Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför tänker vi nytt och använder den senaste tekniken för att förenkla och förbättra, utveckla och leverera it-tjänsterna för den svenska socialförsäkringen. Välkommen till en av Sveriges största IT-avdelningar. Produktionsövervakningens vision är att vara hjärtat i Försäkringskassans it-produktion. Vår primära roll är att dygnet runt övervaka och avhjälpa fel i Försäkringskassans it-infrastruktur, applikationer och tjänster. Vi utvecklar verktyg och arbetssätt för att möjliggöra proaktivt agerande och därigenom kunna ingripa innan en störning hunnit få konsekvenser för verksamhet eller medborgare. It-tekniker, it-drift och it-övervakning I rollen som it-tekniker på Produktionsövervakningen är det huvudsakliga ansvarsområdet att övervaka den dagliga produktionen och med snabbhet agera vid avvikelser för att minimera otillgänglighet för interna och externa användare. Detta innebär att du tillsammans med övrig personal löser incidenter, skapar problemärenden samt deltar i genomförandet av ändringar i enlighet med ITIL:s ramverk. Arbetet innehåller många kontaktytor med både interna och externa parter där en viktig del i ditt arbete är att vid en incident snabbt sköta spridning av korrekt driftinformation till de intressenter som berörs. Du kommer att arbeta ordinarie kontorstider men i en verksamhet som är igång dygnet runt, årets alla dagar. Det betyder att du kommer vara en sammanhållande länk mellan de skiftgående teknikerna samt till viss del även mellan enheten och övriga verksamheten. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som  har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har arbetslivserfarenhet av storskalig drift på Unix/Linux och Windows plattform har erfarenhet av samhällsviktig dygnet runt-verksamhet agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat   samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål har god kommunikativ förmåga, i tal och skrift har ett systematiskt och noggrant arbetssätt kan förstå och analysera komplexa frågor har goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. Det är meriterande om du har kunskaper om ramverket ITIL och dess processer, framför allt incident, problem, change och release har erfarenhet av administration av applikationer på Linux och Windows servrar har erfarenhet inom servervirtualisering har erfarenhet från skifttjänstgöring har relevanta certifieringar har erfarenhet av införande av AI-Ops. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Placeringsort: Sundsvall.  Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Mikael Lundgren, 010-112 62 90 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Linnéa Palmkvist, [email protected] och 010-113 10 46 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackliga representanter är för ST Magnus Näslund, Saco-S Ann Wiström och Seko Eliza Grundström. Dessa nås via vår växel 08-786 90 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 14 juni 2026. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Urval och intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Syftet med Bolagsverkets verksamhet är att ge förutsättningar för ett stabilt och väl fungerande näringsliv. Genom att registrera och tillhandahålla aktuell och korrekt företagsinformation bidrar vi med ökad transparens och trygghet för samhällets aktörer. Vi verkar för att göra det så enkelt som möjligt att starta och driva företag, och bidrar i samverkan med andra till att företag inte används som brottsverktyg. Hos oss arbetar omkring 700 medarbetare med bas i Sundsvall. Vi vill vara en arbetsplats där du trivs, känner engagemang i ditt uppdrag och får vardagen att fungera. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och utveckla framtidens digitala tjänster för företag och företagare? Nu söker vi en verksamhetsutvecklare med fokus på digital utveckling till Företagsavdelningen. Företagsavdelningens uppdrag är att registrera, verifiera och kvalitetssäkra företagsuppgifter. Vi arbetar med ärendehantering och kundservice och utvecklar ständigt våra tjänster och arbetsprocesser för att förenkla för våra kunder. Som verksamhetsutvecklare är du en viktig länk mellan verksamheten och utvecklingsteamen när nya och befintliga digitala tjänster utvecklas.  