Om enheten1.CBRN-kompaniet är ett insatsförband vid Totalförsvarets Skyddscentrum i Umeå som arbetar med skyddsåtgärder mot kemiska, biologiska, radiologiska och nukleära stridsmedel. I 1.CBRN-kompaniet ingår tre mobila laboratorier för analys av misstänkta CBRN-stridsmedel. Laboratorierna har förmåga att utföra avancerade analyser och har tagits fram för att användas vid Försvarsmaktens nationella och internationella insatser, som samhällsstöd vid omfattande olyckor och katastrofer samt som stöd vid humanitära hjälpinsatser.    Befattningen som laboratorieingenjör ingår i 1.CBRN-kompaniet vilket innebär att du deltar i den verksamhet förbandet genomför, ex. övningar och insatser. Under övningar och insatser är din huvuduppgift att arbeta i det mobila laboratoriet med analys av prover som misstänks innehålla kemiska stridmedel.   Huvudsakliga arbetsuppgifterSom C-laboratorieingenjör vid 1.CBRN-kompaniets mobila analyslaboratorium arbetar du tillsammans med C-laboratoriets chef med att genomföra, dokumentera och utveckla olika analysmetoder med fokus på analys av kemiska stridsmedel. Arbete med underhåll samt problemlösning avseende utrustning/instrument och metoder ingår i tjänsten och du behöver vara beredd på att finna vägar framåt i lägen där det kan finnas många osäkerheter.   Du stödjer det övriga förbandet med genomförande av utbildning inom ditt kompetensområde. Ditt arbete innebär tidvis även medverkan i olika utvecklingsprojekt, både internt och tillsammans med andra myndigheter.   Tjänsten kräver en 4 veckors grundläggande soldatutbildning som du genomgår efter anställning, alternativt att du tidigare gjort värnplikt eller grundläggande militär utbildning.   Befattningen innebär att du på arbetstid skall genomföra 3 timmars fysisk träning per vecka, samt årliga fysiska tester och skjutprov med personligt handeldvapen.    Kvalifikationer Akademisk examen i kemi. God erfarenhet av laboratoriearbete. B-körkort. Att dina värderingar överensstämmer med Försvarsmaktens värdegrund och uppförandekod. God fysisk status. Svenskt medborgarskap. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och i skrift.   Personliga egenskaperVi söker dig som har lätt att samarbeta, men också trivs med självständigt arbete. Som person tar du initiativ, är mål- och resultatinriktad med en hög ansvarskänsla. En förutsättning för att klara av arbetsuppgifterna på ett bra sätt är att du är lösningsorienterad samt jobbar strukturerat, med sinne för ordning och reda. Du bör även kunna hantera perioder med hög arbetsbelastning på ett effektivt sätt.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   Meriterande Erfarenhet av analytisk kemi. Erfarenhet av GC-MS, FTIR, RAMAN. Erfarenhet av arbete med giftiga ämnen. Grundläggande militär utbildning (GMU), genomförd värnplikt eller genomförd grundläggande soldatutbildning för internationell tjänstgöring.   ÖvrigtAnställningsform: Civil arbetstagare. Tillsvidare.Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Umeå I arbetet ingår resor såväl inom som utom Sverige. Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.   För upplysningar om befattningen kontakta: Therese: [email protected]    Fackliga företrädare: SACO Eric Uhlin Frankel SEKO Mattias Jonsson OFR/O Mikael Mosten OFR/S Marcus Ljadas   Fackliga företrädare nås via vxl. 010-827 55 00.   Villkor Anställningsformen kräver godkänd säkerhetsprövning. 1.CBRN-kompaniet är ett krigsförband vilket innebär att du kommer att bli krigsplacerad och du förväntas därmed kunna verka i hela beredskapsskalan (fred, kris, krig). Du ska i perioder räkna med att ha beredskap   AnsökanVälkommen med din ansökan senast 2026-11-02.  Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.   Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Totalförsvarets skyddscentrum, SkyddC, i Umeå är Försvarsmaktens kunskapscentrum för skydd mot strålning, smitta och gift så kallade CBRN-händelser. Enheten utvecklar inte bara Försvarsmaktens förband inom området utan säkerställer också förmågan vid Försvarsmaktens övriga delar. SkyddC arbetar därför med både utbildning och utvecklingsfrågor samt ansvarar för att vidmakthålla nationell och internationell beredskap på området. Centrumets funktion är försvarsgemensam vilket innebär ett löpande samarbete med ett antal myndigheter inom vårt sakområde. Vid SkyddC arbetar drygt 140 civilt och militärt anställda. Budgeten för enheten omsluter cirka 140 miljoner kronor per år.Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 167 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst.  Bli en del av oss och var med på vår framgång! Har du ett intresse för ledarskap, kundupplevelse och att utveckla människor? Vi söker nu en Customer Experience Manager som vill utveckla både medarbetare, kundupplevelse och verksamhet tillsammans med sitt team. Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utvecklande och omväxlande. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för teknik som för oss samman. Här möter du engagerade människor med en genuin vilja att hjälpa andra hitta rätt lösningar. Som Customer Experience Manager är du en närvarande ledare i den dagliga verksamheten med fokus på kundupplevelse, service och effektiva arbetssätt. Du coachar, utvecklar och följer upp ditt team samtidigt som du bidrar till varuhusets övergripande utveckling och resultat. Du är en del av varuhusets lokala ledningsgrupp och ansvarar tillsammans med övriga ledare för verksamheten, kundupplevelsen och varuhusets resultat. Din roll som Customer Experience Manager För dig är medarbetarna och kunderna i fokus. Du skapar förutsättningar för att teamet ska lyckas genom ett engagerande ledarskap, tydliga arbetssätt och löpande utveckling. Du har ett övergripande ansvar för dina ansvarsområden, dina medarbetare och verksamhetens resultat. Genom att coacha och utveckla teamet säkerställer du att kunderna får en positiv och professionell upplevelse i alla kontaktpunkter med Elgiganten. Rollen omfattar bland annat ansvar för kundnöjdhet, finansiella kontroller, teknisk support och merchandising. Du ansvarar även för att rekrytera, introducera och vidareutveckla medarbetare samt säkerställa en välfungerande daglig drift genom planering, uppföljning och verksamhetsledning. Du arbetar verksamhetsnära tillsammans med ditt team och är en viktig förebild i det dagliga arbetet. Vem är du? Vi tror att dina personliga egenskaper, ditt ledarskap och din motivation är viktiga för att lyckas i rollen. Du tycker om att utveckla människor, bygga starka team och skapa en kundupplevelse som gör skillnad. Du motiveras av att lära, utvecklas och bidra till att både medarbetare och verksamhet når sina mål. Vi ser gärna att du Har en god kommunikations- och ledarförmåga Kan skapa och utveckla en teamkultur som präglas av samarbete, inkludering och arbetsglädje Är affärsmässig och arbetar mot tydliga mål med kunden i fokus Är uppmärksam på detaljer och har förmåga att skapa struktur och kvalitet i det dagliga arbetet Är engagerad, ansvarstagande och bidrar med tydlighet i vardagen Är lösningsorienterad och trivs i en verksamhet där förändring och utveckling är en naturlig del av arbetet Rollen som Customer Experience Manager kräver minst tre års erfarenhet av kundservice samt erfarenhet eller förståelse för drift och ledning i en butikskedja. Du har erfarenhet av att arbeta mot mål och skapa resultat tillsammans med andra. Du trivs nära verksamheten och motiveras av att utveckla både människor och kundupplevelser. Vilka är vi? Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör. Vi tror att olika erfarenheter och perspektiv gör oss starkare. Det som förenar oss är våra gemensamma värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare. Här arbetar människor som bryr sig om både våra kunder och varandra. Vi är engagerade, hjälpsamma och arbetar tillsammans för att skapa nöjda kunder och goda resultat. Hos oss finns utrymme att utvecklas, ta ansvar och bidra med egna idéer. Utveckling hos oss Vårt mål är att vara branschens bästa arbetsgivare. Vi tror att vi lyckas genom ett gott ledarskap som skapar engagemang, arbetsglädje och möjligheter för våra medarbetare att växa. Vi investerar i utveckling genom interna utbildningar inom bland annat produktkunskap, kundmöte och ledarskap. Oavsett var du befinner dig i din karriär finns det möjlighet att utvecklas hos oss. Elgiganten erbjuder Avtalsenlig lön och pension Generöst bonusavtal Förmåner inom friskvård och personalköp Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare Goda utvecklings- och karriärmöjligheter   Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning Omfattning: 100% (arbetstiderna innefattar även kvällar och helger) Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-10-24 Titta gärna på vår intervju för att lära dig mer om rollen! ->     På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registrera ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.

