Hos oss blir du en del av ett engagerat team där du får rätt förutsättningar att utvecklas inom försäljning. Vi arbetar tillsammans mot gemensamma mål i en arbetsmiljö som präglas av samarbete, coachning och en stark teamkänsla. Oavsett om du har tidigare erfarenhet av försäljning eller vill ta första steget in i branschen får du stöd, utbildning och löpande coachning för att växa i rollen. Du behöver inte ha tidigare erfarenhet inom försäljning, för oss är rätt inställning viktigare än ett långt CV. Vi söker dig som: Är kommunikativ och trivs med att prata med människor Vill utvecklas inom försäljning Är ansvarstagande och engagerad i ditt arbete Talar flytande svenska Kan arbeta heltid, måndag–fredag Bosatt i Stockholm är ett krav Därför väljer många att arbeta på iSales: Garantilön / höga provisioner utan lönetak Ett ambitiöst team där prestation, utveckling och gemenskap står i fokus Gedigen utbildning från dag ett och daglig coachning från närvarande coacher Möjlighet att utvecklas och växa inom företaget Moderna och nyrenoverade lokaler på Kungsholmen Tävlingar med attraktiva priser Teambuilding, AW:s och företagsevent Tjänstepension och sjukförsäkring Om iSales: iSales har arbetat med försäljning och kundkommunikation i över 20 år och samarbetar med några av Sveriges ledande aktörer. Vi tror på långsiktig utveckling, nära ledarskap och att skapa en arbetsplats där människor trivs, utvecklas, har kul och når sina mål tillsammans. Hos oss är olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv en självklar del av det som gör teamet starkt. Plats: Stockholm, Kungsholmen. Tunnelbana: Stadshagen- 3 min promenad från kontoret Omfattning: Heltid- måndag-torsdag 09:30-18:00, fredag 9:30-17:00 Start: Enligt överenskommelse Ansök redan idag! Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

På iSales bygger många sin första riktiga karriär. Här utvecklar du inte bara dina säljegenskaper- du bygger självförtroende, kommunikation och erfarenheter som du kommer ha nytta av hela livet. Många av våra ledare började själva utan erfarenhet. Så frågan är inte om du har jobbat med sälj tidigare, frågan är hur långt du vill gå! Hos oss får du utbildning, coachning och möjligheten att växa på riktigt. Vi erbjuder: Garantilön / attraktiv provisionsmodell utan lönetak Gedigen utbildning och daglig coachning från närvarande coacher Stora utvecklings- och karriärmöjligheter Regelbundna team aktiviteter och en stark gemenskap Tävlingar med attraktiva priser Moderna och nyrenoverade lokaler på Kungsholmen Tjänstepension och sjukförsäkring Vem söker vi? Du behöver inte ha jobbat med försäljning tidigare- det viktigaste för oss är vem du är. Vi söker dig som: Är kommunikativ och trivs med att prata med människor Har en positiv och engagerad inställning Vill utvecklas inom försäljning Motiveras av att kunna påverka din egen lön Talar och skriver svenska obehindrat, engelska är meriterande men inget krav Kan arbeta heltid, måndag–fredag Bosatt i Stockholm Om iSales: iSales har arbetat med försäljning och kundkommunikation i över 20 år och samarbetar med några av Sveriges ledande aktörer. Vi tror på långsiktig utveckling, nära ledarskap och att skapa en arbetsplats där människor trivs, utvecklas, har kul och når sina mål tillsammans. Hos oss är olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv en självklar del av det som gör teamet starkt. Plats: Stockholm, Kungsholmen. Tunnelbana: Stadshagen- 3 min promenad från kontoret Omfattning: Heltid- måndag-torsdag 09:30-18:00, fredag 9:30-17:00 Start: Enligt överenskommelse Ansök redan idag! Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi söker en erfaren säljare till vår butik på Fridhemsplan för en behovsanställning. Tjänsten innebär att du arbetar vid behov och täcker upp när extra resurser behövs i verksamheten. För rätt person finns goda möjligheter till fler arbetstimmar över tid. När verksamhetens behov utvecklas kan även en utökas sysselsättningsgrad bli aktuell. Som en del av vårt butiksteam har du en viktig roll som butikens, och företagets, direktkontakt med våra kunder. Det är du och dina arbetskamrater som ska ge dem den bästa möjliga serviceupplevelsen och representera bolaget utåt. Du är van och trivs med att arbeta målmedvetet och tycker det är lika stimulerade att ge god service som att nå teamets säljmål. Arbetsuppgifter: Försäljning på golv och över disk, även av produktförsäkringar och diverse abonnemang (mobil, bredband & TV). Leverans av förstklassig service och produktrekommendationer. Du ansvarar för att det är snyggt i butiken - du ser till att vi har rätt sortiment framme, prisskyltar och viss produktplacering på hyllor och golv. Viss lagerhantering, ordermottagning och inventering vid behov. Vi söker dig som: Har tidigare erfarenhet av försäljning inom telecom, i butik och/eller direkt till kund. Har ett brinnande intresse för service. Är teknikintresserad och bekväm med att ge tekniska råd till våra kunder. Har lätt för att kommunicera, och behålla lugnet även vid mer stressande situationer. Är en lagspelare och som värdesätter samarbete mellan kollegor. Är strukturerad och organiserad. Goda kommunikationsförmågor på både engelska och svenska. Du är företagsam och nyfiken på att för att förstå vår kundresa och kunders beteende. Du delar Webhallens värderingar och deras innebörd: Care (Respektfull, Omtänksam, Ansvarsfull, Lyhörd, Hållbarhetsmedveten) Play (Kreativ, Nyfiken, Inkluderande, Samarbetsinriktad, Optimistisk) Passion(Engagerad, Resultatfokuserad, Driven, Modig och agerar ambassadör ) Du får gärna ha hjärta för gamingkultur och teknik , och tycka om att gamea, spela brädspel eller lägga pussel. Det är inte ett krav, men det gör att du får extra roligt på jobbet! Bakgrundskontroller kan genomföras som en del av rekryteringsprocessen. Så här ansöker du: Ansök med CV på svenska.

Vår kund är mästare på att samla och optimera sina kunders data. Med sin egenutvecklade plattform och specialister på databasutveckling har de byggt upp ett framgångsrikt företag som nu håller på att dra in nya affärer och behöver växa till hösten. Om tjänsten Vår kund utvecklar kundanpassade lösningar som genererar full potential av befintlig data. Genom effektiv insamling, strukturering, inmatning och visualisering av data på sin egenutvecklade plattform, får organisationen kvalitetssäkrad data som möjliggör effektivare processer och bättre beslutsunderlag. Framtiden ser ljus ut på företaget och av den anledningen tar de nu in en till utvecklare. De är sammanlagt tio kollegor i Stockholm där alla arbetar i eller nära utvecklingen. I rollen jobbar du nära era kunder men ännu närmre deras data. Det är viktigt att du trivs i en interaktiv roll där du är social och närvarande i dialoger och diskussioner. Du erbjuds En långsiktig tjänst som börjar som ett konsultuppdrag genom oss på Academic Work men där anställningen kommer övergå till en direktanställning hos kundföretaget Möjlighet till att bli delägare i företaget på sikt om du är intresserad av det Att arbeta på ett litet familjärt bolag men vars kunder är bland de största bolagen i Sverige Arbetsuppgifter Som databasutvecklare hos vår kund kommer du arbeta tillsammans med en eller två kollegor i ett projekt. Ni arbetar projektbaserat och ofta mot två företag samtidigt för att vara så effektiva som möjligt. En vanlig vecka på jobbet startar ofta med att du tillsammans med ditt team har möte med er kund för att krävställa en ny funktion som ska utvecklas eller en befintlig som ska förbättras. Sen lägger ni en gemensam plan för hur ni ska arbeta och därefter börjar jobbet med att utveckla/uppdatera olika databasfunktioner och kringliggande program. Alla lösningar som ni utvecklar hos kunden bygger på er egen plattform och det mesta av programmeringen sker i Microsoft SQL Server. Du kommer även att ta fram användargränssnitt i CMS verktyg, designa rapporter i SQL Server Reporting Services och Power BI, samt bygga analyskuber i SQL Server Analysis Services. Vi söker dig som Har erfarenhet från tidigare roller av programmering i relationsdatabaser och med SQL och T-SQL Är duktig på programmering i