Som verksamhetsutvecklare har du ett uppdragsledande ansvar och arbetar med att driva verksamhetsutveckling kopplad till digital förflyttning. Rollen innebär att koppla samman kund- och verksamhetsbehov med digitala lösningar. Du tillhör organisatoriskt enheten Starta företag och ingår i enhetens ledningsgrupp. Uppdrag kan även förekomma inom andra enheter på företagsavdelningen. Du arbetar nära utvecklingsteam och andra funktioner i en agil kontext där samarbete och utveckling står i fokus.  Dina arbetsuppgifter • leda och samordna uppdrag eller program kopplade till digital utveckling • samverka med andra myndigheter och externa aktörer i nationella och internationella initiativ • delta i tekniska dialoger med utvecklingsteam, arkitekter och externa parter • driva och delta i verksamhets- och tjänsteutveckling i agila team • arbeta med omvärldsbevakning • arbeta i roller som product manager eller product owner tillsammans med scrum master, kravanalytiker, utvecklare och testare Bolagsverket erbjuder flera hälsofrämjande aktiviteter och möjlighet att till viss del arbeta på distans. Vi har en modern arbetsmiljö i våra lokaler centralt vid hamnen i Sundsvall. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som kan leda och motivera andra och skapar engagemang och delaktighet i utvecklingsarbetet. Du samarbetar väl med andra och arbetar mot gemensamma mål i tvärfunktionella team. Du driver ditt arbete framåt och arbetar med en målmedvetenhet för att nå resultat. Du har förmågan att se ditt arbete och verksamheten ur ett större perspektiv och tar hänsyn till helheten i dina beslut och prioriteringar Du behöver ha • slutförd gymnasieutbildning • aktuell erfarenhet av att leda, driva och genomföra verksamhetsutveckling och uppdrag inom handläggande verksamhet • erfarenhet av att arbeta enligt agila arbetssätt Du behöver också ha förmåga att kommunicera tydligt, pedagogiskt och målgruppsanpassat på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. Vi ser det som meriterande om du har något av följande • erfarenhet av utvecklingsarbete i samverkan med externa intressenter • erfarenhet av att arbeta efter förändrade lagkrav och rättsliga bedömningar • erfarenhet av att leda förändringsarbete • erfarenhet av likande arbete/uppdrag inom statlig verksamhet Känner du att detta är ett uppdrag för dig? Varmt välkommen med din ansökan! Vi gör urval och intervjuer löpande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Bifoga endast CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, istället får du svara på ett antal urvalsfrågor. Om du har skyddade personuppgifter ska du inte registrera ansökan i rekryteringssystemet. Kontakta istället den rekryterande chefen för att lämna in din ansökan på annat sätt. Du hittar kontaktuppgifterna i annonsen. Du behöver då ange tydligt på din ansökan att du har skyddade personuppgifter. Det är endast om du har skyddade personuppgifter som din ansökan kan undantas från att bli offentlig handling. Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket. På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall.

Syftet med Bolagsverkets verksamhet är att ge förutsättningar för ett stabilt och väl fungerande näringsliv. Genom att registrera och tillhandahålla aktuell och korrekt företagsinformation bidrar vi med ökad transparens och trygghet för samhällets aktörer. Vi verkar för att göra det så enkelt som möjligt att starta och driva företag, och bidrar i samverkan med andra till att företag inte används som brottsverktyg. Hos oss arbetar omkring 700 medarbetare med bas i Sundsvall. Vi vill vara en arbetsplats där du trivs, känner engagemang i ditt uppdrag och får vardagen att fungera. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för att vi ska lyckas med vårt uppdrag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och utveckla Bolagsverkets verksamhet i brytpunkten mellan juridik, verksamhet och digitalisering? Nu söker vi en verksamhetsutvecklare med förvaltningsrättslig kompetens till Företagsavdelningen.  Företagsavdelningens uppdrag är att registrera, verifiera och kvalitetssäkra företagsuppgifter. Vi arbetar med ärendehantering och kundservice och utvecklar ständigt våra tjänster och arbetsprocesser för att förenkla för företag och företagare. Som verksamhetsutvecklare är du en viktig länk mellan verksamheten och utvecklingsteamen när nya eller befintliga digitala tjänster utvecklas.  