Om kundföretaget Har du jobbat med livsmedel tidigare eller är nyfiken på att testa något nytt? Då kan detta vara något för dig! Vi söker nu engagerade medarbetare för uppdrag hos vår kund Norrmejerier. På Norrmejerier arbetar idag drygt 400 stolta medarbetare vars hjärta slår lite extra för Norrland. Norrmejerier är ett stort, men litet företag där varje enskild medarbetare är betydelsefull. Hos oss finns utrymme att växa och ta ansvar. Vi skapar möjligheter för mångfald och utveckling, vi gör skillnad och vi gör det tillsammans. Dina arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna varierar mellan de olika avdelningarna men innebär i huvudsak att bidra till den dagliga produktionen och logistiken. Arbetet kan bland annat innefatta övervakning av processer och utrustning, hantering av produkter och material samt arbete med orderplock, truckköring och lagerhantering. Du ansvarar för att följa gällande rutiner, bidra till en säker och välordnad arbetsmiljö samt säkerställa att arbetet håller en hög kvalitet. En viktig del av rollen är att vara uppmärksam på avvikelser, hjälpa till att lösa problem som uppstår i det dagliga arbetet och bidra till kontinuerliga förbättringar av verksamheten. Vissa arbetsuppgifter kan vara fysiskt krävande och arbetet sker i nära samarbete med kollegor på avdelningen. Arbetet innebär varierande arbetstider eller skiftgång (2-, 3- eller 5-skift). Arbetsuppgifterna skiljer sig beroende på avdelning samt verksamhetens behov. Din profil För oss är din personlighet viktig och för det här jobbet bör du vara ansvarsfull, engagerad och utstråla arbetsglädje. Vidare har du ett eget driv, en positiv attityd och är noggrann i din leverans. Du ska kunna jobba självständigt och ta ansvar för dina arbetsuppgifter och även kunna arbeta bra i ett team tillsammans med andra. Krav: - Fullständiga gymnasiebetyg och 18års krav - Behärskar svenska i tal och skrift Meriterande: - Tidigare erfarenhet från processindustrin eller livsmedelshantering - Har goda kunskaper om hygienregler inom livsmedelsindustri - Truckkort (lyft gärna vilka truckbehörigheter du innehar i din ansökan) - Lagererfarenhet Övrig information Då detta är för kommande uppdrag intervjuar vi kandidater löpande och start sker enligt överenskommelse. Skicka därför in din ansökan redan idag! Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. När du skickat in din ansökan blir du inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet är att göra urvalsprocessen snabbare, mer träffsäker och ge alla sökande en chans att utveckla sina svar. Hubert-intervjun ligger sedan till grund för ett mer djupgående samtal med rekryterande chef, för de kandidater som går vidare till nästa steg. Hubert-intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Om oss Konsultia är specialister på bemanning och rekrytering som för svensk industri framåt. Vi är engagerade, kundfokuserade och hittar guldkorn som andra missar. Genom åren har Konsultia rekryterat tusentals medarbetare som både vuxit och utvecklats. En del har erfarenhet sedan tidigare men många har också kommit från andra håll och vågat prova sina vingar i en ny bransch. Vi är övertygade om att industrin har något för de flesta och att människor växer med rätt förutsättningar – bara