Välkommen till Sundsvalls kommun! Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8 000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en drivande kraft inom digital utveckling och artificiell intelligens och tillsammans skapar vi smarta lösningar för Sundsvallsborna idag och i framtiden. Sundsvall har en central roll i den gröna omställningen i norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Din nya arbetsplats Vård och omsorgsförvaltningens uppdrag är att utifrån politiska mål och beslut, ekonomiska förutsättningar och lagstiftning skapa en rättssäker och effektiv verksamhet med vård- och omsorgstagarnas behov i centrum.  Den lagstiftning som är gällande är Socialtjänstlagen (SoL), Hälso- och sjukvårdslagen (HSL) och Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS). Dessa lagar bygger på frivillighet för den enskilde. Frivillighet och respekt för den enskildes bestämmande och integritet är också utgångspunkter för arbetet inom Vård- och omsorgsnämndens verksamheter. En annan viktig princip är helhetssynen, som innebär att socialt arbete skall ha ett brett perspektiv på människorna och deras livssituationer, liksom det egna ansvaret för den sociala situationen. Skottsundsbacken ligger i Kvissleby, Njurunda, och har 101 vårdplatser. Vi arbetar i team där alla professioner är representerade. Vi fokuserar på utveckling av demensvård. Vi erbjuder en verksamhet i utveckling med digitala verktyg och god samverkan. En fördel med vår arbetsplats är att vi är stor nog för att kunna utbyta kunskap och spetskompetens sinsemellan. Så här bidrar du i rollen som undersköterska Som undersköterska hos oss ansvarar du för sedvanliga omvårdnadsuppgifter och utför delegerade HSL-ordinationer. Du arbetar med registerhantering, bland annat Senior Alert och BPSD, samt upprättar genomförandeplaner i Life Care. Du arbetar aktivt med digitala verktyg med trygghetslarm. Du deltar även i ombudssysslor, exempelvis hantering av Ekonomiportalen för beställning av livsmedel och förrådsartiklar. Ett aktivt arbete med dagliga aktiviteter för våra vård- och omsorgstagare ingår också, samt daglig planering med Tavelplanering som verktyg. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som är undersköterska eller har utbildning i vård och omsorg som bedöms likvärdig. I första hand Undersköterska/skötare med inriktning mot äldrevård alternativt andra inriktningar inom Undersköterska. Utbildning inom demensvård, palliativ vård (vård i livets slutskede), psykisk ohälsa hos äldre. Yrkeshögskola med inriktning inom psykisk ohälsa, eller annan specialisering inom psykiatri/funktionsnedsättning. Pedagogisk utbildning. Slutförd eller pågående högskoleutbildning inom beteendevetenskap, såsom socionom, beteendevetare, personalvetare, rehabiliteringsvetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Att kunna uttrycka sig väl på svenska i både tal och skrift och har lägst SFI D-nivå eller motsvarande utbildningsnivå i svenska. Kommunikativ förmåga att ge information på svenska till den enskilde (vård och omsorgstagare), kollegor och anhöriga. Muntlig framställan att rapportera och informera om den enskilde (vård och omsorgstagare). Skriftlig framställan att dokumentera i journalsystem kring den enskilde (vård och omsorgstagare). Digital mognad. Tidigare erfarenhet av digital dokumentation såsom Salto, Sensio, Life Care, Teams. Körkort B (bussförbindelser är begränsade) är meriterande. Hög tillgänglighet och att kunna arbeta olika arbetstider ser vi som meriterande.  Vi lägger stor vikt i personlig lämplighet! Om rekryteringsprocessen I denna rekryteringsprocess kommer vi kontrollera belastningsregister och hälsodeklaration på slutkandidater. Bra att veta Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Innan en anställning på vård- och omsorgsförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst// Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