ett eller flera programmeringsspråk Har jobbat med hela processen från att offert till betalning, alltså "Quote-to-cash" Språk: Svenska och Engelska i tal och skrift Vi tror att du som söker den här tjänsten har arbetat som databasutvecklare eller databasadministratör (DBA) i minst 2-3 år för att passa bra i rollen. Det är meriterande om du har Eftergymnasial utbildning inom IT såsom systemvetenskap eller datateknik Erfarenhet av att arbeta med PowerBI och QlikSense för att transformera och visualisera data Arbetat som konsult tidigare och är van att ta ansvar för det arbete du utför För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Ordningsam Ansvarstagande Socialt självsäker Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Är du en kommunikativ och ansvarsfull person som brinner för kundservice? Vill du arbeta i en dynamisk miljö där du får utveckla din kompetens tillsammans med engagerade chefer och kollegor? Då kan du vara den vi söker till teamet på Swedbank Pay i Stockholm! Kundintervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag! Om tjänsten Academic Work söker för Swedbank Pay's räkning en ny kollega till deras avdelning inom Customer Management. Idag utgörs Customer Management av cirka 45 medarbetare i Sverige, Norge och Danmark där de dagligen arbetar för att överträffa kundens upplevelse. Deras hjärtan slår extra för kunden och de strävar efter att tillhandahålla den bästa servicen i deras möten. Deras uppdrag är att via telefon och mejl supportera Swedbank Pays tjänster till deras kunder, partners och företagsrådgivare. De arbetar som specialister inom sitt område och behöver ha både bred och djup förståelse för branschen och verksamheten i helhet. Du erbjuds En härlig arbetsmiljö med trevliga kollegor där din röst blir hörd. Varierande arbetsuppgifter med personlig såväl som professionell utveckling. Möjlighet att bli specialist på Swedbank Pay's produkter och tjänster. En visstidsanställning via Academic Work på 6 månader med goda möjligheter att bli överrekryterad till PayEx. Denna tjänst kräver utdrag från belastningsregistret, vänligen ansök om detta hos polisen i samband med att du skickar in din ansökan då det kan ta upp till två veckor att få hem. Rätt utdrag hittar duhär! Arbetsuppgifter I rollen som supportmedarbetare kommer du att supportera Swedbank Pay's företagskunder via telefon och mejl. I supporten kommer man hantera komplexa frågor där supporten till kunden ofta innebär en utredning mer än en förklaring. Deras arbetstider är förlagda vardagar mellan kl. 7.45-18.10 och arbetet utförs från deras kontor i centrala Stockholm. Vi söker dig som Har gymnasiekompetens inom exempelvis natur, datateknik, ekonomi, samhällsvetenskap. Har tidigare erfarenhet från någon form av service- eller supportyrke. Har god telefonvana Har ett tekniskt intresse och som snabbt kan sätta sig in i komplexa system. Behärskar svenska och engelska flytande. Det är starkt meriterande om du Behärskar danska. Har eftergymnasial utbildning inom relevant område. Har erfarenhet ifrån kort- och betalbranschen. Du är ansvarsfull, kundfokuserad och har en utpräglad känsla för service och kvalité. Du är en engagerad person som vill vara med och skapa laganda i teamet. Du stimuleras av att hitta den bästa lösningen för kunden samtidigt som det blir den bästa affären för Swedbank Pay. Då de emellanåt har hög belastning är det viktigt att kunna hantera stress väl. Du behöver vara noggrann och analytisk. Du behöver ha viljan att lära och förstå branschen och verksamheten i helhet. Det är viktigt att både kunna se detaljer och samband samt ha god problemlösningsförmåga. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Om rollen Vi på Ticket söker en senior Java-utvecklare som vill ha en nyckelroll i att driva vår e-handelsplattform framåt. Det här är en roll för dig som inte nöjer dig med att bara leverera kod, utan som vill påverka hur vi bygger, prioriterar och utvecklar både teknik och team. Hos oss blir du en del av ett starkt och sammansvetsat produktteam med hög ambitionsnivå, korta beslutsvägar och stor möjlighet att göra verklig skillnad. Vi söker dig som är trygg i din tekniska kompetens, gillar att ta ägarskap och naturligt kliver fram när något behöver tydliggöras, förbättras eller drivas i mål. För oss handlar senioritet om tekniskt djup, gott omdöme och förmågan att lyfta andra. Du är van att ta initiativ, utmana invanda arbetssätt och driva lösningar från idé till implementation. Du kan designa moderna, skalbara, resilienta system, fatta välgrundade tekniska beslut och fungera som ett starkt bollplank till både utvecklare och produktägare. Du kommer att arbeta i ett produktteam där du får stort inflytande över både teknik och arbetssätt. Tillsammans utvecklar ni nya funktioner, förbättrar befintliga lösningar och bygger vidare på en affärskritisk plattform med höga krav på kvalitet, skalbarhet och användarupplevelse. Vi tror på ett agilt och pragmatiskt arbetssätt där ansvar ligger i teamet. Därför söker vi inte någon som bara håller ihop ceremonier eller följer upp processer vid sidan av utvecklingen. Vi söker en stark utvecklare som också bidrar till struktur, framdrift och fokus i teamet – någon som får det agila arbetssättet att fungera i praktiken genom sitt sätt att arbeta, prioritera och samarbeta. Hos Ticket arbetar vi huvudsakligen med Java, Spring Boot, Vue.js, AI, mikrotjänster, AWS och Kubernetes. Vi bygger, vidareutvecklar och driftar vår egen plattform, vilket innebär att du kommer nära både tekniken, produkten och affären. Här finns gott om utrymme för dig som vill påverka på riktigt och vara med och höja nivån, både i lösningarna vi bygger och i hur vi arbetar tillsammans. Om dig Vi söker dig som har en examen inom datavetenskap, systemvetenskap, civilingenjörsutbildning eller motsvarande, alternativt lång erfarenhet av kvalificerat utvecklingsarbete i professionella miljöer. Du har minst åtta års erfarenhet av Javautveckling och är van att bygga robusta, skalbara och långsiktigt hållbara system. Du är en skicklig utvecklare med stark egen motor. Du ser vad som behöver göras, tar initiativ och driver arbetet framåt utan att vänta på detaljerad styrning. Du gillar att ta ansvar, skapa riktning och få med dig andra i arbetet mot bättre lösningar. Vi tror att du trivs i roller där du får kombinera hands-on utveckling med tekniskt ansvar och ett naturligt ledarskap i teamet. Du bidrar med struktur, tydlighet och energi, och du har förmågan att skapa framdrift utan att fastna i process för processens skull. Du hjälper teamet att fokusera på rätt saker, samarbeta bättre och hålla en hög nivå i leveransen. Som person är du nyfiken, prestigelös och kommunikativ. Du ser att AI har en självklar plats i utvecklingsarbetet och är van att jobba med Claude Code och liknande verktyg. Du tycker om att diskutera lösningar, utmana tankar och dela med dig av din erfarenhet. Du drivs av att bygga bra saker tillsammans med andra duktiga människor och motiveras av miljöer där det finns höga ambitioner, stort förtroende och möjlighet att påverka. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Hos Ticket Givetvis har du sex veckors semester, flex så vardagen fungerar, en del arbete hemifrån, full tjänstepension enligt ITP och trevliga reseförmåner. Ticket sitter i toppmoderna lokaler i Sickla, några minuter från Slussen. För Tickets anställda finns parkering utanför kontoret. På Ticket är vi stolta över att vara ett företag med människor från olika bakgrunder. Vi vet att mångfald inte bara gör oss starkare utan också mer innovativa och att olika perspektiv gör oss mer kreativa. Vi strävar efter att vara en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Som en del av rekryteringsprocessen får du göra ett personlighetstest och ett logiskt test – för att vi ska kunna göra en rättvis och träffsäker bedömning. Det tar cirka 30 minuter totalt. En objektiv urvalsprocess möjliggör att alla kandidater bedöms på samma sätt, utifrån egenskaper som är relevanta för den aktuella tjänsten. Lönespann kan kommuniceras under intervjuprocessen och bakgrundkontroll sker innan anställning.