viljan finns. Konsultia erbjuder: Schyssta villkor: Kollektivavtal med marknadsmässig lön, reglerad semester, sjuklön, pension, försäkringar, friskvårdsbidrag och företagshälsovård. Trygghet: Merparten av våra konsulter är tillsvidareanställda och arbetar på långa uppdrag. Utvecklingsmöjligheter: Vi arbetar med många stora och välkända industriföretag. I vår senaste medarbetarundersökning (2025) fick vi 4,3 på skala 1–5 i helhetsbetyg av våra konsulter. Vår verksamhet finns över hela Sverige – läs mer om oss på www.konsultia.se

🌟 Hemfrid öppnar i Umeå till hösten – och DU kan vara med från start🌟 Nu händer det! Till hösten öppnar Hemfrid i Umeå och vi söker positiva, drivna och nyfikna hemstädare som vill vara en del av vår helt nya satsning. Här får du chansen att bygga något från grunden tillsammans med ett härligt gäng kollegor. Du kommer att arbeta i Umeå och göra skillnad i människors vardag – varje dag. Din profil Vi brinner för att förenkla våra kunders liv – och vi hoppas att du delar den passionen! Vi söker dig som tycker om att arbeta självständigt och som drivs av kvalitet och kundservice. Du är punktlig och ansvarstagande, har ett öga för detaljer och en positiv inställning. Om rollen Som hemstädare hos oss är du Hemfrids ansikte utåt. Du gör kundernas hem skinande rena med högsta kvalitet och bidrar till en enklare vardag för våra kunder. Du arbetar självständigt och erbjuder alltid bästa möjliga service. Vad erbjuder vi? · En sysselsättningsgrad på 75 - 90% · Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor · Fast månadslön – samma lön varje månad · Milersättning mellan kunder för dig som kör egen bil i tjänst · Betalt restid mellan kunderna · Försäkringar (sjukdom, ansvar och tjänstepension) · Vi värnar om din hälsa! Därför erbjuder vi ett friskvårdsbidrag på 2 400 kr per år · Gratis mobilabonnemang · Kostnadsfri utbildning i hemstädning samt vidareutbildningar inom service och städning · Field Lead/Buddy – kontaktperson inom städning samt stöd till medarbetare ute på fältet · Teamträffar och gemensamma fester Vem söker vi? Vi söker dig som: · Tycker om att arbeta både självständigt och i team · Är noggrann, ansvarstagande och engagerad · Vill utvecklas och lära dig mer · Talar svenska eller engelska · Kan arbeta flexibla arbetstider (måndag–fredag kl. 08.00–17.00) · Är flexibel och trivs med att arbeta hos olika kunder · B-körkort och egen bil Meriterande: · Erfarenhet av städning eller serviceyrken Om Hemfrid Hemfrid är Sveriges ledande aktör för tjänster i hemmet. Vi hjälper våra kunder med städning, tvätt, strykning, trädgårdsarbete och mycket mer. Genom att arbeta som ett team och ge våra kunder enkel tillgång till våra tjänster förbättrar vi deras livskvalitet. Vår processEfter att du har skickat in din ansökan kommer du att bli kontaktad av HR-avdelningen angående rekryteringsprocessen.Vi genomför intervjuer löpande inför vår etablering i Umeå till hösten, så skicka gärna in din ansökan redan idag. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroller. För att vara kvalificerad för tjänsten behöver du ha ett svenskt personnummer eller ett samordningsnummer. Är du redo att förbättra människors livskvalitet? Bra! Det är vi också. Vi ser fram emot din ansökan. Välkommen till Hemfrid!

