Fabrikselektriker

Vilka vi är: Beontag är en global affärs enabler som fungerar som en av världens ledande leverantörer av IoT-lösningar och grafiskt och etikettmaterial. Med verksamhet i mer än 15 länder och ett fotavtryck på över 40 marknader erbjuder det multinationella företaget end-to-end produktkapacitet för en rad industrier och företag, vilket driver sömlös kommunikation mellan företag, produkter och människor. Beontags verksamhet stöds av moderna tillverkningsanläggningar, strategiska investeringar, FoU och en rad högkvalificerade team. Dessutom är det multinationella företaget fullt engagerat i att möjliggöra positiva effekter över hela värdekedjan. Som medlem i FN:s Global Compact sedan 2021 erbjuder Beontag sina kunder en serie av allt mer hållbara produkter samtidigt som de arbetar mot en mångsidig och rättvis arbetsmiljö. Vi tillämpar kollektivavtal och erbjuder Friskvårdsbidrag Ditt ansvarsområde Som Tekniker ansvarar du för att sköta förebyggande och avhjälpande underhåll på maskiner och utrustning. Tar fram underlag för att stötta maskinoperatörer i deras arbete att underhålla/kontrollera maskinerna. Dina arbetsuppgifter Som Tekniker har du en bred tjänst med varierande arbetsuppgifter. Nedan är en del av de arbetsuppgifter som denna tjänst innefattar. - Ett gott säkerhetstänk - Beställa material - Arbeta med datorbaserade system - Elektrisk felsökning - El behörighet, begränsad auktorisation B eller högre - Kunskaper inom automation - Följa instruktioner - Flytande svenska och gärna god engelska i tal och skrift. Organisatorisk placering och närmsta chef Din organisatoriska placering är underhållsavdelningen och du rapporterar till Underhållschef. Utgångspunkt för ditt arbete Utgångspunkten i ditt arbete är att verka för att företagets lönsamhet och bidrar till att förenkla och underlätta arbetet för företaget och dess anställda. Som en del i ditt arbete ingår att vara med och verka för en positiv arbetsmiljö som präglas av ömsesidig respekt mellan kollegor. Arbetstid Ditt arbetsschema kommer att vara eftermiddagar måndag - fredag 14.00 – 22.00

Nu söker vi dig som är intresserad av att bli en i vårt gäng inom Underhåll på Aspa Pulp! Till massafabriken i Aspa söker vi dig som vill arbeta som industrielektriker på en intressant och stimulerande massafabrik med många olika områden att vidarutveckla dig inom. På Aspa finns möjlighet till fördjupning inom bland annat högspänning, automation eller instrumentering. Som industrielektriker hos oss arbetar du brett inom elområdet med möjlighet till fördjupning inom visst område. Då du som industrielektriker på Aspa Pulp arbetar över hela fabriken är arbetet otroligt brett och ingen dag den andre lik. Du bör tycka det är stimulerande att arbeta brett med många olika arbetsuppgifter och arbeta med felsöking. Vi söker dig med relevant elutbildning i botten. För att trivas som industrielektriker hos oss ser vi att du har ett högt säkerhetstänk, är ansvarstagande, gillar att arbeta i team samt trivs med att utvecklas och lära sig nya saker! Välkommen in med din ansökan till oss på Aspa Pulp!