På Endress+Hauser sker utveckling genom samarbete. Som global marknadsledare inom mätteknik är vi över 17 000 medarbetare som tillsammans formar framtiden inom processautomation. Oavsett om vi utvecklar och realiserar ny teknologi som ett team, samarbetar för att bygga instrumentlösningar eller stärker viktiga relationer med en mängd olika globala industrier, arbetar vi för att skapa förtroendefulla relationer som hjälper alla att utvecklas. Som ett familjeägt företag ser vi bortom kortsiktiga beslut och arbetar för att skapa en långsiktig, framåtblickande vision för våra medarbetare, våra kunder och samhället i stort. Vi söker nu en Inside Sales Engineer som vill stärka våra kundrelationer och bidra till vår försäljningsutveckling i norra Sverige. På Endress+Hauser Sverige kombinerar vi lokal expertis med globalt kunnande för att stötta kunder inom viktiga industrier med tillförlitliga mätlösningar. Vad handlar rollen om? Tycker du om att bygga långsiktiga kundrelationer och stötta kunder med rätt tekniska lösningar? Motiveras du av att arbeta nära säljkollegor för att omvandla möjligheter till affärer? Trivs du i en roll där du kombinerar struktur, kundfokus och affärsmässighet? Då kan detta vara rätt roll för dig. Du kommer att arbeta från vårt säljkontor i Sundsvall och ha ett nära samarbete med både kunder och utesäljare för att skapa värde varje dag. Vilka arbetsuppgifter kommer du att ha? Du kommer att: Stötta kunder inom ditt ansvarsområde och bygga långsiktiga, förtroendebaserade relationer Arbeta nära utesäljare för att följa upp offerter och driva affärer till avslut Ge teknisk och kommersiell rådgivning för att säkerställa att lösningarna möter kundens behov Utveckla befintliga kundrelationer genom att identifiera affärsmöjligheter och arbeta med merförsäljning Hantera kundförfrågningar och reklamationer på ett professionellt sätt med hög servicegrad Säkerställa korrekt kunddata samt dokumentera aktiviteter i CRM och SAP Vad förväntar vi oss av dig? Du: Har intresse för försäljning i kombination med teknisk rådgivning mot kund Arbetar strukturerat och noggrant med god känsla för detaljer Kommunicerar tydligt och bygger förtroende både med kunder och kollegor Har ett proaktivt, uthålligt och resultatinriktat arbetssätt Är bekväm med förhandlingar och affärsdiskussioner Har erfarenhet av CRM-system, gärna SAP Vad kan du förvänta dig av oss? Tryggheten i att arbeta i ett internationellt familjeägt företag En människoorienterad arbetsmiljö med stora möjligheter till utbildning och utveckling God balans mellan arbete och fritid samt en stödjande och samarbetsinriktad teamkultur En arbetsplats där dina idéer och bidrag värdesätts och uppmuntras Hur ansöker du? För att ansöka ber vi dig att ladda upp dina dokument via vår karriärsida. Ansökningar som skickas via e-post kan tyvärr inte behandlas på grund av dataskyddsregler. Rekryteringsföretag, HR-leverantörer eller liknande ombeds att avstå från att skicka in kandidatprofiler eller kontaktförfrågningar utan förfrågan. Vi samarbetar för närvarande inte med externa leverantörer för denna roll. Oombedda ansökningar kommer att ignoreras och raderas utan vidare hantering. Tack för er förståelse.

