The opportunity Innovation is the heart of Hitachi Energy and our research centers are the backbone. Join us if you have outstanding scientific or technical expertise as well as drive and passion. Through your research projects you will become part of company-wide community that will shape and help you to develop your career into a technical or managerial leader. For our research center in Västerås, Sweden we are looking for a Testing Specialist with experience in High-Voltage and High-Power Electronics testing. You will join our team to make experiments on technology for future generations of HV power systems. You will work in dynamic, motivated, and creative teams with a wide range of experience and competence, and with access to highly advanced laboratory facilities. How you’ll make an impact Build electrical experimental set-ups, conduct tests, and analyze test results Develop and validate power electronics technologies for various R&D projects Effectively communicate with colleagues, customers, suppliers, and other external partners Document results in the form of technical reports, presentations etc. Connect with other technical areas and work in cross-competence teams, to solve research questions for future energy systems Supervision of control and measurement equipment Take responsibility over development and maintenance of laboratory infrastructure Your background Background in laboratory work with high power electrical testing and/or power electronics testing Work-life experience in suitable areas such as high-power electronics, for example FACTS and HVDC applications Experience with test planning, safety, and risk assessment, conducting and analysis of experiments Ability to solve various electrical problems, both independently and in groups Sound analytical and collaboration skills Good communication skills in both Swedish and English is a requirement, both written and spoken Potential and interest to work in wider technical areas related to Power electronics, as for example: high voltage, sensor and sensing technology, thermal management, energy storage systems, Multiphysics integration What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Don’t hesitate - apply today! Due to the summer vacation period, the selection process may take longer than usual. We appreciate your patience and understanding. Recruiting Manager Nan Chen, [email protected], will answer your questions about the position. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Bo Westman, +46 107-38 38 04; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Gustaf Hedström, [email protected]

På Alstom förstår vi tågbranschen och vad som får människor att förflytta sig. Från höghastighetståg, tunnelbanor, monorails och spårvagnar till kompletta system, tjänster, infrastruktur, signalering och digital mobilitet – vi erbjuder våra olika kunder den bredaste portföljen i branschen. Varje dag leder 80 000 kollegor vägen till grönare och smartare mobilitet världen över, kopplar samman städer och minskar koldioxidutsläpp samtidigt som vi ersätter bilar. Alstom är den största aktören på den svenska järnvägsmarknaden med över 1 000 levererade tåg och flera stora underhållskontrakt, där vi erbjuder underhåll i olika verkstäder från norr till söder. Företaget leder också ERTMS-utrullningen i Sverige, både ombord och spårbundet. Är du redo att ta din ingenjörsexpertis till nästa nivå i en transformativ och innovativ industri? Vi förstärker nu vår anbudsfunktion och söker en affärsorienterad Bid Costing Manager som vill vara med på vår tillväxtresa. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en dynamisk, snabbfotad och entreprenörsdriven organisation. Din placeringsort kommer vara Västerås med tätt samarbete i ett anbudsteam från olika orter i Sverige. Inom Alstom Service erbjuder vi marknaden olika servicetjänster där våra kunder främst består av tågoperatörer, fordonsägare eller regionala kollektivtrafikmyndigheter. Våra anbud sträcker sig exempelvis från moderniseringar och renoveringar av olika fordonstyper till underhållskontrakt för fordonsflottor med långa avtalsperioder, cirka 10 år. Vi söker en person som är genuint intresserad av att agera som en nyckelperson i våra anbudsteam för att utveckla konkurrenskraftiga underhållsanbud där kalkylarbetet av olika servicelösningar är både viktigt och avgörande för vår fortsatta affärsutveckling och framgång. Din framtida roll I ditt dagliga arbete kommer du att ha ett nära samarbete med hela Services organisation för att erbjuda konkurrenskraftiga anbud med sunda kommersiella villkor. Du kommer att rapportera till Head of Bids Services Nordic och arbeta tillsammans med ett anbudsteam som gillar utmaningar i högt tempo mot fastställda milstolpar och tidsplaner. I nära samarbete med Bid Manager (Anbudsansvarig) kommer du ansvara för anbudskalkylen och stödja anbudsteamet genom hela anbudsprocessen. Vi kommer att vända oss till dig för att: Leda arbetet med anbudskalkyler för olika serviceanbud Definiera kostnadsstrukturen i enlighet med relevanta upphandlingsdokument och vårt serviceerbjudande. Granska och tolka förfrågningsunderlag från våra kunder Samarbeta med olika funktioner inom organisationen för att analysera och förstå både tekniska och kommersiella krav från kunden. Säkerställa efterlevnad av alla relevanta regler, standarder och interna anbudsprocesser. Upprätthålla en databas med historiska projektkostnader som underlag för framtida anbud. Presentera och kommunicera kostnadsförslag till intressenter tydligt och effektivt. Övervaka och utvärdera marknadstrender för att hålla oss konkurrenskraftiga och innovativa Om dig Vi värdesätter passion och attityd framför erfarenhet. Det är därför vi inte förväntar oss att du ska ha alla färdigheter. Istället har vi listat några punkter som vi tror kommer att hjälpa dig att lyckas och växa i den här rollen: Kandidatexamen i finans, ekonomi, teknik eller ett relaterat område. Intresserad av operativa aktiviteter i depåer för att bättre förstå våra tjänsteprodukter Dokumenterad erfarenhet inom bygg-, ingenjörs- eller IT-sektorn eller produktion Stark analytisk förmåga med ett öga för detaljer och noggrannhet. Effektiv kommunikations- och presentationsförmåga, både skriftligt och muntligt. Goda kunskaper i kalkylprogrammet Excel. Förmåga att arbeta i team under press och hålla snäva tidsfrister. Flytande språk i svenska och engelska Saker du kommer att tycka om Järnvägsbranschen är här för att stanna, så du kan växa och utveckla nya färdigheter och erfarenheter under hela din karriär. Du kommer också att: Uppleva stabilitet, utmaningar och en långsiktig karriär på en växande servicemarknad Samarbeta tvärfunktionellt med hjälpsamma kollegor Bidra till innovativa lösningar och projekt Utnyttja vår multitekniska arbetsmiljö för att utöka din "kunskapsverktygslåda" Styra din karriär i den riktning du själv väljer över funktionsgränser och länder Dra nytta av vår investering i din utveckling genom prisbelönt lärande Möjligheten att utvecklas till anbuds- eller anbudsansvarig eller andra spännande roller för kommersiell utveckling inom bolaget. Dra nytta av ett rättvist och dynamiskt belöningspaket som erkänner din prestation och potential, plus omfattande och konkurrenskraftiga sociala förmåner (livförsäkring, sjukvård, pension) Du behöver inte vara tågentusiast för att trivas hos oss. Vi garanterar att du kommer att vara stolt när du kliver på ett av våra tåg med dina vänner eller din familj. Om du är redo för utmaningen, tveka inte att kontakta oss. Viktigt att notera Som ett globalt företag är vi en arbetsgivare som erbjuder lika möjligheter och som hyllar mångfald i de över 70 länder där vi är verksamma. Vi är fast beslutna att skapa en inkluderande arbetsplats för alla.

