erfarenhet av eller intresse för betallösningar/fintech (meriterande) Är van att arbeta med större kundkonton och seniora beslutsfattare Har erfarenhet av att självständigt äga och utveckla en kundbas För att lyckas i rollen tror vi att du: Har ett starkt affärsfokus och ett konsultativt arbetssätt Är självgående och trivs i en föränderlig miljö med högt tempo Motiveras av att vara del av en tillväxtresa med högt satta mål Är flexibel, lösningsorienterad och tar egna initiativ Har god struktur och prioriteringsförmåga Om vår kund Vår kund är ett snabbväxande bolag inom tech/SaaS som står inför en expansiv fas de kommande åren. Customer Success är en central del av affären, och du kommer att ha en viktig roll i att driva både kundnöjdhet och tillväxt. Vad erbjuds Det här är en möjlighet att kliva in i en strategiskt viktig roll där du får stort ansvar, arbeta nära affären och vara med och påverka bolagets fortsatta resa. Låter detta som nästa steg för dig? Välkommen att ansöka eller höra av dig för mer information.

Vill du ha ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad i varje samtal? Som SOS-operatör hos SOS Alarm blir du en viktig länk i att hjälpa människor i akuta situationer. Om du trivs med ett tempofyllt arbete, kan hantera stress och har en stark känsla för struktur och ansvar, kan du vara den vi söker!  Vi på SOS Alarm arbetar för ett tryggare Sverige för alla. Det gör vi genom att hjälpa människor i nödsituationer, hantera larm, koordinera arbete vid olyckor och kriser, samt genom att aktivt bevaka händelser och trender på nationell och global nivå. Vi gör allt detta i samverkan med våra kunder och partners - dygnet runt, årets alla dagar. Många är framför allt bekanta med vår leverans av det nationella nödnumret 112, men vi erbjuder även ett växande antal innovativa tjänster för både den privata och offentliga marknaden. Hos oss får du möjlighet att växa, både yrkesmässigt och som person, samtidigt som du bidrar till något stort och viktigt tillsammans med fantastiska kollegor.  Din vardag som SOS-Operatör  "En av de roligaste sakerna med det här jobbet är att ingen dag är den andra lik". Du kommer att få möta alla möjliga typer av människor, frågeställningar och problem. Din huvudsakliga arbetsuppgift är att svara på inkommande samtal från människor i nöd. Som SOS-operatör är ditt grunduppdrag att svara på nödnumret 112 och du är den hjälpsökandes första kontakt innan andra hjälpresurser är på plats. Är du undersköterska kan din kompetens också att komma att användas på annan funktion på SOS-centralen kombinerat med grunduppdraget på nödnumret 112.  112-samtalen omfattar allt ifrån akuta sjukdomsfall, trafikolyckor, bränder till samtal där någon är i behov av en trygg röst. Med intervjustöd och anpassad teknik säkerställer du att rätt resurser skickas till rätt plats i rätt tid. I pågående samtal samverkar du med kollegor och externa resurser så som polis, räddningstjänst och ambulans. Arbetet bedrivs ofta i ett högt tempo och hjälpsökande står alltid i fokus. Arbetet bedrivs på SOS-centralen där du sitter i en öppen miljö tillsammans med dina kollegor. Utbildning För att få rätt förutsättningar för att lyckas som SOS-operatör 112 inleds anställningen med en gedigen utbildning på vår utbildningsenhet i Kista varvat med praktisk träning ute på centralen där du har en handledare.  Vi erbjuder dig Ovärderlig lärdom i att kommunicera med olika typer av människor Engagerade och stöttande ledare och kollegor Chansen att arbeta i ett samhällsviktigt företag där människan alltid står i centrum Stora utvecklingsmöjligheter inom företaget Du får samverka tillsammans med bl. a. Polisen, Räddningstjänst, ambulans och andra aktörer som är viktiga för samhället Vi söker dig Vi utgår ifrån att du alltid vill hjälpa den som ringer in och hanterar samtalet från början till slut. Du uppskattar tydliga riktlinjer, är trygg i dig själv och beslutsam - oavsett vilket samtal du hanterar. Rollen innebär samverkan med kollegor och externa aktörer vilket kräver att du har god samarbetsförmåga. Du är en vänlig och lyhörd person som har lätt för att prata med människor. Vidare är du empatisk och professionell vilket innebär att du samverkar och tar ansvar i din yrkesroll. Eftersom SOS Alarms verksamhet bedrivs 24/7 har du som SOS-operatör en dygnsgående tjänst, vilket innebär att du jobbar dagar/kvällar/nätter och helger. Därför kan du inte välja att endast arbeta dag, kväll eller natt. Vi önskar att du Har minst tre års arbetslivserfarenhet Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Goda kunskaper i engelska, framförallt i tal Har god datorvana och trivs med att arbeta i olika och komplexa system Har god simultanförmåga då arbetet kräver att du kan hantera flera uppgifter på en och samma gång Det är meriterande om du Är utbildad undersköterska Har erfarenhet av att arbeta skift och oregelbundna tider. Har erfarenhet från sjukvård, blåljusverksamhet, larmcentral eller annan liknande verksamhet Låter detta intressant? Skicka en ansökan idag! Tjänsten är med start hösten 2026 Tjänsten är på heltid. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.  Efter att du skickat in din ansökan kommer du få genomföra arbetspsykologiska tester som en obligatorisk del av vår rekryteringsprocess. Vänligen genomför testerna så snart som möjligt, då det är ett krav för att du ska vara fortsatt aktuell i rekryteringsprocessen. Ansökningar utan genomförda testresultat kommer inte att beaktas.  Vi tillämpar löpande urval.   Har du frågor?  Kontakta rekryterande chefer: Oskar Nirblad:  [email protected]  Lovisa Richter [email protected] SOS Alarm genomför säkerhetsprövning med registerkontroll på sin personal enligt kraven ur säkerhetsskyddslag (2018:585). Även en kontroll enligt Lag (1974:191) om bevakningsföretag utförs och är aktiv under anställningsperioden. Drogtest utan anmärkning är en förutsättning för anställning. Tjänsten innebär även krigsplacering vid SOS Alarm.

Är du en social och positiv problemlösare som letar efter en plats med likasinnade? Nu söker vi dig som är i slutskedet av dina ingenjörsstudier eller i början av din karriär. Hos oss får du en ovanlig roll där din tekniska kompetens är direkt avgörande. Om jobbet Fastighetsprojekt är tekniskt komplexa – och det är just därför vi behöver dig. Som ingenjör hos oss på CauseyWestling arbetar du tätt tillsammans med våra skattejurister och ekonomer för att analysera och värdera fastighetsprojekt från ett tekniskt perspektiv. Det handlar om att förstå byggnadernas beskaffenhet, bedöma tekniska parametrar och omsätta det till underlag som ligger till grund för skattemässiga ställningstaganden. Du arbetar med några av de mest intressanta fastighetsprojekten på marknaden just nu, allt från kommersiella fastigheter till större utvecklingsprojekt. Rollen ger stor bredd, både vad gäller typer av projekt och klienter, och du arbetar både självständigt och i nära samarbete med kollegor från andra discipliner. Om dig Du har en civilingenjörs- eller högskoleingenjörsexamen inom byggteknik, samhällsbyggnad, fastighet eller liknande. Du är van vid tekniska beräkningar och analys, och du trivs med att sätta dig in i komplexa projekt där svaret inte alltid är givet från början. Du behöver inte kunna skatterätt, det lär du dig hos oss. Däremot behöver du vara nyfiken på hur din tekniska kompetens kan bidra i ett affärsmässigt och juridiskt sammanhang, och ha ett genuint intresse av att förstå helheten i de projekt du arbetar med. Din digitala förmåga är god och du är snabb på att sätta dig in i nya verktyg och system. Som person är du strukturerad och noggrann, men lika mycket social och duktig på att bygga relationer. Du trivs i en miljö med högt tempo och höga krav på kvalitet. Vi söker dig som har Examen inom byggteknik, samhällsbyggnad, fastighet eller liknande ingenjörsutbildning Vana vid teknisk analys och beräkning Intresse för fastigheter och fastighetsutveckling God digital kompetens och förmåga att snabbt sätta dig in i nya system Flytande svenska i tal och skrift Vad vi erbjuder dig Våra anställda är vår viktigaste tillgång. Därför odlar vi en inkluderande företagskultur präglad av sammanhållning och korta beslutsvägar. Hos oss uppmuntras alla aktivt att lyfta sina idéer och omsätta dem i handling. Du bemöts, precis som varenda en av våra medarbetare, som en viktig nyckelspelare i utvecklingen av företaget. Vi stöttar och hjälper varandra och ger dig de verktyg som just du behöver för att växa och blomstra. Du får både frihet att styra din individuella utveckling i takt med att företaget växer och möjlighet att utbilda dig inom ditt arbetsområde eller intressefält. För oss är det sist men inte minst viktigt att vi har kul och är engagerade på jobbet, att vi känner gemenskap och att vi alla jobbar mot samma mål. Detta tillsammans med den stora bredden av klienter, kompetensmixen inom företaget och de utvecklingsmöjligheter som bereds våra anställda gör CauseyWestling till ett företag med stor potential för våra framtida kollegor. Redo att ta nästa steg? Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning och placering på CauseyWestlings huvudkontor i Stockholm. Startdatum sker enligt överenskommelse. Vi kommer att arbeta löpande med rekrytering och urval till denna tjänst och ser gärna att du ansöker så snart som möjligt genom att skicka in CV, personligt brev samt betyg och eventuella övriga intyg i PDF-format. Vi hoppas att just du är den stjärna vi söker!