Vi är inne i en spännande tillväxtresa med flera nya kunder och söker dig som vill vara med och leverera framtidssäkra IT-lösningar. Är du den vi söker?Om uppdraget Som IT-tekniker/konsult på GDM arbetar du i ett kundteam med att leverera tjänster och lösningar som utgår från kundernas behov och bidrar till att framtidssäkra deras verksamhet. Du arbetar huvudsakligen från vårt fina kontor, men ibland sker arbete även ute hos kund. Du kommer att arbeta med ärenden, uppdrag och projekt där du aktivt säkerställer kvaliteten i beställningar. Arbetet innebär att planera och prioritera arbetsuppgifter, samtidigt som du har en kontinuerlig dialog med kunder och andra intressenter. Vi arbetar kundfokuserat för att leverera hög kvalitet och värde i våra tjänster. Ditt mål är att utföra uppdrag inom avtalad tid, budget och kvalitet, samt ge tydliga åtgärdsförslag som effektiviserar kundernas IT-miljö. Du förväntas kontinuerligt utveckla din kompetens, dels genom att själv visa intresse för lärande, dels genom att aktivt följa och bevaka utvecklingen inom ditt område. Arbetet innebär även att agera rådgivare och arbeta proaktivt för att utveckla kundens verksamhet inom IT. Vi välkomnar att du fortlöpande delar med dig av förbättringsförslag som stärker vår interna utveckling och hjälper oss att hålla oss i framkant. Vi ser att du har några års erfarenhet inom IT, och det är önskvärt att du har en eftergymnasial utbildning, till exempel en yrkeshögskoleutbildning inom IT, eller certifieringar inom relevanta områden. Har du kunskap inom något eller några av följande områden är det meriterande: drift och administration av Azure-molnlösningar hantering av enheter och applikationer med Intune administration och utveckling av SharePoint helhetslösningar och integration i Microsoft 365 identitets- och åtkomsthantering med Entra ID drift och felsökning av nätverk säkerhetsarkitektur, incidenthantering och IAM Distansarbete från annan ort är inte möjligt, då tjänsten har sin bas i Sundsvall och kräver närvaro på arbetsplatsen. B-körkort är ett krav, och du behöver kunna kommunicera obehindrat på både svenska och engelska både i tal som skrift. För att trivas i rollen behöver du vara lösningsorienterad och analytisk, med förmåga att se samband och tänka långsiktigt. Att hantera utmaningar konstruktivt och fokuserat samt att kunna behålla ett realistiskt perspektiv även under press är viktiga egenskaper. Du är dessutom strukturerad och noggrann, planerar ditt arbete väl och ser till att uppgifter slutförs i tid. Om oss GDM är ett snabbt växande IT-företag med 120 medarbetare, huvudkontor i Sundsvall och verksamhet på flera orter. Sedan 2024 är vi en del av Aderian Group, ett av Sveriges ledande IT-bolag. Vi förenklar våra kunders IT-vardag och satsar på att vara bäst inom funktionell IT, särskilt inom infrastruktur, drift, support och AI. Hos oss får du arbeta i en stimulerande miljö där du får ta ansvar, utvecklas och bidra till gemensamma mål, tillsammans med engagerade kollegor i en trygg och modern arbetsmiljö. Läs mer på www.gdm.se. Vi erbjuder dig Att vara en del av ett företag där medarbetarna står i fokus och arbetsmiljön är i toppklass. En varierad vardag där du skapar stort värde för våra kunder. Att ingå i ett team där vi lär av varandra och bidrar till en trivsam vardag. Kontinuerlig kompetensutveckling. Attraktiva förmåner. En trygg arbetsplats med engagerade kollegor. Din ansökan Har du frågor om tjänsten, mejla till [email protected] eller [email protected] en del av rekryteringsprocessen kan bakgrundskontroll komma att genomföras på slutkandidater. Har du ett genuint tekniskt intresse? Ta chansen och sök till oss på GDM!