Vill du vara med och forma framtidens hälso- och sjukvård? Har du god kunskap om kommunal hälso- och sjukvård och vill driva arbetet med att skapa goda förutsättningar i omställningen mot framtidens Nära vård i Västmanland? Då kanske du är personen vi söker. Varmt välkommen med din ansökan! Arbetsuppgifter Som processledare i Västmanland kommer du att ha en nyckelroll i det lokala och regionala utvecklingsarbetet. Du leder och stödjer kommunerna i arbetet med att ta fram nya arbetssätt, etablera samverkan över organisatoriska gränser och tydliggöra vinsterna med ett gemensamt synsätt. Du blir en drivkraft i förändringen mot en mer sammanhållen, proaktiv och nära vård. Rollen och tillhörande ansvarsområden är till stor del ett självständigt arbete, men du kommer att ha ett nära samarbete särskilt med processledaren för Nära vård inom regionen. Både enskilt och tillsammans verkar ni mot länets mål, en omställning av hälso- och sjukvården. Detta sker i enlighet med den gemensamma målbilden som finns framtagen för Nära vård i Västmanland. Andra viktiga kontaktytor i tjänsten finns både internt inom regionen och i länets kommuner via olika ledarforum och politiska sammanhang men även nationellt. Prioriteringar för det gemensamma uppdraget i länet sker i styrgruppen Chefsforum. Som processledare kommer du att: • stödja förflyttningen av nära vård för länets kommuner • som kommunföreträdare delta i arbets-, referens-och styrgrupper • kontaktperson och /eller delaktig för projekt • sammanställa information för kommunerna och politiken • informera och kommunicera hur processerna går i förflyttningen • bidra med din sakkunskap både internt och externt • stödja och samordna länsgemensamma processer ​ • bidra till utveckling, reflektion och lärande i enlighet med utredning och nationella direktiv för God och nära vård​ • nationell förankring och omvärldsbevakning • stödja lokala processer i kommunerna Andra arbetsuppgifter kan förekomma och arbetets karaktär kan förändras över tid, bland annat kopplat till statliga bidrag för särskilda projekt eller till följd av politiska initiativ. Om arbetsplatsen Om arbetsplatsen Tjänsten är placerad på den regionala utvecklingsförvaltningen inom verksamheten Välfärd. Här arbetar vi med regionala utvecklingsfrågor inom områdena hälso- och sjukvård, socialtjänst, skola och elevhälsans medicinska insats. Ett annat viktigt uppdrag är att stödja och främja utveckling av kunskapsbaserad praktik inom ovanstående områden. Arbetet inom verksamheten sker i samverkan med ett stort antal aktörer och medarbetarna har ofta rollen att samordna och driva gemensamma utvecklingsfrågor. Verksamheten Välfärd ansvarar för den regionala samverkans- och stödstrukturen i regionen och uppdragen ges främst som stöd till kommunernas och regionens ledning i samverkansfrågor inom välfärdssektorn. Samverkan sker på nationell, regional och lokal nivå. Vi erbjuder dig • ett stimulerande och strategiskt arbete där du får möjlighet att påverka i viktiga samhällsfrågor • en självständig roll där du har en nyckelfunktion i det regionala utvecklingsarbetet mot framtidens nära vård • ett arbete där du får samarbeta och leda samverkan mellan många olika aktörer i länet. För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet därför erbjuder vi dig • anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll • möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar • en arbetsplats för livets olika skeden • gratis träning på vårt fullt utrustade gym • friskvårdsbidrag 3000kr/år Mer om dina förmåner finner du här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Kvalifikationer Vi söker dig som har en akademisk Hälso- och sjukvårdsutbildning alternativt att du har en annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. För att lyckas i rollen är det nödvändigt att du har erfarenhet av kommunal sektor samt har erfarenhet av att hålla föredrag och workshops för stora grupper. Vi ser det som viktigt att du har erfarenhet av arbete som chef/ledare alternativt som strateg, utvecklare, process-/projektledare eller likvärdigt.  Det är meriterande om du har ledarskapsutbildning eller process-/projektledarutbildning alternativt utvecklingsledarutbildning. Vi ser det som en stor fördel om du har erfarenhet av Regional sektor samt erfarenhet av politiskt styrda processer. Om du har kunskaper kring omställningsarbete till Nära vård på såväl lokal, regional samt nationell nivå är det särskilt premierande.  Då många av våra dokument är på svenska är det nödvändigt med goda kunskaper i det svenska språket. Vi ser det även som nödvändigt med kunskaper om Kommunal hälso- och sjukvård. Du är en trygg, stabil person med god självinsikt. Du arbetar bra tillsammans med andra människor såväl som att du självständigt kan planera, organisera ditt arbete på ett effektivt sätt såväl operativt som strategiskt. Du är en kommunikativ person som har lätt för att skapa relationer.  Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, heltid, Västerås Ansökan Välkommen med din ansökan senast 12 augusti 2025. Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Bifoga relevanta intyg och betygshandlingar med din ansökan. Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: Region Västmanland (@regionvastmanland) • Foton och videor på Instagram Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster. Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.