Vill du arbeta på ett snabbväxande, nytänkande och dynamiskt företag tillsammans med några av landets skarpaste skatteexperter? Nu söker vi dig som har några års erfarenhet inom moms och är intresserad av att ta nästa steg i karriären. Om jobbet Som medarbetare hos oss på CauseyWestling blir du en del av ett engagerat och socialt team på vårt kontor i centrala Stockholm. Du kommer från dag ett beredas möjligheter i både ansvarstagande och utveckling. Arbetsuppgifterna består bland annat av följande: Driva ärenden och utredningar på ett självständigt och ansvarsfullt sätt. Vara med och utveckla vårt tjänsteutbud mot kund. Stötta juniora medarbetare. Samarbeta med kollegor inom andra tjänsteområden för att gemensamt ge våra kunder bästa möjliga rådgivning. Om dig Vi söker dig som har en juristexamen, alternativt likvärdig examen, samt ca 2-4 års arbetslivserfarenhet inom mervärdesskatt. Du har ett genuint intresse för mervärdesskattefrågor och vi ser gärna att du är engagerad och självständigt håller dig uppdaterad inom ditt rättsområde. För att lyckas i denna roll är det viktigt att du känner dig bekväm med kundkontakt. För att trivas hos oss är det viktigt att du är självgående, prestigelös och villig att hugga i där det behövs. Vi söker dig som är analytisk, strukturerad och självgående, men också kommunikativ, social och prestigelös. För denna tjänst behöver du ha utmärkta kunskaper i svenska och engelska. Vad vi erbjuder dig Våra anställda är vår viktigaste tillgång. Därför odlar vi en inkluderande företagskultur präglad av sammanhållning och korta beslutsvägar. Hos oss uppmuntras alla aktivt att lyfta sina idéer och omsätta dem i handling. Du bemöts, precis som varenda en av våra medarbetare, som en viktig nyckelspelare i utvecklingen av företaget. Vi stöttar och hjälper varandra och ger dig de verktyg som just du behöver för att växa och blomstra. Du får både frihet att styra din individuella utveckling i takt med att företaget växer och möjlighet att utbilda dig inom ditt arbetsområde eller intressefält. För oss är det sist men inte minst viktigt att vi har kul och är engagerade på jobbet, att vi känner gemenskap och att vi alla jobbar mot samma mål. Detta tillsammans med den stora bredden av klienter, kompetensmixen inom företaget och de utvecklingsmöjligheter som bereds våra anställda gör CauseyWestling till ett företag med stor potential för våra framtida kollegor. Ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning och placering på CauseyWestlings huvudkontor i Stockholm. Startdatum sker enligt överenskommelse. Vi kommer att arbeta löpande med rekrytering och urval till denna tjänst och ser gärna att du ansöker så snart som möjligt genom att skicka in CV, personligt brev samt betyg och eventuella övriga intyg i PDF-format. Vid eventuella frågor om tjänsten, kontakta Patrik Hallman på e-post [email protected]. Sista ansökningsdag: 27 april Varmt välkommen med din ansökan!