Med fler kunder och nya uppdrag söker vi dig som vill ge snabb och professionell IT-support. Är du vår nästa kollega? Om uppdraget Som supporttekniker hos oss hjälper du våra kunder inom olika branscher och på olika orter, vilket innebär att ingen dag är den andra lik. Du kommer att arbeta med support och problemlösning via telefon, mejl och chatt, och ibland även direkt ute hos kund. Hos oss får du möjlighet att utvecklas och bredda din kompetens inom IT. I rollen ingår bland annat att: Utföra underhåll, felsökning och installationer av system och applikationer. Ge teknisk support och rådgivning inom områden som Microsoft 365, Entra, Intune, Windows, Windows Server, nätverk, säkerhet och Active Directory. Dokumentera arbetsprocesser och uppdatera rutiner för att säkerställa en effektiv och strukturerad IT-support. Kommunicera och samarbeta med både slutanvändare och IT-beställare för att förstå behov och leverera lösningar. Du kommer att få en introduktion för att sedan arbeta både självständigt och i nära samarbete med dina kollegor i teamet. Sist men inte minst kommer du att ha roligt på jobbet, med varierande arbetsuppgifter och goda möjligheter att utvecklas. Vi söker dig som har relevant utbildning inom IT, eller motsvarande erfarenhet som du har fått på annat sätt. Det är viktigt att du har ett stort intresse för IT, och vi ser gärna att du har erfarenhet av kundkontakt och trivs med att hjälpa andra. Hos oss blir du snabbt en värdefull resurs för våra kunder, och därför är det viktigt att du är relationsskapande och kan behålla lugnet även när tempot periodvis är högt. Du drivs av att lära dig nya saker och utforska ny teknik. Du är kommunikativ, samarbetar väl med andra, arbetar strukturerat och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Körkort är meriterande, men inget krav. Du behöver ha mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Tjänsten har sin bas i Sundsvall och kräver närvaro på arbetsplatsen. Arbete på distans från annan ort är därför inte möjligt. Om oss GDM är ett företag i stark tillväxt som sedan starten 1992 har blivit ett välkänt varumärke inom IT-Sverige. Vi har vårt huvudkontor i Sundsvall och finns etablerade på flera orter. I dag är vi cirka 120 medarbetare. Sedan 2024 är vi en del av Aderian Group, en sammanslutning av ledande lokala IT-bolag över hela Sverige. Vår passion är att förenkla våra kunders IT-vardag, och vi siktar på att bli bäst i Sverige inom funktionell IT med fokus på infrastruktur, drift och support. Läs gärna mer om oss på www.gdm.se. Vi erbjuder dig På GDM kombinerar vi modern teknik och ständig utveckling med en stark gemenskap och en prestigelös kultur. Vi värdesätter våra medarbetare högt och arbetar aktivt för att skapa en trivsam arbetsmiljö med goda förmåner. Här får du en varierad vardag, stort ansvar och möjlighet att utvecklas tillsammans med engagerade kollegor. Med vårt fina kontor i Sundsvall som bas, blir du en del av en stimulerande och modern arbetsplats där du får bidra, påverka och göra skillnad. Hos oss får du även: Goda möjligheter att utveckla och bredda din kompetens inom området. En roll med stora möjligheter till utveckling och lärande. Möjlighet att påverka och snabbt skapa värde för våra kunder. Möjlighet att göra avtryck och bidra till vår fortsatta utvecklingsresa. Din ansökan Har du frågor om tjänsten, mejla till [email protected] eller [email protected] en del av rekryteringsprocessen kan bakgrundskontroll komma att genomföras på slutkandidater. Brinner du för IT och kundservice? Välkommen med din ansökan!

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Rättspsykiatriska regionkliniken är i dag en av landets största verksamheter för vård enligt lagen om rättspsykiatrisk vård, och just nu befinner sig kliniken i en spännande expansionsfas. Det finns 137 vårdplatser fördelade på tio avdelningar, och under mars månad samlas alla vårdavdelningar i helt nya moderna lokaler i Nacksta. Som medarbetare får du en arbetsmiljö som präglas av variation, trygghet och utveckling. Arbetet är både självständigt och ansvarsfullt, med nära patientkontakt och möjligheten att bli en del av en arbetsgrupp där samarbetet fungerar och trivseln är hög. Här finns goda möjligheter att växa både personligt och professionellt inom rättspsykiatrisk omvårdnad, samtidigt som du får ett omväxlande arbete med flexibla arbetstider och stimulerande arbetsuppgifter. Vi söker nu en skötare till vårt team! Tjänsten avser ett vikariat under 6 månader på heltid, med tillträde 2026-09-01. Arbetsuppgifter Du är en del i ett multiprofessionellt team som sörjer för patientens dagliga behov av rättspsykiatrisk omvårdnad. Du kommer bland annat: Planera, genomföra och följa upp vård- och omvårdnadsinsatser Ledsagning vid utevistelse Social aktivering Stödja patienter till daglig sysselsättning Bidra till avdelningens löpande verksamhet som en del av ett hälsofrämjande sammanhang. Städa, utföra ärenden, iordningställa måltider och annat praktiskt som utförs tillsammans med kollegor. KvalifikationerVi söker dig somÄr utbildad skötare eller undersköterska med yrkesbevis, har annan utbildning som bedöms relevant för tjänsten alternativt har erfarenhet från att arbeta inom rättspsykiatri eller kriminalvård Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Det är meriterande om duHar en vidareutbildning inom psykiatri Har erfarenhet av att arbeta inom psykiatri/omsorg eller andra yrken som kan anses bidra med relevanta erfarenheter till aktuellt verksamhetsområde Har ytterligare språkkunskaper Har mycket goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperPersonlig mognad Stabil Samarbetsförmåga Strukturerad Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Vi tillämpar registerkontroll av belastningsregister samt drogtest innan beslut om anställning. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Would you like to work in an international environment where you’ll make a difference every day? At Permobil, we’re looking for game-changers to join us as we innovate for individuals and develop the world’s most advanced assistive solutions. At Permobil, the people who use our products come first. Our purpose is to create advanced assistive solutions that make the lives of adults and children living with disabilities more enriching. Our people are passionate about pushing the boundaries of technology to deliver innovations that improve lives. We are a sustainable and responsible business committed to continuous improvement, and our customers can trust us to provide market-leading solutions driven by insights-based clinical data. Position Overview We are seeking a Senior Infrastructure Engineer - Cloud to help build, operate, and evolve our global hybrid cloud platform on Microsoft Azure. In this role, you will design and implement scalable, secure cloud infrastructure supporting business-critical applications and services across our global footprint. You will play a key role in areas such as Azure landing zones, governance, Azure Policy, hybrid connectivity, and Azure Arc capabilities, while collaborating closely with infrastructure, platform, and security teams to deliver reliable enterprise cloud services. Key Responsibilities: Design, deploy, and manage Azure hybrid cloud infrastructure Develop and maintain Azure landing zones and governance models Implement Azure Policy, RBAC, and Azure Arc capabilities Drive adoption of containers, AKS, and hybrid runtime solutions Manage Azure networking, connectivity, and security services Monitor cloud performance, costs, and optimization opportunities Implement observability solutions using Azure Monitor and Application Insights Manage secrets, certificates, and keys using Azure Key Vault Build and maintain Infrastructure as Code using Terraform, Bicep, or ARM Operate and improve CI/CD pipelines using Azure DevOps or GitHub Actions Evaluate new Azure services and provide technical guidance and documentation Qualifications & Skills: Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. Relevant Azure certifications (AZ-104, AZ-305, AZ-500) are highly valued, 5+ years of hands on experience with Microsoft Azure infrastructure (networking, compute, storage, identity), Proven experience designing and evolving enterprise cloud platforms, Strong experience with hybrid cloud architectures, including Azure Arc and datacenter integration, Deep understanding of Azure networking (VNets, NSGs, private endpoints, ExpressRoute, Firewall, Application Gateway), Experience implementing governance and security controls (Azure Policy, RBAC, Entra ID, Key Vault), Solid experience with Infrastructure as Code (Terraform, Bicep, ARM), Experience supporting application and DevOps teams with cloud platforms, containers, or CI/CD, Fluent in English. Meriting experience & skills: Experience with containers and Kubernetes (AKS) in enterprise environments, Exposure to secondary cloud platforms (e.g., AWS) in a hybrid or multi cloud context, Experience with disaster recovery design in hybrid environments, Experience in regulated or global enterprise environments, Fluent in Swedish. Who are you? You are a structured and analytical problem solver who thrives in complex hybrid cloud environments. You combine strong technical depth with clear communication, making it easy for both technical and non-technical stakeholders to understand and act on your guidance. Comfortable working across global teams and time zones, you bring a proactive and curious mindset, continuously looking for ways to improve platform maturity, standards, and overall cloud capability. Why is Permobil the next step for you? You’ll make a difference. Every day. Everything we do leads to understanding and improving the lives of our users. Through our evidence-based innovation, we make a difference to people’s lives. You’ll make your mark as part of our future. We collaborate with colleagues across borders to Innovate for Individuals. The impact you make personally could lead change around the world. You’ll feel welcome from day one. We’re known for being great colleagues, who are collaborative, fun and at the cutting-edge. Everyone at Permobil cares as much as you do about making a positive difference. Application Process We will conduct selection continuously so send us your application today or before July 26th