B3 Next bygger något nytt i Västerås! Är du Teknisk Projektledare och sugen på något nytt? Nu händer det! B3 Next etablerar sig i Västerås, och vi letar efter en erfaren Teknisk Projektledare som vill vara med från början. Här får du chansen att arbeta med projekt hos bolag som ABB, Hitachi, Alstom, Volvo, Försvarsmakten och andra teknikledare i regionen. Men det bästa? Du får inte bara spännande uppdrag, du får också vara med och bygga upp ett personligt och kompetent konsultbolag. Vi vågar lova det – för vi vet hur viktigt det är att trivas, utvecklas och ha kul på vägen. Hos oss får du både tryggheten från ett etablerat bolag (vi är en del av B3 Consulting Group) och energin i ett team som fortfarande räknar alla nya kollegor på fingrarna. Vad vi tror att du gillar: Att leda projekt med både hjärna och hjärta Att ha koll på teknik, människor och deadlines Att vara en del av något nytt och växande och påverka det själv Vad vi gärna ser hos dig: Högskoleutbildning inom teknik, IT, elektronik eller motsvarande.                 Minst 5 års erfarenhet av teknisk projektledning inom industri, mjukvara, hårdvara eller elektronik. Erfarenhet av olika projektmetoder så som agila metoder, vattenfall, Lean mm. Stark ledare med god kommunikationsförmåga.    Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Vad får du på B3 Next? Chansen att arbeta med branschledande kunder inom olika sektorer. Frihet och flexibilitet – möjlighet till hybridarbete beroende på uppdrag. En familjär kultur där du får vara med att bygga något från grunden. En personlig utvecklingsplan och kompetensutveckling – vi investerar i din framtid. Fast eller flexibel lönemodell, du väljer det som passar dig. Vi tror på ett arbetsliv där du får vara med och påverka, där du utvecklas tillsammans med andra och där varje ny kollega faktiskt betyder något. Nu söker vi dig som vill vara med från början när vi växer i Västerås. Hos oss får du både trygghet, frihet och en vardag fylld av teknik, människor och möjligheter. Redo för nästa steg? Vi ser fram emot din ansökan och att få välkomna just dig till vårt gäng. Välkommen med din ansökan! I detta uppdrag samarbetar vi med rekryteringsföretaget Skills Rekrytering. Ansök tjänsten via www.skillsrekrytering.se/lediga-jobb Sista dagen för att söka tjänsten är den 24 augusti. Frågor om tjänsten besvaras gärna av Rekryteringskonsulterna Annika Frii på 070- 33 55 290 och Cornelia Karlsson på 070-23 84 884.

B3 Next bygger något nytt i Västerås! Är du Embedded Developer C/C++ och sugen på något nytt? Nu händer det! B3 Next etablerar sig i Västerås, och vi letar efter en grym utvecklare med inriktning Inbyggda System C/C++ som vill vara med från början. Här får du chansen att arbeta med uppdrag hos bolag som ABB, Hitachi, Alstom, Volvo, Försvarsmakten och andra teknikledare i regionen. Men det bästa? Du får inte bara spännande uppdrag, du får också vara med och bygga upp ett personligt och kompetent konsultbolag. Vi vågar lova det – för vi vet hur viktigt det är att trivas, utvecklas och ha kul på vägen. Hos oss får du både tryggheten från ett etablerat bolag (vi är en del av B3 Consulting Group) och energin i ett team som fortfarande räknar alla nya kollegor på fingrarna. Vad vi tror att du gillar: Att få möjligheten att utveckla högpresterande mjukvarulösningar för några av Sveriges mest innovativa företag. Arbeta med avancerade inbyggda system och mikrokontrollers. Designa och optimera mjukvara i C/C++ för industriella applikationer. Utveckla och konfigurera Linux-baserade system. Delta i hela utvecklingsprocessen – från kravställning till implementation och testning. Samarbeta med ledande ingenjörer och utvecklingsteam hos våra kunder. Vad vi gärna ser hos dig: Högskoleutbildning inom datateknik, inbyggda system eller motsvarande. Minst 2 års erfarenhet av mjukvaruutveckling i C/C++. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Vad får du på B3 Next? Chansen att arbeta med branschledande kunder inom olika sektorer. Frihet och flexibilitet – möjlighet till hybridarbete beroende på uppdrag. En familjär kultur där du får vara med att bygga något från grunden. En personlig utvecklingsplan och kompetensutveckling – vi investerar i din framtid. Fast eller flexibel lönemodell, du väljer det som passar dig. Vi tror på ett arbetsliv där du får vara med och påverka, där du utvecklas tillsammans med andra och där varje ny kollega faktiskt betyder något. Nu söker vi dig som vill vara med från början när vi växer i Västerås. Hos oss får du både trygghet, frihet och en vardag fylld av teknik, människor och möjligheter. Redo för nästa steg? Vi ser fram emot din ansökan och att få välkomna just dig till vårt gäng. Välkommen med din ansökan! I detta uppdrag samarbetar vi med rekryteringsföretaget Skills Rekrytering. Ansök tjänsten via www.skillsrekrytering.se/lediga-jobb Sista dagen för att söka tjänsten är den 24 augusti. Frågor om tjänsten besvaras gärna av Rekryteringskonsulterna Annika Frii på 070- 33 55 290 och Cornelia Karlsson på 070-23 84 884.

Vi söker en säljare till vårt varuhus i Västerås, som liksom vi brinner för försäljning och kundservice! Hos oss kommer du vara mycket viktig för varuhusets drift, där ditt engagemang och serviceinriktade arbetssätt erbjuder våra kunder en mycket bra köpupplevelse vid sitt besök hos oss. Vi söker: En säljare; 20 h/v tillsvidare, med start 1/9-2025 Tjänsten innebär varierande arbetstider dag/kväll/helg, där sedvanliga uppgifter i butik som kundservice och försäljning, där kassa och varupåfyllnad ingår. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Kvalifikationer ÖoB är ett värderingsstyrt bolag med medarbetare som drivs av utmaningar och som gillar ett omväxlande arbete i högt tempo. Därför krävs det att du alltid är serviceinriktad med kundens behov i fokus. Som person söker vi dig som är utåtriktad och självgående som med stor drivkraft och stort engagemang vill utveckla varuhusets försäljning inom ramen för ÖoB:s koncept och arbetsmodell. Vidare så värderar vi god samarbetsförmåga, hög servicekänsla (mot kunder och kollegor) samt kunna se "helheten" i varuhuset. Erfarenhet från service/detaljhandel är meriterande och kassavana är ett krav, men stor vikt kommer även läggas på dina personliga egenskaper. Välkommen med din ansökan! Intervjuer och urval kan komma att ske före sista ansökningsdag.

Är du en person med ett stort hjärta, inre styrka och förmåga att behålla lugnet i pressade situationer? Vi söker nu en engagerad och närvarande personlig assistent till ett 2-årigt barn med allvarlig sjukdom. Det här är ett särskilt uppdrag för dig som vill göra verklig skillnad – i livets mest sårbara stund. Om uppdraget Som personlig assistent kommer du att finnas vid sidan av ett svårt sjukt barn och ge praktiskt och emotionellt stöd i vardagen. Ditt uppdrag är att bidra till trygghet och lugn – både för barnet och föräldrarna – i en tid av stor sorg och oro. Arbetet innebär att avlasta familjen och hjälpa till i olika vardagssituationer som omvårdnad, närvaro och att skapa ro runt barnet. Du kommer att bli en viktig resurs och medmänniska för familjen, och mötas med både tacksamhet och tillit. Vi söker dig som: - Är mentalt stark, empatisk och har ett lugnt och stabilt sätt - Har förmåga att bemöta kris och sorg med respekt och professionalism - Är fysiskt stark och orkar med att utföra praktiska moment varje dag - Är mellan 25 och 55 år - Har tidigare erfarenhet av arbete med barn eller inom vård/omsorg (meriterande men inget krav)  Om anställningen Tjänsten är tidsbegränsad med start snarast. Arbetstider och omfattning kan anpassas efter familjens behov och dina möjligheter. Arbetet sker i hemmet, i nära samverkan med föräldrarna och vårt team. Vill du göra skillnad – på riktigt? Välkommen att skicka in din ansökan. Intervjuer sker löpande. Har du frågor om uppdraget? Tveka inte att höra av dig. Vi berättar gärna mer.   