Eltel söker nu en engagerad fibertekniker som vill vara med och bygga morgondagens kommunikationsnät. Hos Eltel får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken inom fiberoptik och bidra till att skapa robusta och högpresterande nätverk för personer i hela landet. Om tjänsten Eltel arbetar med att planera, bygga, ansluta och underhålla kommunikationsnät. Det görs på uppdrag av operatörer, nätägare, myndigheter och statliga verk. Som ledare av utvecklingen inom infranätindustrin är Eltel stolta över att kunna skapa värde för sina kunder och för samhället i stort, genom att kombinera kunskap och kompetens med en praktisk inställning till arbete. Eltel söker nu en fibertekniker till sitt team för att fortsätta att bygga ut kommunikationsnätet i Sverige. Du arbetar tätt med en annan tekniker för att kunna stötta varandra i arbetet och bidra med bästa möjliga lösning för respektive projekt. Du erbjuds en stor portion av eget ansvar och samarbetar tätt med andra tekniker, projektörer och projektledare. Denna roll är säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer längre fram i processen. Du erbjuds En roll där du får arbeta med frihet under ansvar samtidigt som du får driva och utveckla arbetet En mentor under din första tid som vägleder, stöttar och lär upp Nya, fräscha lokaler med tillgång till både stor gemensam matsal, gym och bastu Arbetsuppgifter Blåsning och dragning av fiberkablar Installation och underhåll av fiberoptiska nätverk Samarbete med dragare och skarvare Vi söker dig som Erfarenhet av arbete med fiberoptik, gärna som FTTH-tekniker B-körkort med manuell växellåda Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har Certifiering för fibertekniker eller liknande Erfarenhet av arbete på hög höjd och med skylift Utbildning i arbete på väg Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Vi ser att du är kommunikativ och gillar att samarbeta med kollegor och personer utanför organisationen. Det är viktigt att har ett säkerhetstänk och är ordningsam för att arbeta på ett säkert och effektivt sätt. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Lexman söker fler butikskonsulter till Stockholmsregionen. Du jobbar hos våra kunder inom dagligvaruhandeln: ICA, ICA Maxi, Willys, Hemköp, Coop, City Gross, Sabis och Eko, bland andra. Om jobbet Du kommer till butiken, får en kort genomgång av ansvarig på plats och sätter igång. Oftast kassa eller varuplock, ibland båda under samma pass. Passen ligger mestadels på vardagar dagtid, men helgpass förekommer. Vi bemannar ofta med kort varsel, ibland samma morgon när en butik fått sjukfrånvaro. Det gör att du får många förfrågningar, men också att planeringen kan ändras snabbt. Rollen passar dig som gillar att ha alternativ och som inte behöver veta sitt schema långt i förväg. Så fungerar anställningen Du blir behovsanställd hos Lexman. Det betyder att du tackar ja eller nej till varje pass och inte har någon garanterad sysselsättningsgrad. Många hos oss kombinerar jobbet med studier eller ett annat deltidsjobb. Du meddelar din tillgänglighet varje vecka, och vi bokar dig utifrån den. Tidrapportering sker digitalt. Timlön enligt GFL, med OB-tillägg och semesterersättning. Vi ser gärna att du kan ta minst 2–3 pass i veckan. Vi söker dig som Har jobbat i dagligvarubutik med kassa och/eller varuplock. Har fyllt 18 år, eftersom kassaarbete omfattar försäljning av tobak, folköl och spel. Kan kommunicera på svenska med kunder och kollegor. Kan ta dig till butiker runt om i Stockholmsregionen. Meriterande: erfarenhet från förbutik, delikatess, bageri eller frukt och grönt, samt körkort och tillgång till bil. Vad du får Kollektivavtal via Handels och en auktoriserad arbetsgivare, medlem i Almega Bemanningsföretagen. En fast kontaktperson på Lexman som du når när något strular ute i butik. Erfarenhet från flera kedjor och avdelningar, vilket väger tungt när du söker vidare i handeln. En väg in. Många av våra konsulter har blivit anställda direkt hos kunden efter en tid hos oss. Om Lexman Vi startade 2005 i Stockholm och har idag över 200 anställda konsulter. Huvudkontoret ligger i Bromma.