Som verksamhetsutvecklare driver du verksamhetsutveckling i brytpunkten mellan förvaltningsrätt, verksamhet och it. Ett särskilt fokus i rollen är kvaliteten i myndighetens register. Du bidrar till att rättsliga krav får genomslag i utvecklingsarbetet och att uppgifter hanteras korrekt och tillförlitligt. Du tillhör organisatoriskt enheten Starta företag och ingår i enhetens ledningsgrupp. Uppdrag kan förekomma inom hela företagsavdelningen.  Dina arbetsuppgifter • analysera verksamhetsbehov och regelkrav • ta fram PM, analyser och beslutsunderlag till ledning • bidra till utveckling av processer och arbetssätt kopplade till registerkvalitet • driva eller delta i utvecklingsinitiativ där förvaltningsrätt och digitalisering möts • översätta rättsliga krav till konsekvenser för processer, arbetssätt och systemstöd • bidra till kravställning, processkartläggning och utveckling av e-tjänster och verksamhetsstöd • identifiera juridiska frågor och samverka med rättsavdelningen i utvecklingsarbetet Bolagsverket erbjuder flera hälsofrämjande aktiviteter och möjlighet att till viss del arbeta på distans. Vi har en modern arbetsmiljö i våra lokaler centralt vid hamnen i Sundsvall. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som kan skapa engagemang och delaktighet och har förmåga att driva ditt arbete framåt tillsammans med andra. Du har en förmåga att se samband och kan väga samman olika perspektiv för verksamhetens bästa. Du kan analysera komplex information och omsätta den till tydliga och användbara lösningar. Slutligen behöver du kunna planera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt och driva uppgifter framåt. I denna roll behöver du ha • akademisk examen inom ett för verksamheten relevant område, exempelvis juridik, statsvetenskap eller samhällsvetenskap, eller motsvarande kunskap och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant • flera års aktuell erfarenhet av kvalificerat arbete med förvaltningsrättslig tillämpning inom myndighet eller annan offentlig verksamhet • erfarenhet av att leda uppdrag eller projekt • erfarenhet av utvecklingsarbete inom offentlig verksamhet, särskilt inom digitalisering • erfarenhet av att arbeta efter förändrade lagkrav och rättsliga bedömningar • erfarenhet av samarbete med utvecklingsteam och agila arbetssätt • mycket goda kunskaper i förvaltningsrätt samt god kunskap om dataskydd och offentlighet och sekretess • god förståelse för styrningen av svensk offentlig förvaltning samt EU-lagstiftning och direktiv som påverkar verksamheten  Du behöver också ha mycket god förmåga att kommunicera tydligt, pedagogiskt och målgruppsanpassat på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. Vi ser det som meriterande om du har något av följande • eftergymnasial utbildning i juridik • erfarenhet av arbete med register, registerkvalitet eller registervård i offentlig sektor • erfarenhet av kravställning och utveckling av e-tjänster eller verksamhetsstöd • erfarenhet av utvecklingsarbete i samverkan med externa intressenter • erfarenhet av juridiska frågeställningar i digitaliseringsprojekt eller vid utveckling av e-tjänster Verkar det här som en passande utmaning för dig? Varmt välkommen med din ansökan! Vi gör urval och intervjuer löpande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Bifoga endast CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, istället får du svara på ett antal urvalsfrågor. Om du har skyddade personuppgifter ska du inte registrera ansökan i rekryteringssystemet. Kontakta istället den rekryterande chefen för att lämna in din ansökan på annat sätt. Du hittar kontaktuppgifterna i annonsen. Du behöver då ange tydligt på din ansökan att du har skyddade personuppgifter. Det är endast om du har skyddade personuppgifter som din ansökan kan undantas från att bli offentlig handling. Bakgrundskontroll av våra slutkandidater via vårt externa rekryteringsstöd ingår som en del i vår rekryteringsprocess. Genomförd och godkänd bakgrundskontroll är en förutsättning för anställning hos Bolagsverket. På Bolagsverket vill vi ge våra medarbetare goda förutsättningar att göra ett bra jobb, trivas på jobbet och må bra. Vi satsar på arbetshälsa för att öka hälsomedvetandet och ge alla möjlighet till ett aktivt och regelbundet deltagande i hälsofrämjande aktiviteter på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt har massage och gym i våra egna lokaler i Sundsvall.