DET HÄR ERBJUDS DU Vivida står för kvalitet. Vi arbetar för att du som anställd ska må bra och känna stolthet i din yrkesroll. Som personlig assistent har du ett givande arbete där du är mycket viktig för en annan människa. Du får stöd av oss som arbetsgivare och möjlighet till personlig utveckling genom dina arbetsuppgifter och utbildning. Att vara anställd på Vivida innebär en trygghet genom kollektivavtal, marknadsmässig lön, pension, försäkringsskydd, schyssta semestervillkor och friskvårdsbidrag. Vi arbetar för att du som anställd ska må bra – våra medarbetare är det viktigaste vi har!   ARBETSTID OCH TJÄNSTGÖRINGSGRAD 50-90% Vi söker assistenterna som kan arbeta både dag, kväll och natt.    LÖN På Vivida får du som assistent en fast grundlön per timme + semesterersättning samt eventuell OB-ersättning. Kollektivavtal finns.    TILLTRÄDE Omgående eller enligt överenskommelse    ANSÖKAN Sista ansökningsdag är 2025-07-31 Ansökningar behandlas löpande och tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, så tveka inte att skicka in din ansökan!   UTDRAG UR BELASTNINGSREGISTRET På Vivida har vi som policy att begära ett utdrag ur belastningsregistret för alla personer som arbetar hos våra minderåriga kunder. Därför vill vi gärna att du som blir kallad på intervju tar med ett aktuellt belastningsregisterutdrag som inte är mer än ett år gammalt. Ansökan om registerutdrag får du via denna länk: https://polisen.se/Service/Belastningsregistret-begar-utdrag/belastningsregistret-barn-med-funktionsnedsattning/. Registerutdraget du ska använda heter "LSS – utdrag belastningsregistret" Om Vivida Vivida Assistans är en assistansanordnare som funnits sedan 2004. Med gedigen erfarenhet och trygg arbetsledning erbjuder vi en komplett helhetslösning för våra kunders assistans. Vi finns i hela landet och är en arbetsgivare som värnar om våra medarbetare på riktigt. Våra kunder har även tillgång till kvalificerad juridisk kompetens. Vår verksamhet bygger på en stark värdegrund, för vilken vi tilldelats den högsta R-licensen i etiskt företagande. Vi har kollektivavtal och är medlem i Vårdföretagarna.  Läs mer om oss: http://www.vivida.se https://www.youtube.com/channel/UC-iIgCvlt8r5VH5UcKmLD8w https://www.instagram.com/vivida.se/ https://www.facebook.com/vividaassistans/ https://www.linkedin.com/company/vivida-assistans-ab?original_referer=https%3A%2F%2Fvivida.se%2F https://www.tiktok.com/@vividaassistans

Företagsbeskrivning Business Unit (BU) Vattenfall Power Solutions är en affärsenhet på ca 650 personer inom Business Area (BA) Vattenfall Generation som utbildar personal inom svensk kärnkraft, levererar kärnbränsle till Vattenfalls kärnkraftverk, utvecklar och genomför projekt och uppdrag samt tillhandahåller interna tekniska specialisttjänster för samtliga utav Vattenfalls verksamheter, koncernstaber och intressenter. Detta innebär verksamhet i form av bl.a. framtagning och tillhandahållande av utbildningar, projektledning och projektstöd, analysledning och utredning, produktframtagning, kärntekniska säkerhetsuppdrag och dammsäkerhetsuppdrag. Fokus inom affärsenheten Vattenfall Power Solutions är att utveckla vår förmåga inom projektledning samt valda tekniska nyckeldiscipliner. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringsinitiativ och utveckling av våra modeller, där vårt arbete och kompetens skapar stora värden för Vattenfall och dess satsningar. Om rollen Nu pågår förberedelser för ett historiskt steg för Sveriges energiinfrastruktur! Är du morgondagens kärnkraftshjälte? Vattenfall har en tydlig strategi för ett fossilfritt samhälle och är en ledare i den gröna omställningen. Vi är stolta över att spela en viktigt roll i att möta den ökade efterfrågan på fossilfri elproduktion. För att kunna göra det ser vi att alla fossilfria kraftslag kommer att behövas, varför vi nu har etablerat ett program för att skapa förutsättningar för att etablera ny kärnkraft. Som en del av att skapa förutsättningar för ny kärnkraft utreds möjligheter på Väröhalvön i Halland, med