Vill du vara med och driva Synsams framgång inom Lifestyleförsäljning? Är du en naturlig coach och inspiratör som älskar att se både dina kollegor och butiken nå nya höjder? Då kan du vara den vi söker som vår nya Lifestyleansvarig! Om rollen – din vardag som Lifestyleansvarig Som Lifestyleansvarig på Synsam är du en nyckelperson i butiken med fokus på att utveckla och driva försäljningen av våra Lifestyle-abonnemang. Ditt uppdrag är att: Följa upp och analysera KPI:er, med särskilt fokus på konvertering till Lifestyle-abonnemang och andra viktiga nyckeltal. Coacha säljteamet i vardagen kring hur vi arbetar med abonnemang – från behovsanalys till avslut. Agera som säljcoach: lyssna in, observera och ge konkreta tips och feedback på säljsamtal och kundmöten. Inspirera och driva teamet framåt genom att lyfta goda exempel, skapa tävlingar och hålla korta motivationsmöten. Uppdatera teamet om nyheter, kampanjer och förändringar inom Lifestyle-erbjudandet. Vara en del av den strategiska utvecklingen tillsammans med butikschefen för att hitta nya sätt att öka vår abonnemangsförsäljning. Du är butikens motor när det gäller att hålla fokus på våra abonnemang och säkerställa att alla i teamet känner sig trygga, engagerade och taggade inför varje kundmöte! Egenskaper vi söker För att lyckas i rollen ser vi att du är: Engagerad – du har en positiv energi och tar egna initiativ. Resultatfokuserad – du motiveras av att nå och överträffa mål. Inspirerande och peppande – du får andra att växa och vilja lyckas. Tävlingsinriktad – du triggas av utmaningar och älskar när teamet vinner tillsammans. Uthållig och lösningsorienterad – du håller energin uppe oavsett utmaningar. Kommunikativ – du är tydlig, lyhörd och trygg i att hålla coachande samtal. Varför ta klivet? Som Lifestyleansvarig hos oss får du en spännande möjlighet att ta ett större ansvar, utvecklas i din säljroll och vara med och påverka butikens och Synsams framgång. Du arbetar nära butikschefen och har stora möjligheter att växa vidare inom Synsam. Skicka in din intresseanmälan nedan. Du behöver inte bifoga CV om du inte har det tillgängligt. 😎

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Medicincentrum är en del av Norrlands universitetssjukhus och är en stor klinik med ca 350 medarbetare. Hos oss pågår ett spännande utvecklingsarbete där vi ska påverka och utveckla framtidens vård inom det internmedicinska området. Verksamheten spänner över en stor del av det internmedicinska fältet: akutmedicin, gastroenterologi, lung- och allergimedicin, endokrinologi och diabetes samt njurmedicin. Vi som arbetar på Medicincentrum tycker att vi har ett spännande, stimulerande och omväxlande arbete och här får du engagerade kollegor och en stark gemenskap. Hos oss erbjuds alla nyanställda en mentor i samband med att inskolningen avslutas. Region Västerbotten har ett mentorprogram som erbjuder stöd till både mentorer och adepter. Vi har också fredagsfrukost eller tematräffar med korta föreläsningar om olika aktuella ämnen. På medicinska akutvårdsavdelningen, MAVA, i Umeå finns totalt 22 vårdplatser för internmedicinska patienter. Vi bedriver specialistvård inom gastroenterologi och endokrinologi. Här har du snabbt möjlighet att skapa en bred kompetens i din yrkesroll som sjuksköterska. Vi har en stor variation och bredd i de diagnoser som våra patienter behandlas för. Vårdtiderna är i regel korta och variationen blir därför stor, den ena dagen är inte den andra lik. Patienterna kommer nästan undantagslöst via akutmottagningen, och de är vår närmaste samarbetspartner. Vi har cirka 250 vårdtillfällen på avdelningen per månad. Vi jobbar med säker hemgång med utskrivningssköterska och som stöd för dig som nyanställd finns även här en klinisk omvårdnadsledare för sjuksköterskor. Hos oss är alla medarbetare delaktiga i utvecklingsarbetet på avdelningen vilket vi tycker är ett roligt sätt att jobba på som skapar en känsla av delaktighet när medarbetarna får vara med och fatta beslut som rör arbetsmiljön samt avdelningens framtid. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga. Det internmedicinska området innefattar många olika diagnoser som ger dig en mycket bred kompetens och det finns möjlighet att fördjupa och utveckla din medicinska kunskap. Du lär dig ett akut omhändertagande och blir duktig på att hantera medicinteknisk utrustning. Vi arbetar mycket med klinisk bedömning och samarbete med specialister inom både medicin och andra kliniker. Du arbetar i team tillsammans med undersköterska, sjukvårdbiträde, läkare samt paramedicinare. Teamet utför både akuta och långsiktiga omvårdnads- och medicinska åtgärder utifrån patientens tillstånd och ordination. Som sjuksköterska har du omväxlande arbetsuppgifter; till exempel leder du omvårdnadsarbetet, genomför riskbedömningar och sköter medicinteknisk utrustning. Du arbetar på schema med tjänstgöring dag/kväll och ibland även natt. Vi har ett prestigelöst klimat där vi alla hjälps åt och delar med oss av vår kunskap för bästa omhändertagande av patienten.  För omvårdnadspersonal som arbetar inom dygnet runt-verksamhet erbjuder Region Västerbotten en ökad flexibilitet i arbetet genom olika arbetstidsmodeller. Modellerna fokuserar på återhämtning genom arbetstidsförkortning och en ökad möjlighet att påverka sina arbetstider samt förhöjd ersättning vid arbete på obekväm arbetstid. Om din erfarenhetsgrad medger nattpass och utgör minst 30% av den totala arbetstiden vid en heltidsanställning kan du omfattas av regionens nattavtal. Det innebär en arbetstidsförkortning samt att det tillkommer en extra ekonomisk ersättning som baseras på antalen arbetade nattpass under respektive kalendermånad. Vi ser dock helst att nattarbete föregås av minst ett års erfarenhet av arbete på vårdavdelning som sjuksköterska. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Vi ser det som meriterande om du har tidigare arbetslivserfarenhet som sjuksköterska. Du är positiv och ansvarstagande samt kan arbeta såväl självständigt som i team. Du behöver vara flexibel, energisk och kunna prioritera även under stress. Du har ett genuint intresse för människor, är lyhörd och arbetar med hänsyn och respekt för våra patienter och dina kollegor. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Ordning och Reda fortsätter att växa och vi söker nu fler Städtekniker på heltid samt deltid med Stationsorter Vännäs/Umeå. Vi är i dagsläget ca 20 anställda utspridda på stationsorter i Umeå, Vännäs, Nordmaling, Vindeln & Bjurholm. Du bör vara ordningsam och ha en känsla för detaljer gällande just städning. Krav för tjänsten är god fysik, behärska svenska i tal och skrift samt B-Körkort. Har du erfarenhet av service och städ/lokalvård ute hos företags & privatkund så är det en stor merit men inget krav. Vi utför i dagsläget ett brett urval av tjänster och hos oss har du chansen till spännande och händelserika arbetsdagar med stora möjligheter att utvecklas och prova på andra arbetsuppgifter än bara städning/lokalvård. Friskvårdsbidrag, köra företagsbil i tjänsten, härliga kollegor och en spännande och trivsam arbetsplats är något som vi erbjuder. Arbetet är förlagt på dagtid vardagar. Tillträde omgående eller enligt ök. Vill du blir en del av vårt härliga team så tveka inte att skicka in din ansökan till [email protected] Märk ansökan "Lokalvårdare Vännäs/Umeå" Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Ordning och Reda fortsätter att växa och vi söker nu fler Städtekniker på heltid samt deltid med Stationsorter Vännäs/Umeå. Vi är i dagsläget ca 20 anställda utspridda på stationsorter i Umeå, Vännäs, Nordmaling, Vindeln & Bjurholm. Du bör vara ordningsam och ha en känsla för detaljer gällande just städning. Krav för tjänsten är god fysik, behärska svenska i tal och skrift samt B-Körkort. Har du erfarenhet av service och städ/lokalvård ute hos företags & privatkund så är det en stor merit men inget krav. Vi utför i dagsläget ett brett urval av tjänster och hos oss har du chansen till spännande och händelserika arbetsdagar med stora möjligheter att utvecklas och prova på andra arbetsuppgifter än bara städning/lokalvård. Friskvårdsbidrag, köra företagsbil i tjänsten, härliga kollegor och en spännande och trivsam arbetsplats är något som vi erbjuder. Arbetet är förlagt på dagtid vardagar. Tillträde omgående eller enligt ök. Vill du blir en del av vårt härliga team så tveka inte att skicka in din ansökan till [email protected] Märk ansökan "Lokalvårdare Vännäs/Umeå" Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vi söker en avdelningschef till vår operations- och mottagningsverksamhet vid Hand- och plastikkirurgiska kliniken i Umeå. Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Hand- och plastikkirurgiska kliniken vid Norrlands universitetssjukhus bedriver högspecialiserad hand- och plastikkirurgi för patienter i den norra regionen. Kliniken bedriver även nationell högspecialiserad vård inom handkirurgi för patienter med plexus brachialisskador, medfödda tillstånd såsom dysmeli samt vingskapuladysfunktion. Inom kliniken arbetar cirka 100 medarbetare inom olika professioner. Hos oss finns en vårdavdelning, en mottagning, en operationsavdelning, en rehabiliteringsavdelning och en avdelning för medicinsk dokumentation. Mottagnings- och operationsverksamheten utgör två verksamhetsområden inom kliniken med olika uppdrag men ett gemensamt mål, att erbjuda trygg och högkvalitativ hand- och plastikkirurgisk vård. På mottagningen sker bedömning, utredning, behandling och uppföljning av patienter medan operationsverksamheten ansvarar för genomförandet av kirurgiska ingrepp. Verksamheten bedrivs i nära samarbete mellan flera yrkesgrupper som tillsammans bidrar till goda patientflöden och hög kvalitet i vården. Som avdelningschef ansvarar du för ledning av totalt cirka 27 medarbetare bestående av undersköterskor, sjuksköterskor och operationssjuksköterskor. Hand- och plastikkirurgiska kliniken är en liten och välfungerande klinik, där kommunikations- och beslutsvägarna är korta. Det är en positiv stämning där medarbetarna är engagerade med en vilja att verka för en god vård och ett gott arbetsklimat. Hos oss får du arbeta i moderna lokaler där mottagningen renoverades för några år sedan och där vår operationsavdelning precis nyligen flyttat in i helt nya, toppmoderna operationslokaler. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som avdelningschef har du ett samlat ansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi inom ditt ansvarsområde. Du leder en verksamhet med flera yrkesgrupper där samarbete, planering och god samverkan är avgörande för att skapa effektiva patientflöden och hög kvalitet i vården. Du ansvarar för att verksamheten bedrivs med god tillgänglighet, hög patientsäkerhet och ett effektivt resursutnyttjande. Uppdraget innebär att planera, leda, följa upp och utveckla verksamheten utifrån uppsatta mål och verksamhetens behov. En viktig del av uppdraget är att skapa förutsättningar för medarbetare att utvecklas, trivas och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Genom dialog, samarbete och ett tydligt ledarskap bygger du förtroendefulla relationer och bidrar till en arbetsmiljö där medarbetare känner delaktighet, tar ansvar och utvecklas tillsammans med verksamheten. Du ansvarar även för ekonomin inom den del av verksamheten som omfattas av ditt uppdrag och arbetar med budget, uppföljning och resursprioritering i balans med verksamhetens förutsättningar.  Som avdelningschef blir du en del av ett erfaret ledningsteam där ni tillsammans tar ansvar för klinikens utveckling, prioriteringar och gemensamma mål. Du har ett nära samarbete över professions- och verksamhetsgränser där ni stöttar varandra i både vardagliga frågor och långsiktiga utvecklingsarbeten. Genom ett nära samarbete med chefskollegor och andra stödfunktioner skapas goda förutsättningar att fatta välgrundade beslut och driva verksamheten framåt tillsammans. Fokus i uppdraget under de kommande åren är att tillsammans med verksamheten skapa ett effektivt resursutnyttjande inom den nya operationsavdelningen och fortsätta utveckla arbetssätt som stärker tillgänglighet, kvalitet och verksamhetens kapacitet. Lika viktigt är att bibehålla och utveckla en god arbetsmiljö. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har akademisk examen inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om du är legitimerad sjuksköterska. Du har erfarenhet av ledarskap och känner dig trygg i att ta ansvar, skapa engagemang och samordna människor mot gemensamma mål. Tidigare erfarenhet av chefsuppdrag är meriterande liksom erfarenhet från operations- eller mottagningsverksamhet. Du har god digital kompetens och vana att arbeta i administrativa system samt använder digitala verktyg som ett naturligt stöd i ditt arbete. Som ledare har du initiativkraft och drivs av att utveckla verksamheten genom att identifiera möjligheter, ta ansvar för frågor och omsätta idéer till praktiska lösningar. Du trivs i en roll där du både behöver hantera vardagens utmaningar och bidra till verksamhetens långsiktiga utveckling. Du har förmåga att se verksamheten ur ett helhetsperspektiv och att omsätta framtida behov till konkreta prioriteringar och utvecklingsinsatser. Rollen innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med medarbetare, chefskollegor och andra funktioner. Därför är du öppen i din kommunikation och skapar förtroendefulla relationer genom dialog, lyhördhet och samarbete. Du bidrar till delaktighet och engagemang samt har förmåga att skapa samsyn kring verksamhetens mål och prioriteringar. Med ordning och struktur planerar du och följer upp för att skapa en välfungerande verksamhet. Vi tror att du skulle trivas i denna roll om du uppskattar att arbeta nära verksamheten och dina medarbetare samtidigt som du drivs av att utveckla arbetssätt, skapa god arbetsmiljö och bidra till en hållbar verksamhet med hög kvalitet för patienterna. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Uppdraget som chef inom Region Västerbotten är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis 4 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom ditt kompetensområde. I rekryteringsprocessen och urval kan vi komma att använda ett arbetspsykologiskt test. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Blå Huset hotell Umeå AB driver idag sju verksamheter. Vi har skapat koncept och upplevelser som med sin höga kvalitet kan konkurrera med världens bästa hotell och restauranger. Vi erbjuder starka koncept med uppseendeväckande arkitektur och design. I vår familj finner du våra två hotell, Stora Hotellet och U&Me, vår konferensanläggning P5, vår restaurang Gotthards krog, hantverksbageriet Kulturbageriet, Fika! och den anrika herrgården Sävargården. Tack vare våra satsningar har vi byggt starka varumärken med högt satta ambitioner, satsningar som under åren uppmärksammats och drivit intresse både för oss och Umeå. Så vill vi fortsätta framåt och då ska sägas att ingenting av det vi har gjort eller vill göra hade varit möjligt om vi inte bars upp av alla genuina, passionerade medarbetare som älskar att ge varje gäst, såväl Umeåbor som tillresta besökare, en personlig och minnesvärd upplevelse. Servis till julbordet på sävargården Allt sedan Sävargården flyttades till sin nuvarande plats på Gammlia i Umeå under 1920-talet så har maten och värdskapet haft en stor betydelse för herrgården. I sin första form så användes huset för kaffeservering av den lokala hembygdsföreningen. Under tidens gång så utvecklades verksamheten och under mitten av 1900-talet så huserade Fru Sigrid Holmström i huset och var då en av människorna som satte Västerbotten på den gastronomiska kartan. Hennes arv bär vi med oss idag och det vill vi förmedla till alla våra gäster med mat och värdskap grundat i tradition och omtanke. Julbordssäsongen närmar sig med stormsteg och vi behöver förstärka vår personalstyrka med ytterligare matsalspersonal. Du som jobbar hos oss får möjlighet att jobba i en historisk och unik miljö där yrkesstoltheten genomsyrar verksamheten. Vi söker inför julen extra serveringspersonal till vårt julbord på sävargården, dvs 26 november till 19 december. Det är viktigt att du som person tycker om att arbeta i högt tempo och har en bra serviceanda. Sist men inte minst är du en person med stort lösningsfokus, alltid med ett leende på läpparna. Tjänsten avser arbete i servisen Du kommer att utföra allt vanligt förekommande arbete inom servis Arbetet avser olika tjänstgöringsgrader men med visstidsanställning under 26 november- 19 december Arbetstiderna varierar, det finns pass på dagtid, kvällstid samt helger. Lön enligt avtal. Har vi träffat rätt? Skicka in ditt cv och personliga brev till [email protected], senast 30/10 Vi ser fram emot att lära känna dig!