DS Smith är en multinationell förpackningskoncern med verksamhet i 34 länder med ca. 30 000 medarbetare. DS Smith Sverige har runt 640 anställda och omsätter ca 2 miljarder SEK. Det svenska huvudkontoret ligger i Värnamo. Företaget har även verksamhet i Mariestad, Stockholm, Norrköping, Göteborg och Malmö. Läs mer på https://www.dssmith.com/sv DS Smith fokuserar på att förverkliga potentialen hos våra anställda varje dag, och du kommer att få stöd och utveckling i ditt dagliga arbete i en god och mångfaldig arbetsmiljö. Vi som alla DS Smith-kollegor är stolta över möjligheten att göra en hållbar skillnad i ett marknadsledande företag. Om tjänsten  I rollen som elektriker har du det ansvaret för det elektriska underhållet av vår maskinpark och fastighet. De huvudsakliga arbetsuppgifterna handlar om att lösa akuta uppdrag samt säkerställa och förbättra tillförlitligheten i på våra maskiner genom förbättringsarbete och förebyggande underhåll. Visst installationsarbete ingår också. Om Dig Vi söker dig som är utbildad elektriker och har erfarenhet av att arbeta inom producerande verksamhet. Det är en stor fördel om du även har god mekanisk förståelse. Vi har en hög grad av automatisering i vår maskinpark så det är en fördel om du har kunskap om felsökning och felsökning via PLC.  Då du kommer att tillhöra en serviceavdelning, lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du har ett högt säkerhetstänk och tycker om att samarbeta med andra, samtidigt som du är självgående och engagerad. Problemlösning är en naturlig del av din vardag, där du får användning för ditt kreativa, analytiska, och kundorienterade förhållningssätt. Du tycker om att vara där det händer och kommunicerar med lätthet med dem omkring dig. För tjänsten behöver du ha svenskakunskaper på minst B2-nivå. Din framtida arbetsplats Hållbarhet utgör hjärtat i vår affärsmodell och vi är stolta över vår hållbarhetsstrategi For Now and For Next, som fokuserar på dagens utmaningar såväl som på de som kommer att påverka framtida generationer. Vi har en väletablerad organisation som jobbar nära marknaden med starkt kundanpassade koncept. Att förverkliga potentialen hos våra medarbetare har högsta prioritet. Hos oss får du möjlighet till självständig prioritering av ditt dagliga arbete i en modern miljö med kollegor i olika åldrar och nationaliteter. En trygg och hälsosam arbetsmiljö och att stötta våra medarbetares välmående är en självklarhet för oss, därför erbjuder vi våra medarbetare en rad förmåner, bl a: Sjukförsäkring Friskvårdsbidrag Regelbundna hälsoundersökningar Tandvårdsförsäkring Subventionerad lunch Förmånscykel Aktiesparande m.m Fair recruitment på DS Smith På DS Smith har vi åtagit oss att rekrytera från ett brett urval av kandidater. Vi eftersträvar att vara en arbetsplats med mångfald där alla kan förverkliga sin potential. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och vi hoppas att du söker tjänsten även om du inte nödvändigtvis uppfyller alla krav. Ansökan och mer information  Tjänsten är en tillvidareanställning med placering i Mariestad. Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Underhållschef Mats Jönsson, [email protected] eller på tlf. 0501-67872. Kontakta vårt rekryteringsteam via [email protected] om du har frågor om processen eller problem med din ansökan. Vänligen observera att vi inte accepterar ansökningar via epost. Vi använder arbetspsykologiska tester som urvalsverktyg för rättvis och fördomsfri rekrytering. Tillträde så snart som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan - vi ser redan fram emot att höra från dig!

Want to help shape the future of waterborne transport and be part of a world-class team? At Candela, we design and build electric hydrofoil boats and ferries with performance previously unheard of in the industry. Our mission is to accelerate the transition to fossil fuel-free lakes and oceans. The Candela P-12 is our latest innovation—the world's first electric hydrofoil ferry in operation, serving commuters in Stockholm and soon expanding to several other countries. By combining lightweight carbon fiber hulls, sensors, computers, and advanced submerged hydrofoils, our vessels fly above the water, delivering unmatched efficiency compared to conventional diesel ferries. Core responsibilities: Work in the electrical workshop with pre-assembly of in-house designed electrical components. Work in the boats with installation of electrical components and cables. Drive continuous improvement activities in quality, cycle times, cost reduction and process improvement. Working closely with manufacturing engineering and following guidelines and work instructions given by the company. Follow rules and regulations working with personal protective equipment given by the company. Who are you? You have strong problem-solving skills and the ability to stay thorough and focused by being organized and well structured. You enjoy interacting with people with a wide range of backgrounds and experience and have the ability to motivate and achieve results through others. And most importantly, you think the products we are developing and producing are really cool! To be successful in the role: You have technical education in the electrical field or equivalent experience You have experience and knowledge in working with a wide range of electrical and testing tools You can read and understand electrical schematics/drawings - we need you to be fully autonomous when reading schematics Be able to stand for extended periods and work hands-on as well as working within tight spaces Be able to communicate in English as it is required in your daily work It is a bonus if you have: Experience of working with both low and high voltage systems Experience from working in the boating/automotive industry Join a stellar team By bringing together some of the world's brightest researchers and engineers, we are pushing the boundaries of marine transportation. We take great pride in building engagement within our teams. Our internal motto is "with a revolutionary spirit and kindness", which translates into an open and honest work environment – work is hard but fun. At Candela, we value the balance between work and leisure. Through regular social events and wellness subsidies, we foster a healthy work environment. At the same time, you also get to be part of shaping the future of sustainable society by contributing to the development of next-generation waterborne transportation. Start date: mid August 2025 Scope: Full-time Location: At our production facility in Rotebro, Sollentuna. Form of employment: Permanent employment, 6 months trial period Application The selection and interview process is ongoing, so don't hesitate to send in your application. The recruitment process is held in English so we kindly ask you to send in your application in English as well. Kindly note that we cannot process applications sent via email due to GDPR. Information: As a part of our standard recruitment process, all final candidates undergo a background check. It's done to enhance awareness about our future employees and ensure a safe working environment for our staff. This background check is mandatory and constitutes the final step of the recruitment process. We use an external partner. When we activate the background check you will receive more information. The background check is based on public information and conducted with your consent.