målet att ha en anläggning i drift som tidigast under första halvan av 2030-talet. Om tjänsten Vattenfall söker nu 35 nya medarbetare för arbete inom EPC – Engineering Procurement Construction i programmet för ny kärnkraft. Vi söker framtidens projektledning, tekniska ledare och inköpsledare. Vi söker främst medarbetare för arbete med: Projektledare, projektplanerare och projektcontrollers. Kärntekniska tillstånd, kravhantering och dokumentation (licensiering och anläggningsdesign) Radiologisk säkerhet – analys och beräkningar Konstruktion – el och automation, mekanik, bygg och material Upphandling av material och tjänster Du kommer att ingå i ett större team med olika arbetsuppgifter för förberedelse för ny kärnkraft. Hos oss får du: Arbeta med engagerade kollegor i projekt som utvecklar både teknik och människor. Möjlighet att påverka, förbättra och driva – oavsett om du är nyexaminerad eller erfaren. En vardag där förändring är ett konstant inslag – och där du är med och styr riktningen. Förutom ny kärnkraft jobbar vi på vi med befintlig kärnkraft på Ringhals och Forsmark både i drift, utveckling och avveckling samt Vattenfalls vattenkraft där du också kan få möjlighet att jobba. Vi vet att våra anställda är nyckeln till vår framgång. För oss är din utveckling viktig och därför kommer vi alltid att uppmuntra dig till att använda dina kunskaper och ge dig möjligheter till att utvecklas genom nya utmaningar, utbildningar och kompetensöverföring. Hos oss får du förtroendet att agera med stor frihet och eget ansvar, vilket tillsammans med bra arbetsvillkor och ömsesidigt förtroende ger en hög flexibilitet och balans mellan arbete och privatliv. Kravspecifikation Vi tror att du har akademisk bakgrund, exempelvis som ingenjör, ekonom eller annan likvärdig utbildning. Arbetet kräver mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Har du erfarenhet av kärnteknisk verksamhet och/eller stora projekt samt arbete i internationell miljö är det meriterande. Vi tror att du: Har en naturlig förmåga att anpassa dig till nya situationer och gillar att tänka om när planen ändras. Är uthållig och ger inte upp vid första hindret – du hittar vägar framåt. Har tålamod – du vet att goda resultat tar tid och att samarbete bygger på förståelse. Arbetar strukturerat och bidrar med ordning även när omvärlden är rörig. Kommunicerar tydligt och gärna delar med dig av dina arbetssätt och insikter. Oavsett om du har teknisk spets, styrka i projektledning eller inköp tror vi att du har en personlighet som kombinerar struktur med nyfikenhet. Det är precis den kombinationen vi letar efter. I din roll kommer du att arbeta i en dynamisk och föränderlig miljö där förutsättningar snabbt kan ändras. Du trivs med att ha flera bollar i luften samtidigt, men vet också hur du ska skapa struktur och prioritera när tempot ökar. Du kan fatta beslut utifrån begränsad information och visa omdöme under tidspress. Vi söker kandidater som är flexibla, tålmodiga och uthålliga, och som vet att de bästa resultaten ofta kräver både fokus och anpassningsförmåga. Hos oss kommer du att vara en viktig kugge i komplexa projekt där förutsättningarna kan ändras snabbt – och där din förmåga att skapa ordning i det rörliga gör skillnad. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. Ytterligare information Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs gärna mer om våra förmåner här. Placeringsort är Solna, Göteborg, Västerås, Uppsala, Gävle, Nyköping. Resor ingår som en naturlig del av tjänsten men vi arbetar aktivt med tekniska hjälpmedel för att minska dessa, För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef: Projektledningsfunktioner : Åsa Nordgren 0702437568 eller Erik Fagerberg 0730813359 Tekniska ledare: Anna Fermvik Neander 0727150946 eller Peter Eng 0767830206 Inköpsfunktion: Bengt Ljungström 0705396336 eller Niklas Karlsson 0702985545 För frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta rekryterare Åsa Vallin 0702771246.