Vi söker nu en erfaren drifttekniker för ett konsultuppdrag hos en etablerad fastighetsaktör i Stockholm. Uppdraget är en möjlighet för dig som har gedigen erfarenhet av fastighetsdrift och trivs i en varierad roll där teknik, problemlösning och service står i fokus. Du kommer att arbeta med drift, tillsyn och underhåll av ett varierat fastighetsbestånd och ha en viktig roll i att säkerställa att fastigheterna fungerar väl och håller en god teknisk standard. Om rollen Som drifttekniker ansvarar du för den dagliga driften av tilldelade fastigheter. Rollen är varierad och innebär både löpande tillsyn, felavhjälpning och kontakt med entreprenörer och leverantörer. Du arbetar nära andra funktioner inom fastighetsorganisationen och bidrar även i frågor kopplade till energi, teknisk utveckling och planerat underhåll. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat att vara: Rondering och tillsyn av fastigheter och tekniska installationer. Hantering och uppföljning av felanmälningar. Felavhjälpande underhåll och problemlösning. Samordning och uppföljning av entreprenörer och leverantörer. Beställning och kontroll av utförda arbeten. Uppföljning av att arbeten genomförs enligt överenskommelse. Granskning av fakturor. Energiuppföljning och arbete med energieffektivisering. Vi söker dig som Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av fastighetsdrift och god förståelse för hur byggnaders olika tekniska installationer samverkar. Vi ser gärna att du har: Relevant utbildning inom fastighetsdrift, teknik eller motsvarande erfarenhet. Flera års aktuell erfarenhet av arbete inom fastighetsdrift. God teknisk förståelse för fastigheters installationer och system. Erfarenhet av felavhjälpande underhåll och leverantörskontakter. God systemvana och lätt för att använda digitala verktyg. B-körkort. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. För att trivas i rollen tror vi att du som person är serviceinriktad, lösningsorienterad och ansvarstagande. Du har ett professionellt bemötande och är van att hantera både planerade och mer akuta frågor i vardagen. Du arbetar strukturerat och självständigt, samtidigt som du uppskattar att samarbeta med kollegor och andra yrkesroller. Du har en nyfikenhet på teknik och fastighetsdrift och ser gärna möjligheter till förbättring och utveckling. Omfattning Uppdraget: 3–6 månader Start: Omgående Omfattning: Heltid Plats: Stockholm Detta interimsuppdrag är i samarbete med Estatement Group och Bemannia

Vi söker dig som är en mästare på att bygga förtroende, skapa affärsmöjligheter och kundrelationer. Som Säljare på APCOA får du en central roll i att driva försäljning och vara ansiktet utåt. Sök rollen som Account Manager idag - urval sker löpande! Om tjänsten APCOA är en ledande aktör inom svensk parkeringsservice och är en del av en stor europeisk koncern. Som Europas största parkeringsföretag, med verksamhet i 12 länder, har APCOA över 20 års erfarenhet i Sverige av att driva parkeringshus, parkeringsplatser och innovativa mobilitetslösningar. Nu söker APCOA en Account Manager till sitt Stockholmskontor. I rollen kommer du att spela en nyckelroll i APCOA:s tillväxt genom att aktivt bearbeta nya kunder och vårda befintliga relationer samt kartlägga beslutsfattare i säljprocessen. Du ansvarar för hela säljprocessen, från första kontakt till avslutad affär och kommer att mätas utifrån storleken på nya affärer. Du blir en del av ett ambitiöst och härligt team där du rapporterar direkt till försäljningschefen i Stockholm. Du kommer att introduceras in i en välkomnande arbetsmiljö där du får en gedigen introduktion och stöd från kollegor. Arbetsuppgifter Som Account Manager kommer du att ha ett aktivitetsansvar och arbeta proaktivt med att identifiera, kontakta och vinna nya kunder. Du driver hela säljprocessen och skapar dina egna affärsmöjligheter, samtidigt som du utvecklar befintliga relationer, tar fram kundanpassade lösningar och bygger långsiktiga affärer. Dina arbetsuppgifter kommer att inkludera: Prospektering: Identifiera och kvalificera nya affärsmöjligheter på marknaden. Relationsbyggande: Utveckla och fördjupa samarbetet med befintliga kunder. Säljprocessen: Självständigt driva processen från första kontakt till förhandling och avtalsskrivning. Mötesaktivitet: Planera och genomföra värdeskapande kundmöten, både fysiskt och digitalt. Administration: Arbeta systematiskt med pipeline-management, uppföljning och dokumentation i CRM-system. Vi söker dig som Har god erfarenhet av B2B-försäljning, gärna inom tjänsteförsäljning. Är trygg med att kartlägga beslutsfattare i säljprocessen. Har god vana av nykundsbearbetning. Har god kunskap i Officepaketet och erfarenhet av CRM-system. Har B-körkort. Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.