at the latest! Permobil is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We welcome applications from all qualified individuals. For more information about the position, please contact Erik Jensen, Manager Global Infrastructure, [email protected] For information about the recruitment process, please contact Zivile Mitkute, Talent Acquisition Partner, [email protected] Please respect that we do not wish recruitment assistance or advertising, we decline calls from recruitment and advertising providers. More about Permobil Permobil founder Dr. Per Uddén believed that helping people achieve the greatest level of independence is a basic human right and, for over 50 years, Permobil has held fast to that belief. Permobil is a global leader in advanced rehabilitation technology, passionate about better understanding our users’ needs and improving their quality of life through state-of-the-art healthcare solutions. Today, those solutions include power wheelchairs, seating and positioning products, power assist, and manual wheelchairs. Permobil is part of Patricia Industries, a subsidiary of Investor AB, and is headquartered in Sweden. Permobil has 2 000 team members in 18 countries around the world. For more information regarding the company’s storied history and complete product line, visit permobil.com.

Would you like to work in an international environment where you’ll make a difference every day? At Permobil, we’re looking for game-changers to join us as we innovate for individuals and develop the world’s most advanced assistive solutions. At Permobil, the people who use our products come first. Our purpose is to create advanced assistive solutions that make the lives of adults and children living with disabilities more enriching. Our people are passionate about pushing the boundaries of technology to deliver innovations that improve lives. We are a sustainable and responsible business committed to continuous improvement, and our customers can trust us to provide market-leading solutions driven by insights-based clinical data. Position Overview We are looking for a Senior Infrastructure Engineer – Windows Server to be the global technical owner of our Windows Server platform, and the primary escalation point for complex and high‑impact issues. You are responsible for ensuring that the Windows Server environment is secure, standardized, resilient, and fit for long‑term hybrid operation. In addition, you govern the MS SQL Server platform together with application teams and DBAs, defining standards, lifecycle rules, and architectural guardrails while execution remains distributed. The role combines deep hands‑on technical expertise with platform ownership. You will lead consolidation, modernization, and risk‑reduction efforts across a large enterprise Windows footprint, working as part of the Hybrid Cloud team. A key focus is enabling a long‑term hybrid Windows model, including integration with Azure Arc, while reducing operational overhead and unplanned work. This is a hybrid role based in Sundsvall (Birsta). Key Responsibilities: Own the global Windows Server platform, including engineering standards, lifecycle management, consolidation, and technical escalation for complex incidents. Define and govern SQL Server platform standards in partnership with application teams and DBAs Enable and evolve a hybrid Windows Server model, integrating on‑prem environments with Azure through Azure Arc and collaborating with Cloud and Security teams on governance, identity, monitoring, and vulnerability management. Design and maintain core Windows services like Group Policy, DHCP, certificate services (PKI), and Windows file/print services to enterprise standards. Operate and improve the enterprise Windows patching programme Harden Windows servers against organizational and industry baselines Maintain accurate CMDB and infrastructure inventory for compliance Build Infrastructure as Code using Ansible, Terraform, or equivalent tools Develop PowerShell automation for operational efficiency and reliability Improve documentation, runbooks, and knowledge sharing across the team Mentor junior engineers and support continuous platform improvement Qualifications & Skills: Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field, Relevant certifications such as Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate or Red Hat Certified Specialist in Ansible Automation are highly valued, 5+ years of hands-on experience engineering and operating Windows Server environments at enterprise scale, Strong expertise in Windows Server 2016/2019/2022/2025, Active Directory, Group Policy, DNS, DHCP and other core windows services Proven experience operating an enterprise patching programme, including patch testing, deployment, and reporting (e.g., WSUS, SCCM/MECM or third-party patch tools), Strong PowerShell scripting skills for automation, reporting, and operational tooling, Working knowledge of Windows server hardening and vulnerability management (CIS Benchmarks, Defender for Endpoint/Servers, vulnerability scanners), Experience with backup and disaster recovery for Windows workloads, including recovery