Om rollen Vill du bli en del av en trygg och välorganiserad arbetsplats där samarbete och säkerhet står i fokus? Nu söker vi dig som har CE-körkort och vill arbeta i en industriell miljö med tydliga rutiner, engagerade kollegor och ett arbete där du får vara i rörelse och ta ansvar. I den här rollen kommer du att lasta lastbilar med stålprodukter. Du jobbar med noggrant planerade flöden och säkerhetsrutiner och samarbetar tätt med andra för att allt ska fungera smidigt. Det är ett omväxlande arbete där du får använda både din precision och din förmåga att planera. Arbetstiderna är förlagda kvällstid. Varför arbeta här? Du får arbeta i en stabil och inkluderande verksamhet där det finns en omtänksam kultur, tydlig introduktion och möjlighet att växa i din roll. Här värdesätts laganda, trygghet och respekt för allas arbetsinsatser. Vi söker dig som har: CE-körkort och minst 1–2 års erfarenhet av lastbilskörnin YKB Truckkort (A1 & B1) Traverskort Datorvana God svenska i tal och skrift Erfarenhet av industri eller logistik Dina personliga drivkrafter är av stor vikt för oss på Jobwise Du är varmt välkommen att ansöka utan CV, men för att vi ska kunna behandla din ansökan behöver du komplettera med det i efterhand. Vi på Jobwise strävar efter att skapa en bättre tillvaro för alla som går till ett jobb! Som anställd på Jobwise så får du inte bara en attraktiv anställning där du omfattas av kollektivavtal och schyssta villkor. Du blir även en del av Jobwise-gemenskapen som består av engagerade ledare med lång erfarenhet från branschen. Din chef kommer vara ditt personliga bollplank och kommer finnas där för dig när du behöver det. Med den filosofin ska vi skapa det bästa bemanningsföretaget i världen. Utöver det så är vi ett av de bemannings och rekryteringsföretag som erbjuder kunder och anställda de senaste digitala lösningarna. Vi erbjuder dig Möjligheten att vara med i ett team med engagerade medarbetare och ledare Bra utvecklingsmöjligheter för den som vill En bra relation med en omtänksam chef En trygg anställning där du självklart omfattas av kollektivavtal

UPS paketcenter i Järfälla söker morgonsorterare. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Arbetsuppgifterna består av sortering, lastning och scanning av paket och dokument. Arbetet sker från tidig morgon till tidig förmiddag. Kvalifikationer: Vi söker dig som är en glad och positiv lagspelare med stort eget driv. Det är viktigt att du är arbetsvillig och har god fysik eftersom det förekommer tunga lyft. Arbetet sker i högt tempo och det är därför viktigt att du är stresstålig samt van vid att arbeta under tidspress. Då viss dataadministration förekommer är det meriterande om du har god datorvana samt har öga för detaljer. Krav för tjänsten är goda kunskaper i svenska och engelska. Då vi är ett säkerhetsklassat företag så kommer vi att begära in utdrag ur belastningsregistret. Om tjänsten: Arbetstider: Måndag, onsdag och torsdag kl. 03:30 – 09:15. Tisdag och fredag kl 04:00 - 09:15 Deltid: 27,75 timmar per vecka. Varaktighet: Tidsbegränsad anställning, vikariat Tillträde - Snarast möjligast t.o.m oktober Lön och villkor enligt Kollektivavtal med Svenska Transportarbetarförbundet. Vi rekryterar löpande, sök därför tjänsten redan idag!