Välkommen till Sundsvalls kommun! Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8 000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en drivande kraft inom digital utveckling och artificiell intelligens och tillsammans skapar vi smarta lösningar för Sundsvallsborna idag och i framtiden. Sundsvall har en central roll i den gröna omställningen i norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra cirka 3 000 medarbetare tillsammans cirka 14 000 barn och elever på fler än 100 förskolor och skolor runt om i kommunen varje dag. Varje barn och elev i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska kunna utvecklas, lära sig och nå sina mål efter sina egna förutsättningar. Varje elev ska kunna lämna skolan med vilja, kunskap och goda förutsättningar att möta vuxenlivet och framtiden. Din nya arbetsplats Vallens skola, 10 minuter från Sundsvall, vackert belägen med fantastisk omgivning. Här går 175 elever från åk F-6. Vårt arbete präglas av ett systematiskt fokus på att läsa, skriva och räkna, där screening och analyssamtal används för att tidigt kartlägga behov och följa varje elevs utveckling. Vi arbetar i ämneslärarsystem vilket innebär att varje lärare ansvarar för de ämnen de blivit tilldelad. I arbetslag F-3 delar två lärare på undervisning och mentorselever i ett tvålärarsystem. Vallen arbetar aktivt för en vi-känsla där samarbete och samverkan är viktiga ledord. Vi strävar efter ett tätt samarbete nära eleverna där vi genom våra samlade styrkor och kompetenser arbetar för elevernas trivsel, utveckling och lärande. Vårt systematiska kvalitetsarbete utgår från identifierade behov i verksamheten. Genom vårt arbetssätt bedriver arbetslagen skolutveckling på ett konkret sätt i vardagen för att skapa positiva effekter på elevernas lärande. Så här bidrar du i rollen som lärare Dina främsta arbetsuppgifter blir undervisning och mentorskap i åk 1. Du kommer att ingå ämneslag svenska/SO samt i arbetslag F-3. Som lärare hos oss tar du ansvar för att vara en trygg förebild, tydlig ledare och bidrar aktivt till skolans utveckling. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i svenska, matematik, NO och SO i årskurs 1. Engagerad med ett formativt förhållningssätt; din undervisning vilar på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. God samarbetsförmåga och vana att arbeta i ämneslag och arbetslag. Strukturerad i planering och uppföljning samt förmåga att anpassa undervisning efter elevers behov. Du bidrar till en trygg och inkluderande lärmiljö där elevernas delaktighet och lärande står i fokus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du har ett gott samarbete med kollegor och rektor.  Om rekryteringsprocessen Urval sker löpande. Intervjuer kan förekomma innan sista ansökningsdag, så du är välkommen med din ansökan redan idag. Bra att veta Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vid begäran skall betyg/examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in. Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Välkommen till Sundsvalls kommun! Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8 000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en drivande kraft inom digital utveckling och artificiell intelligens och tillsammans skapar vi smarta lösningar för Sundsvallsborna idag och i framtiden. Sundsvall har en central roll i den gröna omställningen i norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra cirka 3 000 medarbetare tillsammans cirka 14 000 barn och elever på fler än 100 förskolor och skolor runt om i kommunen varje dag. Varje barn och elev i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska kunna utvecklas, lära sig och nå sina mål efter sina egna förutsättningar. Varje elev ska kunna lämna skolan med vilja, kunskap och goda förutsättningar att möta vuxenlivet och framtiden. Din nya arbetsplats Vallens skola, 10 minuter från Sundsvall, vackert belägen med fantastisk omgivning. Här går 175 elever från åk F-6. Vårt arbete präglas av ett systematiskt fokus på att läsa, skriva och räkna, där screening och analyssamtal används för att tidigt kartlägga behov och följa varje elevs utveckling. Vi arbetar i ämneslärarsystem vilket innebär att varje lärare ansvarar för de ämnen de blivit tilldelad. I arbetslag F-3 delar två lärare på undervisning och mentorselever i ett tvålärarsystem. Vallen arbetar aktivt för en vi-känsla där samarbete och samverkan är viktiga ledord. Vi strävar efter ett tätt samarbete nära eleverna där vi genom våra samlade styrkor och kompetenser arbetar för elevernas trivsel, utveckling och lärande. Vårt systematiska kvalitetsarbete utgår från identifierade behov i verksamheten. Genom vårt arbetssätt bedriver arbetslagen skolutveckling på ett konkret sätt i vardagen för att skapa positiva effekter på elevernas lärande. Så här bidrar du i rollen som lärare Dina främsta arbetsuppgifter blir undervisning och mentorskap i åk 1. Du kommer att ingå ämneslag svenska/SO samt i arbetslag F-3. Som lärare hos oss tar du ansvar för att vara en trygg förebild, tydlig ledare och bidrar aktivt till skolans utveckling. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i svenska, matematik, NO och SO i årskurs 1. Engagerad med ett formativt förhållningssätt; din undervisning vilar på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. God samarbetsförmåga och vana att arbeta i ämneslag och arbetslag. Strukturerad i planering och uppföljning samt förmåga att anpassa undervisning efter elevers behov. Du bidrar till en trygg och inkluderande lärmiljö där elevernas delaktighet och lärande står i fokus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du har ett gott samarbete med kollegor och rektor.  Om rekryteringsprocessen Urval sker löpande. Intervjuer kan förekomma innan sista ansökningsdag, så du är välkommen med din ansökan redan idag. Bra att veta Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vid begäran skall betyg/examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in. Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Länssjukvård somatik samordnar länssjukvården för den specialiserade somatiska vården i Region Västernorrland. Området somatik består av elva länssjukvårdsverksamheter. Länssjukvårdsverksamheterna bedrivs vid tre sjukhus, Sundsvall, Sollefteå och Örnsköldsvik och ett antal mottagningar förlagda till flera orter i länet. Området har cirka 2 400 anställda. Vi söker nu en ST-läkare till Öron-Näsa-Hals-verksamheten i Sundsvall. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde 2026-07-01 eller enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter Du deltar, efter introduktion, i jourlinjen som har hela Region Västernorrland som upptagningsområde. Detta innebär tjänstgöring under kväll, natt och helger. Du arbetar såväl med läkarkollegor inom specialiteten som med andra professioner/specialiteter. I rollen ingår också administrativt arbete. För uppfyllande av ST-målen inom ÖNH-sjukdomar kommer delar av tjänsten vara förlagd till universitetssjukhus vilket i första hand innebär Norrlands Universitetssjukhus i Umeå. Vissa utbildningsmoment kommer också vara förlagda i Örnsköldsvik och Sollefteå för möjlighet till basal kirurgisk mängdträning och medverkan vid otokirurgiska ingrepp. I tjänsten ingår kurser och tidsuttag för ST-utbildningens måluppfyllnad samt krav på förbättrings- och forskningsarbete. De huvudsakliga arbetsuppgifterna är: medicinsk utredning bedömning behandling av patienter såväl i öppen- som slutenvård. KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad läkare Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Har engelskakunskaper i såväl tal som skrift Det är meriterande om duHar arbetserfarenhet inom Öron-Näsa-Hals Har lokal kännedom och tidigare tjänstgjort på kliniken För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperSamarbetsförmåga Stabil Flexibel Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Psykiatrisk mottagning C Sundsvall är en specialistpsykiatrisk öppenvårdsmottagning inom Länsverksamhet Psykiatri. På mottagningen arbetar vi främst med bedömning, utredning och behandling för patienter med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar eller annan specialistpsykiatrisk problematik. Vi tar emot patienter som är 18 år och uppåt. Hos oss erbjuds behandling i form av terapeutiska insatser både individuellt och i grupp, psykoedukativa insatser samt läkemedelsbehandling. På mottagningen arbetar vi i tvärprofessionella team med bred kompetens där psykolog, sjuksköterska, läkare, kurator, behandlingsassistent, arbetsterapeut, rehab koordinator och medicinsk sekreterare samarbetar för att ge bästa möjliga vård och stöd Nu söker vi en ytterligare psykolog till vårt team! Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter Som psykolog hos oss innefattar dina arbetsuppgifter bland annat att arbeta med: Genomföra fördjupade bedömningar Genomföra neuropsykiatriska utredningar Individuell psykologisk behandling Delta i olika gruppbehandlingar Handledning till mindre erfarna kollegor KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad psykolog Har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar Det är meriterande om duHar arbetslivserfarenhet inom specialistpsykiatri För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperKreativ: kommer med nya idéer och hittar lösningar på arbetsrelaterade frågor som går att omsätta i praktiken och skapar resultat. Lojal: bidrar med en positiv inställning samtidigt som du arbetar i linje med mål, beslut och riktlinjer. Vänder sig till direkt berörda parter/korrekta sammanhang för framförande av kritik. Helhetssyn: Förstår sin roll men ser till hela verksamhetens bästa i dina beslut och handlingar. Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.Vi tillämpar registerkontroll av belastningsregister samt drogtest innan beslut om anställning. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Neobo är ett fastighetsbolag som långsiktigt förvaltar och förädlar hyresfastigheter. Vi äger och förvaltar 8 300 lägenheter runt om i Sverige. Vi är ett ungt bolag som är på en spännande resa och vi letar alltid efter nya, kreativa sätt att utmana oss själva och vår bransch. Vi vill bidra till ett bättre samhälle genom att erbjuda Bra boende för alla. Vi är ett 80-tal medarbetare som jobbar för att skapa attraktiva och hållbara bostadsmiljöer där människor trivs och känner sig trygga. Fastighetstekniker till Neobo Vill du arbeta i en roll där du får kombinera teknik, service och problemlösning? Neobo söker nu en fastighetstekniker som vill vara med och skapa trygga och välskötta boendemiljöer. Här erbjuds du en varierad vardag med stort eget ansvar, nära kontakt med hyresgäster och möjlighet att utvecklas. Skicka in en ansökan redan idag så berättar vi mer! Information om företaget Neobo är ett fastighetsbolag som långsiktigt förvaltar och utvecklar hyresfastigheter runt om i Sverige. Med fokus på hållbara och attraktiva bostadsmiljöer arbetar de varje dag för att skapa trygga hem där människor trivs. Bolaget präglas av framåtanda, engagemang och ett nära samarbete mellan kollegor. Hos Neobo blir du en del av ett team där man hjälper varandra, har roligt tillsammans och arbetar mot gemensamma mål. I rollen kommer du arbeta med fastigheter i Sundsvall och Timrå. Arbetsuppgifter Som fastighetstekniker hos Neobo är ingen dag den andra lik. Du har daglig kontakt med hyresgäster och blir en viktig del i att skapa en trygg och trivsam boendemiljö. Rollen passar dig som gillar att ta initiativ, lösa problem och arbeta praktiskt med varierande arbetsuppgifter. Du kommer bland annat att arbeta med:  • Hantering av felanmälningar och löpande underhåll  • Kontakt med hyresgäster  • Tillsyn och enklare felsökning av fastigheternas tekniska system  • Regelbunden kontroll av fastigheter och allmänna ytor • Avflyttsbesiktningar  • Administrativ hantering i systemet Vitec Vi söker dig som:  • Har erfarenhet av praktiskt och serviceinriktat arbete, gärna från fastighetsbranschen men vi ser även positivt på erfarenhet från exempelvis VVS, el, mekanik eller liknande tekniska yrken. • Har B-körkort  • Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen hos Neobo. Du är en social och positiv person som tycker om att skapa goda relationer med både hyresgäster och kollegor. Vidare är du driven och tar gärna egna initiativ för att lösa problem och säkerställer att jobbet blir gjort. Framför allt är du en person som är nyfiken och har en stark vilja att utvecklas och lära dig nya saker. START: Enligt överenskommelse  OMFATTNING: Heltid  STAD: Sundsvall  URVAL: Sker löpande KONTAKT: Stina Vidmark

Njurunda friskola är en F-9-skola med tillhörande fritidshem. Skolan ligger centralt i Njurundabommen, ca 2 mil söder om Sundsvall. Njurunda friskola har varit i nuvarande ägo sedan år 2012. Trots att skolan vuxit under de år den funnits har vi kvar känslan av vår tidigare ”litenhet” och här känner de flesta varandra bra, både mellan årskurser och arbetslag. Vi ser det som mycket viktigt att skapa goda relationer med våra elever. Vi söker en lärare behörig i Hem och konsumentkunskap åk 6-9. Du har naturligtvis goda ämneskunskaper men om du också känner att du är en god ledare i klassrummet som gör undervisningen både utmanande och lustfylld. Tjänstgöringsgraden är 50%. Tjänsten kan uppgå till mer än 50% om du har behörighet i fler ämnen så som Musik, Slöjd och Bild. Vi kommer att kalla till intervju löpande under ansökningstiden. (fram till den 26 juni)

Om jobbet Njurunda friskola är en F-9-skola med tillhörande fritidshem. Skolan ligger centralt i Njurundabommen, ca 2 mil söder om Sundsvall. Njurunda friskola har varit i nuvarande ägo sedan år 2012. Trots att skolan vuxit under de år den funnits har vi kvar känslan av vår tidigare ”litenhet” och här känner de flesta varandra bra, både mellan årskurser och arbetslag. Vi ser det som mycket viktigt att skapa goda relationer med våra elever. Vi söker en lärare behörig i slöjd i åk 3-9. Du har naturligtvis goda ämneskunskaper men om du också känner att du är en god ledare i klassrummet som gör undervisningen både utmanande och lustfylld. Du planerar, genomför och utvärderar din undervisning tillsammans med skolans lärare i textilslöjd samt övriga kollegor. Utöver detta är du mentor för en åldersblandad grupp. Tjänstgöringsgraden är 50%. Tjänsten kan uppgå till mer än 50% om du har behörighet i fler ämnen så som musik, Hkk och Bild. Vi kommer att kalla till intervju löpande under ansökningstiden. (fram till den 26 juni)