testing, Fluent in English Meriting experience & skills: Experience with Azure infrastructure services and hybrid identity (Entra ID, Entra Connect, Azure Arc for Servers), Hands-on experience with Infrastructure as Code tooling: Ansible, and Terraform or equivalent for Windows infrastructure, Experience with virtualization platforms and storage administration, Working knowledge of CI/CD pipelines (Azure DevOps, GitHub Actions) applied to infrastructure changes. Who are you? You are a structured and analytical problem solver who stays calm and focused even during high-pressure incidents. You communicate complex technical infrastructure topics in a clear and simple way that both technical and non-technical stakeholders can understand. With a strong process mindset and attention to detail, you value good documentation and always look for ways to automate repetitive work. Curious by nature, you continuously learn and stay up to date with developments in Windows Server and infrastructure automation. Application Process We will conduct selection continuously so send us your application today or before July 26th at the latest! Permobil is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We welcome applications from all qualified individuals. For more information about the position, please contact Erik Jensen, Manager Global Infrastructure, [email protected] For information about the recruitment process, please contact Zivile Mitkute, Talent Acquisition Partner, [email protected] Please respect that we do not wish recruitment assistance or advertising, we decline calls from recruitment and advertising providers. More about Permobil Permobil founder Dr. Per Uddén believed that helping people achieve the greatest level of independence is a basic human right and, for over 50 years, Permobil has held fast to that belief. Permobil is a global leader in advanced rehabilitation technology, passionate about better understanding our users’ needs and improving their quality of life through state-of-the-art healthcare solutions. Today, those solutions include power wheelchairs, seating and positioning products, power assist, and manual wheelchairs.

Njurunda Friskola söker en specialpedagog/speciallärare till vårt elevhälsoteam. Elevhälsoteamet kommer att bestå av två specialpedagoger, kurator, skolläkare, skolsköterska och skolpsykolog. Uppdraget som specialpedagog innefattar handledning mot pedagoger samt specialpedagogiska insatser med enskilda elever. Har ni frågor kontakta rektor på tel: 070-341 37 40.

Coop Nord erbjuder omväxlande jobb med stora utvecklingsmöjligheter i en bransch i ständig förändring. Vi är målinriktade och brinner för att skapa branschens bästa kundmöte. Hos oss arbetar vi hårt tillsammans varje dag för att hela tiden bli bättre och ge våra ägare, medlemmarna, största möjliga nytta. Om du är framåtlutad och gillar att vara i rörelse kommer du att trivas hos oss. Och vill du göra karriär så uppmuntrar vi till det!  Vi värdesätter en god balans mellan arbete och fritid och vill att du ska ha tid att njuta av ditt privatliv. I Sundsvall finns alltid något att hitta på! Sundsvall är en fantastisk plats för både fritid och kultur. I ditt arbete som säljare ingår att: Skapa den bästa kundupplevelsen i butiken med ett personligt bemötande, matglädje och inspiration i fokus Delta i relevanta delar av den dagliga butiksdriften Bidra till en kultur där vi bryr oss om varandra och når resultat genom samarbete Arbeta aktivt med hållbara val i butik Vi har öppet när våra kunder vill handla, vilket innebär att arbetet innehåller varierade arbetstider dag, kväll och helg. Tjänsten är ett vikariat på deltid, 25 timmar/vecka i genomsnitt, huvudsak inom varuområde online. Krav B-körkort. Vad krävs av dig?För att du ska trivas i rollen som säljare tror vi att du älskar service och kundkontakt är en lagspelare trivs med ett varierat arbete och ett högt tempo är nyfiken att lära dig nya saker Fina förmånerFörutom ett kul jobb där du har stora chanser att utvecklas erbjuder vi också en hel del förmåner, som friskvårdsbidrag, lojalitetsrabatt och chans till bonus. Vi tror att där finns något som passar dig. Läs mer om alla våra förmåner på coopnord.se coop.se/Globala-sidor/OmKF/Konsumentforeningar/Coop-Nord/jobba-hos-oss/ Visst låter det intressant? Bra! Vi ser fram emot din ansökan.  Ansökningsprocessen Som ett led i vårt arbete mot en så rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess som möjligt har vi i denna process valt att samarbete med Hubert.ai. Efter ansökan kommer du om du är aktuell för tjänsten att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Genomför den så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 10-15 min att genomföra. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval p g a GDPR-rutiner. Coop Nord är en konsumentförening som ägs av över 335 000medlemmar. Vi är den enda genuint norrländska matvarukedjan och harrunt 85 butiker i Västerbotten, Västernorrland och Jämtland. I Coop Nord jobbar vi hårt tillsammans för att ge våra medlemmar största möjliga nytta. Varje dag ska dehitta prisvärd, hållbar matglädje till fest och vardag i våra butiker.

Fakultetskansliet vid fakulteten för naturvetenskap, teknik och medier är en del av Mittuniversitetets verksamhetsstöd. Här jobbar ett 25-tal personer i Sundsvall och Östersund med att bistå fakultetens ledning och institutioner med beslutsunderlag, analyser och administrativt stöd.  Vi söker nu en handläggare som ska arbeta som ledningsstöd till prefekten och institutionsledningen vid en av fakultetens institutioner.   Arbetsuppgifter     Arbetsuppgifterna omfattar samordning, administration och uppföljning gentemot prefekt och institutionsledning, inklusive hantering av ledningsgruppens möten. Det kan till exempel handla om utredningar, analyser, utvecklingsprojekt och att ta fram skrivelser. I uppdraget ingår även att delta i planeringen av kommande arbete. Uppgifterna formas i dialog med institutionsledningen och närmaste chef och kan variera över tid. Vid behov kan även enklare administrativa arbetsuppgifter ingå. I arbetsuppgifterna ingår också att stödja prefekten i arbetet med planering, prognoser och uppföljning av utfall inom grundutbildningen. Det är en ny uppgift där handläggaren också förväntas bidra till att utveckla fakultetsgemensamma rutiner och arbetssätt i samverkan med kollegor vid fakultetskansliet och andra institutioner. Det kan även förekomma administrativa arbetsuppgifter vid fakultetskansliet. Arbetsuppgifterna kan komma att breddas utifrån krav från universitets- och fakultetsledning. Funktionen är placerad vid fakultetskansliet men arbetar operativt i första hand gentemot institutionen. Arbetet utförs på campus.   Din bakgrund  Du har högskoleutbildning på minst kandidatnivå och trivs med att samarbeta och arbeta med människor. Du har god vana av digitala verktyg och Officepaketet, samt mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift, och är även trygg i att kommunicera på engelska. Meriterande är: Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter vid universitet eller högskola. Mycket god förmåga att hantera frågor i dialog med chefer, medarbetare och kollegor   Dina egenskaper Arbetsuppgifterna ställer stora krav på självständighet, noggrannhet, samarbetsförmåga, serviceförmåga, initiativkraft, lyhördhet, flexibilitet och gott siffersinne. Du tar eget ansvar, planerar och organiserar arbetet på ett effektivt sätt, håller tidsramar samt kan prioritera om vid behov. Arbetet kan periodvis vara mer hektiskt och kräver god förmåga att prioritera och sortera. Eftersom arbetet är förenat med många kontakter med lärare, ledning och olika funktioner inom stödverksamheten kommer stor vikt att läggas vid dina personliga egenskaper, liksom initiativkraft och samarbets- och serviceförmåga.   Anställning och tillträde Anställningen är en särskild visstidsanställning omfattande 50 % av heltid från och med 2026-10-01 eller enligt överenskommelse, dock längst till och med 2027-06-30.   Anställningsort: Sundsvall   Information Närmare upplysningar lämnas av kanslichef Stefan Pettersson, [email protected].   Ansökan Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Till ansökan ska bifogas ett personligt brev. Vi ser gärna att det skrivs på svenska.   Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-08-10.   Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld. Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar. Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.